be_verwaltungsgericht · 200 2020 390 · 2020-10-28 · de

Verfügung vom 29. April 2020

200 20 390 IV
ACT/BRO/IVE
Verwaltungsgericht des Kantons Bern
Sozialversicherungsrechtliche Abteilung
Urteil vom 28. Oktober 2020
Verwaltungsrichter Ackermann, Kammerpräsident
Verwaltungsrichter Kölliker, Verwaltungsrichter Schütz
Gerichtsschreiberin Brunner
A.________
Beschwerdeführerin
gegen
IV-Stelle Bern
Scheibenstrasse 70, Postfach, 3001 Bern
Beschwerdegegnerin
betreffend Verfügung vom 29. April 2020


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 2
Sachverhalt:
A.
Die 1967 geborene A.________ (Versicherte bzw. Beschwerdeführerin) 
meldete sich im April 2018 unter Hinweis auf eine Kniearthrose beidseits 
und eine Teilprothese rechts bei der Eidgenössischen Invalidenversiche-
rung (IV) zum Leistungsbezug an (Akten der IV-Stelle Bern [IVB bzw. Be-
schwerdegegnerin], Antwortbeilage [AB] 2). Die IVB tätigte medizinische 
und erwerbliche Abklärungen, insbesondere veranlasste sie eine orthopä-
dische Begutachtung (AB 44.1) sowie eine Abklärung für Selbstständiger-
werbende (AB 48). Mit Vorbescheid vom 23. Oktober 2019 (AB 49) stellte 
die IVB die Ablehnung des Rentenanspruchs in Aussicht. Nach erhobenem 
Einwand (AB 51) und Einholen von Stellungnahmen der Gutachterin (AB 
58) sowie des Bereichs Abklärungen (AB 60) erliess sie einen neuen Vor-
bescheid (AB 61) und stellte bei einem Status von 60 % Erwerb und 40 % 
Haushalt sowie einem Invaliditätsgrad von 33 % bzw. ab 1. März 2019 von 
7 % erneut die Ablehnung des Rentenbegehrens in Aussicht. Nach Prüfung 
des erneuten Einwandes (AB 62) verfügte die IVB am 29. April 2020 
(AB 64) wie angekündigt.
B.
Mit Eingabe vom 25. Mai 2020 erhob die Versicherte Beschwerde. Sie be-
antragt die Aufhebung der Verfügung vom 29. April 2020 (AB 64) und die 
Ausrichtung einer Invalidenrente. 
Mit Beschwerdeantwort vom 10. August 2020 beantragt die Beschwerde-
gegnerin die Abweisung der Beschwerde. 


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Erwägungen:
1.
1.1
Der angefochtene Entscheid ist in Anwendung von Sozialversiche-
rungsrecht ergangen. Die Sozialversicherungsrechtliche Abteilung des 
Verwaltungsgerichts beurteilt gemäss Art. 57 des Bundesgesetzes vom 
6. Oktober 2000 über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts 
(ATSG; SR 830.1) i.V.m. Art. 54 Abs. 1 lit. a des kantonalen Gesetzes vom 
11. Juni 2009 über die Organisation der Gerichtsbehörden und der Staats-
anwaltschaft (GSOG; BSG 161.1) Beschwerden gegen solche Entscheide. 
Die Beschwerdeführerin ist im vorinstanzlichen Verfahren mit ihren Anträ-
gen nicht durchgedrungen, durch den angefochtenen Entscheid berührt 
und hat ein schutzwürdiges Interesse an dessen Aufhebung, weshalb sie 
zur Beschwerde befugt ist (Art. 59 ATSG). Die örtliche Zuständigkeit ist 
gegeben (Art. 69 Abs. 1 lit. a des Bundesgesetzes vom 19. Juni 1959 über 
die Invalidenversicherung [IVG; SR 831.20]). Da auch die Bestimmungen 
über Frist (Art. 60 ATSG) sowie Form (Art. 61 lit. b ATSG; Art. 81 Abs. 1 
i.V.m. Art. 32 des kantonalen Gesetzes vom 23. Mai 1989 über die Verwal-
tungsrechtspflege [VRPG; BSG 155.21]) eingehalten sind, ist auf die Be-
schwerde einzutreten.
1.2
Anfechtungsobjekt bildet die Verfügung vom 29. April 2020 (AB 64). 
Streitig und zu prüfen ist der Anspruch auf eine Invalidenrente.
1.3
Die Abteilungen urteilen gewöhnlich in einer Kammer bestehend 
aus drei Richterinnen oder Richtern (Art. 56 Abs. 1 GSOG).
1.4
Das Gericht überprüft den angefochtenen Entscheid frei und ist an 
die Begehren der Parteien nicht gebunden (Art. 61 lit. c und d ATSG; 
Art. 80 lit. c Ziff. 1 und Art. 84 Abs. 3 VRPG).
2.
2.1
Invalidität ist die voraussichtlich bleibende oder längere Zeit dau-
ernde ganze oder teilweise Erwerbsunfähigkeit (Art. 8 Abs. 1 ATSG). Er-


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werbsunfähigkeit ist der durch Beeinträchtigung der körperlichen, geistigen 
oder psychischen Gesundheit verursachte und nach zumutbarer Behand-
lung und Eingliederung verbleibende ganze oder teilweise Verlust der Er-
werbsmöglichkeiten auf dem in Betracht kommenden ausgeglichenen Ar-
beitsmarkt (Art. 7 Abs. 1 ATSG). Massgebend ist – im Unterschied zur Ar-
beitsunfähigkeit – nicht die Arbeitsmöglichkeit im bisherigen Tätigkeitsbe-
reich, sondern die nach Behandlung und Eingliederung verbleibende Er-
werbsmöglichkeit in irgendeinem für die betroffene Person auf dem ausge-
glichenen Arbeitsmarkt in Frage kommenden Beruf. Der volle oder bloss 
teilweise Verlust einer solchen Erwerbsmöglichkeit gilt als Erwerbsunfähig-
keit (BGE 130 V 343 E. 3.2.1 S. 346).
2.2
Nach Art. 28 Abs. 1 IVG haben jene Versicherten Anspruch auf eine 
Rente, die ihre Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbe-
reich zu betätigen, nicht durch zumutbare Eingliederungsmassnahmen 
wieder herstellen, erhalten oder verbessern können (lit. a) und die zusätz-
lich während eines Jahres ohne wesentlichen Unterbruch durchschnittlich 
mindestens 40 % arbeitsunfähig (Art. 6 ATSG) gewesen sind und nach 
Ablauf dieses Jahres zu mindestens 40 % invalid (Art. 8 ATSG) sind (lit. b 
und c). Gemäss Art. 28 Abs. 2 IVG besteht der Anspruch auf eine ganze 
Rente, wenn die versicherte Person mindestens 70 %, derjenige auf eine 
Dreiviertelsrente, wenn sie mindestens 60 % invalid ist. Bei einem Invali-
ditätsgrad von mindestens 50 % besteht Anspruch auf eine halbe Rente 
und bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 40 % ein solcher auf eine 
Viertelsrente.
Der Rentenanspruch entsteht gemäss Art. 29 Abs. 1 IVG frühestens nach 
Ablauf von sechs Monaten nach Geltendmachung des Leistungsanspruchs 
nach Art. 29 Abs. 1 ATSG, jedoch frühestens im Monat, der auf die Vollen-
dung des 18. Altersjahres folgt. 
