# 별표 9

[별지 제4호 서식_한글]



해사노동적합증서의 인증검사 점검표(제17조제1항 관련)

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│1. 선박소유자명       │                                                                                                │

├───────────┼┬──────┬───┬──────┬─────────────────────────────┤

│2. 선 박 명           ││3. 선박 번호│      │4. IMO 번호 │                                                          │

├───────────┼┼──────┴───┼──────┴─────────────────────────────┤

│5. 총 톤 수           ││6. 선박 종류        │                                                                        │

├───────────┼┼──────────┼────────────────────────────────────┤

│7. 선 적 항           ││8. 선박 용골거치일  │                                                                        │

├───────────┼┼──────────┼────────────────────────────────────┤

│10. 선박 등록일       ││11. 선원의 수       │                                                                        │

├───────────┼┴──────────┴────────────────────────────────────┤

│12. 인증검사 종류     │□ 최초         □ 갱신         □ 중간         □ 임시         □ 특별                         │

├───────────┼─┬─────────┬────────────────────────────────────┤

│13. 인증검사일        │  │14. 인증검사 장소 │                                                                        │

├───────────┴─┴─────────┴────────────────────────────────────┤

│※ 해당 항목의 점검결과에 대한 표시방법                                                                                 │

│ ㅇ 적합 ? : 점검결과 만족                                                                                             │

│ ㅇ 부적합 ? : 점검결과 불만족                                                                                         │

│ ㅇ 해당없음 ? : 해당사항 없음                                                                                         │

│ ㅇ 부적합사항을 식별하는 경우, 해당 부적합사항을 ‘결함’과 ‘관찰사항’으로 구분하여 [비고란]에 적음                  │

│                                                                                                                        │

│※ 결함사항 조치기준(「선원근로감독관 직무취급요령」에 따른 결함사항 조치기준 참조)                                     │

│ ㅇ 유형 1 : 즉시 범죄인지보고 후 수사에 착수(대행기관의 경우, 즉시 시정하도록 지시 후 책임당국에 보고)                 │

│ ㅇ 유형 2 : 즉시 시정하도록 지시                                                                                       │

│ ㅇ 유형 3 : 7일 이내에 시정하도록 지시                                                                                 │

│ ㅇ 유형 4 : 25일 이내에 시정토록 지시                                                                                  │

│ ㅇ 유형 5 : 25일 이내에 시정토록 지시. 다만, 정기지급일로부터 30일 이내 미청산, 2월분 이상의 임금체불, 1년 이내에 3회  │

│이상 집단 체불, 노사분규가 발생한 경우에는 즉시 범죄인지보고 후 수사에 착수(대행기관의 경우, 즉시 시정                  │

│하도록 지시 후 책임당국에 보고)                                                                                         │

│ ㅇ 유형 6 : 90일 이내에 시정토록 지시                                                                                  │

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│15. 인증검사 기관명   │                                                                                                │

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│16. 주무인증검사관(원)│  │17. 인증검사관(원)│                                                                        │

└───────────┴─┴─────────┴────────────────────────────────────┘



┌───┬─────────────────┬───────────────────────────┬───────────┬────┬──┐

│연번  │요건                              │점검사항                                              │결과                  │조치    │비고│

│      ├──────┬──────────┤                                                      ├──┬───┬────┤기준    │    │

│      │협약        │국내법령            │                                                      │적합│부적합│해당없음│        │    │

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│1     │선원의 최소연령                                                                                                                   │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│1.1   │A1.1.1      │선원법              │ㅇ 16세 미만인 자가 선내에서 선원으로 고용            │□  │□    │        │유형 2  │    │

│      │            │제91조제1항         │되거나, 종사 또는 근로하고 있지는 않는가?             │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│1.2   │A1.1.2      │선원법              │ㅇ 18세 미만인 선원이 야간에 근로하는 것을            │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │A1.1.3      │제92조제1항         │금지하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│1.3   │A1.1.4      │선원법              │ㅇ 18세 미만인 선원이 위험한 선내 작업과              │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제91조제3항         │위생상 해로운 작업에 종사하는 것을 금지               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│1.4   │A3.2.8      │선원법              │ㅇ 18세 미만인 선원이 선박 조리사로서 고용            │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제76조제2항         │되거나, 종사 또는 근로하는 것을 금지하고              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│2     │건강진단서                                                                                                                        │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│2.1   │A1.2.1      │선원법              │ㅇ 건강진단서에 해당 선원에 대한 다음 사항이          │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │A1.2.6      │제87조제1항         │기술되었는가?                                         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 수행하여야 할 직무를 수행하기 위하여              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │의학적으로 적합하다는 것                              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 청력 및 시력 그리고 색각의 결함에 의한            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │영향을 받기 쉬운 직책에 고용된 선원의                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우 청력 및 시력 그리고 색각의 상태가                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │모두 만족스러운지 여부                                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 해상근무로 인해 악화되기 쉽거나, 해상근무에       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │부적합하다고 판단되거나 또는 승선 중인                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │다른 선원의 건강을 해하기 쉬운 일체의                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │의료상태로 앓고 있지 않다는 것                        │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│2.2   │A1.2.4      │선원법              │ㅇ 승선중인 모든 선원이 병원급 이상의 의료            │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제87조제1항         │기관 또는 지정된 의원의 의사에 의해서                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │발급된 건강진단서를 소지하고 있는가?                  │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│2.3   │A1.2.7      │선원법 시행규칙     │ㅇ 모든 선원의 건강진단서는 유효한가?                 │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제54조              │  - 일반건강진단의 유효기간은 1년                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 특수건강진단의 유효기간은 2년                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 18세 미만 선원의 건강진단 유효기간은 1년          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 색각검사의 유효기간은 6년                         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 건강진단서의 유효기간이 항해 중 만료된             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우 유효기간은 유효기간의 만료일로부터               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │3개월 이상 초과하지 아니하였는가?                     │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│2.4   │A1.2.10     │-                   │ㅇ 건강진단서는 선박의 사용언어와 영어로              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │                    │작성되었는가?                                         │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│2.5   │-           │선원법 시행규칙     │ㅇ 건강진단의 검진비용은 선박소유자가 부담            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제55조제2항         │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

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│3     │선원의 자격                                                                                                                       │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│3.1   │R1.3.1      │선원법              │ㅇ 직무수행을 위해 적합하도록 훈련이나 자격           │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │R1.3.3      │제64조              │증명을 받은 선원이 직무를 수행하고 있는가?            │    │      │        │        │    │

│      │            │제76조제2항         │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제84조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제85조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제86조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제116조             │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │선박직원법          │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제11조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제15조              │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│3.2   │R1.3.2      │선원법 시행규칙     │ㅇ 모든 선원은 업무 수행 전에 선내 인명안전을         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제52조의2           │위하여 다음 내용이 포함된 훈련을 이수                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선내에서의 임무 및 선박의 특성                    │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선내에서 필요한 근무지침서                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 인명안전 및 해양환경보호와 관련된 국내외          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │규정 등                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│4     │선원근로계약                                                                                                                      │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│4.1   │A2.1.1(a)   │선원법              │ㅇ 모든 선원은 해당 선원과 선박소유자 또는            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.1.1(b)   │제27조              │선박소유자의 대표 양자가 서명한 선원근로              │    │      │        │        │    │

│      │A2.1.1(c)   │제43조              │계약서를 소지하고 있는가?                             │    │      │        │        │    │

│      │A2.1.1(d)   │                    │ㅇ 선원은 근로계약서의 서명 전에 계약서를             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │검토할 기회가 부여되었고 자문을 구할                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │수 있었는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 항만국 통제관, 해사노동인증검사관, 선장            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │및 모든 선원에 의한 선원의 선원근로계약서             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │사본 1부에 대한 접근이 용이한가?                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.2   │A2.1.1(e)   │선원법              │ㅇ 모든 선원은 선원의 고용 기록을 포함하는            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제51조              │문서(하선기록부 등)를 제공받고 있는가?                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 고용 기록을 포함하는 문서에는 업무의 평가          │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행령       │및 임금의 액수가 기록되지 않았는가?                   │    │      │        │        │    │

│      │            │제16조              │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.3   │A2.1.2      │선원법              │ㅇ 단체협약이 선원근로계약의 일부 또는 전부를         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제151조             │구성하는 경우, 단체협약의 사본 1부를 비치             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 표준근로계약서와 단체협약 중 해사노동              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │협약 규정 제5.2조에 의하여 항만국 검사가              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │적용되는 부분은 영어로 작성이 되었는가?               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.4   │A2.1.4      │선원법              │ㅇ 선원근로계약서에는 다음 사항이 포함되어            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제43조              │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 국적, 성명, 생년월일 및 출생지,            │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │  - 선박소유자의 성명(법인의 경우에는 대표            │    │      │        │        │    │

│      │            │제20조              │자의 성명) 및 주소(법인의 경우에는 주                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │사무소의 소재지)                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원근로계약이 체결된 장소 및 날짜                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 직무에 관한 사항                           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 임금에 관한 사항, 적용되는 경우, 임금계산에       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │사용된 산식                                           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 유급휴가 일수에 관한 사항, 적용되는 경우,         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │유급휴가일수 계산에 사용된 산식                       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원근로계약의 종료 및 그것에 관한 조건           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │(계약해지조건 및 사전 예고기간, 계약의                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │효력종료 일자 또는 시점 등)                           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박소유자가 그 비용을 부담하는 건강보호          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │및 사회보장에 관한 사항                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 송환비용에 관한 사항                       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 근로조건에 관한 사항                       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 단체협약에 관한 규정이 필요한 경우에는            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │해당 단체협약에 관한 사항                             │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.5   │A2.1.5      │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원근로계약을 해지하려면 30일        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제33조              │이상의 예고기간을 두고 서면으로 선원에게              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │알리는가?                                             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ선원은 선원근로계약을 해지하려면 30일의             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │범위에서 단체협약, 취업규칙 또는 선원                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │근로계약에서 정한 예고기간을 두고 선박                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │소유자에게 알리는가?                                  │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.6   │-           │선원법              │ㅇ선원근로계약의 불이행에 대한 위약금이나 손해        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제29조              │배상액을 미리 정하는 계약을 체결하지 않았는가?        │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.7   │-           │선원법              │ㅇ선원근로계약에 부수하여 강제저축 또는 저축금        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제30조              │관리를 약정하는 계약을 체결하지 않았는가?             │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.8   │-           │선원법              │ㅇ 선원에 대한 채권과 임금지급의 채무를               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제31조              │상계하고 있지 아니한가?                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│4.9   │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 정당한 사유 없이 선원근로             │□  │□    │□      │유형 3  │    │

│      │            │제32조              │계약을 해지하거나 휴직, 정직, 감봉 및                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │그 밖의 징벌을 하고 있지 아니한가?                    │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│5     │인증받은 선원직업소개소의 이용                                                                                                    │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│5.1   │R1.4.1      │선원법              │ㅇ 모든 선원은 선내 고용과 관련하여 어떠한            │□  │□    │□      │유형 1  │    │

│      │A1.4.5      │제111조             │비용(선원수첩, 여권 등 비자를 제외한 개인             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │여행문서 발급 비용은 제외)의 지불도 요구              │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │받지 아니하는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제55조              │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│5.2   │R1.4.2      │선원법              │ㅇ 선박소유자는 해사노동협약을 비준하지 않은          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │R1.4.3      │제109조             │국가의 선원직업소개소를 통하여 선원을                 │    │      │        │        │    │

│      │A1.4.9      │제110조             │고용하는 경우, 해당 선원직업소개소가 해사             │    │      │        │        │    │

│      │            │제113조제2항        │노동협약의 기준을 충족하는지를 검증하였는가?          │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│6     │근로 또는 휴식 시간                                                                                                               │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│6.1   │A2.3.3      │선원법              │ㅇ 근로시간은 1일 최대 8시간, 1주간 최대              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제60조제1항         │40시간의 시간을 초과하지 아니하는가?                  │    │      │        │        │    │

