ge_gerichte · ATA/283/2013 · 2013-05-07 · fr


RÉPUBLIQUE ET 
 
 
CANTON DE GENÈVE
POUVOIR JUDICIAIRE 
A/2947/2011-PROF 
ATA/283/2013 
COUR DE JUSTICE 
Chambre administrative 
Arrêt du 7 mai 2013 
 
 dans la cause 
 
Monsieur B______ 
représenté par Me Yves Rausis, avocat 
contre 
DÉPARTEMENT DE LA SÉCURITÉ 
 


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A/2947/2011 
EN FAIT 
1. 
 
Monsieur B______, ressortissant français né le ______1969, marié et père 
de trois enfants, vit en France où il a effectué sa scolarité obligatoire et obtenu un 
certificat d’aptitude professionnelle (CAP), ainsi qu’un brevet d’études 
professionnelles (BEP) en mécanique industrielle. 
2. 
 
Par arrêté du 28 avril 2004, le département de justice, police et sécurité, 
devenu le département des institutions, le département de la sécurité, de la police 
et de l’environnement, puis le département de la sécurité (ci-après : le 
département), a autorisé l’entreprise X______ S.A. à engager M. B______ en 
qualité d’agent de sécurité jusqu’au 27 avril 2008. 
 
 
Par arrêté du 9 juin 2008, le département a renouvelé cette autorisation 
jusqu’au 8 juin 2012. 
3. 
 
Au sein de X______ S.A., M. B______ a occupé la fonction de cadre 
opérationnel dès le 1er février 2005, avant d’être promu au poste de chef d’unité 
des sites de l’aide aux requérants d’asile à compter du 1er janvier 2008. 
4. 
 
Selon une lettre de recommandation datée du 11 septembre 2011, son 
employeur le considère comme une personne fiable et responsable, tant dans son 
travail que dans ses rapports avec ses collègues et sa hiérarchie. Affecté à des 
missions de surveillance dites « sensibles », M. B______ ferait partie de ses 
meilleurs agents. Durant son service, il ferait preuve de beaucoup de compétences 
humaines et professionnelles, son travail donnant entière satisfaction. 
5. 
 
Le 4 décembre 2010, M. B______ a été affecté à la sécurité du Supercross 
organisé à Palexpo. Sa mission, placée sous la responsabilité de MM. S______ et 
C______, consistait à effectuer des patrouilles aux côtés d’autres agents employés 
par X______ S.A., dont Monsieur J______ avec lequel il formait un binôme le 
soir en question. 
 
 
Des différents témoignages recueillis en cours d’enquête pénale, il ressort 
qu’à l’issue de la manifestation, Monsieur M______, chef de la sécurité travaillant 
pour le compte de l’organisateur de la manifestation, a requis X______ S.A. de 
procéder à l’évacuation d’un groupe de spectateurs qui tardaient à quitter un 
gradin, alors que le démontage de la salle avait débuté. Les agents B______ et 
J______ sont intervenus, engageant la conversation avec lesdits spectateurs. La 
situation a rapidement dégénéré. Monsieur N______, qui avait bu plusieurs bières, 
a fait mine de donner un coup de tête à M. B______. L’agent J______ a alors 
donné un violent coup de poing au visage de M. N______, tandis que les agents 
K______ et L______, arrivés en renfort, ont maîtrisé ce spectateur à l’aide de 


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clefs de bras. M. N______ a ensuite été emmené au bas des escaliers où l’agent 
J______ l’a « sprayé » au visage au moyen d’une bombe lacrymogène. Il a été 
menotté par M. B______ qui l’a ensuite conduit à l’extérieur du bâtiment, où il l’a 
laissé seul sur un parking alors que l’intéressé saignait abondamment du nez. 
6. 
 
Le 7 décembre 2010, M. N______ a déposé plainte pénale contre inconnu 
pour coups et violences subis de la part d’agents de sécurité employés par 
X______ S.A. lors de la manifestation précitée. 
 
 
Des agents de sécurité avaient agressé verbalement ses amis, qui leur 
avaient répondu. Lui-même se trouvait en bas des escaliers et plaisantait avec un 
agent. Il avait vu ses amis se faire bousculer et était alors monté dans leur 
direction, sans agressivité, pour aller chercher le fils de son amie, âgé de 8 ans. Il 
avait soudainement reçu un coup en plein visage, sans comprendre ce qui se 
passait. Il avait entendu un bruit de cassure sur son visage et du sang s’était mis à 
couler de son nez. Du coin de l’œil, il avait vu une bombe lacrymogène et entendu 
quelqu’un dire de le « gazer ». Les agents lui avaient alors sauté dessus. Sonné et 
ayant mal au nez, il avait été menotté dans le dos et embarqué par quatre 
personnes jusqu’à l’arrière du bâtiment. Il avait encore reçu des coups sur tout le 
corps, lui laissant des bleus sur les jambes et les tibias. Les agents l’avaient alors 
abandonné. Il avait pu s'adresser à un chauffeur de camion qui l’avait aidé. 
7. 
 
Selon un certificat médical du 7 décembre 2010, établi par la doctoresse 
F______ du service des urgences de l’Hôpital de Saint-Julien-en-Genevois, les 
événements relatés ci-dessus ont causé à M. N______ une « fracture fermée de la 
paroi interne de l’orbite gauche, avec emphysème sous-cutané jugal, palpébral, 
cervical, médiastinal, hématome palpébral gauche », un « traumatisme crânien 
avec probable perte de connaissance initiale », ainsi que de « multiples 
hématomes de plusieurs centimètres (entre 3 et 5 cm), (1 au bras droit, 2 au bras 
gauche, 1 au mollet gauche, 2 sur la jambe droite) ». 
 
 
M. N______ a été hospitalisé jusqu’au 11 décembre 2010 et a été mis en 
arrêt de travail du 5 décembre 2010 au 11 janvier 2011. 
8. 
 
La police judiciaire a mené son enquête au cours du mois de décembre 
2010, auditionnant les amis de M. N______ présents au Supercross, ainsi que les 
agents S______, K______, L______, J______ et B______. 
9. 
 
Le 11 décembre 2010, M. B______ a rédigé un rapport sur les événements 
du 4 décembre 2010 à l’attention de sa hiérarchie. 
 
 
L’un des spectateurs à évacuer avait manifesté une certaine agressivité et, 
dans un geste de colère, avait tenté de donner un coup de tête à un agent. Dans cet 
élan, ces personnes avaient trébuché dans les escaliers, le spectateur se blessant au 
visage à cette occasion. Ce dernier avait toutefois continué à chercher la bagarre. 


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Il saignait, bavait, gesticulait dans tous les sens, voulant donner des coups aux 
agents présents. Ceux-ci avaient essayé de le tranquilliser afin de le mener vers la 
sortie, mais sans succès. Ils l’avaient alors menotté et emmené dehors à l’abri, 
indiquant à son épouse, ainsi qu’au service médical de la manifestation l’endroit 
où ils l’avaient laissé avant de partir sur d’autres interventions. Le responsable du 
Supercross était, bien entendu, présent durant cet incident. 
10. 
 
Le 16 décembre 2010, M. B______ a adressé à son directeur, Monsieur 
Z______, un « complément d’information » sur l’incident du Supercross. 
 
 
Devant l’importance prise par l’affaire, il avait contacté l’agent J______ 
pour avoir des précisions sur l’altercation en cause. Celui-ci avait finalement 
avoué avoir porté un coup de poing au visage du spectateur, puis l’avoir « sprayé 
», se sentant menacé. Lui-même n’avait pas mentionné ce geste dans son 
précédent rapport, car il avait été effectué à son insu. 
11. 
 
Selon le rapport rendu par la police judiciaire le 21 décembre 2010, les amis 
de M. N______ avaient confirmé la version des faits livrée par celui-ci. L’agent 
K______ avait accusé M. B______ d’avoir donné un coup de poing au visage de 
M. N______, alors que celui-ci était maîtrisé. Il accusait également M. J______ 
d’avoir donné à la victime un autre coup de poing et de l’avoir « sprayée », alors 
qu’elle était maintenue. Selon M. K______, M. B______ avait en outre donné un 
coup de genou à M. N______, ce que l’agent L______ avait confirmé. 
 
