Държавен вестник, бр. 76, 2013 г., стр. 42

СТР.  42	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
БРОЙ  76
	
4.	 Всяка държава-членка приема законода­
телство, което определя съдържанието 
на моряшкия трудов договор в съответ­
ствие с националното є законодателство. 
Във всички случаи моряшките трудови 
договори съдържат следните данни: 
	
(а)	пълното име на моряка, дата на раждане 
или възраст, както и място на раждане;
	
(b)	името и адреса на корабособственика;
	
(c)	 място и дата на сключване на моряшкия 
трудов договор;
	
(d) длъжността, на която е нает морякът;
	
(e) размера на заплатата на моряка или 
когато е приложимо, формулата, из­
ползвана за изчисляването є;
	
(f) размера на платения годишен отпуск 
или когато е приложимо, формулата, 
използвана за изчисляването му;
	
(g)	времетраене и условия за прекратяване 
на договора, включително: 
	
(i)	 ако договорът е сключен за не­
определен период от време, ус­
ловията, при които всяка една от 
договарящите се страни има право 
да го прекрати, както и периода 
на предизвестие, който за кора­
бособственика не трябва да бъде 
по-кратък от този за моряка;
	
(ii)	 ако договорът е сключен за опре­
делен срок, датата на изтичането 
му; и
	
(iii)	ако договорът е сключен за един 
рейс, пристанището на назначение 
и периода от време от пристигане­
то в това пристанище до момента 
на освобождаване от длъжност на 
моряка;
	
(h)	средства в полза на моряка, предоста­
вяни от корабособственика на моряка 
във връзка с опазване на здравето и 
социалното осигуряване на моряка;
	
(i)	 правото на репатриране на моряка;
	
(j)	 препратки към колективен трудов до­
говор, ако е приложим; и
	
(k) всички други данни, които може да се 
изискват съгласно националното зако­
нодателство. 
	
5.	 Всяка държава-членка приема законо­
дателство, което определя минимални­
те срокове за подаване на предизвестие 
от моряците и корабособствениците 
при предсрочно прекратяване на мо­
ряшкия трудов договор. Продължи­
телността на тези минимални срокове 
се определя след консултации със 
съответните организации на корабо­
собствениците и на моряците, но не 
по-кратка от седем дни.
	
6.	 Допуска се по-кратък от минималния 
срок за подаване на предизвестие при 
обстоятелства, които в съответствие 
с националното законодателство или 
действащите колективни трудови дого­
вори се приемат за основание, оправ­
даващо по-ранното прекратяване на 
моряшкия трудов договор в по-кратък 
срок или без предизвестие. При опре­
делянето на тези обстоятелства държа­
вата-членка гарантира, че е отчетена 
необходимостта морякът да прекрати 
трудовия договор с по-кратко предиз­
вестие или без предизвестие по семейни 
или други спешни причини, без от това 
да последват санкции. 
Ръководство В2.1 – Моряшки трудов договор
Ръководство В2.1.1 – Трудово досие
	
1.	 При определянето на данните, които 
трябва да се впишат в трудовото досие, 
посочено в алинея 1(е) на Стандарт 
А2.1, всяка държава-членка трябва 
да гарантира, че документът съдържа 
достатъчна и преведена на английски 
език информация, която да подпомогне 
намирането на друга работа или да от­
говаря на изискванията за плавателен 
стаж с цел придобиване на по-висока 
степен или повишение. Изискванията 
на алинея 1(е) на Стандарта могат да 
се изпълнят посредством Моряшка 
трудова книжка.
П р а в и л о  2 . 2   –   В ъ з н а г р а ж д е н и е
Цел: да се гарантира, че на моряците се 
заплаща за техните услуги
	
1.	 Всички моряци в съответствие с тру­
довите си договори получават редовно 
и в пълен размер възнаграждение за 
тяхната работа.
Стандарт А2.2 – Възнаграждение 
	
1.	 Всяка държава-членка изисква плаща­
нията, дължими на моряците, работещи 
на кораби, които плават под нейно знаме, 
да се извършват на интервали не по- 
дълги от един месец и в съответствие с 
всички приложими колективни трудови 
договори.
	
2.	 На моряците се предоставят ежемесечни 
отчети за дължимите им плащания и 
платените суми, включително възнаг­
раждения, допълнителни заплащания и 
използвания обменен курс, когато пла­
щанията са направени във/при различни 
от договорените валута или курс.
	
3.	 Всяка държава-членка изисква от 
корабособствениците да предприемат 
изброени в алинея 4 на този Стандарт 
мерки, за да предоставят на моряците 
възможност да превеждат изцяло или 
част от доходите си на своите семейства, 
лицата на тяхна издръжка или законни 
наследници.