2.3
Für die Bestimmung des Invaliditätsgrades wird bei einer erwerbs-
tätigen versicherten Person das Erwerbseinkommen, das sie nach Eintritt 
der Invalidität und nach Durchführung der medizinischen Behandlung und 
allfälliger Eingliederungsmassnahmen durch eine ihr zumutbare Tätigkeit 
bei ausgeglichener Arbeitsmarktlage erzielen könnte, in Beziehung gesetzt 
zum Erwerbseinkommen, das sie erzielen könnte, wenn sie nicht invalid 


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geworden wäre (Art. 16 ATSG). Nach Art. 28a Abs. 3 IVG wird bei Versi-
cherten, die nur zum Teil erwerbstätig sind oder die unentgeltlich im Betrieb 
des Ehegatten oder der Ehegattin mitarbeiten, für diesen Teil die Invalidität 
nach Art. 16 ATSG festgelegt. Waren sie daneben auch im Aufgabenbe-
reich tätig, so wird die Invalidität für diese Tätigkeit gestützt auf einen 
Betätigungsvergleich ermittelt (Art. 28a Abs. 2 IVG). In diesem Falle sind 
der Anteil der Erwerbstätigkeit oder der unentgeltlichen Mitarbeit im Betrieb 
des Ehegatten oder der Ehegattin und der Anteil der Tätigkeit im Aufga-
benbereich festzulegen und der Invaliditätsgrad in beiden Bereichen zu 
bemessen (sog. gemischte Methode; BGE 144 I 21 E. 2.1 S. 23, 142 V 290 
E. 4 S. 293).
2.4
Um den Invaliditätsgrad bemessen zu können, ist die Verwaltung 
(und im Beschwerdefall das Gericht) auf Unterlagen angewiesen, die Ärzte 
und gegebenenfalls auch andere Fachleute zur Verfügung zu stellen ha-
ben. Aufgabe des Arztes oder der Ärztin ist es, den Gesundheitszustand zu 
beurteilen und dazu Stellung zu nehmen, in welchem Umfang und bezüg-
lich welcher Tätigkeiten die Versicherten arbeitsunfähig sind. Im Weiteren 
sind ärztliche Auskünfte eine wichtige Grundlage für die Beurteilung der 
Frage, welche Arbeitsleistungen den Versicherten noch zugemutet werden 
können (BGE 140 V 193 E. 3.2 S. 195, 132 V 93 E. 4 S. 99; SVR 2018 IV 
Nr. 27 S. 87 E. 4.2.1).
2.5
Ändert sich der Invaliditätsgrad einer Rentenbezügerin oder eines 
Rentenbezügers erheblich, so wird die Rente von Amtes wegen oder auf 
Gesuch hin für die Zukunft entsprechend erhöht, herabgesetzt oder aufge-
hoben (Art. 17 Abs. 1 ATSG). Anlass zur Rentenrevision gibt jede wesentli-
che Änderung in den tatsächlichen Verhältnissen, die geeignet ist, den In-
validitätsgrad und damit den Rentenanspruch zu beeinflussen. Die Invali-
denrente ist deshalb nicht nur bei einer wesentlichen Veränderung des Ge-
sundheitszustandes, sondern auch dann revidierbar, wenn sich die erwerb-
lichen Auswirkungen (oder die Auswirkungen auf die Betätigung im übli-
chen Aufgabenbereich) des an sich gleich gebliebenen Gesundheitszu-
standes erheblich verändert haben. Dazu gehört die Verbesserung der Ar-
beitsfähigkeit aufgrund einer Angewöhnung oder Anpassung an die Behin-
derung. Ein Revisionsgrund ist ferner unter Umständen auch dann gege-


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ben, wenn eine andere Art der Bemessung der Invalidität zur Anwendung 
gelangt oder eine Wandlung des Aufgabenbereichs eingetreten ist (BGE 
144 I 103 E. 2.1 S. 105, 141 V 9 E. 2.3 S. 10; SVR 2018 UV Nr. 22 S. 79 
E. 2.2.1).
3.
3.1
Zum Gesundheitszustand und zur Arbeits- und Leistungsfähigkeit 
finden sich in den Akten insbesondere folgende Angaben: 
3.1.1
Im Bericht der Orthopädie des Spitals B.________ vom 21. Dezem-
ber 2016 (AB 23 S. 24 f.) nannte Prof. Dr. med. C.________, Facharzt für 
Orthopädische Chirurgie und Traumatologie des Bewegungsapparates, als 
Diagnose eine ausgeprägte Femoropatellararthrose rechts bei Status nach 
patellazentrierender Operation vor Jahren. Die Patientin beklage sich über 
zunehmende belastungsabhängige Schmerzen im Bereich des rechten 
Kniegelenks. Diese seien über die letzten Jahre stetig zunehmend gewe-
sen und zum heutigen Zeitpunkt nun limitierend (AB 23 S. 24). Sie zeige 
eine ausgeprägte Femoropatellararthrose. Das Femorotibialgelenk sei noch 
gut erhalten. Bei signifikantem Leidensdruck werde die Implantation einer 
Femoropatellarprothese empfohlen (AB 23 S. 24 unten). 
Am 12. April 2017 wurde eine Wave-Prothesen-Implantation rechts sowie 
ein Retropatellarersatz rechts durchgeführt (AB 13 S. 17), am 7. Februar 
2018 eine zirkumferentielle Synovektomie sowie eine Osteophytenentfer-
nung und eine Trochleaplastik (AB 18 S. 9) und am 31. Oktober 2018 eine 
MPFL-Plastik (Quadrizepssehne) Knie rechts (AB 23 S. 7). 
3.1.2
Im Bericht vom 14. November 2018 (AB 23 S. 5 f.) führte 
Prof. Dr. med. C.________ aus, es bestehe ein reizloses Knie mit leicht-
gradigem Erguss. Nach Entfernung der Klammern habe sich im mittleren 
Drittel eine Wunddehiszenz gezeigt. Daselbst sei die Haut noch nicht 
genügend verklebt (AB 23 S. 5 unten). 
Im Bericht vom 12. Dezember 2018 (AB 23 S. 3) hielt der Orthopäde so-
dann fest, dass ein zeitgerechter Verlauf vorliege. Die Ergussbildung sei 


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deutlich regredient. Es herrsche jedoch noch ein gewisser Entzündungszu-
stand vor (AB 23 S. 3). 
Im Bericht vom 13. Februar 2019 (AB 23 S. 2) führte er weiter aus, dass die 
Patella nun deutlich stabiler und der Erguss rückläufig sei. Nach wie vor 
bestünden jedoch deutliche Restschmerzen, welche die Patientin signifi-
kant einschränkten. Der Beruf als ... sei damit natürlich schwierig (AB 23 S. 
2). 
3.1.3
Im Verlaufsbericht vom 17. April 2019 (AB 28 S. 2 ff.) führte 
Dr. med. D.________, Facharzt für Allgemeine Innere Medizin sowie 
Rheumatologie, als Diagnosen mit Einfluss auf die Arbeitsfähigkeit eine 
Gonarthrose, eine Wave-Prothese rechts bei Patelladysplasie und eine 
MPFL-Rekonstruktion rechts vom 31. Oktober 2018 auf (AB 28 S. 2 Ziff. 3). 
