fr_gerichte · 101 2019 95 · 2019-11-06 · de

Urteil des I. Zivilappellationshofes des Kantonsgerichts | Eheschutzmassnahmen

Tribunal cantonal TC
Kantonsgericht KG
Augustinergasse 3, Postfach 1654, 1701 Freiburg
T +41 26 304 15 00
tribunalcantonal@fr.ch
www.fr.ch/tc
—
Pouvoir Judiciaire PJ
Gerichtsbehörden GB
101 2019 95
Urteil vom 6. November 2019
I. Zivilappellationshof
Besetzung
Präsident:
Jérôme Delabays
Richter:
Sandra Wohlhauser, Laurent Schneuwly
Gerichtsschreiberin:
Silvia Gerber
Parteien
A.________, Gesuchstellerin und Berufungsklägerin, vertreten 
durch Rechtsanwalt Mathieu Azizi
gegen
B.________, Gesuchsgegner und Berufungsbeklagter, vertreten 
durch Rechtsanwalt Ingo Schafer
Gegenstand
Eheschutzmassnahmen
Berufung vom 1. April 2019 gegen den Entscheid des Präsidenten 
des Zivilgerichts des Sensebezirks vom 4. Dezember 2018


Kantonsgericht KG
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Sachverhalt
A.
A.________, geboren 1978, und B.________, geboren 1981, heirateten 2009. Gemeinsam 
haben sie eine Tochter C.________, geboren 2010. 
B.
Mit Eingabe vom 20. April 2018 stellte A.________ beim Präsidenten des Zivilgerichts des 
Sensebezirks (hiernach: der Präsident) ein Gesuch um Eheschutzmassnahmen. 
Am 9. Mai 2018 wurde C.________ angehört. 
B.________ reichte am 30. Mai 2018 seine Stellungnahme zum Eheschutzgesuch ein. 
Der Präsident hörte die Parteien am 8. Juni 2018 an und forderte B.________ auf, weitere Unter-
lagen einzureichen, was dieser am 18. Juli 2018 tat. 
Am 4. Dezember 2018 erliess der Präsident namentlich folgende Eheschutzmassnahmen:
"2.5 B.________ wird verpflichtet an den Unterhalt von A.________ folgende monatliche Beiträge zu 
bezahlen: 
1. August bis 31. Oktober 2017: 
CHF 1'870.00
1. November bis 31. Dezember 2017: 
CHF 1'290.00
1. Januar bis 31. März 2018:
CHF 1'100.00
Ab 1. April 2018
CHF 2'130.00
[…]
2.7 Basis für die Unterhaltsbeiträge gemäss Ziffer 2.4 und 2.5 sind folgende durchschnittlichen und auf 
12 Monate geschätzte Nettoeinkommen, ohne Spesen und ohne Kinderzulagen: Gesuchstellerin: 
CHF 2'575.00 (50%); Gesuchsgegner: 2017: CHF 12'101.75, 2018: CHF 11'720.00."
C.
Am 1. April 2019 erhob A.________ Berufung gegen diesen Entscheid. Sie beantragt, dass 
der Entscheid unter Kostenfolge wie folgt abgeändert wird:
"2.5 B.________ wird verpflichtet an den Unterhalt von A.________ folgende monatliche Beiträge zu 
bezahlen: 
1. August bis 31. Oktober 2017: 
CHF 2'923.90
1. November bis 31. März 2018:
 
CHF 2'341.05
Ab 1. April 2018:
CHF 3'378.20
[…]
2.7 Basis für die Unterhaltsbeiträge gemäss Ziffer 2.4 und 2.5 sind folgende durchschnittlichen und auf 
12 Monate geschätzte Nettoeinkommen, ohne Spesen und ohne Kinderzulagen: Gesuchstellerin: 
CHF 2'575.00 (50%); Gesuchsgegner: CHF 14'201.60."