 
Après avoir contesté les faits, l’agent J______ avait admis avoir donné un 
coup de poing, respectivement « sprayé » M. N______, alors que ce dernier était 
maîtrisé par d’autres agents. L’agent B______ avait entièrement contesté les faits 
qui lui étaient reprochés, soutenant n’avoir donné aucun coup à la victime. Il avait 
tout au plus admis avoir menotté celle-ci durant son évacuation, afin qu’elle ne se 
blesse pas avec les manœuvres des véhicules de chantier dans la halle, et avait 
reconnu que la gendarmerie aurait dû être appelée, reportant toutefois la 
responsabilité de cette tâche sur ses responsables de mission. 
 
 
M. S______ avait vu M. N______ se faire conduire à l’extérieur de Palexpo 
par les agents B______ et J______, alors qu’il était menotté dans le dos et qu’il 
saignait du visage. Ces agents lui avaient indiqué que M. N______ avait chuté 
dans les escaliers. Lui-même n’avait pas appelé la police. 
12. 
 
Le 22 décembre 2010, M. B______ a été inculpé de lésions corporelles 
graves, subsidiairement de lésions corporelles simples et d’omission de prêter 
secours par le juge d’instruction en charge de la procédure pénale ouverte à son 
encontre. 
 
 
Confirmant ses déclarations faites à la police judiciaire, il a contesté les faits 
à l’origine de son inculpation. 


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13. 
 
Dans son avis de soit-communiqué du 23 décembre 2010, le juge 
d’instruction a recommandé le classement de la procédure à l’encontre de 
M. B______, en raison de l’absence de prévention suffisante. 
14. 
 
Par ordonnance de condamnation rendue le même jour, le juge d’instruction 
a reconnu l’agent J______ coupable de lésions corporelles graves pour avoir 
asséné un coup de poing au visage de M. N______, puis l’avoir aspergé au moyen 
d’un spray de défense alors qu’il était au sol et blessé, à l’occasion du Supercross 
de Palexpo du 4 décembre 2010. 
 
 
Il l’a condamné à une peine pécuniaire de 180 jours-amende, sous déduction 
de 2 jours-amende correspondant à 2 jours de détention avant jugement, a fixé le 
montant du jour-amende à CHF 30.- et l’a mis au bénéfice du sursis avec délai 
d’épreuve à 2 ans, réservant les droits civils du plaignant. 
 
 
Cette condamnation est entrée en force. 
15. 
 
Le 27 janvier 2011, le département a informé M. B______ qu’à la lumière 
du rapport établi par la police judiciaire le 21 décembre 2010 sur les événements 
du 4 décembre 2010, il envisageait de prononcer le retrait de son autorisation 
d’engagement et de lui infliger une amende administrative. 
 
 
En donnant un coup de poing et un coup de genou à la victime, qui était 
totalement maîtrisée, en la menottant alors qu’elle saignait abondamment et 
n’opposait aucune résistance, en ne faisant pas immédiatement appel à la police, 
puis en l’abandonnant sans soins et en tentant de présenter une fausse version des 
faits dans son rapport du 11 décembre 2010, il avait gravement violé les 
obligations lui incombant en tant qu’agent de sécurité, de sorte qu’il ne remplissait 
plus la condition d’honorabilité exigée par la loi. 
 
 
Un délai au 11 février 2011 lui était imparti pour présenter ses observations. 
16. 
 
M. B______ s’est déterminé par courrier du 4 février 2011. 
 
 
Les faits retenus par le département n’étaient pas conformes à la réalité. 
Dans sa déclaration sous serment à la police, il avait indiqué n’avoir donné aucun 
coup à M. N______. Lors de son interrogatoire par le juge d’instruction, celui-ci 
lui avait fait savoir que la victime affirmait n’avoir reçu qu’un seul coup de poing, 
lequel avait été infligé par l’agent J______. 
 
 
Les agents K______ et L______ étaient également impliqués dans cette 
affaire que lui-même déplorait. Ils avaient notamment raccompagné M. N______ 
à la sortie, sans daigner s’occuper de lui. Ces agents avaient voulu mettre en 
danger son emploi, par envie ou jalousie. M. L______ avait depuis démissionné 
de son poste, tandis que M. K______ s’était félicité de lui avoir causé des ennuis 
judiciaires. 


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L’un des responsables directs de la mission, M. C______, avait été tenu 
informé de l’incident. Lui-même avait pensé, à tort, qu’il prendrait le problème en 
charge. En sa qualité d’instructeur au sein de X______ S.A., il ne se serait jamais 
permis de lever la main sur une personne, sans droit, connaissant les conséquences 
d’un tel geste. Il était chef d’unité, responsable de 55 agents affectés à la 
surveillance des centres de requérants d’asile et des services de probation du 
canton de Genève, et avait toujours prôné la non-violence, réglant les conflits par 
la discussion. Le brigadier-chef W______, coordinateur de la Cellule requérants 
d’asile, ainsi que le responsable de la sécurité de l’Hospice général, Monsieur 
Y______, pouvaient l’attester. 
17. 
 
Le 18 février 2011, M. B______ a demandé au département de surseoir à 
toute mesure ou sanction jusqu’à détermination complète de l’autorité pénale 
saisie. Il a également sollicité une copie du dossier en mains du département, ainsi 
qu’un délai complémentaire pour se déterminer. 
18. 
 
Le 21 février 2011, le département a remis à M. B______ une copie du 
rapport de police judiciaire du 21 décembre 2010 et lui a imparti un délai au 
4 mars 2011 pour se déterminer définitivement sur son courrier du 27 janvier 
2011. 
19. 
 
Le 4 mars 2011, M. B______ a déposé des observations complémentaires 
sur les événements du 4 décembre 2010. 
 
 
Il ne se reconnaissait nullement dans le portrait que les témoignages portés à 
son encontre dressaient. Il avait de sérieuses raisons de penser que les déclarations 
de ses collègues avaient été guidées par des motivations ou sentiments mesquins 
qui lui portaient un très sérieux ombrage. Plusieurs copies de rapports et 
d’attestations de clients ou de son employeur, qu’il produisait en annexe, 
dressaient de lui un tableau sensiblement différent. Ces témoignages confirmaient 
qu’il était une personne responsable et totalement équilibrée. 
 
 
Au regard de ces différents éléments et du principe de la présomption 
d’innocence, le département devait rendre une décision de suspension de la 
procédure jusqu’à droit jugé au pénal. 
20. 
 
Ayant décidé de mener une instruction complète au sujet des faits survenus 
à Palexpo le 4 décembre 2010, le Ministère public – qui a succédé au collège des 
juges d'instruction suite à l'entrée en vigueur du Code de procédure pénale suisse 
du 5 octobre 2007 (CPP ; RS 312.0) et de sa législation d'application – a 
auditionné différentes personnes les 14, 25 et 30 mars 2011, ainsi que le 3 mai 
2011. Leurs déclarations seront, en tant que de besoin, reprises dans les 
considérants qui suivent. 


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21. 
 
Par ordonnance pénale du 8 juillet 2011, le Ministère public a déclaré 
M. B______ coupable de lésions corporelles simples, d’omission de prêter 
secours et de voies de fait, pour avoir donné un coup de poing au visage de 
M. N______, au sommet de l’escalier, juste avant celui asséné par l’agent 
J______, pour avoir laissé sa victime seule dans la nuit, dans un espace réservé à 
la circulation de camions, alors qu’elle était blessée et avait besoin de soins, ainsi 
que pour lui avoir donné un coup de genou au niveau des côtes, sous les gradins, 
au bas de l’escalier. 
 
 
Pour les deux premières infractions, il a condamné M. B______ à une peine 
pécuniaire de 150 jours-amende (sous déduction de 2 jours-amende correspondant 
à 2 jours de détention avant jugement) à CHF 20.- le jour-amende, le mettant au 
bénéfice du sursis avec délai d’épreuve à 3 ans, ainsi qu’à une amende de CHF 
300.-. Pour l’infraction de voies de fait, il l’a condamné à une seconde amende de 
CHF 400.-. 
 
