Държавен вестник, бр. 12, 2010 г., стр. 63

БРОЙ  12	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  63  
	
	
относно Държавното обществено
	
	
осигуряване:
	
	
– обезщетения за безработица.
2. Спогодбата се прилага също и към бъ­
дещо законодателство, което изменя, допълва, 
консолидира или отменя законодателството, 
посочено в алинея 1 на този член.
3. Въпреки алинея 2 на този член спогодбата 
не се отнася до закони и подзаконови актове, 
които разширяват обхвата на съществуващото 
законодателство на една от договарящите страни 
по отношение на нови категории бенефициенти, 
ако компетентният орган на тази договаряща 
страна уведоми писмено компетентния орган 
в другата договаряща страна в 6-месечен срок 
от датата на публикуване на такива закони 
или подзаконови актове, че не се предвижда 
такова разширяване на обхвата на спогодбата.
4. Ако лицето няма право на обезщетение въз 
основа на осигурителни периоди по законода­
телството на договарящите страни, правото на 
лицето на това обезщетение се определя след 
сумиране на тези периоди и на осигурителни 
периоди, придобити по законодателството на 
трета държава, с която двете договарящи страни 
са обвързани чрез инструменти в областта на 
социалната сигурност, които уреждат сумиране 
на периоди.
Член 3
Персонален обхват
Тази спогодба се прилага към:
а) осигурени лица, които са или които са 
били подчинени на законодателството на едната 
или на двете договарящи страни;
б) други лица, чиито права произтичат от 
правата на лицата по буква „а“.
Член 4
Еднакво третиране
Освен ако не е предвидено друго в спогодбата, 
гражданите на всяка от договарящите страни, 
бежанци и лица без гражданство, пребивава­
щи или с престой на територията на всяка от 
договарящите страни, при прилагането на зако­
нодателството на договаряща страна получават 
еднакво третиране с това на гражданите на 
тази договаряща страна. Горното се отнася до 
лицата на издръжка или до наследниците, които 
пребивават или имат престой на територията 
на всяка договаряща страна, по отношение на 
техните права, произтичащи от лицата, посо­
чени в този член. 
Член 5
Износ на обезщетения
1. Освен ако друго не е предвидено в спогод­
бата, обезщетение съгласно законодателството 
на една договаряща страна не може да бъде 
намалявано, променяно, спирано или прекра­
тявано на основание, че правоимащото лице 
пребивава или има престой на територията на 
другата договаряща страна, а обезщетението се 
плаща на територията на другата договаряща 
страна.
(з) „осигурено лице“ означава гражданин 
на която и да е от договарящите страни или 
осигурено лице, което е било подчинено на 
законодателството на някоя от двете догова­
рящи страни;
(и) „наследник“ означава всяко лице, оп­
ределено или признато като такова съгласно 
законодателството, прилагано от договаря­
щата страна, предоставяща осигурителните 
плащания; 
(й) „осигурителен период“ означава който и 
да било период на вноски, който е бил признат 
и завършен според законодателството на една 
договаряща страна, както и всеки друг период, 
който е признат за приравнен на период на 
вноски според това законодателство;
(к) „обезщетение“ означава по отношение 
на договаряща страна което и да било парично 
обезщетение, пенсия или помощ, предвидени 
по законодателството, определено в член 2 на 
тази спогодба, включително всяка добавка или 
увеличение, приложими към такова парично 
обезщетение, пенсия или помощ;
(л) „бежанец“ означава бежанец съгласно 
дадената дефиниция от конвенцията, отнасяща 
се до статута на бежанците от 28.07.1951 г. и 
протокола към тази конвенция от 31.01.1967 г.;
(м) „лице без гражданство“ означава лице 
съгласно дадената дефиниция от конвенцията, 
отнасяща се до статута на лицата без граждан­
ство от 28.09.1954 г.
2. Всички други понятия и изрази, използ­
вани в тази спогодба, имат значението, което 
им се придава в съответното законодателство. 
Член 2
Приложимо законодателство
1. Тази спогодба се отнася до следното за­
конодателство:
(a) По отношение на Корея:
	
(i)	Националния закон за пенсиите;
	
(ii)	по отношение само на част II от 
	
	
спогодбата:
	
	
– Закона за осигуряване при зае-
	
	
тост;
	
	
– Закона за събиране на премии за 
	
	
осигуряване при заетост и за осигу-
	
	
ряване за компенсации при трудови 
	
	
злополуки (изключвайки разпоред-
	
	
бите относно премии за осигуряване 
	
	
за компенсации при трудови злопо-
	
	
луки).
(б) По отношение на България:
	
(i)	законодателството относно държав-
	
	
ното обществено осигуряване:
	
	
– пенсии за осигурителен стаж и 
	
	
възраст, пенсии за инвалидност по-
	
	
ради общо заболяване;
	
	
– наследствени пенсии от всеки от 
	
	
посочените видове;
	
(ii)	по отношение само на част II от
	
	
тази Спогодба законодателството