Държавен вестник, бр. 9, 2008 г., стр. 25

Б Р О Й  9
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  25
Г л а в а  д в а д е с е т а
ПРАВА И ЗАДЪЛЖЕНИЯ НА СЪДЕБНИТЕ
СЛУЖИТЕЛИ
Чл. 120. Съдебните служители са длъжни да
изпълняват задълженията си в съответствие с
връчените им индивидуално длъжностни харак-
теристики.
Чл. 121. (1) Работното време на администра-
цията на ВАС е от 8,30 до 17,00 ч. с половин час
обедна почивка.
(2) Съдебните служители са длъжни да спаз-
ват работното време и да го използват за изпъл-
нение на служебните си задължения.
(3) Допълнителни задължения могат да се
възлагат на съдебния служител временно—до
45 работни дни в годината, при служебна необ-
ходимост.
(4) При служебна необходимост съдебният
служител е длъжен да изпълнява служебните
си задължения и извън работното време.
Чл. 122. Съдебните служители дават справ-
ки на страните, на процесуалните им предста-
вители и на адвокатите за движението на дела-
та в рамките на работното време без прекъсва-
не от 9 до 17,00 ч., като обедната почивка се
ползва по график.
Чл. 123. (1) Съдебните служители са длъжни
да пазят като служебна тайна сведенията, кои-
то са им станали известни в кръга на службата
и засягат интересите на гражданите, на юриди-
ческите лица и на държавата.
(2) Съдебните служители са политически
неутрални при изпълнение на служебните си
задължения.
Чл. 124. При изпълнение на служебните си
задължения и в обществения живот съдебните
служители трябва да имат поведение, което да
не уронва престижа на съдебната власт.
Чл. 125. Съдебните служители задължител-
но се застраховат срещу злополука за сметка на
бюджета на съдебната власт.
Чл. 126. Задължителното обществено и
здравно осигуряване на съдебния служител се
извършва за сметка на бюджета на съдебната
власт.
Чл. 127. Съдебните служители имат право
да получават възнаграждението, определено за
заеманата длъжност, съобразно Класификато-
ра на длъжностите в администрацията на орга-
ните на съдебната власт, издаден от ВСС.
Чл. 128. Съдебните служители имат право
да получават ежегодно суми за допълнително
материално стимулиране, както и суми за слу-
жебно облекло в размер, определен с актове
на ВСС.
Чл. 129. Съдебните служители имат право
на основен отпуск и на допълнителен платен
годишен отпуск за работа в извънработно вре-
ме и за изпълнение на допълнителни задълже-
ния в размер, определен от ВСС.
Чл. 130. Съдебен служител, придобил право
на пенсия за осигурителен стаж и възраст, при
освобождаване от длъжност има право на ед-
нократно парично обезщетение в размер на
толкова брутни месечни възнаграждения, кол-
кото прослужени години има в органите на
съдебната власт, но не повече от десет брутни
месечни възнаграждения.
Чл. 131. При изпълнение на служебните си
задължения съдебните служители се легитими-
рат със служебна карта по образец, утвърден от
председателя на ВАС.
Чл. 132. За неуредените в тази глава въп-
роси относно правата и задълженията на съ-
дебните служители се прилагат разпоредбите
на глава осемнадесета “Администрация на ор-
ганите на съдебната власт” от ЗСВ и Кодекса
на труда.
Г л а в а  д в а д е с е т  и  п ъ р в а
АТЕСТИРАНЕ И ПОВИШАВАНЕ В РАНГ
Чл. 133. (1) Всеки съдебен служител при
доказана добра професионална квалификация
може да бъде повишен в ранг след атестиране.
(2) Атестирането на съдебните служители
има за цел:
1. установяване равнището на професионал-
ната квалификация на служителите и нейното
съответствие с изискванията на длъжностната
характеристика;
2. справедливо възнаграждение на съдебни-
те служители;
3. подобряване на служебните взаимоотно-
шения и работата в екип;
4. осъществяване на прозрачна и справедли-
ва процедура за професионално развитие.
Чл. 134. Ранговете, в които съдебните слу-
жители могат да бъдат повишавани при рабо-
тата си в съда, са от пети до първи във възходя-
ща степен.
Чл. 135. При първоначално назначаване на
длъжност в съда съдебният служител получава
най-ниския ранг, определен от ВСС за конкрет-
ната длъжност.
Чл. 136. (1) При първоначално назначаване
съдебният служител получава минималния ранг
за съответната длъжност, който е определен по
класификатора на длъжностите в администра-
цията на органите на съдебната власт.
(2) При преназначаване на съдебен служи-
тел в Националната следствена служба или в
окръжна следствена служба на друга длъжност,
както и при преминаване в друг орган на съдеб-
ната власт, се запазва придобитият ранг, освен
ако не е по-нисък от определения за новата
длъжност минимален ранг.
Чл. 137. При повишаване в ранг съдебният
служител получава и по-високо възнагражде-
ние за новия ранг в размер, определен от ВСС.