Държавен вестник, бр. 61, 2015 г., стр. 34

СТР.  34	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  61
Чл. 83. Командироването в чужбина, полз­
ването, прекъсването и отлагането на отпуск от 
началника на Националната служба за охрана 
се разрешава от президента на републиката 
или от оправомощено от него длъжностно 
лице, а на заместник-началниците – от на­
чалника на службата.
Раздел VІ
Отличия и награди
Чл. 84. Началникът на Националната 
служба за охрана може да награждава служи­
телите за постигнати високи резултати и за 
конкретен съществен принос при изпълнение 
на служебните задължения при условия и по 
ред, определени с правилника за прилагане 
на закона.
Чл. 85. (1) Отличията и наградите в На­
ционалната служба за охрана са: 
1. грамота;
2. парична награда;
3. предметна награда;
4. хладно оръжие; 
5. огнестрелно оръжие;
6. почетен знак.
(2) Наградата по ал. 1, т. 5 се регистрира 
по установения ред и не се облага с данък.
(3) Стойността на паричната или предмет­
ната награда не може да надвишава размера 
на основното месечно възнаграждение на на­
граждавания служител и не се облага с данък.
(4) Началникът на Националната служба 
за охрана може едновременно да награди с 
отличие и с предметна награда.
(5) С отличията и наградите по ал. 1, т. 1, 
3 – 6 могат да бъдат награждавани и лица, 
които не са служители на Националната служ­
ба за охрана, за съществен принос и заслуги 
към дейността на службата. 
Г л а в а  д е в е т а
ДИСЦИПЛИНАРНА И ИМУЩЕСТВЕНА 
ОТГОВОРНОСТ НА ОФИЦЕРИТЕ И СЕР­
ЖАНТИТЕ
Раздел І
Дисциплинарна отговорност
Чл. 86. Нарушение на служебната дисципли­
на е виновното неизпълнение от офицерите и 
сержантите от Националната служба за охрана 
на разпоредбите на този закон и на издадените 
въз основа на него подзаконови нормативни 
актове, вътрешни правила, на заповедите и 
разпорежданията на началниците им.
Чл. 87. (1) Офицерите и сержантите от 
Националната служба за охрана, нарушили 
служебната дисциплина, се наказват по реда 
на този закон с предвидените в него дисци­
плинарни наказания независимо от имущест­
вената, административнонаказателната или 
наказателната отговорност, ако такава се 
предвижда по друг закон.
(2) За едно и също нарушение на служеб­
ната дисциплина може да се наложи само 
едно дисциплинарно наказание.
Чл. 88. (1) Дисциплинарните наказания 
се налагат до два месеца от откриването на 
дисциплинарното нарушение и не по-късно 
от една година от извършването му.
(2) Сроковете по ал. 1 не текат, когато 
офицерът или сержантът е в законоустановен 
отпуск, наложена му е мярка за неотклонение 
„задържане под стража“ или „домашен арест“.
(3) Дисциплинарното нарушение се счита 
за открито, когато наказващият орган разпо­
лага с достатъчно данни относно извършеното 
нарушение и самоличността на нарушителя.
Чл. 89. Дисциплинарни нарушения са:
1. небрежност в служебната дейност, заба­
вено или лошо изпълнение на заповед;
2. неправомерно поведение спрямо граж­
дани и длъжностни лица;
3. неспазване на реда в службата, прежде­
временно напускане на работа или неуплът­
няване на работното време;
4. системни или съществени пропуски в 
служебната дейност или нарушения на слу­
жебната дисциплина, довели до затрудняване 
дейността на други служби, държавни органи 
или организации или до накърняване на пра­
вата и свободите на гражданите;
5. неспазване или нарушаване на прави­
лата за съхраняване, опазване и използване 
на оръжие, взривни вещества, боеприпаси и 
пиротехнически изделия, имущество, карто­
теки и документи;
6. неупражняване на контрол над подчи­
нени;
7. нарушаване на Етичния кодекс на слу­
жителите от Националната служба за охрана;
8. укриване или омаловажаване на про­
изшествия или дисциплинарни нарушения, 
извършени от служители на Националната 
служба за охрана;
9. превишаване на служебните правомощия;
10. неизпълнение на служебни задължения 
или на заповеди на ръководни служители;
11. явяване на работа в състояние, което 
не позволява да се изпълняват възложените 
задачи, причинено от употреба на алкохол 
или на наркотично вещество; 
12. неподаване в срок на декларация по 
чл. 48, ал. 1;
13. нарушаване на правилата за опазване на 
класифицираната информация, съставляваща 
държавна или служебна тайна;
14. превишаване на власт или използване 
на служебното положение за лична изгода 
или за изгода на трети лица;
15. злоупотреба с власт или доверие;
16. умишлени нарушения на служебните 
задължения, които са причинили вреда на 
Националната служба за охрана, на държавата, 
на обществени организации или на отделни 
граждани;