Държавен вестник, бр. 30, 2006 г., стр. 62

С Т Р .  62
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  30
0,5 л, 1,5 л, 5 л, 10 л и 19 л, прилежаща инфраст-
руктура, строителни и монтажни дейности за
въвеждане в експлоатация на производственото
предприятие, разходи за транспортни средства,
за проектни работи и консултантски услуги, за
квалификация на персонала, за реклама, техни-
ческо оборудване и обзавеждане, дейности по
опазване на околната среда, при условията на това
решение, т. 5.2.7 от Решение № 572 на Министер-
ския съвет от 2005 г., писменото конкурсно пред-
ложение и сключения концесионен договор.
2.5. “Акварекс”—ООД, предлага и се задъл-
жава да открие банкова гаранция в полза на
концедента за гарантиране на инвестиционни-
те си задължения по т. 2.4 в размер 60 000 лв. не
по-късно от 6 месеца от подписването на кон-
цесионния договор със срок на валидност, оп-
ределен в концесионния договор. Гаранцията
по предходното изречение може пропорционал-
но да бъде освобождавана от концедента след
представяне от “Акварекс”—ООД, на доказа-
телства за извършените инвестиции. При поло-
жение че не бъде открита гаранцията по пред-
ходното изречение, концесионният договор не
влиза в сила и концедентът предприема дейст-
вия за предоставяне на нова концесия.
2.6. На основание чл. 47, ал. 3 от Закона за
водите “Акварекс”—ООД, се задължава да за-
плаща на община Велинград 30 на сто от го-
дишното концесионно възнаграждение по ред,
определен в концесионния договор.
2.7. Във връзка с осъществяването на конце-
сионната дейност  “Акварекс”—ООД, се задъл-
жава да поддържа за срока на концесията общо
32 постоянни работни места.
2.8. Внесеният от “Акварекс”—ООД, пари-
чен депозит за участие в конкурса се задържа и
се прихваща от еднократното концесионно въз-
награждение по т. 2.1.
2.9. Конкурсното предложение на “Аква-
рекс”—ООД, обвързва концесионера безуслов-
но при сключването на концесионния договор
с поетите ангажименти и направените предло-
жения. Направените предложения от “Аква-
рекс”—ООД, не подлежат на промяна в конце-
сионния договор.
2.10. Упълномощава министъра на околната
среда и водите да сключи от името на държавата
концесионния договор с “Акварекс”—ООД, в
едномесечен срок от влизането в сила на реше-
нието при условията на това решение, Решение
№ 572 на Министерския съвет от 2005 г. и кон-
курсното предложение на “Акварекс”—ООД.
2.11. Решението подлежи на обжалване пред
Върховния административен съд относно него-
вата законосъобразност в 7-дневен срок от об-
народването му в “Държавен вестник”.
За министър-председател:
 Даниел Вълчев
Главен секретар на Министерския съвет:
Севдалин Мавров
23742
МИНИСТЕРСТВА
И ДРУГИ ВЕДОМСТВА
МИНИСТЕРСТВО НА ТРУДА
И СОЦИАЛНАТА ПОЛИТИКА
КОНВЕНЦИЯ № 181
на Международната организация на труда от-
носно частните бюра (агенции) по труда, 1997 г.
(Ратифицирана със закон, приет от XXXIX
Народно събрание на 13 януари 2005 г.—ДВ,
бр. 10 от 2005 г. В сила за Република България
от 24 март 2006 г.)
Генералната конференция на Международ-
ната организация на труда, свикана в Женева
от Административния съвет на Международ-
ното бюро на труда на 3 юни 1997 г. на своята
Осемдесет и пета сесия,
Като отбеляза разпоредбите на Конвенция-
та относно платените бюра (агенции) по труда
(ревизирана) от 1949 г.,
Като отчита значението на гъвкавостта при
функционирането на пазара на труда,
Като припомня, че Международната конфе-
ренция на труда на своята 81-а сесия през 1994 г.
прие становището, че МОТ следва да пристъпи
към ревизиране на Конвенцията относно пла-
тените бюра (агенции) по труда (ревизирана)
от 1949 г.,
Като обсъди доста различната обстановка, в
която действат частните бюра (агенции) по тру-
да, в сравнение с условията, преобладаващи по
време на приемането на споменатата по-горе
конвенция,
Като приема ролята, която частните бюра
по труда могат да играят при добре функциони-
ращия пазар на труда,
Като припомня нуждата от защита на работ-
ниците от злоупотреби,
Като приема необходимостта от гарантира-
не правото на свободно сдружаване и насърча-
ване на колективното договаряне и социалния
диалог като необходими компоненти от добре
функциониращата система на индустриални
отношения,
Като отбелязва разпоредбите на Конвенци-
ята за службите по заетостта, 1948 г.,
Като припомня разпоредбите на Конвенци-
ята за принудителния труд, 1930 г., Конвенция-
та за свободата на сдружаване и защита право-
то на организиране, 1948 г., Конвенцията за
правото на организиране и колективно догова-
ряне, 1949 г., Конвенцията за дискриминацията
в областта на труда и професиите, 1958 г., Кон-
венцията за политиката по заетостта, 1964 г.,
Конвенцията за минималната възраст, 1973 г.,
Конвенцията за насърчаване на заетостта и
защитата срещу безработица, 1988 г., и разпо-
редбите, свързани с набирането и предоставя-
нето на работа, съдържащи се в Конвенцията за