zh_sozialversicherungsgericht · IV.2014.00313 · 2015-06-15 · de
Erstanmeldung, übereinstimmende medizinische Aktenlage, Zusprache einer befristeten Rente rechtens, Nichtanwendung von Art. 88a IVV falsch; teilweise Gutheissung.


Sozialversicherungsgericht
des Kantons Zürich
IV.2014.00313
II. Kammer
Sozialversicherungsrichter Mosimann, Vorsitzender
Sozialversicherungsrichterin Käch
Ersatzrichterin Romero-Käser
Gerichtsschreiber Sager
Urteil
 vom 
15. Juni 2015
in Sachen
X.___
Beschwerdeführer
gegen
Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, IV-Stelle
Röntgenstrasse 17, Postfach, 8087 Zürich
Beschwerdegegnerin
Sachverhalt:
1.
    
X.___
, geboren 
1954
, 
arbeitet seit 1998 als selbständiger Auto
reiniger 
(
Urk. 
6/7/2
)
.
 
Unter Hinweis auf 
Schulter
beschwerden
 meldete 
er 
sich am 
2
4. 
Dezember 2011
 bei der Invalidenversicherung zum Leistungsbezug an (
Urk. 
6/1
).
 Die Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, IV-Stelle, klärte die medizinisch
e und erwerbliche Situation ab
 und zog die Akten des
 
Kranken
versicherers
 (
Urk. 
6/18) sowie des
 kantonalen Steueramtes bei (
Urk. 
6/22, 
Urk. 
6/24)
. Mit Mitteilung vom 2
3. 
Januar 2012 (
Urk. 
6/ 10) teilte die IV-Stelle dem Versicherten mit, aufgrund 
seines 
Gesundheitszustandes seien keine beruf
lichen Eingliederungsmassnahmen möglich
. 
Mit Verfügung vom 
8. 
März 2012 
(
Urk. 
6/17) verneinte die IV-Stelle eine Kostengutsprache für einen Schaum
stoff-
Armabduktionskeil.
    
Nach durchgeführtem 
Vorbescheidverfahren
 (
Urk. 
6/32
; 
Urk. 
6/33 = 
Urk. 
6/38, 
Urk. 
6/47
) sprach die IV-Stelle dem Versicherten bei einem Invaliditätsgrad von 
55
 %
 eine 
befristete halbe
 Rente ab 
Juli 2012 bis August 2013 
zu (
Urk. 
6/58
 = 
Urk. 
6/59 = 
Urk. 
6/60 = 
Urk. 
6/61 = 
Urk. 
2).
2.
    
Der Versicherte erhob am 
1
4. 
März 2014
 Beschwerde 
gegen die Verfügung vom 
1
9. 
Februar 2014
 (
Urk. 
2) und beantragte
 sinngemäss
, diese sei aufzuheben und es sei 
ihm
 
eine unbefristete halbe Rente
 zuzusprechen
 (
Urk. 
1
).
    
Die IV-Stelle beantragte mit Beschwerdeantwort vom 
2
9. 
April 2014
 (
Urk. 
5
) die 
Abweisung der Beschwerde. Dies wurde dem Beschwerdeführer am 
1
0. 
Juni 2014
 zur Kenntnis gebracht (
Urk. 
7
).
 Der Beschwerdeführer reichte daraufhin am 
2
7. 
Juni 2014 (
Urk. 
8) einen weiteren Bericht ein (
Urk. 
9). Dies wurde der 
Be
schwer
degegnerin
 am 3
0. 
Juni 2014 zur Kenntnis gebracht (
Urk. 
10).
Das Gericht
 zieht in Erwägung:
1.
    
1.1
    
Invalidität ist die voraussichtlich bleibende oder längere Zeit dauernde ganze 
oder teilweise Erwerbsunfähigkeit (
Art. 
8 
Abs. 
1
 des
 
Bundesgesetzes über den All
g
emeinen Teil des Sozialversicherungsrechts, ATSG
). Erwerbsunfähigkeit ist der durch Beeinträchtigung der körperlichen, geistigen oder psychischen Ge
sundheit verursachte und nach zumutbarer Behandlung und Eingliederung ver
bleibende 
ganze oder teilweise Verlust der Erwerbsmöglichkeiten auf dem in Betracht kom
menden ausgeglichenen Arbeitsmarkt (
Art. 
7 
Abs. 
1 des Bundes
gesetzes über 
den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts, ATSG). Für die Beurteilung des Vorliegens einer Erwerbsunfähigkeit sind ausschliesslich die Folgen der ge
sundheitlichen Beeinträchtigung zu berücksichtigen. Eine Er
werbsunfähigkeit liegt zudem nur vor, wenn sie aus objektiver Sicht nicht überwindbar ist (
Art. 
7 
Abs. 
2 ATSG).
1.2
    