│      │            │제60조제2항         │ㅇ 선박소유자와 선원 간에 합의가 된 경우,             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │1주간 최대 56시간의 시간을 초과하지 아니하는가?       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 항해당직근무를 하는 선원은 1주간 최대              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │16시간의 범위에서, 그 밖의 선원은 1주간 최대          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │4시간의 범위에서 근로시간을 연장하고 있는가?          │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.2   │A2.3.5      │선원법              │ㅇ 최소 휴식시간은 임의의 24시간의 기간 중            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.3.6      │제60조제3항         │10시간 그리고 임의의 7일 중 77시간 이상               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │주어지고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 휴식시간은 1회만 분할되고, 그 중 한번은            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │최소 6시간 이상이며 연속적인 휴식시간                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │사이의 간격은 14시간을 초과하지 않는가?               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.3   │A2.3.7      │선원법              │ㅇ 소집, 소화 및 구명정 훈련과 국내법령에서           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제15조제2항         │규정하는 훈련은 휴식기간에 대한 방해를                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │최소화하고 피로를 유발하지 아니하는 방식              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │으로 시행되고 있는가?                                 │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.4   │A2.3.8      │선원법              │ㅇ 기관구역이 무인화 되어 있을 때처럼 한              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제60조제7항         │선원이 대기상태에 있을 경우, 그 선원이                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │작업에 호출되어 정상적인 휴식시간이 방해를            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │받으면 적절한 보상휴식이 제공되었는가?                │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.5   │A2.3.10     │-                   │ㅇ 선박에 승선 중인 모든 직책에 대하여 다음           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.3.11     │                    │사항에 관한 정보가 포함된 선내작업배치                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │표가 선박의 사용언어와 영어로 작성되어                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선박 내 보기 쉬운 곳에 게시되었는가?                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 항해 및 정박 중의 작업일정                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 최대 근로시간과 최소 휴식시간                     │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.6   │A2.3.12     │선원법              │ㅇ 선원의 일일 근로ㆍ휴식 시간은 표준화된             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제62조제3항         │양식에 선박의 사용언어와 영어로 기록ㆍ                │    │      │        │        │    │

│      │            │제62조제4항         │유지되고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선장 또는 선장이 위임한 자와 선원이 서명한         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선원의 일일 근로시간 또는 휴식시간에                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │관한 기록 사본 1부는 선원에게 제공되고                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.7   │A2.3.13     │선원법              │ㅇ 근로 및 휴식시간과 휴식시간의 분할에               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제60조제4항         │관한 기준을 완화하는 단체협약이 있다면,               │    │      │        │        │    │

│      │            │제60조제5항         │해당 단체협약은 해양수산관청의 승인을                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │받았으며, 해당 승인사항은 준수되고 있는가?            │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │ㅇ 근로 및 휴식시간과 휴식시간의 분할에               │    │      │        │        │    │

│      │            │제39조의5           │관한 기준을 완화하는 경우, 단체협약에는               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │유급휴가 규정에 따른 유급휴가의 부여                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │간격보다 더 빈번하거나 유급휴가일수보다               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │더 기간의 유급휴가를 부여하는 내용이                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │포함되어 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.8   │A2.3.14     │선원법              │ㅇ 선장은 선박, 선내의 인명 또는 화물의 당면한        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제60조제6항         │안전을 위하여 또는 해상에서 조난을 당한               │    │      │        │        │    │

│      │            │제60조제7항         │선박 또는 인명을 구조하기 위하여 필요한               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │일체의 작업 수행을 위하여 선원의 휴식                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │시간을 방해한 경우, 정상적인 상황으로                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │회복 후 실행 가능한 빨리 적절한 기간의                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │휴식을 선원에게 제공하고 있는가?                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.9   │-           │선원법              │ㅇ선박소유자는 선박이 정박 중인 경우,                 │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제60조제8항         │선원에게 1주간에 1일 이상의 휴식을                    │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │부여하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.10  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 18세 미만의 연소선원 보호를           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제61조              │위하여 근로시간, 휴식시간 등에 관한 다음              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │기준을 준수하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 근로시간은 1일 8시간, 1주간 40시간을 초과         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하지 아니할 것                                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 1일 1시간 이상의 식사를 위한 휴식시간과           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │매 2시간 연속 근로 후 즉시 15분 이상의                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │휴식시간                                              │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.11  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 시간외근로를 한 선원(보상             │□  │□    │□      │유형 5  │    │

│      │            │제62조제1항         │휴식을 받은 선원은 제외)과 휴일에 근로를              │    │      │        │        │    │

│      │            │제62조제2항         │한 선원에게 시간외근로나 휴일근로에                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │대하여 통상임금의 100분의 150에 상당하는              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │금액 이상을 시간외근로수당으로 지급하고               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │   ※ 단체협약, 취업규칙 또는 선원근로계약에서 정하는 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │바에 따라 선종, 선박의 크기, 항해 구역에 따른         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │근로의 정도ㆍ실적 등을 고려하여 일정액을 시간외       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │근로수당으로 지급할 수 있음                           │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│6.12  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 여성선원에게 월 1일의 생리            │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제93조              │휴식을 부여하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│7     │선박에 대한 승무기준                                                                                                              │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│7.1   │A2.7.1      │선원법              │ㅇ 선박소유자는 필요한 선원의 정원을 해양수산         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제65조              │관청으로부터 인정받아 발급받은 승무정원               │    │      │        │        │    │

│      │            │제66조              │증서를 비치하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선박은 승무정원증서 상에 기재된 승무정원을         │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │준수하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제13조2항제7호      │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│8/9   │거주설비 및 선내 오락시설                                                                                                         │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│8/9.1 │A3.1.4∼17  │선박안전법          │ㅇ「선박안전법」제26조(선박시설의 기준) 및            │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제26조              │?선박설비기준?에 적합함을 증명하는                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │문서가 비치되어 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            │선박설비기준        │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제2편1장            │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│8/9.2 │A3.1.18     │선원법 시행규칙     │ㅇ 거주설비 및 선내 오락시설에 대한 결함              │□  │□    │□      │유형 6  │    │

│      │            │제9조제2항          │이 없는가?                                            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    ├───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 거주설비 및 위생설비가 청결하고 상시 사용          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │할 수 있는 상태를 유지하고 있는가?                    │    │      │        │        │    │

│      │            │제45조              │ㅇ 선장 또는 선장이 지정하는 사람은 선원 거주         │    │      │        │        │    │

│      │            │제49조              │설비의 위생 및 수리 상태를 매월 1회 이상              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │점검하고, 기록을 유지ㆍ관리하고 있는가?               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│8/9.3 │            │선원안전위생규칙    │ㅇ 거주설비, 위생설비, 그 밖에 쥐 또는 곤충이         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제2조               │숨기 쉬운 장소에 매년 1회 이상 약품으로               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │쥐 또는 곤충류를 제거하고 있는가?                     │    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │   ※ ?검역법? 제27조에 따른 선박위생관리 증명서    │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │또는 위생관리 면제증명서가 있는 선박에 대해           │    │      │        │        │    │

│      │            │제48조              │서는 해당 증명서의 발행일부터 6개월간은 해당          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │조치 생략 가능                                        │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│10    │식량 및 조달                                                                                                                      │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│10.1  │R3.2.1      │선원법              │ㅇ 승선 중인 선원들은 고용기간 중에는 선박의          │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │R3.2.2      │제76조제1항         │요건, 선원의 다양한 문화 및 종교적인 배경을           │    │      │        │        │    │

│      │A3.2.2(a)   │제77조              │고려하여 적절한 품질의 영양가를 가지고                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는 충분한 양의 식량과 식수를 무료로 제공            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │받고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선박소유자는 선내 급식비를 지급할 때에 선원        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │에게 1인당 1일 기준액을 알리고 있는가?                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선내 급식비는 선내 급식을 위한 식료품 구입과       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │운반을 위한 비용으로만 지출되고 있는가?               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│10.2  │A3.2.2(b)   │선내 안전·보건 및  │ㅇ 조리부의 조직 및 장비는 적절하고, 다양하며,        │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │사고예방 기준       │균형있고 영양가 있는 식사를 위생적인                  │    │      │        │        │    │

│      │            │제50조              │상태에서 마련하여 선원에게 제공하기 위하여            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │충분한가?                                             │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│10.3  │R3.2.3      │선원법              │ㅇ 음식을 준비하는 책임을 지는 선내 조리사로          │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │A3.2.5      │제76조제2항         │고용된 선원은 선내 자신의 직책에 맞는                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │훈련을 받고 자격을 갖추고 있는가?                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선내 조리사가 승선하지 아니할 수 있는 항해         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선이 아닌 선박, 승무정원이 10명 미만인                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선박 또는 어선에 해당하는 선박에는 선상               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │조리와 급식에 관한 지식과 경험을 가진                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │사람이 승선하여 해당 직무를 수행하고                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│10.4  │A3.2.7      │선원법 시행규칙     │ㅇ 선장 또는 선장이 지정하는 사람은 다음              │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제9조제2항          │사항을 매월 1회 이상 점검하고, 기록을                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │유지ㆍ관리하고 있는가?                                │    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │  - 선내 식량과 식수의 보유량,                        │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │  - 식량과 식수의 선내 저장 및 취급에 사용            │    │      │        │        │    │

│      │            │제51조              │하는 장소와 설비의 위생 및 작동 상태                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선내에서 식사를 준비하고 제공하는 취사실과        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │그 밖의 취사 설비의 위생 및 작동 상태                 │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┤    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ부득이하게 식수 탱크에 식수가 아닌 것을             │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │저장하는 경우, 식수가 오염되지 않도록                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제52조              │충분한 조치를 하고 있는가?                            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ선원이 항상 식수를 마실 수 있도록 필요한            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │설비를 갖추거나 적절한 조치를 하고 있는가?            │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│10.5  │-           │선원법 시행규칙     │ㅇ 선박소유자는 적당한 양과 질의 선내급식을           │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제47조제1항         │위하여 선박마다 선장과 조리책임자를 포함              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하여 5인 이상의 위원으로 구성하는 급식                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │위원회를 두어 선원의 식생활을 관리하고                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│11    │건강, 안전 및 사고방지                                                                                                            │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│11.1  │A4.3.1      │선원법              │ㅇ 선내 직무상 사고, 상해 및 질병을 예방하기          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제79조              │위한 선상에서의 합리적인 주의사항 및 프로             │    │      │        │        │    │

│      │            │제82조              │그램이 마련되어있는가?                                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선박소유자는 선내 안전ㆍ건강보호 및 사고           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │예방을 위하여 마련된「선원의 안전 및                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │위생에 관한 규칙」등에서 정하는 사항을                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │준수하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선내에서 수행하는 위험성이 높은 작업으로           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │인한 안전사고를 예방하기 위하여 사고예방              │    │      │        │        │    │

│      │            │제44조              │조치, 선원보호조치, 사후관리 등의 내용을              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │포함한 선내안전작업관리기준을 마련하여                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │시행하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.2  │A4.3.1      │선원법              │ㅇ선박소유자는 기계로부터 선원을 보호하기             │□  │□    │□      │유형4   │    │

│      │            │제82조제1항         │위한 적절한 보호장치를 마련하고 있는가?               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제32조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선내작업의 설비, 기계, 기구, 용구 등을             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │정비·정리하고 선내의 작업환경을 항상                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제31조              │양호한 상태로 유지하고 있는가?                        │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ선박소유자는 선외통행과 승하선 안전을 위한          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │적절한 조치를 하고 있는가?                            │    │      │        │        │    │

│      │            │제33조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ동결실, 냉동고 및 그 밖에 선원이 통상               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │안에서 작업하는 밀폐된 구역은 적절한                  │    │      │        │        │    │

│      │            │제34조              │탈출장치가 마련되어 있는가?                           │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ연소되기 쉬운 폐기물은 적절히 처리되고              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │제35조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ액화석유가스의 위험을 방지하기 위한                 │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │조치를 마련하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            │제36조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선박소유자는 선내의 관계 및 전로 계통의            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │식별표준을 준수하고 있는가?                           │    │      │        │        │    │

│      │            │제37조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ선박소유자는 선내의 필요한 장소에 적절한            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │안전·보건 표지를 설치하고 있는가?                    │    │      │        │        │    │

│      │            │제38조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ선내 야간통행, 작업안전 등을 확보하기               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │위해 적절한 조명이 설치되어 있는가?                   │    │      │        │        │    │

│      │            │제39조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ작업장소 및 통로의 바닥 안전을 위해                 │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │적절한 조치를 하고 있는가?                            │    │      │        │        │    │

