whodatbo1/bulgarian-state-gazette-ocr huggingface dataset:
Държавен вестник, бр. 72, 2025 г., стр. 71

БРОЙ  72	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  71   
  
ИЗИСКВАНИЯ НА НЗОК ПРИ ЛЕЧЕНИЕ НА ДИСЕМИНИРАН ЛУПУС ЕРИТЕМАТОДЕС С БОЛЕСТ-МОДИФИЦИРАЩИ ЛЕКАРСТВЕНИ 
ПРОДУКТИ В ИЗВЪНБОЛНИЧНАТА ПОМОЩ 
 
4 
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 
 
 
КРИТЕРИИ ПРИ ПРОДЪЛЖАВАНЕ НА ЛЕЧЕНИЕ НА ДИСЕМИНИРАН ЛУПУС ЕРИТЕМАТОДЕС  
С БОЛЕСТ-МОДИФИЦИРАЩИ ЛЕКАРСТВЕНИ ПРОДУКТИ (BELIMUMAB и ANIFROLUMAB) 
 
 
 
 
Б. Критерии за продължаване на лечението (задължителни са всички критерии) 
 
МКБ M32.1, M32.8 
 
 
 
 
 
 
1. 
Постигнато подобрение в степента на контрол на заболяването СЛЕ, оценено по клинични и 
имунологични параметри: 
 
а) Клинични параметри:  
 достигнато и поддържано подобрение при клиничната оценка на активността на СЛЕ – оценка 
по SLEDAI 2 
 редукция на поддържащата доза кортикостероиди  
 намаляване честотата на обострянията на СЛЕ  
  
б) Имунологични параметри:  
 понижаване или нормализиране на ANA и/или anti-dsDNA и/или другите антитела и/или 
нормализиране на фракциите на комплемента  
 
2. 
Клинична оценка на активността на СЛЕ – понижаване на оценката по SLEDAI минимум с 4 точки в 
сравнение с изходната и задържане във времето  
 
 
3. 
 
Липса на нежелана лекарствена реакция и изключващи критерии по точка В  
 
 
 
таблица 1. Нежелани лекарствени реакции 
Инфекции 
 
Левкопения 
 
Депресия, безсъние 
 
Мигрена 
 
Гадене, диария 
 
Реакции, свързани с инфузията 
 
Реакции на свръхчувствителност 
 
Мускулно-скелетни болки 
 
 
 
 
В. ИЗКЛЮЧВАЩИ КРИТЕРИИ (при започване и при продължаване на лечението)  
 
1. 
Тежък активен лупусен нефрит (протеинурия > 6 g/ 24 h, серумен креатинин > 250 mmol/l) болни на хемодиализа (за Belimumab); 
нарушена бъбречна функция с eGFR<30 ml/min (за Anifrolumab)  
2. 
Тежък лупус на ЦНС (припадъци, психози, органичен мозъчен синдром, мозъчно-съдови инциденти, церебрит, ЦНС васкулит)  
3. 
Данни за органна трансплантация или трансплантация на хемопоетични стволови клетки или костен мозък 
4. 
Неопластични заболявания  
5. 
Пациенти под 18 годишна възраст  
6. 
Бременност и лактация  
7. 
Остър или хроничен вирусен хепатит  
8. 
Активна или латентна туберкулоза  
9. 
HIV инфекция  
10. Хипогамаглобулинемия ( IgG < 400 mg/dl или IgA < 10 mg/dl) (само за Belimumab) 
11. Свръхчувствителност към активното вещество или някое от помощните вещества
Държавен вестник, бр. 55, 2003 г., стр. 9

Б Р О Й  55
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  9
“
Тарифна
Описание
Конвен-
Автономни
Допълнителна
позиция
на стоката
ционални мита
 мита
мерна единица
1
2
3
4
5
0404
Суроватка, дори концентрирана или с
прибавка на захар или други подсладители;
продукти от естествени съставки на млякото,
дори с прибавка на захар или други подсла-
дители, неупоменати, нито включени
другаде:
0404 10
- Суроватка, видоизменена или не, дори
концентрирана или с прибавка на захар или
други подсладители:
- - На прах, гранули или в други твърди форми:
- - - Без прибавка на захар или други под-
сладители и с тегловно съдържание на
протеини (азотно съдържание Ч 6,38):
- - - - Непревишаващо 15 % и с тегловно
съдържание на мазнини:
0404 10 02 0
- - - - - Непревишаващо 1,5 %
64
64
0404 10 04 0
- - - - - Превишаващо 1,5 %, но непреви-
шаващо 27 %
64
64
0404 10 06 0
- - - - - Превишаващо 27 %
64
64
- - - - Превишаващо 15 % и с тегловно
съдържание на мазнини:
0404 10 12 0
- - - - - Непревишаващо 1,5 %
64
64
0404 10 14 0
- - - - - Превишаващо 1,5 %, но непреви-
шаващо 27 %
64
64
0404 10 16 0
- - - - - Превишаващо 27 %
64
64
- - - Друга, с тегловно съдържание на
протеини (азотно съдържание Ч 6,38):
- - - - Непревишаващо 15 % и с тегловно
съдържание на мазнини:
0404 10 26 0
- - - - - Непревишаващо 1,5 %
64
64
0404 10 28 0
- - - - - Превишаващо 1,5 %, но непреви-
шаващо 27 %
64
64
0404 10 32 0
- - - - - Превишаващо 27 %
64
64
- - - - Превишаващо 15 % и с тегловно
съдържание на мазнини:
0404 10 34 0
- - - - - Непревишаващо 1,5 %
64
64
0404 10 36 0
- - - - - Превишаващо 1,5 %, но непреви-
шаващо 27 %
64
64
0404 10 38 0
- - - - - Превишаващо 27 %
64
64
- - Друга:
- - - Без прибавка на захар или други под-
сладители и с тегловно съдържание на
протеини (азотно съдържание Ч 6,38):
- - - - Непревишаващо 15 % и с тегловно
съдържание на мазнини:
0404 10 48 0
- - - - - Непревишаващо 1,5 %
64
64
0404 10 52 0
- - - - - Превишаващо 1,5 %, но непреви-
шаващо 27 %
64
64
0404 10 54 0
- - - - - Превишаващо 27 %
64
64
- - - - Превишаващо 15 % и с тегловно съдър-
жание на мазнини:
Държавен вестник, бр. 13, 2026 г., стр. 105