Anspruch auf eine Rente haben gemäss 
Art. 
28 
Abs. 
1
 des
 
Bundesgesetzes über die Invalidenversicherung (IVG)
 Versicherte, die:
a.
    
ihre Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbereich zu be
tätigen, nicht durch zumutbare Eingliederungsmassnahmen wieder her
stellen, erhalten oder verbessern können;
b.
    
während eines Jahres ohne wesentlichen Unterbruch durchschnittlich min
destens 40 % arbeitsunfähig (
Art. 
6 ATSG) gewesen sind; und
c.
    
nach Ablauf dieses Jahres zu mindestens 40 % invalid (
Art. 
8 ATSG) sind.
    
Bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 40 % besteht Anspruch auf eine 
Vier
telsrente
, bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 50 % auf eine halbe Rente, bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 60 % auf eine 
Dreiviertels
rente
 und bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 70 % auf eine ganze Rente (
Art. 
28 
Abs. 
2 IVG).
1.
3
    
Gemäss 
Art. 
88a 
Abs. 
1
 der
 
Verordnung über die Invalidenversicherung (IVV)
 ist bei einer Verbesserung der Erwerbsfähigkeit oder der Fähigkeit, sich im Auf
gabenbereich zu betätigen oder bei einer Verminderung der Hilflosigkeit, des 
in
va
liditätsbedingten
 Betreuungsaufwandes oder des Hilfebedarfs die 
an
spruchs
beeinflussende
 Änderung für die Herabsetzung oder Aufhebung der Leistung von
 dem Zeitpunkt an zu berücksichtigen, in dem angenommen wer
den kann, dass sie voraussichtlich längere Zeit dauern wird. Sie ist in jedem Fall zu berück
sich
tigen, nachdem sie ohne wesentliche Unterbrechung drei Monate angedauert hat
 und voraussichtlich weiterhin andauern wird. Die hierzu not
wendige Prognose 
unterliegt dabei dem im Sozialversicherungsrecht üblichen Beweisgrad der über
wiegenden Wahrscheinlichkeit (BGE 119 V 7 E. 3c/
aa
 mit Hinweisen).
    
Nach der bundesgerichtlichen Praxis zu 
Art. 
88a 
Abs. 
1 IVV ist eine Rente bei Wegfall der Invalidität im Normalfall erst nach Ablauf von drei Monaten seit dem Eintritt der anspruchserheblichen Veränderung aufzuheben (BGE 119 V 98 E. 4a, Urteil des Bundesgerichts I 569/06 vom 20. November 2006 E. 3.3).
1.4
    
Um den Invaliditätsgrad bemessen zu können, ist die Verwaltung (und im 
Be
schwerdefall
 das Gericht) auf Unterlagen angewiesen, die ärztliche und gegebe
nenfalls auch andere Fachleute zur Verfügung zu stellen haben. Aufgabe des Arztes oder der Ärztin ist es, den Gesundheitszustand zu beurteilen und dazu Stellung zu nehmen, in welchem Umfang und bezüglich welcher Tätigkeiten die versicherte Person arbeitsunfähig ist (BGE 125 V 256 E. 4). Im Weiteren sind die ärztlichen Auskünfte eine wichtige Grundlage für die Beurteilung der Frage, 
welche Arbeitsleistungen der versicherten Person noch zugemutet werden kön
ne
n (BGE 125 V 256 E. 4 mit Hinweisen; AHI 2002 S. 70 E. 4b/cc).
2.
    