Es sei von einer 50%igen Arbeitsunfähigkeit im Bereich ... auszugehen (AB 
28 S. 3 Ziff. 11). Die bisherige Tätigkeit sei medizinisch eigentlich zu 100 % 
unmöglich (AB 28 S. 4 Ziff. 13). Sitzende Tätigkeiten und leichte wechsel-
belastende Tätigkeiten – z. B. als ... – seien noch zumutbar (AB 28 S. 4 
Ziff. 14). 
3.1.4
Im Bericht der Orthopädie des Spitals B.________ vom 18. Juli 
2019 (AB 42 S. 2 ff.) nannte Dr. med. E.________, Facharzt für Orthopädi-
sche Chirurgie und Traumatologie des Bewegungsapparates sowie Physi-
kalische Medizin und Rehabilitation, folgende Diagnose (AB 42 S. 2):
•
Gonalgie re mit/bei:
•
St.n. MPFL-Rekonstruktion rechts (31.10.2018) bei: 
•
St.n. Implantation einer Wave-Prothese 12.04.2017
Es bestehe eine strukturelle Problematik des rechten Kniegelenks, welches 
mehrfach operiert worden sei und bei dem man noch eine residuelle intra-
artikuläre Entzündung (Erguss) finde. Nichtsdestotrotz habe die Patientin 
gemeldet, dass es erneut ein akutes Stechen in der medialen Kniepartie 
mit Schwellung entlang dem Ramus infrapatellare des N. Saphenus inter-
nus gegeben habe. Bei der Narbenmobilisation und Kompression könnten 
sehr starke Schmerzen provoziert werden, ohne dass man die darunterlie-
genden ossären oder artikulären Strukturen berühre. Es sei sinnvoll, den 
Nebenbefund zu explorieren, um zu schauen, ob die Behandlung der 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 8
Neuropathie allenfalls auch eine globale Besserung der Symptome hervor-
rufen könne (AB 42 S. 3 unten). 
3.1.5
Im orthopädischen Gutachten vom 27. Juli 2019 (AB 44.1) diagnos-
tizierte Dr. med. F.________, Fachärztin für Orthopädische Chirurgie und 
Traumatologie des Bewegungsapparates, mit Relevanz für die Arbeits-
fähigkeit als …- und … sowie für Haushaltstätigkeiten das Folgende (AB 
44.1 S. 16 unten): 
•
Funktionsminderung rechtes Knie mit Ruhe- und Belastungsschmer-
zen bei/mit:
•
Maltracking der Patella und beginnender medialer femoro-
tibialer Arthrose (Spect-CT vom 14.06.2019)
•
Hypästhesie R. infrapatellaris N. Saphenus
•
St.n. MPFL-Rekonstruktion vom 31.10.2018
•
St.n. zirkumferentieller Synovektomie sowie Osteophytenent-
fernung und Trochleaplastik vom 07.02.2018
•
St.n. Wave-Prothese vom 12.04.2017
•
St.n. Elmslie-Operation vor ca. 20 Jahren (Klinik G.________)
•
St.n. erster Knie OP (Spital H.________) unklar wann und was
•
St.n. rezidivierenden Patella-Luxationen im Teenageralter bei 
allgemeiner Hyperlaxizität 
Und ohne Relevanz für die Arbeitsfähigkeit nannte sie folgende Diagnosen 
(AB 44.1 S. 16 unten): 
•
Knieschmerzen links bei/mit: 
•
Femoropatellärer Arthrose (Spect-CT vom 14.06.2019) 
•
St.n. rezidivierenden Patella-Luxationen und Osteochondrosis 
dissecans Femur Condyl medial (2004)
•
St.n. Schnittverletzung dig V Endglied rechts
In Bezug auf die Arbeitsfähigkeit führte sie im Wesentlichen aus, dass die 
Explorandin in ihren bisherigen Tätigkeiten im Haushalt und als …- wie 
auch als ... 8.5 Stunden am Tag anwesend sein könne (AB 44.1 S. 18 un-
ten). Es bestehe jedoch eine Einschränkung der Leistung und ein erhöhter 
Pausenbedarf von ca. 50 % (AB 44.1 S. 19 oben). Arbeiten verbunden rein 
mit Gehen, Stehen oder Sitzen seien nicht mehr zumutbar. Ebenso wenig 


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Arbeiten verbunden mit Treppensteigen, Gehen auf unebenem Grund, in 
kniender oder gehockter Position oder Tätigkeiten mit Tragen von schwe-
ren Lasten über 10 kg. Eine entsprechende Tätigkeit sei bei erhöhtem Pau-
senbedarf von 20 % 8.5 Stunden am Tag zumutbar. Die initiale Notwendig-
keit dieses erhöhten Pausenbedarfes sei je nach Verlauf allenfalls abbau-
bar (AB 44.1 S. 19 Mitte). Die Arbeitsunfähigkeit habe sich wie folgt entwi-
ckelt: 1. Februar bis 31. Juli 2017: 100 %; 1. August bis 15. Oktober 2017: 
50 %; 9. Januar bis 11. März 2018: 100 %; 12. März bis 30. Oktober 2018: 
50 %; ab OP vom 31. Oktober bis Ende Jahr 2018: 100 %. Ab Januar 2019 
könne eine 50%ige Arbeitsfähigkeit steigerbar über zwei Monate auf 80 % 
postuliert werden, d.h. ab März 2019 könne eine Arbeitsfähigkeit von 80 % 
in einer Verweistätigkeit im Rahmen des Zumutbarkeitsprofils postuliert 
werden (AB 44.1 S. 19 unten).
3.1.6
Im Bericht des Spitals I.________ vom 13. November 2019 (AB 51 
S. 5 f.) hielt Dr. med. J.________, Facharzt für Orthopädische Chirurgie 
und Traumatologie des Bewegungsapparates, fest, seiner Ansicht nach 
liege ein klassisches Problem der wahrscheinlich nicht idealen Femoropa-
tellarprothese vor. Der Oberflächenersatz der Trochlea beschränke sich 
sehr auf den distalen Anteil. Damit sei für das normale Gehen und Stehen 
respektive sich Setzen und wieder Aufstehen typische proximale femoropa-
tellare Gleitlager nicht prothetisch versorgt. Auch sei die eigentliche Troch-
leadysplasie nicht behoben. Dies führe dazu, dass die Patella strecknahe 
und im physiologischen Bereich von Flexion/Extension während dem 
Gangbild mit Polyethylen auf arthrotischem Knochen zu liegen komme. Das 
restliche Kniegelenk sehe seiner Ansicht nach nicht so schlecht aus, dass 
dies bereits primär mittels Totalprothese ersetzt werden müsse (AB 51 S. 
6). 
3.1.7
In ihrer Stellungnahme vom 4. Februar 2020 (AB 58) führte die Gut-
achterin Dr. med. F.________ insbesondere aus, dass die in der Expertise 
genannte Verbesserung der Arbeitsfähigkeit auf 50 % ab Januar 2019 und 
die sukzessive Steigerung über zwei Monate bis auf 80 % ab 1. März 2019 
(AB 44.1 S. 19) einer normalen Verbesserung nach einer stattgefundenen 
Operation entspreche (AB 58 S. 5 Ziff. 2 f.). Die Arbeitsfähigkeitsbeurtei-
lung und das Zumutbarkeitsprofil hätten – bis zum Zeitpunkt einer allfälligen 


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erneuten Operation oder einer erneuten Gesundheitsverschlechterung – 
weiterhin Gültigkeit (AB 58 S. 5). 