БРОЙ  13	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  105  
 Поставените задачи са изпълнени самостоятелно и в 
рамките на предварително зададеното за това време 
Средства за 
оценяване 
Част по теория на професията: 
 Писмен изпит 
Част по практика на професията: 
 Изпълнение на практическа задача по индивидуално 
задание по практика 
ЕРУ 18 
Напояване на земеделските култури 
Резултат от учене 18.1 
Прилага начини за напояване на земеделските култури 
Знания 
 Познава начините за напояване на земеделските култури 
 Описва 
и 
характеризира 
отделните 
съоръжения, 
необходими за напояване на земеделските култури 
Умения 
 Прилага подходящите начини за напояване на земеделските 
култури 
 Избира правилните съоръжения, необходими за напояване 
на земеделските култури 
Компетентности 
 Предлага 
след 
консултация 
подходящия 
начин 
и 
съоръжения за напояване на земеделските култури 
Резултат от учене 18.2 
Планира мероприятия по напояване 
Знания 
 Описва 
необходимостта 
на 
различните 
култури 
от 
напояване 
 Познава периодиката на напояването при различните 
земеделски култури 
 Цитира разходните норми на вода при напояването на 
различните земеделски култури 
Умения 
 Планира мероприятия по напояване при различните 
земеделски култури 
 Спазва поливните норми и сезоните за поливане в 
различните случаи 
 Предвижда разходите за планираните мероприятия 
Компетентности 
 Способен е след инструктаж на ръководител да състави 
правилните норми и графици за напояване при различните 
земеделски култури 
Критерии за 
оценяване на ЕРУ 
Част по теория на професията: 
 Дефинира теоретични понятия за необходимостта на 
различните култури от напояване 
 Дефинира теоретични понятия за правилното напояване при 
различните земеделски култури 
Част по практика на професията: 
 Вярно, точно и мотивирано изпълнява възложените 
практически задачи във връзка с прилагане на мероприятия 
по напояване при различните земеделски култури 
 Спазва времето за изпълнение на задачата
Държавен вестник, бр. 23, 2012 г., стр. 29

БРОЙ  23	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  29  
1
2
3
25
Враца
до 300
26
Вълчедръм
*
27
Вълчи дол
*
28
Върбица
до 300
29
Генерал Тошево
*
30
Главиница
*
31
Горна Оряховица
*
32
Гулянци
*
33
Гурково
до 450
34
Гълъбово
 
35
Две могили
*
36
Димитровград
*
37
Димово
до 200
38
Добрич
*
39
Добричка
*
40
Долна Митрополия
*
41
Долни Дъбник
*
42
Дулово
*
43
Елхово
до 250
44
Завет
*
45
Златарица
до 200
46
Иваново
*
47
Искър
*
48
Исперих
*
49
Каварна
*
50
Кайнарджа
*
51
Калояново
*
52
Камено
*
53
Каолиново
*
54
Карнобат
*
55
Каспичан
*
56
Кнежа
*
57
Козлодуй
*
58
Криводол
до 300
59
Крушари
*
60
Кубрат
*
61
Левски
*
62
Летница
*
63
Ловеч
до 300
64
Лозница
*
65
Лом
*
66
Луковит
до 300
67
Любимец
до 100
68
Марица
*
69
Медковец
*
1
2
3
70
Мездра
до 300
71
Мизия
*
72
Минерални бани
до 300
73
Монтана
до 200
74
Несебър
до 100
75
Никола Козлево
*
76
Никопол
*
77
Нова Загора
*
78
Нови пазар
*
79
Ново село
*
80
Омуртаг
до 300
81
Опака
*
82
Опан
*
83
Оряхово
*
84
Павликени
*
85
Пазарджик
до 450
86
Петрич
до 150
87
Пещера
до 450
88
Плевен
*
89
Пловдив
*
90
Полски Тръмбеш
*
91
Поморие
до 100
92
Попово
*
93
Пордим
*
94
Провадия
*
95
Първомай
до 300
96
Раднево
*
97
Разград
*
98
Раковски
*
99
Родопи
до 300
100
Ружинци
до 200
101
Русе
*
102
Садово
*
103
Самуил
*
104
Свиленград
до 100
105
Свищов
*
106
Севлиево
до 300
107
Силистра
*
108
Симеоноград
*
109
Ситово
*
110
Сливен
до 350
111
Сливо поле
*
112
Смядово
до 100
113
Средец
до 250
114
Стамболийски
*
*) пълен обхват
Държавен вестник, бр. 77, 2008 г., стр. 3

Б Р О Й  77
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  3
“Чл. 9. (1) При намаляване числеността на персонала в министерството/ведомството, утвърдено
с акт на Министерския съвет, икономиите от средствата за работна заплата могат да се използват
за увеличаване на основните месечни заплати (възнаграждения).
(2) В случаите по ал. 1 намалението не се отразява при формирането на годишния размер на
средствата за работна заплата за следващата година.”
§ 4. В § 3, т. 1 от преходните и заключителните разпоредби се създава буква “д”:
“д) притежаващи военно звание “офицерски кандидат”, назначени на длъжности, изискващи по
щат звание “старшина”—размерът на основното месечно възнаграждение, предвидено за званието
“офицерски кандидат”.”
§ 5. Приложение № 1 към чл. 1, т. 1 се изменя така:
“Приложение № 1
към чл. 1, т. 1
ТАБЛИЦА
за средните месечни брутни работни заплати на едно лице от състава на кадровите военнослужещи по
Закона за отбраната и Въоръжените сили на Република България и на държавните служители по Закона
за Министерството на вътрешните работи по министерства, ведомства и други бюджетни организации,
финансирани от републиканския бюджет
№
Министерства и други
Средна месечна брутна работна заплата на едно лице (в лв.)
по
военизирани ведомства
през 2008 г., в сила от:
ред
и организации
01.01.
01.02.
01.03.
01.04.
01.05.
01.06.
01.07.
01.08.
01.09.
01.10.
01.11.
01.12.
А
Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
1.
Министерство на отбраната
888,68
977,55
2.
Министерство на вътрешните
работи
860,00
960,00
3.
Национална разузнавателна
служба
1235,83
1483,00
4.
Национална служба за охрана 1056,78
1320,98
5.
Министерство на държавната
администрация и администра-
тивната реформа—Специална
куриерска служба
809,25
890,18
6.
Министерство на правосъдието—
Главна дирекция “Изпълнение
на наказанията” и Главна
дирекция “Охрана”
785,76
864,34
”
§ 6. Приложение № 2 към чл. 1, т. 2 се изменя така:
“Приложение № 2
към чл. 1, т. 2
ТАБЛИЦА
за средните месечни брутни работни заплати на едно лице от състава на гражданските лица по Закона за
отбраната и въоръжените сили на Република България и на лицата, работещи по трудово правоотношение
по Закона за Министерството на вътрешните работи, по министерства, ведомства и други бюджетни
организации, финансирани от републиканския бюджет
№
Министерства и други
Средна месечна брутна работна заплата на едно лице (в лв.)
по
военизирани ведомства
през 2008 г., в сила от:
ред
и организации
01.01.
01.02.
01.03.
01.04.
01.05.
01.06.
01.07.
01.08.
01.09.
01.10.
01.11.
01.12.
А
Б
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
1.
Министерство на отбраната
541,43
564,82
686,87
2.
Министерство на вътрешните
работи
493,83
543,21
3.
Национална разузнавателна
служба
546,45
655,74
4.
Национална служба за охрана
524,12
681,36
5.
Министерство на държавната
администрация и администра-
тивната реформа—
Специална куриерска служба
482,82
536,95
590,65
6.
Министерство на правосъдието—
Главна дирекция “Изпълнение
на наказанията” и Главна
дирекция “Охрана”
506,66
557,33
”
Държавен вестник, бр. 36, 2010 г., стр. 9