B.________ reichte am 6. Mai 2019 die Berufungsantwort ein und beantragt, die Berufung sei 
abzuweisen und die Prozesskosten A.________ aufzuerlegen.


Kantonsgericht KG
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Erwägungen
1. 
1.1. 
Gemäss Art. 308 Abs. 1 Bst. a und Abs. 2 ZPO sind erstinstanzliche Endentscheide mit 
Berufung anfechtbar, sofern der Streitwert der zuletzt aufrechterhaltenen Rechtsbegehren in 
vermögensrechtlichen Angelegenheiten mindestens CHF 10‘000.- beträgt. Der Streitwert wird 
durch die Rechtsbegehren bestimmt. 
Die Berufungsklägerin verlangte vor erster Instanz, dass der Berufungsbeklagte zu verpflichten sei, 
an den Unterhalt der gemeinsamen Tochter für die Zeit vom 1. August 2017 bis 30. September 
2017 CHF 5'526.- und ab 1. Oktober 2017: CHF 5'180.- jeweils zuzüglich allfälliger Kinder- und 
Ausbildungszulagen zu bezahlen. Weiter sei er zu verpflichten, Ehegattenunterhalt vom 1. August 
2017 bis 30. September 2017 in der Höhe von CHF 7'885.-, für den Monat Oktober 2017 von 
CHF 7'769.- und ab dem 1. November 2017 von CHF 7'036.- zu bezahlen. Der Berufungsbeklagte 
beantragte, dass die für die Tochter zu bezahlenden Unterhaltsbeiträge auf CHF 557.50 
(CHF 514.75 Barunterhalt und CHF 42.75 Betreuungsunterhalt) ab dem 1. August 2017 bis zum 
30. September 2017 bzw. CHF 2'317.50 (CHF 946.75 Barunterhalt und CHF 1'370.75 Betreuungs-
unterhalt) ab dem 1. Oktober 2017 bis zum Abschluss der ersten ordentlichen Ausbildung jeweils 
zuzüglich allfälliger Kinder- und Ausbildungszulagen festzusetzen seien. Weiter sei er zu verpflich-
ten, Ehegattenunterhalt von CHF 2'000.- ab dem 1. August 2017 bis zum 30. September 2017, 
CHF 1'100.- für Oktober 2017, CHF 100.- ab dem 1. November 2017 bis zum 31. März 2018 und 
CHF 1'100.- ab dem 1. April 2018 bis zum 31. Dezember 2023 zu bezahlen. Zuletzt strittig war 
somit ein monatlicher Betrag von mind. CHF 8'798.50 ([CHF 5'180.- + CHF 7'036.-] – 
[CHF 2'317.50 + CHF 1'100.-]) oder CHF 105'582.- pro Jahr. Somit ist die Streitwertgrenze von 
CHF 10‘000.- für die Berufung erreicht. Im Übrigen sind vorliegend monatliche Unterhaltsbeiträge 
in der Höhe von CHF 1'248.20 (CHF 3'378.20 – CHF 2'130.-) oder CHF 14'978.40 pro Jahr strittig, 
womit auch die Streitwertgrenze von CHF 30'000.- für eine Beschwerde in Zivilsachen beim 
Bundesgericht erreicht ist (Art. 51 und 74 BGG).
1.2. 
Auf Eheschutzmassnahmen ist das summarische Verfahren anwendbar (Art. 271 Bst. a 
ZPO), wobei das Gericht den Sachverhalt von Amtes wegen feststellt (Untersuchungsmaxime, 
Art. 272 ZPO). Die Parteien sind indes verpflichtet, am Verfahren mitzuwirken. 
1.3. 
Die Berufungsfrist beträgt 10 Tage (Art. 314 Abs. 1 ZPO). Der angefochtene Entscheid 
wurde der Berufungsklägerin am 20. März 2019 zugestellt (act. 37b). Die am 1. April 2019 einge-
reichte Berufung erfolgte somit fristgerecht. 
1.4.
