Държавен вестник, бр. 101, 2020 г., стр. 34

СТР.  34	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  101
и унищожаване на оперативните служебни 
карти се определят с акт на директора на 
Службата.
(3) Оперативната служебна карта се из-
ползва само на територията на Република 
България при изпълнение на конкретно въз-
ложена задача и крайна необходимост. 
(4) Служителят от Службата използва 
оперативната служебна карта, без да разкри-
ва задачата, срока и условията за нейното 
изпълнение.
Чл. 64. (1) Службата прилага система от 
мерки за защита и неразкриване на принад-
лежността на личния си състав при спазване 
на принципите на законност и необходимост 
да се знае.
(2) Мерките по ал. 1 и правилата за тяхното 
прилагане се разработват от структурите в 
Службата и се определят с акт на директора 
на Службата.
Чл. 65. Организационно-щатната структу-
ра, разпределението на личния състав съо-
бразно длъжностните разписания, численият 
състав и вакантните длъжности на Службата 
не се предоставят за ползване в автомати-
зирани информационни системи и регистри, 
които не се поддържат от Службата.
Чл. 66. Служителите на Службата ползват 
лечебните, санаториалните и профилактич-
ните заведения и почивните бази на Минис-
терството на отбраната съгласно Закона за 
отбраната и въоръжените сили на Република 
България и при спазване на мерките за за-
щита по чл. 64.
Раздел II
Комплектуване на Службата с личен състав
Чл. 67. Потребността за комплектуване на 
Службата с военнослужещи и цивилни слу-
жители, включително с резервисти и техника 
за доброволния резерв (техника – резерв), се 
определя при условия и по ред, определени 
с акт на директора на Службата.
Чл. 68. Службата се комплектува с личен 
състав самостоятелно чрез процедура за под-
бор на кандидати, които са: 
1. завършили висши военни училища в 
страната и в чужбина;
2. военнослужещи от въоръжените сили;
3. завършили средни или висши граждан-
ски училища в страната и в чужбина;
4. изпълнявали военна служба (кадрова 
военна служба).
Чл. 69. (1) Процедурата за подбор на во-
еннослужещи и цивилни лица за назначаване 
в Службата се осъществява чрез:
1. издирване, насочване, изучаване и про-
верка на перспективни военнослужещи и ци-
вилни лица, отговарящи на изискванията за 
заемане на длъжността, при условия и по ред, 
определени с акт на директора на Службата;
2. проверка на кандидатите за психологи-
ческа съвместимост с изискванията на съот-
ветното направление на дейност при условия 
и по ред, определени с акт на министъра на 
отбраната;
3. провеждане на беседа/тест от представи-
тели на заявяващата структура с кандидатите 
за оценяване на професионалната им подго-
товка и качества и изготвяне на протокол с 
резултатите; 
4. проверка на кандидатите с полифизио- 
граф при условия и по ред, определени с акт 
на министъра на отбраната; 
5. провеждане на процедура по проучване 
и издаване на разрешение за достъп до кла-
сифицирана информация с ниво на класифи-
кация, определено за съответната длъжност в 
списъка по чл. 37, ал. 2 от Закона за защита 
на класифицираната информация;
6. проверка на физическата годност на 
кандидатите за приемане на военна служба;
7. анализ и комплектуване на документите 
за назначаване на кандидатите. 
(2) При подбор на кандидати за обучение 
в структурата по чл. 54, ал. 2 от Закона за 
военното разузнаване:
1. не се прилага ал. 1, т. 3;
2. след проверката по ал. 1, т. 6 се про-
вежда процедура за приемане при условия и 
по ред, определени с наредбата на министъра 
на отбраната по чл. 142, ал. 1 от Закона за 
отбраната и въоръжените сили на Република 
България.
(3) Дейностите по ал. 1 и 2 се организират 
от структурата по управлението на човешките 
ресурси на Службата. 
(4) При осъществяване на дейностите по 
ал. 1 структурата по управлението на човеш-
ките ресурси на Службата взаимодейства със 
съответните дирекции и отдели на Службата, 
структурата по управление на човешките 
ресурси към министъра на отбраната, струк-
турите на пряко подчинение на министъра 
на отбраната и Българската армия, висшите 
учебни заведения, държавни органи и орга-
низации.
Чл. 70. Военнослужещите от структурите 
на въоръжените сили, преминали процедурата 
за подбор, по предложение на директора на 
Службата се извеждат със заповед на минис-
търа на отбраната в специален щат.
Раздел III
Приемане, изпълнение и освобождаване от 
военна служба
Чл. 71. Сключването на договор за военна 
служба, приемането и изпълнението на воен-
ната служба, прекратяването на договора за 
военна служба и освобождаването от военна 
служба се извършват при условия и по ред, 
определени в нормативните актове по чл. 61, 
ал. 1 и 4.