zh_sozialversicherungsgericht · AB.2015.00048 · 2017-01-31 · de
Beitragsstatut strittig; Nichterlass einer ablehnenden Verfügung stellt ebenso wenig eine rechtskräftige Anerkennung einer selbständigen Erwerbstätigkeit dar wie eine Beitragsverfügung Akonto. Berufung auf Vertrauensschutz aufgrund unrichtiger Auskunft über Beitragsstatut verneint.


Sozialversicherungsgericht
des Kantons Zürich
AB.2015.00048
damit vereinigt
AB.2015.00049
IV. Kammer
Sozialversicherungsrichter Hurst, Vorsitzender
Sozialversicherungsrichterin Arnold Gramigna
Ersatzrichterin Bänninger Schäppi
Gerichtsschreiber Wyler
Urteil
 vom 
31. Januar 2017
in Sachen
1.
    
X.___
 AG
2.
    
Y.___
Beschwerdeführende
gegen
Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, Ausgleichskasse
Röntgenstrasse 17, Postfach, 8087 Zürich
Beschwerdegegnerin
Sachverhalt:
1.
    
Der 1969 geborene 
Y.___
 
war ab dem 2
4. 
Mai 2011 
mit seinem Einzelunternehmen 
Z.___
 im Handelsregister 
des Kantons Zürich 
eingetragen (vgl. Auszug aus dem Handelsregister, 
Urk. 
8/1/5).
 Ab dem 
1. 
Juni 2011 war er 
der Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, Ausgleichskasse, als 
Selbständigerwerbender
 angeschlossen
 (vgl. Anmeldung vom 2
0. 
Juni 2011, 
Urk. 
8/1
, und Nachtragsverfügung vom 2
7. 
Dezember 2013
 betreffend Periode Juni bis Dezember 2011,
 
Urk. 
8/10
). 
Nachdem 
er
 i
m Dezember 2013 den Zweck und die Firma seines Einzelunternehmens 
geändert 
hatte 
(vgl. 
Auszu
g aus dem Handelsregister, Urk. 
8
/9) und ihm 
die Ausgleichk
asse m
it Schreiben vom 
3. 
Juli 2014 bestätigt
 hatte, dass 
er ihr seit 
de
m
 
1. 
Juni 2011 als selbständig erwerbend 
im Haupterwerb 
angeschlossen sei (
Urk. 
8/12)
, forderte ihn die Ausgleichskasse m
it Schreiben vom 1
0. 
September 2014 
zur Überp
r
ü
f
ung
 
seiner AHV-Beitragspflicht als 
Selbständigerwerbender
 auf, den
 „Fragebogen für 
Selbständigerwerbende
 und Personengesellschaft
e
n“ 
auszufüllen und diverse Urkunden zum Nachweis seine
r
 Tätigkeit einzureichen 
(vgl. Schreiben der Ausgleichskasse vom 
1
0. 
September 8/15/5
). Am 16. 
September 2014 
retournierte
 
Y.___
 
den Fragebogen 
(
Urk. 
8/1
5
/1-4) 
und legte unter andere
m
 einen am 2
1. 
Mai 2014 mit de
r 
X.___
 AG 
abgeschlossenen Dienstleistungsvertrag bei
 (
Urk. 
8/1
5
/11-23)
.
 
In der Folge forderte die 
Aus
gleichskasse
 von 
Y.___
 weiterhin 
Akonto
-Zahlungen für Beiträge 
als
 
Selbständigerwerbende
r
 (vgl.
 Beitragsverfügung 
Akonto
 
für die Periode 2015 
vom 2
6. 
Januar 
2015, 
Urk. 
8/17
; vgl. auch die Beitragsverfügung 
Akonto
 
für die Periode 2014 
vom 2
7. 
Januar 2014, 
Urk. 
8/11
).
    
Mit Schreiben vom 2
0. 
April 2015 (
Urk. 
8/18 und 
Urk. 
8/19) teilte die Ausgleichskasse 
Y.___
 und der 
X.___
 AG mit, dass die Tätigkeit von 
Y.___
 für die 
X.___
 AG sozialversicherungsrechtlich als unselbständige Erwerbstätigkeit zu qualifizieren sei. 
Nach
dem
 die 
X.___
 AG am 2
1. 
April 2015 den Erlass einer anfechtbaren Verfügung beantragt hatte (
Urk. 
8/20), wies die Ausgleichskasse mit Verfügung vom 2
3. 
April 2015 das Gesuch 
von 
Y.___
 
um Anschluss und Registrierung als 
selbständigerwerbender
 Vermögensverwalter im Auftragsverhältnis mit der 
X.___
 AG ab (
Urk. 
8/21 und 
Urk. 
8/22). Dagegen erhoben sowohl die 
X.___
 AG (
Urk. 
8/23) wie auch 
Y.___
 (
Urk. 
8/32) am 
4. 
Mai 2015 Einsprache.
 Die Ausgleichskasse wies die Einsprache von 
Y.___
 mit 
Einspracheentscheid
 vom 2
2. 
Juli 2015 (
Urk. 
4/2) und diejenige der 
X.___
 AG 
mit 
Einspracheentscheid
 vom 23. 
Juli 2015 (
Urk. 
2) ab
.
2.
    
Am 1
7. 
August 2015
 erhob die 
X.___
 AG
 
Beschwerde gegen den 
Ein
spracheentscheid
 vom 2
3. 
Juli 2015 
(
Urk. 
1; Prozess Nr. AB.2015.00048) 
und 
Y.___ gegen den 
Einsprache
en
tscheid
 vom 2
2. 
Juli 2015 (Urk. 
4/1; Prozess Nr. AB.2015.00049). Die Beschwerdeführenden beantragten
:
1.
    
Es sei festzustellenden, dass der zugrunde liegende Sachverhalt bereits rechtskräftig beurteilt wurde und es sei
en folglich die
 
Einspracheent
scheid
e
 der Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich vom 
2
2. 
und 
2
3. 
Juli 2015 bzw. die Verfügung vom 2
3. 
April 2015 vollumfänglich zu widerrufen bzw. aufzuheben.
2.
    