Die Berufung ist schriftlich bei der Rechtsmittelinstanz einzureichen und muss eine Begrün-
dung enthalten (Art. 311 Abs. 1 ZPO). Die vorliegende Berufungsschrift enthält die Rechtsbegeh-
ren und ist begründet, weshalb darauf einzutreten ist.
1.5.
Mit der Berufung kann sowohl die unrichtige Rechtsanwendung wie auch die unrichtige 
Feststellung des Sachverhalts geltend gemacht werden (Art. 310 ZPO).
1.6.
Gemäss Art. 316 Abs. 1 ZPO kann die Rechtsmittelinstanz eine Verhandlung durchführen 
oder aufgrund der Akten entscheiden. Da sich die zur Entscheidung nötigen Informationen in den 
Akten befinden, wird auf eine Verhandlung verzichtet. 


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2.
Vorliegend sind einzig die Höhe des Einkommens des Berufungsbeklagten und die gestützt darauf 
festgelegten Ehegattenunterhaltsbeiträge strittig. Der Kindesunterhalt ist hingegen nicht strittig.
2.1.
Die Vorinstanz führte zum Einkommen des Berufungsbeklagten aus, dass dieser Informati-
ker sei und im Jahr 2013 ein Unternehmen gegründet habe, welches sich im Bereich von grossen 
Informationssystemen spezialisiert habe. Er sei Verwaltungsratspräsident und Geschäftsführer 
dieses Unternehmens, welches im Moment ca. 20 Mitarbeiter habe. Zwischendurch habe er 
Vorträge an Universitäten gehalten, welche ihm zwischen CHF 200.- und CHF 500.- eingebracht 
hätten. Diese Tätigkeiten seien 2017 wegen der Expansion des Unternehmens eingestellt worden. 
Gemäss den eingereichten Unterlagen habe er im Jahr 2017 ein durchschnittliches monatliches 
Einkommen von CHF 12'101.75 erzielt. Im Jahr 2018 habe sich sein monatliches Einkommen auf 
CHF 11'720.- belaufen. Die Ausführungen des Berufungsbeklagten, wonach das Unternehmen 
aufgrund einer Wachstumsstrategie sehr hohe Investitionskosten gehabt habe und daher im Jahr 
2017 viel schlechter abgeschlossen habe als im Jahr 2016, seien unter Berücksichtigung der 
eingereichten Unterlagen nachvollziehbar. Es bestehe daher keine Veranlassung, von einem 
höheren Einkommen auszugehen.
Die Berufungsklägerin rügt, dass die Vorinstanz Dividendenzahlungen in der Höhe von 
CHF 42'250.- im Jahr 2016 beim Einkommen des Berufungsbeklagten nicht berücksichtigt hat. 
Auch sei nicht verständlich, wieso die Vorinstanz von einem niedrigeren Einkommen als die vom 
Berufungsbeklagten anerkannten CHF 12'150.- pro Monat ausgegangen ist. Sie behaupte nicht, 
dass das Geschäftsjahr 2017, das wegen der Wachstumsstrategie weniger gut sei, bei der Berech-
nung des Einkommens auszuschliessen sei. Ohne die Investitionen, welche die Prosperität des 
Unternehmens beweisen, aber nicht als notwendig erscheinen würden, könnten für die Jahre 2017 
und 2018 mindestens so hohe Dividenden ausgeschüttet werden. Sie beantrage nicht, die Einkom-
men des Berufungsbeklagten für die Jahre 2017 und 2018 durch die gleichen Dividenden wie im 
Jahre 2016 zu erhöhen, sondern nur diese Dividendenzahlungen bei der Berechnung seines 
durchschnittlichen Einkommens mitzuberücksichtigen. Bei dieser Berechnung hätte die Vorinstanz 
das zum Zeitpunkt des Entscheides laufende und nicht vollständige Geschäftsjahr 2018 nicht 
berücksichtigen sollen. Das Einkommen für das Jahr 2018 sei nur aufgrund von zwei Lohnabrech-
nungen (Januar und April 2018) geschätzt worden, was bei der Berechnung des Einkommens 
eines selbständig Erwerbstätigen deutlich ungenügend sei. Zudem sei fraglich, wieso die Unter-
haltsbeiträge für die zukünftigen Jahre aufgrund des schlechteren Geschäftsjahres berechnet 
werden sollen. Deshalb kämen bei der Berechnung des durchschnittlichen Einkommens des Beru-
fungsbeklagten die Jahre 2018 (mit Dividendenzahlung) und 2017 (ohne Dividendenzahlung) 
einzig in Betracht. Die Berechnung dieses Einkommens erfolge wie folgt: 
- 2016: CHF 153'367.-/12 (Nettolohn) + CHF 42'250.-/12 (Dividendenzahlungen) = CHF 16'301.40
- 2017: CHF 12'101.75 (Nettolohn).
