Държавен вестник, бр. 40, 2007 г., стр. 29

Б Р О Й  40
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  29
ствата си за работна заплата от предходното
тримесечие. По този ред може да се образуват
средствата за работна заплата само през едно
тримесечие на годината. През следващите три-
месечия, ако търговското дружество е на загу-
ба за отчетното тримесечие, но от началото на
годината е с положителен финансов резултат,
образува средствата си за работна заплата по
реда на чл. 4.
Чл. 3. (1) Търговските дружества, които
приключват отчетното тримесечие с положи-
телен финансов резултат и нямат просрочени
задължения към края на отчетното тримесе-
чие, образуват средствата си за работна запла-
та, като размерът на начислените средства за
предходното тримесечие се коригира с коефи-
циент, получен чрез норматив 0,85 за всеки
процент увеличение на добавената стойност на
един зает.
(2) Търговските дружества, които приключ-
ват отчетното тримесечие с положителен фи-
нансов резултат и имат просрочени задълже-
ния към края на отчетното тримесечие, образу-
ват средствата си за работна заплата, като раз-
мерът на начислените средства за предходното
тримесечие се коригира с коефициент, получен
чрез норматив 0,80 за всеки процент увеличе-
ние и 0,10 за всеки процент намаление на доба-
вената стойност на един зает.
(3) Търговските дружества по ал. 1 и 2, кои-
то към края на отчетното тримесечие на 2007 г.
имат положителен финансов резултат, но за
отчетното тримесечие коефициентът на доба-
вената стойност на един зает намалява, могат
да запазят размера на средствата си за работна
заплата от предходното тримесечие. По този
ред може да се образуват средствата за работна
заплата само през едно тримесечие на година-
та. През следващите тримесечия търговското
дружество образува средствата си за работна
заплата по общия ред на наредбата.
Чл. 4. (1) Търговските дружества, които
приключват отчетното тримесечие със загуба
и намаляват загубата си спрямо предходното
тримесечие, и нямат просрочени задължения
към края на отчетния период, образуват средс-
твата си за работна заплата, като размерът на
начислените за предходното тримесечие средс-
тва се коригира с коефициент, получен чрез
норматив 0,70 за всеки процент увеличение и
0,10 за всеки процент намаление на добавената
стойност на един зает.
(2) Търговските дружества по ал. 1, които
през отчетното тримесечие намаляват загуба-
та си и имат просрочени задължения към края
на отчетното тримесечие, образуват средства-
та си за работна заплата, като размерът на на-
числените за предходното тримесечие средства
се коригира с коефициент, получен чрез норма-
тив 0,65 за всеки процент увеличение и
0,15 за всеки процент намаление на добавената
стойност на един зает.
(3) Търговските дружества по ал. 1 и 2, кои-
то към края на отчетното тримесечие на 2007 г.
намаляват загубите си, но за отчетното триме-
сечие коефициентът на добавената стойност на
един зает намалява, могат да запазят размера
на средствата си за работна заплата от предход-
ното тримесечие. По този ред може да се обра-
зуват средствата за работна заплата само през
едно тримесечие на годината. През следващите
тримесечия търговското дружество образува
средствата си за работна заплата по общия ред
на наредбата.
Чл. 5. Търговските дружества, които прик-
лючват отчетното тримесечие със загуба и уве-
личават загубата спрямо предходното тримесе-
чие, не могат да увеличават средствата си за
работна заплата, достигнати през предходното
тримесечие. За всеки процент намаление на
добавената стойност на един зает размерът на
начислените средства за предходното тримесе-
чие се намалява с коефициент, получен чрез
норматив 0,20.
Чл. 6. (1) Търговските дружества, които по-
ради сезонния характер на производството уве-
личават или намаляват средносписъчния брой
на персонала, могат да образуват средствата си
за работна заплата, като средната брутна ра-
ботна заплата за предходното тримесечие на
останалия на работа персонал се умножи по
фактическия средносписъчен брой на персона-
ла за отчетното тримесечие (без лицата в от-
пуск по майчинство и изпратените на работа в
чужбина) и получената сума се коригира с кое-
фициентите по чл. 3, 4 или 5 в зависимост от
финансовия резултат, погасяването на задъл-
женията и увеличението или намалението на
добавената стойност на един зает.
(2) Търговските дружества по ал. 1 в нача-
лото на годината сами избират реда, по който
ще образуват средствата си за работна запла-
та.  Този ред не може да се променя до края на
годината.
Чл. 7. (1) Търговските дружества, които
увеличават  обема на производство в изпъл-
нението на задачи по проекти, възложени и
финансирани от международни институции,
както и тези, които откриват нови производ-
ства и/или дейности за социални нужди, вслед-
ствие на което увеличават числеността си през
отчетното спрямо предходното тримесечие,
могат да коригират базисните средства за
работна заплата с процента на нарастване на
числеността.
(2) Търговските дружества, увеличили пер-
сонала си в резултат на изпълнението на склю-
чени договори за обслужване на населението
през отчетното тримесечие или в резултат на
изпълнението на задачи по проекти, възложе-
ни и финансирани от международни институ-
ции, които водят до нарастване обема на про-
дажбите, могат да образуват средствата си за
работна заплата по реда на ал. 1.