Държавен вестник, бр. 68, 2006 г., стр. 65

Б Р О Й  68
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  65
(при издадена диплома от чуждестранно учеб-
но заведение—удостоверение за признато об-
разование);
3. декларация, че кандидатът притежава само
българско гражданство;
4. военна книжка за отбита наборна военна
служба или удостоверение, че не подлежи на
такава (за мъжете);
5. свидетелство за съдимост за работа в МВР;
6. удостоверяващ документ, че не е привле-
чен като обвиняем за умишлено престъпление
от общ характер;
7. декларация по чл. 4, ал. 1, т. 2 от Закона за
защита на личните данни;
8. съгласие за проучване по Закона за защи-
та на класифицираната информация, ако тако-
ва е необходимо с оглед на изискванията за
заемане на длъжността, за която кандидатства;
9. други документи съобразно специфични-
те изисквания за конкурса.
(2) Не се приемат документи, подадени след
определения в заповедта за конкурса срок.
Чл. 18. В заявлението по чл. 17, ал. 1 канди-
датът посочва:
1. категорията, основното структурно зве-
но и административно-териториалната област,
за която кандидатства—при конкурс по чл. 15,
ал. 1, т. 1;
2. категорията и длъжността, за която кан-
дидатства—при конкурс по чл. 15, ал. 1, т. 2.
Чл. 19. Звената “Човешки ресурси” по чл. 15,
ал. 1, т. 5:
1. приемат, проверяват редовността на доку-
ментите по чл. 17 и след регистрация ги комп-
лектуват и съхраняват в дело на кандидата;
2. предоставят на кандидата образци за заяв-
ление, анкетна карта, медицинско свидетелст-
во и документите по чл. 17, ал. 1, т. 3, 7 и 8;
3. издават писмо-направление, с което из-
пращат кандидата за медицинско освидетелст-
ване от компетентната експертнолекарска ко-
мисия;
4. въвеждат данните за кандидата в автома-
тизираната информационна система за управ-
ление на човешките ресурси и откриват проце-
дура за проучване на кандидата;
5. изпращат до дирекция “Човешки ресур-
си”—МВР, обобщена справка за набраните
кандидати;
6. приключват делата по т. 1 при прекратя-
ване на конкурсната процедура за съответния
кандидат;
7. изпращат до комисията делата по т. 1 на
допуснатите кандидати в петдневен срок преди
началото на етапа “Заключително интервю”.
Чл. 20. (1) В срока за подаване на документи
по конкурса кандидатът се явява пред компе-
тентната експертнолекарска комисия за удос-
товеряване годността му по медицински пока-
затели за държавна служба в МВР.
Г л а в а  в т о р а
УСЛОВИЯ И РЕД ЗА ПРОВЕЖДАНЕ НА
КОНКУРС ЗА ПОСТЪПВАНЕ НА ДЪРЖАВ-
НА СЛУЖБА В МВР
Раздел I
Обявяване и публикуване на конкурса
Чл. 14. (1) Обявяването на конкурса се пред-
хожда от проучване потребностите от човешки
ресурси на основните структурни звена на МВР
по чл. 9 ЗМВР.
(2) Основните структурни звена анализи-
рат потребностите от човешки ресурси на
базата на оперативната обстановка и полити-
ката за управление на човешки ресурси и из-
пращат мотивирани предложения до дирек-
ция “Човешки ресурси”—МВР, относно налич-
ния брой вакантни длъжности, за които да
бъде обявен конкурс.
(3) Дирекция “Човешки ресурси”—МВР,
обобщава предложенията и представя на ми-
нистъра на вътрешните работи проект на запо-
вед за обявяване на конкурса.
Чл. 15. (1) В заповедта по чл. 14, ал. 3 се оп-
ределят:
1. броят на вакантните места, разпределени
по категории, направления на дейност в основ-
ните структурни звена и административно-те-
риториални области—при конкурс за длъжнос-
ти, които изискват първоначално професионал-
но обучение;
2. броят на вакантните длъжности, разпре-
делени по категории и структурни звена—при
конкурс за длъжности, които не изискват пър-
воначално професионално обучение;
3. общите и специфичните изисквания към
кандидатите, както и условията за участие в
конкурса;
4. необходимите документи за участие в кон-
курса и срокът за подаването им;
5. звената “Човешки ресурси”, в които да се
подават документите за участие в конкурса;
6. конкурсните етапи и срокът за провежда-
не на конкурсната процедура.
(2) Към заповедта се прилагат нормативите
за проверка на физическата годност и тематич-
ния обхват на теста за оценка на интелектуал-
ните способности и познания.
Чл. 16. Обявлението на конкурса се извърш-
ва по реда на чл. 180, ал. 2 ЗМВР.
Раздел II
Видове документи, ред за подаване
и проучване
Чл. 17. (1) За участие в конкурса всеки кан-
дидат подава заявление по образец, попълва ан-
кетна карта и представя следните документи:
1. лична карта;
2. диплома (нотариално заверено копие)
за завършено средно или висше образование