Eventualiter sei
en
 d
ie
 
Einspracheentscheid
e
 der 
Sozialversicherungsan
stalt
 des Kantons Zürich vom 
2
2. 
und vom 
2
3. 
Juli 2015 bzw. die Verfü
gung vom 2
3. 
April 2015 vollumfänglich aufzuheben und festzustellen, dass 
Y.___
 als 
Selbst
ä
ndigerwerbender
 gilt.
3.
    
Unter Kosten- und Entschädigungsfolgen.
    
Mit Verfügung vom 
3. 
September 2015 wurde der Prozess Nr. AB.2015.00049 
in Sachen des 
Beschwerdeführers 
mit dem Prozess Nr. 
AB.2015.00048 in
 
Sachen
 der Beschwerdeführerin vereinigt
. Der Prozess Nr. AB.2015.00049 wurde als dadurch erledigt abgeschrieben
. Gleichzeit
ig
 wurde der Beschwerdegegnerin Frist zur Stellungnahme angesetzt (
Urk. 
5). Die Beschwerdegegnerin beantragte mit Beschwerdeantwort vom 2
3. 
September 2015 die Abweisung der Beschwer
de
n
 (
Urk. 
7), was den Beschwerdeführenden am 1
9. 
Oktober 2015 mitgeteilt wurde (
Urk. 
9).
3.
    
Auf die Vorbringen der Parteien und die eingereichten Akten wird, soweit erfor
derlich, im Rahmen der nachfolgenden Erwägungen eingegangen.
Das Gericht
 zieht in Erwägung:
1.
1.1
    
Die Beschwerdegegnerin erklärte zur Begründung 
der Qualifikation der Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführerin 
als unselbständige Erwerbs
tätigkeit 
im Wesentlichen, der Beschwerdeführer trage wegen der 
Unkostentra
gung
 für Support-Dienstleistungen zwar ein gewisses Unternehmensrisiko, das nicht allein von seinem Arbeitserfolg abhängig
 sei
, er sei jedoch in 
arbeitsorga
nisatorischer
 Sicht derart stark in die Organisation der Beschwerdegegnerin ein
gebunden, dass ein deutliches arbeitsorganisatorisches Abhängigkeitsverhältnis zur Beschwerdeführerin 
bestehe
. 
Es sei sozialversicherungsrechtlich unbeacht
lich, aus welchen Gründen 
dieses 
arbeitsorganisatorische
 Abhängigkeitsverhält
nis 
bes
tehe
.
    
Es treffe nicht zu, dass 
s
ie das Beitragsstatut v
or Erlass der Verfügungen vom 23. 
April 2015 bereits rechtskräftig beurteilt habe. 
Das Schreiben vom 
3. 
Juli 2014 könne in keiner Weise als Bestätigung oder Entscheid 
betreffend die selb
ständige Stellung des Beschwerdeführers hinsichtlich seiner Tätigkeit für die Beschwerdeführerin 
angesehen werden. Aus den 
Akonto
-Beitragsverfügungen könnten die Beschwerdeführe
nden nichts zu ihren Gunsten ableiten, hätten diese doch grundsätzlich kein
en
 Verfügungscharakter.
 
Für die geltend gemachte telefonische
 Zusicherung eine
r
 Mitarbeiter
in
, dass die Tätigkeit des Beschwer
deführers für die Beschwerdeführerin als selbständige Erwerbstätigkeit qualifi
ziert würde, 
g
e
be es keinen Nachweis in den Akten. Eine allfällige entspre
chende mündliche Auskunft 
stelle ohnehin 
keine formlos verfügte Festst
ellung des Beitragsstatuts dar. 
Eine entsprechend
e
 telefonische Auskunft könnte daher lediglich vertrauenssc
hutzrechtliche Folgen 
haben
.
    
Falls trotz allem 
von einer rechtskräftigen Festlegung 
des Beitragsstatuts ausge
gangen würde, 
könnte 
sie
 wiedererwägungsweise auf diesen Entscheid zurück
kommen, da die Annahme einer selbständigen Erwerbstätigkeit zweifellos unrichtig 
gewesen wäre
. 
Ein 
Rückkommenstitel
 müsse sowieso nur für die Ent
gelte vorliegen, welche von der rückwirkenden Änderung des Beitragsstatutes betroffen seien, nicht jedoch für in Zukunft wirkende Änderungen des 
Bei
tragsstatuts
.
    
Die Voraussetzungen für eine erfolgreiche Berufung auf den Vertrauensschutz aufgrund einer Bestätigung einer 
Mitarbeiterin, dass 
die
 Tätigkeit 
des Beschwer
deführers 
für die Beschwerdegegnerin als selbständige 
Erwerbst
ätigkeit aner
kannt werde, seien
 nicht gegeben
. Insbesondere sei nicht ersichtlich, inwiefern 
die Beschwerdeführenden 
Dispositionen getroffen haben sollte
n
, welche nicht ohne Nachteile rückgängig gemacht oder nachgeholt werden könnten. Die Behauptung, die Buchhaltung und die Steuerklärung für das Jahr 2014 seien bereits erstellt worden und diese Aufwendungen könnten nicht ohne Nachteil rückgängig gemacht werden, 
sei
 in
 keiner Weise substantiiert und belegt. Es sei nicht ersichtlich, weshalb eine Korrektur nicht nachgeholt werden könne. Es überwiege zudem auch das Interesse an einer korrekten Rechtsanwendung und rechtsgleichen Behandlung in Bezug auf gleichgelagerte Fälle gegenüber dem Interesse der Beschwerdeführenden an der Anerkennung einer selbständigen Erwerbstätigkeit (
Urk. 
2, 
Urk. 
4/2 und 
Urk. 
7
)
.
1.2
    
Die Beschwerdeführenden brachten zur Begründung ihrer Beschwerde
n
 im Wesentlichen vor, 
m
it Schreiben vom 
3. 
Juli 2014 habe die Beschwerdegegnerin 
bestätigt, dass der Beschwerdeführer sich
 ihr
 seit dem 
1. 
Juni 2011 als Selbstän
digerwerbender angeschlossen habe. 
Nach Zustellung des 
Dienstleistungsvertra
ges
 zwischen den Beschwerdeführenden habe die Beschwerdegegnerin 
mündlich bestätigt, dass 
die Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführerin
 als selbständige Erwerbstätigkeit 
qualifiziert würde
.
 
