vd_findinfo · ACH 116/15 - 165/2015 · 2015-10-28 · fr

AC, PRESTATION D'ASSURANCE{AC}, INDEMNITÉ DE CHÔMAGE, SUSPENSION DU DROIT À L'INDEMNITÉ, FAUTE LÉGÈRE, RECHERCHE D'EMPLOI, DÉLAI, PREUVE, RETARD | 17 al. 1 LACI, 17 LACI, 30 al. 1 let. c LACI, 30 al. 3 LACI, 26 al. 2 OACI, 26 OACI, 45 al. 3 let. a OACI

Vaud Tribunal cantonal Chambre des recours civile 28.10.2015 ACH 116/15 - 165/2015

TRIBUNAL
CANTONAL
ACH
116/15 - 165/2015
ZQ15.025592
COUR
DES ASSURANCES SOCIALES
_____________________________________________
Arrêt du
28 octobre 2015
______________________
Composition
:               Mme
Dessaux
,
juge unique
Greffière
:              Mme
Rossi
*****
Cause
pendante entre :
C.________
,
à [...], recourant,
et
Service
de l'emploi
, Instance Juridique Chômage,
à Lausanne, intimé.
_______________
Art.
17 al. 1, 30 al. 1 let. c et al. 3 LACI ; 26 et 45 al. 3 let. a OACI.
E n  f a i t  :
A.
C.________ (ci-après : l’assuré ou le recourant) s’est inscrit en tant que
demandeur d’emploi auprès de l’Office régional de placement de [...] (ci-après :
l’ORP). Après avoir bénéficié d’un premier délai-cadre d’indemnisation,
il a derechef sollicité l’octroi d’indemnités de chômage dès le 3 décembre
2014.
Par décision du 14 avril 2015, l’ORP a suspendu l’assuré dans son droit à
l’indemnité de chômage pendant cinq jours à compter du 1
er
avril
2015, au motif qu’il n’avait pas remis ses recherches d’emploi relatives au mois de
mars 2015 dans le délai légal.
Le 21 avril 2015, l’assuré a formé opposition à l’encontre de cette décision.
Il a expliqué qu’il avait profité de la convocation à un entretien à l’ORP
le 31 mars 2015 pour déposer les preuves de ses recherches d’emploi dans la boîte
prévue à cet effet. Il s’est déclaré convaincu que la situation était
due à un problème informatique ou à une erreur de transfert et a produit une copie du
formulaire relatif à ses recherches d’emploi pour le mois de mars 2015, soulignant ne plus
être en possession de l’original.
Dans le procès-verbal de l’entretien du 28 avril 2015, la conseillère en placement de
l’assuré a notamment indiqué que les recherches d’emploi effectuées par celui-ci
en mars 2015 ne figuraient pas dans le logiciel de gestion électronique des documents (GED), ni
dans les archives de l’ORP.
Par décision sur opposition du 22 mai 2015, le Service de l’emploi, Instance Juridique Chômage
(ci-après : l’intimé), a rejeté l’opposition de l’assuré et
confirmé la décision de l’ORP du 14 avril 2015. Il a en substance considéré
que l’assuré n’avait pas apporté la preuve du dépôt de son formulaire
de recherches d’emploi pour le mois de mars 2015 – document jamais enregistré par l’ORP
– et qu’il devait supporter les conséquences de l’absence de preuve de ce fait
dont il entendait déduire un droit. C’était ainsi à juste titre que l’ORP
l’avait sanctionné. En ce qui concernait la quotité de la suspension du droit à
l’indemnité, l’ORP n’avait pas outrepassé son pouvoir d’appréciation
en qualifiant la faute de l’assuré de légère et en retenant la durée minimale
prévue par l’autorité de surveillance – soit le Secrétariat d’Etat à
l’économie (ci-après : le SECO) – en cas de premier manquement.
B.
