Държавен вестник, бр. 53, 2014 г., стр. 41

БРОЙ  53	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  41  
ношение при придобито право на пенсия за 
осигурителен стаж и възраст, работили през 
последните 10 години в МВР, се издават карти 
за медицинско обслужване. 
(2) Карти по ал. 1 може да се издават и на 
държавните служители с прекратено служебно 
правоотношение на основание чл. 226, ал. 1, 
т. 1, 3 – 5 и 10 с придобито право на пенсия по 
реда на чл. 69 от Кодекса за социално осигу-
ряване към момента на освобождаването им.
(3) Видът на картите, условията и редът за 
издаването им се определят със заповед на 
министъра на вътрешните работи.
Г л а в а  е д и н а д е с е т а
ОБЕЗЩЕТЕНИЯ
Чл. 234. (1) При прекратяване на служеб-
ното правоотношение държавните служите-
ли имат право на обезщетение в размер на 
толкова месечни възнаграждения, колкото 
прослужени години имат, но не повече от 20. 
(2) Когато държавните служители са прос-
лужили 10 и повече години и служебното им 
правоотношение е прекратено по здравословни 
причини, размерът на еднократното обезщете-
ние не може да бъде по-малък от 15 месечни 
възнаграждения.
(3) При прекратяване на служебното пра-
воотношение при условията на ал. 2, когато 
прослуженото време е по-малко от 10 годи-
ни, еднократното обезщетение е в размер 10 
месечни възнаграждения.
(4) При повторно и при всяко следващо 
прекратяване на служебното правоотношение 
от полагащото се обезщетение, определено 
по реда на ал. 1 – 3, се приспадат толкова 
месечни възнаграждения, колкото вече са 
получени от служителите на длъжности по 
чл. 235, ал. 1.
(5) При прекратяване на служебното пра-
воотношение след прослужени 10 и повече го-
дини държавните служители имат право на 
еднократно допълнително вещево имущество 
или на левовата му равностойност в размер, 
определян ежегодно със заповед на министъра 
на вътрешните работи.
(6) При прекратяване на служебното пра-
воотношение поради смърт на държавния 
служител на преживелия съпруг, децата и 
родителите се изплаща обезщетението по ал. 1.
(7) Разпоредбите на ал. 1 и 5 не се при-
лагат, когато служебното правоотношение е 
прекратено по чл. 226, ал. 1, т. 7, букви „а“, 
„д“ и „з“, т. 8 и 14.
(8) При прекратяване на служебното пра-
воотношение на държавните служители се 
изплаща обезщетение за неизползвания отпуск 
по чл. 189, ал. 1, т. 1 – 3. 
(9) За годината на освобождаване от служба 
обезщетението по ал. 8 се изплаща пропор-
ционално на прослужените месеци.
Чл. 235. (1) При определяне размера на 
обезщетението по чл. 234 се вземат предвид 
прослужените години:
1. като държавен служител, офицер или 
сержант в МВР;
2. като гражданско лице в МВР по отмене-
ния Закон за Министерството на вътрешните 
работи (обн., ДВ, бр. 122 от 1997 г.; Решение 
№ 3 на Конституционния съд от 1998 г. – бр. 29 
от 1998 г.; изм., бр. 70, 73 и 153 от 1998 г., 
бр. 30 и 110 от 1999 г., бр. 1 и 29 от 2000 г., 
бр. 28 от 2001 г., бр. 45 и 119 от 2002 г., бр. 17, 
26, 95, 103, 112 и 114 от 2003 г., бр. 15, 70 и 
89 от 2004 г., бр. 11, 19, 27, 86, 103 и 105 от 
2005 г.; отм., бр. 17 от 2006 г.; изм., бр. 24 и 
30 от 2006 г.);
3. като служител по отменения § 19 от 
преходните и заключителните разпоредби на 
Закона за изменение и допълнение на Закона 
за изпълнение на наказанията (обн., ДВ, бр. 73 
от 1998 г.; изм., бр. 62 от 2002 г.);
4. на военна служба, с изключение на 
служилите редовна военна служба като сроч-
нослужещи.
(2) При определяне размера на обезще-
тението по чл. 234 се вземат предвид прос-
лужените години по ал. 1 без приравнения 
трудов стаж. 
(3) Извън случаите по ал. 1 при прекра-
тяване на служебното правоотношение на 
държавните служители от МВР поради пен-
сиониране, когато са прослужили последните 
13 години и 4 месеца на длъжности по ал. 1, 
размерът на обезщетението се определя от 
сбора на:
1. прослужените години по ал. 1;
2. години на приравнения трудов стаж към 
първа категория труд.
(4) При наложено дисциплинарно наказание 
„уволнение“ прослуженото време на длъж-
ности по ал. 1 до дисциплинарното уволнение 
не се взема предвид при определяне размера 
на еднократното парично обезщетение при 
последващо прекратяване на служебното 
правоотношение.
Чл. 236. При преместване на работа в дру-
ги населени места на държавния служител и 
на членовете на семейството му се изплаща 
еднократно обезщетение. Транспортните раз-
ходи при преместването са за сметка на МВР.
Чл. 237. (1) При незаконно прекратяване 
на служебното правоотношение държавните 
служители в МВР имат право на обезщете-
ние в размер, изчислен по реда на чл. 239 
към момента на прекратяването, за времето, 
през което са останали без работа, но за не 
повече от 6 месеца. Когато през това време са 
работили на по-нископлатена работа, те имат 
право на разликата във възнагражденията. 
(2) Разпоредбата на ал. 1 се прилага и в 
случаите на отстраняване от длъжност по 
реда на Наказателно-процесуалния кодекс,