 
M. B______ ayant formé opposition à cette ordonnance, celle-ci a été 
déférée par-devant le Tribunal de police en vue du jugement de l'intéressé. 
22. 
 
Par décision du 26 août 2011, reçue le 29 août 2011, le département a 
prononcé le retrait de l’autorisation d’engagement délivrée à M. B______ le 9 juin 
2008 et lui a infligé une amende administrative de CHF 1'000.-. 
 
 
Son comportement durant le Supercross du 4 décembre 2010 et les semaines 
suivantes violait l’art. 15 al. 1 et 2 du Concordat sur les entreprises de sécurité du 
18 octobre 1996 (I 2 14 - CES), disposition qui l’obligeait à exercer ses activités 
dans le respect de la législation et limitait le recours à la force à la légitime 
défense et à l’état de nécessité, l’art. 16 CES, qui lui imposait de ne pas entraver 
l’action de la police et de collaborer avec celle-ci, ainsi que l’art. 17 CES, qui lui 
impartissait le devoir de dénoncer sans délai tout fait pouvant constituer un crime 
ou un délit poursuivi d’office. 
 
 
Les événements démontraient qu’il ne méritait plus la confiance de son 
employeur et qu’il n’avait plus sa place dans la profession d’agent de sécurité, 
sans qu’il soit nécessaire d’attendre l’issue définitive de la procédure pénale 
ouverte à son encontre. 
23. 
 
Par acte du 28 septembre 2011, M. B______ a recouru auprès de la chambre 
administrative de la Cour de justice (ci-après : la chambre administrative) contre 
cette décision, concluant principalement à son annulation « sous suite de frais et 
dépens » et, préalablement, à la suspension de la procédure jusqu’à droit 
définitivement jugé dans la procédure pénale P/20614/2010, à l’apport de cette 
dernière, ainsi qu’à l’audition de MM. Z______ et J______. 


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Il contestait les faits que lui reprochaient le département et le procureur. Le 
premier avait procédé à une constatation manifestement erronée et incomplète des 
faits pour révoquer son autorisation de pratiquer la profession d’agent de sécurité. 
Il avait déduit sa culpabilité des constatations effectuées par la police et le 
procureur de manière insoutenable, en violation de la présomption d’innocence et 
du principe de l’interdiction de l’arbitraire. 
 
 
Lui-même admettait que la gendarmerie et les samaritains auraient dû être 
appelés, dans la mesure où M. N______ avait été menotté et blessé. Il avait 
toutefois pris les seules mesures qui étaient en son pouvoir, en faisant un appel 
prioritaire par radio afin que l’intervention des samaritains soit requise, appel que 
M. S______ avait confirmé. La tâche de requérir l’intervention de la police et des 
secours revenait à un responsable de mission, à savoir à MM. S______ ou 
C______ dans le cas d’espèce. Retenir le contraire faisait fi d’une échelle de 
responsabilité clairement établie. Les contradictions entre ses différents rapports 
s’expliquaient par un sentiment de solidarité envers son jeune collègue M. 
J______ et par le fait qu’il n’avait connu la gravité des blessures de M. N______ 
que subséquemment. Son premier rapport reflétait ce que les autres agents lui 
avaient déclaré, rapport qu’il avait spontanément corrigé par la suite. Son 
employeur lui accordait toujours sa confiance et l’avait réintégré à son poste, ce 
qui n’était pas le cas de MM. L______ et K______ qui avaient quitté l’entreprise. 
 
 
En tout état de cause, le département avait abusé de son pouvoir 
d’appréciation en lui retirant son autorisation d’engagement. Les actes qui lui 
étaient en l’espèce reprochés ne justifiaient pas cette mesure. Ils n’avaient pas la 
gravité dont le département les avait parés, compte tenu de la faute concomitante 
de M. N______ qui avait fait preuve d’agressivité. Selon le schéma de résolution 
de la commission concordataire, il s’agissait d’actes non graves qui imposaient 
d’examiner les circonstances subjectives et le risque de réitération, analyse que le 
département n’avait pas faite. La décision querellée ne tenait compte ni de 
l’absence d’antécédents, ni de ses états de service élogieux. En prononçant la 
sanction la plus incisive, elle violait le principe de la proportionnalité. 
24. 
 
Le 14 octobre 2011, le département a conclu au rejet de la demande de 
suspension de la procédure formée par M. B______. 
 
 
Ce dernier perdait de vue que les dispositions légales régissant la profession 
d’agent de sécurité ne visaient pas l’amendement d’un éventuel coupable, mais la 
protection du public. La réglementation en cause s’appliquait dès qu’un 
comportement était objectivement illicite et, par analogie avec le droit 
disciplinaire, qu’une faute avait été commise. Il n’était en revanche pas nécessaire 
qu’une condamnation pénale ait été prononcée. Les faits reprochés au recourant 
étaient en l’espèce particulièrement graves, indépendamment de leur qualification 
pénale, et apparaissaient incompatibles avec la poursuite de l’exercice de la 
profession d’agent de sécurité. 


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25. 
 
Par décision du 24 octobre 2011, le juge délégué a prononcé la suspension 
de la procédure. 
 
 
Le département avait pris la décision querellée en se basant exclusivement 
sur des faits correspondant entièrement à ceux appréhendés par la procédure 
pénale P/20614/2010. Dans la mesure où ces faits étaient contestés par le 
recourant, il se justifiait de suspendre l’instruction de la cause jusqu’à droit jugé 
dans cette procédure, afin d’éviter une éventuelle contradiction entre jugements 
pénal et administratif et, accessoirement, une double instruction des faits contraire 
au principe d’économie de procédure. La question de la protection du public mise 
en exergue par le département ressortissait, pour le surplus, à la problématique 
d’un éventuel effet suspensif ou d’éventuelles mesures provisionnelles au sujet 
desquels les parties n’avaient pas présenté de conclusions. 
26. 
 
Le 8 mai 2012, X______ S.A. a demandé au département de renouveler 
l’autorisation d’engager M. B______ en qualité d’agent de sécurité. 
27. 
 
Par jugement du 21 mai 2012 (JTDP/333/2012), le Tribunal de police a 
acquitté M. B______ des chefs d’accusation de lésions corporelles simples 
intentionnelles, de voies de fait et d’omission de prêter secours. 
28. 
 
Par arrêté du 8 juin 2012, le département a autorisé X______ S.A. à engager 
M. B______ en qualité d’agent de sécurité jusqu’au 7 juin 2016, sous réserve de 
la décision à rendre dans la présente procédure. 
29. 
 
Par arrêt du 23 octobre 2012 (AARP/325/2012), la chambre pénale d’appel 
et de révision de la Cour de justice a rejeté l’appel formé par M. N______ contre 
le jugement rendu par le Tribunal de police le 21 mai 2012 dans la cause 
P/20614/2010. 
 
 
M. B______, agent expérimenté aux excellents états de service, avait 
toujours contesté avoir donné un coup de poing au visage et un coup de genou à 
M. N______ le soir du 4 décembre 2010. Certes, ses déclarations avaient varié, ce 
qui leur enlevait une part importante de crédibilité. Dans son rapport du 
11 décembre 2010, il avait affirmé que M. N______ avait voulu donner un coup 
de tête à un agent, qui l’avait esquivé, que tous deux étaient tombés dans les 
escaliers et que les blessures de M. N______ avaient été causées par cette chute, 
ce qui ne correspondait pas à la vérité. Par la suite, il avait mis en cause M. 
J______ pour avoir donné un coup de poing au visage de M. N______, avant de 
concéder enfin avoir fait un geste défensif en direction de ce dernier, qui n’était ni 
un coup de poing ni une gifle et ne l’avait pas atteint. 
 
 
Au vu des contradictions relevées dans les divers témoignages, le premier 
juge était fondé à retenir l’existence d’un doute insurmontable au sujet de la 
réalité du coup de poing reproché à M. B______. Même si ce coup avait été 


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donné, la procédure ne permettait pas de retenir que son geste aurait causé des 
lésions corporelles à M. N______. Le déroulement extrêmement rapide des faits 
ne permettait enfin pas d’imputer à M. B______, en qualité de coauteur, le coup 
de poing donné par M. J______, thèse que les parties n’avaient au demeurant pas 
soutenue. M. B______ ne pouvait prévoir ni n’avait accepté les agissements de 
son collègue. La décision d’acquitter M. B______ du chef d’accusation de lésions 
corporelles simples était donc bien fondée. 
 
