vd_gerichte · ZC18.055920 · 2019-08-29 · fr
AVS
AVS


TRIBUNAL CANTONAL AVS 56/18 - 38/2019
ZC18.055920
CO UR DE S ASSURANCES S OCIALES
_____________________________________________
Arrêt du 29 août 2019
__________________
Composition : Mme BRÉLAZ BRAILLARD, présidente
M. Métral et Mme Durussel, juges
Greffière : Mme Berseth
*****
Cause pendante entre :
F.________, à [...], recourant, représenté par V.________, à [...],
et
Z.________, à [...], intimée.
_______________
Art. 52 LAVS
402

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E n f a i t :
A. La société S.________, sise à [...], a été inscrite au Registre du
commerce du canton de Vaud le [...] janvier 2014 et avait notamment
pour but l’exécution de tous travaux de construction et de rénovation
d’immeubles ainsi que l’exécution de tous travaux publics. K.________ était
inscrit comme associé gérant et président, et F.________ (ci-après : le
recourant) comme associé gérant. Les deux associés disposaient d’un
droit de signature collective à deux et détenaient chacun la moitié du
capital social, d’un total de 20'000 francs.
Le 14 février 2014, S.________ a demandé à la W.________ (ci-
après : W.________) son affiliation aux institutions sociales dès le 1er février
2014, tout en précisant que la société possédait trois employés, pour une
masse salariale mensuelle de 206'700 francs.
Le 10 octobre 2014, la W.________ a adressé à la Z.________ (ci-
après : l’intimée) un avis de mutation à teneur duquel S.________ avait
démissionné de leur caisse avec effet au 31 décembre 2014.
Par courrier du 27 novembre 2014 suivi de deux rappels des
16 janvier et 4 juin 2015, la Z.________ a rappelé à S.________ son
obligation d’être affiliée en sa qualité d’employeur et lui a transmis un
formulaire de demande d’affiliation pour la période courant dès le
1er janvier 2015. Dans sa dernière correspondance, la Z.________ a signifié
à S.________ qu’en l’absence de réaction d’ici au 4 juillet 2015, il serait
procédé à son affiliation d’office.
Le Tribunal d’arrondissement de [...] a prononcé la faillite de
S.________ le 9 juillet 2015.
Par courrier du 27 juillet 2015, suivi d’un rappel du 10 février
2016, la Z.________ a fait savoir à S.________ en liquidation qu’elle avait
procédé à son affiliation d’office pour la période du 1er janvier au 9 juillet

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2015. Elle lui a transmis un formulaire de déclaration de salaires relatifs à
2015 à lui retourner d’ici au 27 août 2015, tout en lui rappelant qu’en cas
de remise du formulaire au-delà le 31 janvier 2016, des intérêts
moratoires lui seraient mis à charge.
Par sommation du 9 mars 2016, la Z.________ a accordé à
S.________ en liquidation un délai de 10 jours pour déposer la déclaration
des salaires de l’année 2015, à défaut de quoi elle procéderait à une
taxation d’office et la dénoncerait pénalement pour refus de renseigner.
Elle précisait encore que la sommation était assortie d’une taxe de 100 fr.,
et qu’une nouvelle taxe du même montant lui serait mise à charge en cas
de taxation d’office.
Le 6 décembre 2016, la procédure de faillite a été clôturée et
la raison sociale radiée d’office le 13 décembre suivant, dite radiation
ayant été publiée dans la Feuille officielle suisse du commerce (FOSC) le
16 décembre 2016.
Par décision du 21 mars 2018, confirmée par une décision sur
opposition du 27 novembre 2018, la Z.________ a réclamé à F.________, en
sa qualité d’associé-gérant, le montant de 22'772 fr. 50 au titre du
dommage causé à l’assurance en raison du non-paiement par S.________
des cotisations dues pour l’année 2015. La Caisse invitait F.________ à lui
transmettre la déclaration des salaires relative à 2015, laquelle pourrait
cas échéant conduire à une modification du montant réclamé. Elle a joint à
sa décision un décompte de cotisation du 13 octobre 2017, dont il
ressortait qu’elle avait calculé les cotisations dues sur une masse salariale
de 150'000 francs.
B. Par acte du 27 décembre 2018, F.________, représenté par
V.________, a recouru auprès de la Cour des assurances sociales du
Tribunal cantonal du canton de Vaud contre la décision sur opposition du
27 novembre 2018, dont il a implicitement conclu à l’annulation. A l’appui
de sa contestation, le recourant fait en substance valoir qu’il n’a jamais
pris part à la gestion de l’entreprise, laquelle était dans les faits

