Държавен вестник, бр. 52, 2024 г., стр. 29

БРОЙ  52	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  29   
възможността съответното военно формирова­
ние или съответната структура да изпълнява 
възложената мисия във военно време.
3. „Временен (задграничен) щат“ е писмен 
документ, определящ организацията, наиме­
нованието и броя на организационните звена, 
числения щатен състав в тях, длъжностите 
с техните параметри (не се вписва код на 
длъжността и кариерно поле, кариерна област/
професионална област), въоръжението и тех­
никата, осигуряващи възможността съответ­
ното военно формирование или съответната 
структура да изпълнява възложената мисия 
или операция в състава на многонационални 
военни формирования извън територията на 
страната и в състава на многонационални 
военни формирования на територията на 
страната за определено време.
4. „Специален щат на министъра на отбра­
ната“ е писмен документ, определящ:
а) основанието, условията, категорията 
военнослужещи, военните звания и периода 
за вземане в разпореждане (назначаване на 
работа и доволствие/отчет и доволствие);
б) организацията, наименованието и броя 
на организационните звена, числения щатен 
състав в тях, длъжностите с техните парамет­
ри, въоръжението и техниката, осигуряващи 
възможност за изпълнение на възложените 
мисия и задачи в задгранични представител­
ства на Република България, международни 
организации, многонационални формирования 
или други международни инициативи извън 
и на територията на страната.
5. „Спомагателно длъжностно разписание“ 
е писмен документ, определящ длъжности за 
цивилни служители с техните параметри, за 
подпомагане на учебния процес във военна 
академия и висшите военни училища.
6. „Предварителен щат“ е писмен доку­
мент, определящ организацията, наимено­
ванието и броя на организационните звена, 
числения щатен състав в тях, длъжностите 
с техните параметри, въоръжението и тех­
никата, осигуряващи подготовката на декла­
рираното по Цели за способности военно 
формирование или структура за участие в 
колективната отбрана на Алианса до тяхното 
активиране.
7. „Допълнително разписание на длъжнос­
тите“ е писмен документ, определящ длъжнос­
ти за цивилни служители с техните параметри, 
за изпълнение на дейности, необходими за 
военното формирование/структура, извън 
утвърдената численост в рамките на кален­
дарната година.
8. „Структура“ е административна струк­
тура в Министерството на отбраната или 
структура на пряко подчинение на министъра 
на отбраната по смисъла на чл. 78 от Закона 
за отбраната и въоръжените сили на Репуб­
лика България.
9. „Организационно звено“ е обособена 
съставна част на длъжностното разписание/
щата.
10. „Параметри на длъжността“ са елемен­
тите, които определят длъжността в длъж­
ностното разписание/щата:
а) за длъжности за военнослужещи – наи­
менование на длъжността, численост, военно 
звание, ниво за достъп до класифицирана 
информация, военноотчетна специалност, 
код на длъжността, кариерно поле, кариерна 
област/професионална област, индивидуално 
оръжие;
б) за длъжности за цивилни служители, за 
които не се прилагат Законът за държавния 
служител и чл. 107а от Кодекса на труда – на­
именование на длъжността, численост, код 
по длъжностно ниво, код по НКПД, ниво за 
достъп до класифицирана информация;
в) за длъжности за цивилни служители, 
за които се прилагат Законът за държавния 
служител и чл. 107а от Кодекса на труда – на­
именование на длъжността, численост, вид 
правоотношение, код по длъжностно ниво 
от КДА, наименование на длъжностното 
ниво от КДА, код по НКПД, ниво за достъп 
до класифицирана информация, минимални 
изисквания за заемане на длъжността (обра­
зователна степен, ранг, професионален опит).
11. „Организационно-щатни промени“ са 
формиране и реорганизиране на военно фор­
мирование/структура.
12. „Реорганизиране“ на военно формиро­
вание/структура включва:
а) изменение на числеността на военно 
формирование/структура;
б) преминаване на организационно звено 
(военно формирование) или на част от него 
към друго организационно звено (военно 
формирование);
в) разделяне на организационни звена 
(военни формирования).
Преходни и заключителни разпоредби
§ 2. Наредбата се издава на основание 
чл. 14 от Правилника за прилагане на За­
кона за отбраната и въоръжените сили на 
Република България, приет с Постановление 
№ 46 на Министерския съвет от 2010 г. (ДВ, 
бр. 25 от 2010 г.), и отменя Наредба № Н-10 
от 31.03.2010 г. за изготвяне, утвърждаване, 
изменение и съхраняване на длъжностните 
разписания и длъжностните характеристики 
в Министерството на отбраната, структури­
те на пряко подчинение на министъра на 
отбраната и Българската армия (ДВ, бр. 30 
от 2010 г.).
§ 3. Утвърдените до влизането в сила на 
наредбата длъжностни разписания, щатове и 
длъжностни характеристики към тях запазват 
действието си до влизането в сила на нови 
длъжностни разписания или щатове.
§ 4. Наредбата влиза в сила от датата на 
обнародването є в „Държавен вестник“.
Министър: 
Атанас Запрянов