Държавен вестник, бр. 5, 2017 г., стр. 97

БРОЙ  5	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  97  
Забележки:
1. Точки 12.1, 12.2 и 12.3 се попълват за вид 
осигурен 01, 02, 03, 04, 08, 10, 16, 18, 19, 20, 25, 
26, 72, 82, 95 и 97.
2. Точки 12.1, 12.2 и 12.3 се попълват за вид 
осигурен 94, когато осигурителният доход на 
лицето се определя по реда на чл. 6, ал. 3 от 
Кодекса за социално осигуряване.
13. Код за сумирано изчисляване на работ-
ното време – когато в т. 12 е попълнен код за 
вид осигурен 16, в двете позиции се попълва:
Позиция 1: от 2 до 6 в съответствие с броя 
месеци в установения период на сумирано из-
числяване на работното време.
Позиция 2: от 1 до 6 според поредността на 
месеца от периода на сумирано изчисляване на 
работното време, за който се подават данните.
14. Ден, от който осигуряването е възникнало/
възобновено – попълва се в две позиции първият 
календарен ден в осигуряване.
15. Последен ден в осигуряване – попълва 
се в две позиции последният календарен ден в 
осигуряване при всяко прекъсване или прекра-
тяване на осигуряването.
15.1. Код за прекратяване на осигуряване-
то – попълват се следните кодове:
– 1 – когато осигуряването е прекратено на 
основание извън посочените в чл. 54б, ал. 3 от 
Кодекса за социално осигуряване.
– 2 – когато осигуряването е прекратено по 
желание или със съгласие или поради виновното 
поведение на осигуреното лице на някое от ос-
нованията, посочени в чл. 54б, ал. 3 от Кодекса 
за социално осигуряване: чл. 325, т. 1 и 2, чл. 326 
и 330 от Кодекса на труда, чл. 103, ал. 1, т. 1, 2 
и 5, чл. 105 и чл. 107, ал. 1, т. 1 – 4 от Закона за 
държавния служител, чл. 162, т. 1 и 6, чл. 163 и 
чл. 165, т. 2 и 3 от Закона за отбраната и въо­
ръжените сили на Република България, чл. 226, 
ал. 1, т. 4, 6, 8 и 16 от Закона за Министерството 
на вътрешните работи, чл. 101, ал. 1, т. 5, 7 и 9 
от Закона за Държавна агенция „Разузнаване“ и 
чл. 165, ал. 1, т. 2, 3 и 5 и чл. 271, т. 2, 3 и 5 от 
Закона за съдебната власт или по други закони.
Забележка. Точка 15.1 не се попълва, когато 
в т. 12 „Вид осигурен“ е попълнен някой от 
следните кодове: 09, 12, 13, 14, 18, 19, 22, 25, 27, 
28, 72, 86, 87, 90, 91, 94, 96, 97.
16. Дни в осигуряване – общо.
Позиции 1 и 2:
– попълва се в две позиции общият брой 
работни дни в осигуряване.
Позиция 3:
– попълва се законоустановеното работно 
време за длъжността; лицата с вид осигурен 9, 
10, 12, 13, 14, 15, 22, 23, 71, 82, 86, 87, 88, 89, 91, 
92, 93 и 96 попълват 0.
Позиция 4:
– попълва се дневното договорено работно вре-
ме в часове на осигуреното лице; когато дневното 
работно време е различно през отделните дни 
в месеца, се попълва в часове среднодневното 
работно време; когато при изчисляването се 
получи остатък, равен или по-голям от половин 
час, се закръглява на пълен час; лицата с вид 
осигурен 9, 10, 12, 13, 14, 15, 22, 23, 71, 82, 86, 87, 
88, 89, 91, 92, 93 и 96 попълват 0.
Забележки:
1. В позиции 1 и 2 на т. 16 се вписва сборът 
от дните, отразени в т. 16.1 до 16.4 и т. 16.А.
2. При сумирано изчисляване на работното 
време отработените дни с осигурителни вноски, 
които се попълват в т. 16.1, съответно дните в 
т. 16.2, 16.3, 16.4 и 16.А, за които са представени 
болнични листове, се получават, като часовете от 
тях в съответствие с графика (след превръщането 
на нощните часове в дневни) се разделят поот-
делно на дневното договорено работно време, 
попълнено в позиция 4 на т. 16. При остатък, 
равен или по-голям от половината на дневното 
договорено работно време, закръгляването се 
извършва към по-голямото число. При всеки 
два остатъка, равни на половината от дневното 
договорено работно време, единият от тях се 
закръглява към по-малкото число.
3. Когато в т. 12 „Вид осигурен“ е попълнен 
код 90 или 98, т. 16 не се попълва.
16.1. Отработени и други дни с осигурителни 
вноски – попълват се в две позиции дните с оси-
гурителни вноски. Такива са: отработените дни 
в осигуряване, дните в платен отпуск, дните, за 
които е упражнявана дейност, която е основание 
за осигуряване, и всички дни с осигурителни 
вноски на основание чл. 9, ал. 3 от Кодекса за 
социално осигуряване.
Не се попълват дните положен извънреден труд.
16.2. Дни във временна неработоспособност 
и/или дни с право на обезщетение по чл. 53а 
от Кодекса за социално осигуряване – в две 
позиции се попълват дните във временна нера-
ботоспособност поради болест, гледане на болен 
член на семейството, бременност и раждане, 
трудова злополука, професионална болест, са-
наторно-курортно лечение, карантина с право 
на обезщетение и дните по чл. 53а от Кодекса 
за социално осигуряване с право на парично 
обезщетение при осиновяване на дете от 2- до 
5-годишна възраст и при настаняване на дете по 
реда на чл. 26 от Закона за закрила на детето. 
Не се попълват дните, посочени в т. 16.А.
16.3. Дни за отглеждане на малко дете – в 
две позиции се попълват дните за отглеждане 
на малко дете съгласно чл. 164, 164а, 167, 167а 
от Кодекса на труда. В тази точка се попълват 
и дните без право на обезщетение по Кодекса за 
социално осигуряване: в отпуск за бременност 
и раждане и/или в отпуск по чл. 164б от Кодек­
са на труда при осиновяване на дете от 2- до 
5-годишна възраст и при настаняване на дете по 
реда на чл. 26 от Закона за закрила на детето. 
Попълва се и за самоосигуряващи се лица и за 
лицата по чл. 4, ал. 9 от Кодекса за социално 
осигуряване, които ползват аналогични права.
16.4. Дни без осигурителни вноски, зачетени за 
осигурителен стаж – в две позиции се попълват 
работните дни в неплатен отпуск за временна 
неработоспособност, неплатен отпуск до 30 
работни дни за една календарна година, който 
се зачита за осигурителен стаж, и други дни в 
осигуряване без осигурителни вноски.