│      │            │제40조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ작업발판 및 디딤널은 안전을 확보하기                │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │위해 적절한 구조인가?                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제41조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ수중추락 방지를 위한 적절한 조치를 하고             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │제42조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ기관실, 조리실 등 고온 또는 다습한 선내의           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │작업장에 통풍, 환기 등 온도와 습도 조절을             │    │      │        │        │    │

│      │            │제47조              │위한 적절한 조치를 하고 있는가?                       │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.3  │A4.3.1      │선원법              │ㅇ 선박소유자는 위험한 선내 작업에 일정한 경험        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제82조제2항         │이나 기능을 가진 선원을 종사시키고 있는가?            │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선내 중대재해가 발생할 수 있거나 위험성이          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │높은 작업은 작업 전 승인 절차를 거치고 있는가?        │    │      │        │        │    │

│      │            │제43조              │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.4  │A4.3.2(b)   │선원법              │ㅇ 18세 미만인 선원의 안전 및 건강을 위한             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A4.3.2(c)   │제91조              │기준과 선내 안전ㆍ건강 정책 및 프로그램의             │    │      │        │        │    │

│      │            │제92조제1항         │준수를 위한 선박소유자, 선원 및 기타 관련된           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │자의 의무를 명확히 규정하고 있는가?                   │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┤    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선내 안전ㆍ건강 정책 및 프로그램을 이행            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │하고 준수하기 위한 특정의 책임을 고려하여             │    │      │        │        │    │

│      │            │제9조               │선장 또는 안전담당자, 건강담당자 등 직무를            │    │      │        │        │    │

│      │            │제11조              │명확히 규정하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.5  │A4.3.2(d)   │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선내안전위원회의 위원으로 참여하기 위해            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │승무한 선원 간의 호선으로 안전대표자 1명              │    │      │        │        │    │

│      │            │제13조              │이상을 선출하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┤    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 안전대표자는 선원보호 조치에 관한 요구             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │사항 및 선장에 대한 요청사항 등 자신의                │    │      │        │        │    │

│      │            │제14조              │업무에 관한 사항을 사고예방일지에 기록하여            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │보관하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┤    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ선장, 안전담당자, 안전대표자 등으로                 │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │구성된 선내안전위원회를 구성하여 분기 1회             │    │      │        │        │    │

│      │            │제16조              │정기 회의를 개최하고 회의록을 작성·보관              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┤    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ안전대표자는 선내안전보건기준 제81조                │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │(안전대표자의 교육훈련)에 따라 교육을                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제81조              │이수하였는가?                                         │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.6  │A4.3.5      │선원법              │ㅇ 선장은 다음의 어느 하나에 해당하는 경우            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제21조              │에는 지체 없이 그 사실을 해양수산관청에               │    │      │        │        │    │

│      │            │제81조              │보고하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제82조제4항         │  -선박의 충돌ㆍ침몰ㆍ멸실ㆍ화재ㆍ좌초,               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │기관의 손상 및 그 밖의 해양사고가 발생한              │    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │경우                                                  │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │  - 항해 중 다른 선박의 조난을 안 경우(무선           │    │      │        │        │    │

│      │            │제23조              │통신으로 알게 된 경우는 제외한다)                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 인명이나 선박의 구조에 종사한 경우                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박에 있는 사람이 사망하거나 행방불명된          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우                                                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 미리 정하여진 항로를 변경한 경우                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박이 억류되거나 포획된 경우                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 직무상 사고 등이 발생한 경우               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 그 밖에 선박에서 중대한 사고가 일어난 경우        │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.7  │A4.3.8      │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선내 위험을 찾아내고, 위험성의 크기가 허용         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │가능한 범위인지를 판단하기 위한 위험성                │    │      │        │        │    │

│      │            │제27조              │평가를 매년 실시하고 있는가?                          │    │      │        │        │    │

│      │            │제29조              │ㅇ 새로운 작업 설비 등이 도입되거나 선원의 건강과     │    │      │        │        │    │

│      │            │제30조              │안전에 영향을 미칠 수 있는 작업 조직과 계획을         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │수정한 때에 별도로 위험성 평가를 실시하고 있는가?     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 위험성 평가에 관한 문서를 항상 선원 또는           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │안전대표자가 볼 수 있도록 선내에 갖추어 놓고          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 위험성 평가 결과 작업 중 위험이 존재하고,          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │해당 작업이 선원에게 건강상 위험을 일으킨             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우 선원이 적절한 건강진단을 받을 수 있도록          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │조치했는가?                                           │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.8  │-           │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선원의 건강증진을 도모하기 위해 음주와 약물        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │남용을 금지하는 등의 적절한 조치를 하고               │    │      │        │        │    │

│      │            │제58조              │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.9  │-           │선내 안전·보건 및  │ㅇ선내안전위원회는 매년 전년도에 대한 선내            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │안전 및 작업환경에 관한 합동보고서를                  │    │      │        │        │    │

│      │            │제21조              │작성하여 선내에 갖추어 놓고 있는가?                   │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│11.10 │-           │선내 안전·보건 및  │ㅇ산소 결핍 우려나 인체에 유해한 기체를               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │내뿜는 위험물이 있는 경우 이를 측정할                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제59조              │수 있는 적절한 검지 기구가 있는가?                    │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ작업에 필요한 보호구는 작업에 동시에                │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │종사하는 사람 수 이상으로 갖춰져 있으며,              │    │      │        │        │    │

│      │            │제60조              │적절히 관리되고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            │제74조              │ㅇ 선내 작업 조건 및 선원의 건강에 적합한             │    │      │        │        │    │

│      │            │제75조              │개인보호장비가 운용되고 있는가?                       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 개인보호장비는 구조, 설계 및 생산에 관해           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │발효 중인 규정을 준수하고 있으며, 그                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │인증서를 갖춰두고 있는가?                             │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ 선원을 안전과 건강에 대한 위험을 최소화할          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │수 있도록 작업장비가 배치되어 있는가?                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제76조              │ㅇ 선원의 안전과 건강을 보호하기 위해 적절한          │    │      │        │        │    │

│      │            │제77조              │장비 검사 및 보수관리를 하고 있는가?                  │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┤    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ특별히 위험성이 있는 작업장비의 경우 서면           │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │작업지시와 적절한 안전 조치를 하고 있는지?            │    │      │        │        │    │

│      │            │제78조              │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ작업 시 기계진동을 최소화하기 위한 조치             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │(진동보호구, 유해성 주지, 유지·관리 등)를            │    │      │        │        │    │

│      │            │제4장제4절          │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            ├──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│      │            │선내 안전·보건 및  │ㅇ선원이 선내 작업 시 소음으로부터 적절               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │사고예방 기준       │하게 보호되고 있는가?                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제4장제5절          │ㅇ소음이 노출될 수 있는 작업구역에는                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │소음수준에 따라 주의문구를 표시하고                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │적절한 안내가 되고 있는가?                            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ소음수준이 75데시벨을 초과하는 주기 플랫폼에        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선교와 연락이 가능한 장치가 있는가?                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ소음수준이 90데시벨이 초과하거나 건강               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │장해가 발생한 경우, 청력보존프로그램을                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │수립·시행하고 있는가?                                │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│12    │선내 의료관리                                                                                                                     │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│12.1  │A4.1.1      │선원법              │ㅇ선박소유자는 선박에 승무하여 근로를                 │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제82조제5항         │제공하는 선원에 대하여 다음의 건강보호                │    │      │        │        │    │

│      │            │제82조제6항         │및 의료관리를 제공하고 있는가?                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 직무에 관계되는 직업상 건강보호            │    │      │        │        │    │

│      │            │선내 안전·보건 및  │및 의료관리에 관한 규정 등의 적용                     │    │      │        │        │    │

│      │            │사고예방 기준       │  -선원에게 필요한 약품, 진단 및 치료용               │    │      │        │        │    │

│      │            │제46조              │의료장비 및 의료설비 그리고 의료정보                  │    │      │        │        │    │

│      │            │제53조              │및 의료전문가를 신속하게 이용하는 것 등               │    │      │        │        │    │

│      │            │제54조              │육상근로자가 일반적으로 이용할 수 있는 것과           │    │      │        │        │    │

│      │            │제56조              │동등한 건강보호와 의료관리 제공                       │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 기항 항구에서 지체 없이 자격을 갖춘 의사          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │또는 치과의사를 방문할 수 있는 권리의 제공            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 의료관리 및 건강보호 서비스의 무료 제공           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  -건강증진 및 건강교육프로그램과 같은 예방적 조치    │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│12.2  │A4.1.2      │선원법 시행규칙     │ㅇ 선장과 육상 및 선내 의료담당자가 사용하기          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제52조제3항         │위한 표준의료보고서가 기록ㆍ유지되고 있는가?          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 작성된 표준의료보고서의 내용은 비밀이 유지         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │되고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│12.3  │A4.1.4(a)   │선원법              │ㅇ 의료함, 의료장비 및 의료지침서가 비치되어          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제82조제5항         │있으며, 이들에 대한 정기적인 점검이 이루어            │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │지고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

│      │            │제52조제2항         │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│12.4  │A4.1.4(b)   │선원법              │ㅇ 100명 이상의 인원을 운송하고, 3일을 초과           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제84조              │하는 기간의 국제항해에 통상적으로 종사하는            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선박인 경우, 의사가 승선하고 있는가?                  │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│12.5  │A4.1.4(c)   │선원법              │ㅇ 선박에 의사가 승선하고 있지 아니한 경우,           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제85조              │의료 및 약품 관리를 담당하는 선원 1명                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제86조              │이상 또는 의료응급처치를 제공할 능력이                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는 선원 1명 이상이 승선하고 있는가?                 │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│12.6  │A4.1.4(d)   │선원법              │ㅇ 해상에서 무선 또는 위성 통신에 의하여 전문적       │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제88조제1항         │조언을 포함한 의료조언을 1일 24시간 무료로            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │이용할 수 있는가?                                     │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│12.7  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 감염병, 정신질환, 그 밖의 질병을      │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제81조              │가진 사람 중에서 승무가 곤란하다고 정하는             │    │      │        │        │    │

│      │            │제82조제3항         │선원의 승무를 금지하고 있는가?                        │    │      │        │        │    │

│      │            │제82조제4항         │ㅇ 선원의 직무상 사고 등이 발생하였을 때에는          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │즉시 해양수산관청에 보고하고 있는가?                  │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│13    │선내불만처리절차                                                                                                                  │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│13.1  │R5.1.5.1    │선원법              │ㅇ 선원의 불만처리를 공정하고, 효과적이고             │□  │□    │□      │유형 3  │    │

│      │R5.1.5.2    │제114조             │신속하게 처리하기 위한 선내절차가 마련                │    │      │        │        │    │

│      │A5.1.5.2    │제129조제1항        │되었는가?                                             │    │      │        │        │    │

│      │A5.1.5.3    │제129조제2항        │  - 모든 경우에 선원은 선장에게 직접 또는             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │필요하다고 인정될 경우 적절한 외부                    │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │당국에도 불만사항을 제기할 권리를 가질 것             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 불만을 제기하는 선원에 대하여 불이익한            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │처우를 하는 것은 금지될 것                            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원이 다른 사람을 동반하거나 대리하게            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │할 수 있는 권리를 포함할 것                           │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│13.2  │A5.1.5.4    │선원법              │ㅇ 모든 선원은 선원근로계약서 사본 1부에              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제129조제4항        │추가하여 선박에 적용되는 선박의 사용언어로            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │작성된 다음의 사항을 포함하는 선내불만                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │처리절차의 사본 1부를 제공받고 있는가?                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 기국의 책임당국의 연락정보                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 기국이 선원의 거주 국가와 다른 경우,              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선원국의 책임당국의 연락정보                          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원의 불만사항에 대하여 비밀을 유지한 채         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │공평한 조언을 제공하고 또한 선내에서                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │그들이 사용할 수 있는 불만처리절차를                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │따르는데 달리 도움을 줄 수 있는 선내의                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │한 사람 또는 사람들의 이름                            │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│14    │임금의 지급                                                                                                                       │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│14.1  │R2.2        │선원법              │ㅇ 선원은 자신의 근로에 대하여 근로계약에             │□  │□    │□      │유형 5  │    │

│      │A2.2.1      │제52조제1항         │따라 매월의 간격을 넘지 않게 일정한 날짜를            │    │      │        │        │    │

