Държавен вестник, бр. 29, 2013 г., стр. 39

БРОЙ  29	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  39  
Работното време на помощник-инструктора 
е с нормална продължителност, като понякога 
е възможно да работи и през почивните и 
празничните дни.
Помощник-инструкторът по спортно-ту­
ристическа дейност изпълнява задължени­
ята, които произтичат от изискванията на 
Закона за здравословни и безопасни условия 
на труд – глава втора „Общи изисквания за 
осигуряване на здравословни и безопасни 
условия на труд“, глава трета „Задължения 
за осигуряване на здравословни и безопасни 
условия на труд“, на санитарно-хигиенните 
изисквания на съответната регионална здрав­
на инспекция (РЗИ), както и на вътрешните 
правила, утвърдени от работодателя.
Всеки помощник-инструктор по спортно-
туристическа дейност, преди да пристъпи 
към изпълнение на професионалните си 
задължения, преминава основен инструктаж 
по здравословни и безопасни условия на труд 
и по опазване на околната среда, за проти­
вопожарна безопасност и борба с пожари, за 
оказване на първа долекарска помощ и лична 
безопасност и обществени отговорности.
2.2. Възможности за продължаване на 
професионалното обучение
Лицата, които са придобили трета степен на 
професионална квалификация по професията 
„Помощник-инструктор по спортно-туристиче­
ска дейност“, могат да продължат обучението 
си по същата специалност за придобиване 
на четвърта степен на професионалната ква­
лификация по професията „Инструктор по 
спортно-туристическа дейност“.
2.3. Възможности за професионална реа­
лизация съгласно Националната класифика­
ция на професиите и длъжностите (НКПД) 
2011, утвърдена със Заповед № РД-01-931 от 
27.12.2010 г. на министъра на труда и соци­
алната политика, изм. и доп. със заповеди 
№ РД-01-204 от 28.02.2011 г., № РД-01-426 
от 30.05.2011 г., № РД-01-529 от 30.06.2011 г., 
№ РД-01-952 от 29.12.2011 г. и № РД-01-586 от 
6.07.2012 г.
Придобилият трета степен на професионал­
на квалификация по професията „Помощник-
инструктор по спортно-туристическа дейност“ 
може да заема длъжности от НКПД, включени 
в единична група 3422 „Спортни треньори, 
инструктори и сродни на тях“ и 3423 „Фитнес 
инструктори и ръководители на програми за 
отдих и спорт“, както и на други длъжности, 
включени при актуализиране на НКПД. 
Придобилият трета степен на професи­
онална квалификация по професията „По­
мощник-инструктор по спортно-туристическа 
дейност“ може да работи във всички спорт­
ни организации – юридически лица, които 
осъществяват тренировъчна, състезателна и 
организационно-административна дейност по 
един или няколко вида спорт и туристически 
дейности (практики) и развиват и популя­
ризират физическото възпитание, спорта и 
туризма (спортни клубове, спортни федерации 
и национални спортни организации). 
Лице, придобило трета степен на профе­
сионална квалификация по професията „По­
мощник-инструктор по спортно-туристическа 
дейност“, може да работи и на кораби за круизен 
туризъм, където има условия за провеждане 
на спортно-туристически дейности, в хотели, 
както и в други подходящи места, които се 
занимават с организиране на различни видове 
спортно-туристически дейности. 
3. Цели на обучението
3.1. Цели на обучението по общата задъл­
жителна професионална подготовка – единна 
за всички професионални направления
След завършване на обучението по профе­
сията обучаваният трябва да:
· познава социалното и икономическото 
устройство на страната, разбира действа­
щите икономически отношения, процеси и 
явления, прави изводи за факторите, които 
ги пораждат;
· познава нормативната уредба за здраво­
словни и безопасни условия на труд, работи 
със спортното и туристическото оборудване и 
с участниците в заниманията в съответствие 
с основните правила за безопасна работа, не 
замърсява с работата си околната среда;
· разбира своята роля в професионалния 
екип, съдейства и търси помощ при изпъл­
нение на възложените му задачи от инструк­
тора по спортно-туристически дейности или 
работодателя;
· отнася се отговорно при изпълнение на 
указанията, разпорежданията и заповедите от 
ръководните органи на спортната организация, 
институция или фирма;
· разбира своята роля в дейността на 
спортната организация, институцията или 
фирмата, в която работи, и се старае да по­
вишава квалификацията си;
· осъществява ефективна комуникация с 
участниците, с колегите и с прекия ръково­
дител;
· познава правата и спазва задълженията 
си като участник в трудовия процес съгласно 
Кодекса на труда;
· намира и съхранява информация в ком­
пютъра, създава документи с текст, графики 
и таблици, намира информация в интернет 
и ползва електронна поща;
· попълва бланки, изготвя справки, съставя 
протоколи и отчети за извършената работа и др.