3.2
3.2.1
Das Prinzip inhaltlich einwandfreier Beweiswürdigung besagt, dass 
das Sozialversicherungsgericht alle Beweismittel objektiv zu prüfen hat, 
unabhängig davon, von wem sie stammen, und danach zu entscheiden hat, 
ob die verfügbaren Unterlagen eine zuverlässige Beurteilung des strittigen 
Rechtsanspruchs gestatten. Insbesondere darf das Gericht bei einander 
widersprechenden medizinischen Berichten den Prozess nicht erledigen, 
ohne das gesamte Beweismaterial zu würdigen und die Gründe anzuge-
ben, warum es auf die eine und nicht auf die andere medizinische These 
abstellt (BGE 143 V 124 E. 2.2.2 S. 127, 125 V 351 E. 3a S. 352).
3.2.2
Der Beweiswert eines ärztlichen Berichts hängt davon ab, ob der 
Bericht für die streitigen Belange umfassend ist, auf allseitigen Untersu-
chungen beruht, auch die geklagten Beschwerden berücksichtigt, in Kennt-
nis der Vorakten (Anamnese) abgegeben worden ist, in der Darlegung der 
medizinischen Zusammenhänge und in der Beurteilung der medizinischen 
Situation einleuchtet und ob die Schlussfolgerungen begründet sind. Aus-
schlaggebend für den Beweiswert ist grundsätzlich somit weder die Her-
kunft eines Beweismittels noch die Bezeichnung der eingereichten oder in 
Auftrag gegebenen Stellungnahme als Bericht oder Gutachten, sondern 
dessen Inhalt (BGE 143 V 124 E. 2.2.2 S. 126, 134 V 231 E. 5.1 S. 232, 
125 V 351 E. 3a S. 352).
3.2.3
Den im Verwaltungsverfahren eingeholten Gutachten von externen 
Spezialärzten, welche auf Grund eingehender Beobachtungen und Unter-
suchungen sowie nach Einsicht in die Akten Bericht erstatten und bei der 
Erörterung der Befunde zu schlüssigen Ergebnissen gelangen, ist bei der 
Beweiswürdigung volle Beweiskraft zuzuerkennen, solange nicht konkrete 
Indizien gegen die Zuverlässigkeit der Expertise sprechen (BGE 137 V 210 
E. 1.3.4 S. 227, 135 V 465 E. 4.4 S. 470, 125 V 351 E. 3b bb S. 353; SVR 
2019 IV Nr. 40 S. 128 E. 3, 2018 IV Nr. 27 S. 87 E. 4.2.2).


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 11
3.3
3.3.1
Die Beschwerdegegnerin stützte sich in der angefochtenen Verfü-
gung vom 29. April 2020 (AB 64) in medizinischer Hinsicht im Wesentlichen 
auf das orthopädische Gutachten vom 27. Juli 2019 (AB 44.1) sowie die 
gutachterliche Stellungnahme vom 4. Februar 2020 (AB 58 S. 2 ff.). Diese 
erfüllen die vorerwähnten höchstrichterlichen Beweisanforderungen an eine 
versicherungsmedizinische Expertise, weshalb ihnen volle Beweiskraft zu-
kommt (vgl. E. 3.2.2 f. hiervor). Die darin enthaltenen Ausführungen und 
Feststellungen beruhen auf einer persönlichen Befragung vom 25. Juli 
2019 (AB 44.1 S. 9 ff. Ziff. 3) sowie eingehenden Untersuchungen im 
Fachbereich Orthopädie (AB 44.1 S. 13 ff. Ziff. 4.3) und sind in Kenntnis 
der Vorakten (AB 44.1 S. 4 ff. Ziff. 2) sowie unter Berücksichtigung der ge-
klagten Einschränkungen (AB 44.1 S. 10 oben) getroffen worden. Gestützt 
darauf hat die Gutachterin die medizinischen Zusammenhänge einleuch-
tend und die daraus gezogenen Schlussfolgerungen zum Gesundheitszu-
stand sowie zur medizinisch-theoretisch zumutbaren Arbeitsfähigkeit nach-
vollziehbar begründet sowie überzeugend dargestellt. Schlüssig ist insbe-
sondere, dass sich die Beschwerden durch das sich im SPECT/CT vom 
14. Juni 2019 (AB 44.2 S. 5 f.) gezeigte Maltracking erklären lassen 
(AB 44.1 S. 17 Mitte). Das formulierte Zumutbarkeitsprofil (AB 44.1 S. 19) 
deckt sich denn auch mit den Schilderungen der Explorandin, wonach sie 
vor allem beim Treppensteigen sowie Gehen auf unebenem Grund 
Schmerzen habe, ihr weder längeres Sitzen, Stehen noch Gehen möglich 
sei und sie keine Lasten über 10 kg tragen könne (AB 44.1 S. 10 oben). 
3.3.2
Was die Beschwerdeführerin gegen das orthopädische Gutachten 
vom 27. Juli 2019 (AB 44.1) und die gutachterliche Stellungnahme vom 
4. Februar 2020 (AB 58 S. 2 ff.) vorbringt, führt zu keinem anderen Ergeb-
nis. Entgegen ihrer Auffassung (Beschwerde S. 1) geht die Expertin nicht 
von einer schlagartigen Verbesserung der Arbeitsfähigkeit per 1. März 
2019, sondern ab Januar 2019 von einer sukzessiven Steigerung über zwei 
Monate bis zu einer Arbeitsfähigkeit von 80 % ab 1. März 2019 aus 
(AB 44.1 S. 19 unten, 58 S. 5 Ziff. 2). Sie verkennt weiter, dass die Annah-
me der Verbesserung ab März 2019 (AB 44.1 S. 19 unten, 58 S. 5 Ziff. 2) 
erklärbar ist, indem die Gutachterin von einer Verbesserung der Situation 


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nach der letzten Operation vom 31. Oktober 2018 (AB 23 S. 7) ausgeht 
(AB 58 S. 5 Ziff. 2 f.), d.h. einer gewöhnlichen Rekonvaleszenzzeit und 
nicht von einer Verbesserung im Vergleich zum Vorzustand. Den Akten 
sind denn auch keine Anhaltspunkte für einen aussergewöhnlichen Hei-
lungsverlauf nach der Operation zu entnehmen. So stellte Prof. Dr. med. 
C.________ anlässlich der klinischen Kontrollen vom 20. November und 
vom 12. Dezember 2018 einen zeitgerechten Verlauf fest (AB 23 S. 3 f.) 
und führte im Bericht vom 13. Februar 2019 (AB 23 S. 2) aus, es bestün-
den zwar noch deutliche Restbeschwerden, die Patella sei nun aber deut-
lich stabiler und der Erguss rückläufig. Unter den gegebenen Umständen 
ist die – bemängelte (Beschwerde S. 2 oben) – rückblickende Beurteilung 
der Arbeitsfähigkeit nicht zu beanstanden. Nebenbei sei erwähnt, dass die 
Expertin eine Zweitmeinung allein im Hinblick auf die Indikation einer Pro-
these (AB 44.1 S. 17), nicht aber betreffend Einschätzung der Arbeitsfähig-
keit, empfahl. 