Par acte du 19 juin 2015, C.________ a recouru contre cette décision sur opposition auprès
de la Cour des assurances sociales du Tribunal cantonal, en concluant à son annulation. Il fait
notamment valoir qu’il a déposé ses recherches d’emploi pour le mois de mars 2015
le 31 mars 2015, quelques minutes avant l’entretien fixé ce jour-là avec sa conseillère
en placement. Il estime que l’ORP se dégage de toute responsabilité concernant le bon
acheminement des documents qui lui sont remis, donnant pour exemple le fait qu’après un premier
refus, un timbre avec la date du dépôt a finalement « exceptionnellement »
été apposé par l’ORP sur la copie des documents qu’il lui a remis le 5 juin
2015 pour ses recherches d’emploi du mois de mai 2015. Le recourant indique qu’à défaut
de possibilité offerte par l’ORP de confirmer la réception des documents, il n’est
pas en mesure de prouver la remise de ses recherches d’emploi pour le mois de mars 2015, soulignant
au surplus n’avoir jamais manqué à ses obligations. Il a en outre déposé un
lot de pièces, soit en particulier les formulaires des preuves de ses recherches d’emploi
pour les mois de mars, avril et mai 2015.
Sur requête, l’intimé a produit son dossier le 8 juillet 2015.
Par courrier du 13 juillet 2015, les parties ont été avisées que la Cour de céans
renonçait à un échange d’écritures dans la présente cause, comme l’autorisait
l’art. 82 LPA-VD (loi cantonale vaudoise du 28 octobre 2008 sur la procédure administrative ;
RSV 173.36).
E n  d r o i t  :
1.
a)
Sauf dérogation expresse, les dispositions
de la loi fédérale du 6 octobre 2000 sur la partie générale du droit des assurances
sociales (LPGA ; RS 830.1) s’appliquent aux contestations relevant de la loi fédérale
du 25 juin 1982 sur l’assurance-chômage obligatoire et l’indemnité en cas
d’insolvabilité (LACI, RS 837.0 ; cf. art. 1 al. 1 LACI). Les décisions
sur opposition et celles contre lesquelles la voie de l'opposition n'est pas ouverte sont sujettes à
recours (art. 56 al. 1 LPGA) auprès du tribunal des assurances compétent, à savoir
celui du canton auquel appartient l'autorité qui a rendu la décision attaquée (art. 100
al. 3 LACI et 128 al. 2 OACI [ordonnance du 31 août 1983 sur l’assurance-chômage
obligatoire et l’indemnité en cas d’insolvabilité ; RS 837.02]). Le recours
doit être déposé dans les trente jours suivant la notification de la décision sujette
à recours (art. 60 al. 1 LPGA).
Dans le cas présent, Ie recours a été formé en temps utile et dans le respect des
formalités prévues par la loi (cf. art. 61 let. b LPGA notamment), de sorte
qu’il est recevable.
b)
La LPA-VD s’applique aux recours et contestations par voie d’action dans le domaine des assurances
sociales (art. 2 al. 1 let. c LPA-VD). La Cour des assurances sociales du Tribunal cantonal est
compétente pour statuer (art. 93 let. a LPA-VD). La valeur litigieuse étant inférieure
à 30'000 fr. au vu du nombre de jours de suspension du droit à l’indemnité
de chômage, la présente cause relève de la compétence d'un membre de la Cour des
assurances sociales statuant en tant que juge unique (art. 94 al. 1 let. a LPA-VD).
2.
En l’espèce, est litigieuse la sanction prononcée par l’ORP à l’égard
du recourant, confirmée par l’intimé, à savoir la suspension du droit de l’assuré
à l’indemnité de chômage durant cinq jours dès le 1
er
avril
2015 pour ne pas avoir remis la preuve de ses recherches d’emploi du mois de mars 2015 dans le
délai légal.
