Държавен вестник, бр. 56, 2022 г., стр. 29

БРОЙ  56	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  29  
е) следи за резултатите от дебатите в пар-
ламентарните комисии по въпроси и проекти 
на решения, които се отнасят до изпълнението 
на законовите функции на министъра, и из-
готвя съответната информация до министъра 
и до политическия кабинет;
ж) участва в работните заседания на 
парламентарните секретари на членовете на 
Министерския съвет и информира министъра 
и политическия кабинет за взетите решения.
(2) Парламентарният секретар координира 
работата си с парламентарния секретар на 
Министерския съвет.
Чл. 19. Директорът на дирекция „Връзки 
с обществеността и протокол“:
1. координира и ръководи представянето 
на политиката в областта на младежта и 
спорта пред обществеността;
2. координира, ръководи и планира ме-
дийната политика на министъра;
3. координира и ръководи организирането 
на семинари, дискусии и кръгли маси;
4. координира и ръководи връзките с 
медиите с цел редовно осигуряване на ин-
формация за дейността на Министерството 
в публичното пространство;
5. координира и ръководи медийното 
покритие на изявите на министъра, на за-
местник-министрите и на служителите на 
Министерството;
6. ръководи протоколната и представителна 
дейност в Министерството;
7. координира и ръководи дейността на 
служителите в дирекция „Връзки с общест-
веността и протокол“ и разпределя опера-
тивните задачи.
Г л а в а  т р е т а
СТРУКТУРА, ФУНКЦИИ И ОРГАНИЗАЦИЯ 
НА РАБОТА
Раздел I
Общи положения
Чл. 20. (1) Структурата на Министерството 
включва Звено за вътрешен одит, Инспекто-
рат, финансов контрольор, Звено „Сигурност“, 
обща администрация, организирана в три 
дирекции, и специализирана администрация, 
организирана в седем дирекции.
(2) Общата численост на персонала в 
Министерството е 186 щатни бройки. Числе-
ността на отделните организационни звена на 
Министерството е посочена в приложението.
Чл. 21. Министърът със заповед може да 
създава, преобразува и закрива вътрешни 
административни звена в Министерство-
то – отдели и сектори, и да определя техните 
функции.
Раздел II
Главен секретар
Чл. 22. (1) Главният секретар осъществява 
административното ръководство на Минис-
терството, като координира и контролира 
административните звена за точното спазва-
не на нормативните актове и на законните 
разпореждания на министъра и отговаря за 
планирането и отчетността при изпълнение 
на ежегодните цели на администрацията.
(2) Главният секретар:
1. подпомага министъра при осъществя-
ването на правомощията му;
2. отговаря за изготвяне на ежегодните 
цели на Министерството и публикуването 
им след утвърждаване от министъра;
3. организира процеса по оценяване на 
изпълнението на служителите в Министер-
ството;
4. утвърждава длъжностните характерис-
тики на служителите в Министерството;
5. организира разпределянето на задачите 
между административните звена в Минис-
терството и осъществява общия контрол по 
изпълнението им;
6. утвърждава вътрешни правила за специ-
фичната организация на административното 
обслужване в Министерството;
7. организира работата с предложенията 
и сигналите в съответствие с разпоредбите 
на глава осма от Административнопроцесу-
алния кодекс; 
8. ръководи, контролира и отговаря за ра-
ботата с документите и за съхраняването им;
9. отговаря за изготвянето на ежегоден 
доклад за състоянието на администрацията 
и го представя на министъра;
10. координира и отговаря за изготвянето 
на годишния доклад за дейността на Минис-
терството и административните структури 
към него, който се внася от министъра в 
Министерския съвет;
11. отговаря за подготовката и съгласува-
нето по възникването, изменянето и прек- 
ратяването на служебните правоотношения, 
както и за сключването, изменянето и прек- 
ратяването на трудовите правоотношения;
12. отговаря за изготвянето и контролира 
изпълнението на заповедите на министъра;
13. организира заседанията на създаде-
ните съвети, комисии и работни групи в 
Министерството;
14. координира оперативното взаимодейст-
вие с администрацията на Министерския 
съвет, с другите органи на изпълнителната 
власт и с юридически лица;
15. представлява Министерството в слу-
чаите, когато е изрично упълномощен от 
министъра;
16. изпълнява и други задачи, възложени 
с писмена заповед от министъра.
Чл. 23. При отсъствие на главния секретар 
функциите му се изпълняват от определен от 
министъра за всеки конкретен случай висш 
държавен служител.