Държавен вестник, бр. 63, 2018 г., стр. 26

СТР.  26	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  63
в) отдаване под наем на недвижими имоти;
8. одобрява предложения за бракуване на 
дълготрайни материални активи на стойност 
до 30 000 лв., които се стопанисват от пред-
приятието;
9. координира съвместната дейност на науч-
ните институти и научните центрове със спе-
циализираните поделения на предприятието;
10. възлага изпълнението на научно-при-
ложни и експериментални дейности.
Чл. 54. (1) Управителният съвет на пред-
приятието се състои от трима членове, вклю-
чително директора на предприятието. 
(2) За директор на Научно-производствения 
център се назначава лице с висше образова-
ние, с образователно-квалификационна степен 
„магистър“ и професионален опит най-малко 
5 години в областта на аграрните или сто-
панските науки.
(3) Председателят на Академията сключва 
договор за управление с всеки член на упра-
вителния съвет на предприятието, в който 
се определят:
1. правата и задълженията на страните;
2. размерът на възнаграждението и начинът 
на плащането му;
3. отговорността на страните при неизпъл-
нение на договора;
4. основанията за прекратяване на договора.
(4) Членове на управителния съвет не могат 
да бъдат лица, които:
1. от свое или от чуждо име извършват 
търговски сделки;
2. са съдружници в събирателни и коман-
дитни дружества и в дружества с ограничена 
отговорност;
3. са лишени с присъда или с админи-
стративно наказание от правото да заемат 
материалноотчетническа длъжност;
4. са били членове на управителен или кон-
тролен орган на дружество, което е прекратено 
поради несъстоятелност през последните две 
години, предхождащи датата на решението 
за обявяване на несъстоятелността, ако са 
останали неудовлетворени кредитори;
5. са съпрузи или роднини до трета степен 
по права или по съребрена линия, включи-
телно по сватовство, на друг член на упра-
вителния съвет;
6. са управители или членове на изпълни-
телни или контролни органи на друго дър-
жавно предприятие или търговско дружество 
с държавно участие в капитала;
7. са народни представители, министри, 
областни управители, заместник областни 
управители, кметове, заместник-кметове, 
кметски наместници, секретари на общини, 
председатели на държавни агенции, членове 
на държавни комисии, изпълнителни дирек-
тори на изпълнителни агенции, ръководители 
на държавни институции, създадени със за-
кон или с акт на Министерския съвет, които 
имат функции във връзка с осъществяването 
на изпълнителната власт, изпълнителните 
директори и членовете на надзорния и на 
изпълнителния съвет на Агенцията за при-
ватизация и следприватизационен контрол.
(5) Забраните по ал. 4, т. 1 и 2 се прилагат, 
когато се извършва дейност, сходна с дейността 
на предприятието.
(6) Директор на предприятието не може 
да бъде лице, което работи по трудов договор 
или по служебно правоотношение.
(7) Председателят на Академията освобож-
дава преди изтичането на срока на договора 
за управление членовете на управителния 
съвет на предприятието:
1. по взаимно съгласие на страните;
2. при нарушение на условията, предвидени 
в договора за управление;
3. при наличие на други основания, пред-
видени в договора за управление;
4. по искане на лицето или на председа-
теля на Академията с едномесечно писмено 
предизвестие;
5. при преобразуване или прекратяване на 
предприятието;
6. поради фактическа невъзможност да 
изпълняват задълженията си за срок повече 
от 60 дни.
Чл. 55. (1) Управителният съвет приема 
стратегии за развитие на експерименталната, 
демонстративната и производствената дейност.
(2) Управителният съвет по предложение 
на директора на предприятието:
1. утвърждава всички задължителни доку-
менти, отнасящи се до организацията на труда, 
безопасността на работното място, охраната 
на труда, вътрешния трудов ред и др.;
2. приема годишния план на специали-
зираните поделения, структурата и щата на 
централното управление и на специализира-
ните поделения;
3. взема решения за провеждане на про-
цедури за обществени поръчки;
4. дава предложение за обявяване на 
конкурси по Закона за развитието на акаде-
мичния състав в Република България и дава 
становище до председателя на Академията за 
разкриване на процедурата;
5. взема решения и представя за съгласу-
ване на председателя на Академията пред-
ложения за:
а) придобиване на дълготрайни материални 
активи на стойност над 30 000 лв.;
б) разпореждане или ликвидация на дъл-
готрайни материални активи с балансова 
стойност над 30 000 лв., стопанисвани от 
предприятието;
в) бракуване на дълготрайни материални 
активи, стопанисвани от предприятието;
г) взема решение за разпределение на пе-
чалбата и за покриване на загубата;