2.1
    
Die Beschwerdegegnerin ging in der angefochtenen Verfügung (
Urk. 
2) gestützt auf die m
edizinischen Abklärungen davon aus, dass der Beschwerdeführer seine bisherige Tätigkeit nicht mehr ausüben könne. 
Eine angepasste Tätigkeit sei ihm jedoch zu 50
 %
 und 
ab
 August 2013 zu 100
 %
 zumutbar (S. 2).
2.2
    
Der Beschwerdeführer bestritt beschwerdeweise (
Urk. 
1) die von der 
Beschwer
de
gegnerin
 angenommene Arbeitsfähigkeit in einer angepassten Tätigkeit und machte geltend, 
dass er mit dem Einkommensvergleich nicht einverstanden sei und das berechnete Invalideneinkommen nicht erreichen könne
 (S. 1)
. Er 
erhalte
 wegen seines Gesundheitszustande
s nur kleinere Aufträge
.
2.3
    
Strittig und zu prüfen ist
 die Arbeitsfähigkeit des Beschwerdeführers in einer 
be
hinderungsangepassten
 Tätigkeit sowie die Bemessung des 
Invalideneinkom
mens
.
3.
3.1
    
In der Konsultation
 vom 
8. 
August 2011
 berichteten die Ärzte der Klinik
 Y.___
 von einer präoperativen MRI-Besprechung der am 3
1. 
August 2011 vorge
sehenen 
arthroskopischen
 Versorgung der 
Rotatorenmanschette
 
(
Urk. 
6/18/22-23). Sie nannten als Diagnose eine 
Musculus
 
supraspinatus
-/
i
nfra
spi
natussehnenruptur
 mit langer 
Biz
epssehnentendinopathie
 der rechten Schulter
 
sowie eine 
Rotatorenmanschettenruptur
 der linken Schulter. Sie be
richteten, dass
 
die Operationsindikation zur 
arthroskopischen
 
Refixation
 der rechten 
Rotatoren
manschette
 bestehen bleibe. Dabei ergebe sich eine 
Gesamtar
beitsunfähigkeit
 bei harter körperlicher Arbeit für zirka sechs Monate.
3.2
    
Dr. 
med. 
Z.___
, Facharzt für Orthopädische Chirurgie und Trau
ma
to
logie des Bewegungsapparates,
 Klinik
 Y.___
,
 
nannte in seinem Bericht
 
vom 
6. 
Oktober 2011
 (
Urk. 
6/18/15)
 als Diagnose einen Status nach 
arthrosko
pischer
 
Rotatorenmanschetten
-Rekonstruktion mit Bi
z
eps-
Tenodese
 rechts
 (
Operations
bericht
 vom 3
1. 
August 2011, 
Urk. 
6/18/16-17)
 und berichtete
, der Beschwerde
führer habe kaum mehr Schmerzen, wobei die Beweglichkeit lang
sam Fort
schritte mache.
 
Bei sonst regelrechtem Verlauf berichtete er 
von einer leicht ver
mehrten Steife, welch
e
 im Rahmen des Diabetes melli
tus 
jedoch 
als normal zu taxieren sei. Bis zur nächsten klinischen postoperativen Kontrolle in drei Monaten sei der Beschwerdeführer weiterhin zu 100
 %
 arbeitsunfähig.
3.
3
    
Dr. 
Z.___
 (vorstehend E.
 
3.
2
) 
nannte in seinem Bericht vom 2
4. 
Januar 2012 (
Urk. 
6/15
 = 
Urk. 
6/18/12
) als Diagnose einen Status nach 
arthroskopischer
 
Ro
tatorenmanschetten-Rekonstruktion
 links (vor 5 Wochen) und rechts (vor 5 Monaten)
 und berichtete von einem regelrechten, problemlosen und schmerz
freiem Verlauf beidseits. Bis zur nächsten klinischen Kontrolle in drei Monaten sei der Beschwerdeführer weiterhin zu 1
00
 %
 arbeitsunfähig.
3.4
    
Dr. 
Z.___
 (vorstehend E.
 
3.2) 
führte in seinem Bericht vom
 2
5. 
Mai
 
2012 (
Urk. 
6/20/6-7) aus, der Beschwerdeführer habe in beiden Schultern immer noch 
impi
nge
ment
-artige Beschwerden. In der Physiotherapie komme es nur zu einer langsamen Verbesserung der Situation. Klinisch und bildgebend zeige sich eine stabile Heilung mit jedoch persistierendem Reizzustand. Im Vordergrund stehe
n
 die 
impi
n
gement
-artigen Beschwerden rechts. 
Die 100%ige Arbeitsunfähigkeit sei bis Ende Mai 2012 attestiert worden. Aufgrund der reduzierten Belastbarkeit attestierte 
Dr. 
Z.___
 für den Juni 2012 eine 50%ige Arbeitsunfähigkeit. Ab Juli 2012 bestehe wieder eine volle Arbeitsfähigkeit (S. 7).
3.5
    
