지자체기관명: 전라남도 목포시
자치법규종류: 규칙 (일부개정)
공포일자: 2013-03-25 / 시행일자: 2013-03-25

# 목포시 지방공무원 명예퇴직수당 지급에 관한 규칙

## 제0조

제1장    총      칙

## 제1조(목적)

제1조(목적) 이 규칙은 지방공무원명예퇴직수당지급규정(이하 "수당지급규정"이라 한다) 제13
조의 규정에 의하여 근속연수의 계산, 명예퇴직수당 및 조기퇴직수당의 지급대상자의 선정과
심사방법, 그 지급의 절차 기타 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

## 제0조

제2장    명예퇴직수당

## 제2조(명예퇴직수당지급신청대상자)

제2조(명예퇴직수당지급신청대상자)  
① 명예퇴직예정일 현재 20년 이상 근속한 공무원으로서
수당지급규정 제3조의 규정에 해당하는 자이어야 한다. 
② 명예퇴직수당지급신청 후 승진 등으로 수당지급규정 제2조에 규정한 공무원 이외의 공무원
으로 신분이 변동된 자는 수당지급 신청대상에서 제외한다.

## 제3조(명예퇴직수당지급신청대상자의 근속연수의 계산)

제3조(명예퇴직수당지급신청대상자의 근속연수의 계산) 수당지급규정 제3조제1항의 규정에
의한 근속연수는 퇴직당시의 당해 공무원의 공무원연금법상의 재직기간에 따라 계산한다.

## 제4조(명예퇴직수당지급신청)

제4조(명예퇴직수당지급신청)  
① 명예퇴직수당을 지급 받고자 하는 자는 수당지급규정 제5조의
규정에 의하여 공고한 그 신청기간 내에 명예퇴직수당지급신청서(별지 제1호서식)에 명예퇴
직원(별지 제2호서식)을 첨부하여 소속기관의 장을 거쳐 시장에게 제출하여야 한다. 이 경우
소속기관의 장이 그 신청기간 내에 신청서를 받은 때에는 이를 시장이 받은 것으로 본다. 
② 명예퇴직수당지급신청기간의 종료일이 공휴일인 때에는 그 익일을 종료일로 한다.

## 제5조(명예퇴직수당지급액 기간계산 등)

제5조(명예퇴직수당지급액 기간계산 등)  
① 명예퇴직수당지급액의 계산에 있어서 정년잔여기간
명예퇴직수당지급대상자의 퇴직일을 기준으로 계산한다. 
② 수당지급규정 제4조에 규정에 의한 대간첩작전 및 화재진압등의 업무수행으로 인하여 장애
상태로 된 자에 대하여는 공무원연금법시행령에 의한 장애등급에 따라 아래표에 의하여 가산
지급하되, 예산이 없을 때에는 이를 지급하지 아니할 수 있다.
┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┯━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
<p style="font-family:굴림체">┃장    애    등    급                │가  산  지  급  배  수              ┃┃장    애    등    급                │가  산  지  급  배  수              ┃
<p style="font-family:굴림체">┃                                    │                                    ┃┃                                    │                                    ┃
┠──────────────────┼──────────────────┨
<p style="font-family:굴림체">┃ 1급   내  지     4급               │ 월봉급액의  4배                    ┃┃ 1급   내  지     4급               │ 월봉급액의  4배                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃ 5급   내  지     8급               │ 월봉급액의  3배                    ┃┃ 5급   내  지     8급               │ 월봉급액의  3배                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃ 9급   내  지    12급               │ 월봉급액의  2배                    ┃┃ 9급   내  지    12급               │ 월봉급액의  2배                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃13급   내  지    14급               │ 월봉급액의  1배                    ┃┃13급   내  지    14급               │ 월봉급액의  1배                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃                                    │                                    ┃┃                                    │                                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃                                    │                                    ┃┃                                    │                                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃                                    │                                    ┃┃                                    │                                    ┃
<p style="font-family:굴림체">┃                                    │                                    ┃┃                                    │                                    ┃
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③ 수당지급액은 수당지급규정 제4조의 규정에 의하여 수당지급액의 계산에 있어서 월봉급액
은 수당을 지급받은 자의 퇴직당시의 봉급표상의 봉급으로 한다.

## 제6조(명예퇴직수당지급심사대상)

제6조(명예퇴직수당지급심사대상)  
① 명예퇴직수당지급 심사는 원칙적으로 명예퇴직수당지급신
청기간 중에 신청한 자를 대상으로 한다. 
② 명예퇴직수당지급신청자가 명예퇴직수당지급결정전에 자의로 퇴직하거나 사망한 경우에도
이를 심사대상에 포함한다. 이 경우 근속기간, 정년잔여기간등의 계산은 퇴직일 또는 사망익
일을 기준으로 한다.

## 제7조(명예퇴직수당지급심사기준)

제7조(명예퇴직수당지급심사기준)  
① 수당지급규정 제7조의 규정에 따라 명예퇴직수당지급대상
자를 심사·결정함에 있어 다음 각호의 자를 우선 고려하되, 공무원연금법상 공상퇴직의 경
우는 예산의 범위안에서 신청자 전원을 최우선한다. 
1. 상위계급의 공무원 
2. 공무원연금법상 장기근속공무원 
3. 당해계급 장기재직공무원 
4. 공무원으로 실제 근무한 기간이 오래된 공무원 
② 제1항제1호의 규정을 적용함에 있어 일반직공무원과 기능직공무원간의 상위계급 구분은 해
당계급의 초임봉급액을 기준으로 한다. 
③ 인사위원회위원장은 수당지급규정 제7조제2항 및 이 규칙에 위배되지 않는 범위안에서 심
사기준을 따로 정할 수 있다.

## 제8조(명예퇴직수당지급절차)

제8조(명예퇴직수당지급절차)  
① 명예퇴직수당은 시장이 지급함을 원칙으로 하되, 시장은 특별
한 사정이 있는 경우에는 해당공무원의 소속기관의 장에게 직접 지급하게 할 수 있다. 
② 시장은 수당지급규정 제7조의 규정에 의하여 명예퇴직수당지급대상자를 결정한 때에는 명
예퇴직수당의 지급일, 지급장소, 신청서류 기타 명예퇴직수당지급에 필요한 사항을 직접 또는
소속기관의 장을 거쳐 명예퇴직수당 지급대상자에게 통지하여야 한다. 
③ 제1항의 규정에 의하여 통보를 받은 소속기관의 장은 지체없이 명예퇴직 수당지급대상자에
게 그 내용을 통지하여야 한다.

## 제9조(명예퇴직수당수령권 승계)

제9조(명예퇴직수당수령권 승계)  
① 명예퇴직수당은 본인에게 직접 지급함을 원칙으로 하되,
명예퇴직수당지급신청자가 사망 또는 행방불명으로 명예퇴직수당을 수령할 수 없을 때에는
명예퇴직수당수령권은 그 유족이 이를 승계한다. 
② 유족의 범위, 유족의 우선순위 및 유적이 없는 경우의 행방불명된 자에 대한 명예퇴직수당
지급등은 공무원연급법의 규정에 의한다.

## 제0조

제3장    조기퇴직수당

## 제10조(조기퇴직수당지급신청대상자)

제10조(조기퇴직수당지급신청대상자) 조기퇴직예정일 현재 1년 이상 20년 미만 근속한 공무
원으로서 수당지급규정 제3조 및 제9조의 규정에 해당하는 자이어야 한다.

## 제11조(조기퇴직수당신청대상자의 근속연수의 계산)

제11조(조기퇴직수당신청대상자의 근속연수의 계산) 수당지급규정 제9조의 규정에 의한 근속
연수는 공무원으로 재직한 기간(국가공무원으로 재직한 기간을 포함한다)으로 하되, 정직·
휴직·직위해제기간은 제외한다.

## 제12조(조기퇴직수당의 지급계획 수립시행)

제12조(조기퇴직수당의 지급계획 수립시행)  
① 시장은 지방자치단체의 폐치·분합 및 직제와
정원의 개폐 또는 예산의 감소 등에 의하여 페직 또는 과원이 발생한 경우 그 과원의 범위내
에서 조기퇴직수당 지급을 위한 계획을 수립하여 시행하여야 한다. 
② 제1항의 조기퇴직수당지급계획에는 지급대상 및 인원, 지급신청기간, 지급방법 및 지급일
과 퇴직예정일등 조기퇴직수당 지급을 위하여 필요한 사항을 포함하여야 한다.

## 제13조(조기퇴직수당지급신청)

제13조(조기퇴직수당지급신청) 제12조의 규정에 따라 조기퇴직수당을 지급받고자 하는 자는
그 신청기간 내에 조기퇴직수당지급신청서(별지 제3호서식)에 조기퇴직원(별지 제4호서식)을
첨부하여 소속기관의 장을 거쳐 시장에게 제출하여야 한다. 이 경우 소속기관의 장이 그 신
청기간 내에 신청서를 받은 때에는 이를 시장이 받은 것으로 본다.

## 제14조(조기퇴직수당지급심사대상)

제14조(조기퇴직수당지급심사대상)  
① 조기퇴직수당지급심사는 직(계·등)급별 과원수에 따라
직(계·등)급별로 조기퇴직수당지급신청기간 중에 재직하고 있는 자를 대상으로 함을 원칙으
로 하되, 과원에 비하여 조기퇴직수당지급 신청자가 적은 직(계·등)급에 있어서는 그 부족
인원 범위안에서 동일직렬의 직근상위직(계·등)급의 재직자를 추가심사대상자로 할 수 있 
  다.  
② 조기퇴직수당지급신청자가 조기퇴직수당지급 결정전에 자의로 퇴직하거나 사망한 경우에는
이를 심사대상에 포함한다. 이 경우 근속기간의 계산은 퇴직일 또는 사망익일을 기준으로 한 
  다.

## 제15조(조기퇴직수당지급심사기준)

제15조(조기퇴직수당지급심사기준)  
① 조기퇴직수당지급대상자를 심사·결정함에 있어서는 과
원이 발생한 직(계·등)급의 재직자를 우선하여 선발하되, 동일직(계·등)급의 과원에 비하
여 조기퇴직수당지급신청자가 많은 경우에는 다음 각 호의 자를 우선 고려하여야 한다. 
1. 당해직(계·등)급의 장기근속공무원 
2. 공무원연금법상 장기근속공무원 
3. 공무원으로 실제 근무한 기간이 오래된 공무원

## 제16조(조기퇴직수당지급절차 등)

제16조(조기퇴직수당지급절차 등) 조기퇴직수당지급절차 및 수령권 승계는 제8조 및 제9조의
규정을 준용한다.