БРОЙ  36	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  9  
1
2
3
4
5
ІІІ. Експертни длъжности със 
спомагателни функции
1.
Главен специалист
средно образование
387
700
2.
Старши специалист, старши 
счетоводител
средно образование
381
660
3.
Младши специалист, младши 
счетоводител
средно образование
381
630
4.
Технически сътрудници
средно образование
275
480
ІV. Технически длъжности
1.
Изпълнители І група
средно образование
275
605
основно образование 275
480
не се изисква
275
440
2.
Изпълнители ІІ група
не се изисква
275
415
V. Специалисти с медицинско 
образование
1.
Началник на група „Медицин­
ско осигуряване“
магистър
416
815
2.
Стоматолог
магистър
416
790
3.
Старша медицинска сестра
бакалавър
360
625
4.
Специалисти с полувисше и 
средно образование
специалист/
средно специално
406
590
5.
Старши инспектор
бакалавър
406
690
Забележка. Длъжностните наименования, минималните и максималните размери на основните 
месечни заплати на длъжностите в зависимост от степента на подчиненост на структурните звена в 
Националната служба за охрана се определят от началника на службата в диференциран диапазон на 
утвърдените с таблиците основни месечни заплати.
Приложение № 11
към чл. 2, ал. 10
Т А Б Л И Ц А 
за размера на месечните заплати за категория и размерите на месечните заплати за най-ниската и 
най-високата длъжност във всяка категория на държавните служители по Закона за Министерството 
на вътрешните работи в Министерството на вътрешните работи
№
по
ред
Категория
 Заплата за 
категория (лв.)
Заплата за най-ниската 
длъжност в категорията 
(лв.)
 Заплата за най-високата 
 длъжност в категорията 
(лв.)
от 1 януари 2010 г.
от 1 януари 2010 г.
от 1 януари 2010 г.
1.
А
673
717
1269
2.
Б
586
717
990
3.
В
471
349
722
4.
Г
I степен
404
447
701
II степен
391
422
529
III степен
378
412
496
5.
Д
343
272
277
6.
Е
I степен
337
216
275
II степен
331
216
275
III степен
324
216
275
Държавен вестник, бр. 18, 2022 г., стр. 31

БРОЙ  18	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  31  
№
Показатели
Сума
(хил. лв.)
 
1
2
 1.3.
Данъци върху доходите на физически лица
5 245 000,0
 1.4.
Данък върху добавената стойност
14 780 000,0
 1.5.
Акцизи
5 915 000,0
 1.6.
Данък върху застрахователните премии
52 000,0
 1.7.
Мита и митнически такси
303 100,0
 1.8.
Други данъци
128 179,0
 2.
Неданъчни приходи 
2 412 199,9
(2) Приема държавния бюджет за 2022 г. по разходите, бюджетните взаимоотношения и 
вноската в общия бюджет на Европейския съюз, както следва:
№
Показатели
Сума
(хил. лв.)
 
1
2
 II.
РАЗХОДИ
20 061 825,9
 1.
Текущи разходи
16 947 359,4
 
в т.ч.
 
 1.1.
Персонал
7 144 204,4
 1.2.
Субсидии и други текущи трансфери
1 644 135,8
 1.2.1.
Субсидии и други текущи трансфери за нефинансови предприятия
1 488 932,7
 1.2.2.
Субсидии и други текущи трансфери за юридически лица с нестопанска цел
151 079,7
 1.2.3.
Субсидии и други текущи трансфери за финансови институции
4 123,4
 1.3.
Лихви
629 750,8
 1.4.
Текущи трансфери, обезщетения и помощи за домакинствата
2 014 089,4
 2.
Капиталови разходи
2 982 718,2
 2.1
Придобиване на дълготрайни активи и основен ремонт 
2 652 941,8
 2.2.
Капиталови трансфери 
329 776,4
 3.
Прираст на държавния резерв (нето)
31 275,1
 4.
Предоставени текущи и капиталови трансфери за чужбина
19 073,2
 5.
Резерв за непредвидени и/или неотложни разходи
81 400,0
 5.1.
По централния бюджет за предотвратяване, овладяване и преодоляване на 
последиците от бедствия
80 000,0
 5.2.
По бюджета на съдебната власт
900,0
 5.3.
По бюджета на Народното събрание
500,0
 III.
БЮДЖЕТНИ ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (ТРАНСФЕРИ) –  НЕТО
17 272 839,8
1.
 Предоставени трансфери за:
17 286 239,8
 
в т.ч.
 
1.1.
Общините
5 612 824,2
1.2.
Държавното обществено осигуряване
7 183 147,1
1.3.
Националната здравноосигурителна каса
2 268 395,1
 
в т.ч.
 
1.3.1.
 – от Министерството на здравеопазването
106 570,6
1.4.
Сметката за средствата от Европейския съюз на Националния фонд
682 129,3
1.5.
Сметката за средствата от Европейския съюз на Държавния фонд „Земеделие“ 
234 397,4
2.
  Получени трансфери от:
13 400,0
Държавен вестник, бр. 61, 2010 г., стр. 74

СТР.  74	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  61
Внесени ДДС и други данъци върху продажбите
-400 000
II. РАЗХОДИ - ВСИЧКО
92 289 060
Общо разходи
92 289 060
Текущи разходи
87 979 060
Заплати и възнаграждения за персонала, нает по трудови и служебни правоотношения
44 284 406
Други възнаграждения и плащания за персонала
2 240 637
Осигурителни вноски
9 122 279
Издръжка
31 551 905
Стипендии
453 058
Разходи за членски внос и участие в нетърговски организации и дейности
326 775
Капиталови разходи
4 310 000
Придобиване на дълготрайни активи и основен ремонт
4 310 000
III. ТРАНСФЕРИ
74 589 060
III. А. ТРАНСФЕРИ (СУБСИДИИ, ВНОСКИ) МЕЖДУ ЦЕНТРАЛНИЯ / 
РЕПУБЛИКАНСКИЯ БЮДЖЕТ И  ДРУГИ  БЮДЖЕТИ
74 589 060
Получени трансфери (субсидии/вноски) от ЦБ (нето)
74 589 060
     - получени трансфери (субсидии) от ЦБ (+)
74 589 060
III. Б. ТРАНСФЕРИ МЕЖДУ БЮДЖЕТНИ СМЕТКИ И ИЗВЪНБЮДЖЕТНИ ФОНДОВЕ 
/ СМЕТКИ
III. В. ВРЕМЕННИ БЕЗЛИХВЕНИ ЗАЕМИ МЕЖДУ ЦЕНТРАЛНИЯ БЮДЖЕТ, 
БЮДЖЕТНИ СМЕТКИ И  ИЗВЪНБЮДЖЕТНИ ФОНДОВЕ И СМЕТКИ
IV. БЮДЖЕТНО САЛДО (+/-)     (I. - ІІ. + ІІІ.)
V. ФИНАНСИРАНЕ
 
Б Ю Д Ж Е Т
НА МИНИСТЕРСТВО НА ОКОЛНАТА СРЕДА И ВОДИТЕ
ЗА 2010 ГОДИНА
(лева)
П О К А З А Т Е Л И
СУМА
I. ПРИХОДИ - ВСИЧКО
8 500 000
Собствени приходи
8 500 000
Неданъчни приходи
8 500 000
Приходи и доходи от собственост
1 964 800
Държавни такси
5 416 200
Глоби, санкции и наказателни лихви
1 119 000
Държавен вестник, бр. 30, 2011 г., стр. 55

БРОЙ  30	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  55  
1
2
3
4
5
 
 
 
с. Мръзеци
49271
 
 
 
с. Недялковци
51370
 
 
 
с. Неновци
51469
 
 
 