│      │            │제52조제2항         │정하여 전액의 임금을 지급받고 있는가?                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │   ※ 법령이나 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │임금의 일부를 공제하거나 통화 외의 것으로 지급할      │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │수 있음                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│14.2  │A2.2.2      │선원법 시행령       │ㅇ 선원은 월급, 기타 보수 및 해당되는 경우 적용       │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제17조제2항         │환율 등에 대한 정보를 포함하는 명세서를               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │매월 제공받고 있는가?                                 │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│14.3  │A2.2.3      │선원법              │ㅇ 모든 선원은 자신의 소득 중 일부 또는               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.2.4      │제52조제3항         │전부를 가족이나 부양자 또는 법적수급자에게            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │송금할 수 있는 수단을 적절한 요금의                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │수준으로 선박소유자에게 제공받았는가?                 │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│14.4  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 승무 중인 선원이 청구하면             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제52조제4항         │선장에게 임금의 일부를 상륙하는 기항지에서            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │통용되는 통화로 직접 선원에게 지급하고                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│14.5  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이나 그 가족의 출산,              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제53조              │질병, 재해, 혼인 또는 사망한 경우, 해양               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │수산부장관이 정하는 부득이한 사유로 7일               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │이상 하선하게 되는 경우 등 비상(非常)한               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우의 비용에 충당하기 위하여 선원이 임금             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │지급을 청구하는 경우에는 임금 지급일 전               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │이라도 이미 제공한 근로에 대하여 임금을               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │지급하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│14.6  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 파산의 선고 또는 회생절차의           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제56조제1항         │개시의 결정 또는 지방해양수산청장의 도산              │    │      │        │        │    │

│      │            │제56조제2항         │등의 사실인정의 사유로 퇴직한 선원이 받지             │    │      │        │        │    │

│      │            │제151조             │못할 임금(최종 4개월분) 및 퇴직금(최종                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │4년분)의 지급 보장을 위하여 보험 또는                 │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행령       │공제에 가입하거나 기금을 조성하고 있는가?             │    │      │        │        │    │

│      │            │제50조의7           │ㅇ 적절한 언어로 작성된 임금채권보장보험 등의         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │가입 여부, 체불임금의 청구ㆍ지급 등에 관한            │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │사항이 포함된 서류를 선내의 잘 보이는 곳에            │    │      │        │        │    │

│      │            │제58조의11          │게시하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│14.7  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원에게 해양수산부장관이 정한        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제59조              │“선원 최저임금 고시”를 준수하고 있는가?             │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│15    │휴가                                                                                                                              │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│15.1  │R2.4.1      │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이 8개월간 계속하여 승무          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제69조제1항         │(수리 중이거나 계류 중인 선박에 승무하는              │    │      │        │        │    │

│      │            │제69조제4항         │것을 포함)한 경우에는 그때부터 4개월 이내에           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선원에게 유급휴가를 부여하고 있는가?                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선원이 8개월간 계속하여 승무하지 못한 경우         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │에도 이미 승무한 기간에 대하여 유급휴가를             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │부여하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.2  │R2.4.2      │-                   │ㅇ 선원은 자신의 건강과 복지를 향유하기 위하여        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │                    │그리고 자신의 직책에 따른 운항적 요건과               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │더불어 상륙이 허가되고 있는가?                        │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.3  │A2.4.1      │선원법              │ㅇ 유급휴가는 계속하여 승무한 기간 1개월에            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.4.2      │제69조제2항         │대하여 6일 이상 부여하고 있는가?                      │    │      │        │        │    │

│      │A2.4.3      │제70조제1항         │   ※ 연해구역을 항해구역으로 하는 선박 또는 15일     │    │      │        │        │    │

│      │            │제70조제2항         │이내의 기간마다 국내 항에 기항하는 선박에 승무        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하는 선원의 유급휴가 일수는 계속하여 승무한           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │기간 1개월에 대하여 5일로 함                          │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.4  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 시간외근로 중 1주간에 4시간의         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제62조제5항         │시간외근로에 대하여 시간외근로수당을                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │지급하는 것을 갈음하여 유급휴가 일수에                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │1개월의 승무기간마다 1일을 추가하여                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │유급휴가를 부여하고 있는가?                           │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.5  │-           │선원법              │ㅇ산전ㆍ산후의 여성선원이「근로기준법」               │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제69조제3항         │제74조에 따른 휴가로 휴업한 기간은                    │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │계속하여 승무한 기간으로 보고 있는가?                 │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.6  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 18세 미만의 연소선원 보호를           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제69조제5항         │위하여 별도의 유급휴가 부여(6개월보다 길지            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │않는 승선 기간에 대한 유급휴가의 부여)를              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │위한 절차를 가지고 있는가?                            │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.7  │-           │선원법              │ㅇ 2년 이상 계속 근로한 선원에게는 1년을              │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제70조제3항         │초과하는 계속근로기간 1년에 대하여                    │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │유급휴가 일수에 1일의 유급휴가를 추가로               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │부여하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.8  │-           │선원법              │ㅇ산전ㆍ산후의 여성선원에 대하여「근로기준법」        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제70조제4항         │제60조제1항의 유급휴가 일수 계산방법을                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │고려하여 유급휴가를 부여하고 있는가?                  │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.9  │-           │선원법              │ㅇ 유급휴가 일수를 계산할 때 1개월 미만의             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제70조제5항         │승무기간에 대하여 비율로 계산하되 1일                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │미만은 1일로 계산하고 있는가?                         │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│15.10 │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이 유급휴가의 전부 또는           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제73조제2항         │일부를 사용하지 아니하였을 때에는 사용하지            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │아니한 유급휴가 일수에 대하여 통상임금에              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │상당하는 금액을 임금 외에 따로 지급하고               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│16    │송환 및 유기구제에 대한 재정보증 등                                                                                               │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│16.1  │R2.5.2      │선원법              │ㅇ 선박소유자는 송환(유기구제 포함)을 보장            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.5.2.7    │제42조의2           │하기 위한 재정보증을 제공하고 있는가?                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ선박소유자는 선원이 보험사업자 등에게               │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행령       │보험금을 직접 청구할 수 있도록 그 선원을              │    │      │        │        │    │

│      │            │제5조               │피보험자로 지정하였는가?                              │    │      │        │        │    │

│      │            │제50조의7           │ㅇ재정보증의 증명서 또는 증빙서류에는 다음            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │사항이 포함되어 있으며, 한글과 영문으로               │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │작성되어 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제58조의11          │  - 선명                                              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박의 선적항                                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박의 호출부호                                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박의 IMO 번호                                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 보험사업자 등의 상호명 및 주소(법인의             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우에는 주사무소의 소재지)                           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 보험사업자 등의 연락처(담당자의 연락처            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │포함)                                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박소유자의 성명(법인의 경우에는 대표자의        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │성명)                                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 보험 등의 유효기간                                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원법 제42조의2의 요건을 충족하고 있다는         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │보험사업자등의 인증                                   │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│16.2  │A2.5.1.2    │선원법 시행규칙     │ㅇ 선원이 송환될 권리가 부여되는 상황, 기간           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제20조              │(12개월 미만) 및 세부적 권리에 대한 사항이            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선원근로계약서나 단체협약에 명시되어                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│16.3  │A2.5.1.3    │선원법              │ㅇ 선박소유자는 고용이 개시될 때 선원에게             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제38조제4항         │송환비용으로 선금 지불을 요구하고 있지                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │아니한가?                                             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 선박소유자는 선원의 임금 또는 기타 권리로          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │부터 송환비용을 상계하고 있지 아니한가?               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│16.4  │A2.5.1.9    │선원법              │ㅇ 한글과 영보증의 가입 여부, 비용의 청문             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │A2.5.2.6    │제151조             │으로 작성된 송환 절차, 재정구ㆍ지급 절차              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │등에 관한 사항이 포함된 서류를 선내의                 │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행령       │잘 보이는 곳에 게시하고 있는가?                       │    │      │        │        │    │

│      │            │제50조의7           │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│16.5  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이 거주지 또는 선원근로           │□  │□    │□      │유형 1  │    │

│      │            │제38조제1항         │계약의 체결지가 아닌 항구에서 하선하는                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우에는 선박소유자의 비용과 책임으로                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │선원의 거주지 또는 선원근로계약의 체결지              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │중 선원이 원하는 곳까지 지체 없이 송환하고            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │   ※ 선원의 요청에 의하여 송환에 필요한 비용을 선원  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │에게 지급할 경우는 제외                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│16.6  │-           │선원법              │ㅇ 다음의 어느 하나에 해당하는 경우를 제외            │□  │□    │□      │유형 1  │    │

│      │            │제38조제2항         │하고 무상으로 송환되고 있는가?                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원이 정당한 사유없이 임의로 하선한 경우         │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 하선 징계를 받고 하선하는 경우                    │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 단체협약, 취업규칙 또는 선원근로계약에서          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │정하는 사유에 해당하는 경우                           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │   ※ 선박소유자는 6개월 이상 승무하고 송환되는 선원  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │에게 송환에 든 비용의 100분의 50에 상당하는           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │금액 이상 청구할 수 없음                              │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│16.7  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 송환에 든 비용을 선원에게             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제39조              │청구하는 경우를 제외하고 하선한 선원에게              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │송환에 걸린 일수에 따라 그 선원의 통상                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │임금에 상당하는 송환수당을 지급하고                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│17    │협약에 의한 문서                                                                                                                  │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│17.1  │A5.1.1      │선원법 시행규칙     │ㅇ 해사노동협약 사본 1부가 선내에 비치되어            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제58조의3제2항      │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│18    │선박소유자의 책임에 대한 재정보증 등                                                                                              │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│18.1  │A4.2.1.1(a) │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원의 직무개시 일자와 정당           │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제94조              │하게 송환될 것으로 간주되는 일자 사이에               │    │      │        │        │    │

│      │            │제95조              │발생하거나 이들 일자 사이의 선원 고용에               │    │      │        │        │    │

│      │            │제97조              │기인하는 선원의 질병 및 부상과 관련한                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제98조              │비용을 부담하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.2  │A4.2.1.1(b) │선원법              │ㅇ 선박소유자는 업무상 상해, 질병 또는 위험에         │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제106조             │기인하는 선원의 사망 또는 장기적인 장애가             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │발생한 경우에 보상을 보장하기 위한 재정               │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행령       │보증을 제공하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

│      │            │제32조              │ㅇ 선박소유자는 선원이 보험자 또는 공제 사업          │    │      │        │        │    │

│      │            │제50조의7           │자에게 보험금을 직접 청구할 수 있도록                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │그 선원을 피보험자로 지정하였는가?                    │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │ㅇ 재정보증의 증명서 또는 증빙서류에는 다음           │    │      │        │        │    │

│      │            │제58조의11          │사항이 포함되어 있으며, 한글과 영문으로               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │작성되어 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선명                                              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박의 선적항                                     │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박의 호출부호                                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박의 IMO 번호                                   │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 보험사업자 등의 상호명 및 주소(법인의             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │경우에는 주사무소의 소재지)                           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 보험사업자 등의 연락처(담당자의 연락처            │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │포함)                                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선박소유자의 성명(법인의 경우에는 대표자의        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │성명)                                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 보험 등의 유효기간                                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │  - 선원법 제106조의 요건을 충족하고 있다는           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │보험사업자등의 인증                                   │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.3  │A4.2.1.1(c) │선원법              │ㅇ 선박소유자는 질병 또는 상해를 입은 선원이          │□  │□    │□      │유형 2  │    │

│      │            │제94조              │회복될 때까지 또는 질병 또는 근로불능이               │    │      │        │        │    │

│      │            │제95조              │영구적이라고 선고되었을 때까지 의료적                 │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │치료, 필요한 의약품 및 치료기구의 보급                │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │그리고 통근비와 같은 의료관리 비용을                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │담보하고 있는가?                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.4  │A4.2.1.1(d) │선원법              │ㅇ 선박소유자는 계약기간 동안 선내 또는 육상          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제100조             │에서 발생한 사망의 경우 매장비용을 부담               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │하고 있는가?                                          │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.5  │A4.2.1.3    │선원법              │ㅇ 선박소유자는 질병 또는 상해 입은 선원이            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제96조              │선내에 체류하거나 또는 송환될 때까지 모든             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │임금을 지급하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.6  │A4.2.1.7    │선원법              │ㅇ 질병, 상해 또는 사망한 선원이 선내에 남긴          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제18조              │재산은 안전하게 보관하고 그것을 선원 또는             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │그들의 가장 가까운 친족에게 반환되었는가?             │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행규칙     │                                                      │    │      │        │        │    │