 
S’agissant du coup de genou reproché à M. B______, son existence n’était 
attestée que par MM. K______ et L______, dont les déclarations devaient être 
considérées avec circonspection. Aucun autre témoin présent sur les lieux n’avait 
vu M. B______ faire ce geste. M. J______ ne l’avait pas mis en cause sur ce 
point, alors qu’il était également présent. M. K______ n’avait vu ce geste que 
« du coin de l’œil », précisant que M. B______ avait pris son élan. Selon M. 
L______, l’intimé avait agi sans prendre son élan. M. N______ n’avait quant à lui 
jamais dit avoir reçu un coup de genou. M. B______, qui avait toujours contesté 
les faits, avait enfin indiqué qu’il avait été opéré d’un genou quelques semaines 
auparavant, de sorte qu’il ne se serait pas risqué à agir ainsi. C’était donc à raison 
que le premier juge avait retenu l’existence d’un doute irréductible sur ce point, sa 
décision d’acquitter M. B______ du chef d’accusation de voies de fait devant être 
confirmée. 
 
 
M. B______ n’ayant pas blessé M. N______, il ne pouvait enfin pas être 
reconnu coupable d’omission de prêter secours, son acquittement devant être 
également confirmé sur ce point. 
 
 
Ce jugement n'a pas fait l'objet d'un recours au Tribunal fédéral et est entré 
en force. 
30. 
 
Le 13 décembre 2012, le département a sollicité la reprise de la procédure. 
 
 
Nonobstant l’acquittement au bénéfice du doute de M. B______, la 
procédure devait être reprise, sous l’angle disciplinaire, eu égard aux 
manquements reprochés à cet agent de sécurité, manquements qui devaient être 
examinés à la lumière des faits établis dans le cadre de la procédure pénale. 
31. 
 
Par décision du 14 décembre 2012, le juge délégué a prononcé la reprise de 
la procédure, fixant au département un délai au 11 janvier 2013 pour se prononcer 
sur le maintien de sa décision. 
32. 
 
Le 10 janvier 2013, le département s’est déterminé sur sa décision du 
26 août 2011. Il a conclu à ce que le retrait d’autorisation d’engager M. B______ 
soit converti en une suspension de cette autorisation pour une durée de six mois, 
l’amende administrative de CHF 1'000.- devant être confirmée pour le surplus. 


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Le département avait sanctionné les autres agents de sécurité impliqués dans 
les événements du Supercross. Par décision du 26 août 2011 entrée en force de 
chose décidée, il avait prononcé le retrait de l’autorisation d’engagement de 
M. J______ et lui avait infligé une amende administrative de CHF 1'000.- pour les 
faits retenus par l’ordonnance de condamnation du 23 décembre 2010. A cette 
même date, il avait également prononcé un avertissement à l’encontre de 
M. S______, au motif que celui-ci s’était contenté des informations pour le moins 
légères de ses collègues (selon lesquelles la personne couverte de sang, menottée 
dans le dos et conduite manu militari à l’extérieur de Palexpo était tombée dans 
les escaliers), n’avait pas cherché à savoir si des secours avaient véritablement été 
portés à la victime et n’avait pas fait immédiatement appel à la police à la vue de 
cette personne couverte de sang et menottée dans le dos. 
 
 
A la lecture du jugement du Tribunal de police du 21 mai 2012 et de l’arrêt 
de la chambre pénale d’appel et de révision de la Cour de justice du 23 octobre 
2012, le comportement de M. B______ le soir des faits demeurait inadmissible de 
la part d’un agent de sécurité expérimenté et nécessitait, sous l’angle disciplinaire, 
d’être sanctionné. M. B______ avait en effet gravement manqué à ses devoirs les 
plus élémentaires en (1) menottant dans le dos une personne victime de lésions 
corporelles graves qui saignait abondamment et n’opposait plus de résistance, (2) 
ne faisant pas immédiatement appel à la police et en abandonnant sans le moindre 
scrupule la victime sur un parking, au milieu de la nuit, au lieu de la conduire 
immédiatement vers le dispositif des samaritains qui, en dépit de ses affirmations 
contraires, n’avaient même pas été appelés, (3) en mentant délibérément une 
première fois à son supérieur, M. S______, le soir des faits, prétendant que la 
victime était tombée dans les escaliers alors qu’il savait pertinemment qu’elle 
avait reçu un coup de poing de la part de M. J______, (4) en mentant délibérément 
une deuxième fois à son directeur, M. Z______, en prétendant dans son rapport du 
11 décembre 2010 que la victime s’était blessée au visage en trébuchant dans les 
escaliers et en omettant de parler du coup de poing donné par M. J______ et de 
l’utilisation abusive d’un spray et (5) en variant sans cesse dans ses déclarations 
devant l’autorité au lieu de contribuer à l’établissement des faits. Le recourant 
avait donc fait un usage disproportionné des mesures de contrainte en violation de 
l’art. 15 al. 1 et 2 CES, avait manqué à ses obligations de collaboration envers 
l’autorité prévues par l’art. 16 al. 1 et 2 CES et avait gravement contrevenu à l’art. 
17 CES. 
 
 
Compte tenu de son acquittement au pénal des chefs d’accusation de lésions 
corporelles simples, de voies de fait et d’omission de prêter secours, un retrait de 
son autorisation d’engagement ne se justifiait certes plus au regard du principe de 
la proportionnalité. En lieu et place, il convenait toutefois de prononcer une 
suspension de cette autorisation pour une durée de 6 mois. Un avertissement ne 
répondait pas au but d’intérêt public poursuivi, compte tenu des graves 
manquements reprochés au recourant au moment des faits et au cours de la 


- 12/23 - 
A/2947/2011 
procédure pénale, ainsi que du déni total dans lequel il se trouvait. La sanction 
proposée se justifiait également sous l’angle du principe de l’égalité de traitement. 
33. 
 
A cette même date, M. B______ a requis l’audition de M. H______ en 
qualité de témoin de moralité, en sus de celle, déjà requise, de M. Z______. 
34. 
 
Le 16 janvier 2012, le juge délégué a tenu une audience de comparution 
personnelle des parties. 
 
 
Concernant le fait d’avoir menotté M. N______, M. B______ a indiqué 
qu’il avait été acquitté sur ce point au pénal et que la mesure se justifiait en raison 
de la carrure imposante de l’intéressé, comme de son agitation après qu’il eut été 
« sprayé ». Comme moyen de communication, il ne disposait le soir des faits que 
d’une radio interne de type talkie-walkie, radio sur laquelle tout appel prioritaire 
annihilait les autres communications. Lorsque ses collègues et lui-même avaient 
emmené M. N______ à l’extérieur, ils avaient rencontré son supérieur M. 
S______. Au même instant, il avait été appelé en renfort à un autre endroit. 
M. S______ s’était alors déclaré prêt à s’occuper de l’appel à la police et aux 
samaritains, ce qui expliquait que lui-même n’ait pas pris en charge cet aspect. Il 
ne contestait pas avoir fait un faux rapport à sa hiérarchie sur la base des 
informations erronées dont il disposait, à savoir que M. N______ avait été blessé 
en descendant les escaliers. Il n’avait su que quelques jours après les faits que 
M. N______ n’avait pas été blessé dans ces circonstances. Des tensions existaient 
entre équipes au moment des faits et le cas de M. N______ avait été occulté lors 
du débriefing organisé en fin de mission par M. S______. Il persistait donc dans 
ses conclusions en annulation de la décision attaquée et en absence de toute 
sanction. La sanction proposée par le département se justifiait d’autant moins que 
ce dernier n’avait infligé qu’un avertissement à M. S______, alors que celui-ci 
avait pourtant plus de responsabilités hiérarchiques. M. S______ avait déclaré aux 
autorités pénales avoir entendu dans son oreillette un appel lancé aux samaritains. 
Il l’avait en quelque sorte déchargé à ce sujet, en l’envoyant en mission à un autre 
endroit. 
35. 
 