Mit Beitragsverfügung vom 2
6. 
Januar 2015
 habe die Beschwerdegegnerin 
die selbständige Erwerbstätigkeit des Beschwerdeführers erneut 
bestätigt. 
Ausserdem habe sich die zuständige Mitarbeiterin der Beschwerdegegnerin nochmals unaufgefordert telefonisch beim Beschwerdeführer gemeldet und 
diese Qualifikation wiederum bestätigt
. 
Aufgrund des Verhaltens der Beschwerdegegnerin hätten sich die Beschwerde
führenden darauf verlassen dürfen, dass die selbständige Erwerbstätigkeit formlos anerkannt worden sei
, zumal 
die Beschwerdegegnerin
 bei einer Nicht
anerkennung einer selbständigen 
Erwerbst
ätigkeit eine ablehnende Verfügung hätte erlassen müssen.
 Im formlosen Verfahren ergangene Entscheid
e
 entfalte
ten in gleich
er
 Weise Rechtswirkungen, wie wenn sie im durch 
Art. 
49 
des Bun
desgesetzes über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts (ATSG)
 umschriebenen Verfahren erlassen worden wären. 
Die Feststellung der selbstän
digen Erwerbstätigkeit des Beschwerdeführers im Zusammenhang mit 
dem 
Dienstleistungsvertrag mit der Beschwerdeführerin sei daher als recht
s
beständig zu sehen. 
    
Die Beschwerdeführenden könnten sich auch aufgrund des Vertrauensschutzes auf die Angaben der Beschwerdegegnerin berufen. Im Vertrauen auf die Tatsa
che einer anerkannten Selbständigkeit habe die Beschwerdeführer
in
 ihre Buch
führung getätigt. So habe sie ihren entsprechenden Jahresabschluss und die Steuererklärung für das Jahr 2014 
erstellen
 lassen und die Generalversammlung der Aktiengesellschaft durchgeführt.
 Der Beschwerdeführer müsste neben der Buchhaltung und der Steuererklärung auch die Unterhaltsbeiträge für seine Tochter neu ermit
teln
.
 Diese Aufwendungen und die geschaffenen Fakten könnten nun nicht ohne 
Weiteres
 ohne Nachteil für die Beschwerdeführ
enden
 rückgängig gemacht werden.
    
Mit Verfügung vom 2
3. 
April 2015 habe die Beschwerdegegnerin einen Wechsel des Beitragsstatuts des Beschwerdeführers vorgenommen, obwohl sich bei einem Wechsel des Beitragsstatus gewisse Zurückhaltung empfehle. In jenen Fällen, in denen über die in Frage stehenden Sozialversicherungsbeiträge eine formell rechtskräftige Verfügung vorlieg
e
, bedürfe es eine
s
 
Rückkommenstitel
s
 (Wiedererwägung oder prozessuale Revision). 
Vorliegend lägen 
weder 
erhebli
che neue Tatsachen vor, welche eine Revision rechtfertigen würden
, noch sei
 die Qualifikation der Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführerin 
als selbständige Erwerbstätigkeit zweifellos unrichtig
. 
Eine Wiedererwägung sei daher ebenfalls nicht möglich.
    
Der Beschwerdeführer 
sei
 denn auch tatsächlich nicht in unselbst
ä
ndiger Stel
lung für die Beschwerdeführerin tätig. 
Durch den Dienstleistungsvertrag würden dem Beschwerdeführer nur Pflichten auferlegt, welche der Beschwerdeführerin als Finanzdienstleisterin durch die entsprechende Aufsichtsorganisation aufer
legt würden. Dies seien hauptsächlich Vorschriften gemäss Geldwäschereigesetz
 (
GwG
)
 und 
Vorschriften
 des Verein
s
 zur Qualitätssicherung von 
Finanzdienst
leistungen
 (VQF)
. Der Beschwerdeführer würde diesen Verpflichtungen auch unterliegen, wenn er sich mit seiner eigenen Firma direkt der 
Aufsichtsorgani
sation
 unterstellen würde. 
Gemäss 
Dienstleistungsvertrag stehe es dem Beschwerdeführer explizit frei, nach Auflösung des Dienstleistungsvertrages Kunden, welche er selbst bei der Beschwerdeführerin eingeführt habe, abzuwer
ben. Ein Konkurrenzverbot im Sinne des Arbeitsrechts bestehe nicht. Somit sei es evident, dass beim Beschwerdeführer nicht die gleiche Situation wie bei einem Stellenverlust eines Arbeitnehmers entstehen würde, soll
t
e der 
Dienst
leistungsvertrag
 aufgelöst werden. 
Die Beschwerdeführerin zahle dem Beschwerdeführer weder ein festes Gehalt noch eine Provision für abgeschlos
sene oder vermittelte Verträge. Vergütet w
erde
 die vom Beschwerdeführer der Beschwerdeführerin gegenüber erbrachte Dienstleistung alleine aufgrund der Nettoerträge, welche die Beschwerdeführerin auf den vom Beschwerdeführer eingeführten Kunden erziele. Es liege daher kein mit einem Handelsreisenden vergleichbarer Sachverhalt vor. Die Beschwerdeführerin habe sich verpflichtet, nach Abschluss eines Vermögensverwaltungsvertrages zwischen ihr und einem durch den Beschwerdeführer vermittelten Kunden den Beschwerdeführer mit der Kundenbetreuung zu beauftragen
. Es liege also im eigenen Interesse des Beschwerdeführers, möglichst viele Kunden zu akquirieren bzw. zu betreuen. Möchte der Beschwerdeführer Gewinn erzielen, müsse er Erträge generieren, zumal er ja auch jährliche Fixkosten der Beschwerdeführerin entrichten müsse. Der Beschwerdeführer trete somit direkt selbst unternehmerisch mit 
Gewinner
zielungsabsicht
 am Markt auf. 
Er
 habe zwar einen Büroplatz bei der Beschwer
deführerin, er arbei
te aber primär von zu Hause aus
. 
A
uf die firmeneigene Inf
rastruktur der Beschwerdeführerin 
sei er nicht 
angewiesen. 
Entgegen den Angestellten der Beschwerdeführerin sei der Beschwerdeführer in der Intensität und dem Umfang der Betreuung seiner ihm zugewiesenen Kunden frei. Weder habe er fest
e
 Arbeits- und Präsenzzeiten noch eine fixe Anzahl von Ferienta
gen. Der Beschwerdeführer tätige auch sei
ne
 eigene Buchhaltung und stelle jeweils Rechnung für die von ihm erbrachte Tätigkeit. Somit trage er das eigene Inkasso- und Delkredererisiko. Der Beschwerdeführer trage auch die ganzen 
Spesen, welche im Zusammenhang 
mit 
der Kundenbetreuung anfielen, selbst (
Urk. 
1 und 
Urk. 
4/1)
.
2
.
2
.1
    