│      │            │제12조              │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.7  │A4.2.1.11   │선원법              │ㅇ 한글과 영문으로 작성된 재해보상보험등의            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제151조             │가입 여부, 보험금의 청구ㆍ지급 절차 등에              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │관한 사항이 포함된 서류를 선내의 잘 보이는            │    │      │        │        │    │

│      │            │선원법 시행령       │곳에 게시하고 있는가?                                 │    │      │        │        │    │

│      │            │제50조의7           │                                                      │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.8  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이 직무상 또는 직무 외의          │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제99조              │원인으로 사망한 경우에 지체 없이 유족에게             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │유족보상을 하고 있는가?                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.9  │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이 해상에서 행방불명된            │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제101조             │경우에는 피부양자에게 행방불명보상을 하고             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 행방불명기간이 1개월을 지났을 때에는 유족          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │보상 및 장제비를 지급하고 있는가?                     │    │      │        │        │    │

├───┼──────┼──────────┼───────────────────────────┼──┼───┼────┼────┼──┤

│18.10 │-           │선원법              │ㅇ 선박소유자는 선원이 승선하고 있는 동안             │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제102조             │해양사고로 소지품을 잃어버린 경우, 잃어버린           │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │소지품의 가액에 상당하는 금액을 보상하고              │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │있는가?                                               │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│19    │사회보장                                                                                                                          │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│19.1  │A4.5.1      │국내법령            │ㅇ 선박소유자는 사회보장 관련 국내법령(선원법,        │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │해당 조항           │국민건강보험법, 국민연금법, 국민건강보험법,           │    │      │        │        │    │

│      │            │참고                │고용보험법 등)에 따른 사회보장제도를 선원             │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │에게 적절하게 제공하고 있는가?                        │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │ㅇ 사회보장보험의 사용자(선박소유자 등) 부담          │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │금을 선원이 부담하고 있지는 아니한가?                 │    │      │        │        │    │

├───┼──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┤

│20    │해사노동적합증서 및 해사노동적합선언서                                                                                            │

├───┼──────┬──────────┬───────────────────────────┬──┬───┬────┬────┬──┤

│20.1  │A5.1.3      │선원법              │ㅇ해사노동적합증서 및 해양수산부령으로                │□  │□    │□      │유형 4  │    │

│      │            │제136조             │정하는 절차에 따라 승인받은 해사노동                  │    │      │        │        │    │

│      │            │                    │적합선언서를 선내에 갖추고 있는가?                    │    │      │        │        │    │

└───┴──────┴──────────┴───────────────────────────┴──┴───┴────┴────┴──┘





[별지 제4호 서식_영문]



MLC Inspection Check list for Korean Flag ship



┌────────────┬────────────────────────────────────────────────────────────┐

│1. Name of Shipowner    │                                                                                                                        │

├────────────┼┬─────────┬───┬─────┬───────────────────────────────────────┤

│2. Name of Ship         ││3. Distinctive No.│      │4. IMO No.│                                                                              │

├────────────┼┼─────────┴───┼─────┴───────────────────────────────────────┤

│5. Gross Tonnage        ││6. Kind of Ship           │                                                                                          │

├────────────┼┼─────────────┼─────────────────────────────────────────────┤

│7. Port of Registry     ││8. Keel laid date         │                                                                                          │

├────────────┼┼─────────────┼─────────────────────────────────────────────┤

│10. Date of Registry    ││11. No. of Seafarers      │                                                                                          │

├────────────┼┴─────────────┴─────────────────────────────────────────────┤

│12. Kind of Inspection  │□ Initial          □ Renewal        □ Intermediate        □ Interim        □ Special                               │

├────────────┼─┬────────────┬─────────────────────────────────────────────┤

│13. Date of Inspection  │  │14. Place of Inspection │                                                                                          │

├────────────┴─┴────────────┴─────────────────────────────────────────────┤

│※ How to check   the each result of verification item                                                                                            │

│ㅇ   S ? : Satisfactory   result                                                                                                                 │

│ㅇ   U ? : Un-satisfactory   result                                                                                                              │

│ㅇ   N/A ? : Not   applicable                                                                                                                    │

│ㅇ In case where a finding is identified, the finding shall be distinguished as ‘Deficiency’ or ‘Observation’ and write in the [Remark] column│

│                                                                                                                                                  │

│※ Corrective action due as per the type of Deficiency (Refer to the corrective action due as per the type of Deficiency in the ?Guideline       │

│for Seafarers’ Labour Supervisors?)                                                                                                             │

│ㅇ Type   1 : Immediately report crime and commence investigating (In case of RO,   immediate corrective action is required, then                 │

│report to the competent authority)                                                                                                                │

│ㅇ Type   2 : Immediate corrective action is required                                                                                             │

│ㅇ Type   3 : Corrective action is completed within 7 (seven) days                                                                                │

│ㅇ Type   4 : Corrective action is completed within 25 (twenty-five) days                                                                         │

│ㅇ Type   5 : Corrective action is completed within 25 (twenty-five) days. But, In case   of non-payment within 30 (thirty) days from the         │

│regular payment date, delayed payment of wages for more than 2 (two)   months and overdue 3 (three) or more times                                 │

│within one year and labour dispute, immediately report crime and commence investigating(In   case of RO, immediate                                │

│corrective action is required, then report to the competent authority)                                                                            │

│ㅇ Type   6 : Corrective action is completed within 90 (ninety) days                                                                              │

├────────────┬────────────────────────────────────────────────────────────┤

│15. Name of Inspection  │                                                                                                                        │

│organization            │                                                                                                                        │

├────────────┼─┬────────────┬─────────────────────────────────────────────┤

│16. Team Leader         │  │17. Team Member         │                                                                                          │

└────────────┴─┴────────────┴─────────────────────────────────────────────┘



┌───┬────────────────┬────────────────────────────────┬──────┬─────┬───┐

│No.   │Requirement                     │Verification item                                               │Result      │Type of   │Remark│

│      ├──────┬─────────┤                                                                ├─┬─┬──┤Deficiency│      │

│      │MLC         │National Law      │                                                                │S │U │N/A │          │      │

│      │Convention  │                  │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│1     │Minimum age of seafarers                                                                                                            │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│1.1   │A1.1.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall not employ a person under                  │□│□│    │Type 2    │      │

│      │            │Article 91, (1)   │16 years of age as a seafarer                                   │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│1.2   │A1.1.2      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall not have a seafarer under 18               │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │A1.1.3      │Article 92, (1)   │years of age engage in work for at least nine                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │hours at night including hours from midnight to                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │five in the morning                                             │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│1.3   │A1.1.4      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall not assign dangerous work                  │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Article 91, (3)   │inboard and hygienically harmful work to a                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarer under 18 years of age                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│1.4   │A3.2.8      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall not have a seafarer under 18               │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Article 76, (2)   │years of age engage in work for cooking                         │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│2     │Medical Certificate                                                                                                                 │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│2.1   │A1.2.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ Medical certificate shall has the following items;           │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │A1.2.6      │Article 87, (1)   │-Doctor’s judgement attesting that seafarer is                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │medically fit to perform the duties they are to                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │carry out at sea                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-The hearing and sight of the seafarer concerned,               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │and the colour vision in the case of a seafarer to              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │be employed in capacities where fitness for the                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │work to be performed is liable to be affected by                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │defective colour vision, are all satisfactory                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-The seafarer concerned is not suffering from any               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │medical condition likely to be aggravated by                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │service at sea or to render the seafarer unfit for              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │such service or to endanger the health of other                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │persons on board                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│2.2   │A1.2.4      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall only allow those who has a                 │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Article 87, (1)   │medical certificate of health in which a medical                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │institution equal to or higher than a hospital                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │level                                                           │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│2.3   │A1.2.7      │Enforcement       │ㅇ All medical certificate shall be valid                       │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Rule of the       │- Valid period for general health check-up : 1 year             │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │- Valid period for special health check-up : 2 years            │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 54        │- Valid period for medical certificate under age of 18 : 1 year │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Valid period for color vision examination : 6 years           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ If the period of validity of a certificate expires in        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the course of a voyage, the certificate shall not               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │exceed three months                                             │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│2.4   │A1.2.10     │-                 │ㅇ The medical certificate shall be provided in                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │                  │working language and English                                    │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│2.5   │-           │Enforcement       │ㅇ Health check-up expenses shall be borne by a                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Rule of the       │shipowner                                                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 55, (2)   │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│3     │Training and qualifications                                                                                                         │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│3.1   │R1.3.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ Seafarers shall be trained or qualified to carry             │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │R1.3.3      │Article 64        │out their duties on board ship                                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 76, (2)   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article           │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │84,85,86,116      │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Ship Personnel Act│                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 11,15     │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│3.2   │R1.3.2      │Enforcement       │ㅇSeafarers shall be permitted to work on a ship                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Rule of the       │subject to they have successfully completed                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │training for personal safety on board ship;                     │  │  │    │          │      │

│      │            │52-2              │- Duty on-board and ship’s characteristic                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Work instruction                                              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- International and national regulations for the safety         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of life and maritime environmental protection                   │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│4     │Seafarers’ employment agreements                                                                                                   │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│4.1   │A2.1.1(a)   │Seafarers’ Act   │ㅇThe shipowner and seafarer concerned shall                    │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.1.1(b)   │Article 27        │each have a signed original of the seafarers’                  │  │  │    │          │      │

│      │A2.1.1(c)   │Article 43        │employment agreement                                            │  │  │    │          │      │

│      │A2.1.1(d)   │                  │ㅇ Seafarers signing a seafarers’ employment agreement         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shall be given an opportunity to examine and                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seek advice on the agreement before signing                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ At least one copy of seafarers’ employment agreement        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shall be accessible for review by PSC officer,                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │MLC inspector, ship’s master and seafarers                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.2   │A2.1.1(e)   │Seafarers’ Act   │ㅇ Seafarers shall be given a document containing               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 51        │a record of their employment on board the ship                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Document containing a record of their employment             │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │shall not include the evaluation of work and the                │  │  │    │          │      │

│      │            │Decree of the     │amount of wages                                                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 16        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.3   │A2.1.2      │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a collective bargaining agreement forms                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 151       │all or part of a seafarers’ employment agreement,              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │a copy of that agreement shall be available on board            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ The portions of the collective bargaining agreement          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │and standard seafarers’ employment agreement                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │that are subject to a port State inspection                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │under MLC Regulation 5.2.                                       │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.4   │A2.1.4      │Seafarers’ Act   │ㅇSeafarers’ employment agreements shall in all                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 43        │cases contain the following particulars:                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-The seafarer’s full name, date of birth or age,               │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │and birthplace                                                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │-The shipowner’s name (in the case of a                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │corporation, the name of the representative) and                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 20        │address(in the case of a corporation, the location of           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the head office)                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-The place where and date when the seafarers’                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │employment agreement is entered into                            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The capacity in which the seafarer is to be employed          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-The amount of the seafarer’s wages or, where                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │applicable, the formula used for calculating them               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The amount of paid annual leave or, where applicable,         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the formula used for calculating it                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The termination of the agreement and the conditions           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │thereof (the conditions entitling either party to               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │terminate it, as well as the required notice period,            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the date fixed for its expiry)                                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The health and social security protection benefits to         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │be provided to the seafarer by the shipowner                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The seafarer’s entitlement to repatriation                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Matters concerning seafarer’s working condition              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Matters concerning a related collective agreement,            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │where provisions about collective agreement are necessary       │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.5   │A2.1.5      │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a shipowner intends to terminate a seafarer            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 33        │employment agreement, he/she shall inform a                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarer of the termination of the seafarer                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │employment agreement in writing with a period                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of advance notice of not less than 30 days                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Where a seafarer intends to cancel a seafarer labor          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │contract, he/she shall inform a shipowner of his/her            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │intention with a period of advance notice of not                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │more than 30 days as stipulated in a collective                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │agreement, the rules of employment, or the                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarer labor contract                                         │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.6   │-           │Seafarers’ Act   │ㅇNo shipowner shall enter into a contract that                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 29        │predetermines a penalty or the amount of damages                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │against the non-fulfillment of a seafarer labor contract        │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.7   │-           │Seafarers’ Act   │ㅇNo shipowner shall enter into a contract that stipulates      │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 30        │compulsory savings or the management of                         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │savings annexed to a seafarer labor contract                    │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.8   │-           │Seafarers’ Act   │ㅇNo shipowner shall offset his/her claim on a                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 31        │seafarer by his/her obligation to pay wages                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│4.9   │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall neither terminate a seafarer labor         │□│□│□  │Type 3    │      │