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entièrement contrôlée par K.________, ce dernier devant dès lors être
considéré comme seul responsable du dommage subi par l’intimée. Le
recourant explique qu’à l’époque, T.________, son père, et U.________
souhaitaient fonder une nouvelle société, S.________. Dès lors qu’ils avaient
tous deux déjà subi une faillite par le passé, ils ont sollicité le recourant,
ainsi que K.________, afin qu’ils endossent la qualité d’associés gérants. Le
recourant s’est ainsi substitué à son père, et K.________ à U.________.
S.________ étant sise à l’adresse de la société Q.________, appartenant à
K.________, le recourant invoque que la gestion de S.________ lui a
totalement échappé et que tout était géré exclusivement par K.________,
alors même que selon les statuts de la société, celui-ci ne possédait qu’un
droit de signature collective à deux. Le recourant ajoute encore qu’il est
machiniste auprès de C.________ et qu’il n’a jamais travaillé pour le compte
de S.________.
Dans une réponse du 12 mars 2019, l’intimée a conclu au rejet
du recours et au maintien de la décision entreprise.
Le 25 avril 2019, sur réquisition de la juge instructrice, l’Office
des faillites de l’arrondissement de [...] a produit le dossier relatif à la
faillite de S.________, dont il ressort notamment un état de collocation
déposé le 27 mai 2016, à teneur duquel le dividende probable était estimé
à 7% des créances de première classe. Ledit dossier a été tenu à la
disposition des parties en vue de déterminations complémentaires
éventuelles.
Par courrier du 22 mai 2019, l’intimée a maintenu ses
conclusions.
E n d r o i t :
1. a) La LPGA (loi fédérale du 6 octobre 2000 sur la partie
générale du droit des assurances sociales ; RS 830.1) est, sauf dérogation
expresse, applicable en matière d’assurance-vieillesse et survivants (art. 1

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al. 1 LAVS [loi fédérale du 20 décembre 1946 sur l’assurance-vieillesse et
survivants ; RS 831.10]). Les décisions sur opposition et celles contre
lesquelles la voie de l’opposition n’est pas ouverte peuvent faire l’objet
d’un recours auprès du tribunal des assurances du canton dans lequel
l’employeur est domicilié (art. 56 al. 1 LPGA et 52 al. 5 LAVS), dans les
trente jours suivant leur notification (art. 60 al. 1 LPGA).
b) En l’occurrence, déposé en temps utile auprès du tribunal
compétent (art. 93 let. a LPA-VD [loi cantonale vaudoise du 28 octobre
2008 sur la procédure administrative ; BLV 173.36]) et respectant les
autres conditions formelles prévues par la loi (art. 61 let. b LPGA
notamment), le recours est recevable.
2. Le litige porte sur l’obligation du recourant de verser à la
Z.________ un montant de 22'772 fr. 50 au titre de la réparation du
dommage que l’intimée allègue avoir subi ensuite du non-paiement des
cotisations sociales par S.________ pour l’année 2015.
3. a) L’art. 14 al. 1 LAVS (en corrélation avec les art. 34 ss
RAVS [règlement du 31 octobre 1947 sur l’assurance-vieillesse et
survivants ; RS 831.101]) prescrit que l’employeur doit déduire, lors de
chaque paie, la cotisation du salarié et verser celle-ci à la caisse de
compensation en même temps que sa propre cotisation. Les employeurs
doivent remettre périodiquement aux caisses les pièces comptables
concernant les salaires versés à leurs employés, de manière à ce que les
cotisations paritaires puissent être calculées et faire l’objet de décisions.
L’obligation de l’employeur de percevoir des cotisations et de régler les
comptes est une tâche de droit public prescrite par la loi. Celui qui néglige
de l’accomplir enfreint par conséquent les prescriptions au sens de l’art.
52 LAVS et doit réparer la totalité du dommage ainsi occasionné (ATF 137
V 51 consid. 3, ATF 132 III 523 consid. 4.4).
b) En vertu de l’art. 52 LAVS, l’employeur qui,
intentionnellement ou par négligence grave, n’observe pas des
prescriptions et cause ainsi un dommage à la caisse de compensation, est

