Държавен вестник, бр. 62, 2009 г., стр. 45

Б Р О Й  62
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
С Т Р .  45
Закона за отбраната и въоръжените сили на
Република България със заповед на съответния
командир (началник) или ръководител.
(3) Организацията и редът за предлагане на
председатели и членове на комисията по ал. 1
се създава със заповед на съответния командир
(началник) или ръководител по предложение
на структурата по личния състав.
(4) Председателят и членовете на комисия-
та по ал. 1 трябва да отговарят на следните
изисквания:
1. за председател на комисията:
а) да е офицер със старшо офицерско звание;
б) да не изтърпява дисциплинарно наказа-
ние “предупреждение за понижаване на воен-
ното звание с една степен за срок от 6 месеца до
една година” или по-тежко;
2. за членове на комисията:
а) да притежават военно звание “капитан”
(“капитан-лейтенант”) или по-високо;
б) да не изтърпяват дисциплинарно наказа-
ние “предупреждение за понижаване на воен-
ното звание с една степен за срок от 6 месеца до
една година” или по-тежко.
Чл. 9. (1) Комисията за кадрово развитие на
сержанти (старшини) се назначава за всяка
календарна година и разглежда длъжностите,
изискващи военните звания от “младши сер-
жант” (“старшина II степен”) до “старшина”
(“мичман”) включително.
(2) Комисията по ал. 1 се назначава:
1. в съвместното оперативно командване, в
щабовете по подготовката на видовете въоръ-
жени сили и в Щаба по осигуряването и под-
дръжката—със заповед на съответния коман-
дир  (началник);
2. в централната администрация—със запо-
вед на министъра на отбраната или оправомо-
щено от него длъжностно лице;
3.  във военните академии, висшите военни
училища и в другите структури по чл. 77, ал. 2,
т. 5 от Закона за отбраната и въоръжените сили
на Република България—със заповед на съот-
ветния командир (началник) или ръководител;
4. в бригадите (базите) и в полковете в Бъл-
гарската армия—със заповед на съответния
командир.
(3) Организацията и редът за предлагане на
председатели и членове на комисията по ал. 1
се създава със заповед на съответния командир
(началник) или ръководител по предложение
на структурата по управление на човешките
ресурси (по личния състав).
(4) Председателят и членовете на комисия-
та по ал. 1 трябва да отговарят на следните изис-
квания:
1. за председател на комисията:
а)  да е офицер;
б) да не изтърпява дисциплинарно наказа-
ние “предупреждение за понижаване на воен-
ното звание с една степен за срок от 6 месеца до
1 година” или по-тежко;
2. за членове на комисията:
а) да притежават военно звание “старшина”
(“мичман”) или по-високо;
б) да не изтърпяват дисциплинарно наказа-
ние “предупреждение за понижаване на воен-
ното звание с една степен за срок от 6 месеца до
една година” или по-тежко.
Чл. 10. Документално-техническото осигу-
ряване на работата на комисиите по чл. 7, ал. 1,
чл. 8, ал. 1 и чл. 9, ал. 1 се извършва от структу-
рата по управление на човешките ресурси (ли-
чен състав) към съответния командир (начал-
ник) или ръководител.
Чл. 11. Обучението на председателите и чле-
новете на комисиите по чл. 7, ал. 1, чл. 8, ал. 1
и чл. 9, ал. 1 за работа в комисиите за кариерно
и кадрово развитие на военнослужещите се
провежда ежегодно по график от структурата
по управление на човешките ресурси към ми-
нистъра на отбраната.
Раздел II
Избор на председатели и членове на комисии-
те за кариерно развитие на военнослужещите
със старши офицерски звания
Чл. 12. (1) В деня на започване на работата
на всяка една от комисиите по чл. 5, ал. 1 по
лотариен способ се определят председател и
членове при следния ред:
1. определените военнослужещи по чл. 6,
ал. 1 за председатели и членове на съответната
комисия се явяват в предвидените в заповедта
на министъра на отбраната срок и място;
2. ръководителят на структурата по управ-
ление на човешките ресурси към министъра на
отбраната пред военнослужещите по т. 1 чрез
жребий определя председател и 7 членове за
участие в работата на комисията;
3. за избора по т. 2 се изготвя протокол (при-
ложение № 1 ), който се подписва от всички
военнослужещи по т. 1.
(2) Военнослужещите по чл. 6, ал. 1 могат да
бъдат избирани в състава на комисията по чл. 5,
ал. 1 само веднъж в годината, при следващите
жребии те не участват.
(3) В случаите, когато при следващ избор на
комисия по обективни причини не може да се
осигурят 7 членове, при ограниченията на ал. 2
комисията се допълва до необходимия брой чрез
жребий от участвалите в предишната комисия.
(4) Комисията  по ал. 1, т. 2 след инструктаж
продължава работа на определено от ръководи-
теля на структурата по управление на човешки-
те ресурси към министъра на отбраната място.
Г л а в а  т р е т а
РЕД ЗА РАБОТА НА КОМИСИИТЕ ЗА КА-
РИЕРНО И КАДРОВО РАЗВИТИЕ НА ВОЕН-
НОСЛУЖЕЩИТЕ
Раздел I
Общи изисквания. Правомощия на комисиите
Чл. 13. (1) В помещенията за работа на коми-
сиите за кариерно и кадрово развитие на воен-
нослужещите се забранява внасянето на мобил-
ни и наличието на стационарни телефони.