с. Никачковци
51562
 
 
 
с. Николаево
51603
 
 
 
с. Ножерите
52355
 
 
 
с. Носеите
52369
 
 
 
с. Околиите
53477
 
 
 
с. Ошаните
54523
 
 
 
с. Павлевци
55049
 
 
 
с. Планинци
56678
 
 
 
с. Побък
56900
 
 
 
с. Попгергевци
57546
 
 
 
с. Попрайковци
57707
 
 
 
с. Престой
58284
 
 
 
с. Пържиграх
59104
 
 
 
с. Радевци
61323
 
 
 
с. Радино
61409
 
 
 
с. Радоевци
61546
 
 
 
с. Раевци
61649
 
 
 
с. Райнушковци
61916
 
 
 
с. Ралевци
62120
 
 
 
с. Рачовци
62267
 
 
 
с. Рашовите
62308
 
 
 
с. Руевци
63210
 
 
 
с. Свирци
65735
 
 
 
с. Сечен камък
66344
 
 
 
с. Скорците
66857
 
 
 
с. Сливово
67427
 
 
 
с. Стайновци
68624
 
 
 
с. Станчов хан
68823
 
 
 
с. Стражата
69609
 
 
 
с. Стръмци
70007
 
 
 
с. Тодореците
72535
 
 
 
с. Томчевци
72669
 
 
 
с. Урвата
75139
 
 
 
с. Фъревци
76220
 
 
 
с. Фъртуни
76234
 
 
 
с. Христовци
77459
 
 
 
с. Чакалите
80114
 
 
 
с. Черновръх
81058
 
 
 
с. Ябълковци
87081
 
 
 
с. Явор
87117
 
ДОБРИЧ
 
 
 
66
 
БАЛЧИК
с. Безводица
3174
 
 
 
с. Бобовец
4515
Държавен вестник, бр. 80, 2019 г., стр. 33

БРОЙ  80	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  33  
 
(ii)  доставчик,  изпълнител  или  консултант  по  проект  на 
 
Банката,  избран  съгласно  Раздел  3  или  5  от  Политиките  и 
 
правилата за възлагане на поръчки или съгласно други правила
 
за  възлагане  на  поръчки,  прилагани  съгласно  Раздел  2.4  от
 
Политиките  и  правилата  за  възлагане  на  поръчки,  или  в 
 
съответствие  с  Корпоративната  политика  и  процедури  на 
 
Банката за възлагане на поръчки; или 
 
(iii)   поддоставчик,  подизпълнител  или  подконсултант  на 
 
доставчик, изпълнител или консултант по проект на Банката, 
 
избран съгласно Раздел 3 или 5 от Политиките и Правилата за 
 
възлагане на поръчки или по други правила за възлагане на 
 
поръчки,  прилагани  съгласно  Раздел  2.4  от  Политиките  и 
 
Правилата за възлагане на поръчки. 
(12) Проект на Банката 
Означава дейност или проект, който Банката възнамерява да 
 
финансира  или  е  финансирала,  или  се  е  ангажирала,  че  ще
 
финансира пряко или косвено, изцяло или частично с ресурси 
 
на Банката  (включително закупуване на стоки, строителство 
 
или  услуги  за  Банката),  както  и  дейност,  предприета  по 
 
Процедурния  правилник  относно  Механизма  на  Банката  за 
 
жалби по проекти. 
 
За  целите  на  това  определение  Банката  ще  се  счита,  че 
 
възнамерява  да финансира проект, ако проектът е преминал 
 
през  Концептуален  преглед  или  друг  подобен  механизъм  за
 
одобрение. 
(13) Банкови ресурси 
Означава   обикновени   капиталови   ресурси   на   Банката, 
 
Специални фондови ресурси и/или фондове за сътрудничество 
 
или доверителни фондове, ръководени от Банката. 
(14) CCO [Chief Compliance 
Означава Комисар по съответствието на Банката или негов 
Officer] 
правоприемник. 
(15) Принудителна практика           Има значението, което се дава в Раздел II (46)(a). 
(16)Съгласувана практика 
Има значението, което се дава в Раздел II (46)(б). 
(17)Корупционна практика 
Има значението, което се дава в Раздел II (46)(в). 
(18) Решение за отстраняване          Означава решение за отстраняване, взето от компетентния за 
вземане на решения орган на Институцията за взаимно 
изпълнение, което: 
(i) се основава изцяло или частично на констатация за 
извършване 
на 
една 
или 
повече 
Забранени 
практики, 
дефинирани в Раздел II (46) (a) до (г); 
(ii) което е оповестено публично от тази институция; 
(iii) има първоначален период на отстраняване, надхвърлящ 
една (1) година;
Държавен вестник, бр. 34, 2026 г., стр. 38

СТР.  38	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  34
 Описва основни, специални и комбинирани видове 
диети 
 Познава видовете диети при различни заболявания и 
състояния 
 Описва правилата при хранене на тежко болен 
 Изброява основни хигиенни изисквания към 
помещения за съхраняване на хранителните продукти и 
приготвяне на храната 
 Описва изискванията към здравословното състояние и 
личната хигиена на лицата, извършващи дейности, 
свързани с храненето на пациента/потребителя 
Умения 
 Спазва назначенията на медицинския специалист 
относно храненето на пациента/потребителя 
 Участва при получаване, разпределяне, раздаване и 
съхранение на храната в болнични условия 
 Участва при осигуряване и приготвяне на храната в 
домашни условия 
 Осъществява подготовката за хранене – на 
трапезарията, на пациента/потребителя, на приборите 
за хранене и храната 
 Осъществява хранене на тежко болни, съобразявайки 
се с предписаната диета 
 Наблюдава за приетото количество на храна и 
течности 
 Наблюдава за поява на хранителни разстройства, 
инфекции и интоксикации 
 Следва изискванията за измиване, опаковане, 
транспортиране, съхранение и приготвяне на 
хранителните продукти в домашни условия 
 Прилага основните хигиенни изисквания за 
помещенията, в които се съхраняват хранителните 
продукти и приготвя храната 
 Поддържа лична хигиена и следи за здравословното си 
състояние 
Компетентности 
 Способен е да приложи и спазва правилата и 
принципите на хранителния режим, рационалното и 
лечебното хранене 
 Способен е да приложи изискванията при съхранение, 
транспортиране, приготвяне, получаване, разпределяне 
на храната 
 Способен е да подготви и извърши хранене на тежко 
болен 
Резултат от учене 
11.5 
Извършва наблюдение на отделителните функции 
Знания 
 Описва нормалното и патологичното отделяне - 
уриниране и дефекация 
 Назовава основни качества и отклонения на вида и 
количеството на урина и фекални маси 
 Познава основните правила при съхраняване и 
транспорт на материали за изследване
Държавен вестник, бр. 14, 2023 г., стр. 25

