Държавен вестник, бр. 3, 2021 г., стр. 53

БРОЙ  3	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  53  
3.2.1.2.3. Операции със „среден“ обем и слож­
ност (III група), с „малък“ обем и сложност (IV 
група) и оперативни интервенции, подходящи за 
„еднодневна“ хирургия – посочените за второ 
ниво на компетентност по раздел Б, т. 3.2.1.2.2, 
3.2.1.2.3, 3.2.1.2.4 и 3.2.1.2.5.
3.2.2. Изисквания към организацията на 
дейността и вътрешните и външните взаимо-
действия – прилагат се изискванията за второ 
ниво на компетентност по раздел Б, т. 3.2.2.
3.3. Изисквания към резултата от осъщест-
вяване на дейността:
3.3.1. Количествени показатели за осъ-
ществяване на дейността – минимални (за-
дължителни) изисквания за годишен обем на 
медицинските дейности:
3.3.1.1. най-малко 500 операции годишно, 
като 50 % от тях трябва да са с „много голям“ 
и „голям“ обем и сложност;
3.3.1.2. използваемостта на леглата не 
трябва да е по-ниска от 250 дни на година;
3.3.1.3. преминалите болни на едно бол-
нично легло не трябва да са по-малко от 45 
за една година;
3.3.1.4. средният болничен престой не 
трябва да е по-висок от 7 дни;
3.3.1.5. предоперативният престой не трябва 
да превишава 2 дни;
3.3.1.6. оперативната активност не трябва 
да е по-ниска от 70 %.
3.3.2. Критерии и показатели за качество 
на осъществяваната медицинска дейност: 
3.3.2.1. следоперативните усложнения, нуж-
даещи се от хирургична корекция/операция, 
не трябва да са повече от 1,5 %;
3.3.2.2. леталитетът в отделението/клини-
ката след операции с „много голям“ и „голям 
обем“ не трябва да е по-висок от 2,0 %;
3.3.2.3. леталитет след пулмонектомия 
(6 – 8 %), лобектомия (<2 %), езофагеална 
резекция и едногодишна преживяемост след 
белодробна трансплантация трябва да бъде в 
рамките на официално приетите за оптимални 
в Европейския регистър по гръдна хирургия.
44
МИНИСТЕРСТВО 
НА ОТБРАНАТА
НАРЕДБА № Н-14 
от 8 декември 2020 г. 
за условията и реда за определяне размера 
на допълнителен платен годишен отпуск 
на военнослужещи в определени области и 
дейности от Министерството на отбраната, 
структурите на пряко подчинение на минис-
търа на отбраната и Българската армия
Чл. 1. (1) Тази наредба регламентира 
условията и реда за определяне размера на 
допълнителен платен годишен отпуск на воен-
нослужещи в определени области и дейности 
от Министерството на отбраната, структурите 
на пряко подчинение на министъра на отбра-
ната и Българската армия.
(2) Наредбата се прилага и за военнослу-
жещите от специалните щатове на министъра 
на отбраната и от временните задгранични 
щатове, попадащи в обхвата на чл. 2.
Чл. 2. (1) За военнослужещите, служещи 
при специфични за здравето условия и рискове 
за живота и здравето, които не могат да бъдат 
отстранени, ограничени или намалени, се 
определя размер на допълнителния годишен 
отпуск, както следва: 
1. летателен състав – командир на екипаж 
и помощник-командир на екипаж на само-
лети и вертолети, екипажи на подводници, 
водолази и водолази-парашутисти – от 5 до 
14 работни дни;
2. на членове на екипажи от летателния 
състав (щурмани, бордни инженери, бордни 
техници, оператори, радисти, стюарди, стю-
ардеси, авиофотографи, лекар – борден, меди-
цинска сестра – бордна, и други), плавателен 
състав на бойни кораби и парашутисти – от 
5 до 12 работни дни;
3. плавателен състав от кораби и катери 
със спомагателно назначение, плаващи докове 
и работилници – от 5 до 9 работни дни;
4. военнослужещи, извън тези по т. 1 – 3, 
служещи при специфични условия и рискове 
за живота и здравето, които не могат да бъдат 
отстранени, ограничени или намалени, неза-
висимо от предприетите мерки, посочени в 
Наредбата за определяне на видовете работи, 
за които се установява допълнителен платен 
годишен отпуск, приета с ПМС № 267 от 
2005 г. – от 5 до 8 работни дни.
(2) Военнослужещите по ал. 1, т. 4 могат да 
ползват допълнителен платен годишен отпуск 
само при валидни протоколи от измерванията 
на факторите на работната среда, издадени 
от Научно-приложен център по военна епи-
демиология и хигиена (НПЦВЕХ) – ВМА, и 
валидна оценка на риска. 
Чл. 3. (1) Допълнителен платен годишен 
отпуск не се полага на военнослужещите за 
производствен риск, както и при недостигане 
на нормите за фактора „осветеност“.
(2) При определяне на допълнителен отпуск 
за работа при фактора на работната среда 
„шум“ следва да се вземат предвид преиз-
числените стойности на шума, при които е 
отчетено намаляване на шума от използвани 
лични предпазни средства за защита на слуха, 
отразени в протоколите от измерване на шум 
по чл. 2, ал. 2. 
Чл. 4. (1) Ползването на допълнителния 
платен годишен отпуск да се извършва съгласно 
реда, предвиден за използване на основния 
платен годишен отпуск, определен в Правил-
ника за прилагане на Закона за отбраната и 
въоръжените сили на Република България.