Държавен вестник, бр. 56, 2016 г., стр. 3

БРОЙ  56	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  3  
оценява и прогнозира равнището на доходи­
те от труд, минималната работна заплата и 
линията на бедност“;
в) създава се нова т. 7:
„7. участва в разработването и провеждането 
на национално ниво на политиката в област­
та на корпоративната социална отговорност, 
включително осигурява административното и 
техническото обслужване на Консултативния 
съвет по корпоративна социална отговорност 
към министъра;“
г) досегашната т. 7 става т. 8 и се изменя 
така:
„8. участва в разработването и провеждането 
на национално ниво на политиката в област­
та на социалната икономика; организира, 
координира и участва в разработването на 
стратегии, концепции, програми, планове за 
действие, проекти и доклади в областта на 
социалната икономика и извършва наблюде­
ния и анализи на състоянието, тенденциите и 
развитието на добри практики в тази област; 
осигурява административното и техническото 
обслужване на междуведомствената работна 
група по социална икономика към министъра;“
д) досегашната т. 8 става т. 9 и се изменя 
така:
„9. участва в подготовката на позиции, ана­
лизи, доклади, информации и други документи 
в областта на жизненото равнище, доходите, 
демографската политика, социалната иконо­
мика и корпоративната социална отговорност 
във връзка с участието на Република България 
в работата на институциите, работни групи, 
комитети и форуми на Съвета на Европейския 
съюз, Европейската комисия, Съвета на Ев­
ропа, Организацията на обединените нации и 
други и участва в тях със свои представители;“
е) досегашната т. 9 става т. 10;
ж) създава се т. 11:
„11. участва в разработването и актуализи­
рането, координира и осъществява дейностите 
и мерките на Националната програма за ре­
форми и на Националния план за развитие от 
компетентността на министерството, участва в 
мониторинга на изпълнението на програмите; 
отчита текущото изпълнение на програмите 
пред отговорните институции.“
12. В чл. 31 т. 3 се отменя.
13. В чл. 32:
а) в т. 3 думите „Стратегията за продължа­
ващото професионално обучение, плановете 
към нея и други документи в областта на 
ученето през целия живот“ се заличават;
б) в т. 7 думите „и схеми“ се заличават;
в) в т. 9 думите „и на Националния консул­
тативен съвет по професионална квалификация 
на работната сила“ се заличават;
г) в т. 14 думите „чл. 226 и 227 от Договора 
за създаване на Европейската общност“ се 
заменят с „чл. 258 и 259 от Договора за функ­
ционирането на Европейския съюз (ДФЕС)“.
14. В чл. 33 се създава т. 10:
„10. е контактна точка за Република Бъл­
гария по Конвенцията за правата на хората 
с увреждания.“
15. В чл. 36:
а) точка 1 се изменя така:
„1. координира дирекциите от специализира­
ната администрация на МТСП за изготвяне на 
позиции на Република България в областта на 
социалната политика и заетостта, свободното 
движение на работници и координацията на 
системите за социална сигурност и подготвя 
необходимите материали за формалните и 
неформалните заседания на Съвета на Евро­
пейския съюз (Заетост, социална политика, 
здравеопазване и потребителски въпроси);“
б) точка 2 се изменя така:
„2. съвместно с дирекциите от специали­
зираната администрация на МТСП участва в 
разработването и провеждането на национално 
ниво на политиките на Европейския съюз в 
областта на социалната политика и заетост­
та, в разработването на всички проекти на 
актове, стратегически документи и мерки, 
необходими за прилагане законодателството 
на Европейския съюз, относно социалната 
политика и заетостта;“
в) в т. 3 се създава изречение второ:
„съвместно с дирекциите от специализи­
раната администрация на МТСП представя и 
защитава позициите и интересите на Република 
България във връзка с участието є в работата 
на институции, ръководни органи, работни 
групи, комитети и експертни групи към тях 
и форуми на Съвета на Европейския съюз, 
Европейската комисия, Съвета на Европа 
и Международната организация на труда и 
участва в тях със свои представители;“
г) в т. 4 думите „съответните работни групи 
в областта на социалните въпроси и заетостта 
и координацията на системите за социална 
сигурност“ се заменят с „РГ 13 „Социална 
политика и заетост“;
д) в т. 5 думите „чл. 240 и 241“ се заменят 
с „чл. 258 и 260“;
е) създава се т. 20:
„20. отговаря за определяне на вътрешни­
те процедури за координиране на въпроси, 
свързани с Европейския съюз, и за провеж­
дане на международната дейност в рамките 
на Министерството на труда и социалната 
политика и на административните структури 
към министъра;“
ж) създава се т. 21:
„21. организира, координира и осъщест­
вява протоколните дейности на министъра и 
заместник-министрите.“
16. В чл. 42:
а) в ал. 2 се създава изречение второ:
„Извън времето на задължителното при­
съствие служителите могат да отработват 
дневното работно време през определени