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tenu à réparation (al. 1). Si l’employeur est une personne morale, les
membres de l’administration et toutes les personnes qui s’occupent de la
gestion ou de la liquidation répondent à titre subsidiaire du dommage.
Lorsque plusieurs personnes sont responsables d’un même dommage,
elles répondent solidairement de la totalité du dommage (al. 2). Le droit à
réparation est prescrit deux ans après que la caisse de compensation
compétente a eu connaissance du dommage et, dans tous les cas, cinq
ans après la survenance du dommage. Ces délais peuvent être
interrompus. L’employeur peut renoncer à invoquer la prescription. Si le
droit pénal prévoit un délai de prescription plus long, celui-ci est applicable
(al.3).
c) Les personnes qui sont légalement ou formellement organes
d’une personne morale entrent en principe toujours en considération en
tant que responsables subsidiaires aux conditions de l’art. 52 LAVS. Le
Tribunal fédéral a en particulier reconnu la responsabilité du gérant d’une
société à responsabilité limitée (ATF 126 V 237).
d) S’agissant plus particulièrement de la responsabilité du
gérant d’une société à responsabilité limitée, il convient de rappeler que
l’art. 809 al. 1 CO (Code des obligations du 30 mars 1911 ; RS 220) prévoit
que les associés exercent collectivement la gestion de la société. Les
statuts peuvent régler la gestion de manière différente, notamment la
désignation des gérants. Ces derniers sont compétents pour toutes les
affaires qui ne sont pas attribuées à l’assemblée des associés par la loi ou
les statuts (art. 810 al. 1 CO). Ils ont notamment pour attributions
intransmissibles et inaliénables celles d’exercer la haute direction de la
société et d’établir les instructions nécessaires, de fixer les principes de la
comptabilité et du contrôle financier ainsi que le plan financier, pour
autant que celui-ci soit nécessaire à la gestion de la société ; ils doivent
également exercer la surveillance sur les personnes chargées de parties
de la gestion pour s’assurer notamment qu’elles observent la loi, les
statuts, les règlements et les instructions données (art. 810 al. 2 ch. 1, 3
et 4 CO). Ces attributions imposent en particulier à l’associé gérant d’une
société à responsabilité limitée de veiller, comme l’administrateur d’une

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société anonyme, à ce que les cotisations sociales soient régulièrement
payées conformément à ce que prévoit l’art. 14 al. 1 LAVS, sans quoi sa
responsabilité pour négligence grave est en principe engagée (ATF 126 V
237). C'est ainsi qu'il a l'obligation de se faire renseigner périodiquement
sur la marche des affaires, ce qui inclut notamment la surveillance du
paiement des cotisations sociales paritaires ; il est tenu, en corollaire, de
prendre les mesures appropriées lorsqu'il a connaissance ou aurait dû
avoir connaissance d'irrégularités commises dans la gestion de la société
(ATF 114 V 219 consid. 4a p. 223 et les références ; voir également : TF
9C_657/2015 du 19 janvier 2016 consid. 5.3 et 9C_152/2009 du
18 novembre 2009 consid. 6.1, in : SVR 2010 AHV n° 4 p. 11). En bref, les
gérants d’une société à responsabilité limitée qui ont été formellement
désignés en cette qualité, ainsi que les personnes qui exercent cette
fonction en fait, sont soumis à des obligations de contrôle et de
surveillance étendues, dont le non-respect peut engager leur
responsabilité (art. 827 CO en corrélation avec l’art. 754 CO). Ils répondent
selon les mêmes principes que les organes d’une société anonyme pour le
dommage causé à une caisse de compensation ensuite du non-paiement
de cotisations d’assurances sociales (TF 9C_344/2011 du 3 février 2012
consid. 3.2).
e) Selon la jurisprudence, pour que l’organe soit tenu à la
réparation du dommage causé à la caisse de compensation en raison du
non-paiement des cotisations sociales, encore faut-il, en vertu de l’art. 52
al. 1 LAVS, qu’il ait violé intentionnellement ou par une négligence grave
les devoirs qui lui incombent et qu’il existe un lien de causalité adéquate
entre le manquement qui lui est imputable et le préjudice subi. D'après le
Tribunal fédéral, est intentionnelle la faute de l'auteur qui a agi avec
conscience et volonté. La négligence grave est admise très largement par
la jurisprudence. S’en rend coupable l’employeur qui ne respecte pas la
diligence que l’on peut et l’on doit en général attendre, en matière de
gestion, d’un employeur de la même catégorie. Dans le cas d’une société
anonyme ou d’une société à responsabilité limitée (ATF 126 V 237), il y a
en principe lieu de poser des exigences sévères en ce qui concerne
l’attention que la société doit accorder en tant qu’employeur, au respect