Auch die behandelnden Ärzte erachten die aktuellen Tätigkeiten offensicht-
lich nicht als angepasst. So warf Dr. med. D.________ bereits im Verlaufs-
bericht vom 12. November 2018 die Frage der Umschulung auf (AB 18 S. 4 
Ziff. 13) und erachtete eine solche am 17. April 2019 als nötig (AB 28 S. 4 
Ziff. 14) und Prof. Dr. med. C.________ führte im Sprechstundenbericht 
vom 13. Februar 2019 (AB 23 S. 2) aus, die bestehenden Restschmerzen 
schränkten die Beschwerdeführerin signifikant ein, womit der Beruf als ... 
schwierig sei (AB 23 S. 2 unten). Die von Dr. med. D.________ im Frühjahr 
2019 attestierte Arbeitsunfähigkeit von 50 % bezieht sich denn auch nicht 
auf eine angepasste Tätigkeit (AB 28 S. 3 Ziff. 11). 
3.3.3
Gestützt auf das Gutachten vom 27. Juli 2019 (AB 44.1) ist erstellt, 
dass von Februar bis Juli 2017 eine 100%ige, vom 1. August bis 15. Okto-
ber 2017 eine 50%ige, vom 9. Januar bis 11. März 2018 eine 100%ige, 
vom 12. März bis 30. Oktober 2018 eine 50%ige und vom 31. Oktober bis 
Ende Dezember 2018 eine 100%ige Arbeitsunfähigkeit vorlag. In einer lei-
densangepassten Tätigkeit – d.h. einer Tätigkeit ohne Arbeiten verbunden 
rein mit Gehen, Stehen oder Sitzen und ohne Treppensteigen oder Gehen 
auf unebenem Grund sowie ohne Tätigkeiten in kniender oder gehockter 
Position und ohne Tragen von schweren Lasten über 10 kg – bestand ab 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 13
Januar 2019 eine Arbeitsunfähigkeit von 50 % und ab März 2019 eine sol-
che von 20 % (AB 44.1 S. 19). Diese Veränderung per 1. März 2019 stellt 
einen Revisionsgrund dar (vgl. E. 2.5 hiervor). Auf dieser Grundlage ist 
nachstehend die Invaliditätsbemessung vorzunehmen. 
4.
Sowohl im Rahmen einer erstmaligen Prüfung des Rentenanspruchs als 
auch anlässlich einer Rentenrevision stellt sich unter dem Gesichtspunkt 
von Art. 8 ATSG die Frage nach der anwendbaren Invaliditätsbemes-
sungsmethode (Art. 16 ATSG sowie Art. 28a Abs. 2 und 3 IVG). Ob eine 
versicherte Person als ganztägig oder zeitweilig Erwerbstätige oder als 
Nichterwerbstätige einzustufen ist – was je zur Anwendung einer anderen 
Methode der Invaliditätsbemessung (Einkommensvergleich, Betätigungs-
vergleich, gemischte Methode) führt –, ergibt sich aus der Prüfung, was sie 
bei im Übrigen unveränderten Umständen täte, wenn keine gesundheitliche 
Beeinträchtigung bestünde (BGE 141 V 15 E. 3.1 S. 20). Entscheidend ist 
nicht, welches Ausmass der Erwerbstätigkeit der versicherten Person im 
Gesundheitsfall zugemutet werden könnte, sondern in welchem Pensum 
sie hypothetisch erwerbstätig wäre (BGE 144 I 28 E. 2.3 S. 30; SVR 2019 
IV Nr. 3 S. 7 E. 5.1).
Mit Blick auf den beruflichen Werdegang und die Aussagen gegenüber der 
Abklärungsfachperson (AB 48 S. 4 Ziff. 3.1) besteht nicht Anlass, vom er-
mittelten und nicht bestrittenen Status (60 % Erwerb, 40 % Haushalt) ab-
zuweichen. Infolge dessen ist der Invaliditätsgrad anhand der gemischten 
Methode (vgl. E. 2.3 hiervor), im Erwerbsbereich mittels eines Einkom-
mensvergleichs (vgl. E. 5 hiernach) und im Aufgabenbereich Haushalt mit-
tels eines Betätigungsvergleichs (vgl. E. 6 hiernach) zu bestimmen. 
5.
Im Erwerbsbereich ergibt sich was folgt: 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 14
5.1
Für die Ermittlung des Valideneinkommens ist entscheidend, was 
die versicherte Person im Zeitpunkt des frühestmöglichen Rentenbeginns 
nach dem Beweisgrad der überwiegenden Wahrscheinlichkeit als Gesunde 
tatsächlich verdient hätte. Dabei wird in der Regel am zuletzt erzielten, 
nötigenfalls der Teuerung und der realen Einkommensentwicklung ange-
passten Verdienst angeknüpft (BGE 144 I 103 E. 5.3 S. 110, 134 V 322 E. 
4.1 S. 325; SVR 2017 IV Nr. 52 S. 157 E. 5.1). Angesichts der in Art. 25 
Abs. 1 IVV vorgesehenen Gleichstellung der invalidenversicherungsrecht-
lich 
massgebenden hypothetischen Vergleichseinkommen mit den AHV-
rechtlich beitragspflichtigen Erwerbseinkommen kann das Validenein-
kommen von Selbstständigerwerbenden zumeist auf Grund der Einträge im 
Individuellen Konto (IK) bestimmt werden. Weist das bis zum Eintritt der 
Invalidität erzielte Einkommen starke und verhältnismässig kurzfristig in 
Erscheinung getretene Schwankungen auf, ist dabei auf den während einer 
längeren Zeitspanne erzielten Durchschnittsverdienst abzustellen (SVR 
2017 IV Nr. 6 S. 17 E. 4.6.2, 2014 UV Nr. 1 S. 2 E. 4.2).
5.2
Für die Festsetzung des Invalideneinkommens ist primär von der 
beruflich-erwerblichen Situation auszugehen, in welcher die versicherte 
Person konkret steht (BGE 143 V 295 E. 2.2 S. 296). Hat die versicherte 
Person nach Eintritt des Gesundheitsschadens keine oder jedenfalls keine 
ihr an sich zumutbare neue Erwerbstätigkeit aufgenommen, so können 
nach der Rechtsprechung Tabellenlöhne gemäss den vom Bundesamt für 
Statistik herausgegebenen Lohnstrukturerhebungen (LSE) herangezogen 
werden (BGE 143 V 295 E. 2.2 S. 297; SVR 2019 IV Nr. 28 S. 88 E. 5.1.3). 
Es gilt zu berücksichtigen, dass gesundheitlich beeinträchtigte Personen, 
die selbst bei leichten Hilfsarbeitertätigkeiten behindert sind, im Vergleich 
zu voll leistungsfähigen und entsprechend einsetzbaren Arbeitnehmern 
lohnmässig benachteiligt sind und deshalb in der Regel mit unterdurch-
schnittlichen Lohnansätzen rechnen müssen. Diesem Umstand ist mit ei-
nem Abzug vom Tabellenlohn Rechnung zu tragen (BGE 134 V 322 E. 5.2 
S. 327, 129 V 472 E. 4.2.3 S. 481). Die Frage, ob und in welchem Ausmass 
Tabellenlöhne herabzusetzen sind, hängt von sämtlichen persönlichen und 
beruflichen Umständen des konkreten Einzelfalles ab (leidensbedingte Ein-
schränkung, Alter, Dienstjahre, Nationalität/Aufenthaltskategorie und Be-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 15
schäftigungsgrad). Der Einfluss sämtlicher Merkmale auf das Invalidenein-
kommen ist nach pflichtgemässem Ermessen gesamthaft zu schätzen, wo-
bei der Abzug auf insgesamt höchstens 25 % zu begrenzen ist (BGE 
135 V 297 E. 5.2 S. 301, 134 V 322 E. 5.2 S. 327; SVR 2018 IV Nr. 46 
S. 148 E. 3.3). Zu beachten ist, dass allfällige bereits in der Beurteilung der 
medizinischen Arbeitsfähigkeit enthaltene gesundheitliche Einschränkun-
gen nicht zusätzlich in die Bemessung des leidensbedingten Abzugs ein-
fliessen und so zu einer doppelten Anrechnung desselben Gesichtspunkts 
führen dürfen (SVR 2018 IV Nr. 45 S. 145 E. 2.2).