БРОЙ  14	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  25  
Стратегическа цел 2.2: Насърчаване на включването в образование и заетост на млади хора, които 
не учат, не работят и не се обучават (NEETs)
Мерки/Дейности
Очаквани
резултати 
Индикатори
Източници на 
информация
Насърчаване достигането и акти-
вирането на младежите от групата 
NEETs, вкл. чрез засилване на 
партньорствата на младежките 
организации с местни институции.
Разработване и прилагане на услуги 
за социално включване на младежи 
от групата NEETs
Понижен дял мла-
дежи, попадащи в 
групата NEETs
(Към 2019 г. младе-
жите, попадащи в 
групата NEETs, са 
16,7 %. Очакваният 
резултат към 2030 г. 
е те да бъдат 15 %. 
(Национална про-
грама за развитие 
България 2030)
Дял на младежите (15 – 29 
навършени години), които 
са незаети и неучастващи 
в образование и обучение
Национален ста-
тистически ин-
ститут
Приоритет 3: Насърчаване на ангажираността, участието и овластяването на младите хора
Стимулирането на ангажираността, качественото участие и овластяването на младите хора 
е съществена предпоставка за ефективността и пълноценното изпълнение на политиката за 
младежта. Осигуряването на качествено участие на младежите на всички нива на вземане на 
решения – местно, национално и европейско, е основополагащо за изграждането на демокра-
тичната култура и основни граждански компетентности и следва да бъде активно подкрепяно 
от държавната политика за младежта.
Отговорна институция – координатор: ММС.
Партньори за изпълнение на мерките: МОН, МТСП, МРРБ, ЦРЧР, НСОРБ, областни упра-
вители, общини, неправителствени организации, младежки работници, училища, университети, 
младежки центрове и пространства, социални партньори, международни организации, бизнесът, 
научни организации и други.
Стратегическа цел 3.1: Повишаване на нивото на гражданска ангажираност на младите хора
Мерки/Дейности
Очаквани резултати 
Индикатори
Източници на
информация
Подкрепа и насърчаване на 
доброволчеството, както и 
регулиране на доброволче-
ските дейности
Повишена информираност 
относно ползите от добро-
волчество;
Повишено участие на мла-
ди хора в доброволчески 
инициативи и проекти
Дял млади хора, участващи 
в доброволчески инициати-
ви и проекти;
Дял на млади хора, инфор-
мирани относно ползите за 
доброволчество
Национално пред-
ставително ежегод-
но проучване
Ангажиране на неоргани-
зирани младежи в различ-
ни форми на гражданско 
участие, доброволчество и 
младежки дейности 
Повишена информираност 
на младите хора относно 
възможности за организи-
рани форми и прекарва-
не на свободното време; 
Повишен брой млади хора, 
които членуват в младеж-
ка организация или са част 
от младежки неформални 
групи
Дял на младите хора, чле-
нуващи в младежки орга-
низации;
Дял на млади хора, част от 
неформални групи
Национално пред-
ставително ежегод-
но проучване
Насърчаване на обмена на 
информация и сътрудни-
чество между младежки-
те организации, клубове и 
младите хора
Увеличен брой на орга-
низациите, работещи с 
млади хора
Брой организации, кои-
то работят с млади хора; 
Брой младежки органи-
зации
Национален регис-
тър на организаци-
ите, които работят 
с млади хора
Държавен вестник, бр. 2, 2025 г., стр. 81

БРОЙ  2	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  81  
А. ВЗЕМАНИЯ *
(Хил. левове)
Показатели
Код на 
реда
Сума на 
вземанията
Степен на 
ликвидност
до една 
година
над една 
година
a
б
1
2
3
5. Вземания от персонала
2050
х
х
5.1 в т. ч. в просрочие над 90 дни
2051
х
х
6. Вземания от подотчетни лица
2060
х
х
6.1 в т. ч. в просрочие над 90 дни
2061
х
х
7. Вземания по финансов лизинг (вкл. начислени лихви)
2070
Начислени лихви на вземания по финансов лизинг (общо)
2070а
Нефинансови предприятия, вкл. централните управления
2071
Търговски банки и фондове на паричния пазар
2072
в т.ч. търговски банки
2093
Инвестиционни посредници; дружества със специална инвестиционна цел (АДСИЦ); 
управляващи дружества и лица, управляващи алтернативни инвестиционни фондове; 
предприятия за финансов лизинг, факторинг и кредитиране извън банковата система; 
предприятия със спомагателни дейности във финансовите услуги и застраховането; 
холдингови дружества (вкл. нефинансови), държащи контролния пакет акции, без да 
управляват; централни управления, чиито дъщерни дружества са финансови предприятия
2074
Застрахователи
2075
Учреждения, ведомства и предприятия, финансирани от държавния бюджет
2076
Общини и предприятия, финансирани от местните бюджети
2077
Домакинства
2078
Нерезидентни единици - чуждестранни физически и юридически лица
2079
7.1 в т. ч. в просрочие над 90 дни (вкл. начислени лихви)
2091
х
х
8. Други вземания (вкл. начислени лихви)
2080
х
х
Начислени лихви по други вземания (общо)
2080а
х
х
Нефинансови предприятия, вкл. централните управления
2081
х
х
Търговски банки и фондове на паричния пазар
2082
х
х
в т.ч. търговски банки
2094
х
х
Колективни инвестиционни схеми, алтернативни инвестиционни фондове и 
национални инвестиционни фондове
2083
х
х
Инвестиционни посредници; дружества със специална инвестиционна цел (АДСИЦ); 
управляващи дружества и лица, управляващи алтернативни инвестиционни фондове; 
предприятия за финансов лизинг, факторинг и кредитиране извън банковата система; 
предприятия със спомагателни дейности във финансовите услуги и застраховането; 
холдингови дружества (вкл. нефинансови), държащи контролния пакет акции, без да 
управляват; централни управления, чиито дъщерни дружества са финансови предприятия
2084
х
х
Застрахователи
2085
х
х
Учреждения, ведомства и предприятия, финансирани от държавния бюджет
2086
х
х
Общини и предприятия, финансирани от местните бюджети
2087
х
х
Домакинства
2088
х
х
Юридически лица с нестопанска цел
2089
х
х
Нерезидентни единици - чуждестранни физически и юридически лица
2090
х
х
8.1 в т. ч. в просрочие над 90 дни (вкл. начислени лихви)
2092
х
х
Общо вземания
2100
х
х
Държавен вестник, бр. 65, 2006 г., стр. 51

Б Р О Й  65
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  51
Част VI—Лампи
1. Етикетът се избира от едно от следните графични изображения:
(цветен вариант)
(черно-бял вариант)
Когато етикетът не е отпечатан на опаковката, а е поставен отделен етикет или е прикрепен към
опаковката, трябва да се използва “цветният” вариант. Ако се използва “черно-белият” вариант, печатният
текст и фонът могат да бъдат в произволни цветове, които запазват четливостта на етикета.
2. Информацията, която се включва в полетата на етикета, е следната:
I. Клас на енергийна ефективност на уреда съгласно приложение № 9, част VI; буквата и съответната
стрелка са разположени на едно и също ниво.
Височината на стрелката, съдържаща буквата, е не по-малка от два пъти и не по-голяма от два пъти от
височината на стрелките за класа.
II. Светлинен поток на лампата в лумени, определен в съответствие с чл. 7, ал. 1.
III. Входна мощност на лампата във ватове, определена в съответствие с чл. 7, ал. 1.
IV. Обявена средна продължителност на живот на лампата в часове, определена в съответствие с  чл. 7,
ал. 1. Когато на опаковката не е включена друга информация за живота на лампата, това поле може да се
остави празно.
3. Когато информацията, определена в точки II, III и IV от т. 2, е включена на друго място върху
опаковката на лампата, тя може да не се поставя върху етикета на лампата, както и върху кутията, която
я съдържа. В този случай трябва да се избере едно от следните графични изображения за етикет:
(цветен вариант)
(черно-бял вариант)
Държавен вестник, бр. 6, 2010 г., стр. 165

БРОЙ  6	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  165  
  Отчетна единица: ........................................................
  Гр.  (с.) ................................................................................
ЕИК по БУЛСТАТ / ТР
  Община ............................................................................
 