Strittig und zu prüfen ist zunächst, ob die Beschwerdegegnerin berechtigt war mit Verfügung vom 2
3. 
April 2015 (
Urk. 
8/21+22) bzw. 
Einspracheentscheid
en
 vom 
2
2. 
(
Urk. 
4/2) und 
2
3. 
Juli 2015 (
Urk. 
2) über das Beitragsstatut des Beschwerdeführers 
frei 
zu entscheiden oder ob sie
, wie von den 
Beschwerde
führerenden
 geltend gemacht, bereits zuvor das Beitragsstat
ut 
hinsichtlich des
selben Substrats 
rechtskräftig festgelegt hat.
2
.2
    
Gemäss 
Art. 
49 
Abs. 
1 ATSG hat der Versicherungsträger über Leistungen, Forderungen und Anordnungen, die erheblich sind oder mit denen die betroffene Person nicht einverstanden ist, schr
iftlich Verfügungen zu erlassen
. 
Leistungen, Forderungen und Anordnungen, die nicht unter 
Art. 
49 
Abs. 
1 ATSG
 fallen, können in einem formlosen Verfahren behandelt werden (
Art. 
51 
Abs. 
1 ATSG
). Die betroffene Person kann den Erlass einer Verfügung verlangen (
Art. 
51 
Abs. 
2 ATSG
). Nach de
n
 zitierten Regelung
en
 unterscheidet das ATSG zwischen der Behandlung eines Gesuchs mittels Verfügung einerseits und 
im formlosen Verfahren andererseits. Die erste Variante ist vorgeschrieben, wenn es sich um eine erhebliche Leistung, Forderung oder Anordnung handelt sowie wenn die versicherte Person mit dem Entscheid nicht einverstanden ist (vgl. BGE 134 V 145
 E. 2.3 und E. 3.1
). 
Im Anwendungsbereich von 
Art. 
49 
Abs. 
1 ATSG ist eine stillschweigende Verfügung ausgeschlossen 
(vgl. 
Kieser
, ATSG-Kommentar, 
3. 
Auflage, 2015, 
Art. 
49 N 6). 
Der im formlosen Verfahren ergehende Entscheid muss grundsätzlich ebenfal
ls schriftlich eröffnet werden 
(vgl. 
Kieser
, a.a.O., 
Art. 
51 N 
9).
 Das
 Stillschweigen der Beschwerdegegnerin 
kann somit 
nicht als rechtsgültige Anerkennung der Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführerin als selbständige Erwerbstäti
gkeit qualifiziert werden.
2.3
    
Mit Schreiben vom 
3. 
Juli 2014
 (
Urk. 
8/16/9 = 
Urk. 
3/4) hiel
t die Beschwerdegegnerin zutreffend fest, dass der Beschwerdeführer ihr seit dem 
1. 
Juni 2011 als selbständig erwerbend im Haupterwerb angeschlossen sei. Gleichzeitig erklärte sie aber, dass diese Bestätigung nicht so zu verstehen sei, dass jede Erwerbstätigkeit als selbständig eingestuft werden könne. Im Zwei
felsfall sei jedes einzelne Auftrags- bzw. Arbeitsverhältnis gesondert zu prüfen. Die Beschwerdegegnerin liess somit 
im Schreiben vom 
3. 
Juli 2014 
eine andere Qualifikation der Tätigkeit des Beschwerdeführers f
ür die Beschwerdeführerin 
explizit offen, weshalb dieses Schreiben keine Festlegung des Beitragsstatuts beinhaltet.
2
.
4
    