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des prescriptions de droit public sur le paiement des cotisations
d’assurances sociales. Les mêmes exigences s’imposent également
lorsqu’il s’agit d’apprécier la responsabilité subsidiaire des organes de
l’employeur.
f) Dans certaines circonstances exceptionnelles,
l'inobservation des prescriptions relatives au paiement des cotisations par
l'employeur peut apparaître comme légitime et non fautive. Ainsi, il peut
arriver qu'en retardant le paiement de cotisations, l'employeur parvienne
à maintenir son entreprise en vie, par exemple lors d'une passe délicate
dans la trésorerie. Mais il faut alors, pour qu'un tel comportement ne
tombe pas ultérieurement sous le coup de l'art. 52 LAVS, que l'on puisse
admettre que l'employeur avait, au moment où il a pris sa décision, des
raisons sérieuses et objectives de penser que la situation économique de
la société se stabiliserait dans un laps de temps déterminé et que celle-ci
recouvrerait sa capacité financière et pourrait s'acquitter des cotisations
dans un délai raisonnable (ATF 121 V 243 consid. 4 et 5, 108 V 183 consid.
2 ; TF 9C_338/2007 du 21 avril 2008 consid. 3.1).
4. a) Dans le cas d’espèce, durant la période où les cotisations
sociales n’ont pas été versées, soit du 1er janvier 2015 au 9 juillet 2015,
date à laquelle la faillite de la société a été prononcée, le recourant était
inscrit au Registre du commerce en tant qu’associé gérant de S.________
au bénéfice d’un droit de signature collective à deux. A ce titre, il avait
formellement la qualité d’organe de cette société. Ainsi, et dès lors que
cette dernière est devenue insolvable, le recourant peut, sur le principe,
être recherché aux conditions de l’art. 52 LAVS.
b) A l’appui de sa contestation, le recourant fait valoir qu’il
n’est pas responsable du dommage subi par l’intimée, dans la mesure où
la gestion de la société, exclusivement assurée par K.________, lui a
totalement échappé. Il invoque également qu’il n’a lui-même jamais
travaillé au sein de S.________.

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Ces arguments ne suffisent pas à libérer le recourant de sa
responsabilité envers l’intimée. En effet, en sa qualité d’associé gérant, il
était tenu de contrôler de manière régulière la situation de la société ; il lui
incombait en particulier de veiller personnellement à ce que les cotisations
sociales soient effectivement payées à la caisse de compensation,
indépendamment de la répartition interne des tâches entre son associé et
lui. Il ne peut se libérer de sa responsabilité en se bornant à invoquer qu’il
n’exerçait pas, dans les faits, d’activité de gestion, car ce désintérêt est en
lui-même constitutif d’une négligence grave. C’est en effet son inaction
qui est reprochée au recourant et qui constitue la violation de ses devoirs.
En conservant sa position d’associé gérant, dont il prétend ne pas avoir
assumé les charges dans les faits, le recourant se trouvait dans une
position comparable à celle d’un « homme de paille », qui se déclare prêt
à assumer ou conserver un mandat d’administrateur d’une société
anonyme ou d’associé gérant d’une Sàrl, tout en sachant qu’il ne pourra
ou ne voudra pas le remplir consciencieusement. C’est précisément en
cela qu’il viole son obligation de diligence (TF 9C_446/2014 du 2
septembre 2014 consid. 4.2 et références citées). Dans ces conditions, le
recourant ne peut donc pas se prévaloir du fait qu’il ne s’occupait pas de
l’administration de la société pour se dédouaner de toute responsabilité
dans le dommage subi par l’intimée.
Il y a ainsi lieu de retenir que le recourant n’a pas respecté la
diligence que l’on pouvait attendre de lui en matière de gestion de la
société dont il était associé gérant et qu’il a violé par négligence grave les
devoirs qui lui incombaient à ce titre. Le lien de causalité entre le
manquement qui lui est imputable et le préjudice subi exigé par l’art. 52
LAVS est en outre réalisé puisque le fait pour le recourant de délaisser
l’administration de la société était propre à causer le dommage tel que
subi par l’intimée (ATF 129 II 312 consid. 3.3 et référence citée ; ATF 119
Ib 334 consid. 5b).
Le recourant n’invoque au demeurant aucun élément
susceptible d’être un motif suffisamment extraordinaire propre à rompre
le lien de causalité entre son comportement et le dommage litigieux. En

