Държавен вестник, бр. 103, 2020 г., стр. 98

СТР.  98	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  103
Компетентност: № 1 „ПРИОРИТИЗИРАНЕ И РАЗПРЕДЕЛЕНИЕ НА ЗАДАЧИТЕ“
Определение: Компетентност, оптимизираща взаимоотношението – време, човешки ресурси; 
спешност и важност на задачата.
Аспекти:
1. Приоритизиране на задачите по спешност и важност.
2. Разпределение на задачите. 
Стандарти на изпълнение:
№
ОПИСАНИЕ НА НИВАТА И АСПЕКТИТЕ
10.
Степенува и обучава колегите си в умения за приоритизиране на задачите по спешност 
и важност. Умее да прогнозира предстоящите задачи. Разпределя адекватно задачите, 
включително в екстремални обстоятелства при недостиг на време и ресурси.
9.
Степенува и обучава колегите си в умения за приоритизиране на задачите. Умее да 
прогнозира предстоящите задачи и да подготвя тяхното изпълнение.
8.
Степенува всички задачи по важност, като ги разбира в пълен обем. Не допуска пе-
риоди на претоварване или недостатъчно натоварване. Осигурява необходимия ресурс от 
време за изпълнение на задачата.
7.
Степенува всички задачи по важност и ги разбира в пълен обем. Не допуска периоди 
на претоварване или недостатъчно натоварване.
6.
Степенува задачите по спешност и по-голяма част от тях по важност. Разбира поста-
вените задачи в пълен обем и ги разпределя съобразно ресурсите (в т.ч. информационни 
и времеви) и възможностите на хората. Винаги спазва регламентираните и заповяданите 
срокове.
5.
Степенува задачите по спешност и малка част от тях по важност. Разбира поставените 
задачи в пълен обем и ги разпределя съобразно ресурсите и възможностите. Старае се да 
спазва заповяданите и регламентираните срокове.
4.
Умее да степенува задачите по спешност, но има сериозни затруднения при степенува-
нето им по важност. Разбира поставените задачи в пълен обем, разпределя ги съобразно 
наличните ресурси, но не винаги спазва заповяданите и регламентираните срокове.
3.
Степенува по важност малка част от задачите. Работи със сериозни затруднения при 
едновременно изпълнение на няколко задачи.
2.
Разбира поставените задачи в непълен обем и ги разпределя хаотично, което се отра-
зява негативно върху работата му.
1.
Не умее да степенува задачите по важност. Не разбира поставените задачи и ги раз-
пределя хаотично.
Компетентност № 2: „ПЛАНИРАНЕ“
Определение: Компетентност, свързана с познаване на регламентиращите документи, обхвати 
на планирането, изготвяне на планиращите документи и координиране на звената. 
Аспекти: 
1. Познаване на регламентиращите документи за планиране на разузнавателно-информаци-
онната дейност.
2. Обхват на планирането.
3. Прецизност при изготвяне на планиращите документи.
4. Координираност на всички звена.
Стандарти на изпълнение:
№
ОПИСАНИЕ НА НИВАТА И АСПЕКТИТЕ
10.
Ръководи цялостната дейност по планирането на дейността на организацията. Коорди-
нира на всички нива и с отчитане на всички фактори.
9.
Познава регламентиращите документи, съобразява ги с поставените задачи и наличния 
ресурс (кадрови, времеви, материален и др.). Участва в разработването на планиращи 
документи.
8.
Своевременно координира дейността в пълен обем на базата на предварителен анализ. 
Планира задачите съобразно изискванията и с използване на технологични средства. 
Проявява стремеж за прецизно изготвяне на планиращите документи.