Mit
 
Akonto
-Beitragsverfügung
en
 
vom 
4. 
Juli 2014 
betreffend Beitragsperiode 2014 
(
Urk. 
8/14) und vom 
26. 
Januar 2015
 
betreffend Beitragsperiode 2015 
(
Urk. 
8/17)
 
wurde
 ebenfalls
 
k
eine rechtskräftige Qualifikation 
vorgenommen
. Denn nach 
Art. 
24 
Abs. 
5 
der Verordnung über die Alters- und 
Hinter
lassenenversicherung
 (
AHVV
)
 setzen die Ausgleichskassen die geschuldeten 
Akontobeiträge
 nur dann in einer Verfügung fest, wenn innert Frist die erforderlichen Auskünfte nicht erteilt, die Unterlagen nicht eingereicht oder die 
Akontobeiträge
 nicht bezahlt werden. 
Dass 
ein derartiger Sachverhalt vorgele
gen hätte, wurde weder dargetan noch ist solches ersichtlich. Damit aber 
sind
 
die 
Akontoverfügun
g
en
 
als blosse Rechnungen zu qualifizieren und der Rechts
kraft nicht zugänglich (vgl. Urteil des hiesigen Gericht AB.2009.00043 vom 
7. 
Dezember 2010 E. 4.6). 
Vorliegend kommt hinzu, dass der Beschwerdeführer bereits seit dem 
1. 
Juni 2011 der Beschwerdegegnerin als 
Selbständigerwerben
der
 
im Hauptberuf 
angeschlossen war und daher unabhängig der Qualifikation der Tätigkeit für die Beschwerdeführerin 
grundsätzlich 
Akonto
-
Beiträge als 
Selbständigerwerbender
 zu leisten hatte
 (vgl. betreffend die Beiträge 2014 die 
ursprüngliche 
Beitragsverfügung 
Akonto
 vom 27. Januar 2014, 
Urk. 
8/11)
.
 
Die Beitragsverfügung 
Akonto
 vom 
4. 
Juli 2014 betreffend das Beitragsjahr 2014 (
Urk. 
8/14) erfolgte offenbar (vgl. Angabe der Beitragsbemessungsgrundlage) aufgrund einer telefonischen Angabe über das zu erwartende, mutmasslich höhere Erwerbseinkommen und stellte eine entsprechende Anpassung der vor
läufig erhobenen Beiträge 2014 dar. Zu diesem Zeitpunkt hatte die 
Beschwerde
gegnerin
 noch keine genauere Kenntnis vom Vertrag zwischen den Beschwer
deführenden oder von der Zusammensetzung und Herkunft der in der Einzel
firma des Beschwerdeführers erwirtschafteten Gewinne. Die infolge 
Zweckän
derung
 der Einzelfirma angeforderten Angaben gingen mit Formular vom 1
6. 
September 2014 (
Urk. 
8/15) am 1
9. 
September 2014 ein. Damit erfolgte mit den 
Akonto
-Verfügungen keine qualifikationsrechtliche Beurteilung hinsichtlich der hier im Streit liegenden spezifischen Tätigkeit. Auch mangels Kenntnis dar
über, dass diese Tätigkeit nunmehr einzige Einkommensquelle der Einzelfirma bildete, wurde über dieses Einkommenssubstrat mit blosser Erhebung von 
Akonto
-Beitragsverfügungen weder formell (verfügungsweise) noch materiell rechtskräftig entschieden.
2
.
5
    
Aus dem Gesagten ergibt sich, dass die Beschwerdegegnerin bis zum Erlass der Verfügung vom 2
3. 
April 2015 (
Urk. 
8/21
 und 
Urk. 
8/
22) nicht über das 
Bei
tragsstatut
 
der spezifischen Tätigkeit 
des Beschwerdeführers 
für die 
Beschwer
degegnerin
 
entschieden hat
te
.
 Eines 
Rückkommenstitels
 bedarf es daher nicht.
3
.
    
Die sozialversicherungsrechtliche Beitragspflicht Erwerbstätiger richtet sich unter anderem danach, ob das in einem bestimmten Zeitraum erzielte 
Erwerbs
einkommen
 als solches aus selbständiger oder aus unselbständiger Erwerbstä
tigkeit zu qualifizieren ist (Art. 5 und 9 
des Bundesgesetzes über die Alters- und 
Hinterlassenenversicherung
, 
AHVG
,
 sowie Art. 6 ff. AHVV). Nach Art. 5 Abs. 2 AHVG gilt als massgebender Lohn jedes Entgelt für in unselbständiger Stellung auf bestimmte oder unbestimmte Zeit geleistete Arbeit; als Einkommen aus selbständiger Erwerbstätigkeit gilt nach Art. 9 Abs. 1 AHVG jedes Einkommen, das nicht Entgelt für in unselbständiger Stellung geleistete Arbeit darstellt.
Nach der Rechtsprechung beurteilt sich die Frage, ob im Einzelfall selbständige oder unselbständige Erwerbstätigkeit vorliegt, nicht aufgrund der Rechtsnatur des Vertragsverhältnisses zwischen den Parteien. Entscheidend sind vielmehr die wirtschaftlichen Gegebenheiten. Die zivilrechtlichen Verhältnisse vermögen dabei allenfalls gewisse Anhaltspunkte für die AHV-rechtliche Qualifikation zu bieten, ohne jedoch ausschlaggebend zu sein. Als unselbständig erwerbstätig ist im Allgemeinen zu betrachten, wer von einem Arbeitgeber in betriebswirt
schaftlicher beziehungsweise arbeitsorganisatorischer Hinsicht abhängig ist und kein spezifisches Unternehmerrisiko trägt.
Aus diesen Grundsätzen allein lassen sich indessen noch keine einheitlichen, schematisch anwendbaren Lösungen ableiten. Die Vielfalt der im wirtschaftli
chen Leben anzutreffenden Sachverhalte zwingt dazu, die beitragsrechtliche Stellung einer erwerbstätigen Person jeweils unter Würdigung der gesamten Umstände des Einzelfalles zu beurteilen. Weil dabei vielfach Merkmale beider Erwerbsarten zutage treten, muss sich der Entscheid oft danach richten, welche dieser Merkmale im konkreten Fall überwiegen (BGE 123 V 161 E. 1, 122 V 169 E. 3a, 283 E. 2a, 119 V 161 E. 2 mit Hinweisen).
Gemäss der Wegleitung über den massgebenden Lohn in der AHV, IV und EO (WML; in der seit 1. Januar 201
7
 gültigen Fassung; vgl. zur Bedeutung von Verwaltungsweisungen BGE 133 V 587 E. 6.1) sind Merkmale für das Bestehen eines Unternehmerrisikos im Allgemeinen das Tätigen erheblicher Investitionen, die Verlusttragung, das Tragen des Inkasso- und Delkredererisikos, die 
Unkos
tentragung
, das Handeln in eigenem Namen und auf eigene Rechnung, das Beschaffen von Aufträgen, die Beschäftigung von Personal sowie eigene Geschäftsräumlichkeiten (
Rz
.
 1014). Das wirtschaftliche bzw. 
arbeitsorganisato
rische
 Abhängigkeitsverhältnis kommt demgegenüber in der Regel beim Vor
handensein der folgenden Gegebenheiten zum Ausdruck: Weisungsrecht, 
Unter
ordnungsverhältnis
, Pflicht zur persönlichen Aufgabenerfüllung, Konkurrenz
verbot, Präsenzpflicht (
Rz
.
 1015).
4
.
    