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particulier, le fait que K.________ puisse également être tenu comme
responsable du dommage subi par l’intimée ne permet pas au recourant
de se décharger de tout ou partie de ses obligations envers la caisse. En
effet, s’il existe une pluralité de responsables, la caisse de compensation
jouit d’un concours d’actions et le rapport interne entre les coresponsables
ne la concerne pas. Chacun des débiteurs répond solidairement envers
elle de l’intégralité du dommage et il lui est loisible de rechercher tous les
débiteurs, ou seul un d’entre eux, à son choix (ATF 119 V 86 consid. 5a et
les références).
c) En conséquence, le recourant doit être reconnu comme
responsable du dommage subi par l’intimée et est tenu de le réparer.
5. Le dommage, dont l'ampleur est égale au capital dont la caisse
de compensation se trouve frustrée, comprend les cotisations paritaires
dues en vertu des lois concernées (LAVS/APG/Al/LACI et LAFam) (ATF 108
V 189 consid. 2c). En font également partie les contributions aux frais
d'administration des caisses de compensation que l'employeur doit selon
l'art. 69 al. 1 LAVS, ainsi que les frais de sommation selon l'art. 34a RAVS
et les frais de poursuite (ATF 134 I 179 ; 121 III 382 consid. 3bb ; 113 V
186). Quant aux intérêts moratoires fondés sur l'art. 41bis RAVS, ils sont
dus en raison du retard dans le paiement des cotisations, si bien qu'ils font
aussi partie du dommage (ATF 121 Ill 382).
Dans sa décision du 27 novembre 2018, l’intimée a constaté
qu’elle avait subi un dommage de 22'772 fr. 50 dans la faillite S.________. Il
n’y a aucun motif de s’écarter de ce montant, que le recourant n’a
d’ailleurs pas contesté.
Par conséquent, c’est à juste titre que l’intimée a considéré
que le recourant a violé son devoir de diligence et commis une négligence
grave au sens de l’art. 52 LAVS, engageant ainsi sa responsabilité dans la
survenance du dommage subi par l’intimée en raison du non-paiement des
cotisations dues. Il doit dès lors répondre du dommage à hauteur de
22'772 fr. 50.

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6. a) Au vu de ce qui précède, le recours, mal fondé, doit être
rejeté et la décision sur opposition querellée confirmée.
b) La procédure étant gratuite en vertu du droit fédéral
(cf. art. 61 let. a LPGA), il n’est pas perçu de frais judiciaires. Il n’y a pas
lieu d’allouer de dépens, ni au recourant qui succombe (cf. art. 55 al. 1
LPA-VD et 61 let. g LPGA), ni à la Caisse, qui n’y a pas droit en sa qualité
d’assureur social (cf. ATF 128 V 323).
Par ces motifs,
la Cour des assurances sociales
p r o n o n c e :
I. Le recours est rejeté.
II. La décision sur opposition rendue le 27 novembre 2018 par la
Z.________ est confirmée.
III. Il n’est pas perçu de frais judiciaires, ni alloué de dépens.
La présidente : La greffière :

- 12 -
Du
L'arrêt qui précède, dont la rédaction a été approuvée à huis
clos, est notifié à :
- V.________ (pour le recourant),
- Z.________,
- Office fédéral des assurances sociales,
par l'envoi de photocopies.
Le présent arrêt peut faire l'objet d'un recours en matière de
droit public devant le Tribunal fédéral au sens des art. 82 ss LTF (loi du 17
juin 2005 sur le Tribunal fédéral ; RS 173.110), cas échéant d'un recours
constitutionnel subsidiaire au sens des art. 113 ss LTF. Ces recours doivent
être déposés devant le Tribunal fédéral (Schweizerhofquai 6, 6004
Lucerne) dans les trente jours qui suivent la présente notification (art. 100
al. 1 LTF).
La greffière :