5.3
Für den Einkommensvergleich sind die Verhältnisse im Zeitpunkt 
des (hypothetischen) Beginns des Rentenanspruchs massgebend, wobei 
Validen- und Invalideneinkommen auf zeitidentischer Grundlage zu erhe-
ben und allfällige rentenwirksame Änderungen der Vergleichseinkommen 
bis zum Verfügungserlass zu berücksichtigen sind (BGE 143 V 295 E. 4.1.3 
S. 300, 129 V 222). Frühestmöglicher Rentenbeginn wäre unter Berück-
sichtigung der Sechsmonatsfrist von Art. 29 Abs. 1 IVG (vgl. E. 2.2 hiervor) 
und der IV-Anmeldung von April 2018 (AB 2 S. 8) Oktober 2018. Das War-
tejahr gemäss Art. 28 Abs. 1 lit. b IVG (vgl. E. 2.2 hiervor) ist aber erst im 
Januar 2019 abgelaufen, da zwischen dem 16. Oktober 2017 und dem 
8. Januar 2018 keine Arbeitsunfähigkeit attestiert worden ist (AB 44.1 
S. 19), so dass gemäss Art. 29ter IVV die im Jahr 2017 attestierten Arbeits-
unfähigkeiten wegen wesentlichen Unterbruchs im Rahmen des Wartejah-
res nicht zu berücksichtigen sind. Damit besteht frühestens ab Januar 2019 
Anspruch auf eine Rente. Auf diesen Zeitpunkt hin ist ein erster Einkom-
mensvergleich durchzuführen. 
5.4
Es ist unbestritten und aufgrund der Akten erstellt, dass die Be-
schwerdeführerin bei guter Gesundheit weiterhin als selbstständigerwer-
bende …- und allenfalls auch … tätig wäre, weshalb das Valideneinkom-
men zu Recht gestützt auf die Zahlen des IK-Auszuges (AB 8) festgelegt 
wurde (AB 48 S. 9 ff. [vgl. E. 5.1 hiervor]); ob die Beschwerdegegnerin da-
bei zu Recht zu Gunsten der Beschwerdeführerin das Einkommen aus den 
Jahren 2011 bis 2014 berücksichtigte, da sie im Jahr 2017 erstmals länger 
am Stück arbeitsunfähig geschrieben gewesen sei und wohl auch gesund-
heitsbedingte Einschränkungen zum Umsatz- und Gewinnrückgang in den 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 16
Jahren 2015 und 2016 geführt hätten (AB 48 S. 9 Ziff. 10 und Ziff. 12), 
kann angesichts des Ergebnisses offen bleiben. Da jedenfalls im Jahr 2018 
der Geschäftsgang durch den Gesundheitsschaden beeinflusst war (AB 
44.1 S. 19 unten), ist – entgegen der Ansicht in der Beschwerde S. 2 Mit-
te – nicht zu beanstanden, dass die Beschwerdegegnerin die Geschäftsun-
terlagen aus besagtem Jahr nicht nachverlangte. Die dortigen Zahlen kön-
nen per se nicht als Grundlage für das Einkommen ohne Gesundheits-
schaden dienen. Demnach ist nicht zu beanstanden, dass die Beschwer-
degegnerin das Valideneinkommen anhand des in den Jahren 2011 bis 
2014 abgerechneten Einkommens gemäss IK-Auszug (AB 8) ermittelte und 
auf Fr. 44'536.-- (AB 48 S. 10) festsetzte.
5.5
5.5.1
Bevor eine versicherte Person Leistungen der Sozialversicherung 
verlangt, hat sie aufgrund ihrer Schadenminderungspflicht alles ihr Zumut-
bare selber vorzukehren, um die Folgen der Invalidität bestmöglich zu min-
dern. Ein Rentenanspruch ist zu verneinen, wenn sie selbst ohne Einglie-
derungsmassnahmen – nötigenfalls mit einem Berufswechsel – zumutbare-
rweise in der Lage ist, ein rentenausschliessendes Erwerbseinkommen zu 
erzielen. Für die Auslegung des unbestimmten Rechtsbegriffs der zumutba-
ren Tätigkeit sind die gesamten subjektiven und objektiven Gegebenheiten 
des Einzelfalles zu berücksichtigen. Dies gilt auch, wenn es um den Wech-
sel von einer seit Jahren ausgeübten Erwerbstätigkeit zu einer bei der be-
stehenden körperlichen Beeinträchtigung unter Umständen besser geeig-
neten Beschäftigung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt oder gar um die 
Aufgabe einer als selbstständig Erwerbender ausgeübten Betätigung mit 
eigenem Betrieb geht. Im Vordergrund stehen bei den zu berücksichtigen-
den subjektiven Umständen die verbliebene Leistungsfähigkeit sowie weite-
re persönliche Merkmale wie etwa das Alter, die berufliche Stellung oder 
eine enge Verbundenheit mit dem bisherigen Wohnort. Bei den objektiven 
Umständen sind insbesondere die Verhältnisse auf dem ausgeglichenen 
Arbeitsmarkt und die noch zu erwartende Aktivitätsdauer massgeblich 
(SVR 2018 IV Nr. 61 S. 197 E. 4.2, 2017 UV Nr. 45 S. 156 E. 3.3.1). Eine 
Betriebsaufgabe ist nur unter strengen Voraussetzungen unzumutbar, und 
es kann ein Betrieb selbst dann nicht auf Kosten der Invalidenversicherung 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 17