Dr. 
med. 
A.___
, Facharzt für Rheumatologie und für Allgemeine In
nere Medizin, wiederholte in seinem Bericht vom 2
0. 
Juni 2012 (
Urk. 
6/20) die bereits bekannten Diagnosen der 
Rotatorenmanschettenruptur
 links und rechts (
Ziff. 
1.1) und führte dazu aus, der Beschwerdeführer
 sei seit Juli 2011 zu 100
 %
 arbeitsunfähig. Se
ine bisherige Tätigkeit
 könne er
 aufgrund der deutlich einge
schränkten Beweglichkeit in beiden Schultern nicht mehr ausführen. 
Für eine l
eichte körperliche Tätigkeit sei
 er
 ab Juni 2012 zu 50
 %
 
arbeitsfähig (
Ziff. 
1.7)
.
3.6
    
Am
 
8. 
November 2012 berichtete 
Dr. 
Z.___
 (vorstehend E. 3.2) von einem persi
stierenden 
Impignement
 der beiden Schultern
, rechts mehr als links (
Urk. 
6/26). Bildgebend zeige sich keine relevante Rezidiv-Läsion, sodass von einem persis
tierenden 
Impi
ng
ement
 auszugehen sei. Bei insgesamt eher rückläufigen Be
schwerden k
ö
nn
e
 zum jetzigen Zeitpunkt auf eine nochmalige 
Steroid
i
n
fil
tra
tion
 verzichtet werden. Langfristig müsse in einer körperlich belastenden Tätig
keit von einer 50%igen Arbeitsunfähigkeit ausgegangen werden. Dies werde vom
 Beschwerdeführer bereits durchgeführt und gut toleriert.
3.7
    
Am
 1
7. 
Januar 2013 berichtete 
Dr. 
Z.___
 (vorstehend E.
 
3.2) von vermehrten Be
schwerden vor allem in der rechten Schulter und fügte an, dass die Arbeitsfä
hig
keit nach wie vor 50
 %
 betrage und nicht gesteigert werden könne.
3.8
    
Dr. 
Z.___
 berichtete am 2
3. 
August 2013 (
Urk. 
6/42/5-6) von einem 
arthroskopi
schen
 
Débridement
 der rechten Schulter. Das 
Débridement
 habe keine Verbes
serung der Situation gebracht. Die Schmerzen seien unverändert und w
ü
rden durch repetitive Überkopf-Tätigkeiten ausgelöst
 werden
. Der Beschwerdeführer 
arbeite zurzeit zu 100
 %
 als Storen-Monteur, was jedoch oberhalb des tolera
blen
 Limits liege. Es habe sich wieder ein chronischer 
myofascialer
 Schmerzzustand 
einge
stellt. 
Bei intraoperativ intakter 
Rotatorenmanschette
 und reizloser Schulte
r müsse von weiteren chirurgischen Eingriffen abgeraten und mit den Mitteln der konservativen Therapie versucht werden
,
 einen erträglichen Zustand zu errei
chen. Für eine körperlich wenig belastende Tätigkeit mit Belastungen bis 5 kg bis zur Brusthöhe und der Möglichkeit für regelmässigen Lagewechsel bestehe 
eine volle Arbeitsfähigkeit. Längerfristig sei eine Überkopf-Tätigkeit
,
 wie sie jetzt
 als Storen-Monteur ausgeführt werde
,
 eher ungünstig.
3.9
    
Dr. 
A.___
 (vorstehend E. 3.5) nannte in seinem Bericht vom 1
7. 
Dezember 2013
 
(
Urk. 
6/51 = 
Urk. 
3) 
folgende Diagnosen:
- 
persistierende Schulterschmerzen rechts bei
- 
Rotatorenmanschettenruptur
 rechts
- 
Status nach 
arthroskopischer
 
Rotatorenmanschetten
-Rekonstruktion September 2011
- 
Status nach erneuter 
arthroskopischer
 Revision Juli 2013
- 
Diabetes mellitus Typ II (Erstdiagnose 2008)
- 
arterielle Hypertonie
- 
Tennisellbogen links
    