│      │            │Article 32        │contract nor inflict the temporary retirement, the              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │suspension from duty, the reduction of wages, and               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │other punishment on a seafarer without a justifiable reason     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│5     │Use of certified seafarers recruitment and placement service                                                                        │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│5.1   │R1.4.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ No fees or other charges for seafarer   recruitment          │□│□│□  │Type 1    │      │

│      │A1.4.5      │Article 111       │or placement or for providing employment to                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarers are borne directly or indirectly, in                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │whole or in part, by the seafarer, other than the               │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │cost of the seafarer obtaining a national statutory             │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │medical certificate, the national seafarer’s book              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 55        │and a passport or other similar personal travel                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │documents, not including, however, the cost of visas            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│5.2   │R1.4.2      │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a shipowner intends to employ a seafarer               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │R1.4.3      │Article 109       │through a seafarers recruitment and placement                   │  │  │    │          │      │

│      │A1.4.9      │Article 110       │service in a country to which the MLC does not                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 113, (2)  │apply, he/she shall ascertain whether a seafarer                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │employment agency meets the standards of the MLC                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│6     │Hour of work or hour of rest                                                                                                        │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│6.1   │A2.3.3      │Seafarers’ Act   │ㅇ Working hours shall be 8 hours a day and 40                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 60, (1)   │hours a week                                                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 60, (2)   │ㅇ If the shipowner and seafarers agreed, the hour of           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │work shall not exceed a maximum of 56 hours a week              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ a shipowner may order a seafarer who keeps                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the navigational watch to overtime work within                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the extent of 16 hours a week, and other                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarers to overtime work within the extent of                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │4 hours a week                                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.2   │A2.3.5      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall grant seafarers the time to rest           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.3.6      │Article 60, (3)   │not less than 10 hours in any 24 hours and not                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │less than 77 hours in any one week.                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ In such cases, he/she may split the time to rest             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │not less than 10 hours in any 24 hours only                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │once, and one of the time to rest split shall                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │continue not less than 6 hours minimum and the                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │interval between the continuous time to rest shall              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │not exceed 14 hours.                                            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.3   │A2.3.7      │Seafarers’ Act   │ㅇ Musters, fire-fighting and lifeboat drills, and drills       │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 15, (2)   │prescribed by national laws and regulations and                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │by international instruments, shall be conducted                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │in a manner that minimizes the   disturbance of                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │rest periods and does not induce fatigue                        │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.4   │A2.3.8      │Seafarers’ Act   │ㅇWhen a seafarer is on call, such as when a                    │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 60, (7)   │machinery space is unattended, the seafarer                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shall have an adequate compensatory rest                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │period if the normal period of rest is disturbed                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │by call-outs to work                                            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.5   │A2.3.10     │-                 │ㅇ A table with the shipboard working arrangements              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.3.11     │                  │provided by working language and English, which                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shall contain for every position at least, shall be             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │posted in an easily accessible place                            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The schedule of service at sea and service in port; and       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The maximum hours of work or the minimum hours of rest        │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.6   │A2.3.12     │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall keep documents in which working            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 62, (3)   │hours a day, time to rest and overtime work of                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 62, (4)   │seafarers are to be stated                                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇDocuments in which working hours a day, time                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │to rest and overtime work of seafarers are to                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │be stated shall be provided each seafarers.                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │It shall be signed by ship’s master or representative          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │and seafarers                                                   │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.7   │A2.3.13     │Seafarers’ Act   │ㅇ If there is a collective agreement mitigating hour           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 60, (4)   │of rest and division requirement for hour of rest,              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 60, (5)   │it shall be approved by Regional Maritime                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Affairs and Port Office                                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │ㅇ If there is a collective agreement mitigating hour           │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │of rest and division requirement for hour of rest,              │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │it shall be included the contents that grant paid               │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 39, (5)   │leave more frequent than the interval of paid                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │leave granted under Article 69 (1) or longer than               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the number of days of paid leave under Article 70 (1)           │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.8   │A2.3.14     │Seafarers’ Act   │ㅇ It shall be granted that the right of the master             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 60, (6)   │of a ship to require a seafarer to perform any                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 60, (7)   │hours of work necessary for the immediate                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │safety of the ship, persons on board or cargo,                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │or for the purpose of giving assistance to other                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ships or persons in distress at sea. Accordingly,               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the master may suspend the schedule of hours                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of work or hours of rest and require a seafarer                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │to perform any hours of work necessary until                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the normal situation has been restored. As soon                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │as practicable after the normal situation has                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │been restored, the master shall ensure that any                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarers who have performed work in a                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │scheduled rest period are provided with an                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │adequate period of rest.                                        │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.9   │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall give seafarers holidays not less           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 60, (8)   │than 1 day a week when a ship is on the berth                   │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.10  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall observe the following regulations          │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 61        │on working hours, time to rest, etc for the                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │protection of seafarers under 18 years of age                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Working hours shall be 8 hours a day and maximum              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │40 hours a week-                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- More than 1 hour meal time shall be provided and              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │more than 15 minutes break shall be provided                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │after 2 hour consecutive                                        │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.11  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall pay any of the following seafarers         │□│□│□  │Type 5    │      │

│      │            │Article 62, (1)   │at least an amount equivalent to 150/100 of ordinary            │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 62, (2)   │wages for his/her overtime work or holiday work                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │as an overtime work                                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │※ A shipowner may prepare a system by which he/she pays        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │a certain amount as an overtime work allowance in               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │consideration of the type of a ship, the size of a ship,        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the degree and performance of service of a seafarer             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │according to the area of a voyage, as stipulated by a           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │collective agreement, the rules of employment or a              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarer labor contract                                         │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│6.12  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇA shipowner shall grant a female seafarer a                   │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Article 93        │menstruation leave of one day a month                           │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│7     │Manning levels                                                                                                                      │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│7.1   │A2.7.1      │Seafarers’ Act   │ㅇA shipowner shall provide safe manning document(SMD)          │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 65        │with on board. SMD shall be approved by Regional                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 66        │Maritime Affairs and Port Office                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ A shipowner shall always have the number of                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │seafarers stated in a certificate of complement                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │work on board                                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 13, (2), 7│                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│8/9   │Accommodation and Recreational facilities                                                                                           │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│8/9.1 │A3.1.4∼17  │Ship Safety Act   │ㅇ A document approving compliance with Standards               │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Article 26        │of Ship’s Facilities of Article 26 of Ship Safety              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Act shall be on board.                                          │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│8/9.2 │A3.1.18     │Enforcement       │ㅇAccommodation and recreational facilities on                  │□│□│□  │Type 6    │      │

│      │            │Rule of the       │board shall be maintained free from any and all                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │deficiencies                                                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 9, (2)    ├────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┤      │

│      │            │                  │ㅇ Accommodation and recreational facilities shall be           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Standards for     │clean and maintained the proper condition                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Safety and        │ㅇ A master or a person designated by a master                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │shall inspect the accommodation and recreational                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │facilities not less than once a month and keep                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │and manage the record thereof                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 45, 49    │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│8/9.3 │            │Rules on          │ㅇ Accommodation and sanitary facilities, and other             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │areas susceptible to harboring rodents or insects               │  │  │    │          │      │

│      │            │Health for        │on board shall undergo annual pest eradication                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers         │procedures, utilizing suitable chemical agents, at              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 2         │least once each year                                            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │   ※Vessels holding a valid Ship Sanitation                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Standards for     │Control Certificate or a Ship Sanitation                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Safety and        │Control Exemption Certificate issued in                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │accordance with Article 27 of the Quarantine Act                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │may be exempted from the relevant measures                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │for a period of six months from the date of                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 48        │issuance of the respective certificate                          │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│10    │Food   and Catering                                                                                                                 │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│10.1  │R3.2.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall supply seafarers working on                │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │R3.2.2      │Article 76, (1)   │board with food and water in the proper quantity                │  │  │    │          │      │

│      │A3.2.2(a)   │Article 77        │and quality without any charge, considering the                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │various cultural and religious backgrounds of seafarers         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │working on board                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ When a shipowner disburse costs for providing                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │meals in a ship, he/she shall disclose a daily                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │standard amount per seafarer                                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Costs for providing meals in a ship shall not be             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │disbursed for uses other than expenses for                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │purchase and transport of foodstuffs to provide                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │meals in a ship                                                 │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│10.2  │A3.2.2(b)   │Standards for     │ㅇ The organization and equipment of the catering               │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Safety and        │department shall be such as to permit the                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │provision to the seafarers of adequate, varied,                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │balanced and nutritious meals prepared and                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │served in hygienic conditions                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 50        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│10.3  │R3.2.3      │Seafarers’ Act   │ㅇ Seafarers employed as ships’ cooks with responsibility      │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │A3.2.5      │Article 76, (2)   │for food preparation must be trained and qualified              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │for their position on board ship                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇOn ships operating with a prescribed manning                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of less than ten which, by virtue of the size of                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the crew or the trading pattern, may not be                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │required by the competent authority to carry a                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │fully qualified cook, anyone processing food in                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the galley shall be trained or instructed in areas              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │including food and personal hygiene as well as                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │handling and storage of food on board ship                      │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│10.4  │A3.2.7      │Enforcement       │ㅇ A master or a person designated by a master                  │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Rule of the       │shall inspect the following sub-paragraphs not                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │less than once a month and keep and manage                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 9, (2)    │the record thereof:                                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Amount of foods and drinking water stored on a ship,          │  │  │    │          │      │

│      │            │Standards for     │-State of hygiene and operation of a place and                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Safety and        │equipment used for storing and handling foods and               │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │drinking water on a ship and                                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │- State of hygiene and operation of a cooking   place           │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │that prepares and provides meals and other cooking              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 51        │facilities on a ship                                            │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇIn the event that a potable water tank must                   │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Safety and        │unavoidably be used for the storage of                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │non-potable substances, adequate measures                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │must be taken to prevent contamination of the                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │potable water supply                                            │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 52        │ㅇNecessary installations shall be provided, or                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │appropriate measures shall be taken, to ensure that             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarers have access to potable water at all times             │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│10.5  │-           │Enforcement       │ㅇ A shipowner shall establish the Meals Provision              │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Rule of the       │Committee comprising more than five committee                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │members including a master and a ship’s cook in                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 47, (1)   │charge of meals on each ship to ensure the                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │proper amount and quality of meals onboard                      │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│11    │Health and safety protection and accident prevention                                                                                │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│11.1  │A4.3.1      │Seafarers’ Act   │ㅇA reasonable precautions and program to                       │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 78, 82    │prevent occupational accidents, injuries and                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │diseases on board ship shall be included                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇA shipowner shall follow the 「Regulation for                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarers’ health and hygiene」established for the             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │health and safety protection and accident prevention            │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇShipboard Safety Work Management Standards,                   │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │including accident prevention measures, seafarer                │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │protection measures, and post-management, etc.,                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │shall be established and implemented to prevent                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │safety accidents caused by high-risk operations                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 44        │performed on board                                              │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.2  │A4.3.1      │Seafarers’ Act   │ㅇThe shipowner shall provide appropriate protective            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 82, (1)   │devices to protect seafarers from machinery                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Standards for     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Safety and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 32        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇFacilities, machinery, tools, and implements for              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │work on board shall be properly maintained and                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │organized, and the on-board working                             │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │environment shall be kept in good condition at                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │all times                                                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 31        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇThe shipowner shall take appropriate measures                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │for the safety of external passage and                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │embarkation/disembarkation                                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 33        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇFreezer rooms, cold storage, and other confined               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │spaces on board where seafarers routinely work                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │shall be equipped with appropriate escape devices               │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 34        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇFlammable waste shall be properly disposed of                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 35        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇMeasures shall be in place to prevent the                     │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │dangers of liquefied petroleum gas (LPG)                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 36        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇThe shipowner shall comply with the                           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │identification standards for piping and electrical              │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │systems on board                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 37        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇThe shipowner shall install appropriate safety and            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │health signs in necessary locations on board                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 38        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇAppropriate lighting shall be installed to ensure             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │safe passage and work at night on board                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 39        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇAppropriate measures shall be taken to ensure the             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │safety of floors in work areas and passageways                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 40        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇWork platforms and footboards shall be properly               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │structured to ensure safety                                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 41        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇAppropriate measures shall be taken to prevent                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │accidents of falling overboard                                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 42        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇAppropriate measures, such as installing                      │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │ventilator, shall be taken to control temperature               │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │and humidity in high-temperature or high-humidity               │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │work areas on board, such as engine rooms and                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │galleys                                                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 47        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.3  │A4.3.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall have a seafarer who has a                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 82, (2)   │certain experience or technical skill engage in                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │dangerous work in a ship                                        │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇWorks that may cause major accidents or pose high             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │risks on board shall go through a pre-approval process          │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 43        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.4  │A4.3.2(b)   │Seafarers’ Act   │ㅇIt shall be clearly specified the obligation of               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A4.3.2(c)   │Article 91        │shipowners, seafarers and others concerned to                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 92, (1)   │comply with the applicable standards and with                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the ship’s occupational safety and health policy               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │and programme with special attention being paid to              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the safety and health of seafarers under the age of 18          │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┤  │  │    ├─────┤      │

