Държавен вестник, бр. 24, 2018 г., стр. 9

БРОЙ  24	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  9  
§ 36. В чл. 59, ал. 2 думите „лицата по чл. 27, 
ал. 2, т. 2 и 3 от Закона за насърчаване на за-
етостта“ се заменят с „посредници“ и думите 
„от същия закон“ се заменят със „Закона за 
насърчаване на заетостта“.
§ 37. В чл. 60 се правят следните допълнения: 
1. В т. 1 след думата „държава“ се поставя 
запетая и се добавя „включително“.
2. В т. 2 след думата „командировани“ се 
добавя „или изпратени“.
§ 38. В чл. 66 се правят следните изменения:
1. Алинея 1 се изменя така:
„(1) Република България представя доклади 
на Европейската комисия, когато такива се 
изискват, за прилагането на регламентите и 
директивите в областта на трудовата миграция 
и трудовата мобилност в сроковете, предвидени 
в тях.“
2. В ал. 2 думата „Докладът“ се заменя с 
„Докладването“.
§ 39. В чл. 69, ал. 1 след думите „приели на 
работа командировани“ се добавя „или изпрате-
ни“, а думите „или командировани работници 
и служители от трети държави“ се заменят с 
„или от трети държави“.
§ 40. В чл. 72, ал. 1 се правят следните 
изменения и допълнения:
1. В т. 1 след думите „приели на работа 
командировани“ се добавя „или изпратени“, 
а думите „или командировани работници и 
служители от трети държави“ се заменят с 
„или от трети държави“.
2. В т. 3 след думите „приели на работа 
командировани“ се добавя „или изпратени“, 
а думите „или командировани работници и 
служители от трети държави“ се заменят с 
„или от трети държави“.
§ 41. В чл. 73 след думата „командирован“ 
се добавя „или изпратен“.
§ 42. В чл. 75, ал. 2 след думите „приело на 
работа командировани“ се добавя „или изпрате-
ни“, а думите „или командировани работници 
и служители от трети държави“ се заменят с 
„или от трети държави“.
§ 43. Създава се чл. 75а:
„Чл. 75а. (1) Чужденец – гражданин на трета 
държава, който предоставя работна сила или 
е приет като командирован или изпратен в 
Република България в рамките на предоста-
вяне на услуги без съответното разрешение 
или регистрация в Агенцията по заетостта, се 
наказва с глоба от 500 до 5000 лв.
(2) Наказанието по ал. 1 се налага и на 
работодател – физическо лице, за което чуж-
денец предоставя работна сила или е приело 
законно пребиваващи чужденци – граждани 
на трети държави, без съответното разрешение 
или регистрация в Агенцията по заетостта, а 
на работодател – юридическо лице, се налага 
имуществена санкция в размер от 2000 до 
20 000 лв., освен ако не подлежи на по-тежко 
наказание.
(3) Наказанието по ал. 1 се налага и в слу-
чаите, когато се извършва трудова дейност при 
условията на чл. 24, ал. 3 от чужденец, който 
притежава виза за краткосрочно пребиваване 
на основание, различно от сезонна работа.
(4) Когато нарушенията по ал. 1 и 2 са из-
вършени повторно, се налага глоба от 1000 до 
10 000 лв., а на юридическите лица се налага 
имуществена санкция в размер от 4000 до 
40 000 лв.
(5) Наказанията по ал. 1 и 2 се налагат и в 
случаите, когато се предоставя работна сила 
при условията на чл. 8, ал. 1 от чужденец, кой-
то няма право на достъп до пазара на труда.
(6) Наказанията по ал. 2, 4 и 5 се налагат на 
работодателя за всеки незаконно нает законно 
пребиваващ чужденец.“
§ 44. В чл. 76 се правят следните изменения:
1. Алинея 1 се отменя.
2. Алинея 2 се изменя така:
„(2) На местно лице, приело на работа коман-
дирован или изпратен работник или служител 
от друга държава – членка на Европейския 
съюз, държава – страна по Споразумението 
за Европейското икономическо пространство, 
или Конфедерация Швейцария, или работник 
или служител от трета държава, което наруши 
условията и реда за командироване или изпра-
щане в рамките на предоставяне на услуги, се 
налага глоба, съответно имуществена санкция 
в размер 5000 лв., за всеки чужденец, а за 
повторно нарушение – от 5000 до 10 000 лв.“
§ 45. В чл. 77 се правят следните изменения 
и допълнения:
1. Алинея 1 се изменя така:
„(1) Работодател – физическо лице, който 
наруши забраната на чл. 13, ал. 1, се наказва с 
глоба от 750 до 7500 лв., освен ако не подлежи 
на по-тежко наказание.“
2. Създава се нова ал. 2:
„(2) Когато нарушението по ал. 1 е извър-
шено от работодател – юридическо лице, се 
налага имуществена санкция в размер от 3000 
до 30 000 лв.“ 
3. Създават се ал. 3 и 4:
„(3) Когато нарушенията по ал. 1 и 2 са из-
вършени повторно, се налага глоба от 1500 до 
15 000 лв., а на юридическите лица се налага 
имуществена санкция от 6000 до 60 000 лв.
(4) Наказанията по ал. 1 – 3 се налагат на 
работодателя за всеки нает незаконно преби-
ваващ чужденец.“
4. Досегашната ал. 2 става ал. 5 и в нея 
думите „ал. 1, които са юридически лица, не 
могат“ се заменят с „ал. 2 не могат“.
§ 46. В допълнителните разпоредби се правят 
следните изменения и допълнения:
1. В § 1:
а) създават се т. 5а и 5б:
„5а. „Дейност на свободна практика“ е 
дейността по смисъла на § 1, т. 9 от допълни-
телните разпоредби на Закона за чужденците 
в Република България.