Dazu führte er aus, 
nach einer Akupunkturbehandlung 
sei es 
zu einer Besserung der Beweglichkeit und der Schmerzen gekommen, wobei diese Wirkung bis jetzt nicht 
angehalten habe
. Nach einer Steroidinfiltration sei de
r Beschwerdeführer hinsichtlich des Tennisellbogens auf der linken Seite beschwerdefrei. Der Be
schwerdeführer sei in seinem angestammten Beruf weiterhin
 zu
 100
 %
 arbeits
un
fähig. Eine Umschulung komme aus seiner Sicht angesichts des Alters und der Grundausbildung nicht in Betracht.
 Eine Beurteilung der Arbeitsfähigkeit in ei
ner angepassten Tätigkeit erfolgte nicht.
3.10
    
Di
e Ärzte des 
B.___
 berichteten in ihrem Gesuch um 
Kostenüber
nahme
 einer
 Neurostimulation vom 
3. 
April 2014 (
Urk. 
9) von einem komplexen regionalen Schmerzsyndrom beider Schultern (CRPS I nach dreimaligen opera
tiven Eingriffen).
4.
4.1
    
Unbestritten und gemäss vorliegender Aktenlage ausgewiesen ist, dass der Beschwerdeführer an beidseitigen Schulterbeschwerden leidet
. Zu bestimmen bleiben die Auswirkungen dieser Beschwerden auf die Arbeitsfähigkeit des Be
schwerdeführers. 
4.2
    
Alle involvierten Ärzte attestierten übereinstimmend eine 100%ige Arbeitsunfä
higkeit in der angestammten Tätigkeit als Autoreiniger. 
Zur
 Beurteilung der Ar
beitsfähigkeit
 in einer angepassten Tätigkeit
 stellte die Beschwerdegegnerin
 zu
recht
 auf die Berichte der Klinik
 Y.___
 
(
vorstehend E. 3.1-4, E. 3.6-8)
 ab
. 
Es ist ihr zu folgen, wenn sie
 ab
 Juli 2012 - 
nach Ablauf der einjährigen Wartezeit 
(vorste
hend E.
 
1.2)
 -
 von einer 50%igen
 und ab August 2013 von einer 100%ige
n
 Ar
beitsfähigkeit in einer angepassten
 
Tätigkeit
 aus
geht
. 
    
Soweit der Beschwerdeführer einwendet, mit dem Bericht des 
B.___
 seien neue Tatsachen belegt (
Urk. 
8, 
Urk. 
9), ist zu bemerken, dass 
für die Eignung eines Gesundheitsschadens, die Leistungsfähigkeit rechtserheblich ein
zuschränken, nicht bereits Befunde und Diagnosen, sondern erst deren 
Folge
ab
schätzung
 entscheidend ist.
 Zudem 
beurteilt das Sozialversicherungsgericht n
ach
 ständiger Rechtsprechung die 
Gesetzmässigkeit
 der 
Verwaltungsverfügun
gen
 in der Regel nach dem Sachverhalt, der zur Zeit des Verfügungserlasses ge
geben war (BGE 121 V 366 E. 1b). 
4.3
    
Der medizinische Sachverhalt ist somit dahingehend erstellt, dass dem Be
schwerdeführer eine körperlich wenig belastende Tätigkeit, mit Belastungen bis 5 kg bis Brusthöhe und der Möglichkeit für regelmässigen Lagewechsel, 
spätes
tens ab August 2013 
zu 100
 %
 zumutbar ist.
5.
5.1
    
Weiter ist zu beurteilen, ob für den Beschwerdeführer auf dem allgemeinen Ar
beitsmarkt 
realistischerweise
 geeignete Arbeitsstellen zur Verfügung stehen, a
n denen er die ihm verbleibende
 (Rest-)Arbeitsfähigkeit 
zumutbarerweise
 noch ganz oder teilweise verwerten kann.
5.2
    
Bei der Prüfung der wirtschaftlichen Verwertbarkeit der Restarbeitsfähigkeit darf
 
gemäss
 der Rechtsprechung des Bundesgerichts nicht von realitätsfremden 
Ein
satz
möglichkeiten
 ausgegangen werden. Insbesondere kann von einer 
Ar
beits
gelegenheit
 im Sinne von Art. 28 Abs. 2 IVG beziehungsweise Art. 16 ATSG dor
t nicht mehr gesprochen werden, wo die zumutbare Tätigkeit nur in so einge
schränkter Form möglich ist, dass sie der allgemeine Arbeitsmarkt prak
tisch nicht kennt oder dass sie nur unter nicht realistischem Entgegenkommen eines durchschnittlichen Arbeitgebers möglich wäre und das Finden einer ent
spre
chen
den Stelle deshalb zum vornherein als ausgeschlossen erscheint (ZAK 1991 S.
 