Le 7 février 2012, le juge délégué a tenu une audience de comparution 
personnelle et d’enquêtes lors de laquelle il a auditionné M. Z______ en qualité 
de témoin. 
 
 
Les consignes données en cas de menottage d’un individu consistaient à 
informer le responsable hiérarchique, soit pour le recourant MM. S______ ou 
T______, et/ou informer directement la police et les services de secours. Cela 
résultait tant des consignes générales (écrites) que des consignes particulières 
(orales, données lors d’une séance de briefing) applicables à ce genre de 
manifestation. La réaction attendue dépendait aussi des moyens de transmission à 
disposition, en l’occurrence, pour des manifestations de ce genre, des 
transmissions radio (talkie-walkie). Il ne se souvenait plus exactement qui, parmi 


- 13/23 - 
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le personnel sur place à Palexpo, disposait d’un téléphone pour appeler la police. 
Mais M. B______ avait une radio et avait informé l’un de ses deux supérieurs 
hiérarchiques. Ce dernier aurait logiquement dû venir sur place et procéder aux 
appels nécessaires, cet agent disposant d’un téléphone. 
 
 
Lorsqu’une personne était « sprayée » et/ou en cas d’usage de la force et de 
la contrainte, il convenait de porter soi-même les premiers secours et, si cela était 
possible, d’amener la personne à un poste de secours, étant précisé que dans ce 
genre de cas, c’était plutôt ces derniers qui se déplaçaient vu l’état de la personne. 
Celle-ci ne devait pas être laissée seule si elle était dans la détresse ou blessée. 
Une personne menottée ne devait en aucun cas être laissée seule et une personne 
« démenottée » devait être remise à un service sanitaire si elle était hors d’état. 
 
 
En cas d’incident quel qu’il fut, l’agent devait faire un rapport écrit qui 
devait détailler précisément et de manière exacte le déroulement des faits. En cas 
d’usage de la force et/ou de la contrainte, un rapport devait non seulement être 
adressé au supérieur direct, mais également au chef de département de 
l’entreprise. M. B______ aurait dû faire état, lors du débriefing qui avait eu lieu la 
nuit même, de ce qu’il y avait eu menottage, « sprayage » et au moins un coup 
porté. Lors d’une telle séance, le chef opérationnel demandait à tous les agents 
engagés s’il y avait eu un événement particulier. Si plusieurs agents étaient 
impliqués dans un usage de la force ou de la contrainte, chacun d’eux devait 
donner son explication et son point de vue sur ce qui s’était passé. Le débriefing 
avait été dirigé par M. S______ qui, en présence d’un blessé, aurait dû en 
informer soit le chef de département de l’entreprise, soit lui-même dans la 
matinée. Dans son rapport du 11 décembre 2010, M. B______ aurait dû indiquer 
ce qui s’était réellement passé (menottage, « sprayage » et coup porté). 
 
 
Au sein de l’entreprise, M. B______ dirigeait une unité de 94 personnes 
dédiée à la surveillance des foyers de requérants d’asile. C’était un très bon chef 
d’unité, capable de mener des opérations difficiles à l’entière satisfaction du client 
et de la police avec laquelle il avait déjà collaboré. Le comportement de 
M. B______ à l’origine de la présente procédure lui avait semblé en contradiction 
avec la personne qu’il connaissait et qui était un agent responsable ne présentant 
pas de dangerosité. L’impression qu’il en avait retirée sans avoir été sur les lieux 
était qu’il y avait deux clans parmi les agents dont chacun voulait charger l’autre. 
Il avait aussi eu l’impression que plusieurs déclarations contradictoires étaient 
orientées contre M. B______. Ce qui l’avait également frappé, c’était la difficulté 
générale à obtenir un compte-rendu exact de ce qui s’était passé. Les choses se 
seraient sans doute passées différemment si les responsables hiérarchiques avaient 
correctement fait leur travail. M. B______ conservait sa confiance au vu de son 
activité générale au sein de l’entreprise depuis son engagement, ainsi qu’au vu de 
ses dernières interventions très positives, notamment celle relative à l’incendie du 
foyer des Tattes. 


- 14/23 - 
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A l’issue de cette audience, le juge délégué a imparti aux parties un délai au 
15 mars 2013 pour déposer leurs observations finales. 
36. 
 
Le 12 mars 2013, le département a produit le dossier pénal que le Ministère 
public lui avait communiqué le 20 juin 2011 et a persisté dans ses conclusions du 
10 janvier 2013. 
37. 
 
Le 15 mars 2013, M. B______ a déposé ses observations finales, soulignant 
que son comportement n’avait donné lieu à aucune sanction pénale et ne méritait 
pas de sanction disciplinaire. 
 
 
Le menottage de M. N______, qui venait d’être « sprayé » et avait 
précédemment fait preuve d’agressivité, n’apparaissait pas disproportionné et 
relevait plutôt de la légitime défense. Compte tenu de l’enchaînement rapide des 
circonstances, il avait pressenti un danger concret et sérieux en raison de la 
corpulence de M. N______ et de l’état d’esprit dans lequel celui-ci se trouvait. 
 
 
Il s’était conformé aux instructions internes en cas de menottage d’un 
spectateur, rappelées par M. Z______. L’on ne pouvait pas lui reprocher de 
n’avoir pas directement informé les services de secours alors qu’il n’avait pas de 
téléphone sur lui et ne disposait que d’une radio-oreillette. Il n’était au demeurant 
pas contesté qu’il avait passé un appel prioritaire à la centrale à qui il appartenait 
de prévenir les samaritains. 
 
 
Il n’avait « abandonné » M. N______ qu’en raison d’un état de nécessité 
requérant son intervention urgente sur un autre point du site. Son supérieur, qui 
avait pu constater l’état dans lequel l’intéressé se trouvait, n’avait pas jugé 
nécessaire de le remettre aux samaritains. M. N______ était certes « amoché », 
mais par ailleurs conscient et sur ses pieds lorsque lui-même l’avait quitté. Lui-
même avait respecté les directives données par l’organisateur de la manifestation 
en évacuant le blessé à l’extérieur de Palexpo. 
 
 
Il aurait effectivement dû faire état du menottage lors du débriefing qui avait 
eu lieu la nuit même, mais il n’en demeurait pas moins le seul à avoir informé 
M. Z______ par son rapport du 11 décembre 2010. Le tableau qu’il avait dressé 
dans celui-ci n’était pas faux, mais incomplet, compte tenu des informations 
partielles dont il disposait. L’on ne pouvait pas lui reprocher d’avoir varié dans 
ses déclarations, alors qu’il n’avait pas cessé de contester avoir donné un coup de 
poing ou un coup de genou à la victime. 
 
 
Concernant la sanction, il n’avait pas commis d’actes de violence. Durant 
ses huit années passées au service de X______ S.A., il avait fait preuve de 
professionnalisme et avait été irréprochable. Il remplissait encore la condition 
d’honorabilité requise pour exercer l’activité d’agent de sécurité, une suspension 
de son autorisation d’engagement apparaissant comme excessive. Son supérieur, 


- 15/23 - 
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M. S______, n’avait reçu qu’un avertissement alors qu’il était censé assurer le 
respect des règles en matière de sécurité et, en cas de défaillance dans la gestion 
d’une situation de crise, ordonner lui-même l’exécution des mesures requises. Les 
manquements d’un superviseur devaient être sanctionnés plus lourdement que 
ceux d’un simple agent qui avait, comme lui, respecté les consignes de sécurité le 
soir en question. Une conclusion différente heurterait le principe de la 
proportionnalité, voire celui de l’égalité de traitement. 
38. 
 
Le 22 mars 2013, le juge délégué a transmis copie des observations finales 
du département au recourant, lui rappelant qu’il disposait d’une semaine à 
compter de leur réception pour signaler son souhait d’exercer son droit à la 
réplique. 
39. 
 
Le recourant n’ayant pas réagi, la cause a été gardée à juger. 
EN DROIT 
1. 
 
