Държавен вестник, бр. 15, 2006 г., стр. 15

Б Р О Й  15
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  15
(6) В случай на изплатено обезщетение за
временна неработоспособност вследствие на
трудова злополука и последваща трайно нама-
лена работоспособност на застрахованото лице
до една година от датата на злополуката дъл-
жимото застрахователно обезщетение или сума
за трайно намалена работоспособност се нама-
лява с размера на изплатеното обезщетение за
временно намалена работоспособност.
(7) В случай на изплатено обезщетение за
временна неработоспособност и/или трайно
намалена работоспособност вследствие на тру-
дова злополука и последваща смърт на застра-
хованото лице до една година от датата на зло-
полуката дължимото застрахователно обезще-
тение или сума за смърт се намалява с размера
на изплатените обезщетения.
Чл. 10. (1) Дължимото застрахователно обез-
щетение или сума се изплаща на застраховано-
то лице, а в случаите на смърт—на законните
му наследници.
(2) Когато застрахованото лице, съответно
неговите наследници не са навършили пълноле-
тие или са запретени, застрахователното обез-
щетение се внася на тяхно име в търговска бан-
ка, получила разрешение от Българската народ-
на банка за извършване на банкова дейност, за
което застрахователят ги уведомява писмено.
Чл. 11. За изплащане на застрахователната
сума или застрахователното обезщетение на зас-
трахователя се представят следните документи:
1. писмено искане;
2. копие от застрахователния договор;
3. препис от акта за смърт и удостоверение
за наследници;
4. копие от документите за временна нера-
ботоспособност или за трайно намалена рабо-
тоспособност (болничен лист, експертно реше-
ние на ТЕЛК/НЕЛК и др.);
5. разпореждане на съответното териториал-
но поделение на Националния осигурителен ин-
ститут за приемане на злополуката за трудова;
6. други документи, имащи значение за оп-
ределяне на застрахователната сума или обез-
щетение.
Чл. 12. Дължимото застрахователно обезще-
тение или сума по задължителната застраховка
“Трудова злополука” се заплаща в 15-дневен срок
след представянето на всички посочени в заст-
рахователния договор документи.
Чл. 13. Правата по договора за задължител-
ната застраховка “Трудова злополука” се пога-
сяват с 5-годишна давност от датата на настъп-
ване на застрахователното събитие.
Г л а в а  п е т а
ЗАСТРАХОВАТЕЛНА ПРЕМИЯ
Чл. 14. (1) Застрахователната премия по за-
дължителна застраховка “Трудова злополука”
е годишна или месечна в зависимост от срока
на трудовото правоотношение между работни-
ка или служителя и работодателя.
(2) Застрахователната премия по ал. 1 може
да бъде разсрочвана на месечни, тримесечни
или шестмесечни вноски, както и при други
схеми, договорени между страните.
Чл. 15. Конкретните размери на застрахова-
телните премии се определят в застраховател-
ния договор.
Г л а в а  ш е с т а
СКЛЮЧВАНЕ И СРОК НА ЗАСТРАХОВКАТА
Чл. 16. (1) Договорът за задължителната
застраховка “Трудова злополука” се сключва
от работодателя и застрахователя или от упъл-
номощени от тях лица за всяка календарна
година.
(2) Срокът на договора не може да бъде
по-дълъг от 12 месеца и по-кратък от един
месец.
Г л а в а  с е д м а
ОТГОВОРНОСТ НА ЗАСТРАХОВАТЕЛЯ
Чл. 17. 3астрахователят носи отговорност за
причинени вреди на здравето на работниците и
служителите при трудова злополука до размера
на застрахователната сума, определени в дого-
вора за застраховане.
ДОПЪЛНИТЕЛНА РАЗПОРЕДБА
§ 1. По смисъла на наредбата:
1. “Трудова злополука” е понятието по чл. 55,
ал. 1 от Кодекса за социално осигуряване.
2. “Коефициент на честота” е коефициентът,
определен съгласно чл. 17, ал. 1, т. 1 от Наред-
бата за установяване, разследване, регистрира-
не и отчитане на трудовите злополуки, приета
с Постановление № 263 на Министерския съвет
от 1999 г. (обн., ДВ, бр. 6 от 2000 г.; изм. и доп.,
бр. 61 от 2000 г. и бр. 19 от 2002 г.).
3. “Коефициент на тежест” е коефициентът,
определен съгласно чл. 17, ал. 1, т. 3 от Наред-
бата за установяване, разследване, регистри-
ране и отчитане на трудовите злополуки, при-
ета с Постановление № 263 на Министерския
съвет от 1999 г.
4. “Застрахователна сума” е понятието по § 1,
т. 5 от допълнителните разпоредби на Кодекса
за застраховането.
5. “Застрахователно обезщетение” е сумата,
която застрахователят плаща на застрахования
при настъпване на риска, покрит със застрахов-
ката “Трудова злополука”.
ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАЗПОРЕДБИ
§ 2. Контролът по изпълнение на задълже-
нието на работодателите по наредбата се осъ-
ществява от Изпълнителна агенция “Главна
инспекция по труда”.
§ 3. Наредбата се приема на основание чл. 52,
ал. 1 от Закона за здравословни и безопасни
условия на труд.
11496