Durchschnittliches Einkommen: CHF 14'201.60
Dieses Einkommen stelle zudem ein zumutbares hypothetisches Einkommen für die zukünftigen 
Geschäftsjahre, die noch erfolgreicher als 2018 werden, dar. 
Der Berufungsbeklagte bringt hingegen vor, dass die Vorinstanz die für das Jahr 2016 erfolgte 
Dividendenzahlung nicht einfach vergessen habe, sondern angesichts der Tatsache, dass diese 
einerseits aufgrund eines einmaligen, ausserordentlich guten Geschäftsabschlusses ausgezahlt 
und andererseits nicht für den Lebensunterhalt verwendet, sondern in die eheliche Liegenschaft 


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investiert worden sei bzw. der Schuldtilgung gedient habe, ausser Betracht gelassen. Auch stütze 
sich das von ihm angegebene Einkommen von CHF 12'150.- nur auf das Jahr 2017. Er sei bei der 
D.________ AG angestellt und nicht Alleinaktionär. Er verfüge auch nicht über eine Aktienmehr-
heit, welche es ihm ermöglichen würde, die Aktiengesellschaft zu beherrschen. Ausserdem sei er 
nicht alleiniges Verwaltungsratsmitglied und habe keine Einzelzeichnungsberechtigung. Dies habe 
er in seiner Stellungnahme vom 30. Mai 2018 dargelegt, sei der Berufungsklägerin bestens 
bekannt und von ihr auch nicht bestritten worden. Er sei somit unselbständig erwerbstätig. Er habe 
aufgezeigt, warum die Dividenden aus dem Jahr 2016 völlig aus dem Rahmen fielen. Es sei auch 
nicht so, dass sein Einkommen sprunghaft abgesunken wäre. Sein Grundeinkommen habe sich 
über die letzten Jahre kaum verändert. Die einmalig ausgerichtete Dividendenzahlung von 
CHF 42'250.- sei nicht bei seinem Einkommen zu berücksichtigen. Aufgrund der Wachstumsstrate-
gie und der damit zusammenhängenden Investitionen in Personal und Infrastruktur (insbesondere 
drastische Erhöhung des Mitarbeiterbestandes mit gleichzeitig einhergehender Verdoppelung der 
Lohnkosten) sei auch ersichtlich, dass kurz- und mittelfristig auch inskünftig keine derartigen 
Ausschüttungen getätigt werden können. Sein massgebliches monatliches Einkommen betrage 
CHF 12'101.75 im Jahr 2017 bzw. CHF 11'720.- im Jahr 2018. Es sei weder ersichtlich noch von 
der Berufungsklägerin begründet, auf welcher Basis für die künftigen Geschäftsjahre ein hypotheti-
sches Einkommen anzunehmen wäre. Es werde sich zeigen, wieviel er in den kommenden Jahren 
verdienen werde. Die Berufungsklägerin habe im Eheschutzverfahren die Möglichkeit, die Unter-
haltsbeiträge jederzeit an die tatsächlichen Gegebenheiten anpassen zu lassen. 
2.2.