3.
a)
Le droit à l'indemnité de chômage
a pour corollaire un certain nombre de devoirs qui découlent de l'obligation générale
des assurés de réduire le dommage (cf. ATF 123 V 88 consid. 4c et les références
citées). En font notamment partie les prescriptions de contrôle et les instructions de l'office
du travail prévues à l'art. 17 LACI. Selon l’alinéa premier de cette disposition,
l'assuré qui fait valoir un droit à des prestations de l'assurance-chômage doit, avec
l'assistance de l'office du travail compétent, entreprendre tout ce qu'on peut raisonnablement exiger
de lui pour éviter le chômage ou l'abréger, en particulier en cherchant du travail ;
il doit apporter la preuve des efforts qu'il a fournis, raison pour laquelle une formule doit être
remise à l'ORP pour chaque période de contrôle (cf. art. 26 al. 2 OACI).
Lorsqu'un assuré ne respecte pas les prescriptions et instructions, il adopte un comportement qui,
de manière générale, est de nature à prolonger la durée de son chômage.
Afin justement de prévenir ce risque, l'art. 30 al. 1 let. c LACI sanctionne en particulier
l'assuré qui ne fait pas tout ce qu'on peut raisonnablement exiger de lui pour trouver un travail
convenable. Une telle mesure vise à poser une limite à l’obligation de l’assurance-chômage
d’allouer des prestations pour des dommages que l’assuré aurait pu éviter ou réduire.
En tant que sanction administrative, elle a pour but de faire répondre l’assuré, d’une
manière appropriée, du préjudice causé à l’assurance-chômage par
son comportement fautif (ATF 133 V 89 consid. 6.2.2, 126 V 520 consid. 4, 126 V 130 consid. 1
et la référence citée).
b)
Selon l'art. 26 al. 2 première phrase OACI, l'assuré doit remettre la preuve de ses recherches
d'emploi pour chaque période de contrôle au plus tard le cinq du mois suivant ou le premier
jour ouvrable qui suit cette date. En l’absence d’excuse valable, des recherches d’emploi
remises tardivement ne sont plus prises en considération et ne peuvent donc plus faire l’objet
d’un examen sous l’angle quantitatif et qualitatif (cf. ATF 133 V 89 consid. 6.2.1).
Un délai supplémentaire au sens de l’art. 43 al. 3 LPGA n’a pas à être
accordé, la sanction ne reposant en l’occurrence que sur l’art. 30 al. 1 let. c
LACI, en corrélation avec l’art. 17 al. 1 LACI et les dispositions de l’OACI relatives
aux recherches d’emploi ; les art. 21 et 43 al. 3 LPGA ne s’appliquent pas dans ce domaine
(cf. art. 1 al. 2 LACI ; ATF 139 V 164 consid. 3.2 ; Rubin, Commentaire de la loi sur
l’assurance-chômage, Genève/Zurich/Bâle 2014, n. 30 ad art. 17 LACI, p. 205).
La sanction se justifie dès le premier manquement, et cela sans exception (TF 8C_885/2012 et
8C_886/2012 du 2 juillet 2013 consid. 5). L’un des buts de l’art. 26 al. 2
OACI est de limiter le devoir de l’administration de clarifier la situation. En conséquence,
d’éventuelles preuves de recherches d’emploi rendues tardivement, par exemple dans une
procédure d’opposition, sont pratiquement assimilées à l’absence de recherches
d’emploi (Rubin, loc. cit., et la jurisprudence citée).
Il en résulte que, sauf excuse valable, une suspension du droit à l’indemnité peut
être prononcée si les preuves ne sont pas fournies dans le délai de l’art. 26
al. 2 OACI, sans qu’un délai supplémentaire ne doive être imparti. Peu importe que
les preuves soient produites ultérieurement, par exemple dans une procédure d’opposition
(ATF 139 V 164 consid. 3.3).
c)
S’agissant
du respect du délai de remise, les critères fixés par les art. 38 et 39 LPGA sont
applicables. Selon l’art. 39 al. 1 LPGA, les écrits doivent être remis au plus tard
le dernier jour du délai à l’assureur ou, à son adresse, à La Poste suisse
ou à une représentation diplomatique ou consulaire suisse. A défaut de remise directement
à l’ORP, c’est la date de la remise des preuves de recherches d’emploi à
La Poste suisse qui fait foi et non la date de réception par l’ORP. Les formules relatives
aux preuves de recherches d’emploi renseignent par ailleurs les assurés au sujet des règles
en matière de délai de remise (Rubin, op. cit., n. 31 ad art. 17 LACI, p. 205 s.).
