Държавен вестник, бр. 17, 2022 г., стр. 39

БРОЙ  17	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  39  
7. изготвя проекти, съгласува по законо-
съобразност или дава становища по законо-
съобразността на административните актове, 
издавани от министъра или от овластено от 
него длъжностно лице; 
8. изготвя проекти на граждански договори, 
съгласува по законосъобразност граждански 
и трудови договори, сключвани в Министер-
ството; 
9. съгласува и дава становища по проекти 
на актове, с които министърът упражнява пра-
вата на държавата като едноличен собственик 
на капитала, както и правата на държавата 
като съдружник или акционер в публичните 
предприятия; 
10. дава становища по законосъобразността 
на процедури по реда на Закона за държавната 
собственост, Закона за държавния служител, 
Кодекса на труда, Закона за достъп до об-
ществена информация и други, провеждани 
в Министерството; 
11. подпомага възлагането на обществени 
поръчки, като: 
а) организира и координира всички дей-
ности във връзка с планирането, подготовката 
и провеждането на процедури за възлагане 
на обществени поръчки и изготвя график за 
тяхното провеждане през съответната година; 
б) участва в разработването на докумен-
тациите по процедурите за възлагане на об-
ществени поръчки; 
в) участва при провеждането на проце-
дурите за възлагане на обществени поръчки 
в съответствие с нормативните изисквания 
и приложимите правила за обществените 
поръчки на европейското и националното 
законодателство, като носи отговорност за 
законосъобразното им провеждане; 
г) изготвя и съгласува договорите за въз-
лагане на обществени поръчки и организира 
сключването им, организира осъществяването 
на наблюдение и контрол върху изпълнението 
им съвместно с функционално отговорното 
административно звено, от което получава 
своевременно необходимата информация; 
д) подготвя и изпраща до Регистъра на 
обществените поръчки (РОП) в норматив-
но установените срокове информацията по 
чл. 36, ал. 1, т. 1 – 5, 7 – 11 и 16 от Закона за 
обществените поръчки; 
е) отговаря за изпълнението на задължения-
та по чл. 36а, ал. 1 от Закона за обществените 
поръчки в рамките на своята компетентност; 
ж) организира съхраняването на документа-
цията по проведените процедури за възлагане 
на обществените поръчки; 
з) разработва вътрешните правила на 
Министерството по Закона за обществените 
поръчки и подзаконовите нормативни актове 
по прилагането му; 
и) подготвя становища по проекти на 
актове във връзка с прилагането на Закона 
за обществените поръчки и подзаконовите 
нормативни актове по прилагането му; 
к) изготвя становища, съдейства за изграж-
дане на правна защита при подадени жалби 
във връзка с проведени процедури за възла-
гане на обществени поръчки и осъществява 
процесуално представителство в образуваните 
производства; 
12. дава становища и предложения във връз-
ка с решаването на правни проблеми, свързани 
с договорите за финансиране на иновационни 
и инвестиционни проекти и съгласуването на 
тези договори, включително свързаните с тях 
договори за ипотека и особен залог; 
13. участва в изготвянето на договорите 
по Закона за насърчаване на инвестициите 
и правилника за прилагането му; 
14. прилага подходящи политики и страте-
гии по управлението и развитието на човеш-
ките ресурси в държавната администрация 
в съответствие със стратегическите цели на 
Министерството и за оптимизиране на орга-
низационната структура; 
15. разработва и прилага система за наема-
не и подбор; система за въвеждане на ново-
постъпили служители; система за оценяване 
изпълнението на служителите, заплащане и 
развитие на кариерата; програми за обучение 
и професионална квалификация и проектиране 
на работните места; 
16. участва в планирането на потребности 
от нови служители за администрацията и ме-
тодически подпомага дейността на звената по 
управление на човешките ресурси в системата 
на Министерството; 
17. организира дейността по набирането и 
подбора на персонала; организира и оказва 
методическа помощ при провеждането на 
конкурси за постъпване на държавна служба 
в Министерството; 
18. организира процеса по назначаването 
на служители в Министерството; 
19. осъществява правнонормативното об-
служване в областта на служебните и тру-
довите правоотношения; изготвя всички 
актове, свързани с възникването, изменянето 
и прекратяването на служебните и трудовите 
правоотношения в съответствие с действащото 
законодателство; съставя, води и съхранява 
служебните и трудовите досиета; 
20. координира и подпомага дейността по 
разработване, актуализиране и утвърждаване 
на длъжностните характеристики и прилагане-
то на процедурите за оценяване изпълнението 
на служителите в администрацията; 
21. разработва проекти на длъжностните 
разписания;