Държавен вестник, бр. 61, 2020 г., стр. 6

СТР.  6	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  61
демографската политика проверява пред­
ставените документи и дали кандидатите 
отговарят на съответните изисквания за 
заемане на длъжността.
2. Изслушването се провежда в открито 
заседание на Комисията по труда, социалната 
и демографската политика, което се излъчва 
в реално време в интернет чрез интернет 
страницата на Народното събрание.
3. Кандидатите се представят от вноси­
телите на предложенията по азбучен ред на 
собствените имена на кандидатите за под­
управител – до 2 минути на кандидат. Пред­
ставянето включва и данни за специфичната 
подготовка, мотивацията, публичната репута­
ция и обществената подкрепа за кандидата.
4. Кандидатите за подуправител предста­
вят концепция за дейността на Националния 
осигурителен институт – до 10 минути на 
кандидат.
5. Комисията по труда, социалната и де­
мографската политика провежда разисквания 
по направените предложения. Народните 
представители поставят поотделно своите 
въпроси към кандидатите за подуправител по 
азбучен ред на собствените имена на кандида­
тите – до 2 минути на народен представител 
за кандидат. След изчерпване на зададените 
въпроси към съответния кандидат от всички 
народни представители кандидатът отгова­
ря – до 10 минути.
6. Председателят на Комисията по труда, 
социалната и демографската политика задава 
в резюме въпросите на лицата по чл. 93, ал. 3 
от Правилника за организацията и дейността 
на Народното събрание, поставили въпроси, 
на които не е получен отговор.
7. Отговор на съответния кандидат на 
поставените въпроси по т. 6 – до 5 минути.
8. От изслушването се изготвя пълен сте­
нографски протокол, който се публикува на 
специализирания тематичен сайт на интернет 
страницата на Народното събрание.
9. Комисията изготвя по смисъла на чл. 93, 
ал. 4 от Правилника за организацията и 
дейността на Народното събрание и внася 
доклад от изслушването. Комисията прилага 
към доклада списък на кандидатите, участ­
вали в изслушването, подреден по азбучен 
ред на собствените им имена. Към доклада 
се прилагат и проекти на решения за избор 
на всеки кандидат за подуправител на На­
ционалния осигурителен институт.
10. Отказът на кандидат от участие в из­
слушването или оттегляне на кандидатура от 
вносителя не спира процедурата по отношение 
на останалите кандидати.
V. Избор на подуправител на Националния 
осигурителен институт от Народното събрание.
1. Заседанието се излъчва в реално време 
в интернет чрез интернет страницата на На­
родното събрание. С решение на Народното 
събрание на заседанието присъстват предло­
жените и изслушани кандидати.
2. Народното събрание изслушва доклада 
на Комисията по труда, социалната и демо­
графската политика.
3. Вносителите на предложения представят 
кандидатите за подуправител – до 2 минути 
за всеки кандидат.
4. Провеждат се разисквания по реда на 
Правилника за организацията и дейността на 
Народното събрание.
5. Гласуването е явно чрез компютризира­
ната система за гласуване. Ако има няколко 
кандидати за длъжността, гласуването се 
извършва по азбучен ред на собствените 
имена на кандидатите, освен ако Народното 
събрание реши друго.
6. За избран се смята кандидатът, получил 
повече от половината от гласовете на присъст­
ващите народни представители. Ако няколко 
кандидати за длъжността са получили повече 
от половината от гласовете на присъстващите 
народни представители, избран е кандидатът, 
получил най-много гласове „за“.
7. Когато никой от кандидатите за длъж­
ността не получи необходимите гласове, се 
провежда повторно гласуване, в което участ­
ват двамата кандидати, получили най-много 
гласове „за“.
8. Ако и при повторното гласуване никой 
от кандидатите за длъжността не получи 
необходимите гласове, Народното събрание 
приема решение за откриване на нова про­
цедура за избор.
9. Когато някой от кандидатите за длъж­
ността се откаже от участие в избора преди 
гласуване на кандидатурата му от Народното 
събрание и той е единствен кандидат, Народ­
ното събрание приема решение за откриване 
на нова процедура за избор.
10. Ако няма кандидат за длъжността, 
Народното събрание приема решение за от­
криване на нова процедура за избор.
VІ. Задължение за деклариране на несъв­
местимост по чл. 35, ал. 1, т. 1 и на промяна 
в декларираните обстоятелства по чл. 35, 
ал. 1, т. 3 от Закона за противодействие на 
корупцията и за отнемане на незаконно при­
добитото имущество.
1. След приключване на процедурата за 
избор по реда на раздел V избраният подупра­
вител подава декларация за несъвместимост по 
чл. 35, ал. 1, т. 1 от Закона за противодействие 
на корупцията и за отнемане на незаконно 
придобитото имущество във връзка с чл. 39, 
ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване 
по образец съгласно приложение № 4 към 
решението.
2. При промяна в декларираните обстоя­
телства в декларацията по т. 1 подуправителят 
подава декларация по чл. 35, ал. 1, т. 3 от 
Закона за противодействие на корупцията и