Le Tribunal fédéral a confirmé (cf. TF 8C_46/2012 du 8 mai 2012 consid. 4.2,
8C_427/2010 du 25 août 2010 consid. 5.1) qu’en matière d’indemnités de chômage,
l’assuré supporte les conséquences de l’absence de preuve en ce qui concerne la
remise des cartes de contrôle (DTA 1998 n° 48 p. 281 ; TFA [Tribunal fédéral
des assurances] C 360/97 du 14 décembre 1998 consid. 2b), ce qui vaut aussi pour d’autres
pièces nécessaires pour faire valoir le droit à l’indemnité, notamment la liste
de recherches d’emploi (TFA C 294/99 du 14 décembre 1999 consid. 2a, publié
in : DTA 2000 n° 25 p. 118). Le fait que des allégations relatives à la
remise des justificatifs de recherches d’emploi (ou ayant trait à la date de celle-ci) soient
plausibles ne suffit pas à démontrer une remise effective des justificatifs (ou une remise
à temps). Une preuve fondée sur des éléments matériels est nécessaire.
Des allégations ne sont en principe pas assimilées à une telle preuve (TF C 3/07
du 3 janvier 2008 consid. 3.2). En outre, le dépôt, en procédure, de la copie d’une
pièce ne dit rien sur la remise de l’original à l’autorité (Rubin, op. cit.,
n. 32 ad art. 17 LACI, p. 206).
On précisera par ailleurs que le principe inquisitoire – selon lequel les faits pertinents
de la cause doivent être constatés d’office par le juge –, applicable en droit
des assurances sociales, dispense les parties de l’obligation de prouver, mais ne les libère
pas du fardeau de la preuve ; en cas d’absence de preuve, il s’agit de savoir qui en
supporte les conséquences. En matière d’indemnités de chômage, l’assuré
supporte les conséquences de l’absence de preuve en ce qui concerne la remise dans le délai
légal des pièces nécessaires pour faire valoir le droit à l’indemnité,
notamment la liste de recherches d’emploi (TF 8C_460/2013 du 16 avril 2014 consid. 3
et les références citées).
4.
Dans le domaine des assurances sociales, le juge fonde généralement sa décision sur les
faits qui, faute d’être établis de manière irréfutable, apparaissent comme
les plus vraisemblables, c’est-à-dire qui présentent un degré de vraisemblance prépondérante.
Il ne suffit donc pas qu’un fait puisse être considéré seulement comme une hypothèse
possible. Le juge doit plutôt s’en tenir à la présentation des faits qu’il
considère comme la plus vraisemblable parmi toutes les possibilités du cours des événements.
La vraisemblance prépondérante suppose que, d’un point de vue objectif, des motifs importants
plaident pour l’exactitude d’une allégation, sans que d’autres possibilités
ne revêtent une importance significative ou n’entrent raisonnablement en considération.
En droit des assurances sociales, il n’existe par conséquent pas de principe selon lequel
l’administration ou le juge devrait, en cas de doute, statuer en faveur de l’assuré
(ATF 139 V 176 consid. 5.3, 135 V 39 consid. 6.1, 126 V 353 consid. 5b, 125 V 193 consid. 2
et les références citées).
5.