Die Beschwerdeführenden schlossen am 2
1. 
Mai 2014 einen 
Dienstleistungsver
trag
 
ab, womit der Beschwerdeführer zur Vermittlung von Kunden, welche mit der Beschwerdeführerin einen Vermögensverwaltungsvertrag abschliessen wol
len, und mit der Betreuung und Vermögensverwaltung der bzw. für die entspre
chenden Kunden, beauftragt wird und hierfür eine Vergütung in der Höhe von 75
 %
 der mit diesen Kunden erzielten Nettoerträge erhält, für die Betreuung von durch die Beschwerdeführerin zugewiesenen Kunden 33
 %
 der Nettoerträge 
(vgl. 
Urk. 
3/3).
Aus diesem Vertrag geht hervor, dass der Beschwerdeführer für seine Tätigkeit für die Beschwerdeführerin keine e
rhebliche
n
 Investitionen zu tätigen
 hatte
, konnte er doch insbesondere auch die Infrastruktur 
der Beschwerdeführerin benutzen. So verpflichtete sich die Beschwerdeführerin
,
 
dem Beschwerdeführe
r
 Büroräumlichkeiten, Infrastruktur (Desktop und Telefon) und Büromaterial zur Verfügung zu stellen (
Ziff. 
4.1).
 
Der Beschwerdeführer hat einen allfälligen Verlust jedoch selber zu tragen, wobei er insbesondere für die von der Beschwerdeführerin zur Verfügung gestellte Infrastruktur 
jährlich mindestens Fr. 55‘000.-- zu entrichten hat (
Ziff. 
5.2). Der Beschwerdeführer hat zudem alle im Zusammenhang mit der Erbringung der Dienstleistung anfallenden Kosten und Sp
e
sen selber zu tragen (
Ziff. 
5.3). 
Ein Inkasso- und Delkredererisiko hat der Beschwerdeführer
 hingegen
 nicht, erhält er doch sämtliche Zahlungen von der Beschwerdeführerin (vgl. 
Ziff. 
5.1). 
Der Beschwerdeführer hat hinsichtlich seiner Einnahmen 
somit neben der Zahlungsunfähigkeit der Beschwerdeführerin einzig 
das Risiko zu tragen, dass er nicht hinreichend Kunden an die Beschwer
deführerin vermitteln kann und ihm von dieser auch keine Kunden zugewiesen werden. 
Die Abhängigkeit vom persönlichen Arbeitserfolg begründet 
jedoch 
noch keine unselbständige Erwerbstäti
gkeit (vgl. BGE 122 V 172 E. 3)
,
 und
 
d
as Risiko, dass die Beschwerdeführerin ihm nicht genügend Aufträge zuteilt
,
 überschreitet das jeden Arbeitnehmer treffende Risiko eines Stellenverlustes nicht
 (vgl. Urteil des Bundesgerichts 8C_222/2014 vom 
1. 
Mai 2014 E. 4.2)
. 
Aus dem Gesagten ergibt sich, dass der Beschwerdeführer lediglich im Sinne eines Verlustes für die Vergütung der Infrastruktur ein Unternehmerrisiko zu tragen hat.
Der Beschwerdeführer ist v
erpflichtet
,
 
exklusiv im Namen und auf Rechnung für die Beschwerdeführerin tätig zu sein (
Ziff. 
3.7). 
Die 
von ihm
 v
orgenommene Werbung muss
 
dem
entsprechend auch im Namen der Beschwerdeführerin erfol
gen (
Ziff. 
3.12). 
Die Rapportierung sowie Ausführung der Vermögensverwaltung hat ausnahmslos auf der Plattform der Beschwerdeführerin zu erfolgen (
Ziff. 
3.1 
lit
. b). Die Aktenaufbewahrungspflicht fällt ausschliesslich der Beschwerdefüh
rerin zu (
Ziff. 
3.5). 
D
er
 Beschwerdeführer 
ist
 vertraglich verpflichtet, seine Dienstleistungen höchstpersönlich zu erbringen. Die Einsetzung von 
Unter
agenten
 ist ihm untersagt (
Ziff. 
3.8
).
 
Mit Ausnahme eines
 Büros zu Hause, wel
ches das Kriterium eigene
r
 Geschäftsräum
e praxis
gem
äss
 nicht erfüllt (vgl. 
Urteil des 
damaligen Eidgenössischen
 Versicherungsgerichts H 208/2004 vom 1
5. 
April 2004 E. 2.2)
, verfügt
 der Beschwerdeführer nicht über eigene 
Büro
räumlichkeiten
. Es ist ihm denn auch
 untersagt, kundenrelevante Dokumente ausserhalb der Büroräumlichkeiten der Beschwerdeführerin aufzubewahren (
Ziff. 
3.5). 
Damit tritt der Beschwerdeführer nicht wirtschaftlich nach Aussen sichtbar unter eigenem Namen gegenüber einer Vielzahl von und frei wählbaren Kunden auf.
    