aufrecht erhalten werden, wenn die versicherte Person darin Arbeit von 
einer gewissen erwerblichen Bedeutung leistet (SVR 2018 IV Nr. 61 S. 197 
E. 4.2, Nr. 16 S. 49 E. 3.1.2).
5.5.2
Gestützt auf das medizinische Zumutbarkeitsprofil (AB 44.1 S. 19) 
ist seit Januar 2019 von einer 50%igen Leistungsfähigkeit in einer ange-
passten Tätigkeit auszugehen. Da die Beschwerdeführerin weiterhin als 
selbstständigerwerbende …- und … mit stark reduziertem … tätig ist (Be-
schwerde S. 2), verwertet sie ihre Restarbeitsfähigkeit nicht optimal. Es 
wird nichts vorgebracht und aus den Akten ist nichts ersichtlich, was unter 
Berücksichtigung der strengen Voraussetzungen (vgl. E. 5.5.1 hiervor) ei-
nen Berufswechsel – auch in eine unselbstständige Tätigkeit (vgl. E. 5.5.1 
hiervor) – als unzumutbar erscheinen liesse. Dies insbesondere mit Blick 
darauf, dass die Beschwerdeführerin bis zum Erreichen des ordentlichen 
Pensionsalters noch eine lange Aktivitätsdauer (Jahrgang 1967 [AB 2 S. 1 
Ziff. 1.1]) vor sich hat. Bei ihren Ausführungen, wonach es ihr aufgrund des 
hohen Pausenbedarfs und der Erholungsphasen unmöglich sei, auf dem 
Arbeitsmarkt überhaupt eine Anstellung zu finden (Beschwerde S. 2 oben), 
verkennt sie, dass für die Belange der Invalidenversicherung nicht der ef-
fektive, sondern der hypothetisch ausgeglichene Arbeitsmarkt massgebend 
ist (Art. 16 ATSG; vgl. hierzu BGE 138 V 457 E. 3.1 S. 459; SVR 2019 IV 
Nr. 21 S. 66 E. 4.2). Dies, um die Bereiche der Invaliden- und Arbeitslosen-
versicherung voneinander abzugrenzen (vgl. UELI KIESER, Kommentar zum 
ATSG, 4. Aufl. 2020, Art. 16 N. 94; THOMAS ACKERMANN, Die Bemessung 
des Invaliditätsgrades, in: KIESER/LENDFERS [Hrsg.], Sozialversicherungs-
rechtstagung 2012, S. 29). Auf dem ausgeglichenen Arbeitsmarkt gibt es 
denn auch genügend Stellen, in welchen dem erhöhten Pausenbedarf im 
Rahmen der Arbeitsorganisation Rechnung getragen werden kann. Mithin 
wird die Beschwerdeführerin so gestellt, wie wenn sie ihre Restarbeits-
fähigkeit optimal verwerten würde und die Beschwerdegegnerin stellte für 
die Bestimmung des Invalideneinkommens zu Recht nicht auf das effektiv 
erzielte Einkommen ab. 
Die Beschwerdegegnerin hat zur Bemessung des Invalideneinkommens 
auf die LSE 2016 abgestellt (AB 48 S. 10). Massgebend sind jedoch die im 
Zeitpunkt des Verfügungserlasses aktuellsten statistischen Daten (BGE 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 18
143 V 295 E. 2.3 S. 297; Entscheide des BGer vom 18. Juni 2020, 
8C_132/2020, E. 4.1, und vom 27. November 2019, 8C_64/2019, E. 6.2.1), 
vorliegend demnach die am 21. April 2020 und damit vor Erlass der Verfü-
gung vom 29. April 2020 (AB 64) publizierte LSE 2018. Die marginalen 
Abweichungen in den Einkommensberechnungen durch die Verwendung 
der LSE 2016 (AB 48 S. 10) sind letztlich jedoch nicht entscheidrelevant. 
Ausgehend vom gutachterlichen Zumutbarkeitsprofil (AB 44.1 S. 19) ist auf 
den praxisgemäss anwendbaren Totalwert der allgemeinen LSE-Tabelle 
TA1 für Frauen (in BGE 133 V 545 nicht publizierte E. 5.1 des Entscheides 
vom 24. August 2007, 9C_237/2007) im Kompetenzniveau 1 abzustellen. 
Unter Berücksichtigung der wöchentlichen Normalarbeitszeit, der Indexie-
rung auf das Jahr 2019 sowie angepasst an die medizinisch-theoretisch 
zumutbare Arbeitsfähigkeit ergibt sich ein Invalideneinkommen von 
Fr. 27'624.60 (Fr. 4’371.-- [LSE 2018, Frauen, Total, Kompetenzniveau 1] x 
12 [Monate] / 40 [Wochenarbeitsstunden] x 41.7 [Betriebsübliche Arbeits-
zeit nach Wirtschaftsabteilung, Total, 2019] / 105.9 x 107.0 [Tabelle 
T1.2.10, Nominallohnindex, Frauen, 2011-2019, Ziff. 5-96: Total, Zahlen 
2018 und 2019] x 0.5 [zumutbares Pensum von 50 %]). 
Die Beschwerdegegnerin gewährte einen Abzug vom Tabellenlohn (AB 48 
S. 10) von 10 % mit der Begründung, damit werde dem Umstand Rech-
nung getragen, dass durch den erhöhten Pausenbedarf eine Leistungsmin-
derung bestehe (AB 48 S. 10). Ob dieser Abzug gerechtfertigt ist oder ob 
dem erhöhten Pausenbedarf bereits im Rahmen des gutachterlichen Zu-
mutbarkeitsprofils (AB 44.1 S. 19) hinreichend Rechnung getragen wurde, 
kann vorliegend offenbleiben, da ihm keine anspruchsentscheidende Be-
deutung zukommt. Denn auch unter Berücksichtigung dieses Abzuges re-
sultiert ein Betrag von Fr. 24'862.15 (Fr. 27'624.60 x 0.9), der zu einem 
rentenausschliessenden Gesamtinvaliditätsgrad führt (vgl. E. 5.5.3 und E. 7 
hiernach). 
5.5.3
Aus der Gegenüberstellung der Vergleichseinkommen resultiert per 
Januar 2019 (vgl. E 5.3 hiervor) eine ungewichtete Einschränkung von ma-
ximal (vgl. E. 5.5.2 in fine hiervor) 44.15 % ([Fr. 44'536.-- ./. Fr. 24'862.15] / 
Fr. 44'536.-- x 100). Unter Berücksichtigung der Gewichtung der prozentua-
len Erwerbseinbusse anhand des Beschäftigungsgrades im Gesundheitsfall 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 19
(Art. 27bis Abs. 3 lit. b IVV) beträgt der gewichtete erwerbliche Invaliditäts-
grad höchstens 26.49 % (44.15 % x 0.6 [vgl. E. 4 hiervor]). 
5.6
Ab März 2019 ist in einer angepassten Tätigkeit von einer 80%igen 
Arbeitsfähigkeit auszugehen (vgl. E. 3.3.3 hiervor). Diese gesundheitliche 
Verbesserung stellt einen Revisionsgrund dar (vgl. E. 2.5 hiervor), weshalb 
ab diesem Zeitpunkt eine weitere Invaliditätsbemessung vorzunehmen ist. 
In Bezug auf das Valideneinkommen hat sich nichts geändert. Dieses ist 
wiederum auf Fr. 44'536.-- festzulegen (vgl. E. 5.4 hiervor). Das Invaliden-
einkommen ist – ausgehend von der 80%igen Erwerbsfähigkeit in einer 
angepassten Tätigkeit (vgl. hierzu E. 3.3.3 hiervor) – auf Fr. 39'779.45 
(Fr. 24'862.15 [Invalideneinkommen bei einem Pensum von 50 % unter 
Berücksichtigung des Abzuges von 10 %; vgl. E. 5.5.2 hiervor] / 50 x 80 
[zumutbares Pensum von 80 %]) festzusetzen. 
Aus der Gegenüberstellung der Vergleichseinkommen resultiert ab März 
2019 ein gewichteter erwerblicher Invaliditätsgrad von höchstens (vgl. 
E. 5.5.2 in fine hiervor) 6.41 % ([Fr. 44'536.-- ./. Fr. 39'779.45] / 
Fr. 44'536.-- x 100 x 0.6 [vgl. E. 4 hiervor]). 
6.
Sodann sind die Einschränkungen im Bereich Haushalt zu prüfen und der 
IV-Grad in diesem Bereich zu ermitteln (vgl. E. 2.3 hiervor). 
