Държавен вестник, бр. 10, 2012 г., стр. 5

БРОЙ  10	
Д Ъ Р Ж А В Е Н  В Е С Т Н И К 	
СТР.  5  
(6) С пълномощното по чл. 35, ал. 3 КТ, ко­
гато една браншова или отраслова организация 
на работодателите членува в две или повече 
национални организации на работодателите, тя 
изрично упълномощава една от националните 
организации да я включи в списъка по ал. 3.“
5. Досегашната ал. 4 става ал. 7 и в нея 
след думите „магнитен носител“ се добавя „в 
Ексел (Excel) формат“.
§ 4. В чл. 7 думите „3 месеца“ се заменят 
с „4 месеца“.
§ 5. В чл. 9 се правят следните изменения 
и допълнения:
1. Досегашният текст става ал. 1.
2. Създава се ал. 2:
„(2) По искане на министъра на труда и 
социалната политика в срок 10 работни дни 
управителят на Националния осигурителен 
институт предоставя информация за броя на 
заетите лица във всяка икономическа дейност, 
определена с код до втори знак от Класифика­
цията на икономическите дейности, утвърдена 
от Националния статистически институт.“
§ 6. В чл. 10 се правят следните изменения 
и допълнения:
1. Алинея 4 се изменя така:
„(4) Когато при извършването на анализа 
и оценката на съдържащите се в списъците 
по чл. 6, ал. 3 данни се установи, че предпри­
ятие, браншова или отраслова организация е 
включена в числения състав на две или повече 
организации, които искат да бъдат признати 
за представителни, министърът на труда и со­
циалната политика изисква от националните 
ръководни органи на тези организации заедно 
с предприятието, браншовата или отрасловата 
организация да уточнят в 14-дневен срок в чис­
ления състав на коя от тях да бъдат включени 
предприятието, браншовата или отрасловата 
организация и да го уведомят за това.“
2. Създава се ал. 6:
„(6) В случаите по ал. 4, когато в определения 
срок националните ръководни органи не уведо­
мят министъра на труда и социалната политика, 
предприятието, браншовата или отрасловата 
организация не се отчитат при установяването 
на числения състав на нито една организация.“ 
§ 7. В чл. 12, ал. 1 думите „3-месечен срок“ 
се заменят с „двумесечен срок“. 
§ 8. Приложение № 1 към чл. 4, ал. 1, т. 4 
и чл. 6, ал. 1, т. 4 се отменя.
§ 9. Приложение № 2 към чл. 5, ал. 1 става 
приложение № 1 към чл. 5, ал. 1 и се изменя 
така:
„Приложение № 1
към чл. 5, ал. 1
Единен протокол
по чл. 5, ал. 1 от Наредбата за определяне на реда за установяване наличието на критериите за 
представителност на организациите на работниците и служителите и на работодателите
I. Данни за предприятието (попълва се от ръководителя)
1. Област ................ Община ......................................................................................... 
Населено място ........................................................................................................... 
2. Икономическа дейност съгласно КИД – 2008
Код по
КИД – 2008
Наименование на икономическата дейност
3. Предприятие БУЛСТАТ 
4. Брой на персонала (списъчен състав) ......................................................... 
(включително в отпуск по майчинство, временна неработоспособност и др.)
II. Организации на работниците и служителите 
(попълва се от представител на съответната организация) 
1. ............................................................
2. ............................................................
3. ............................................................
4. ............................................................
5. ............................................................
6. ............................................................
7. ............................................................
III. Численост на организациите  
(попълва се от председателя на съответната организация)