Държавен вестник, бр. 15, 2002 г., стр. 16

С Т Р .  16
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  15
(3) Общинските съвети определят средните
месечни брутни работни заплати на едно лице
от персонала и средствата за работна заплата
на организациите, дейностите и заведенията,
финансирани от общинските бюджети, като
спазват разчетената средна месечна брутна
работна заплата по реда на ал. 2.
Чл. 7. (1) Конкретните размери на индиви-
дуалните месечни работни заплати на работе-
щите по трудово правоотношение се догова-
рят и определят с индивидуалните трудови до-
говори в рамките на средствата за работна
заплата, установени по реда на чл. 2, ал. 1 и 2,
както следва:
1. на персонала в органите на държавната
власт, на местното самоуправление и местната
администрация и в техните структури и звена—
по ред и начин, установени с колективния тру-
дов договор и/или с вътрешните правила за
работната заплата;
2. на персонала в средното образование—по
ред и начин, утвърдени с наредба на министъра
на образованието и науката, съгласувана с ми-
нистъра на труда и социалната политика и с
министъра на финансите, при условията и по
реда на постановлението, както и с отраслово
(браншово) споразумение;
3. на персонала в здравните заведения по
смисъла на § 1, ал. 1 от допълнителните разпо-
редби на Закона за народното здраве и в лечеб-
ни заведения по чл. 5, ал. 1 от Закона за лечеб-
ните заведения—по ред и начин, утвърдени с
отраслово (браншово) споразумение и/или с ко-
лективни трудови договори и с вътрешни пра-
вила за работната заплата;
4. за останалия персонал, необхванат в т. 2
и 3—по длъжности и длъжностни степени, ут-
върдени с отраслови (браншови) споразумения
и/или с колективни трудови договори и вътреш-
ни правила за работната заплата.
(2) Индивидуалните размери на основните
месечни работни заплати при пълно работно
време не могат да бъдат по-ниски от началните
основни месечни работни заплати за съответ-
ната длъжност и степен.
(3) Основните месечни работни заплати на
заетите в бюджетните организации и дейности
се определят в рамките на утвърдените средни
месечни брутни работни заплати на едно лице
и средствата за работна заплата, формирани по
реда на чл. 2, ал. 1 и 2.
(4) Възнаграждението на главния инспектор,
инспекторите, ревизорите и експертите в инс-
пектората по чл. 35 от Закона за съдебната власт
към Министерството на правосъдието се опре-
деля съгласно разпоредбите на Закона за съ-
дебната власт.
Чл. 8. (1) Администрациите от изпълнител-
ната власт разработват разписание на длъжнос-
тите, което да съответства на утвърдената им
численост на персонала, по образец съгласно
приложение № 8. Разписанието на длъжности-
те се утвърждава от ръководителя на съответ-
ната администрация.
(2) Трудовите или служебните правоотно-
шения се сключват въз основа на разписани-
ята по ал. 1 и се отразяват в поименни разпи-
сания на длъжностите по образец съгласно
приложение № 9.
(3) За незаетите длъжности се резервират
средства за работни заплати в размер, както
следва:
1. за работещите по служебни правоотноше-
ния—не по-малък от най-ниския размер на ос-
новното месечно възнаграждение за длъжност-
та и 10 на сто за други установени добавки;
2. за работещите по трудови правоотноше-
ния—не по-малък от началната основна месеч-
на работна заплата за длъжността и 10 на сто за
допълнителни и други трудови възнаграждения.
Чл. 9. (1) Обезщетенията по чл. 220, 222 и
224 от Кодекса на труда и по чл. 61, чл. 104,
ал. 2, 3 и 4, чл. 105, ал. 3 и чл. 106, ал. 2, 3 и 4 от
Закона за държавния служител на лицата, ра-
ботили съответно по трудово или по служебно
правоотношение и освободени от съответните
администрации, се осигуряват от бюджетите
на министерствата и ведомствата, от самосто-
ятелните бюджети на висшите училища, на об-
щините и на другите бюджетни организации и
звена, като се изплащат и отчитат по разходен
§ “Други възнаграждения и плащания за пер-
сонала” от Единната бюджетна класификация
за 2002 г.
(2) Обезщетенията по § 118 от преходните и
заключителните разпоредби на Закона за изме-
нение и допълнение на Кодекса на труда (ДВ,
бр. 25 от 2001 г.) могат да се изплащат в рамки-
те на текущите разходи по съответните бюдже-
ти и се отчитат по § “Други възнаграждения и
плащания за персонала” от Единната бюджет-
на класификация за 2002 г.
Допълнителна разпоредба
§ 1. Бюджетни организации и дейности по
смисъла на постановлението са:
1. органите на държавното управление, на
местното самоуправление и местната админис-
трация и техните структурни звена независимо
от формата и източника на финансиране;
2. другите държавни и общински организа-
ции и звена, които се финансират изцяло или
частично от държавния бюджет или от общин-
ските бюджети;
3. специализираните организации и звена,
които работят на извънбюджетна сметка, как-
то и фондовете, създадени със закон или с друг
нормативен акт, независимо от източниците
на финансиране, доколкото друго не е указано
в постановлението, в закон или в друг норма-
тивен акт.
Заключителни разпоредби
§ 2. Приложения № 4, 5, 6 и 6а съответно
към чл. 17, ал. 2, 3 и 4 и чл. 17а от Наредбата
за служебното положение на държавните слу-
жители, приета с Постановление № 34 на Ми-
нистерския съвет от 2000 г. (обн., ДВ, бр. 23
от 2000 г.; попр., бр. 47 от 2000 г.; изм. и доп.,
бр. 53, 62 и 89 от 2000 г.; попр., бр. 90 от 2000 г.;
изм. и доп., бр. 28, 35, 54 и 108 от 2001 г.), се
изменят, както следва: