Държавен вестник, бр. 32, 2004 г., стр. 78

С Т Р .  78
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  32
Г л а в а  в т о р а
УСЛОВИЯ И РЕД ЗА ПОДБОР
Чл. 4. (1) Кадровите военнослужещи се до-
пускат до участие за заемане на длъжности в
щабове и органи на международни организа-
ции при следните условия:
1. да съответстват на изискванията за зае-
мане на длъжността;
2. да притежават изискващото се военно зва-
ние за длъжността, за която кандидатстват, или
с една степен по-ниско, при условие че са из-
пълнени изискванията на чл. 46 от Правилника
за кадрова военна служба;
3. да са атестирани в първа група за профе-
сионално съответствие;
4. да не изтърпяват дисциплинарно наказа-
ние по чл. 282, т. 1, букви от “г” до “з” от Закона
за отбраната и въоръжените сили на Република
България към момента на кандидатстването;
5. да не навършват пределната възраст за
изискващото се за длъжността военно звание
по време на мандата за изпълнение на длъж-
ността.
(2) Гражданските лица от Въоръжените сили
на Република България се допускат до канди-
датстване за заемане на длъжности в щабове и
органи на международни организации при след-
ните условия:
1. да отговарят на изискванията за заемане
на длъжността;
2. да имат оценка от последното атестиране
не по-ниска от оценка 3 “Изпълнението отгова-
ря на изискванията”;
3. да не изтърпяват дисциплинарно наказа-
ние по чл. 188, т. 2 от Кодекса на труда и чл. 90,
ал. 1, т. 3 и т. 4 от Закона за държавния служи-
тел към момента на кандидатстването;
4. да не навършват пенсионна възраст по вре-
ме на мандата за изпълнение на длъжността.
Чл. 5. (1) Кадровият орган на министъра на
отбраната изготвя заповед на министъра на
отбраната за обявяване на вакантните длъж-
ности за работа в щабове и органи на междуна-
родни организации.
(2) Към заповед се прилага “Списък на ва-
кантните длъжности за военнослужещи на кад-
рова военна служба и граждански лица от Въо-
ръжените сили на Република България за рабо-
та в щабове и органи на международни органи-
зации” съгласно приложението, като за всяка
длъжност се посочват:
1. държава, град и щаб или орган на между-
народната организация;
2. наименование на длъжността;
3. изискванията за заемане на длъжността:
а) необходимите образование, специалност
и/или квалификация;
б) военно звание (за кадровите военнослу-
жещи);
в) принадлежност към определен вид въ-
оръжена сила (за кадровите военнослужещи);
г) ниво на владеене на чужд език/езици;
д) години професионален опит, ако се изис-
ква такъв съгласно длъжностната характе-
ристика;
е) други специфични изисквания съгласно
длъжностната характеристика;
4. краен срок за заемане на длъжността.
(3) При наличие на допълнителна информа-
ция може да се посочи още:
1. описание на длъжността;
2. подчиненост;
3. основни задължения;
4. допълнителни задължения.
(4) В заповедта задължително се посочват
сроковете за подаване на рапорти (молби) от
кандидатите.
(5) Заповедта се изпраща до организацион-
ните структури и административните звена на
Министерството на отбраната, структурите на
подчинение на министъра на отбраната и всич-
ки поделения на Българската армия.
(6) Ако не съдържа класифицирана инфор-
мация, заповедта се публикува в АИС на ръко-
водния състав на Българската армия, в армей-
ския печат и на Интернет страницата на Ми-
нистерството на отбраната.
(7) Командирите (началниците) запознават
подчинените си кадрови военнослужещи и граж-
дански лица със заповедта в седемдневен срок
от получаването є.
Чл. 6. (1) Кандидатите подават рапорти (мол-
би) по команден ред до кадровия орган на ми-
нистъра на отбраната.
(2) Към рапорта (молбата) се прилагат след-
ните документи:
1. автобиография;
2. копия от дипломи за завършено образо-
вание и сертификати за притежавана квали-
фикация;
3. копия на удостоверения за владеене на
чужд език/езици съгласно стандарта на НАТО
STANAG 6001;
4. кадрова справка с отразена оценката от
последното атестиране;
5. медицинско свидетелство за работа в чуж-
бина с лекарско заключение: “Може да отиде
на работа в чужбина”;
6. свидетелство за управление на МПС, ако
кандидатът притежава такова.
Чл. 7. (1) В заповедта по чл. 5 се обявяват
съставът и сроковете за работа на комисията за
провеждане на конкурса.
(2) Председател на комисията е заместник-
министър на отбраната.
(3) Членове на комисията са представители
от дирекции на Министерството на отбраната и
управления на Генералния щаб, които прите-
жават необходимите професионални качества
и опит, за да извършат преценка на съответст-
вието на кандидатите с изискванията за заема-
не на длъжността, в състав 4—6 души.