Държавен вестник, бр. 81, 2004 г., стр. 33

Б Р О Й  81
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  33
9. изпълнява други функции, определени с
нормативен акт, и задачи, възложени му от
изпълнителния директор на агенцията.
Г л а в а  ч е т в ъ р т а
СТРУКТУРА, ФУНКЦИИ И ОРГАНИЗА-
ЦИЯ НА РАБОТАТА
Раздел I
Общи положения
Чл. 8. (1) Администрацията на агенцията е
обща и специализирана според дейностите,
които извършва.
(2) Общата численост на персонала в аген-
цията е 99 щатни бройки.
(3) Общата и специализираната админист-
рация са организирани в дирекции.
(4) Разпределението на числеността на пер-
сонала по ал. 2 е посочено в приложението.
Раздел II
Обща администрация
Чл. 9. (1) Общата администрация на агенци-
ята е организирана в дирекция “Финансово и
административноправно обслужване”.
(2) Общата администрация осигурява техни-
чески дейността на изпълнителния директор и
на специализираната администрация и дейнос-
тите по административно обслужване на граж-
даните и юридическите лица.
Чл. 10. Дирекция “Финансово и админист-
ративноправно обслужване”:
1. организира финансовата дейност, счето-
водната отчетност и вътрешния финансов кон-
трол в агенцията;
2. изготвя счетоводните отчети и следи за
правилното разходване на средствата съгласно
утвърдения бюджет;
3. извършва годишна инвентаризация в съ-
ответствие със Закона за счетоводството;
4. подпомага изпълнителния директор в уп-
равлението на финансовите ресурси на аген-
цията;
5. следи за ефективното и законосъобразно-
то администриране на приходите и разходване
на средствата по програми и проекти, управля-
вани от агенцията, при спазване на финансова-
та дисциплина;
6. осъществява предварителен контрол за
законосъобразността на всички документи и
действия, свързани с финансовата дейност, и
осъществява проверки преди вземане на реше-
ния за поемане на задължения или за извърш-
ване на разходи;
7. осигурява правно-нормативното обслуж-
ване на агенцията, в т. ч. процесуалното предс-
тавителство по дела, по които агенцията или
изпълнителният директор са страна;
8. изготвя документите, свързани с възник-
ването, изменянето и прекратяването на трудо-
вите и служебните правоотношения на служи-
телите, както и други документи по Кодекса на
труда и по Закона за държавния служител;
9. изготвя становища и участва в подготов-
ката на проекти на нормативни актове съоб-
разно функциите на агенцията;
10. анализира въздействието на норматив-
ните актове в областта на малките и средните
предприятия;
11. изготвя и съгласува договори, по които
агенцията е страна;
12. дава становища по проекти на междуна-
родни договори;
13. организира деловодната дейност, в т. ч.
документооборот, архив и съхраняване на ве-
домствените документи;
14. разработва вътрешни правила, възложе-
ни с нормативен акт, в т. ч. по труда и работ-
ната заплата на персонала на агенцията, в съ-
ответствие с действащото в страната законо-
дателство;
15. изготвя длъжностното и поименното
разписание на длъжностите в агенцията и ра-
ботните заплати на служителите;
16. разработва и координира изпълнението
на стратегията на агенцията за квалификация и
преквалификация на служителите;
17. организира и осъществява материално-
техническото снабдяване на агенцията с обо-
рудване, резервни части и консумативи;
18. планира, осигурява и контролира финан-
совото обезпечаване на териториалните звена;
19. участва в подготвянето и провеждането
на процедурите по Закона за обществените по-
ръчки, когато това е необходимо;
20. участва в подготвянето и провеждането
на възлагането на дейностите по чл. 7, ал. 2 от
Закона за малките и средните предприятия;
21. координира връзките с обществеността;
22. организира правилното използване, сто-
панисване и управление на собствеността на
агенцията;
23. организира надлежното създаване, обра-
ботване, съхраняване и предаване на класифи-
цираната информация съобразно изискванията
на Закона за защита на класифицираната ин-
формация;
24. осигурява спазването на безопасни усло-
вия на труд в агенцията;
25. извършва дейностите по отбранително-
мобилизационната подготовка;
26. извършва други дейности, произтичащи от
разпорежданията на изпълнителния директор.
Раздел III
Специализирана администрация
Чл. 11. Специализираната администрация на
агенцията е организирана в 3 дирекции:
1. Главна дирекция “Информационно обс-
лужване и регионална координация”;
2. дирекция “Технологично развитие и ино-
вации”;
3. дирекция “Конкурентоспособност и пред-
приемачески умения”.
Чл. 12. (1) Главна дирекция “Информацион-
но обслужване и регионална координация”: