be_verwaltungsgericht · 200 2024 581 · 2025-01-03 · de

Verfügung vom 11. Juli 2024

IV 200 2024 581 
JAP/PES/WSI
Verwaltungsgericht des Kantons Bern
Sozialversicherungsrechtliche Abteilung
Urteil vom 3. Januar 2025
Verwaltungsrichter Jakob, Kammerpräsident
Verwaltungsrichter Kölliker, Verwaltungsrichter Isliker
Gerichtsschreiber Peter
A.________
vertreten durch Rechtsanwalt B.________
Beschwerdeführerin
gegen
IV-Stelle Bern 
Scheibenstrasse 70, Postfach, 3001 Bern
Beschwerdegegnerin
betreffend Verfügung vom 11. Juli 2024


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 3. Jan. 2025, IV 200 2024 581
-2-
Sachverhalt:
A.
Nach einer Anmeldung der 1978 geborenen A.________ (nachfolgend 
Versicherte bzw. Beschwerdeführerin) vom März 2012 (Akten der Invali-
denversicherung [act. II] 3) und ersten Abklärungen in erwerblicher und 
medizinischer Hinsicht gewährte die IV-Stelle Bern (nachfolgend IV-Stelle 
bzw. Beschwerdegegnerin) dieser als Massnahme der Frühintervention 
eine Abklärung der beruflichen Eingliederungsmöglichkeit (act. II 25). Zur 
weiteren Abklärung des medizinischen Sachverhalts veranlasste sie zudem 
eine Untersuchung und Aktenbeurteilung durch den Regionalen Ärztlichen 
Dienst (RAD; act. II 32 ff.). Gestützt hierauf wies die IV-Stelle das Leis-
tungsbegehren der Versicherten mit Verfügung vom 25. September 2012 
(act. II 40) ab. Es bestehe kein Gesundheitsschaden mit Krankheitswert, 
welcher Anspruch auf Leistungen der Invalidenversicherung eröffnen wür-
de. Diese Verfügung blieb unangefochten. 
Im Juli 2017 meldete sich die Versicherte erneut bei der Invalidenversiche-
rung zum Leistungsbezug an (act. II 43). Nach Aktualisierung der Akten 
verneinte die IV-Stelle – ausgehend vom Zumutbarkeitsprofil gemäss Beur-
teilung des Hausarztes (act. II 60 S. 6) sowie einem Status von 80 % Er-
werbstätigkeit und 20 % Haushalt – mit Verfügung vom 14. November 2017 
(act. II 66) bei einem ermittelten Invaliditätsgrad von 16 % einen Rentenan-
spruch. Auch diese Verfügung blieb unangefochten. Mit Mitteilung vom 
3. April 2018 gewährte die IV-Stelle als Massnahme der Frühintervention 
einen ...kurs (act. II 70). Einen Anspruch auf berufliche Massnahmen ver-
neinte sie (Verfügung vom 22. Juni 2018; act. II 73). Auch dies blieb unan-
gefochten.
Im Dezember 2021 erfolgte eine weitere Anmeldung (act. II 74). Nach Ak-
tualisierung der medizinischen Akten gewährte die IV-Stelle mit Mitteilung 
vom 9. Juni 2022 als Massnahme der Frühintervention eine Ergonomiebe-
ratung (act. II 112). Mit Mitteilung vom 23. September 2022 (act. II 127) 
wies sie sodann das Leistungsbegehren betreffend Eingliederungsmass-


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nahmen ab. Aktuell stünden medizinische und therapeutische Massnah-
men im Vordergrund. 
Nach Rücksprache mit dem RAD (act. II 128) beauftragte die IV-Stelle die 
C.________ (fortan MEDAS) mit einer medizinischen Untersuchung der 
Versicherten (act. II 139). Das in der Folge erstellte polydisziplinäre Gut-
achten datiert vom 4. Juni 2023 (act. II 151.1 - 151.8). Sodann erstellte der 
Abklärungsdienst der IV-Stelle nach einer Abklärung bei der Versicherten 
an Ort und Stelle am 16. Januar 2024 einen Abklärungsbericht Haus-
halt/Erwerb (act. II 173). Gestützt auf diese Abklärungen stellte die IV-Stelle 
der Versicherten mit Vorbescheid vom 21. Februar 2024 (act. II 176) die 
Abweisung ihres Leistungsbegehrens betreffend Invalidenrente in Aussicht. 
Aufgrund ihres Status von 80 % Erwerbstätigkeit und 20 % Haushalt sowie 
einer Arbeitsunfähigkeit im erwerblichen Bereich von 40 % und nicht gege-
bener Einschränkung in Bezug auf die Betätigung im Haushalt resultiere 
ein gewichteter Invaliditätsgrad von total 32 % und damit kein Rentenan-
spruch. Hiergegen erhob die Versicherte, vertreten durch Rechtsanwalt 
B.________, Einwand. Es sei von einem Status von 100 % Erwerb auszu-
gehen (act. II 177, 180). Am 11. Juli 2024 verfügte die IV-Stelle – unter 
Stellungnahme zum erhobenen Einwand – ihrem Vorbescheid entspre-
chend die Abweisung des Leistungsbegehrens (act. II 185).
B.
Gegen diese Verfügung erhob die Versicherte, wiederum vertreten durch 
Rechtsanwalt B.________, am 3. September 2024 Beschwerde mit den 
Rechtsbegehren, die angefochtene Verfügung sei aufzuheben und es sei 
ihr ab Juni 2022 eine Rente in Höhe von 25 % einer ganzen Rente auszu-
richten – unter Kosten- und Entschädigungsfolge. 
Mit Beschwerdeantwort vom 4. Oktober 2024 schliesst die Beschwerde-
gegnerin auf Abweisung der Beschwerde.


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Erwägungen:
1.
1.1
Der angefochtene Entscheid ist in Anwendung von Sozialversiche-
rungsrecht ergangen. Die Sozialversicherungsrechtliche Abteilung des 
Verwaltungsgerichts beurteilt gemäss Art. 57 des Bundesgesetzes vom 
6. Oktober 2000 über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts 
(ATSG; SR 830.1) i.V.m. Art. 54 Abs. 1 lit. a des kantonalen Gesetzes vom 
11. Juni 2009 über die Organisation der Gerichtsbehörden und der Staats-
anwaltschaft (GSOG; BSG 161.1) Beschwerden gegen solche Entscheide. 
Die Beschwerdeführerin ist im vorinstanzlichen Verfahren mit ihren Anträ-
gen nicht durchgedrungen, durch den angefochtenen Entscheid berührt 
und hat ein schutzwürdiges Interesse an dessen Aufhebung, weshalb sie 
zur Beschwerde befugt ist (Art. 59 ATSG). Die örtliche Zuständigkeit ist 
gegeben (Art. 69 Abs. 1 lit. a des Bundesgesetzes vom 19. Juni 1959 über 
die Invalidenversicherung [IVG; SR 831.20]). Da auch die Bestimmungen 
über Frist (Art. 60 ATSG) sowie Form (Art. 61 lit. b ATSG; Art. 81 Abs. 1 
i.V.m. Art. 32 des kantonalen Gesetzes vom 23. Mai 1989 über die Verwal-
tungsrechtspflege [VRPG; BSG 155.21]) eingehalten sind, ist auf die Be-
schwerde einzutreten.
1.2
Angefochten ist die Verfügung der Beschwerdegegnerin vom 
11. Juli 2024 (act. II 185). Streitig und zu prüfen ist, ob die Beschwerdefüh-
rerin im Rahmen der Neuanmeldung vom Dezember 2021 (act. II 74) An-
spruch auf eine Rente der Invalidenversicherung hat und dabei insbeson-
dere die Statusfrage.
1.3
Die Abteilungen urteilen gewöhnlich in einer Kammer bestehend 
aus drei Richterinnen oder Richtern (Art. 56 Abs. 1 GSOG). 
1.4
Das Gericht überprüft den angefochtenen Entscheid frei und ist an 
die Begehren der Parteien nicht gebunden (Art. 61 lit. c und d ATSG; 
Art. 80 Abs. 1 lit. c Ziff. 1 und Art. 84 Abs. 3 VRPG).
 


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2.
2.1
Invalidität ist die voraussichtlich bleibende oder längere Zeit dau-
ernde ganze oder teilweise Erwerbsunfähigkeit (Art. 8 Abs. 1 ATSG). Er-
werbsunfähigkeit ist der durch Beeinträchtigung der körperlichen, geistigen 
oder psychischen Gesundheit verursachte und nach zumutbarer Behand-
lung und Eingliederung verbleibende ganze oder teilweise Verlust der Er-
werbsmöglichkeiten auf dem in Betracht kommenden ausgeglichenen Ar-
beitsmarkt (Art. 7 Abs. 1 ATSG). Für die Beurteilung des Vorliegens einer 
Erwerbsunfähigkeit sind ausschliesslich die Folgen der gesundheitlichen 
Beeinträchtigung zu berücksichtigen. Eine Erwerbsunfähigkeit liegt zudem 
nur vor, wenn sie aus objektiver Sicht nicht überwindbar ist (Art. 7 Abs. 2 
ATSG). 
2.2
Nach Art. 28 Abs. 1 IVG haben Versicherte Anspruch auf eine Ren-
te, wenn sie ihre Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbe-
reich zu betätigen, nicht durch zumutbare Eingliederungsmassnahmen 
wieder herstellen, erhalten oder verbessern können (lit. a), während eines 
Jahres ohne wesentlichen Unterbruch durchschnittlich mindestens 40 % 
arbeitsunfähig (Art. 6 ATSG) gewesen sind (lit. b) und nach Ablauf dieses 
Jahres zu mindestens 40 % invalid (Art. 8 ATSG) sind (lit. c). Eine Rente 
nach Abs. 1 wird nicht zugesprochen, solange die Möglichkeiten zur Ein-
gliederung im Sinne von Art. 8 Abs. 1bis und 1ter nicht ausgeschöpft sind 
(Art. 28 Abs. 1bis IVG). Der Rentenanspruch entsteht gemäss Art. 29 Abs. 1 
IVG frühestens nach Ablauf von sechs Monaten nach Geltendmachung des 
Leistungsanspruchs nach Art. 29 Abs. 1 ATSG, jedoch frühestens im Mo-
nat, der auf die Vollendung des 18. Altersjahres folgt. 
Gemäss Art. 28b Abs. 1 IVG wird die Höhe des Rentenanspruchs in pro-
zentualen Anteilen an einer ganzen Rente festgelegt. Bei einem Invali-
ditätsgrad von 50 bis 69 % entspricht der prozentuale Anteil dem Invali-
ditätsgrad (Art. 28b Abs. 2 IVG), bei einem Invaliditätsgrad ab 70 % besteht 
Anspruch auf eine ganze Rente (Art. 28b Abs. 3 IVG). Bei einem Invali-
ditätsgrad zwischen 40 und 49 % gelten die prozentualen Anteile nach 
Massgabe von Art. 28b Abs. 4 IVG.


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2.3
Sowohl im Rahmen einer erstmaligen Prüfung des Rentenan-
spruchs als auch anlässlich einer Neuanmeldung oder Rentenrevision stellt 
sich unter dem Gesichtspunkt von Art. 8 ATSG die Frage nach der an-
wendbaren Invaliditätsbemessungsmethode, welche sich aus dem Status 
ergibt. Dieser bestimmt sich nach Art. 24septies Abs. 1 der Verordnung vom 
17. Januar 1961 über die Invalidenversicherung (IVV; SR 831.201) nach 
den erwerblichen Verhältnissen, in denen sich die versicherte Person be-
finden würde, wenn sie nicht gesundheitlich beeinträchtigt wäre. Gemäss 
Art. 24septies Abs. 2 IVV gilt eine versicherte Person als erwerbstätig nach 
Art. 28a Abs. 1 IVG, wenn sie im Gesundheitsfall eine Erwerbstätigkeit aus-
üben würde, die einem Beschäftigungsgrad von 100 % oder mehr 
entspricht (lit. a). Die versicherte Person gilt als nicht erwerbstätig nach 
Art. 28a Abs. 2 IVG, wenn sie im Gesundheitsfall keine Erwerbstätigkeit 
ausüben würde (lit. b) respektive als teilerwerbstätig nach Art. 28a Abs. 3 
IVG, wenn sie im Gesundheitsfall eine Erwerbstätigkeit ausüben würde, die 
einem Beschäftigungsgrad von weniger als 100 % entspricht (lit. c). Ent-
scheidend ist nicht, welches Ausmass der Erwerbstätigkeit der versicherten 
Person im Gesundheitsfall zugemutet werden könnte, sondern in welchem 
Pensum sie hypothetisch erwerbstätig wäre (BGE 144 I 28 E. 2.3 S. 30; 
2020 IV Nr. 72 S. 251 E. 4.1.1). Bei einer im Haushalt tätigen versicherten 
Person im Besonderen entscheidet sich die Frage, ob sie als ganztägig 
oder zeitweilig Erwerbstätige zu betrachten ist, nicht danach, ob sie vor 
ihrer Heirat erwerbstätig war oder nicht. Vielmehr sind die persönlichen, 
familiären, sozialen und erwerblichen Verhältnisse ebenso wie allfällige 
Erziehungs- und Betreuungsaufgaben gegenüber Kindern, das Alter, die 
beruflichen Fähigkeiten und die Ausbildung sowie die persönlichen Nei-
gungen und Begabungen zu berücksichtigen. Dabei sind die konkrete Si-
tuation und die Vorbringen der versicherten Person nach Massgabe der 
allgemeinen Lebenserfahrung zu würdigen (BGE 144 I 28 E. 2.3 S. 30, 117 
V 194 E. 3b S. 195; SVR 2020 IV Nr. 72 S. 251 E. 4.1.1).
2.4
Gemäss Art. 28a Abs. 1 Satz 1 IVG richtet sich die Bemessung des 
Invaliditätsgrades von erwerbstätigen Versicherten nach Art. 16 ATSG. Für 
die Bestimmung des Invaliditätsgrades wird das Erwerbseinkommen, das 
die versicherte Person nach Eintritt der Invalidität und nach Durchführung 
der medizinischen Behandlung und allfälliger Eingliederungsmassnahmen 


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durch eine ihr zumutbare Tätigkeit bei ausgeglichener Arbeitsmarktlage 
erzielen könnte, in Beziehung gesetzt zum Erwerbseinkommen, das sie 
erzielen könnte, wenn sie nicht invalid geworden wäre (Art. 16 ATSG). Der 
Bundesrat umschreibt die zur Bemessung des Invaliditätsgrades massge-
benden Erwerbseinkommen sowie die anwendbaren Korrekturfaktoren 
(Art. 28a Abs. 1 Satz 2 IVG). Gemäss Art. 28a Abs. 2 IVG wird bei nicht 
erwerbstätigen Versicherten, die im Aufgabenbereich tätig sind und denen 
die Aufnahme einer Erwerbstätigkeit nicht zugemutet werden kann, für die 
Bemessung des Invaliditätsgrades in Abweichung von Art. 16 ATSG darauf 
abgestellt, in welchem Masse sie unfähig sind, sich im Aufgabenbereich zu 
betätigen (spezifische Methode [Betätigungsvergleich]; vgl. auch BGE 142 
V 290 E. 4 S. 293). Nach Art. 28a Abs. 3 IVG wird bei Versicherten, die nur 
zum Teil erwerbstätig sind oder die unentgeltlich im Betrieb des Ehegatten 
oder der Ehegattin mitarbeiten, der Invaliditätsgrad für diesen Teil nach 
Art. 16 ATSG festgelegt. Waren sie daneben auch im Aufgabenbereich 
tätig, so wird der Invaliditätsgrad für diese Tätigkeit nach Art. 28a Abs. 2 
IVG festgelegt. In diesem Fall sind der Anteil der Erwerbstätigkeit oder der 
unentgeltlichen Mitarbeit im Betrieb des Ehegatten oder der Ehegattin und 
der Anteil der Tätigkeit im Aufgabenbereich festzulegen und der Invali-
ditätsgrad in beiden Bereichen zu bemessen. Gemäss Art. 27bis Abs. 1 IVV 
werden für die Bestimmung des Invaliditätsgrades von Teilerwerbstätigen 
die Invaliditätsgrade in Bezug auf die Erwerbstätigkeit und in Bezug auf die 
Betätigung im Aufgabenbereich zusammengezählt. Für die Berechnung 
des Invaliditätsgrades in Bezug auf die Erwerbstätigkeit wird gemäss 
Art. 27bis Abs. 2 IVV das Einkommen ohne Invalidität auf eine Erwerbstätig-
keit, die einem Beschäftigungsgrad von 100 % entspricht, hochgerechnet 
(lit. a), das Einkommen mit Invalidität auf der Basis einer Erwerbstätigkeit, 
die einem Beschäftigungsgrad von 100 % entspricht, berechnet und ent-
sprechend an die massgebliche funktionelle Leistungsfähigkeit angepasst 
(lit. b) und die prozentuale Erwerbseinbusse anhand des Beschäftigungs-
grades, den die Person hätte, wenn sie nicht invalid geworden wäre, ge-
wichtet (lit. c). Für die Berechnung des Invaliditätsgrades in Bezug auf die 
Betätigung im Aufgabenbereich wird nach Art. 27bis Abs. 3 IVV der prozen-
tuale Anteil der Einschränkungen bei der Betätigung im Aufgabenbereich 
im Vergleich zur Situation, wenn die versicherte Person nicht invalid ge-
worden wäre, ermittelt (lit. a) und der Anteil nach lit. a anhand der Differenz 


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zwischen dem Beschäftigungsgrad nach Abs. 2 lit. c und einer Vollerwerbs-
tätigkeit gewichtet (Abs. 3 lit. b).
2.5
Wurde eine Rente wegen eines zu geringen Invaliditätsgrades be-
reits einmal verweigert, so wird eine neue Anmeldung nur geprüft, wenn die 
versicherte Person darin glaubhaft macht, dass sich der Grad der Invalidität 
in einer für den Anspruch erheblichen Weise geändert hat (vgl. Art. 87 
Abs. 2 und 3 IVV). Die Behandlung der Eintretensfrage durch die Verwal-
tung ist vom Gericht nur zu überprüfen, wenn das Eintreten streitig ist 
(BGE 109 V 108 E. 2b S. 114).
Tritt die Verwaltung auf die Neuanmeldung ein, so hat sie die Sache mate-
riell abzuklären und sich zu vergewissern, ob die von der versicherten Per-
son glaubhaft gemachte Veränderung des Invaliditätsgrades auch tatsäch-
lich eingetreten ist. Stellt sie fest, dass der Invaliditätsgrad seit Erlass der 
früheren rechtskräftigen Verfügung keine Veränderung erfahren hat, so 
weist sie das neue Gesuch ab. Andernfalls hat sie zusätzlich noch zu prü-
fen, ob die festgestellte Veränderung genügt, um nunmehr eine rentenbe-
gründende Invalidität zu bejahen, und hernach zu beschliessen. Im Be-
schwerdefall obliegt die gleiche materielle Prüfungspflicht auch dem Ge-
richt (BGE 117 V 198 E. 3a S. 198; SVR 2008 IV Nr. 35 S. 117 E 2.1). Liegt 
eine erhebliche Änderung des Sachverhalts vor, ist der Rentenanspruch in 
rechtlicher und tatsächlicher Hinsicht allseitig, d.h. unter Berücksichtigung 
des gesamten für die Leistungsberechtigung ausschlaggebenden Tatsa-
chenspektrums, neu und ohne Bindung an frühere Invaliditätsschätzungen 
zu prüfen (BGE 141 V 9 E. 2.3 S. 11, 117 V 198 E. 4b S. 200; SVR 2021 IV 
Nr. 36 S. 110 E. 3.1).
3.
3.1
Die Beschwerdegegnerin ist auf die Neuanmeldung vom 12. De-
zember 2021 (act. II 74) eingetreten und hat über den Leistungsanspruch 
materiell entschieden (act. II 185). Die Frage des Eintretens auf die Neu-
anmeldung ist deshalb – da nicht streitig – vom Gericht nicht zu beurteilen 
(E. 2.5 erster Absatz hiervor). Seit der letzten rechtskräftigen Verneinung 
eines Rentenanspruchs (Verfügung vom 14. November 2017; act. II 66) ist 


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mit der seitherigen artikulären Manifestation einer seronegativen Spon-
dylarthropathie (act. II 78.2 S. 7 und 14, act. II 90 S. 10, act. II 117 S. 2, 
act. II 151.8 S. 5 und 9) und der im Rahmen eines akuten Entzündungs-
schubs aufgetretenen Sehbeeinträchtigung als Folge von Glaskörpertrü-
bungen und einer ausgeprägten Benetzungsstörung (act. II 151.6 S. 8) in 
Übereinstimmung mit der polydisziplinären gutachterlichen Beurteilung vom 
4. Juni 2023 (vgl. act. II 151.1 S. 11) offenkundig eine wesentliche Ände-
rung des medizinischen Sachverhalts eingetreten, weshalb der Rentenan-
spruch in tatsächlicher und rechtlicher Hinsicht allseitig neu zu prüfen ist 
(vgl. E. 2.5 zweiter Absatz hiervor). Dies ist denn auch unbestritten.
3.2
Die Beschwerdegegnerin stützt sich in der angefochtenen Verfü-
gung vom 11. Juli 2024 (act. II 185) in medizinischer Hinsicht im Wesen-
tlichen auf das polydisziplinäre MEDAS-Gutachten vom 4. Juni 2023 
(act. II 151.1 - 151.8). Diese Begutachtung ergab als Diagnosen mit Ein-
fluss auf die Arbeitsfähigkeit eine seronegative Spondylarthropathie mit 
peripherer Gelenkbeteiligung (ICD-10: M45), ein chronisches lumbospon-
dylogenes Schmerzsyndrom beidseits (ICD-10: M54.5), eine deutliche 
Koxarthrose links bei Hüftgelenksdysplasie (ICD-10: M16.1), ein leicht aus-
geprägtes subakromiales Schulterimpingementsyndrom links (ICD-10: 
M75.9) sowie eine erhebliche Sehbeeinträchtigung beidseits (ICD-10: 
H54.9; act. II 151.1 S. 8 f.). Weder aus dermatologischer noch aus allge-
meininternistischer Sicht seien weitere somatische Diagnosen mit Einfluss 
auf die Arbeitsfähigkeit zu stellen. Auch aus rein psychiatrischer Sicht be-
stehe eine uneingeschränkte Arbeits- und Leistungsfähigkeit. Die diagnos-
tizierte Anpassungsstörung, Angst und depressive Reaktion gemischt (ICD-
10: F43.22), schränke die Arbeitsfähigkeit nicht relevant ein (act. II 151.1 
S. 8). Der Gesundheitszustand und die Arbeitsfähigkeit hätten sich vergli-
chen mit der Situation zum Zeitpunkt der Verfügung vom 14. November 
2017 aus rheumatologischer und ophthalmologischer Sicht wesentlich ver-
ändert (act. II 151.1 S. 11). Aus rheumatologischer Sicht schränkten die 
seronegative Spondylarthropathie mit peripherer Gelenkbeteiligung, das 
chronische lubospondylogene Schmerzsyndrom beidseits, die deutliche 
Koxarthrose links bei Hüftgelenksdysplasie und das leicht ausgeprägte 
subakromiale Schulterimpingementsyndrom links die Arbeitsfähigkeit der 
Explorandin ein. Aufgrund der genannten Diagnosen könne aus rheumato-


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logischer Sicht eine 40%ige Arbeitsunfähigkeit in der angestammten Tätig-
keit attestiert werden. In einer besser angepassten Verweistätigkeit beste-
he aus rheumatologischer Sicht eine Arbeits- resp. Leistungsfähigkeit von 
70 % (act. II 151.1 S. 8). Aus ophthalmologischer Sicht beeinflusse die 
Sehbeeinträchtigung bei Glaskörpertrübungen wegen rezidivierender Irido-
zyklitis und bei ausgeprägter Benetzungsstörung die Arbeitsfähigkeit. Auch 
aus ophthalmologischer Sicht könne eine um 40 % verminderte Leistungs-
fähigkeit in der angestammten Tätigkeit attestiert werden. Dies gelte allge-
mein für Tätigkeiten mit durchschnittlicher Anforderung an die Sehfähigkeit. 
In einer ideal angepassten Verweistätigkeit (Blindentätigkeit) bestehe theo-
retisch aus ophthalmologischer Sicht eine uneingeschränkte Arbeits- und 
Leistungsfähigkeit (act. II 151.1 S. 8). Eine solche Blindentätigkeit sei der 
Versicherten im Rahmen der Polymorbidität und des bereits mittleren Er-
werbsalters aus interdisziplinärer Sicht jedoch nicht zumutbar (act. II 151 
S. 10). Die Gutachter beurteilten die Gesamtarbeitsfähigkeit in der Folge 
mit 60 %. Die Arbeitsfähigkeit in der angestammten Tätigkeit und in adap-
tierten Tätigkeiten mit durchschnittlicher Anforderung an die Sehfähigkeit 
sei sowohl aus rheumatologischer als auch aus ophthalmologischer Sicht 
um 40 % vermindert. Die entsprechenden Einschätzungen ergänzten sich 
und könnten nicht addiert werden. Es könnten die gleichen Zeitabschnitte 
für Pausen und Erholung genutzt werden. Geeignet seien körperlich leichte 
bis selten mittelschwere, wechselbelastende Tätigkeiten mit durchschnittli-
cher Anforderung an die Sehfähigkeit. Nach vorangehend nicht dauerhaft 
höhergradig eingeschränkter Arbeitsfähigkeit könne die aktuelle Arbeits-
fähigkeit seit November 2021 angenommen werden (act. II 151.1 S. 10).
3.3
Der Beweiswert eines ärztlichen Berichts hängt davon ab, ob der 
Bericht für die streitigen Belange umfassend ist, auf allseitigen Untersu-
chungen beruht, auch die geklagten Beschwerden berücksichtigt, in Kennt-
nis der Vorakten (Anamnese) abgegeben worden ist, in der Darlegung der 
medizinischen Zusammenhänge und in der Beurteilung der medizinischen 
Situation einleuchtet und ob die Schlussfolgerungen begründet sind. Aus-
schlaggebend für den Beweiswert ist grundsätzlich somit weder die Her-
kunft eines Beweismittels noch die Bezeichnung der eingereichten oder in 
Auftrag gegebenen Stellungnahme als Bericht oder Gutachten, sondern 


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dessen Inhalt (BGE 143 V 124 E. 2.2.2 S. 126, 134 V 231 E. 5.1 S. 232, 
125 V 351 E. 3a S. 352).
Den im Verwaltungsverfahren eingeholten Gutachten von externen Spezia-
lärzten, welche aufgrund eingehender Beobachtungen und Untersuchun-
gen sowie nach Einsicht in die Akten Bericht erstatten und bei der Erörte-
rung der Befunde zu schlüssigen Ergebnissen gelangen, ist bei der Be-
weiswürdigung volle Beweiskraft zuzuerkennen, solange nicht konkrete 
Indizien gegen die Zuverlässigkeit der Expertise sprechen (BGE 137 V 210 
E. 1.3.4 S. 227, 135 V 465 E. 4.4 S. 470, 125 V 351 E. 3b bb S. 353; 
SVR 2020 IV Nr. 71 S. 246 E. 2.2). 
3.4
Das polydisziplinäre MEDAS-Gutachten vom 4. Juni 2023 (act. II 
151.1 - 151.8) erfüllt sämtliche der in E. 3.3 hiervor genannten, von der 
Rechtsprechung an solche Expertisen gestellten Anforderungen. Es ist im 
Hinblick auf die streitigen Belange umfassend, beruht auf allseitigen Unter-
suchungen, berücksichtigt die geklagten Beschwerden und ist in Kenntnis 
der Vorakten abgegeben worden. In der Darlegung der medizinischen Zu-
sammenhänge und in der Beurteilung der medizinischen Situation ist es 
einleuchtend und die getätigten Schlussfolgerungen sind begründet. Kon-
krete Indizien, die gegen die Zuverlässigkeit des Gutachtens sprechen 
würden, sind keine ersichtlich. Das Gutachten hat somit volle Beweiskraft. 
Dies wird denn auch seitens der Beschwerdeführerin zu Recht nicht bestrit-
ten. Mit dem polydisziplinären MEDAS-Gutachten vom 4. Juni 2023 
(act. II 151.1 - 151.8) ist der medizinische Sachverhalt rechtsgenüglich 
abgeklärt. Gestützt hierauf ist erstellt, dass die Beschwerdeführerin sowohl 
in Bezug auf die angestammte Tätigkeit als ... als auch in Bezug auf eine 
leidensadaptierte Tätigkeit seit November 2021 zu 40 % arbeitsunfähig ist 
(act. II 151.1 S. 10 f.; vgl. E. 3.2 hiervor). 
4.
4.1
Die Beschwerdegegnerin ging bei der Invaliditätsbemessung in der 
angefochtenen Verfügung (act. II 185) von einem Status von 80 % Er-
werbstätigkeit und 20 % Haushalt aus. Dies ist nicht zu beanstanden. Zwar 
ist die Beschwerdeführerin ledig und kinderlos und die Hobbies (act. II 


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151.4 S. 3 f. Ziff. 3.2 und S. 6 Ziff. 6.1, act. II 151.6 S. 3 Ziff. 3.2.4) stellen 
keinen Aufgabenbereich im Sinne von Art. 7 Abs. 2 IVG i.V.m. Art. 27 IVV 
dar. Zudem wird beschwerdeweise zu Recht darauf hingewiesen, dass ihr 
die rechtskräftige Verfügung vom 14. November 2017 (act. II 66) bezüglich 
Status nicht entgegengehalten werden kann (Beschwerde Rz. 17), stellt der 
damals festgelegte Status doch lediglich ein Begründungselement dar, 
welches keinen Anteil an der Rechtskraft hat. Zudem hatte die Beschwer-
deführerin mangels Auswirkung auf den Rentenanspruch auch kein 
Rechtsschutzinteresse, die Verfügung allein diesbezüglich anzufechten 
(vgl. BGE 115 V 416 E. 3b aa S. 418; SVR 2021 IV Nr. 38 S. 117 E. 3.1). 
Die Angaben der Beschwerdeführerin, wonach sie im hypothetischen Ge-
sundheitsfall vollschichtig erwerbstätig wäre (act. II 107 S. 2, act. II 114 S. 1 
und 2; vgl. Beschwerde Rz. 21), stellen jedoch keine sogenannte "Aussage 
der ersten Stunde" (vgl. BGE 143 V 168 E. 5.2.2 S. 174, 121 V 45 E. 2a 
S. 47) dar, tätigte sie diese doch erst nach der besagten Verfügung, womit 
ihr die versicherungsrechtlichen Implikationen bekannt sein mussten. 
Augenfällig ist die Berufsbiografie der Beschwerdeführerin: Diese war nach 
dem Abschluss der einjährigen Ausbildung als ... (act. II 21.2 S. 8) von 
1. August 2000 bis 31. Juli 2007 für das damalige D.________ tätig und 
reduzierte bereits nach fünf Monaten per 1. Januar 2001 das Pensum auf 
90 % (act. II 21.2 S. 5). Das nachfolgende Arbeitsverhältnis mit dem 
E.________ trat sie mit einem Beschäftigungsgrad von 80 % an (act. II 9). 
Dass sie angeblich vor dieser Anstellung "bis dahin […] immer zu 100 % 
gearbeitet" habe (act. II 151.4 S. 3 Ziff. 3.2), findet in den Akten ebenso 
wenig Rückhalt wie die Behauptung, sie habe im Rahmen ihrer Beschäfti-
gung für die F.________ AG das Pensum im Jahr 2021 von 100 % auf 
80 % reduziert (act. II 148 S. 1), war sie dort doch gemäss Angaben der 
Arbeitgeberin (act. II 59, act. II 92) ab 1. Juli 2013 stets mit einem Beschäf-
tigungsgrad von 80 % angestellt (act. II 59 S. 3 Ziff. 2.9, act. II 92 S. 2 
Ziff. 2.3). Somit hatte die Beschwerdeführerin nach ihrer Ausbildung – ab-
gesehen von den ersten fünf Monaten – immer ein Teilzeitpensum inne, 
lange bevor der für den Rentenanspruch relevante Gesundheitsschaden 
eintrat. Die gesundheitlichen Probleme nach der Geburt bzw. im Kindesal-
ter (act. II 1.1 S. 13 und 21, act. II 107 S. 3, act. II 114 S. 1, act. II 151.4 
S. 2 Ziff. 3.2; Beschwerde Rz. 11 und 25) haben mit Blick auf das beweis-


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kräftige polydisziplinäre MEDAS-Gutachten vom 4. Juni 2023 (act. II 151.1 
- 151.8) keinen Einfluss auf den Rentenanspruch. Dafür, dass die Be-
schwerdeführerin ihr Pensum gesundheitsbedingt auf 80 % reduzierte – 
wie sie beschwerdeweise geltend macht (Beschwerde Rz. 8) – ergeben 
sich aus den Akten – zumindest bis zur Anstellung bei der F.________ AG 
am 1. Juli 2013 (vgl. act. II 59 S. 4 Ziff. 2.10 in fine) – keine Hinweise. Laut 
Hausarzt Dr. med. G.________, Facharzt für Allgemeine Innere Medizin, 
bestehen die Rückenprobleme erst seit 2008 (act. II 24 S. 7 f., act. II 60 
S. 2 Ziff. 1.1). In der Neumeldung vom Juli 2017 (act. II 43) vermerkte die 
Beschwerdeführerin 
gesundheitliche 
Beeinträchtigungen 
seit 
2014 
(act. II 43 S. 6 Ziff. 6.1) und im Rahmen der Begutachtung im Frühjahr 
2023 gab sie an, sie leide seit ca. zehn Jahren (= 2013) unter chronischen 
Rückenschmerzen (act. II 151.3 S. 1 Ziff. 3.1) bzw. sie sei vor etwa 15 Jah-
ren (= 2008) wegen eines Partnerschaftskonfliktes in ambulanter psychia-
trischer Behandlung gestanden (act. II 151.4 S. 2 Ziff. 3.2). Auch die Au-
genbeschwerden traten gemäss der ophthalmologischen Sachverständigen 
erstmals vor ca. zehn Jahren (= 2013) auf (act. II 151.6 S. 2 Ziff. 3.2). Mit-
hin entschied sich die Beschwerdeführerin bereits wenige Monate nach 
Abschluss ihrer beruflichen Ausbildung sowie weit vor Eintritt des hier 
massgebenden Gesundheitsschadens für ein Teilzeitpensum. Dass die 
Beschwerdeführerin nun, da sie es nicht mehr kann, nach über 20 Jahren 
Teilzeitarbeit, davon viele Jahre nicht gesundheitsbedingt, bei ansonsten 
unveränderten Verhältnissen im hypothetischen Gesundheitsfall vollschich-
tig erwerbstätig wäre, erscheint nicht überwiegend wahrscheinlich. Daran 
ändert auch die finanzielle Situation (vgl. Beschwerde Rz. 24) nichts, 
bemühte sich die Beschwerdeführerin doch trotz der im Case Manage-
ment-Bericht vom April 2012 (act. II 13.3 S. 2) erwähnten Schulden von bis 
Fr. 22'000.-- in Kenntnis der Verfügung vom 25. September 2012 
(act. II 40), welche auf einer uneingeschränkten Arbeitsfähigkeit in der bis-
herigen Tätigkeit basierte, nicht um eine Steigerung des Beschäftigungs-
grades. Zudem ist auch zu berücksichtigen, dass ihr langjähriger Konkubi-
natspartner vollzeitlich erwerbstätig ist und sie unterstützt (act. II 148 S. 1, 
act. II 151.3 S. 3 Ziff. 3.2.5, act. II 151.4 S. 3 Ziff. 3.2). Im Übrigen könnte 
der Umstand, dass für einen Teil der Schulden – die sich nunmehr auf rund 
Fr. 30'000.-- belaufen sollen – Verlustscheine ausgestellt wurden (act. II 
151.4 S. 3 Ziff. 3.2), gerade auch gegen eine Erhöhung des Arbeitspen-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 3. Jan. 2025, IV 200 2024 581
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sums im Gesundheitsfall sprechen (vgl. Art. 265 Abs. 2 des Bundesge-
setzes vom 11. April 1889 über Schuldbetreibung und Konkurs [SchKG; 
SR 281.1]).
4.2
Der Abklärungsbericht Haushalt/Erwerb vom 16. Januar 2024 
(act. II 173) erfüllt sämtliche der von der Rechtsprechung an solche Berich-
te gestellten Anforderungen (vgl. BGE 140 V 543 E. 3.2.1 S. 547, 130 V 61 
E. 6.2 S. 63; SVR 2018 IV Nr. 69 S. 224 E. 3.2). Er wurde von einer qualifi-
zierten Person in Kenntnis der örtlichen und räumlichen Verhältnisse sowie 
der sich aus den medizinischen Diagnosen ergebenden Beeinträchtigun-
gen und Behinderungen verfasst und die Angaben der versicherten Person 
wurden berücksichtigt. Der Berichtstext ist plausibel begründet und ange-
messen detailliert. Klar feststellbare Fehleinschätzungen liegen keine vor, 
womit sich ein Eingriff in das Ermessen der Abklärungsperson verbietet. 
Dem Abklärungsbericht ist nach dem Dargelegten volle Beweiskraft zuzu-
erkennen. Gestützt auf diesen Bericht ist erstellt, dass die Beschwerdefüh-
rerin im Haushalt nicht eingeschränkt ist. Etwas anderes wird denn auch 
beschwerdeweise nicht geltend gemacht. 
4.3
Das Valideneinkommen wurde Art. 26 Abs. 1 Satz 1 IVV entspre-
chend korrekt anhand des zuletzt vor Eintritt der Invalidität tatsächlich er-
zielten Erwerbseinkommens ermittelt (act. II 92 S. 5 Ziff. 5.1, act. II 173 S. 5 
Ziff. 5.2). Trotz der dokumentierten Geburtsgebrechen (act. II 1.1 S. 13 und 
21) und dem in der Kindheit offenbar diagnostizierten Psycho-Organischen-
Syndrom (POS; act. II 107 S. 3, act. II 114 S. 1, act. II 151.4 S. 2 Ziff. 3.2, 
act. II 11.4 S. 4 Ziff. 3.2) liegt bei der Beschwerdeführerin keine Geburts- 
resp. Frühinvalidität im Sinne von Art. 26 Abs. 6 IVV vor, zumal sie nach 
dem Abbruch der ...lehre eine Ausbildung als ... absolvieren konnte 
(act. II 21.2 S. 8). Da auch das Invalideneinkommen korrekt anhand des 
tatsächlich erzielten Erwerbseinkommens ermittelt wurde (Art. 26bis Abs. 1 
IVV; act. II 92 S. 5 Ziff. 5.1, act. II 173 S. 5 Ziff. 5.2), erübrigen sich Weite-
rungen zu den bei einer Bestimmung des Invalideneinkommens nach sta-
tistischen Werten zu berücksichtigenden Korrektiven (vgl. hierzu in Bezug 
auf die von 1. Januar 2022 bis 31. Dezember 2023 in Kraft gestandene 
Regelung: Urteil des Bundesgerichts 8C_823/2023 vom 8. Juli 2024, zur 
Publikation vorgesehen). Bei – wie vorliegend – auf gleicher tatsächlicher 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 3. Jan. 2025, IV 200 2024 581
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Basis zu ermittelnden Vergleichseinkommen entspricht die Einschränkung 
im erwerblichen Bereich dem Grad der attestierten Arbeitsunfähigkeit von 
hier 40 % (vgl. E. 3.4 hiervor) resp. nach Gewichtung anhand des Beschäf-
tigungsgrades von 80 %, den die Beschwerdeführerin (auch) hätte, wenn 
sie nicht invalid geworden wäre (vgl. E. 4.1 hiervor), 32 % (0.8 x 40 %). Da 
die Beschwerdeführerin in Bezug auf die Betätigung im Aufgabenbereich 
gemäss Art. 27 IVV nicht eingeschränkt ist (vgl. E. 4.2 hiervor), entspricht 
dies auch dem Invaliditätsgrad (vgl. Art. 27bis IVV sowie E. 2.4 hiervor), 
womit die Beschwerdegegnerin einen Rentenanspruch der Beschwerdefüh-
rerin zu Recht verneint hat (vgl. E. 2.2 hiervor).
5.
Zusammenfassend ist die angefochtene Verfügung der Beschwerdegegne-
rin vom 11. Juli 2024 (act. II 185) nicht zu beanstanden und die dagegen 
erhobene Beschwerde ist abzuweisen.
6.
6.1
Gemäss Art. 69 Abs. 1bis IVG ist das Beschwerdeverfahren bei 
Streitigkeiten über IV-Leistungen vor dem kantonalen Versicherungsgericht 
kostenpflichtig. Die Kosten sind nach dem Verfahrensaufwand und unab-
hängig vom Streitwert im Rahmen von Fr. 200.-- bis Fr. 1'000.-- festzule-
gen.
Die Verfahrenskosten, gerichtlich bestimmt auf Fr. 800.--, sind entspre-
chend dem Ausgang des Verfahrens der Beschwerdeführerin zur Bezah-
lung aufzuerlegen und dem geleisteten Kostenvorschuss in gleicher Höhe 
zu entnehmen.
6.2
Bei diesem Ausgang des Verfahrens besteht kein Anspruch auf eine 
Parteientschädigung (Art. 1 Abs. 1 IVG i.V.m. Art. 61 lit. g ATSG [Umkehr-
schluss]).


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Demnach entscheidet das Verwaltungsgericht:
1.
Die Beschwerde wird abgewiesen.
2.
Die Verfahrenskosten von Fr. 800.-- werden der Beschwerdeführerin 
zur Bezahlung auferlegt und dem geleisteten Kostenvorschuss in glei-
cher Höhe entnommen.
3.
Es wird keine Parteientschädigung zugesprochen.
4.
Zu eröffnen (R):
- Rechtsanwalt B.________ z.H. der Beschwerdeführerin
- IV-Stelle Bern 
- Bundesamt für Sozialversicherungen
Der Kammerpräsident:
Der Gerichtsschreiber:
Rechtsmittelbelehrung 
Gegen dieses Urteil kann innert 30 Tagen seit Zustellung der schriftlichen Begrün-
dung beim Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, Beschwerde in öf-
fentlich-rechtlichen Angelegenheiten gemäss Art. 39 ff., 82 ff. und 90 ff. des Bun-
desgesetzes vom 17. Juni 2005 über das Bundesgericht (BGG; SR 173.110) ge-
führt werden.