320 E. 3b,
 
ZAK
 
1989 S. 
321 E. 4a). Ferner beinhaltet der Begriff des ausge
glichenen Arbeitsmarktes nicht nur ein gewisses Gleichgewicht zwischen dem 
An
gebot und der Nachfrage nach Stellen, sondern bezeichnet auch einen Arbeits
markt, der von seiner Struktur her einen Fächer verschiedenartiger Stel
len offen hält, und zwar sowohl bezüglich der dafür verlangten beruflichen und intellek
tuellen Voraussetzungen wie auch hinsichtlich des körperlichen Einsat
zes. Nach diesen Gesichtspunkten bestimmt sich im Einzelfall, ob eine invalide Person die Möglichkeit hat, ihre restliche Erwerbsfähigkeit zu verwerten und ob sie ein 
ren
tenausschliessendes
 Einkommen zu erzielen vermag oder nicht (Urteil des Bundesgerichts I 617/02 vom 10. März 2003 E. 3.1 mit Hinweisen).
5.3
    
Die Rechtsprechung hat das fortgeschrittene Alter, obgleich an sich ein 
invalidi
tätsfremder
 Faktor (AHI 1999 S. 240 unten sowie Urteil des Bundesgerichts I 97/00 vom 29. August 2002 E. 1.4 mit Hinweisen), als Kriterium anerkannt, wel
ches zusammen mit weiteren persönlichen und beruflichen Gegebenheiten dazu führen kann, dass die der versicherten Person verbliebene 
Resterwerbsfä
higkeit
 auf dem ausgeglichenen Arbeitsmarkt 
realistischerweise
 nicht mehr 
nachgefragt wird, und dass ihr deren Verwertung auch gestützt auf die 
Selbst
eingliederungspflicht
 nicht mehr zumutbar ist. Ist die Resterwerbsfähigkeit in diesem Sinne wirtschaftlich nicht mehr verwertbar, liegt vollständige Erwerbs
unfähigkeit vor, die zum Anspruch auf eine ganze Invalidenrente führt.
 
Der 
Einfluss des Lebensalters auf die Möglichkeit, das verbliebene Leistungsvermö
ge
n auf dem ausgeglichenen Arbeitsmarkt zu verwerten, lässt sich nicht nach einer allgemeinen Regel bemessen. Die Bedeutung des fortgeschrittenen Alters für die Besetzung entsprechender Stellen ergibt sich vielmehr aus den 
Einzel
fallum
ständen
, die mit Blick auf die Anforderungen der Verweisungstätigkeiten 
mass
gebend
 erscheinen. Zu denken ist zunächst an die Art und Beschaffenheit des Gesundheitsschadens und seiner Folgen, angesichts der beschränkten Dauer ver
bleibender Aktivität sodann namentlich auch an den absehbaren 
Umstel
lungs
- 
und Einarbeitungsaufwand, dessen 
Ausmass
 wiederum anhand von Kri
terien wie
 der Persönlichkeitsstruktur, vorhandenen Begabungen und Fertigkei
ten, 
Ausbil
dung und beruflichem Werdegang sowie der Anwendbarkeit von Berufser
fahrung
 aus dem angestammten Bereich abzuschätzen ist (Urteil des Bundesgerichts I 376/05 vom 5. August 2005 E. 4.1 mit Hinweisen).
5.4
    
Der Beschwerdeführer war in dem für die richterliche Beurteilung 
massgeben
den
 Zeitpunkt des Erlasses der angefochtenen Verfügung (vgl. dazu B
GE 121 V 362
 E. 1b mit Hinweis)
 60 Jahre alt und daher nicht leicht vermittelbar. Die ihm verbleibende Aktivitätsdauer bis zum Eintritt ins AHV-Alter betrug somit noch 
5
 Jahre. Dennoch bestehen für den Beschwerdeführer mit Bezug auf den hypo
thetischen ausgeglichenen Arbeitsmarkt Möglichkeiten, eine Stelle zu fin
den. Einerseits werden Hilfsarbeiten auf dem hypothetischen ausgeglichenen Arbeits
markt (Art. 28 Abs. 2 IVG) grundsätzlich altersunabhängig nachgefragt (Urteil des Bundesgerichts I 39/04 vom 20. Juli 2004). Andererseits ist der Be
schwerde
führer entgegen seiner Ansicht nach wie vor im Rahmen eines 
Voll
pensums
 