Hinsichtlich des Abhängigkeitsverhältnisses des Beschwerdeführers gilt es zu beachten, dass der Beschwerdeführer verpflichtet ist, die Weisungen und Regle
mente der Beschwerdeführerin zu beachten (
Ziff. 
2 und 
Ziff. 
3
.1
 
lit
. b, 
Ziff. 
3.2, 
Ziff. 
3.3),
 
der Beschwerde
fü
hrerin jederzeit Zugang zu gewähren und Auskunft zu allen Informationen und Unterlagen zu erteilen, welche sich im Zusammen
hang mit der Erbringung der Dienstleistungen bei ihm an seinem Arbeitsplatz bei der Beschwerdeführerin befinden (
Ziff. 
3.4). Der Beschwerdeführer ist auch zur Aus- und regelmässigen Weiterbildung entsprechend dem jeweils gültigen Ausbildungskonzept der Beschwerdeführerin 
verpflichtet 
(
Ziff. 
3.6). Er ist 
zudem 
– wie bereits ausgeführt – 
verpflichtet, die Aufgaben persönlich zu erfüllen
 (
Ziff. 
3.8) und exklusiv für die Beschwerdeführerin tätig zu sein (
Ziff. 
3.7). Auch wenn der Beschwerdeführer keine eigentliche Präsenzpflicht hat, 
ist er aufgrund des
 
vereinbarten Erfüllungsortes (
Ziff. 
7) 
und des Verbotes, kundenrelevante Dokumente ausserhalb der Büroräumlichkeiten der Beschwerdeführerin aufzu
bewahren (
Ziff. 
3.5)
,
 
faktisch zu einer gewissen Präsenz verpflichtet. 
Die Beschwerdeführerin kann zudem die vom Beschwerdeführer vermittelten Kun
den ablehnen. In einem solchen Fall besteht keinerlei Anspruch auf Vergütung oder Aufwandersatz (
Ziff. 
3
.
1. 
a)
 bei gleichzeitiger Exklusivität (
Ziff. 
3.
7
)
. 
Insgesamt ist somit von einem erheblichen Abhängigkeitsverhältnis des Beschwerdefüh
r
ers auszugehen. Der Umstand, dass diese
s
 Abhängigkeits
verhältnis teilweise durch finanzmark
t
aufsichtsrechtliche Bestimmungen begründet ist, ist für die AHV-rechtliche Einstufung irrelevant. Massgebend sind allein die gesetzlichen Bestimmungen des AHVG und die von der Rechtspre
chung dazu entwickelten Kriterien bezüglich der Qualifikati
o
n der Erwerbstätig
keit als Selbständige oder Unselbständig
e
 (vgl. Urteil des Bundesgerichts 
9C_618/2015 vom 2
2. 
Januar 2016 E. 1.1)
. Ebenfalls nichts zu ändern am Abhängigkeitsverhältnis 
vermag
 der Umstand, dass in 
Ziff. 
3.3 des 
Dienstleis
tungsvertrages
 ein Subordinationsverhältnis verneint wird, sprechen doch die eff
e
ktiven Vereinbarungen für eine Subordination. 
Diesbezüglich gilt es denn auch zu beachten, dass der Beschwerdeführer 
seit
 Eintragung der Beschwerde
führerin im Handelsregister zur Kollektivunterschrift zu zweien berechtigt 
ist
 (vgl. www.zefix.ch).
    
Ferner kommt dem
 Umstand, dass 
der Beschwerdeführer nach Auflösung des Dienstleistungsvertrages keinem Konkurrenzverbot un
terliegt
,
 für die Qualifika
tion seiner Tätigkeit für die Beschwerdeführerin 
keine massgebliche
 Relevanz 
zu
, 
unterliegen doch auch Arbeitnehmer bei einem Stellenverlust von 
Gesetzes
 wegen keinem Konkurrenzverbot
.
 
    
Nach dem Gesagten 
ist nicht zu beanstanden
, dass die Beschwerdegegnerin die Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführerin als 
un
selbständige Erwerbstätigkeit qualifiziert hat
.
5.
5.1
    
Zu prüfen bleibt, ob die Beschwerdeführenden aufgrund von Zusicherungen der Beschwerdegegnerin da
rauf
 vertrauen durfte
n
, dass die Tätigkeit des Beschwer
deführers für die Beschwerdeführerin als selbständige Erwerbstätigkeit aner
kannt 
wird
 und sie entsprechend in Abwei
ch
ung der Rechtslage Anspruch darauf haben, dass von ein
er selbständigen Erwerbstätigke
i
t
 ausg
eg
angen wird.
    
Nach dem in 
Art. 
9 
der Bundesverfassung
 verankerten Grundsatz von Treu und 
Glauben kann eine (selbst unrichtige) Auskunft, welche eine Behörde dem Bürger
 
erteilt, unter gewissen Umständen Recht
swirkungen entfalten. Vorausset
zung daf
ür ist, dass:
- 
es sich um eine vorbehaltlose Auskunft der Behörden handelt;
- 
die Auskunft sich auf eine konkrete, den Bürger berührende Angelegenheit bezieht;
- 
die Amtsstelle, welche die Auskunft gegeben hat, hie
r
für zuständig war oder der Bürger sie aus zureichenden Gründen als zuständig betrachten durfte;
- 
der Bürger die Unrichtigkeit der Auskunft nicht ohne 
W
eiteres hat erkennen können;
- 
der Bürger im Vertrauen hierauf nicht ohne Nachteil rückgängig zu machende Dispositionen getroffen hat;
- 
die Rechtslage zur Zeit der Verwirklichung noch die gleiche ist wie im Zeit
punkt
 der Auskunftserteilung 
- 
das Interesse an der richtigen Durchsetzung des objektiven Rechts dasjenige des Vertrauensschutzes nicht überwiegt
 (BGE 137 II 182 E. 3.6.2)
. 
5.2
    
