Държавен вестник, бр. 38, 2010 г., стр. 81

БРОЙ  38	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  81  
(2) За изпълнение на задълженията по пред­
ходната алинея се изготвя план, утвърден от 
ръководителя на самостоятелното структурно 
звено.
Чл. 11. (1) На всеки военнослужещ се съставя 
и води служебно дело в структурното звено на 
НРС, извършващо кадрова дейност.
(2) Съдържанието на служебното дело, усло­
вията за неговото съставяне, водене, съхранение 
и ползване се определят от директора на НРС. 
(3) На всеки военнослужещ се издава здрав­
на книжка.
Раздел III
Присвояване на военно звание, повишаване и 
понижаване във военно звание 
Чл. 12. (1) На офицерите, офицерските 
кандидати и сержантите от НРС се присвояват 
следните звания:
1. сержанти – сержант, старши сержант, 
старшина от НРС;
2. офицерски кандидати – офицерски кан­
дидат 1-ви клас и офицерски кандидат 2-ри 
клас от НРС;
3. младши офицери – лейтенант, старши 
лейтенант и капитан от НРС;
4. старши офицери – майор, подполковник 
и полковник от НРС.
 (2) Със заповедта за приемане на военна 
служба на военнослужещия се присвоява во­
енно звание или се обявява военното звание 
по резерва при съответно прилагане на чл. 15 
от Правилника за прилагане на Закона за 
отбраната и въоръжените сили на Република 
България (ППЗОВСРБ). 
(3) Директорът на НРС със заповед прис­
воява званията по ал. 1, повишава и понижава 
във военно звание военнослужещите в НРС.
 Чл. 13. (1) Военнослужещите се повишават 
във военно звание последователно.
(2) На военнослужещите от НРС със звания 
за офицерски кандидати или сержантски звания 
може да се присвоява първо офицерско звание 
„лейтенант“ и да се назначават на длъжност 
по длъжностното разписание за офицери, при 
служебна необходимост, ако отговарят на 
изиск­ванията по чл. 1, ал. 1.  
Чл. 14. Минималният срок за престояване 
във военно звание е:
1. за всички сержантски звания – 2 години;
3. за „офицерски кандидат – 1-ви клас“ – 2 
години;
4. за „лейтенант“ – 2 години;
5. за „старши лейтенант“ – 3 години;
6. за „капитан“ – 3 години;
7. за „майор“ – 4 години;
8. за „подполковник“ – 4 години;
9. за „полковник“ – 4 години.
Чл. 15.  Максималният срок за престоява­
не във военно звание е до изтичане срока на 
договора или до назначаване на длъжност, 
изискваща по-високо звание или до навършване 
на пределна възраст.
Чл. 16. Военнослужещият може да бъде 
повишен в следващо военно звание, ако са 
налице следните условия:
1. да е изтекъл минималният срок за прес­
тояване във военно звание по чл. 14; 
2. да притежава изискващото се за съответ­
ната длъжност образование, квалификация и 
атестационна оценка;
3. да заема или да се назначава на длъжност, 
изискваща по-високо военно звание;
4. да не изтърпява дисциплинарно наказание 
по чл. 244, т. 4, 5 и 6 ЗОВСРБ. 
 Чл. 17. Военнослужещите в НРС се пони­
жават във военно звание при наложено дисцип­
линарно наказание „понижаване във военно 
звание с една степен за срок от 6 месеца до 
една година“.
Раздел IV
Кариерно развитие, назначаване и преназна­
чаване на длъжност
Чл. 18. (1) Кариерното развитие на воен­
нослужещите се осъществява чрез последова­
телно заемане на изпълнителски и ръководни 
длъжности в съответствие с професионалната 
квалификация, резултатите от атестирането, 
разпоредбите на тази инструкция и в съответ­
ствие с длъжностното разписание.
(2) Военнослужещите се преназначават на 
длъжност и се повишават във военно звание 
въз основа на решение на комисия за кариерно 
развитие на военнослужещите в НРС. 
(3) Длъжностните лица, които могат да 
правят предложения пред комисията по ал. 2, 
съставът, редът и организацията на работа на 
комисията се определят с акт на директора 
на НРС. 
Чл. 19. (1) Военнослужещите в НРС се 
назначават и преназначават на длъжности, 
определени в утвърдено от директора на НРС 
длъжностно разписание на длъжностите за 
офицери и сержанти.
(2) Съдържанието, редът за изготвяне, изме­
няне и съхраняване на длъжностното разписание 
се определят със заповед на директора на НРС.
Чл. 20. (1) Длъжностната характеристика се 
изготвя въз основа на длъжностното разписание.
(2) В длъжностната характеристика се опре­
делят допълнителни изисквания за заемане на 
длъжността освен определените в длъжностното 
разписание.
(3) Съдържанието, редът за изготвяне, 
изменяне и съхраняване на длъжностните 
характеристики се определят със заповед на 
директора на НРС.