Държавен вестник, бр. 64, 2009 г., стр. 42

С Т Р .  42
Д Ъ Р Ж А В Е Н   В Е С Т Н И К
Б Р О Й  64
3. са прехвърлили възмездно или безвъзмезд-
но недвижим имот през последните пет години.
Г л а в а  с е д м а
СОЦИАЛНИ КУХНИ “ПРИЗНАТЕЛНОСТ”
Чл. 88. Социалните кухни “Признателност”
предоставят безплатен обяд през работната
седмица на следните категории лица:
1. пенсионирани военнослужещи;
2. военноинвалиди;
3. военнопострадали;
4. ветерани от войните.
Чл. 89. (1) Право да ползват социални кухни
“Признателност” имат лицата по чл. 88, които:
1. са в затруднено материално положение,
съгласно декларация за липса на допълнител-
ни доходи;
2. основната им пенсия е по-ниска от мини-
малната работна заплата за страната;
3. здравословното им състояние позволява
свободно придвижване или придвижване с прид-
ружител.
(2) Централните ръководства на национал-
но представителните военно-патриотични съю-
зи предоставят списък на лицата, които отгова-
рят на изскванията по ал. 1 и ще се хранят в
кухните за период три месеца.
Чл. 90. Ръководството на всеки военно-пат-
риотичен съюз по чл. 89, ал. 2 носи отговорност
за избора на лицата, които предлага за безпла-
тен обяд в социалните кухни, и при необходи-
мост представя пред служителите на съответ-
ния ЦИСО документи, удостоверяващи изпъл-
нението на изискванията по чл. 89, ал. 1.
Чл. 91. В случай на заболяване на лицето,
което има право да ползва социалната кухня,
то може да получи полагащата му се храна чрез
свои близки при използването на подходяща
посуда.
Чл. 92. Дейността по организирането и фи-
нансирането на социалните кухни се осъщест-
вява от Агенцията.
Чл. 93. Изпълнителният директор Агенция-
та възлага функции по управление на социал-
ните кухни на главния директор на Главна ди-
рекция “Управление на социалните дейности”.
Чл. 94. Главният директор осъществява чрез
ЦИСО към съответните териториални дирек-
ции организацията и ръководството на социал-
ните кухни по места.
Чл. 95. Териториалният директор ежемесеч-
но представя обобщен отчет за броя на лицата,
обслужени от кухните, и направените разходи
на главния директор на Главна дирекция “Уп-
равление на социалните дейности”.
Чл. 96. При честване на официални нацио-
нални и религиозни празници на лицата по чл. 88
се предоставя празничен обяд по предложение
на главния директор на Главна дирекция “Уп-
равление на социалните дейности”, съгласува-
но с дирекция “ФСД” до изпълнителния дирек-
тор на Агенцията.
Чл. 97. Финансирането на социалните кухни
“Признателност” се осигурява чрез:
1. средства, осигурени от бюджета на Ми-
нистерството на отбраната;
2. дарения от местни и чуждестранни физи-
чески и юридически лица;
3. национални и международни програми;
4. приходи от други източници по ред, опре-
делен със закон или акт на Министерския съвет.
Чл. 98. Финансовите разходи се извършват
в рамките на предвидените в съответната ос-
новна програма/програма от програмната
структура на Министерството на отбраната за
текущата година, формираща издръжката на
Агенцията.
Г л а в а  о с м а
КУЛТУРНА ДЕЙНОСТ И ВОЕННО-
ПАТРИОТИЧНО ВЪЗПИТАНИЕ
Чл. 99. Културната дейност в структурите на
Министерството на отбраната по чл. 77, ал. 2
ЗОВСРБ и военно-патриотичното възпитание
се осъществяват съгласно Закона за отбраната
и въоръжените сили на Република България.
Чл. 100. Развитието на културната дейност
в системата на отбраната е в пряка връзка с
духовните потребности на военнослужещите и
цивилните служители от системата на отбрана-
та и членовете на техните семейства, като е
съобразено с целите на военно-патриотичното
и естетическото възпитание.
Чл. 101. Целите на културната дейност са:
1. духовно развитие на военнослужещите и
цивилните служители от структурите на Ми-
нистерството на отбраната по чл. 77, ал. 2
ЗОВСРБ и членовете на техните семейства чрез
реализация на културни и образователни прог-
рами на високо професионално ниво;
2. формиране и поддържане във военнослу-
жещите и цивилните служители от структури-
те на Министерството на отбраната по чл. 77,
ал. 2 ЗОВСРБ и членовете на техните семейст-
ва на добродетели, основаващи се на нацио-
налните ценности и изграждащи личности с
високо национално самочувствие и активно от-
ношение на разбиране и подкрепа към отбра-
нителната политика на страната и към Бъл-
гарската армия;
3. реализиране на културни програми, насо-
чени към децата на военнослужещите и на ци-
вилните служители от структурите на Ми-
нистерството на отбраната по чл. 77, ал. 2
ЗОВСРБ, в интерес на тяхното образователно и
културно развитие, в пряка връзка с национал-
ните специфични приоритети и европейските
ценности;
4. реализация на културни програми чрез
творческите и изпълнителските ресурси на Аген-
цията, издигащи авторитета и престижа на во-
енната служба и в непосредствена взаимовръз-
ка с Българската армия, с нейните нужди от
модерно и устойчиво кадрово развитие;