│      │            │Standards for     │ㅇ The duties of the master, safety officer, and                │  │  │    │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │health officer shall be specified to take specific              │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │responsibility for the implementation of and                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │compliance with the ship’s occupational safety                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │and health policies and programs                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 9, 11     │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.5  │A4.3.2(d)   │Standards for     │ㅇAt least one safety representative shall be                   │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │elected by the seafarers on board through                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │mutual election to serve as a member of the                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │shipboard safety committee                                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 13        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇThe seafarer safety representative shall record               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │and keep matters related to their duties, such as               │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │requests regarding seafarer protection measures and             │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │requests to the master, in the accident prevention log          │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 14        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇA shipboard safety committee, consisting of the               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │master, safety officer, and seafarer safety                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │representatives, etc., shall be established, and                │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │regular meetings shall be held quarterly, with                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │minutes taken and kept on record                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 16        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇThe seafarer safety representative shall complete             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │education and training in accordance with Article 81            │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │(Education and Training of Safety Representatives)              │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │of Standards for Safety and Health and                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │Prevention of Accidents on Ship                                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 81        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.6  │A4.3.5      │Seafarers’ Act   │ㅇ In any of the following circumstances, the captain           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 21, 81,   │shall report such fact to the competent maritime                │  │  │    │          │      │

│      │            │82, (4)           │affairs and port authorities without delay                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-When a ship collides, sinks, is destroyed or lost,             │  │  │    │          │      │

│      │            │Standards for     │suffers from a fire, runs aground, suffers from damage          │  │  │    │          │      │

│      │            │Safety and        │to engine, or other marine accident happens                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │-Where a captain comes to know distress of                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │another ship on a voyage (excluding cases where                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │he/she comes to know such distress through                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 23        │wireless communications)                                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Where a ship is engaged in the rescue of human                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │lives or a ship;                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-Where a person aboard a ship dies or is                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │missing;                                                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Where a captain changes the planned sea route;                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Where a ship is detained or seized;                           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Where other serious accident happens in a ship                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.7  │A4.3.8      │Standards for     │ㅇ A risk assessment to identify shipboard hazards              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │and determine whether the level of the risks is                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │within acceptable limits shall be conducted                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │annually                                                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │ㅇ A separate risk assessment shall be conducted                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 27, 29,   │when new work facilities are introduced or when                 │  │  │    │          │      │

│      │            │30                │work organization and plans that may affect                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarers' health and safety are modified                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Documents related to risk assessments shall be               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │kept on board at all times and made available                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │to seafarers or safety representatives                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ If a working hazard is found and the work                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │poses a health risk to seafarers based on the                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │results of a risk assessment, measures shall be                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │taken to ensure that seafarers receive                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │appropriate health examination                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.8  │-           │Standards for     │ㅇAppropriate measures, such as prohibiting                     │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │alcohol and drug abuse, shall be taken to                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │promote seafarers' health                                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 58        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.9  │-           │Standards for     │ㅇThe shipboard safety committee shall prepare a                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │joint report on the shipboard safety and working                │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │environment for the previous year annually and                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │keep it on board                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 21        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│11.10 │-           │Standards for     │ㅇIf there is a risk of oxygen deficiency or                    │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │hazardous substances emitting harmful gases to                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │the human body, appropriate detection                           │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │equipment to measure them shall be provided                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 59        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇProtective equipment necessary for work shall                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │be provided in quantities exceeding the number                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │of people simultaneously engaged in the work                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │and shall be properly managed                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │ㅇPersonal protective equipment suitable for                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 60, 74,   │shipboard working conditions and seafarers'                     │  │  │    │          │      │

│      │            │75                │health shall be allowed for use                                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇPersonal protective equipment shall comply with               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the regulations in force regarding its construction,            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │design, and production, and its certificates shall              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │be kept on file                                                 │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇWork equipment shall be arranged to minimize                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │risks to seafarers' safety and health                           │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │ㅇAppropriate equipment inspection and maintenance              │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │shall be carried out to protect the safety and                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │health of seafarers                                             │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 76, 77    │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇFor work equipment with particular hazards, written           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │work instructions and appropriate safety                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │measures shall be implemented                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 78        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇMeasures shall be taken to minimize machine                   │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │vibration during work, including using vibration                │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │protective equipment, making workers aware of                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │the hazards, and maintaining and managing the                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │machinery                                                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Chapter 4,        │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Section 4         │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            ├─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│      │            │Standards for     │ㅇSeafarers shall be adequately protected from                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Safety and        │noise during shipboard operations                               │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │ㅇWork areas with potential noise exposure shall be             │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │marked with warning signs according to noise                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │levels and shall be provided with appropriate                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Chapter 4,        │guidance                                                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Section 5         │ㅇMachinery platforms with noise levels exceeding               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │75 decibels shall have a communication device                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │capable of contacting the bridge                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇWhen noise levels exceed 90 decibels or health                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │disorders occur, a hearing conservation program                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shall be established and implemented                            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│12    │Medical care on board                                                                                                               │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│12.1  │A4.1.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall provide the seafarers working on           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 82, (5)   │board with following health protection and medical care:        │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 82, (6)   │- application to seafarers of any general provisions            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │on occupational health protection and medical                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Standards for     │care relevant to their duties                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Safety and        │-that seafarers are given health protection and medical         │  │  │    │          │      │

│      │            │Health and        │care as comparable as possible to that which is                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Prevention of     │generally available to workers ashore, including                │  │  │    │          │      │

│      │            │Accidents on Ship │prompt access to the necessary medicines,                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 46, 53,   │medical equipment and facilities for diagnosis and              │  │  │    │          │      │

│      │            │54, 56            │treatment and to medical information and expertise              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-seafarers the right to visit a qualified medical               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │doctor or dentist without delay in ports of call                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-provision of health protection and medical care                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │without any charge                                              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- measures of a preventive character such as health             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │promotion and health education programmes                       │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│12.2  │A4.1.2      │Enforcement       │ㅇ Standard medical report form for use by the ships’          │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Rule of the       │masters and relevant onshore and on-board                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │medical personnel shall be recorded and maintained              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 52, (3)   │ㅇInformation on the form shall be kept confidential            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│12.3  │A4.1.4(a)   │Seafarers’ Act   │ㅇ All ships shall carry a medicine chest, medical              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 82, (5)   │equipment and a medical guide, the specifics of                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │which shall be prescribed and subject to regular                │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │inspection by the competent authority                           │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 52, (2)   │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│12.4  │A4.1.4(b)   │Seafarers’ Act   │ㅇShips carrying 100 or more persons and ordinarily             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 84        │engaged on international voyages of more than                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │three days’ duration shall carry a qualified medical           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │doctor who is responsible for providing medical care            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│12.5  │A4.1.4(c)   │Seafarers’ Act   │ㅇ Ships which do not carry a medical doctor shall              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 85        │be required to have either at least one seafarer                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 86        │on board who is in charge of medical care or                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │at least one seafarer on board competent to                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │provide medical first aid                                       │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│12.6  │A4.1.4(d)   │Seafarers’ Act   │ㅇ Medical advice by radio or satellite communication           │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 88, (1)   │to ships at sea, including specialist advice, shall             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │be available 24 hours a day                                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│12.7  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ No shipowner shall require seafarers as unfit for            │□│□│□  │Type 2    │      │

│      │            │Article 81        │working on board to work on board among                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 82, (3)   │those who have an infectious disease, mental                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 82, (4)   │disease or other                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇWhen an official accident, etc. of a seafarer                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │occurs, a shipowner shall immediately report                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │such fact to the competent maritime affairs and                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │port authorities                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│13    │On board complaint handling procedures                                                                                              │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│13.1  │R5.1.5.1    │Seafarers’ Act   │ㅇ All ships shall have on-board procedures for the             │□│□│□  │Type 3    │      │

│      │R5.1.5.2    │Article 114       │fair, effective and expeditious handling of seafarer            │  │  │    │          │      │

│      │A5.1.5.2    │Article 129, (1)  │complaints alleging breaches of the requirements                │  │  │    │          │      │

│      │A5.1.5.3    │Article 129, (2)  │of this Convention (including seafarers’ rights).              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-in all cases, seafarers shall have a right to complain         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │directly to the master and, where they consider it              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │necessary, to appropriate external authorities.                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The on board complaint handling procedures shall              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │have safeguards against the possibility of                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │victimization of seafarers for filing complaints                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- The on-board complaint procedures shall include               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the right of the seafarer t  be accompanied or                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │represented during the complaints procedure                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│13.2  │A5.1.5.4    │Seafarers’ Act   │ㅇIn addition to a copy of their seafarers’                    │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 129, (4)  │employment agreement, all seafarers shall be                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │provided with a copy of the on-board complaint                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │procedures applicable on the ship. This shall                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │include contact information for the competent                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │authority in the flag State and, where different,               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │in the seafarers’ country of residence, and the                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │name of a person or persons on board the ship                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │who can, on a confidential basis, provide seafarers             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │with impartial advice on their complaint and                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │otherwise assist them in following the complaint                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │procedures available to them on board the ship                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│14    │Payment of wages                                                                                                                    │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│14.1  │R2.2        │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall pay wages in full in currency              │□│□│□  │Type 5    │      │

│      │A2.2.1      │Article 52, (1)   │directly to a seafarer and shall pay wages on                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 52, (2)   │the regular date fixed not less than once a                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │month                                                           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │※ If there is the special requirements in the                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Regulations or CBA, the wage may be                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │deducted or paid by other than money                            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│14.2  │A2.2.2      │Enforcement       │ㅇSeafarers shall be given a monthly account of                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Decree of the     │the payments due and the amounts paid,                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │including wages, additional payments and the                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 17, (2)   │rate of exchange used where payment has been                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │made in a currency or at a rate different from                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the one agreed                                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│14.3  │A2.2.3      │Seafarers’ Act   │ㅇShipowner shall take measures to provide                      │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.2.4      │Article 52, (3)   │seafarers with a means to transmit all or part of               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │their earnings to their families or dependants or               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │legal beneficiaries                                             │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│14.4  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer working on board requests, a                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 52, (4)   │shipowner shall have a captain pay some of                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │wages to a seafarer directly in currency in                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │common use in the port of call                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│14.5  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇWhere a seafarer requests a shipowner to pay                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 53        │wages to make up for expenses incurred in a                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │childbirth, disease, or accident of a seafarer or               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │his/her family, or other extraordinary cases, such              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │as 7 days dismemberment, prescribed by                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Presidential Decree, the shipowner shall pay                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │him/her for labor he/she has already provided                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │even before the date of payment of wages                        │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│14.6  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall take out an insurance, fund                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 56, (1)   │or become a member of mutual aid. An                            │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 56, (2)   │insurance, mutual aid or funds shall guarantee                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 151       │the payment of wages in arrears falling under                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │all of the following subparagraphs at least:                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │- Wages for the latest four months, and                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Decree of the     │- A retirement allowance for the latest four years              │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │ㅇA shipowner shall post the copy of wage                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 50-7      │guarantee insurance written in appropriate                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │language and  documents that include matters                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │relating to claims and payment of nonpayment                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │wages in a conspicuous place in a ship                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 58-11     │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│14.7  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall observed the “Minimum wage                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 59        │notice” set by Minister of Oceans and Fisheries                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│15    │Entitlement to leave                                                                                                                │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│15.1  │R2.4.1      │Seafarers’ Act   │ㅇWhere a seafarer has worked on board for                      │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 69, (1)   │consecutive eight months (including working on                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 69, (4)   │board a ship under repair or riding at her                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │moorings), a shipowner shall grant him/her paid                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │leave within four months thereafter                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Even if a seafarer fails to work on board for the            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │consecutive eight months, a shipowner shall                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │grant him/her paid leave for a period during                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │which he/she has worked on board                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.2  │R2.4.2      │-                 │ㅇSeafarers shall be granted shore leave to                     │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │                  │benefit their health and well-being and with the                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │operational requirements of their positions                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.3  │A2.4.1      │Seafarers’ Act   │ㅇ The number of days of paid leave shall be six                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.4.2      │Article 69, (2)   │days for the consecutive one month of working                   │  │  │    │          │      │