Interjeté en temps utile devant la juridiction compétente, le recours est 
recevable (art. 132 de la loi sur l'organisation judiciaire du 26 septembre 2010 - 
LOJ - E 2 05 ; art. 62 al. 1 let. a de la loi sur la procédure administrative du 
12 septembre 1985 - LPA - E 5 10). Destinataire de la décision attaquée, le 
recourant a qualité pour agir au sens de l’art. 60 al. 1 let. b LPA, même si 
l’employeur requérant n’a pas recouru (ATA/580/2012 du 28 août 2012 et les 
références citées). 
2. 
 
Parmi d’autres mesures d’instruction auxquelles la chambre de céans a 
procédé (apport de la procédure pénale et audition de M. Z______), le recourant a 
requis l’audition de M. J______, ainsi que celle de M. H______ en qualité de 
témoins de moralité. 
 
 
Tel qu’il est garanti par l’art. 29 al. 2 de la Constitution fédérale du 18 avril 
1999 (Cst. - RS 101), le droit d’être entendu comprend notamment le droit pour 
l’intéressé d’offrir des preuves pertinentes, de prendre connaissance du dossier, 
d’obtenir qu’il soit donné suite à ses offres de preuves pertinentes, de participer à 
l’administration des preuves essentielles ou à tout le moins de s’exprimer sur son 
résultat, lorsque cela est de nature à influer sur la décision à rendre. Le droit de 
faire administrer des preuves n’empêche cependant pas le juge de renoncer à 
l’administration de certaines preuves offertes et de procéder à une appréciation 
anticipée de ces dernières, en particulier s’il acquiert la certitude que celles-ci ne 
pourraient l’amener à modifier son opinion ou si le fait à établir résulte déjà des 
constatations ressortant du dossier (Arrêts du Tribunal fédéral 2P.200/2003 du 7 
octobre 2003, consid. 3.1 ; 2P.77/2003 du 9 juillet 2003 consid. 2.1 et les arrêts 
cités ; ATA/172/2004 du 2 mars 2004 ; ATA/39/2004 du 13 janvier 2004 consid. 
2). 


- 16/23 - 
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En l’espèce, la chambre de céans est en mesure de trancher le litige sans 
procéder aux auditions requises par le recourant. M. J______ a été entendu à 
plusieurs reprises par la police et les autorités pénales. Ses déclarations figurent au 
dossier de la cause, de sorte qu’il n’apparait pas nécessaire de réentendre sa 
version des faits. Le recourant a en outre produit plusieurs lettres de 
recommandation émanant de son employeur ou de clients, lesquelles suffisent à 
attester de sa moralité. Ses offres de preuve seront, en conséquence, rejetées. 
3. 
 
Le CES a pour but de fixer les règles communes régissant l’activité des 
entreprises de sécurité et de leurs agents et d’assurer la validité intercantonale des 
autorisations accordées par les cantons (art. 2 CES ; MGC 1999 58/IX 9051). Son 
texte a été révisé le 3 juillet 2003, révision à laquelle le canton de Genève a adhéré 
par l’entrée en vigueur, le 1er septembre 2004, du PL 9'195 adopté le 11 juin 2004 
et modifiant la loi concernant le concordat sur les entreprises de sécurité du 
2 décembre 1999 (I 2 14.0 – L-CES). 
4. 
a. 
Selon l’art. 9 al. 1 let. c CES, l’autorisation d’engager du personnel n’est 
accordée que si l’agent de sécurité offre, par ses antécédents, par son caractère et 
son comportement, toute garantie d’honorabilité concernant la sphère d’activité 
envisagée. 
 
 
Selon l’exposé des motifs du PL 9'195, l’exigence d’honorabilité doit 
permettre d’examiner si le comportement de l’intéressé est compatible avec 
l’activité dont l’autorisation a été requise, même si le candidat concerné n’a pas 
été condamné pénalement (ATA/14/2007 du 16 janvier 2007 consid. 6a et les 
références citées ; MGC 2003-2004/VII A 3127). 
 
b. 
L’autorité doit retirer l’autorisation délivrée lorsque les conditions prévues à 
l’art. 9 CES ne sont plus remplies (art. 13 al. 1 CES) ou lorsque son titulaire 
contrevient gravement ou à de réitérées reprises aux dispositions du concordat ou 
de la législation cantonale d’application. A teneur de l’art. 13 al. 3 CES, l’autorité 
peut également prononcer un avertissement ou une suspension de l’autorisation de 
un à six mois. Cette dernière disposition permet de sanctionner les manquements 
aux règles fixées par le concordat sans recourir au retrait de l’autorisation. Elle a 
la valeur d’une exception au principe de l’interdiction d’exercer la profession au 
sens de l’art. 13 al. 1 CES et suppose que l’administré revienne à résipiscence, 
c’est-à-dire qu’il reconnaisse ses errements et s’amende (ATA/580/2012 précité 
consid. 5). 
 
c. 
Parmi les obligations des agents de sécurité, figure celle d’exercer leur 
activité dans le respect de la législation (art. 15 al. 1 CES). En particulier, le 
recours à la force doit être limité à la légitime défense et à l’état de nécessité au 
sens du Code pénal suisse du 21 décembre 1937 (CP – RS 311.0) (art. 15 al. 2 
CES). Aux termes de l’art. 16 al. 1 et 2 CES, toute personne soumise au concordat 
a en outre l’interdiction d’entraver l’action des autorités et des organes de police. 


- 17/23 - 
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Elle doit prêter assistance à la police, spontanément ou sur requête, conformément 
aux prescriptions légales en la matière. Selon l’art. 17 CES, les agents de sécurité 
ont enfin l’obligation de dénoncer sans délai à l’autorité pénale compétente tout 
fait pouvant constituer un crime ou un délit poursuivi d’office qui parviendrait à 
leur connaissance. 
 
d. 
Selon la jurisprudence du Tribunal administratif qui demeure applicable, il 
sied de tenir compte de l’importance des infractions commises, de la nature de 
l’atteinte portée ou de la sphère d’intérêts touchée. En règle générale, le fait de 
commettre des actes de violence justifie le refus d’autorisation de travailler en 
qualité d’agent de sécurité privé ou le retrait de l’autorisation déjà délivrée. Seules 
des circonstances particulières, comme une activité professionnelle sans reproche 
durant de nombreuses années, peuvent permettre de s’écarter de cette règle 
(ATA/580/2012 précité consid. 4b et les références citées). 
 
e. 
La situation des personnes qui exercent déjà une activité d'agent de sécurité 
de celle qui ne le font pas s'apprécie différemment. Il convient d'observer plus de 
retenue lorsqu'une personne exerce déjà l'activité professionnelle concernée que 
quand cela n'est pas le cas, l'atteinte à la liberté économique de l'intéressé étant 
alors plus grande (ATA/14/2007 du 16 janvier 2007; ATA/82/2006 du 9 février 
2006 et les références citées). 
 
f. 
L’art. 4 al. 1 let. b L-CES donne en outre au département la compétence 
d’infliger une amende administrative de CHF 100.- à CHF 60'000.- à celui qui 
contrevient aux art. 11, 15A, 16, 17, 18, 19, 20 et 21 al. 2 du CES. 
5. 
 
La décision querellée se fonde sur des faits qui ont donné lieu à une 
procédure pénale dans le cadre de laquelle le recourant a été acquitté des chefs 
d’accusation retenus à son encontre, par jugement de l’autorité pénale compétente 
désormais en force. 
 
 
De jurisprudence constante, le juge administratif ne peut s’écarter d’un 
jugement pénal que s’il est en mesure de fonder sa décision sur des constatations 
de fait que le juge pénal ne connaissait pas ou qu’il n’a pas prises en 
considération, s’il existe des preuves nouvelles dont l’appréciation conduit à un 
autre résultat, si l’appréciation à laquelle s’est livré le juge pénal se heurte 
clairement aux faits constatés, ou si ce dernier n’a pas élucidé toutes les questions 
de droit (ATF 119 Ib 158 consid. 3c.aa ; Arrêt du Tribunal fédéral 6A.100/2006 
du 28 mars 2007 consid. 2.1 ; ATA/238/2012 du 24 avril 2012 et la jurisprudence 
citée). 
 