Die Vorinstanz setzte sich im angefochtenen Entscheid nicht explizit damit auseinander, ob 
der Berufungsbeklagte selbständig oder unselbständig erwerbstätig ist. Aufgrund der rechtlichen 
Ausführungen im Entscheid ist davon auszugehen, dass sie eine selbständige Erwerbstätigkeit 
annahm. Dies ist jedoch äusserst fraglich. So ist zwar unbestritten, dass der Berufungsbeklagte ein 
eigenes Unternehmen gegründet hat und dort Verwaltungsratspräsident sowie Geschäftsführer ist. 
Allerdings führte er bereits in seiner Stellungnahme vom 30. Mai 2018 aus, dass er nicht Alleinak-
tionär und bei der D.________ AG angestellt sei. Die Berufungsklägerin hat dies nicht bestritten. 
Darüber hinaus ergeben sich aus den Akten keine Hinweise darauf, dass seine Behauptungen 
nicht zutreffen sollten. So ist auch in der Veranlagungsanzeige für das Jahr 2013 keine selbständi-
ge Erwerbstätigkeit aufgeführt. Aus dem Protokoll vom 3. Mai 2018 der Generalversammlung für 
das Geschäftsjahr 2017 ergibt sich sodann, dass es noch fünf weitere Aktionäre gibt. Die Frage 
kann jedoch aufgrund der nachfolgenden Erwägungen offenbleiben.
2.3.
2.3.1. Zu prüfen ist zunächst, ob beim Einkommen des Berufungsbeklagten Dividendenzahlungen 
zu berücksichtigen sind. Dabei ist unbestritten, dass der Berufungsbeklagte lediglich im Jahr 2016 
eine Dividende erhalten hat. Die Berufungsklägerin fordert allerdings, dass ab 2017 auf ein durch-
schnittliches Einkommen abgestellt wird, welches inkl. den im Jahr 2016 ausbezahlten Dividenden 
zu berechnen sei. 
Es ist zu beachten, dass es sich vorliegend um vorsorgliche Massnahmen handelt, welche im 
summarischen Verfahren mit der ihm eigenen Beweismittel- und Beweisstrengebeschränkung 
angeordnet werden. Es genügt daher blosses Glaubhaftmachen. Dabei darf sich das Gericht auf 
die sofort verfügbaren Beweismittel abstützen. Auf aufwändige Beweismassnahmen kann verzich-
tet werden (Urteile BGer 5A_855/2017 vom 11. April 2018 E. 4.3.2, 5A_610/2012 vom 20. März 
2013 E. 1.3 jeweils mit Hinweisen). Der Berufungsbeklagte hat glaubhaft dargelegt, dass aufgrund 
einer Wachstumsstrategie, welche notwendig wurde, um das Unternehmen zu stabilisieren, hohe 
Investitionskosten angefallen sind, weshalb in den nächsten Jahren nicht mit weiteren Dividenden 


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zu rechnen ist. Die Berufungsklägerin bestreitet dies nicht substantiiert. Es ist somit davon auszu-
gehen, dass es sei bei der Dividendenzahlung im Jahr 2016 um eine einmalige Leistung handelte 
und in den nächsten Jahren nicht mit weiteren Dividendenzahlungen zu rechnen ist. 