│      │A2.4.3      │Article 70, (1)   │on board                                                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 70, (2)   │※ the number of days of paid leave of a seafarer working       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │on board a ship sailing the coastal waters or a ship            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │calling at a domestic port at intervals of no longer            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │than 15 days shall be five days for the consecutive             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │one month of his/her working on board                           │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.4  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall grant paid leave by adding                 │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 62, (5)   │one day for every one month of working on                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │board to the number of days of paid leave for                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │overtime work of 4 hours a week among                           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │overtime work in lieu of paying an overtime                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │work allowance                                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.5  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A period during which a female seafarer before               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 69, (3)   │and after childbirth has taken holidays due to a                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │leave under Article 74 of the Labor Standards                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Act shall be deemed a period of her continued                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │service on board                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.6  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ For the protection of a minor seafarer under 18              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 69, (5)   │years of age, a shipowner shall grant him/her                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │paid(provision of laid leave for boarding                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │periods no longer that 6 months)                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.7  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ For a seafarer who has worked for consecutive                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 70, (3)   │two or more years, one day of paid leave for                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │consecutive one year of working on board shall                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │be added to the number of days of paid leave                    │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.8  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ The number of days of paid leave for a period                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 70, (4)   │during which a female seafarer takes holidays                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │as a leave shall be prescribed in consideration                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of a method of calculation of the number of                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │days of paid leave under Article 60 (1) of the                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Labor Standards Act                                             │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.9  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a shipowner calculates the number of                   │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 70, (5)   │days of paid leave, he/she shall calculate a                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │period of working on board less than one month                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │by rate and calculate less than one day as one day              │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│15.10 │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer has not used all or part of paid            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 73, (2)   │leave, a shipowner shall pay an amount equivalent               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │to ordinary wages for the number of days of paid                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │leave not used separately in addition to wages                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│16    │Repatriation and financial security for relief-from-abandonment                                                                     │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│16.1  │R2.5.2      │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall provide financial security for             │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.5.2.7    │Article 42-2      │repatriation (including relief-from-abandonment)                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Where a shipowner subscribes to relief-from-abandonment      │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │insurance, etc., he/she shall designate a                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Decree of the     │seafarer as the insured so that the seafarer can                │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │claim insurance money directly to the business                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 5         │operator of relief-from-abandonment insurance, etc              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 50-7      │ㅇ The certificate or other documentary evidence of             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │financial security shall contain the following                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │information. It shall be in English or accompanied              │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │by an English translation                                       │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │- name of the ship                                              │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 58-11     │- port of registry of the ship                                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- call sign of the ship                                         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- IMO number of the ship                                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- name and address of the provider or providers of              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the financial security                                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-contact details of the persons or entity responsible           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │for handling seafarers’ requests for relief                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- name of the shipowner                                         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- period of validity of the financial security, and             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-an attestation from the financial security provider            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │that the financial security meets the requirements              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of Seafarers’ Act Article 42-2                                 │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│16.2  │A2.5.1.2    │Enforcement       │ㅇ The circumstances, duration (less than 12 months)            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Rule of the       │and detailed rights to which the crew is entitled               │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │to be repatriated shall be specified in the                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 20        │seafarers employment agreement or collective                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │bargaining agreement                                            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│16.3  │A2.5.1.3    │Seafarers’ Act   │ㅇIn making a seafarer employment agreement with                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 38, (4)   │a seafarer, no shipowner shall request the                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarer to pay expenses for repatriation in advance            │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇA shipowner shall not offset the cost of repatriation         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │from the wages or other rights of the crew                      │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│16.4  │A2.5.1.9    │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall post the Documents, written                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │A2.5.2.6    │Article 151       │in Koran and English, describing the procedures                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │for repatriation, whether relief-from-abandonment               │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │insurance, etc. has been purchased, the                         │  │  │    │          │      │

│      │            │Decree of the     │procedures for claiming and paying the                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │expenses incurred in relief from abandonment,                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 50-7      │and other matters following documents in a                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │conspicuous place in a ship                                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│16.5  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer leaves a ship at the port which             │□│□│□  │Type 1    │      │

│      │            │Article 38, (1)   │is not a place of his/her residence nor a place                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │where he/she concluded a seafarer labor contract,               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │a shipowner shall repatriate him/her to a place                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │where he/she wishes to be repatriated among                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │either a place of his/her residence or a place                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │where he/she concluded the seafarer labor                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │contract without delay at the expenses of and on                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the responsibility of the shipowner                             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │※That this shall not apply where the shipowner                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │reimburses expenses incurred in the repatriation at             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the request of the seafarer                                     │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│16.6  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer falls under any of the                      │□│□│□  │Type 1    │      │

│      │            │Article 38, (2)   │following cases, a shipowner may claim                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │expenses incurred in the repatriation against                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │him/her: Provided, That the shipowner shall not                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │claim an amount of money equivalent to 50/100                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of the expenses incurred in the repatriation of a               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │seafarer repatriated after he/she has worked on                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │board for six months or more:                                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-Where a seafarer leaves a ship at his/her                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │discretion without a justifiable reason;                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- Where a seafarer leaves a ship after he/she has               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │been disciplined to leave the ship                              │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│16.7  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall pay a seafarer who left a                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 39        │ship an amount of money equivalent to his/her                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ordinary wages as a repatriation allowance                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │according to the number of days required for                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │repatriation. The same shall also apply where                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the shipowner reimburses the expenses for                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │repatriation                                                    │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│17    │Convention document                                                                                                                 │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│17.1  │A5.1.1      │Enforcement       │ㅇ Copy of Maritime Labour Convention shall be                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Rule of the       │available on board                                              │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 58-3, (2) │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│18    │Financial security for shipowners’ liability, etc.                                                                                 │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│18.1  │A4.2.1.1(a) │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall be liable to bear the costs for            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 94        │seafarers working on their ships in respect of                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 95        │sickness and injury of the seafarers occurring                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 97        │between the date of commencing duty and the                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 98        │date upon which they are deemed duly repatriated,               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │or arising from their employment between those dates            │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.2  │A4.2.1.1(b) │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall provide financial security to              │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 106       │assure compensation in the event of the death                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │or long-term disability of seafarers due to an                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │occupational injury, illness or hazard                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Decree of the     │ㅇWhere a shipowner subscribes to accident                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │compensation insurance, etc., he/she shall                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 32        │designate a seafarer as the insured so that the                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 50-7      │seafarer can claim insurance money directly to                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the business operator of accident compensation                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │insurance, etc.                                                 │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │ㅇ The certificate or other documentary evidence of             │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │financial security shall contain the following                  │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 58-11     │information. It shall be in English or accompanied              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │by an English translation                                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- name of the ship, port of registry of the ship                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- call sign of the ship, IMO number of the ship                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- name and address of the provider or providers of              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │the financial security                                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │-contact details of the persons or entity responsible           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │for handling seafarers’ requests for relief                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- name of the shipowner                                         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- period of validity of the financial security, and             │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │- an attestation from the financial security provider           │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │that the financial security meets the requirements              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │of Seafarers’ Act Article 106                                  │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.3  │A4.2.1.1(c) │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner shall be liable to defray the                    │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 94        │expense of medical care, including medical                      │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 95        │treatment and the supply of the necessary                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │medicines and therapeutic appliances, and board                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │and lodging away from home until the sick or                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │injured seafarer has recovered, or until the                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │sickness or incapacity has been declared of a                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │permanent character                                             │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.4  │A4.2.1.1(d) │Seafarers’ Act   │ㅇA shipowner shall be liable to pay the cost of                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 100       │burial expenses in the case of death occurring                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │on board or ashore during the period of                         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │engagement                                                      │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.5  │A4.2.1.3    │Seafarers’ Act   │ㅇA shipowner shall make injury and disease                     │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 96        │compensation in the amount equivalent to                        │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ordinary wages once a month to a seafarer                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │under medical treatment until he/she is                         │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │recovered from injury or disease                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.6  │A4.2.1.7    │Seafarers’ Act   │ㅇ A shipowner or their representatives shall   take            │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 18        │measures for safeguarding property left on                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │board by sick, injured or deceased seafarers                    │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │and for returning it to them or to their next of kin            │  │  │    │          │      │

│      │            │Rule of the       │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 12        │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.7  │A4.2.1.11   │Seafarers’ Act   │ㅇA shipowner shall post the documents describing               │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 151       │whether accident compensation insurance, etc.                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │has been purchased, the procedures for                          │  │  │    │          │      │

│      │            │Enforcement       │claiming and paying insurance money in a                        │  │  │    │          │      │

│      │            │Decree of the     │conspicuous place in a ship                                     │  │  │    │          │      │

│      │            │Seafarers’ Act   │                                                                │  │  │    │          │      │

│      │            │Article 50-7      │                                                                │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.8  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer dies from a cause other than                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 99        │his/her duties working on board, a shipowner                    │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shall compensate a bereaved family                              │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.9  │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer is missing at sea, a                        │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 101       │shipowner shall compensate a dependant                          │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇ Where a seafarer is missing for a period of one              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │month or more, a shipowner shall compensate                     │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │“compensation for bereaved family” and “funeral              │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │expenses”                                                      │  │  │    │          │      │

├───┼──────┼─────────┼────────────────────────────────┼─┼─┼──┼─────┼───┤

│18.10 │-           │Seafarers’ Act   │ㅇ Where a seafarer loses his/her belongings due                │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 102       │to a maritime accident while he/she is on board,                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │a                                                               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shipowner shall compensate him/her for his/her                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │belongings lost in the amount equivalent to the                 │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │value                                                           │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│19    │Social security                                                                                                                     │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│19.1  │A4.5.1      │Refer to the      │ㅇA shipowner shall provide appropriate social                  │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │relevant article  │security system to the seafarers in accordance                  │  │  │    │          │      │

│      │            │ of National      │with national laws and regulations related to                   │  │  │    │          │      │

│      │            │Law               │social security (Seafarers’ Act, National Health               │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Insurance Act, National Pension Act, National                   │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Health Insurance Act, Employment Insurance                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Act, etc.)                                                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │ㅇThe seafarers shall not be responsible for the                │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │contributions of the employer (such as the                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │shipowner) of the social security insurance.                    │  │  │    │          │      │

├───┼──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┤

│20    │The Maritime Labour Certificate and the Declaration of Maritime Labour Compliance                                                   │

├───┼──────┬─────────┬────────────────────────────────┬─┬─┬──┬─────┬───┤

│20.1  │A5.1.3      │Seafarers’ Act   │ㅇThe Maritime Labour Certificate and the                       │□│□│□  │Type 4    │      │

│      │            │Article 136       │Declaration of Maritime Labour Compliance                       │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │approved in accordance with the procedures                      │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │prescribed by the Ordinance of the Ministry of                  │  │  │    │          │      │

│      │            │                  │Oceans and Fisheries shall be kept on board                     │  │  │    │          │      │

└───┴──────┴─────────┴────────────────────────────────┴─┴─┴──┴─────┴───┘