Държавен вестник, бр. 46, 2006 г., стр. 26

С Т Р .  26
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  46
(2) Директорът на дирекция “Администра-
тивна и финансова дейност” замества директо-
ра на центъра при негово отсъствие.
(3) Директорът на дирекция “Администра-
тивна и финансова дейност”:
1. ръководи, координира и контролира из-
пълнението на възложените на администра-
цията задачи;
2. осигурява организационната връзка меж-
ду директора на центъра и административните
отдели в центъра;
3. създава условия за нормална и ефективна
работа на отделите на центъра;
4. координира административната и финан-
совата дейност на центъра;
5. контролира и отговаря за работата с доку-
ментите и тяхното съхраняване;
6. ежегодно изготвя отчет за дейността на
ръководената от него дирекция и прави пред-
ложения за конкретни мерки за подобряване на
дейността є;
7. предлага назначаване, повишаване, пре-
местване, стимулиране, санкциониране и осво-
бождаване на служителите;
8. изпълнява други задачи, възложени му от
директора на центъра.
Г л а в а  ч е т в ъ р т а
СТРУКТУРА, ФУНКЦИИ И ОРГАНИЗА-
ЦИЯ НА РАБОТА
Раздел I
Структура, функции, численост на персонала
и организация на работата
Чл. 9. Центърът включва обща и специали-
зирана администрация, която е организирана в
две дирекции.
Чл. 10. Числеността на персонала в БГЦПО
е 37 щатни бройки съгласно приложението.
Чл. 11. (1) Работното време на служителите
при 5-дневна работна седмица е 8 часа дневно и
40 часа седмично.
(2) Началото и краят на работното време на
центъра се определят с правилника за вътреш-
ния ред на центъра.
Чл. 12. Служителите на центъра, работещи
по трудово правоотношение, изпълняват въз-
ложените им задачи съобразно длъжностните
си характеристики.
Раздел II
Обща администрация
Чл. 13. (1) Общата администрация е струк-
турирана в дирекция “Административна и фи-
нансова дейност”.
(2) Дирекция “Административна и финан-
сова дейност” се ръководи непосредствено от
директора на дирекцията.
Чл. 14. Дирекция “Административна и фи-
нансова дейност”:
1. съставя проектобюджета на центъра;
2. извършва счетоводно отчитане на изпъл-
нението на бюджета;
3. изготвя месечни, тримесечни и годишни
оборотни ведомости;
4. подготвя годишния отчет и баланс на цен-
търа;
5. организира и осъществява материално-
техническото снабдяване на центъра;
6. отговаря за опазването и поддържането
на материално-техническата база;
7. отговаря за охраната и сигурността;
8. осигурява правно-нормативното обслуж-
ване на центъра;
9. организира и осъществява деловодната дей-
ност, опазването и съхраняването на документа-
цията в архивни дела, отчитането на входящата и
изходящата кореспонденция на центъра;
10. изготвя длъжностното щатно разписание
на работещите в центъра;
11. организира изготвянето на правилника
за вътрешния ред;
12. изготвя и отговаря за спазване на сис-
темата за вътрешно финансово управление и
контрол;
13. изготвя актове за възникване, изменение
и прекратяване на трудовите правоотношения;
14. образува и съхранява трудовите досиета
на служителите и на лицата, работещи по тру-
дово правоотношение, и ги поддържа в съот-
ветствие с изискванията на закона;
15. отговаря за създаването и поддръжката
на компютърната инфраструктура на центъра;
16. администрира и контролира експлоата-
цията на информационната система и отговаря
за нейната сигурност;
17. администрира и контролира предоставя-
нето на материалната база на центъра при про-
веждане на обучение, семинари и конференции;
18. води регистри в съответствие с изиск-
ванията на Закона за защита на класифицира-
ната информация и Закона за защита на лич-
ните данни.
Раздел III
Специализирана администрация
Чл. 15. (1) Специализираната администрация
е структурирана в дирекция “Учебна дейност”.
(2) Дирекция “Учебна дейност” се ръководи
непосредствено от директора на дирекцията.
(3) Дирекция “Учебна дейност”:
1. участва в провеждането на проучвания на
потребностите от обучение;
2. осъществява контакти с Агенцията по за-
етостта и поделенията є на регионално и тери-
ториално ниво;
3. организира приема на обучаемите;
4. провежда професионално обучение за лица,
навършили 16 години, в съответствие с утвър-
дените от МОН държавни образователни изис-
квания и лиценз от Националната агенция за
професионално образование и обучение;
5. изготвя анализи и оценки на проведените
курсове и подготвя статистическата информация;