 
En l’espèce, la chambre pénale d’appel et de révision de la Cour de justice a 
considéré que l’accusation n’avait pas établi, au-delà de tout doute raisonnable, le 
fait que M. B______ aurait donné un coup de poing et un coup de genou à 
M. N______ le soir du Supercross. En application du principe in dubio pro reo, 


- 18/23 - 
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elle a donc acquitté l’intéressé des chefs de lésions corporelles simples et de voies 
de fait retenus à son encontre, respectivement du chef d’omission de prêter 
secours, dans la mesure où les blessures de M. N______ ne pouvaient pas lui être 
imputées. La juridiction pénale est parvenue à cette conclusion après instruction 
complète des faits de la cause, procédant à une appréciation des preuves exempte 
de tout arbitraire. Il n’y a donc pas lieu de s’écarter de son jugement. 
 
 
En tant qu’elle sanctionne le recourant au motif qu’il aurait donné un coup 
de poing, ainsi qu’un coup de genou à M. N______, la décision du 26 août 2011 
est, partant, infondée, ce que le département a par ailleurs admis en cours de 
procédure. 
6. 
 
Le département persiste toutefois à reprocher au recourant plusieurs 
manquements à ses devoirs d’agent de sécurité. L’intéressé aurait à son sens violé 
ses obligations en menottant dans le dos M. N______, alors que ce dernier venait 
de subir des lésions corporelles graves et n’opposait plus de résistance, en ne 
faisant pas immédiatement appel à la police, en abandonnant ce spectateur sur un 
parking plutôt que de le conduire vers le dispositif des secours, en mentant à 
plusieurs reprises à sa hiérarchie sur le déroulement des faits et en variant sans 
cesse dans ses déclarations devant les autorités, plutôt que de contribuer à 
l’établissement des faits. 
7. 
 
La chambre pénale d’appel et de révision ne s’est pas prononcée sur la 
question de savoir si le recourant était en droit de menotter M. N______ dans le 
dos pour procéder à son évacuation, l’acte d’accusation du Ministère public (soit 
l’ordonnance pénale du 8 juillet 2011) ne comportant pas de chef d’accusation à 
cet égard. La chambre de céans est donc habilitée à se prononcer sur cette 
question, ce d'autant qu’elle porte sur le respect d’un devoir expressément ancré 
dans la législation sur les agents de sécurité (art. 15 al. 2 CES). 
 
 
Selon le recourant, le menottage de M. N______, qui venait d’être « 
sprayé » et avait précédemment fait preuve d’agressivité, n’était pas 
disproportionné et relevait plutôt de la légitime défense. 
 
 
Le déroulement des faits, tels qu’établis par la procédure pénale, infirme 
toutefois cette conclusion. M. B______ a menotté M. N______, alors que celui-ci 
venait de recevoir un violent coup de poing au visage, ainsi qu’un jet de spray 
lacrimogène, infligés par l’agent J______. Il a usé de cette mesure de contrainte, 
alors que M. N______ saignait et était déjà maîtrisé par deux autres agents (soit 
MM. K______ et L______) qui étaient parvenus à lui faire deux clefs de bras. 
Sonné par les coups qu’il venait de recevoir et entouré par quatre agents, dont 
deux qui lui maintenaient fermement les bras dans le dos, M. N______ ne 
présentait donc plus aucun danger lorsque le recourant l’a menotté. Celui-ci n’est 
pas crédible lorsqu’il prétend avoir cru le contraire, une telle erreur d’appréciation 
n’étant en toute hypothèse pas excusable de la part d’un agent aussi expérimenté 


- 19/23 - 
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que lui. L’évacuation d’un spectateur encadré par quatre agents, qui souffre de 
graves blessures et n’offre plus de résistance, peut et doit s'effectuer sans recourir 
à des menottes, en bon respect du principe de la proportionnalité. La violation de 
l’art. 15 al. 2 CES alléguée par le département s’avère ainsi fondée, le recourant 
ayant usé d’une mesure de contrainte qui n’était pas commandée par les 
circonstances. 
8. 
 
Le recourant a également manqué aux devoirs de sa profession en ne faisant 
pas appel à la police et en laissant M. N______ seul sur un parking, alors qu'il 
faisait nuit et que cette personne était grièvement blessée, plutôt que de la 
conduire au poste de secours que des samaritains tenaient sur les lieux. 
 
 
Selon l'art. 218 CPP, une personne arrêtée par un particulier doit en effet 
être remise à la police dès que possible. Les agents de sécurité, qui sont censés 
connaître cette disposition à teneur de la directive du 3 juin 2004 concernant 
l'examen portant sur la connaissance de la législation applicable aux entreprises de 
sécurité (directive édictée en application de l'art. 28 al. 1 CES et publiée à 
l'adresse 
http://www.ge.ch/police/a-votre-service/entreprises-de-securite), 
sont 
tenus de la respecter à chaque fois qu'ils ont recours à la force dans l'exercice de 
leur profession. Ils ont en outre l'obligation de prêter secours à toute personne 
blessée au cours de leurs interventions, comme l'a rappelé M. Z______ en 
référence aux directives internes de X______ S.A. Un tel comportement apparaît 
seul compatible avec l'exigence d'honorabilité ancrée à l'art. 9 al. 1 let. c CES. 
 
 
Le recourant conteste avoir méconnu les devoirs de sa profession, aux 
motifs qu'il aurait requis l'intervention des secours par un appel prioritaire lancé 
au moyen de sa radio-oreillette, que son supérieur hiérarchique (M. S______) 
l'aurait déchargé de la responsabilité d'appeler la police et les samaritains et qu'il 
aurait enfin été appelé d'urgence sur une autre intervention qui l'aurait contraint de 
laisser M. N______ seul sur un parking. 
 
 
Ces différents éléments ne suffisent toutefois pas à écarter sa responsabilité 
disciplinaire. L'enquête pénale a en effet établi que l'appel prioritaire de 
M. B______ auprès de la centrale n'avait pas été relayé auprès des secours, tandis 
que M. S______ a toujours contesté avoir été informé de la situation, ou avoir 
déchargé le recourant de son règlement. Les éventuels manquements de son 
supérieur, qui ne font au demeurant pas l'objet de la présente cause, ne seraient en 
toute hypothèse pas aptes à minimiser ceux qui sont reprochés au recourant, en 
tant qu'agent expérimenté personnellement impliqué dans les événements. 
 
 
Le recourant a pris le parti de menotter M. N______ (alors qu'il saignait et 
qu'il l'avait à tout le moins vu recevoir un jet de spray lacrymogène), de le 
conduire en pleine nuit sur un parking situé à l'arrière de Palexpo et de l'y laisser 
seul, alors que l'intéressé se trouvait dans un état manifestement grave. Dans de 
telles circonstances, le comportement attendu d'un agent de sécurité aurait été de 


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demeurer à côté de la victime jusqu'à l'arrivée des secours ou, s'il devait quitter les 
lieux pour se rendre sur une autre intervention, de s'assurer qu'un collègue le 
supplée dans cette tâche. En lieu et place, le recourant a abandonné M. N______, 
dont il s'est totalement désintéressé. 
9. 
 
La violation des art. 16 al. 1 et 2 et 17 CES retenue par le département est 
donc également fondée. 
 
 
Même en admettant qu'il n'ait pas vu son collègue frapper M. N______ au 
visage (ce qui est peu crédible dans la mesure où le coup litigieux a été donné 
juste après que lui-même a été pris à partie par la victime), le recourant aurait dû 
informé ses supérieurs, lors du débriefing de fin de service, du fait que ce 
spectateur avait reçu un jet de spray, qu'il avait été menotté, puis éconduit à 
l'extérieur de Palexpo alors qu’il était blessé. Le fait que M. S______ l'ait vu 
procéder à cette évacuation ne le dispensait en effet pas d’informer 
exhaustivement sa hiérarchie sur l’ensemble des événements. 
 