ОТЧЕТ ЗА ПАРИЧНИТЕ ПОТОЦИ ПО ПРЕКИЯ МЕТОД ЗА 2009 ГОДИНА
(Хил. левове)
Наименование на паричните потоци
Код на 
реда
Текущ период
Предходен период
постъпления
плащания
нетен поток
постъпления
плащания
нетен поток
а
б
1
2
3
4
5
6
А. Парични потоци от пенсионноосигурителна дейност
1. Парични потоци, свързани с осигурени лица
2201
2. Парични потоци, свързани с пенсионери
2203
3. Парични потоци от/към други пенсионни фондове
2205
4. Парични потоци от/към пенсионноосигурителното дружество
2207
4.1. Такси
2209
4.2. Резерв за гарантиране на минималната доходност
2211
4.3. Пенсионен резерв
2213
4.4. Други
2215
5. Парични потоци от дивиденти
2217
6. Парични потоци от лихви
2219
7. Парични потоци от сделки с инвестиции
2221
8. Парични потоци от сделки с чуждестранна валута
2223
9. Парични потоци свързани с инвестиционни имоти
2225
10. Други парични потоци
2227
Б. Изменение на паричните средства през периода
2400
X
X
X
X
В. Парични средства в началото на периода
2100
X
X
X
X
Г. Парични средства в края на периода
2300
X
X
X
X
Дата:
Ръководител:
 Съставител:
(име,презиме,фамилия)
(подпис)
Лице за контакт:
(име,презиме,фамилия)
(телефон)
Държавен вестник, бр. 49, 2012 г., стр. 29

БРОЙ  49	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  29  
 Номер 
по ред
 Длъж­
ностно 
ниво
 Наименование на 
длъжностното ниво
 Наименование на длъжността
Минимални изисквания за заемане на 
длъжността
 Вид правоот­
ношение
образователна 
степен
ранг
професи­
онален 
опит
 24.
 3
 Ръководно ниво 3Б
Ръководител на звено за вътрешен одит в Комисията 
за финансов надзор, в Комисията за регулиране на 
съобщенията, в Комисията за защита на конкурен­
цията, в Комисията за защита от дискриминация, в 
Комисията за защита на личните данни, в Комисията 
за установяване на имущество, придобито от престъпна 
дейност, в Комисията за предотвратяване и установява­
не наконфликт на интереси, Комисията за разкриване 
на документите и за обявяване на принадлежност на 
български граждани към Държавна сигурност и раз­
узнавателните служби на Българската народна армия, 
Комисията за публичен надзор над регистрираните 
одитори и в Съвета за електронни медии
 магистър
 V старши
 7 години
 служебно
25.
3
Ръководно ниво 3Б
Ръководител на звено за вътрешен одит в Държавната 
комисия за енергийно и водно регулиране и в Дър­
жавната комисия по сигурността на информацията
магистър
V старши
7 години
служебно
26.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на дирекция в Националната агенция за 
приходите и в Агенция „Митници“
магистър
V старши
7 години
служебно
27.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на дирекция в Изпълнителна агенция „Одит 
на средствата от ЕС“
магистър
V старши
7 години
служебно
28.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на дирекция в Националния осигурителен 
институт и в Националната здравноосигурителна каса
магистър
V старши
7 години
служебно
29.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на дирекция в Държавен фонд „Земеделие“
магистър
V старши
7 години
служебно
30.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на териториална дирекция на Националната 
агенция за приходите
магистър
V старши
7 години
служебно
31.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на териториално поделение на Националния 
осигурителен институт
магистър
V старши
7 години
служебно
32.
3
Ръководно ниво 3В
Директор на районна здравноосигурителна каса
магистър
7 години
трудово
Държавен вестник, бр. 99, 2011 г., стр. 33

БРОЙ  99	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  33  
1
2(к.3+к.4+к.5+к.6)
3
4
5
6
7
ОБЛАСТ МОНТАНА
Берковица
7 847,2
6 306,8
1 049,2
96,2
395,0
298,7
Бойчиновци
3 321,1
2 580,3
617,3
12,9
110,6
50,6
Брусарци
1 939,7
1 492,4
338,7
13,8
94,8
53,9
Bълчедръм
3 712,5
2 874,5
701,5
28,5
108,0
45,6
Bършец
3 147,3
2 485,0
475,4
28,2
158,7
110,8
Георги Дамяново
1 910,6
1 602,2
169,9
24,8
113,7
64,1
Лом
9 635,5
8 016,5
1 397,3
29,4
192,3
110,2
Mедковец
1 668,4
1 337,3
266,1
11,6
53,4
26,0
Mонтана
16 211,5
13 750,3
2 150,0
28,4
282,8
111,4
Чипровци
1 297,0
881,0
306,1
25,4
84,5
41,0
Якимово
1 510,9
1 106,8
315,4
12,5
76,2
49,2
ОБЛАСТ ПАЗАРДЖИК
Батак
2 810,2
2 328,1
297,5
27,4
157,2
107,1
Белово
2 633,7
2 047,0
492,0
14,1
80,6
31,1
Брацигово
3 828,5
3 146,2
549,9
18,3
114,1
71,6
Bелинград
13 472,2
11 039,1
1 910,4
74,2
448,5
290,6
Лесичово
2 381,6
1 865,8
368,3
22,9
124,6
89,5
Пазарджик
33 102,7
28 002,8
4 391,9
165,0
543,0
263,0
Панагюрище
6 975,8
5 613,9
1 141,4
26,7
193,8
104,7
Пещера
5 600,7
4 606,6
838,5
29,4
126,2
83,9
Pакитово
5 608,9
4 486,3
926,0
31,5
165,1
123,1
Cептември
7 744,9
5 919,7
1 573,8
32,9
218,5
129,2
Cтрелча
1 597,1
1 199,1
334,3
6,7
57,0
26,6
ОБЛАСТ ПЕРНИК
Брезник
2 483,5
1 613,6
493,9
56,3
319,7
220,7
Земен
1 208,8
780,1
277,6
19,2
131,9
75,4
Kовачевци
915,8
513,0
175,8
39,9
187,1
156,2
Перник
21 151,1
18 868,5
1 700,7
181,1
400,8
173,8
Pадомир
6 694,7
5 458,4
891,6
42,8
301,9
168,1
Tрън
2 570,8
1 634,9
518,1
56,8
361,0
222,5
ОБЛАСТ ПЛЕВЕН
Белене
2 895,1
2 295,5
442,4
26,0
131,2
87,3
Гулянци
3 655,7
2 671,1
803,8
22,6
158,2
88,4
Долна Mитрополия
6 034,9
4 470,5
1 265,2
40,2
259,0
157,4
Долни Дъбник
3 941,1
2 942,2
826,9
24,8
147,2
97,8
Искър
2 299,8
1 744,3
467,8
11,3
76,4
44,4
Левски
5 617,5
4 336,7
1 131,2
14,0
135,6
54,3
Hикопол
3 181,3
2 425,4
611,9
15,5
128,5
60,7
Плевен
34 386,9
30 463,4
3 211,1
123,7
588,7
292,0
Пордим
3 319,1
2 754,1
423,0
20,7
121,3
80,9
Червен бряг
8 563,4
6 598,1
1 685,0
42,3
238,0
138,8
Kнежа
4 294,9
3 404,5
798,2
9,4
82,8
36,7
ОБЛАСТ ПЛОВДИВ
Aсеновград
17 145,7
14 012,1
2 542,7
94,6
496,3
300,7
Брезово
2 724,7
2 093,7
363,1
39,9
228,0
156,1
Държавен вестник, бр. 71, 2017 г., стр. 41

