Държавен вестник, бр. 78, 2007 г., стр. 11

Б Р О Й  78
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  11
(3) В заповедта по ал. 1 и 2 се определя краен
срок на дългосрочната командировка не по-
дълъг от два месеца от издаването на указа на
президента на Република България и на реше-
нието на Министерския съвет.
Дългосрочно командироване на член на
семейството на служител
Чл. 70. (1) При необходимост министърът
на външните работи може да сключи трудов
договор за определен срок, не по-дълъг от сро-
ка на задграничния мандат, с член на семейст-
вото на дългосрочно командирован служител в
задгранично представителство, който го прид-
ружава, и да го командирова дългосрочно в
същото представителство по предложение на
ръководителя на представителството и с пис-
меното съгласие на лицето.
(2) Министърът на външните работи може
да командирова дългосрочно по реда на  ал. 1
член на семейството на дългосрочно команди-
рован служител, който е служител от Минис-
терството на външните работи, след получава-
не на задгранично назначение по реда на чл. 61.
Командировъчни средства
Чл. 71. (1) За времето на задграничния ман-
дат служителят получава освен възнагражде-
нието си и командировъчни средства.
(2) Размерът и начинът на определяне на
командировъчните средства се определят с на-
редба на Министерския съвет в зависимост от
държавата на командироване, дипломатичес-
кия ранг, длъжността на служителя и броя на
членовете на семейството му, които го придру-
жават в приемащата държава.
(3) Дългосрочно командированият служител
има право на допълнителни командировъчни
средства по време на задграничния му мандат
за покриване на учебните такси за основно и
средно образование на децата му в приемащата
държава при условия и в размер, определени с
наредбата по ал. 2.
(4) Размерът на командировъчните средст-
ва се актуализира на всеки две години от Ми-
нистерския съвет по предложение на министъ-
ра на външните работи.
Пътни пари
Чл. 72. Дългосрочно командированият слу-
жител и членовете на семейството му, които го
придружават в приемащата държава, имат пра-
во на пътни пари при условия и в размер, опре-
делени с наредбата по чл. 71, ал. 2, при:
1. първоначалното заминаване до държава-
та на задграничното назначение и окончател-
ното завръщане;
2. преместване по реда на чл. 66;
3. смърт на съпруга на служителя, на негови
или на съпруга родители, деца, брат, сестра;
4. служебно пътуване до Република Бълга-
рия и обратно;
5. евакуация, когато разходите не се поемат
от Министерския съвет;
6. пътуване до Република България и обрат-
но за ползване на платен годишен отпуск вед-
нъж годишно, с изключение на годината на
първоначалното заминаване и окончателното
завръщане.
Битови условия
Чл. 73. Изпращащата администрация осигу-
рява на дългосрочно командирования служител
за времето на командировката подходящо жили-
ще или средства за наем при условия, по ред и по
нормативи, определени с наредбата по чл. 71, ал. 2.
Разходи при смърт
Чл. 74. При смърт на дългосрочно команди-
рован служител или на пребиваващ заедно с него
член на семейството му всички разходи, вклю-
чително за транспортирането на тленните ос-
танки до Република България, както и за зав-
ръщане на пребивавалите заедно с него в при-
емащата държава членове на семейството му
са за сметка на изпращащото ведомство.
Здравно осигуряване
Чл. 75. (1) Изпращащото ведомство осигу-
рява на дългосрочно командирования служи-
тел и на всеки член на неговото семейство,
пребиваващ заедно с него, средства за медицин-
ско обслужване и здравно осигуряване в прие-
мащата държава при условия и в размер, опре-
делени с наредбата по чл. 71, ал. 2, освен когато
е осигурено безплатно медицинско обслужване
по силата на международен договор с приема-
щата държава.
(2) Дългосрочно командированият служител
и членовете на неговото семейство могат да
сключват договор за здравно осигуряване в
приемащата държава по време на задгранич-
ния му мандат в рамките на определените им
средства по ал. 1.
(3) Изпращащото ведомство задължително
осигурява за своя сметка на дългосрочно ко-
мандирования служител и членовете на него-
вото семейство медицинска застраховка за дните
на пътуване при първоначално заминаване и
окончателно завръщане, както и при премест-
ване по установения ред.
Допълнително възнаграждение при заплаха за
живота и сигурността
Чл. 76. Когато в приемащата държава въз-
никне заплаха за живота и сигурността на дъл-
госрочно командировани служители в задгранич-
но представителство, Министерският съвет по
предложение на министъра на външните работи
може да разреши временно изплащане на слу-
жителите на допълнително възнаграждение в
размер, определен с наредбата по чл. 71, ал. 2.
Неплатен отпуск на съпруг на дългосрочно
командирован служител
Чл. 77. (1) Съпругът на дългосрочно коман-
дирован служител има право на неплатен от-
пуск по време на задграничния мандат на слу-
жителя, когато работи в държавната или об-