Държавен вестник, бр. 29, 2012 г., стр. 30

СТР.  30	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  29
МИНИСТЕРСТВО 
НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА 
ПОЛИТИКА
Правилник за изменение и допълнение на 
Правилника за устройството и дейността на 
Националния институт за помирение и арби­
траж (обн., ДВ, бр. 35 от 2003 г.; изм. и доп., 
бр. 29 от 2005 г. и бр. 20 от 2010 г.)
§ 1. В чл. 6 се правят следните изменения 
и допълнения:
1. В ал. 2, т. 9 думите „след съгласуване с 
министъра на труда и социалната политика“ 
се заличават.
2. Създава се нова ал. 3:
„(3) Дейността на директора се подпомага 
от заместник-директор, който:
1. осигурява организацията и условията 
за ефективна работа и отговаря за взаимо-
действието между административните звена;
2. организира и контролира изпълнението 
на задачите в администрацията на института;
3. отговаря за планирането и отчетността 
при изпълнението на ежегодните цели на 
администрацията на института;
4. изготвя ежегодно доклад за състоянието 
на администрацията на института;
5. организира и отговаря за стопанисването 
и управлението на ползваните недвижими 
имоти и движими вещи, предоставени на 
института;
6. контролира и отговаря за работата с 
документите и тяхното съхраняване и за 
опазването на служебната тайна;
7. организира разработването и предлага 
на директора на института за утвърждаване 
вътрешни правила и процедури;
8. осъществява и други дейности, предви-
дени в нормативни актове или възложени му 
от директора на института.“
3. Досегашната ал. 3 става ал. 4.
§ 2. Член 17 се изменя така:
„Чл. 17. (1) Работното време на служите-
лите на института е 8 часа дневно и 40 часа 
седмично при 5-дневна работна седмица.
(2) Работното време на служителите по ал. 1 
е с променливи граници от 8 ч. до 18,30 ч. 
със задължително присъствие на служите-
лите на работното място от 10 до 16,30 ч., с 
обедна почивка 30 минути между 12 и 14 ч. 
и задължително отработване на 8-часовия 
работен ден. 
(3) Редът за въвеждане на работно време 
с променливи граници се определя с акт на 
директора.
(4) Отчитането на работното време на 
служителите се извършва чрез система за 
контрол чрез идентификацията с магнитна 
карта.“
§ 3. В чл. 21, ал. 2 думите „Паричните и 
предметните награди могат да бъдат в размер от 
50 до 250 лв. общо за една календарна година“ 
се заменят със „Стойността на една парична 
или предметна награда не може да надвишава 
размера на основната заплата на служителя.“
§ 4. Създава се чл. 22:
„Чл. 22. Организацията на работата, про-
пускателният режим и други специфични 
вътрешни процедури се уреждат с акт на 
директора на института.“
Министър: 
 Тотю Младенов
3713
МИНИСТЕРСТВО  
НА ТРАНСПОРТА,  
ИНФОРМАЦИОННИТЕ 
ТЕХНОЛОГИИ И СЪОБЩЕНИЯТА
Наредба за изменение и допълнение на На­
редба № 141 от 2002 г. за удостоверяване 
експлоатационната годност на навигационни 
съоръжения за въздушна навигация и кацане 
(обн., ДВ, бр. 35 от 2002 г.; изм. и доп., бр. 70 
от 2006 г.)
§ 1. В чл. 1, ал. 2 се правят следните из-
менения и допълнения:
1. В т. 6 абревиатурата „(SGR)“ се заменя 
с думите „(SMR)“.
2. В т. 13 думите „за кацане“ се заличават, 
а абревиатурата „(ASL)“ се заменя с „(AGL)“.
3. Създават се т. 18 – 21 :
„18. системи за независим кооперативен 
обзор (MLAT);
19. системи за зависим кооперативен обзор 
(ADS-B);
20. системи за управление и контрол на 
наземното движение (A-SMGCS);
21. системи за запис, мониторинг и статус 
на GNSS.“
§ 2. В чл. 3, т. 1 накрая се добавят думите 
„като тази дейност може да бъде осъществявана 
и чрез одобрени от ГД „ГВА“ организации.“
§ 3. В чл. 4 се създават ал. 3 и 4:
„(3) Главна дирекция „Гражданска въздухо­
плавателна администрация“ издава одобрение 
на организацията по чл. 3, т. 1, когато тя 
отговаря на следните изисквания:
1. регистрирана е по Търговския закон;
2. разполага с квалифициран и сертифици-
ран персонал в съответствие със специфичните 
изисквания за съоръженията, за които се одо-
брява организацията, както и в съответствие 
с изискванията на т. 3.3 от Приложение II на 
Регламент за изпълнение (ЕС) № 1035/2011 на 
Комисията от 17 октомври 2011 г. за опреде-
ляне на общи изисквания при доставянето на 
аеронавигационни услуги и за изменение на 
Регламент (ЕО) № 482/2008 и Регламент (ЕС) 
№ 691/2010 (ОВ, L 271 от 2011 г.);
3. притежава валиден сертификат за вне-
дрена система за качество;