БРОЙ  71	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  41  
Области на висше образование, 
професионални направления и 
докторски програми
Форми на 
обучение
редов­
на
задоч­
на
Зоохигиена и организация на ве­
теринарното обслужване – ВМФ 
1
-
Ветеринарно-санитарна експер­
тиза – ВМФ 
1
-
Фармакология – ВМФ 
1
-
Епизоотология, инфекциозни 
болести и профилактика на 
заразните заболявания по жи­
вотните – ВМФ 
-
2
Ветеринарна хирургия – ВМФ 
1
-
Акушерство и гинекология на 
животните и болести на ново­
родени животни – ВМФ 
1
-
7. Здравеопазване и спорт 
7.1. Медицина
Патологоанатомия и цитопато­
логия – МФ 
1
-
Имунопатология и алерголо­
гия – МФ 
1
-
Съдова хирургия – МФ 
1
-
Хигиена (вкл. трудова, кому­
нална, училищна, радиационна 
и др.) – МФ 
2
-
Фармакология – МФ 
1
-
Анатомия, хистология и цито­
логия – МФ 
1
-
Ендокринология – МФ 
1
-
Гастроентерология – МФ 
2
-
Офталмология – МФ 
2
-
Обща хирургия – МФ 
1
-
Детска хирургия – МФ 
1
-
Социална медицина и органи­
зация на здравеопазването и 
фармацията – МФ 
1
-
В срок 2 месеца от обнародването в „Държавен 
вестник“ кандидатите подават следните доку­
менти: 1. заявление до декана по образец (от 
сайта на университета – www.uni-sz.bg), заведено 
в деловодството на факултета; 2. автобиогра­
фия – европейски формат; 3. диплома с приложе­
нието (оригинал или нотариално заверено копие) 
за придобита образователно-квалификационна 
степен „магистър“ или академична справка за 
завършено обучение (оригинал или нотариално 
заверено копие); 4. когато дипломата е за придоби­
та в чужбина степен на висше образование или за 
периоди на обучение, завършени в чуждестранни 
висши училища, признати по законодателството 
на съответната държава, кандидатът прилага и 
решение на комисия по процедурата „За призна­
ване от Тракийски университет на придобита в
Области на висше образование, 
професионални направления и 
докторски програми
Форми на 
обучение
редов­
на
задоч­
на
4.3. Биологически науки
Микробиология – 1 МФ + 2 АФ 
3
-
Зоология – АФ
1
-
Екология и опазване на екосисте­
мите – АФ 
1
-
Ботаника – АФ 
1
-
Биохимия – АФ 
1
-
Морфология – АФ 
1
-
Генетика – АФ 
1
-
5. Технически науки
5.1. Машинно инженерство
Двигатели с вътрешно горене – 
ФТТ 
1
-
Технология на шевното произ­
водство – ФТТ 
1
-
5.2. Електротехника, електрони­
ка и автоматика
Автоматизация на инженерния 
труд – ФТТ 
1
-
Автоматизирани системи за 
обработка на информация и 
управление (по отрасли) – ФТТ 
1
-
5.13. Общо инженерство
Технология на млякото и млеч­
ните продукти – АФ
1
-
6. Аграрни науки и ветеринарна 
медицина 
6.1. Растениевъдство
Агрохимия – АФ 
1
-
Растениевъдство – АФ 
1
-
6.3. Животновъдство
Свиневъдство – АФ 
1
-
Овцевъдство и козевъдство – АФ 
1
-
Рибовъдство, рибно стопанство и 
промишлен риболов – АФ 
1
-
Зоохигиена и организация на 
ветеринарното обслужване – АФ 
1
-
Хранене на селскостопанските 
животни и технология на фура­
жите – АФ 
2
-
6.4. Ветеринарна медицина
Патология на животните – ВМФ 
3
-
Анатомия, хистология и цито­
логия – ВМФ 
1
-
Държавен вестник, бр. 111, 2007 г., стр. 31

Заявление  за вписване на обстоятелства относно командитно дружество A3
стр. 3/8
код НКИД                   Основна икономическа дейност от НКИД
6. Предмет на 
дейност
6а. Основна 
дейност по НКИД
Основни обстоятелства
2. Фирма
4. Транслитерация
държава    
 
 
област    
  община                                          населено място                             п.к.    
район (за градове с районно деление)
ж.к.                                                       бул. / ул                                                           №           бл.          вх.         ет.       ап.           
телефон                                                  
                  факс                                                                              
адрес на електронна поща
                  Интернет страница
5. Седалище и 
адрес на 
управление
заличаване
България
Държавен вестник, бр. 40, 2009 г., стр. 44

С Т Р .  44
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  40
3.2.12.2.7.6.4.1. Леки превозни средства
Компо-
Код на
Техно-
Критерии
Критерии за
Вторични
Предва-
Опреде-
нент
неиз-
логия
за откри-
активиране
параметри
рител-
лящо
прав-
на сле-
ване на
на индика-
на под-
изпит-
носта
дене
неизправ-
тора за
готовка
ване
ност
неизправ-
ност (MI)
Катали-
P0420
Сигна
Разлика
3-и цикъл
Натоварване
Два
Тип I
тичен
ли от
между сиг-
при честота на
цикъла
конвер-
кисло-
налите от
въртене (оборо-
от тип I
тор
родни
кислород-
ти) на двигателя,
те сен-
ните сен-
режим A/ F,
зори
зори 1 и 2
температура на
1 и 2
каталитичния
конвертор
3.2.12.2.7.6.4.2. Тежки превозни средства
Компо-
Код на
Техно-
Критерии
Критерии за Вторични
Предва-
Опреде-
нент
неиз-
логия
за откри-
активиране
параметри
рителна
лящо
прав-
на сле-
ване на
на индика-
подго-
изпит-
носта
дене
неизправ-
тора за
товка
ване
ност
неизправ-
ност (MI)
Катали-
Pxxx
Сигна-
Разлика
3-и цикъл
Натоварване
Три ци-
Цикъл
тичен
ли от
между сиг-
при честота на
къла на
на изпит-
конвер-
сензо-
налите от
въртене (оборо-
изпитва-
ване на
тор
ри 1 и 2
сензори
ти) на двигателя,
не СБД
СБД
SCR
за NOx
1 и 2
температура на
(OBD)
(OBD)
каталитичния
(три
(кратък
конвертор, ак-
крат-
цикъл
тивност на ре-
ки ESC
на ESC)
агента
цикъла)
3.2.12.2.8.
Други системи (описание и работа):
................
3.2.12.2.9.
Ограничител на въртящ момент:
да/не (1) .
3.2.12.2.9.1.
Описание на активирането на ограничителя на въртящия момент (само за
тежки превозни средства):
................
3.2.12.2.9.2.
Описание на ограничаването на кривата на въртящия момент при пълно
натоварване (само за тежки превозни средства):
................
3.2.13.
Димност (коефициент на поглъщане на светлината)
3.2.13.1.
Местоположение на обозначението на коефициента на поглъщане на
светлината (само за двигатели със запалване чрез сгъстяване):
................
3.2.13.2.
Мощност в шест точки на измерване (виж т. 1.1 от приложение № 5 на
Наредба № 66 от 2003 г. за одобряване типа на нови моторни превозни
средства с дизелови двигатели по отношение на емисиите от отработили
газове (т. 2.1 от приложение III на Директива 72/306/ЕИО, както е изменена)
3.2.13.3.
Мощност на двигателя, измерена на изпитвателния стенд (на превозното
средство) (1)
3.2.13.3.1.      Заявени честота на въртене (обороти) и мощности
Точки на измерване
Честота на въртене
Мощност (kW)
(обороти) на двигателя
(min-1)
1 .......
2 .......……
3 .......……
4 .......……
5 .......……
6 .......……
3.2.14.
Данни за всички устройства, предвидени да влияят върху намаляване разхода
на гориво (ако не са включени в други точки):
......................
3.2.15.
Горивна уредба за втечнен нефтен газ (ВНГ LPG):
....... да/не(1)
Държавен вестник, бр. 40, 2024 г., стр. 111