En l’espèce, le recourant n’apporte
aucun élément matériel – exigé par la jurisprudence susmentionnée –
susceptible de rendre vraisemblables ses allégations relatives au dépôt, le 31 mars
2015, de ses recherches d’emploi pour ce mois-là dans la boîte de l’ORP prévue
à cet effet. La production de la copie du formulaire de recherches d’emploi du mois de mars
2015 à l’appui de son opposition, puis de son recours, ne lui est à cet égard d’aucun
secours, dès lors qu’elle ne suffit pas à démontrer que l’original a été
remis en temps utile à l’ORP.
De plus, l’argument du recourant selon lequel il aurait toujours respecté ses obligations
n’est pas pertinent en l’occurrence. En effet, conformément à la jurisprudence
du Tribunal fédéral, la ponctualité passée d’un assuré ne laisse pas présumer
de l’absence de toute omission future, puisque, dans le cas contraire, cela reviendrait à
renoncer systématiquement à sanctionner un premier manquement en cas de contestation par l’assuré
(cf. TF 8C_46/2012 du 8 mai 2012 consid. 4.3), ce qui n’est à l’évidence
pas le sens de la réglementation applicable. La jurisprudence fédérale ne permet pas non
plus à la Cour des assurances sociales d’annuler la sanction prononcée à l’encontre
d’un assuré qui commet un premier manquement dans la remise de ses recherches d’emploi,
contrairement à ce qui est admis en cas de première absence à un entretien de conseil
(cf. TF 8C_885/2012 et 8C_886/2012 du 2 juillet 2013 consid. 5).
Enfin, le recourant déplore l’absence d’une possibilité offerte par l’ORP
de confirmer la réception des documents qui lui sont remis, se référant en particulier
au dépôt de son formulaire de recherches d’emploi du mois de mai 2015 et de ses annexes.
Or, le grief soulevé par le recourant sort du cadre de l’objet du litige, dès lors que
la décision attaquée concerne le mois de mars 2015 et que cette question relève d’une
procédure interne à l’ORP. En conséquence, la Cour de céans, en tant qu'autorité
de recours contre des décisions prises par des assureurs sociaux, n’a pas à entrer en
matière sur ce point dans la présente procédure (cf. ATF 131 V 164, 125 V 413 consid. 2c,
110 V 48 consid. 4a ; RCC 1985 p. 53). Quoi qu’il en soit, si le recourant souhaite
avoir une preuve matérielle du dépôt de documents auprès de l’ORP ou d’une
autre autorité, il lui est loisible d’envoyer ceux-ci sous pli postal recommandé ou de
demander un reçu écrit dûment signé, étant précisé qu’un simple
timbre figure sur les pièces du mois de mai 2015 produites.
Ainsi, à l’examen du dossier, il faut constater que le recourant n’établit pas
avoir communiqué à l’ORP les preuves de ses recherches d’emploi pour le mois de
mars 2015 dans le délai prescrit par l’art. 26 al. 2 OACI – dont il ne soutient
au demeurant pas qu’il n’en aurait pas eu connaissance – et il doit en supporter les
conséquences. Partant, la décision suspendant, en vertu de l’art. 30 al. 1 let. c
LACI, le droit de l’assuré à l’indemnité de chômage est bien fondée
dans son principe.
6.
Il reste à examiner la quotité de la sanction prononcée à l’égard du recourant,
à savoir une suspension de cinq jours dans son droit à l’indemnité de chômage.
a)
La
durée de la suspension est proportionnelle à la gravité de la faute et ne peut excéder
en l’occurrence soixante jours (cf. art. 30 al. 3 LACI). L’autorité dispose
à cet égard d’un large pouvoir d’appréciation (ATF 133 V 593 consid. 6,
123 V 150 consid. 3b). Aux termes de l’art. 45 al. 3 OACI, la durée de la suspension
dans l’exercice du droit à l’indemnité est de un à quinze jours en cas de
faute légère (let. a), de seize à trente jours en cas de faute de gravité moyenne
(let. b), et de trente et un à soixante jours en cas de faute grave (let. c).