Die Beschwerdeführenden 
machen geltend
, dass eine Mitarbeiterin der Beschwerdegegnerin dem Beschwerdeführer im September 2014 zugesichert habe, dass es sich bei der in Frage stehenden Tätigkeit um eine selbständige 
Erwerbst
ätigkeit handle. Zudem habe sich die zuständige Mitarbeiterin noch
mals unaufgefordert beim Beschwerdeführer gemeldet und bestätigt, dass für sie alles klar sei und die Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführe
rin als selbständige Erwerbstätigkeit qualifiziert werde 
(vgl.
 E. 
1.2)
. In den Akten finden sich zwar keine direkten Belege für diese Bestätigungen, aus dem Schreiben der Beschwerdegegnerin an den Beschwerdeführer vom 2
0. 
April 2015 (
Urk. 
8/18) lässt sich aber schliessen, dass die Beschwerdegegnerin tat
sächlich zunächst von einer selbständigen Erwerbstätigkeit des Beschwerdefüh
rers ausgegangen ist, und dies ihm wohl 
wahrscheinlich 
auch mündlich so mit
geteilt hat.
5.3
    
Es ist fraglich, ob eine Auskunft der Beschwerdegegnerin an den Beschwerdeführer für die Beschwerdeführerin überhaupt eine Vertrauensgrund
lage bilden kann, gilt doch grundsätzlich eine von einer Behörde abgegebene Zusicherung nur für den unmittelbaren Empfänger (vgl. Urteil des Bundesge
richts 2A.433/2001 vom 1
8. 
Dezember 2001 E. 3c). Wie nachfolgend zu zeigen ist, kann dies aber offen 
bleiben
, können sich die Beschwerdeführenden
 doch
 ohnehin nicht auf den Vertrauensschutz berufen, 
da sie n
och keine ohne Nach
teil rückgängig zu machende Disposition getroffen
 habe
n
.
5.4
    
Vorab ist fraglich, ob die Beschwerdeführenden alle ihre Dispositionen überhaupt vor der behaupteten Auskunft der Beschwerdegegnerin tätigten, was einer Berufung auf Treu und Glauben entgegenstehen würde. 
Die
 Beschwerde
führenden 
durften spätestens 
ab Zustellung der Verfügung vom 2
3. 
April 2015 
(
Urk. 
8/21 und 
Urk. 
8/22) 
nicht mehr darauf vertrauen, dass die 
Beschwerde
gegnerin
 die Tätigkeit des Beschwerdeführers für die Beschwerdeführerin als selbständige Erwerbstätigkeit anerkennt. Dementsprechend waren 
allfällige unzutreffende
 Auskünfte der Beschwerdegegnerin
 auch ohne Einfluss auf die Prüfung der Bücher der Beschwerdeführerin 
durch die Revisionsstelle und die Durchführung der Generalversammlung
 der Beschwerdeführer
in
, erfolgte doch die Buchprüfung erst na
c
h April 2015 (vgl. den Bericht der Revisionsstelle an die Generalversammlung vom 1
6. 
Juni 2015, 
Urk. 
3/9 im Verfahren AB.2016.00027). Der Beschwerdeführerin wäre es daher ohne 
Weiteres
 möglich gewesen, eine der noch nicht definitiv entschiedenen Sachlage entsprechende Buchhaltung der Generalversammlung vorzulegen. Allfällige Anpassungen der 
Buchhaltung an die 
un
selbständige Erwerbstätigkeit des Beschwerdeführers wären angesichts dieser Sachlage ohne 
grösseren
 Aufwand möglich gewesen.
    
Analoges gilt hinsichtlich des vom Beschwerdeführer geltend gemachten nicht wiedergutzumachenden Nachteils, er müsse seine eigene Buchhaltung und die Steuererklärung für das Jahr 2014 neu erstellen und die Unterhaltsbeiträge an seine Tochter müssten angepasst werden (
E. 1.2
). Unabhängig davon, ob die Buchhaltung des Beschwerdeführers für das Jahr 2014 und die Steuererklärung 2014 im April 2015 bereits erstellt waren, stellen die geltend gemachten Umstände keine nicht wiedergutzumachende Nachteile dar, sind die – wenn überhaupt – vorzunehmenden Anpassungen doch geringfügig.
 
6.
    
Nach dem Gesagten erweis
en
 sich die Beschwerde
n
 al
s unbegründet und 
sind
 abzuweisen.
7.
    
Der Ausgleichskasse Wirtschaftskammer 114, Ba
sel, bei welcher die Beschwerde
führerin als Arbeitgeberin angeschlossen ist, wird ein Exemplar dieses Urteils zugestellt.
Das Gericht erkennt:
1.
    
Die 
Beschwerde
n werden
 abgewiesen.
2.
    
Das Verfahren ist kostenlos.
3.
    
Zustellung gegen Empfangsschein an:
- 
X.___
 AG
- 
Y.___
- 
Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, Ausgleichskasse
- 
Ausgleichskasse Wirtschaftskammer 114
- 
Bundesamt für Sozialversicherungen
4.
    
Gegen diesen Entscheid kann innert 
30 Tagen
 seit der Zustellung beim Bundesgericht Beschwerde eingereicht werden (
Art. 
82 ff. in Verbindung mit 
Art. 
90 ff. des Bundes
gesetzes über das Bundesgericht, BGG). Die Frist steht während folgender Zeiten still: vom siebten Tag vor Ostern bis und mit dem siebten Tag nach Ostern, vom 1
5. 
Juli bis und mit 1
5. 
August sowie vom 1
8. 
Dezember bis und mit dem 
2. 
Januar (
Art. 
46 BGG).
    
Die Beschwerdeschrift ist dem Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, zuzu
stellen.
    
Die Beschwerdeschrift hat die Begehren, deren Begründung mit Angabe der Beweismittel und die Unterschrift des Beschwerdeführers oder seines Vertreters zu enthalten; der angefochtene Entscheid sowie die als Beweismittel angerufenen Urkunden sind beizulegen, soweit die Partei sie in Händen hat (
Art. 
42 BGG).
Sozialversicherungsgericht des Kantons Zürich
Der VorsitzendeDer Gerichtsschreiber
HurstWyler