БРОЙ  40	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  111  
№ 
Наименование на 
партия/коалиция 
Брой отбелязани предпочитания (преференции) за всеки 
кандидат на партия/коалиция 
1. 
……………………… 
(наименование на партия/ 
коалиция) 
101 
 102 
103 
104 
105 
106 
107 
108 
109 
110 
111 
112 
113 
114 
115 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
116 
117 
без 
префе- 
ренции
 
 
 
 
2. 
……………………… 
(наименование на партия/ 
коалиция) 
101 
 102 
103 
104 
105 
106 
107 
108 
109 
110 
111 
112 
113 
114 
115 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
116 
117 
без 
префе- 
ренции
 
 
 
 
… 
………………………… 
….. 
….. 
….. 
…..
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
….. 
… 
……………………… 
(наименование на партия/ 
коалиция) 
101 
 102 
103 
104 
105 
106 
107 
108 
109 
110 
111 
112 
113 
114 
115 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
116 
117 
без 
префе- 
ренции
 
 
 
 
 
Г. Брой протоколи на СИК по реда на чл. 279, ал. 3 ИК с описани спорове за 
действителността или недействителността на гласовете, взетите решения и възраженията на 
членове на комисията по тях: 
……………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………........................................ 
(отбелязва се броят на протоколите, основанието за недействителност, по което са споровете, взетото 
решение и има ли особени мнения) 
 
След откриване на изборния ден и при установяване на резултатите от гласуването в 
РИК постъпиха следните заявления, жалби и възражения и брой на взетите решения по тях: 
……………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………........................................ 
(посочва се от кого и в какво качество е подадена жалбата или заявлението, и взето ли е решение от РИК) 
 
Брой на приложените жалби, възражения, заявления, особени мнения и решения по 
тях, представляващи неразделна част от този протокол: 
……………………………………… 
(с думи) 
………………………………………… 
(с цифри) 
 
Д. Брой на протоколите за предаване на сгрешени формуляри на протоколи на СИК 
(Приложение № 123-ЕП от изборните книжа) 
…………………………………………………….  
 
 
……………….. 
(с думи) 
 
 
 
 
 
 
    (с цифри) 
 
Е. Брой на предадените сгрешени формуляри на протоколи от СИК на РИК  
…………………………………………………….  
 
 
……………….. 
(с думи) 
 
 
 
 
 
 
    (с цифри) 
 
Изборите в района бяха произведени при следната обстановка: 
…………………………………………………………………………………………………………… 
…………………………………………………………………………………………………………… 
(задължително се вписват номерата на избирателните секции, в които е преустановено машинното гласуване) 
 
Брой на поправките, извършени преди обявяването на протокола и заверени на 
съответните места с означението „поправка“ и с подписите на всички членове на РИК: 
……………………………………… 
(с думи) 
………………………………………… 
(с цифри)
Държавен вестник, бр. 95, 2021 г., стр. 12

СТР.  12	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  95
№ 
по 
ред
Община
Област
Средства за възстановя­
ване на транспортните 
разходи или на разхо­
дите за наем на педаго­
гическите специалисти
Средства за финанси­
ране на обхванатите в 
задължителното пред­
училищно образова­
ние деца, навършили 
4-годишна възраст
Общо
средства 
(лв.)
45.
Полски 
Тръмбеш
Велико 
Търново
15 242
 
15 242
46.
Свищов
Велико 
Търново
7 244
 
7 244
47.
Стражица
Велико 
Търново
22 766
 
22 766
48.
Сухиндол
Велико 
Търново
4 522
 
4 522
49.
Белоградчик
Видин
15 493
 
15 493
50.
Бойница
Видин
9 958
 
9 958
51.
Брегово
Видин
1 830
 
1 830
52.
Видин
Видин
16 527
27 354
43 881
53.
Грамада
Видин
6 400
 
6 400
54.
Димово
Видин
26 550
 
26 550
55.
Кула
Видин
3 358
 
3 358
56.
Макреш
Видин
8 004
 
8 004
57.
Ново село
Видин
3 527
 
3 527
58.
Ружинци
Видин
20 873
 
20 873
59.
Чупрене
Видин
2 481
3 886
6 367
60.
Борован
Враца
45 713
 
45 713
61.
Бяла 
Слатина
Враца
16 611
 
16 611
62.
Враца
Враца
33 075
 
33 075
63.
Козлодуй
Враца
45 296
 
45 296
64.
Криводол
Враца
20 449
 
20 449
65.
Мездра
Враца
8 423
 
8 423
66.
Мизия
Враца
15 580
 
15 580
67.
Оряхово
Враца
5 617
17 898
23 515
68.
Роман
Враца
3 046
 
3 046
69.
Хайредин
Враца
22 788
 
22 788
70.
Габрово
Габрово
2 385
48 301
50 686
71.
Дряново
Габрово
2 714
9 044
11 758
72.
Севлиево
Габрово
19 214
20 601
39 815
73.
Трявна
Габрово
3 482
3 714
7 196
74.
Балчик
Добрич
26 139
 
26 139
75.
Генерал
Тошево
Добрич
17 516
 
17 516
76.
Добрич
Добрич
2 285
53 473
55 758
77.
Добричка
Добрич
85 752
 
85 752
78.
Каварна
Добрич
 
16 727
16 727
79.
Крушари
Добрич
24 664
 
24 664
80.
Тервел
Добрич
64 846
 
64 846
81.
Шабла
Добрич
2 766
 
2 766
82.
Ардино
Кърджали
4 427
 
4 427
83.
Джебел
Кърджали
3 797
16 596
20 393
84.
Кирково
Кърджали
36 914
 
36 914
85.
Крумовград
Кърджали
16 104
18 666
34 770
86.
Кърджали
Кърджали
51 347
 
51 347
87.
Момчилград
Кърджали
15 560
 
15 560