Le SECO – autorité de surveillance en matière d’assurance-chômage –
a édicté une échelle des suspensions à l’attention de l’administration,
laquelle prévoit une suspension de cinq à neuf jours dans l’exercice du droit à
l’indemnité en cas d’absence de recherches d’emploi pendant la période de
contrôle ou de non-observation du délai de remise du formulaire de recherches d’emploi
pour la première fois, soit une faute légère (Bulletin LACI IC [Indemnité de chômage],
ch. D72, consultable sur le site internet www.espace-emploi.ch, rubrique « Publications »).
Ce barème a été fixé à titre indicatif et ne lie pas les autorités judiciaires.
Selon le Tribunal fédéral, il constitue un instrument précieux pour ces organes d'exécution
lors de la fixation de la sanction et contribue à une application plus égalitaire dans les
différents cantons. Cela ne dispense cependant pas les autorités décisionnelles d'apprécier
le comportement de l'assuré compte tenu de toutes les circonstances – tant objectives que
subjectives – du cas concret, notamment des circonstances personnelles (TF 8C_675/2014 du 12 décembre
2014 consid. 5.3, 8C_601/2012 du 26 février 2013 consid. 4.1 non publié aux ATF 139
V 164, 8C_64/2012 du 26 juin 2012 consid. 2.1, 8C_33/2012 du 26 juin 2012 consid. 3.2 ;
TFA C 285/05 du 25 janvier 2006 consid. 2, publié in DTA 2006 n° 20 p. 229).
b)
En l’espèce, l’intimé a qualifié de légère la faute commise par
le recourant et confirmé la fixation de la durée de la suspension à cinq jours. Cette
sanction, qui s’inscrit dans le cadre des art. 30 al. 3 LACI et 45 al. 3 let. a OACI, est
en outre conforme aux indications du SECO en cas de première remise tardive de recherches d’emploi
pendant la période de contrôle. Elle respecte également le principe de la proportionnalité,
la limite inférieure du barème du SECO ayant en l’occurrence été appliquée.
Enfin, on ne discerne pas de circonstances particulières qui justifieraient une réduction de
cette sanction.
Ainsi, l’intimé n’a pas abusé de son pouvoir d’appréciation en maintenant
la suspension du droit du recourant à l’indemnité de chômage durant cinq jours.
La décision litigieuse ne prête en conséquence pas non plus le flanc à la critique
s’agissant de la quotité.
7.
En conclusion, le recours doit être rejeté et la décision sur opposition entreprise confirmée.
Il n’y a pas lieu de percevoir de frais judiciaires, la procédure étant gratuite (art. 61
let. a LPGA), ni d’allouer de dépens, dès lors que le recourant – qui a au demeurant
agi sans l’aide d’un mandataire professionnel – n’obtient pas gain de cause (art. 61
let. g LPGA).
Par
ces motifs,
la
juge unique
prononce :
I.
Le recours est rejeté.
II.
La décision sur opposition rendue le 22 mai 2015 par le Service de l’emploi, Instance Juridique
Chômage, est confirmée.
III.
Il n’est pas perçu de frais judiciaires, ni alloué de dépens.
La
juge unique :               La
greffière :
Du
L'arrêt qui précède est notifié à :
‑
C.________,
‑
Service de l'emploi, Instance Juridique Chômage,
-
Secrétariat d’Etat à l’économie,
par
l'envoi de photocopies.
Le présent arrêt peut faire l'objet d'un recours en matière de droit public devant le
Tribunal fédéral au sens des art. 82 ss LTF (loi du 17 juin 2005 sur le Tribunal fédéral ;
RS 173.110), cas échéant d'un recours constitutionnel subsidiaire au sens des art. 113 ss LTF.
Ces recours doivent être déposés devant le Tribunal fédéral (Schweizerhofquai
6, 6004 Lucerne) dans les trente jours qui suivent la présente notification (art. 100 al. 1 LTF).
La greffière :