Държавен вестник, бр. 85, 2023 г., стр. 5

БРОЙ  85	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  5  
вписаните данни и обстоятелства, свързани 
с държавната служба.
(3) Държавният служител има право на 
достъп до своя единен електронен трудов за-
пис и до историята на достъпите до данни в 
него по ред, определен с наредбата по чл. 62, 
ал. 5 от Кодекса на труда.
(4) Органите по назначаване или опреде-
лени от тях длъжностни лица имат право на 
достъп до данни за назначени в тяхната адми-
нистрация държавни служители от регистъра 
на заетостта по ред, определен с наредбата 
по чл. 62, ал. 5 от Кодекса на труда.
(5) Единният електронен трудов запис може 
да се използва за удостоверяване на наличието 
на стаж, когато такъв се изисква в конкурс 
за заемане на длъжност, след получаване на 
съгласие от кандидата, по ред, определен с 
наредбата по чл. 62, ал. 5 от Кодекса на труда.“
4. Член 111 се изменя така:
„Вписване в регистъра на заетостта
Чл. 111. В тридневен срок от възникването 
или изменението на служебното правоотноше-
ние и в 7-дневен срок от неговото прекратяване 
органът по назначаването или оправомощено 
от него лице вписва данните в регистъра на 
заетостта по чл. 347 от Кодекса на труда.“
5. В чл. 112:
а) алинея 1 се изменя така:
„(1) В регистъра на заетостта по чл. 347 от 
Кодекса на труда се вписват следните данни 
за служебното правоотношение:
1. имената на държавния служител;
2. личния идентификатор на държавния 
служител;
3. имената и идентификатора на админи-
страцията на органа по назначаване;
4. основанието на акта за назначаване;
5. номера и датата на акта за назначаване 
и датата на възникване на служебното пра-
воотношение;
6. срока на акта за назначаване, ако има 
такъв;
7. номера и датата на актовете за промяна 
на служебното правоотношение;
8. датата на прекратяване и основанието за 
прекратяване на служебното правоотношение;
9. размера на основната месечна заплата;
10. кода на заеманата длъжност съгласно 
класификатора по чл. 2, ал. 2 или съгласно 
Класификатора на дипломатическите длъж-
ности по чл. 42 от Закона за дипломатичес­
ката служба;
11. кода на основната икономическа дей-
ност, в която държавният служител е зает, 
съгласно Класификацията на икономическите 
дейности, утвърдена от Националния статис-
тически институт;
12. кода на населеното място на местора-
ботата на държавния служител по Единния 
класификатор на административно-територи-
алните и териториални единици;
13. продължителността на работното време;
14. продължителността на времето, което 
се признава за служебен стаж, съответно за 
стаж в дипломатическата служба;
15. изплатените обезщетения при прекра-
тяване на служебното правоотношение;
16. рангът на държавния служител, съот-
ветно дипломатическият ранг;
17. запорни съобщения, предвидени в 
чл. 512, ал. 5 от Гражданския процесуален 
кодекс.“;
б) в ал. 2 думите „служебната книжка“ се 
заменят с „единния електронен трудов запис“.
6. В чл. 113 думите „служебната книжка“ 
се заменят с „единния електронен трудов за-
пис“, а думите „и да я предаде на държавния 
служител“ се заличават.
7. Член 114 се отменя.
8. Създава се чл. 119а:
„Вписване на данни в единния електронен 
трудов запис от Изпълнителна агенция „Главна 
инспекция по труда“
Чл. 119а. (1) Данни за продължителността 
на служебния стаж, установен със съдебно 
решение, се вписват в регистъра на заетостта 
от органа по назначаването, а при отказ или 
когато това е невъзможно – от Изпълнителна 
агенция „Главна инспекция по труда“.
(2) Когато прекратяването на служебното 
правоотношение е признато за незаконно или 
бъде поправено основанието за него, вписва-
нето се извършва от органа по назначаването, 
прекратил служебното правоотношение, а 
при отказ или когато това е невъзможно – от 
Изпълнителна агенция „Главна инспекция 
по труда“.
(3) Вписването на данни в единния елек-
тронен трудов запис от Изпълнителна агенция 
„Главна инспекция по труда“ се извършва по 
ред, определен с наредбата по чл. 62, ал. 5 от 
Кодекса на труда.“
9. Член 120 се изменя така:
„Подзаконова уредба
Чл. 120. (1) Редът за водене на регистъра 
на заетостта във връзка с държавната служба 
се определя с наредбата по чл. 62, ал. 5 от 
Кодекса на труда.
(2) Министерският съвет издава наредба 
по прилагането на чл. 115 – 119.“
10. В останалите текстове на закона думите 
„служебна книжка“ и „служебната книжка“ 
се заменят съответно с „единен електронен 
трудов запис“ и „единния електронен трудов 
запис“.
§ 20. В Закона за занаятите (обн., ДВ, бр. 42 
от 2001 г.; изм., бр. 112 от 2001 г., бр. 56 от 
2002 г., бр. 99 и 105 от 2005 г., бр. 10, 30, 34 
и 81 от 2006 г., бр. 53 от 2007 г., бр. 19 и 82