2.3.2. Weiter ist auch nicht ersichtlich, warum beim Berufungsbeklagten von einem schwanken-
den Einkommen ausgegangen werden sollte. Die Vorinstanz berechnete zwar aufgrund eines 
Nettolohnes von je CHF 10'818.35 in den Monaten Januar und April 2018 einen durchschnittlichen 
Nettolohn von CHF 11'720.- pro Monat inkl. 13. Monatslohn für das Jahr 2018 und kam somit zum 
Schluss, dass der Berufungsbeklagte im Jahr 2018 weniger als im Jahr 2017 verdient hat. Dem 
kann jedoch nicht gefolgt werden. So kann den Lohnabrechnungen für Januar und April 2018 
entnommen werden, dass sich der Bruttolohn weiterhin auf CHF 12'250.- pro Monat beläuft, wie 
dies bereits seit August 2016 der Fall ist (vgl. Lohnblatt vom 10. Februar 2017). Zum Bruttolohn zu 
addieren ist weiter der Privatanteil für die Benutzung des Geschäftsfahrzeugs, über welchen offen-
bar lediglich im Dezember abgerechnet wird. Gemäss der Stellungnahme des Berufungsbeklagten 
vom 30. Mai 2018 betrug dieser im Jahr 2017 CHF 560.-. Der Lohnabrechnung Dezember 2017 
kann jedoch entnommen werden, dass dieser in Wirklichkeit CHF 6'316.80 pro Jahr oder 
CHF 526.- pro Monat ausmachte. Der Berufungsbeklagte behauptet nicht, dass er das Geschäfts-
fahrzeug nicht mehr privat nutzen kann. Ebenso wenig behauptet er, dass der Bonus für die 
Verwaltungsratstätigkeit von CHF 10'000.-, welchen er auch in den Jahren 2016 und 2017 erhielt, 
im Jahr 2018 entfiel (vgl. Stellungnahme vom 30. Mai 2018 und Lohnblatt vom 10. Februar 2017). 
Dieser ist somit ebenfalls zum Bruttolohn zu rechnen. Der Privatanteil des Geschäftsfahrzeuges 
sowie der Bonus für die Verwaltungsratstätigkeit waren im Einkommen von CHF 12'100.- pro 
Monat für das Jahr 2017 bereits eingerechnet. Es lässt sich somit keine Änderung des Gehaltes 
vom Jahr 2018 zum Jahr 2017 ausmachen. Daran ändert auch nichts, dass der Berufungsbeklagte 
neu keine Pauschalspesen mehr erhält, sondern diese seit Januar 2018 gemäss eigenen Aussa-
gen effektiv abgerechnet werden. Denn bereits zuvor wurden diese nicht zum Lohn gerechnet (vgl. 
Lohnausweise 2015 bis 2017 und Lohnabrechnung Dezember 2017). Einzig der Pensionskassen-
beitrag ist im Jahr 2018 um CHF 4.- gesunken, was nicht wesentlich ins Gewicht fällt. Es ist somit 
davon auszugehen, dass der Berufungsbeklagte weiterhin ein Nettoeinkommen von ca. 
CHF 12'100.- pro Monat bei der D.________ AG erzielt. Das Einkommen des Berufungsbeklagten 
kann somit nicht als schwankend bezeichnet werden und es besteht kein Anlass, von einem durch-
schnittlichen oder hypothetischen Einkommen auszugehen. Zumal bei einer Verbesserung der 
Leistungsfähigkeit des Berufungsbeklagten die Eheschutzmassnahmen auf Abänderungsgesuch 
hin nachträglich ohne Beschränkungen erhöht werden können, wie sie für den nachehelichen 
Unterhalt gelten (BGE 143 III 617 E. 5.4.3 mit Hinweis). 
2.4.
Die Berufungsklägerin ist schliesslich der Ansicht, es sei nicht verständlich, weshalb die 
Vorinstanz von einem tieferen als vom Berufungsbeklagten anerkannten Einkommen 
(CHF 12'150.- pro Monat) ausging. 
