Държавен вестник, бр. 10, 2023 г., стр. 35

БРОЙ  10	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  35  
КОМИСИЯ  
ЗА ПУБЛИЧЕН НАДЗОР НАД 
РЕГИСТРИРАНИТЕ ОДИТОРИ
Правилник за изменение и допълнение на 
Правилника за дейността на Комисията за 
публичен надзор над регистрираните одитори 
(обн., ДВ, бр. 16 от 2017 г.; изм. и доп., бр. 87 
от 2017 г., бр. 14 от 2018 г., бр. 8 и 20 от 2019 г., 
бр. 91 от 2020 г. и бр. 20 от 2022 г.)
§ 1. Създава се чл. 35а:
„Чл. 35а. (1) Работното време на служите-
лите при 5-дневна работна седмица – от по-
неделник до петък, е 8 часа дневно и 40 часа 
седмично.
(2) Работното време на служителите в ко-
мисията е с променливи граници от 7,30 ч. до 
18,30 ч., със задължително присъствие в перио­
да от 10,00 ч. до 16,00 ч. и с време за хранене 
30 минути между 12,00 и 14,00 ч. Извън времето 
на задължителното присъствие служителите 
могат да отработват дневното работно време 
през определени дни в следващия или в друг 
ден от същата работна седмица.
(3) Работното време на инспекторите от 
дирекция „Инспекции и разследвания“ при 
извършването на проверки на място във връзка 
с изпълнението на инспекции и разследвания 
съвпада с работното време на съответните 
проверявани лица.
(4) Ръководителите на структурните звена в 
КПНРО организират и контролират нормално 
изпълнение на функциите на съответните зве-
на, вкл. чрез осигуряване при необходимост 
на взаимозаменяемост на служителите, за 
времето от 9,00 ч. до 17,30 ч.
(5) Работното време по ал. 2 се отчита чрез 
електронна система за контрол на достъпа в 
сградата на комисията.
(6) Условията и редът за възлагане, из-
пълнение и контрол на работа от разстояние 
се определят със заповед на председателя на 
комисията.“
§ 2. В преходните и заключителните раз-
поредби § 1 се изменя така:
„§ 1. Правилникът е приет на основание 
чл. 71, ал. 3, т. 1 от Закона за независимия 
финансов одит с Решение № 16 от 31.01.2017 г. 
на Комисията за публичен надзор над регист­
рираните одитори и е изменен и допълнен с 
решения на КПНРО № 146 от 24.10.2017 г., 
№ 14 от 6.02.2018 г., № 3 от 8.01.2019 г., № 26 
от 26.02.2019 г., № 158 от 6.10.2020 г., № 49 от 
1.03.2022 г. и № 16 от 17.01.2023 г.“
Председател:  
Огнян Симеонов
427
МИНИСТЕРСТВО 
НА ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ
Наредба за изменение на Наредба № 8121з-
344 от 2014 г. за назначаване на държавна 
служба в Министерството на вътрешните 
работи (обн., ДВ, бр. 64 от 2014 г.; изм. и доп., 
бр. 10 и 33 от 2015 г., бр. 61 от 2016 г., бр. 25 
от 2017 г., бр. 3, 26 и 78 от 2018 г., бр. 44 от 
2019 г. и бр. 78 от 2021 г.)
§ 1. В чл. 15, ал. 1 т. 6 се изменя така:
„6. извършват изучаване на факти и обсто-
ятелства, свързани с кандидата, чрез проверки 
в информационните фондове на МВР и по 
местоживеене и предоставят информацията на 
ръководителя на експертната група за психоло-
гично изследване преди психодиагностичното 
интервю и на конкурсната комисия преди 
началото на етапа „Заключително интервю“;“.
§ 2. В чл. 18, ал. 1 се правят следните 
изменения:
1. Досегашната т. 2а става т. 2.
2. Досегашната т. 2 става т. 3.
3. Досегашната т. 3 става т. 4.
§ 3. В чл. 22а ал. 5, 6 и 7 се изменят така:
„(5) Резултатът от етапа на кандидат, пре-
минал елиминаторния праг от изследването по 
специализираната методика (приложение № 6), 
е валиден за период 12 месеца и по негово 
искане може да се ползва в други конкурси 
за назначаване на длъжности за разследващи 
полицаи във:
1. съответната главна дирекция – когато 
изпитът е проведен от експертна група по 
чл. 7, ал. 6, т. 3;
2. областните дирекции на МВР – когато 
изпитът е проведен от експертна група по 
чл. 7, ал. 6, т. 4.
(6) Резултатът по ал. 5 може да се ползва, 
ако валидността му не е изтекла към датата 
на обявяване на следващия конкурс. Срокът 
на валидност тече от датата на явяване на 
етапа.
(7) Резултат от етап, проведен от експертна 
група по чл. 7, ал. 6, т. 4, се ползва в кон-
курсни процедури за разследващи полицаи 
в различни областни дирекции на МВР, за 
които кандидатът участва едновременно, 
когато датата за провеждане на етапа е една 
и съща.“
§ 4. В чл. 30 се създава ал. 5:
„(5) Когато конкурсът е проведен за едно 
структурно звено, не се провежда процедура по 
избор на конкретна длъжност в структурата.“
§ 5. Приложение № 6 към чл. 22а, ал. 1 
„Специализирана методика за изследване 
на професионалните знания и практически 
умения на кандидатите за назначаване на 
държавна служба в МВР на длъжности за 
разследващи полицаи“ се изменя така: