155/1952 Ú. l.
Vyhláška ministerstev paliv a energetiky, hutního průmyslu a rudných dolů, stavebního průmyslu a pracovních sil, kterou se vydávají podrobné předpisy k provedení vládního nařízení o věrnostním přídavku horníků.

155.
VYHLÁŠKA
ministerstev paliv a energetiky, hutního průmyslu a rudných dolů, stavebního průmyslu a pracovních sil
ze dne 16. června 1952,
kterou se vydávají podrobné předpisy k provedení vládního nařízení o věrnostním přídavku horníků.
Ministerstva paliv a energetiky, hutního průmyslu a rudných dolů, stavebního průmyslu a pracovních sil stanoví v dohodě s jednotnou odborovou organisací podle § 8 vládního nařízení č. 21/1952 Sb., o věrnostním přídavku horníků (dále jen „vládní nařízení“):

§ 1.
(1) Věrnostní přídavek přísluší
1. zaměstnancům v hornických závodech a žákům hornických odborných učilišť a škol závodního výcviku (dále jen „žáci učilišť a škol“), kteří pracují
a) v hlubinných dolech pod zemí;
b) na skrývkách a lomech, u pražicích pecí uhelných a rudných závodů a u pecí u pálení magnesitu, žáruvzdorných jílů, lupků a křemene, pokud práce těchto zaměstnanců podléhají důchodovému pojištění horníků;
c) v úpravnách, třídírnách, prádlech a briketárnách při výrobě, úpravě nebo třídění;
d) na povrchových pracích v závodech uvedených pod písm. a) až c) (čítajíc v to dílny na závodech), které souvisí s těžbou;
e) při vrtbě a těžbě živic, pokud práce těchto zaměstnanců podléhají důchodovému pojištění horníků;
f) při geologickém průzkumu, pokud vykonávají hornické práce;
2. technickým zaměstnancům
a) na revírních a oblastních ředitelstvích a kombinátech, pokud vykonávají funkci revírního a oblastního ředitele, ředitele kombinátu, hlavního inženýra, vedoucího výrobního, technického nebo geologického odboru, hlavního mechanika, energetika nebo výrobního inspektora;
b) na podnikových ředitelstvích, pokud vykonávají funkce obdobné funkcím uvedeným pod písm. a), a zaměstnancům, kteří vykonávají práce, při nichž na závodech přísluší nárok na věrnostní přídavek, nejsou-li na závodech podléhajících přímo podnikovému ředitelství tyto funkce obsazeny a vykonává-li podnikové ředitelství příslušnou činnost za závody;
c) v ministerstvech paliv a energetiky, hutního průmyslu a rudných dolů a stavebního průmyslu, pokud vykonávají funkci vedoucího hlavní správy, hlavního inženýra, vedoucího výrobního, technického nebo geologického odboru, hlavního mechanika, energetika nebo výrobního inspektora;
3. zástupcům ředitele hornických odborných učilišť a škol závodního výcviku zřízených podle předpisů o státních pracovních zálohách a instruktorům hornického výrobního vyučování v těchto učilištích a školách (dále jen „zástupci“ a „instruktoři“);
4. zaměstnancům ROH — Svazu zaměstnanců v hornictví.
(2) Zaměstnancům uvedeným v odst. 1 č. 2. až 4., s výjimkou instruktorů, přísluší nárok na věrnostní přídavek jen tehdy, když bezprostředně před zaměstnáním ve shora uvedených orgánech pracovali nepřetržitě pět let v hornickém provozu.
(3) Žáky učilišť a škol se rozumějí také horničtí učňové, kteří nebyli dosud pojati do systému státních pracovních záloh.
§ 2.
Věrnostní přídavek nepřísluší zejména zaměstnancům administrativním, zaměstnancům koksoven, báňských drah, ústředních dílen, vedlejších provozů (na př. šamotáren, cihelen, pil, důlních a podzemních elektráren, voskáren, stavebních dvorů, výroben tvárnic, zemědělských statků a závodních kuchyní), dopravních středisek, rašelinových závodů, zaměstnancům při zeměměřických pracích, brigádníkům, členům požárních sborů, závodních stráží a asanačních čet, vrátným, hlídačům, závozníkům, šoférům, kočím, pradlenám, uklizečkám, poslům a zaměstnancům konajícím obdobné práce.
§ 3.
(1) Podmínka nepřetržitého zaměstnání se považuje za splněnou
a) přešel-li zaměstnanec do vyhlášení vládního nařízení z jakéhokoliv důvodu z jednoho hornického závodu do jiného hornického závodu;
b) přešel-li zaměstnanec po vyhlášení vládního nařízení z příkazu nebo z důležitého důvodu se souhlasem vedení závodu a závodní rady, po případě se souhlasem okresního národního výboru do jiného hornického závodu.
(2) Dobu nepřetržitého zaměstnání v témže závodě nepřerušuje
a) doba ztrávená ve vězeních a koncentračních táborech nebo přerušení pracovního poměru v hornickém závodě z důvodu politické, národnostní a rasové persekuce v období před osvobozením. Započtení této doby je vázáno na souhlas nadřízeného orgánu a závodní rady;
b) doba školení na politických nebo odborných školách nebo na Vysoké škole báňské. Tato doba se u zaměstnanců, kteří byli vysláni do škol hornickým závodem, v němž pracovali před nástupem do školy, považuje za zaměstnání v provozu;
c) základní vojenská služba, nastoupí-li zaměstnanec do sedmi dnů po jejím skončení opět do zaměstnání v hornictví.
(3) Vstoupí-li brigádník nebo příslušník vojenského báňského oddílu do trvalého pracovního poměru v hornickém závodě, započítává se mu doba odpracovaná v hornictví do doby rozhodné pro nárok na věrnostní přídavek.
(4) Žákům učilišť a škol, kteří přejdou do pracovního poměru v hornickém závodě, se započítává učební doba do doby rozhodné pro nárok na věrnostní přídavek.
§ 4.
(1) Pro výpočet věrnostního přídavku se stanoví jako základní mzdová sazba
1. pro osoby uvedené v § 3 odst. 1 vládního nařízení s výjimkou žáků učilišť a škol a technických zaměstnanců tyto tarifní sazby:
TřídaSkup. uvedenáv § 3 odst. 1 písm. b)vlád. nařízení písm. c)písm. a)I.———II.—12.9011.60III.15.4014.4013.—IV.17.2016.1014.50V.19.3018.1016.30VI.21.7020.3018.30VII.24.3022.7020.50VIII.27.3025.5023.—
2. pro technické zaměstnance, a to
a) závodnímu řediteli, hlavnímu inženýrovi, zástupci hlavního inženýra, mechanikovi a vedoucímu úseku na závodě Kčs 31.40 za odpracovanou hodinu;
b) ostatním technickým zaměstnancům a zaměstnancům ROH — Svazu zaměstnanců v hornictví a zástupcům a instruktorům Kčs 27.30 za odpracovanou hodinu;
3. pro žáky učilišť a škol Kčs 9.— za odpracovanou hodinu.
(2) Za odpracované hodiny se považují jen hodiny skutečně odpracované včetně přesčasových hodin, u žáků učilišť a škol též hodiny vyučování. Pro výpočet věrnostního přídavku se do odpracované doby nezapočítává jakákoliv absence.
(3) Zaměstnancům, kterým se přizná invalidní nebo starobní důchod z národního pojištění, přísluší za jinak splněných podmínek poměrná část věrnostního přídavku, rovnající se skutečně odpracovaným hodinám v rozhodném čtvrtletí. Stejným způsobem se vypočte věrnostní přídavek za poslední čtvrtletí u osob, které z důvodu obecného zájmu přecházejí na práce, za něž se neposkytuje hornický přídavek. U invalidních a starobních důchodců, kteří pokračují nebo znovu vstoupí do zaměstnání v hornictví, počítá se doba pro získání nároku na věrnostní přídavek jako u zaměstnanců nově vstupujících.
(4) Při přechodu zaměstnanců v rozhodném čtvrtletí z jedné skupiny prací do druhé (§ 3 odst. 1 vládního nařízení) určí se celý věrnostní přídavek v té skupině prací, v níž zaměstnanec skutečně odpracoval převážnou část pracovní doby. Totéž platí při přechodu z jedné třídy do druhé. Byl-li zaměstnanec pro úraz nebo zranění v zaměstnání nebo pro nemoc z povolání nebo pro snížení pracovní schopnosti převeden do skupiny práce, v níž podle vládního nařízení přísluší menší věrnostní přídavek, počítá se věrnostní přídavek v té skupině, ve které pracoval před převedením.
§ 5.
(1) Za neomluveně zameškanou směnu (§ 3 odst. 2 vládního nařízení) se považuje každá směna, jejíž zameškání nebylo doloženo řádným dokladem. Neomluveně zameškané směny musí být řádně a včas zaznamenány. Za řádné omlouvání odpovídá správa závodu, která rozhoduje po projednání se závodní radou. Zaměstnanci musí být poučeni o újmě, která jim vznikne, neprokáží-li řádně důvod zameškání. Dodatečné odpracování náhradní směny za neomluveně zameškanou směnu se pro získání nároku na věrnostní přídavek neuznává. Dodatečné omlouvání neomluvených směn z jednotlivých měsíců je nepřípustné.
(2) Vedení závodu spolu se závodní radou je povinno seznamovat pravidelně v měsíčních lhůtách jednotlivé zaměstnance s tím, jak se plní plán a jaký význam má plnění plánu na výši věrnostního přídavku.
§ 6.
(1) U technických zaměstnanců ministerstev [§ 1 odst. 1 č. 2. písm. c)] se splněním plánu těžby, přípravy a otvírky rozumí splnění sektorového plánu příslušného výrobního odvětví. U technických zaměstnanců kombinátu (revírních ředitelství) se splněním plánu rozumí splnění plánu všech národních podniků v revíru, u zaměstnanců obvodních ředitelství splnění plánu podřízených národních podniků a u zaměstnanců podnikových ředitelství splnění plánu podřízených závodů.
(2) U zaměstnanců ROH — Svazu zaměstnanců v hornictví je výplata věrnostního přídavku vázána na splnění těžby (výroby), přípravy a otvírky jako u technických zaměstnanců ministerstev, u zaměstnanců krajských výborů ROH — Svazu zaměstnanců v hornictví jako u technických zaměstnanců kombinátů (revirních ředitelství) a u zaměstnanců okresních výborů ROH — Svazu zaměstnanců v hornictví jako u zaměstnanců obvodních ředitelství (podnikových ředitelství).
(3) U zástupců a instruktorů je výplata věrnostního přídavku vázána jednak na splnění plánu výroby odborného učiliště nebo školy závodního výcviku, jednak na splnění plánu výrobního vyučování. Není-li některá z těchto podmínek splněna, krátí se věrnostní přídavek vždy o třetinu.
§ 7.
(1) Výplata věrnostního přídavku se provede vždy v měsíci následujícím po uplynutí čtvrtletí.
(2) Výplata věrnostního přídavku za dobu od 30. července 1951 do 27. července 1952 se provede ke Dni horníků v roce 1952; jeho výše se však propočte podle rozhodných čtvrtletí (§ 3 vládního nařízení).
§ 8.
Sporné případy ve věcech nároku na věrnostní přídavek rozhoduje reklamační komise u ministerstva paliv a energetiky, složená ze zástupců zúčastněných ministerstev a příslušných svazů ROH.
§ 9.
Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 30. července 1951.

Ministr paliv a energetiky:
Pokorný v. r.
Ministr hutního průmyslu a rudných dolů:
Bílek v. r.
Ministr pracovních sil:
Dr. Havelka v. r.
Za ministra stavebního průmyslu ministr spojů:
Dr. Neuman v. r.