Hierzu ist einerseits festzuhalten, dass aus der Stellungnahme vom 30. Mai 2018 des Berufungs-
beklagten hervorgeht, dass sich das Einkommen von CHF 12'150.- pro Monat lediglich auf das 
Jahr 2017 bezog (CHF 12'100.- bei der D.________ AG + CHF 50.- aus Vorträgen). Andererseits 
gilt im Eheschutzverfahren die Untersuchungsmaxime nach Art. 272 ZPO bzw. waren vor der 
Vorinstanz sowohl die Kinder- als auch die Ehegattenunterhaltsbeiträge strittig, womit insgesamt 
die uneingeschränkte Untersuchungsmaxime nach Art. 296 Abs. 1 ZPO zum Tragen kam (Urteil 
BGer 5A_645/2016 vom 18. Mai 2017 E. 3.2.4). Diese gilt auch zu Gunsten des Unterhaltsschuld-
ners (BGE 128 III 411 E. 3.2.1 mit Hinweisen). Die Vorinstanz war demnach grundsätzlich nicht an 
das vom Berufungsbeklagten bezifferte Einkommen gebunden. Darüber hinaus verfügt der Richter 


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bei der Festsetzung der Unterhaltsbeiträge über ein weites Ermessen (vgl. BGE 127 III 136 E. 3a 
mit Hinweis). Dieses wurde vorliegend nicht überschritten, indem das Einkommen von CHF 50.- 
pro Monat aus Vorträgen im Jahr 2017 nicht berücksichtigt wurde. Zumal dieses maximal zu einem 
um CHF 25.- pro Monat höheren Unterhaltsbeitrag während fünf Monaten für die Berufungskläge-
rin geführt hätte, was vorliegend angesichts der guten finanziellen Verhältnisse nicht wesentlich ist, 
und überdies aus den Akten nicht klar hervorgeht, wann diese Tätigkeit genau eingestellt wurde. 
2.5.
Zusammenfassend ist beim Berufungsbeklagten von einem Einkommen von rund 
CHF 12'100.- pro Monat auszugehen. Gestützt darauf sind die Ehegattenunterhaltsbeiträge ab 
dem 1. Januar 2018 neu zu berechnen. Für die Zeit vom 1. August 2017 bis 31. Dezember 2017 
ging die Vorinstanz bereits von einem Einkommen von rund CHF 12'100.- aus.
Gemäss den unbestrittenen Feststellungen der Vorinstanz belief sich in der Zeit vom 1. Januar 
2018 bis 31. März 2018 das Existenzminimum des Berufungsbeklagten auf CHF 6'669.50 pro 
Monat. Zusätzlich hat er monatliche Kindesunterhaltsbeiträge von CHF 2'850.- zu tragen, womit er 
über einen Überschuss von CHF 2'580.50 verfügt. Die Berufungsklägerin hat Anspruch auf die 
Hälfte davon, was einen Ehegattenunterhalt von rund CHF 1'290.- pro Monat ergibt, was mit dem 
Ehegattenunterhalt für November und Dezember 2017 übereinstimmt.
Ab dem 1. April 2018 beträgt das Existenzminimum des Berufungsbeklagten CHF 4'595.20 pro 
Monat. Zusätzlich hat er monatliche Kindesunterhaltsbeiträge von CHF 2'850.- zu tragen, womit 
der Überschuss CHF 4'654.80 beträgt. Die Hälfte davon ergibt rund CHF 2'330.- Ehegattenunter-
halt pro Monat. 
Im Übrigen besteht kein Grund zur Annahme, dass die festgesetzten Kinderunterhaltsbeiträge 
nicht dem Kindeswohl entsprechen würden, womit diese nicht von Amtes wegen abzuändern sind 
(vgl. Art. 282 Abs. 2 ZPO).
Die Berufung ist somit teilweise gutzuheissen. 
3.
Dem Ausgang dieses Verfahrens entsprechend sind die Prozesskosten zu ¾ der Berufungsklä-
gerin und zu ¼ dem Berufungsbeklagten aufzuerlegen (Art. 106 Abs. 2 ZPO).
3.1.
Die Gerichtskosten werden pauschal auf CHF 1‘200.- festgesetzt (Art. 96 ZPO i.V.m. 
Art. 19 des Justizreglements vom 30. November 2010 [JR; SGF 130.11]). Die Berufungsklägerin 
hat davon CHF 900.- und der Berufungsbeklagte CHF 300.- zu tragen.
3.2.
