Държавен вестник, бр. 47, 2006 г., стр. 36

С Т Р .  36
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  47
Чл. 263. Служебното правоотношение на
държавния служител се прекратява по чл. 245,
ал. 1, т. 7, буква “е” ЗМВР въз основа на изда-
ден документ за отказ или отнемане на разре-
шение за достъп до класифицирана информа-
ция и мотивирано предложение само ако слу-
жителят откаже да заеме друга предложена му
длъжност в рамките на притежаваната кате-
гория или ако няма незаета длъжност, подхо-
дяща за него.
Чл. 264. Служебното правоотношение на
държавния служител се прекратява по чл. 245,
ал. 1, т. 7, буква “ж” ЗМВР въз основа на по-
дадена декларация в законоустановения 7-дне-
вен срок за настъпила несъвместимост в слу-
чаите по чл. 177, ал. 3 ЗМВР и мотивирано
предложение.
Чл. 265. Служебното правоотношение на дър-
жавния служител се прекратява по чл. 245, ал. 1,
т. 9 ЗМВР въз основа на подадена декларация в
законоустановения 7-дневен срок за настъпила
несъвместимост в случаите по чл. 177, ал. 5
ЗМВР и мотивирано предложение.
Чл. 266. (1) Прекратяването на служебно-
то правоотношение на държавния служител
поради несправяне със служебните задълже-
ния в срока за изпитване по чл. 245, ал. 1, т. 11
ЗМВР се извършва въз основа на мотивирано
предложение.
(2) Оценката за изпълнение на служебните
задължения в периода на срока за изпитване се
изготвя по методика, утвърдена от министъра
на вътрешните работи, въз основа на следните
показатели:
1. качеството на изпълнение на преките за-
дължения, определени в длъжностната харак-
теристика на заеманата длъжност;
2. показаните компетентности, необходими
за ефективно изпълнение на служебните задъл-
жения;
3. награди и наказания, свързани с прякото
изпълнение на служебните задължения.
(3) Оценяването се извършва от комисия,
определена със заповед от органа по чл. 186,
ал. 1 ЗМВР.
(4) При изготвяне на оценката на изпълне-
нието на длъжността задължително се вземат
предвид изискванията на длъжностната харак-
теристика.
(5) Оценяваният служител се запознава със
заповедта по ал. 3 срещу подпис и може да пра-
ви възражения пред оценяващата комисия.
(6) Държавният служител се запознава сре-
щу подпис с изготвената оценка, като в 7-дне-
вен срок от запознаването може да даде писме-
ни възражения по нея. Постъпилите възраже-
ния се обсъждат в предложението по ал. 1.
Чл. 267. (1) Предлагането на друга длъжност
в случаите по чл. 245, ал. 1, т. 3, 5, 6 и 7, буква
“е” ЗМВР се извършва при спазване на следни-
те условия:
1. новата длъжност да отговаря на категори-
ята и професионалната квалификация на слу-
жителя;
2. новото работно място да е в същото насе-
лено място и по възможност в същото основно
структурно звено, а при липса на подходящи
незаети места—и в друго населено място или
основно структурно звено.
(2) В случаите по ал. 1 предлагането на дру-
га длъжност в рамките на притежаваната кате-
гория, съгласието или отказът на служителя да
я заеме се удостоверяват писмено, като се със-
тавя протокол с подписите, трите имена и длъж-
ностите на двама свидетели.
Чл. 268. (1) Мотивирани предложения се
изготвят и при прекратяване на служебното
правоотношение по чл. 245, ал. 1, т. 2—в слу-
чая по предложение на органа по назначава-
нето, т. 6, т. 7, букви “а”, “в”, “г”, “д”, т. 8 и 12
ЗМВР.
(2) При прекратяване на служебното пра-
воотношение по чл. 245,  ал. 1, т. 7, буква “в”
предложението се изготвя от ректора на
АМВР.
Чл. 269. Заповедта за прекратяване на слу-
жебното правоотношение съдържа:
1. наименованието на органа, който я издава;
2. правните и фактическите основания за
прекратяване на служебното правоотношение;
3. разпоредителна част, с която се определят
правата или задълженията, начинът и срокът
за изпълнение.
Чл. 270. (1) Заповедта за прекратяване на
служебното правоотношение се връчва срещу
подпис на държавния служител, като се отбе-
лязва датата на връчване.
(2) Отказът на държавния служител да по-
лучи срещу подпис заповедта по ал. 1 се удосто-
верява писмено, като се съставя протокол с
подписите, трите имена и длъжностите на два-
ма свидетели.
(3) При невъзможност заповедта да бъде
връчена по реда на ал. 1  и 2 тя се изпраща на
постоянния адрес на държавния служител с
препоръчано писмо с обратна разписка.
(4) Когато в мотивите на заповедта се съ-
държат факти и сведения, съставляващи дър-
жавна тайна, на служителя се връчва препис-
извлечение от заповедта, което не съдържа тези
факти и сведения.
Чл. 271. (1) След връчването на заповедта за
прекратяване на служебното правоотношение
държавните служители подписват акт за сдава-
не на длъжността и връщат служебната карта,
личния знак и зачисленото им оръжие.
(2) До връщането на зачисленото им иму-
щество и документи на освободените от служба
лица се издава временен пропуск със срок не
по-дълъг от един месец.