Държавен вестник, бр. 32, 2005 г., стр. 29

Б Р О Й  32
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  29
а) извършва приложни изследвания и ана-
лизи относно поведенческите рискови факто-
ри на здравето и отношението на различни
групи от населението към здравето и здраве-
опазването;
б) разработва и прилага системи за здравно
възпитание на населението съобразно негови-
те възрастови, образователни, етнически и ре-
лигиозни особености;
в) разработва, предлага и координира
програми за интегрирана профилактика на
проблемните заболявания и за промоция на
здравето;
г) организира формирането на здравновъз-
питателна информационна среда в обществото
с участието на масмедиите и неправителствени
организации;
д) извършва анализи относно резултатите
и ефективността на профилактичната и промо-
тивната дейност;
4. участва в разработването на годиш-
ния доклад на министъра на здравеопазва-
нето за състоянието на здравето на гражда-
ните и изпълнението на Националната здрав-
на стратегия;
5. провежда научни и научно-приложни из-
следвания в областта на основните направле-
ния на хигиената, здравно-екологичните проб-
леми и храненето;
6. извършва оценка и прогнозиране на здрав-
ния риск от въздействието на фактори, свърза-
ни с начина на живот, околната и трудовата
среда, храненето, трудовия и учебно-възпита-
телния процес;
7. разработва проекти за програми и мерки,
отнасящи се до предотвратяване, ограничаване
или отстраняване на неблагоприятните факто-
ри на околната и работната среда, храненето,
начина на живот, трудовия и учебно-възпита-
телния процес на различни групи от население-
то, и участва в реализацията им;
8. разработва и предлага за внедряване в
РИОКОЗ и други органи и организации, физи-
чески и юридически лица методи за измерване
и оценка на факторите на средата, на експози-
цията, на поведението и риска за здравето;
9. осъществява методично ръководство и
координация по системното наблюдение на
факторите на средата, на поведението и оцен-
ката на въздействието им върху здравното със-
тояние на населението;
10. осъществява експертна и консултативна
дейност, извършва експертизи и дава експерт-
ни оценки по проблемите—предмет на дейност
на центъра.
Чл. 7. Центърът изпълнява следните основ-
ни задачи:
1. систематизира и анализира междуна-
родния опит в областта на общественото
здраве, изграждането и развитието на здрав-
ните системи;
2. изучава и анализира националния опит
в областта на здравната политика и осъщест-
вяването на здравната реформа в страната;
3. разработва, обосновава и предлага про-
екти и модели за изграждането, организацията
и управлението на здравната система, за изис-
кванията за балансирано развитие на здравео-
пазването;
4. разработва критерии, технологии и под-
ходи за оценка и подобряване на качеството на
диагностично-лечебните, рехабилитационните,
профилактичните и промотивните дейности в
здравеопазването;
5. разработва социологични и демоскоп-
ски аспекти на общественото здраве и изслед-
ва етномедицинските проблеми с оглед дифе-
ренцираното задоволяване на здравните пот-
ребности и правилното използване на здрав-
ните ресурси;
6. подпомага развитието на междусектор-
ното сътрудничество по проблемите на здра-
вословния начин на живот и дава консултации
във връзка с профилактиката на болестите и
промоцията на здравето;
7. разработва приложни модели и подходи
за оценка на проекти и резултати в дейността
на здравната мрежа;
8. организира симпозиуми, конференции,
сесии, работни групи и други по проблемите на
общественото здраве и участва в национални и
международни научни прояви;
9. организира различни форми за квалифи-
кация на специалисти от здравната система и
извън нея;
10. подготвя, публикува и разпространява
печатни и аудио-визуални материали, свързани
с обучението на специалисти и разпространя-
ването на здравни знания сред гражданите;
11. разработва проекти и предложения за
нормативни актове по предмета на своята
дейност.
Раздел III
Управление
Чл. 8. (1) Ръководството на центъра се осъ-
ществява от директор, който е хабилитирано
лице в една от областите на общественото здра-
ве и със специалност по социална медицина и
здравен мениджмънт.
(2) Директорът на центъра (по-нататък “ди-
ректора”) заема длъжността след конкурс, обя-
вен от министъра на здравеопазването, и се наз-
начава от него.
(3) Директорът:
1. ръководи и отговаря за цялостната дей-
ност на центъра и го представлява пред всички
държавни органи, учреждения и организации,
физически и юридически лица в страната и в
чужбина;