arbeitsfähig und die ihm zumutbare Tätigkeit unterliegt nicht so vielen Ein
schrän
kungen, dass eine Anstellung nicht mehr als realistisch zu bezeichnen wäre. Tätigkeiten mit einem solchen, nicht allzu eingeschränkten 
Anforde
rungs
profil
, sind auf dem ausgeglichenen Arbeitsmarkt ausreichend vorhanden, wobe
i an Tätigkeiten in der Produktion oder Kontrolltätigkeiten zu denken ist, welche zum Teil durchaus wechselbelastend ausgestaltet sind. Dabei ist zu be
rücksich
tigen, dass in Industrie und Gewerbe Arbeiten, welche physische Kraft verlan
gen, seit vielen Jahren und in ständig zunehmendem 
Ausmass
 durch Maschinen verrichtet werden, während den Überwachungsfunktionen wie auch im 
Dienst
leistungsbereich
 
grosse
 und wachsende Bedeutung zukommt. Insge
samt besteht auf dem ausgeglichenen Arbeitsmarkt durchaus die entsprechende Nachfrage für 
den
 gesundheitlichen Einschränkungen des Beschwerdeführers angepasste Tätigkeiten. 
    
Nach Eintritt der Arbeitsunfähigkeit war der Beschwerdeführer aufgrund seines beruflichen Beziehungsnetzes und seiner Flexibilität zudem in der Lage
,
 ver
schiedene Hilfsarbeiten zu organisieren und 
bewies damit
, dass er in der Lage 
ist sich selbst einzugliedern
 und ihm 
ein Umstellungs- und 
Einarbeitungsauf
wand
 noch zumutbar ist.
5.5
    
In Gesamtwürdigung der für die Zumutbarkeitsfrage im vorliegenden Fall 
mass
gebenden
 objektiven und subjektiven Umstände ist davon auszugehen, dass dem Beschwerdeführer auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt geeignete Arbeits
stellen zur Verfügung stehen, an denen er die ihm verbleibende 
Restarbeitsfä
higkeit
 noch verwerten kann und ihm die Verwertung gestützt auf die 
Selbst
eingliederungslast
 zumutbar ist.
6
.
6
.1
    
Schliesslich
 ist der 
durch die Beschwerdegegnerin zur Ermittlung der erwerbli
chen Auswirkungen vorgenommene 
Einkommensvergleich zu beurteilen.
6
.2
    
Das von der
 Beschwerdegegnerin in der angefochtenen Verfügung 
ermittelte 
Valideneinkommen
 
wird von Seiten des Beschwerdeführers nicht bestritten und gibt zu keinen Beanstandungen Anlass.
6
.3
    
Hinsichtlich der Höhe des Invalideneinkommens 
wendet
 der Beschwerdeführer 
ein
, dass er dieses nicht erreichen könne.
 
    
Hierzu ist anzumerken, 
dass für die Invaliditätsbemessung nicht entscheidend ist, ob der Versicherte seine (Rest-)Arbeitsfähigkeit tatsächlich erwerblich ver
wertet oder nicht. Vielmehr ist die Invalidität stets auf der Grundlage desjenigen Einkommens zu bemessen, das der Versicherte durch eine ihm zumutbare Tätig
keit erzielen könnte. 
Übt eine versicherte Person nach Eintritt der gesundheitli
chen
 Beeinträchtigung eine Erwerbstätigkeit aus, 
so kann
 der damit erzielte 
Ver
dienst nur dann als Invalideneinkommen herangezogen werden, wenn be
son
ders stabile A
rbeitsverhältnisse gegeben sind
 
und 
weiter anzunehmen ist, dass 
sie die ihr verbliebene Arbeitsfähigkeit in zumutbarer Weise voll aus
schöpft (
BGE
 
129 V 472
 E. 4.2.1 S.
 
475 mit Hinweisen; Urteil 9C_772/2009 vom 1
2. 
Januar 2010
 E. 2).
 
    
Bei den verschiedenen temporären Anstellungen des Beschwerdeführers (vgl.
 
6/44) kann nicht von stabilen Arbeitsverhältnissen gesprochen werden, wes
halb auf die dabei erzielten Einkommen nicht abgestellt werden kann.
 
Die 
Be
schwer
degegnerin
 stellte folglich
 zur Ermittlung des Invalideneinkommens
 zu Recht
 auf Tabellenlöhne ab
.
 
D
ie von der Beschwerdegegnerin im Rahmen der 
In
vali
ditätsbemessung
 berücksichtigte 
Parallelisierung des unterdurch
schnitt
li
chen 
Valideneinkommens
 sowie Gewährung eines behinderungsbedingten Abzu
ge
s 
im Umfang von 15
 %
 geben ebenfalls
 
zu keinen Beanstandungen Anlass.
6.4
    
Hingegen 
ist
 die ab August 2013 ausgewiesene 
V
erbesserung der
 Arbeitsfähig
keit in einer behinderungsangepassten Tätigkeit
,
 
welche zu einer Befristung der 
Rente führt, 
im Hin
blick auf 
Art. 
88a 
Abs. 
1 IVV
 (vgl. vorstehend E. 1.3)
 
erst nach
 Ablauf von drei Monaten zu berücksichtigen
. 
Damit hat der Beschwerdeführer mit Wirkung ab 
1. 
Juli 2012 bis 3
0. 
November 2013 Anspruch auf eine halbe Invalidenrente.
    
Dies führt zur teilweisen 
Gutheissung
 der Beschwerde.
7.
    
Da es im vorliegenden Verfahren um die Bewilligung oder Verweigerung von Versicherungsleistungen geht, ist das Verfahren kostenpflichtig. Die Gerichts
kosten sind nach dem Verfahrensaufwand und unabhängig vom Streitwert fest
zulegen (
Art. 
69 
Abs. 
1
bis
 IVG) und auf 
Fr. 
6
00.-- anzusetzen.
 Entsprechend dem Ausgang des Verfahrens sind sie der unterliegenden Beschwerdegegnerin aufzu
erlegen.
Das Gericht erkennt:
1.
    
In teilweiser Gutheissung der
 
Beschwerde
 wird
 die angefochtene Verfügung der 
Sozi
al
versicherungsanstalt
 des Kantons Zürich, IV-Stelle, vom 1
9. 
Februar 2014 aufgeho
ben, und es wird festgestellt, dass der Beschwerdeführer mit Wirkung ab 
1. 
Juli 2012 bis 3
0. 
November 2013 Anspruch auf eine halbe Invalidenrente hat
.
2.
    
Die Gerichtskosten von 
Fr. 
600
.-- werden 
der Beschwerdegegnerin
 auferlegt. Rech
nung
 und Einzahlungsschein werden 
der
 Kostenpflichtigen nach Eintritt der Rechts
kraft zu
gestellt.
3.
    
Zustellung gegen Empfangsschein an:
- 
X.___
- 
Sozialversicherungsanstalt des Kantons Zürich, IV-Stelle
- 
Bundesamt für Sozialversicherungen
sowie an:
- 
Gerichtskasse (im Dispositiv nach Eintritt der Rechtskraft)
4.
    
Gegen diesen Entscheid kann innert 
30 Tagen
 seit der Zustellung beim Bundesgericht Beschwerde eingereicht werden (
Art. 
82 ff. in Verbindung mit 
Art. 
90 ff. des Bundes
gesetzes über das Bundesgericht, BGG). Die Frist steht während folgender Zeiten still: vom siebten Tag vor Ostern bis und mit dem siebten Tag nach Ostern, vom 1
5. 
Juli bis und mit 1
5. 
August sowie vom 1
8. 
Dezember bis und mit dem 
2. 
Januar (
Art. 
46 BGG).
    
Die Beschwerdeschrift ist dem Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, zuzu
stellen.
    
Die Beschwerdeschrift hat die Begehren, deren Begründung mit Angabe der Beweis
mittel und die Unterschrift des Beschwerdeführers oder seines Vertreters zu enthal
ten; der angefochtene Entscheid sowie die als Beweismittel angerufenen Urkunden sind beizulegen, soweit die Partei sie in Händen hat (
Art. 
42 BGG).
Sozialversicherungsgericht des Kantons Zürich
Der VorsitzendeDer Gerichtsschreiber
MosimannSager