6.1
Für den Beweiswert eines Abklärungsberichts sind verschiedene 
Faktoren zu berücksichtigen: Es ist wesentlich, dass der Bericht von einer 
qualifizierten Person verfasst wird, die Kenntnis der örtlichen und räumli-
chen Verhältnisse sowie der aus den medizinischen Diagnosen sich erge-
benden Beeinträchtigungen und Behinderungen hat. Weiter sind die Anga-
ben der versicherten Person zu berücksichtigen, wobei divergierende Mei-
nungen der Beteiligten im Bericht aufzuzeigen sind. Der Berichtstext 
schliesslich muss plausibel begründet und bezüglich der einzelnen Ein-
schränkungen angemessen detailliert sein und in Übereinstimmung mit den 
an Ort und Stelle erhobenen Angaben stehen. Trifft all dies zu, ist der Ab-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 20
klärungsbericht voll beweiskräftig. Das Gericht greift in das Ermessen der 
die Abklärung tätigenden Person nur ein, wenn klar feststellbare Fehlein-
schätzungen vorliegen. Das gebietet insbesondere der Umstand, dass die 
fachlich kompetente Abklärungsperson näher am konkreten Sachverhalt ist 
als das im Beschwerdefall zuständige Gericht (BGE 140 V 543 E. 3.2.1 
S. 547, 130 V 61 E. 6.2 S. 63; SVR 2018 IV Nr. 69 S. 224 E. 3.2).
6.2
Der im Abklärungsbericht für Selbstständigerwerbende vom 17. Ok-
tober 2019 (AB 48 S. 2 ff.) enthaltene Bericht über die Haushaltsabklärung 
(AB 48 S. 12 ff.) erfüllt die voranstehend dargelegten Anforderungen der 
Rechtsprechung (vgl. E. 6.1 hiervor) und überzeugt. Die Feststellungen der 
fachkundigen Abklärungsperson basieren auf einem mit der Beschwerde-
führerin geführten Gespräch (AB 48) und erfolgten in Kenntnis sowie unter 
Berücksichtigung der im orthopädischen Gutachten vom 27. Juli 2019 
(AB 44.1) beschriebenen gesundheitsbedingten Einschränkungen respekti-
ve des Zumutbarkeitsprofils (AB 48 S. 3 Ziff. 1.3). Der Abklärungsbericht ist 
hinsichtlich der Gewichtung der Tätigkeitsbereiche ausreichend detailliert 
und den Einschränkungen sowie Angaben der Beschwerdeführerin wurde 
angemessen Rechnung getragen. Auszugehen ist dabei vom Grundsatz, 
dass einem Leistungsansprecher im Rahmen der Schadenminderungs-
pflicht Massnahmen zuzumuten sind, die ein vernünftiger Mensch in der 
gleichen Lage ergreifen würde, wenn er keinerlei Entschädigung zu erwar-
ten hätte. Die im Rahmen der Invaliditätsbemessung zu berücksichtigende 
Mithilfe von Familienangehörigen geht daher weiter als die ohne Gesund-
heitsschädigung üblicherweise zu erwartende Unterstützung (vgl. hierzu 
BGE 133 V 504 E. 4.2 S. 509 f.). Demnach ist die im Bericht berücksichtig-
te Mithilfe der Tochter (Jahrgang 2007; AB 2 S. 3 Ziff. 3) und insbesondere 
jene des Ehemannes nicht zu beanstanden. Weiter ist zu berücksichtigen, 
dass die Tätigkeiten im eigenen Haushalt nicht nach denselben Leistungs-
anforderungen wie im ersten Arbeitsmarkt verrichtet werden müssen, d.h. 
entsprechend dem gesundheitlichen Befinden aufgeteilt werden können. 
Die in Bezug auf den Abklärungsbericht angebrachte Kritik verfängt damit 
nicht, ist sie doch beschränkt auf den pauschalen Verweis, wonach im 
Haushalt je nachdem 30 % bis 50 % mehr Zeit gebraucht werde (Be-
schwerde S. 2 unten). Folglich ist die Beschwerdeführerin im Bereich 
Haushalt zu 16.7 % eingeschränkt (AB 48 S. 15 „Gesamttotal“), was – aus-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 21
gehend von einem Status von 40 % Aufgabenbereich (vgl. E. 4 hiervor) – 
einer gewichteten Einschränkung von 6.68 % (16.7 % x 0.4 [Status]) ent-
spricht. 
7.
Nach dem Dargelegten ergibt sich in Anwendung der gemischten Methode 
(vgl. E. 2.3 hiervor) – bei einem Status von 60 % Erwerb und 40 % Aufga-
benbereich (vgl. E. 4 hiervor) – für die Zeit ab Januar 2019 unter Berück-
sichtigung einer erwerblichen Einschränkung von maximal 26.49 % (vgl. 
E. 5.5.3 hiervor) und einer Einschränkung im Aufgabenbereich von 6.68 % 
(vgl. E. 6.2 hiervor) ein rentenausschliessender (Art. 28 Abs. 2 IVG) Ge-
samtinvaliditätsgrad von gerundet maximal 33 % (zur Rundungspraxis: 
BGE 130 V 121 E. 3.2 und E. 3.3 S. 123) und für die Zeit ab März 2019 von 
gerundet 13 % (vgl. E. 5.6 und E. 6.2 hiervor). 
Dementsprechend ist die angefochtene Verfügung vom 29. April 2020 
(AB 64) nicht zu beanstanden und die dagegen erhobene Beschwerde folg-
lich abzuweisen. 
8.
Abschliessend ist die Beschwerdegegnerin darauf hinzuweisen, dass die 
Dokumente AB 28 S. 9 f. nicht die Beschwerdeführerin betreffen. 
9.
9.1
Gemäss Art. 69 Abs. 1bis IVG ist das Beschwerdeverfahren vor dem 
kantonalen Versicherungsgericht in Streitigkeiten um die Bewilligung oder 
Verweigerung von IV-Leistungen kostenpflichtig. Die Kosten sind nach dem 
Verfahrensaufwand und unabhängig vom Streitwert im Rahmen von 
Fr. 200.-- bis Fr. 1’000.-- festzulegen.


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 28. Okt. 2020, IV/20/390, Seite 22
Bei diesem Ausgang des Verfahrens hat die unterliegende Beschwerdefüh-
rerin die Verfahrenskosten, gerichtlich bestimmt auf Fr. 800.--, zu tragen 
(Art. 108 Abs. 1 VRPG). Diese werden dem geleisteten Kostenvorschuss 
gleicher Höhe entnommen.
9.2
Bei diesem Ausgang des Verfahrens besteht kein Anspruch auf eine 
Parteientschädigung (Art. 1 Abs. 1 IVG i.V.m. Art. 61 lit. g ATSG [Umkehr-
schluss]).
Demnach entscheidet das Verwaltungsgericht:
1.
Die Beschwerde wird abgewiesen.
2.
Die Verfahrenskosten von Fr. 800.-- werden der Beschwerdeführerin 
zur Bezahlung auferlegt und dem geleisteten Kostenvorschuss in glei-
cher Höhe entnommen.
3.
Zu eröffnen (R):
- A.________
- IV-Stelle Bern
- Bundesamt für Sozialversicherungen
Der Kammerpräsident:
Die Gerichtsschreiberin:
Rechtsmittelbelehrung 
Gegen dieses Urteil kann innert 30 Tagen seit Zustellung der schriftlichen Begrün-
dung beim Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, Beschwerde in öf-
fentlich-rechtlichen Angelegenheiten gemäss Art. 39 ff., 82 ff. und 90 ff. des Bun-
desgesetzes vom 17. Juni 2005 über das Bundesgericht (BGG; SR 173.110) ge-
führt werden.