 
Dans son rapport du 11 décembre 2010, le recourant a ensuite livré une 
fausse version des faits selon laquelle M. N______ s’était blessé au visage en 
tombant dans les escaliers. Il n’a pas indiqué que son collègue avait utilisé son 
spray lacrymogène contre ce spectateur, alors que les effets de cette mesure 
étaient visibles. A considérer qu’il n’ait, comme il le prétend, pas assisté à 
l’agression de M. N______, le recourant a au demeurant choisi d’épouser une 
thèse qui pouvait s’avérer fausse, plutôt que de contribuer utilement à la 
découverte de la vérité, en ne communiquant que les événements auxquels il avait 
assisté. Dans son second rapport du 16 décembre 2010, il est certes revenu sur sa 
version des faits, en mettant en cause l’agent J______, mais a ensuite varié dans 
ses déclarations à la police et aux autorités pénales, de sorte que son propre rôle 
n’a pas pu être établi avec certitude. 
 
 
Le recourant a ainsi entravé l’action des autorités administratives et pénales, 
au lieu de leur prêter assistance comme le lui imposait l’art. 16 al. 1 CES. Alors 
que les lésions corporelles graves causées à M. N______ étaient patentes, il n’a en 
outre pas fait appel à la police, manquant de ce fait à son obligation de dénoncer 
au sens de l’art. 17 CES et rendant du même coup plus difficile la découverte de la 
vérité. 
 
 
Les manquements du recourant, lors du soir du Supercross et des jours qui 
l’ont suivi, revêtent ainsi une gravité certaine et n’apparaissent pas compatibles 
avec le comportement attendu d’un agent de sécurité. 
10. 
 
Il reste à déterminer si les sanctions disciplinaires infligées au recourant sont 
conformes au principe de la proportionnalité. 


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a. 
Ce principe, qui gouverne toute activité étatique en application de 
l’art. 5 al. 2 Cst., commande que toute restriction à un droit fondamental, telle la 
liberté économique, soit proportionnée au but visé (art. 36 al. 3 Cst.). 
 
b. 
Les mesures disciplinaires infligées à un membre d’une profession soumise 
à la surveillance de l’Etat ont principalement pour but de maintenir l’ordre dans la 
profession, d’en assurer le fonctionnement correct, d’en sauvegarder le bon renom 
et la confiance des citoyens envers cette profession, ainsi que de protéger le public 
contre ceux de ses représentants qui pourraient manquer des qualités nécessaires. 
Les mesures disciplinaires ne visent pas, au premier plan, à punir le destinataire, 
mais à l’amener à adopter à l’avenir un comportement conforme aux exigences de 
la profession et à rétablir le fonctionnement correct de celle-ci. En ce sens, les 
sanctions disciplinaires se distinguent des sanctions pénales. De plus, le principe 
de la proportionnalité doit être examiné à l’aune des intérêts publics précités. 
Ainsi, le choix de la nature et de la quotité de la sanction doit être approprié au 
genre et à la gravité de la violation des devoirs professionnels et ne pas aller au-
delà de ce qui est nécessaire pour assurer les buts d’intérêt public recherchés. A 
cet égard, l’autorité doit tenir compte en premier lieu d’éléments objectifs, à 
savoir des conséquences que la faute a entraînés sur le bon fonctionnement de la 
profession en cause, et de facteurs subjectifs, tels que la gravité de la faute, ainsi 
que les mobiles et les antécédents de l’intéressé. Une interdiction définitive 
d’exercer une profession ne doit en principe être prononcée que si, au regard de 
l’ensemble de l’activité professionnelle exercée par l’intéressé, une autre sanction 
apparaît insuffisante pour assurer un comportement correct à l’avenir (Arrêt du 
Tribunal fédéral 2C_500/2012 du 22 novembre 2012 consid. 3.3 et les références 
citées). 
 
 
En l’espèce, la décision querellée prononce le retrait de l’autorisation 
d’engager le recourant et sa condamnation au paiement d’une amende 
administrative de CHF 1'000.-. En tant qu’elle inflige la sanction la plus sévère 
prévue par l’art. 13 al. 1 CES, elle contrevient au principe de la proportionnalité, 
ce que le département a par ailleurs admis en cours de procédure au vu de l'issue 
de la procédure pénale. Un retrait de l’autorisation d’engager le recourant ne se 
justifierait à teneur de la jurisprudence que si les actes de violence commis sur la 
personne de M. N______ lui étaient imputables, conclusion à laquelle le juge 
pénal n’est pas parvenue au terme d’une longue enquête. 
 
 
Les divers manquements du recourant établis ci-dessus sont néanmoins 
suffisamment graves pour justifier une suspension de son autorisation en 
application de l’art. 13 al. 3 CES. Une telle mesure paraît en effet seule 
susceptible de garantir que le recourant se conformera, à l’avenir, aux devoirs de 
sa profession et renoncera, en particulier, à couvrir les agissements illégaux de ses 
collègues. Un simple avertissement manquerait en revanche ce but, dans la mesure 


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où l’intéressé n’a pas cessé de minimiser ses fautes ou d’en rejeter la 
responsabilité sur ses supérieurs, plutôt que de se remettre en question. 
 
 
Au vu de la récente jurisprudence de la chambre de céans (p. ex. 
ATA/580/2012 du 28 août 2012), les circonstances du cas d’espèce ne justifient 
néanmoins pas de prononcer la suspension de l’autorisation du recourant pour une 
durée de six mois, soit pour la durée maximale prévue par l’art. 13 al. 3 CES. Une 
telle mesure ne tiendrait en effet pas suffisamment compte de l’absence 
d’antécédents disciplinaires du recourant, de ses bons états de service, comme de 
sa condamnation accessoire au paiement d’une amende administrative de 
CHF 1'000.- qui sera, par ailleurs, confirmée. En application du principe de la 
proportionnalité, la chambre de céans prononcera donc la suspension de 
l’autorisation du recourant pour une durée de trois mois. 
11. 
 
Au vu de ce qui précède, le recours sera en conséquence partiellement 
admis. Un émolument réduit à CHF 800.- sera mis à la charge du recourant, dans 
la mesure où celui-ci n’obtient que partiellement gain de cause (art. 87 al. 1 LPA). 
Pour le même motif, l’indemnité de procédure qu’il a requise ne peut lui être 
allouée en totalité et sera arrêtée à CHF 500.-, à la charge de l’Etat de Genève 
(art. 87 al. 2 LPA). 
 
* * * * * 
PAR CES MOTIFS 
LA CHAMBRE ADMINISTRATIVE 
à la forme : 
déclare recevable le recours interjeté le 28 septembre 2011 par Monsieur B______ 
contre la décision du 26 août 2011 du département de la sécurité, de la police et de 
l’environnement ; 
au fond : 
l’admet partiellement ; 
confirme la décision du 26 août 2011 en tant qu’elle inflige au recourant une amende 
administrative de CHF 1'000.- ; 
annule cette décision pour le surplus ; 
suspend l’autorisation d’engager Monsieur B______ en qualité d’agent de sécurité pour 
une durée de trois mois à compter de la date de réception du présent arrêt ; 


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met à la charge du recourant un émolument de CHF 800.- ; 
alloue au recourant une indemnité de procédure de CHF 500.- à la charge de l’Etat de 
Genève ; 
dit que, conformément aux art. 82 ss de la loi fédérale sur le Tribunal fédéral du 17 juin 
2005 (LTF – RS 173.110), le présent arrêt peut être porté dans les trente jours qui 
suivent sa notification par-devant le Tribunal fédéral, par la voie du recours en matière 
de droit public ; le mémoire de recours doit indiquer les conclusions, motifs et moyens 
de preuve et porter la signature du recourant ou de son mandataire ; il doit être adressé 
au Tribunal fédéral, 1000 Lausanne 14, par voie postale ou par voie électronique aux 
conditions de l’art. 42 LTF. Le présent arrêt et les pièces en possession du recourant, 
invoquées comme moyens de preuve, doivent être joints à l’envoi ; 
communique le présent arrêt à Me Yves Rausis, avocat du recourant, ainsi qu’au 
département de la sécurité. 
Siégeants : M Thélin, président, Mme Hurni, Mme Junod, MM. Dumartheray et 
Verniory, juges. 
Au nom de la chambre administrative : 
le greffier-juriste : 
 
 
F. Scheffre 
 
le président siégeant : 
 
 
Ph. Thélin 
 
 
Copie conforme de cet arrêt a été communiquée aux parties. 
 
Genève, le 
 
 
 
 
 
la greffière :