Държавен вестник, бр. 50, 2014 г., стр. 20

СТР.  20	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  50
МИНИСТЕРСТВО  
НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА 
ПОЛИТИКА
СПОРАЗУМЕНИЕ 
за административно сътрудничество между 
правителството на Република България и 
правителството на Френската република за 
борба срещу недекларираната заетост, с ог-
лед спазване на социалните права, в случай 
на трансгранично движение на работници 
и услуги
(Утвърдено с Решение № 507 от 5 август 
2008 г. на Министерския съвет. В сила от 
1 юни 2014 г.)
Правителството на Република България, 
от една страна,
и
правителството на Френската република, 
от друга страна, наричани от тук нататък 
„Страни“,
поставяйки си за цел да осъществят:
 – Директива 96/71/ЕО от 16 декември
1996 г. на Европейския парламент и на 
Съвета относно командироването на 
работници в рамките на предоставяне 
на услуги;
 – Резолюция на Европейския съвет от
22 април 1999 г. (1999/С 125/01) относно 
Кодекса на поведение за подобряване 
на сътрудничеството между органите 
в държавите-членки в борбата срещу 
трансгранчната злоупотреба, свързана 
с предоставяне на услуги, злоупотреба 
със социалните обезщетения и недекла-
рирания труд, както и по отношение на 
трансграничната заетост на работници;
 – Резолюцията на Съвета от 20 октомври
2003 г. (2003/С 260/01) относно промя-
ната на недекларирания труд в регла-
ментирана заетост;
 – Препоръките на Европейската комисия
за сътрудничеството между държавите-
членки, формулирани в Съобщението 
на Комисията от 4 април 2006 г., от-
носно командироването на работници 
в рамките на предоставяне на услуги, 
по-специално препоръките, с които те 
са поканени да предприемат необхо-
димите мерки, с цел осигуряването на 
средства на бюрата им за връзка и/или 
на контролните власти, за да могат да 
отговорят по ефикасен начин на иска-
нията за предоставяне на информация и 
трансгранично сътрудничество от страна 
на компетентните власти на другите 
държави-членки,
целящи
развитието на предоставяне на услуги и 
движението на работна ръка между България 
и Франция при условия, които гарантират:
 – защитата на правата на работниците, 
 – лоялната конкуренция между предприя-
	
тията,
 – правната сигурност на договорните
отношения между възложителите и 
предоставящите услуги,
се споразумяват за следните клаузи:
Член I – Предмет на сътрудничество
1. Това Споразумение има за предмет да 
организира сътрудничеството между админи-
стративните служби на страните, подписали 
Споразумението, които отговарят за борбата с 
незаконния труд, във връзка с провеждането, 
от една страна, на превантивни дейности за 
предотвратяване на социални измами, извър-
шени при предоставяне на работа или при 
командироване на работници от едната дър-
жава в другата и, от друга страна, във връзка 
с улесняването на контрола по прилаганото 
социално законодателство в тази рамка.
2. Дейностите на сътрудничество, про-
веждани с тази двойна цел, се отнасят до 
следните области:
 – проверката на прилагането, в рамките
на транснационалната заетост на ра-
ботници, на предвидените разпоредби 
в Директива 96/71 ЕО;
 – борбата срещу недекларирания труд, 
по-специално, когато той е резултат от 
злоупотреба с правния режим на коман-
дироване по смисъла на Директива 96/71 
ЕО, както и по смисъла на Регламент 
1408/71 на Съвета, от 14 юни 1971 г. за 
социална сигурност (на работниците 
и на членовете на техните семейства, 
движещи се в общността);
 – борбата срещу практиките на злоупотре-
	
ба с предоставянето на работна ръка;
 – борбата срещу наемането на чужде-
­странни граждани извън ЕС без разре-
шения за работа.
СЪТРУДНИЧЕСТВО В ОБЛАСТТА НА 
ПРЕВЕНЦИЯТА
Член ІІ – Предмет на превантивните парт-
ньорски акции
1. С цел предотвратяването на незакон-
ния труд Страните се ангажират да развиват 
сътрудничество за провеждане на съвместни 
действия, за информиране и предизвикване на 
интерес при предприятия и работници, при 
които е възможно да има командироване или 
предоставяне на работа в рамките на оказва-
нето на транснационални услуги.
МИНИСТЕРСТВА  
И ДРУГИ ВЕДОМСТВА