Nach Art. 105 Abs. 2 ZPO spricht das Gericht die Parteientschädigung nach den Tarifen, 
d.h. nach dem Justizreglement zu. Bei globaler Festsetzung – wie vorliegend – berücksichtigt die 
Behörde namentlich Art, Schwierigkeit und Umfang des Verfahrens sowie die notwendige Arbeit 
der Anwältin oder des Anwalts, das Interesse und die wirtschaftlichen Verhältnisse der Parteien 
(Art. 63 Abs. 2 JR). Bei Beschwerden gegen Urteile des Einzelgerichts ist der Höchstbetrag 
CHF 3'000.-, welcher bis auf das Doppelte erhöht werden kann, wenn besondere Umstände es 
rechtfertigen (Art. 64 Abs. 1 Bst. e und Abs. 2 JR).
Nach den erwähnten Kriterien kann die Entschädigung des Berufungsbeklagten und der Beru-
fungsklägerin auf jeweils CHF 2'000.- inkl. Auslagen festgesetzt werden. Hinzu kommen 7.7% 
MwSt., d.h. CHF 154.-. Die Entschädigung beläuft sich somit auf CHF 2'154.-. Die Berufungskläge-
rin hat dem Berufungsbeklagten somit CHF 1'615.50 und der Berufungsbeklagte der Berufungsklä-
gerin CHF 538.50 zu bezahlen.


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3.3.
Die Prozesskosten des erstinstanzlichen Verfahrens wurden den Parteien je zur Hälfte 
auferlegt und es wurden keine Parteientschädigungen gesprochen. Da der Entscheid nur sehr 
wenig korrigiert wurde, rechtfertigt sich eine andere Auferlegung nicht (Art. 318 Abs. 3 ZPO).
Der Hof erkennt:
I.
Die Berufung wird teilweise gutgeheissen.
Ziff. 2.5 und 2.7 des Entscheides des Präsidenten des Zivilgerichts des Sensebezirks vom 
4. Dezember 2018 werden abgeändert. Sie lauten nun wie folgt:
2.5 B.________ wird verpflichtet, an den Unterhalt von A.________ folgende monatliche 
Unterhaltsbeiträge zu bezahlen: 
1. August 2017 bis 31. Oktober 2017: 
CHF 1'870.-
1. November 2017 bis 31. März 2018: 
CHF 1'290.-
Ab 1. April 2018:
CHF 2'330.-
2.7 Basis für die Unterhaltsbeiträge gemäss Ziffer 2.4 und 2.5 sind folgende durchschnittliche 
und auf 12 Monate geschätzte Nettoeinkommen, ohne Spesen und ohne Kinderzulagen: 
A.________: CHF 2'575.- (50%); B.________: CHF 12'100.-.
II.
1.
Die Prozesskosten werden zu ¾ A.________ und zu ¼ B.________ auferlegt.
2.
Die Gerichtskosten werden pauschal auf CHF 1'200.- festgesetzt und vom geleisteten 
Vorschuss bezogen. B.________ hat A.________ CHF 300.- zu erstatten.
3.
Die von A.________ an B.________ geschuldete Parteientschädigung wird auf 
CHF 1'500.-, zzgl. MwSt. von CHF 115.50, festgesetzt.
4. 
Die von B.________ an A.________ geschuldete Parteientschädigung wird auf 
CHF 500.-, zzgl. MwSt. von CHF 38.50, festgesetzt.
III.
Zustellung.
Dieses Urteil kann innert 30 Tagen nach seiner Eröffnung mit Beschwerde in Zivilsachen beim 
Bundesgericht angefochten werden. Das Beschwerderecht und die übrigen Zulässigkeitsvoraus-
setzungen sind in den Art. 72–77 und 90 ff. des Bundesgesetzes über das Bundesgericht vom 
17. Juni 2005 (BGG) geregelt. Die begründete Beschwerdeschrift ist beim Bundesgericht, 1000 
Lausanne 14, einzureichen.
Freiburg, 6. November 2019/sig
Der Präsident:
 Die Gerichtsschreiberin: