be_verwaltungsgericht · 200 2022 502 · 2023-06-14 · de

Verfügung vom 12. Juli 2022

200 22 502 IV
WIS/SCC/STA
Verwaltungsgericht des Kantons Bern
Sozialversicherungsrechtliche Abteilung
Urteil vom 14. Juni 2023
Verwaltungsrichterin Wiedmer, Kammerpräsidentin
Verwaltungsrichter Knapp, Verwaltungsrichter Schütz
Gerichtsschreiberin Schertenleib Gamero
A.________
vertreten durch Rechtsanwalt B.________
Beschwerdeführer
gegen
IV-Stelle Bern
Scheibenstrasse 70, Postfach, 3001 Bern
Beschwerdegegnerin
betreffend Verfügung vom 12. Juli 2022


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 2
Sachverhalt:
A.
Der 1963 geborene A.________ (Versicherter bzw. Beschwerdeführer) 
meldete sich erstmals im November 2004 bei der IV-Stelle des Kantons 
Luzern zum Bezug von Leistungen der Invalidenversicherung an (Akten der 
Invalidenversicherung [act. II]1). Mit (unangefochten gebliebenem) Ein-
spracheentscheid vom 28. April 2006 verneinte die IV-Stelle des Kantons 
…. den Anspruch auf Leistungen der Invalidenversicherung (act. II 28).
Der nunmehr im Kanton Bern wohnende Versicherte (act. II 45) meldete 
sich im August 2013 bei der IV-Stelle des Kantons Bern (IVB bzw. Be-
schwerdegegnerin) erneut zum Bezug von Leistungen der Invalidenversi-
cherung an (act. II 37). Die IVB erteilte Kostengutsprache für ein Aufbau-
training ab 27. Oktober 2014 in der Abklärungsstelle C.________ (act. II 
64, 82, 92). Am 18. März 2015 verfügte die IVB den Abbruch der berufli-
chen Massnahme (act. II 95). Nach Einholung einer Stellungnahme des 
Regionalen Ärztlichen Dienstes (RAD; act. II 101/5 ff., 103/4 ff., 109/3 ff.) 
sprach die IVB dem Versicherten mit (unangefochten gebliebener) Verfü-
gung vom 15. Februar 2016 ab 1. Februar 2014 eine Viertelsrente zu (act. 
II 114). 
B.
Im Rahmen einer Revision von Amtes wegen im September 2018 machte 
der Versicherte eine Verschlechterung des Gesundheitszustandes geltend 
(act. II 129, 132). Die IVB holte medizinische Berichte ein und veranlasste 
eine polydisziplinäre Begutachtung durch die D.________ (MEDAS-
Gutachten vom 15. Dezember 2021 [act. II 215.1-215.7]). Nach durchge-
führtem Vorbescheidverfahren (act. II 217, 219, 221) sprach die IVB dem 
Versicherten mit Verfügung vom 12. Juli 2022 bei einem Invaliditätsgrad 
von 100 % vom 1. Oktober 2020 bis 31. August 2021 eine ganze Rente 
und bei einem Invaliditätsgrad von 54 % ab 1. September 2021 bis auf wei-
teres eine halbe Rente zu (act. II 224).


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 3
C.
Mit Eingabe vom 1. September 2022 erhob der Versicherte, vertreten durch 
Rechtsanwalt B.________, beim Verwaltungsgericht des Kantons Bern 
Beschwerde und beantragte das Folgende:
1.
Die Verfügung der Beschwerdegegnerin vom 12. Juli 2022 sei aufzu-
heben.
2.
Der IV-Grad des Beschwerdeführers sei auch nach dem 31. August 
2021 auf 100 % festzusetzen.
3.
Dem Beschwerdeführer sei für das Verfahren vor dem Verwaltungsge-
richt des Kantons Bern, Sozialversicherungsrechtliche Abteilung, die 
unentgeltliche Rechtspflege, unter Beiordnung des unterzeichnenden 
Rechtsanwaltes, zu erteilen.
-
unter Kosten- und Entschädigungsfolge -
Mit Beschwerdeantwort vom 22. September 2022 schloss die Beschwerde-
gegnerin auf Abweisung der Beschwerde.
Erwägungen:
1.
1.1
Der angefochtene Entscheid ist in Anwendung von Sozialversiche-
rungsrecht ergangen. Die Sozialversicherungsrechtliche Abteilung des 
Verwaltungsgerichts beurteilt gemäss Art. 57 des Bundesgesetzes vom 
6. Oktober 2000 über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts 
(ATSG; SR 830.1) i.V.m. Art. 54 Abs. 1 lit. a des kantonalen Gesetzes vom 
11. Juni 2009 über die Organisation der Gerichtsbehörden und der Staats-
anwaltschaft (GSOG; BSG 161.1) Beschwerden gegen solche Entscheide. 
Der Beschwerdeführer ist im vorinstanzlichen Verfahren mit seinen Anträ-
gen nicht durchgedrungen, durch den angefochtenen Entscheid berührt 
und hat ein schutzwürdiges Interesse an dessen Aufhebung, weshalb er 
zur Beschwerde befugt ist (Art. 59 ATSG). Die örtliche Zuständigkeit ist 
gegeben (Art. 69 Abs. 1 lit. a des Bundesgesetzes vom 19. Juni 1959 über 
die Invalidenversicherung [IVG; SR 831.20]). Da auch die Bestimmungen 
über Frist (Art. 60 ATSG) sowie Form (Art. 61 lit. b ATSG; Art. 81 Abs. 1 


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i.V.m. Art. 32 des kantonalen Gesetzes vom 23. Mai 1989 über die Verwal-
tungsrechtspflege [VRPG; BSG 155.21]) eingehalten sind, ist auf die Be-
schwerde einzutreten.
1.2
Anfechtungsobjekt bildet die Verfügung vom 12. Juli 2022 (act. II 
224), mit welcher dem Beschwerdeführer vom 1. Oktober 2020 bis 31. Au-
gust 2021 eine ganze Rente und ab 1. September 2021 eine halbe Rente 
zugesprochen worden ist. In anfechtungs- und streitgegenständlicher Hin-
sicht liegt ein Rechtsverhältnis vor, wenn rückwirkend eine abgestufte 
und/oder befristete IV-Rente zugesprochen wird. Wird nur die Abstufung 
oder die Befristung der Leistungen angefochten, wird damit die richterliche 
Überprüfungsbefugnis nicht in dem Sinne eingeschränkt, dass die unbe-
stritten gebliebenen Rentenbezugszeiten von der richterlichen Prüfung 
ausgenommen blieben (BGE 125 V 413; SVR 2019 IV Nr. 32 S. 100 E. 3.2; 
AHI 2001 S. 278 E. 1a). Folglich ist nicht nur der Rentenanspruch ab 
1. September 2021 zu beurteilen, sondern jener im gesamten hier massge-
benden Zeitraum. 
1.3
Die Abteilungen urteilen gewöhnlich in einer Kammer bestehend 
aus drei Richterinnen oder Richtern (Art. 56 Abs. 1 GSOG).
1.4
Das Gericht überprüft den angefochtenen Entscheid frei und ist an 
die Begehren der Parteien nicht gebunden (Art. 61 lit. c und d ATSG; 
Art. 80 lit. c Ziff. 1 und Art. 84 Abs. 3 VRPG).
2.
2.1
Am 1. Januar 2022 ist die Änderung vom 19. Juni 2020 des IVG 
(Weiterentwicklung der IV) und weiterer Erlasse (insbesondere des ATSG) 
in Kraft getreten (AS 2021 705). In zeitlicher Hinsicht sind – vorbehältlich 
besonderer übergangsrechtlicher Regelungen – grundsätzlich diejenigen 
Rechtssätze massgeblich, die bei der Erfüllung des rechtlich zu ordnenden 
oder zu Rechtsfolgen führenden Tatbestandes Geltung haben (BGE 146 V 
364 E. 7.1 S. 370, 144 V 210 E. 4.3.1 S. 213). Zwar datiert die angefochte-
ne Verfügung vom 12. Juli 2022 nach dem Inkrafttreten der IVG-Änderung 
vom 19. Juni 2020. Indessen wurde dem Beschwerdeführer ab 1. Oktober 


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2020 eine ganze Rente und ab 1. September 2021 eine halbe Rente zuge-
sprochen, weshalb dieser Rentenanspruch nach den bis 31. Dezember 
2021 geltenden Normen (fortan aArt.) zu prüfen ist.
2.2
Invalidität ist die voraussichtlich bleibende oder längere Zeit dau-
ernde ganze oder teilweise Erwerbsunfähigkeit (Art. 8 Abs. 1 ATSG). 
2.2.1
Neben den geistigen und körperlichen Gesundheitsschäden können 
auch solche psychischer Natur eine Invalidität bewirken (Art. 8 i.V.m. Art. 7 
ATSG). Ausgangspunkt der Anspruchsprüfung nach Art. 4 Abs. 1 IVG so-
wie Art. 6 ff. und insbesondere Art. 7 Abs. 2 ATSG ist die medizinische Be-
fundlage. Eine Einschränkung der Leistungsfähigkeit kann immer nur dann 
anspruchserheblich sein, wenn sie Folge einer Gesundheitsbeeinträchti-
gung ist, die fachärztlich einwandfrei diagnostiziert worden ist (BGE 145 V 
215 E. 5.1 S. 221).
2.2.2
Es ist dem klaren Willen des Gesetzgebers gemäss Art. 7 Abs. 2 
ATSG Rechnung zu tragen, wonach im Zuge einer objektivierten Betrach-
tungsweise von der grundsätzlichen "Validität" der versicherten Person 
auszugehen ist (BGE 141 V 281 E. 3.7.2 S. 295). Die Sachverständigen 
sollen die Diagnose so begründen, dass die Rechtsanwender nachvollzie-
hen können, ob die klassifikatorischen Vorgaben tatsächlich eingehalten 
sind (BGE 143 V 124 E. 2.2.2 S. 127, 141 V 281 E. 2.1.1 S. 285). Gemäss 
höchstrichterlicher Rechtsprechung erfolgt die Prüfung, ob ein psychischer 
Gesundheitsschaden eine rentenbegründende Invalidität zu bewirken ver-
mag, schliesslich anhand eines strukturierten normativen Prüfungsrasters 
(BGE 143 V 418 E. 7 S. 427, 141 V 281 E. 4.1 S. 296). Dies gilt für sämtli-
che psychischen Störungen (BGE 143 V 418 E. 7.2 S. 429).
2.3
Erwerbsunfähigkeit ist der durch Beeinträchtigung der körperlichen, 
geistigen oder psychischen Gesundheit verursachte und nach zumutbarer 
Behandlung und Eingliederung verbleibende ganze oder teilweise Verlust 
der Erwerbsmöglichkeiten auf dem in Betracht kommenden ausgegliche-
nen Arbeitsmarkt (Art. 7 Abs. 1 ATSG). Massgebend ist – im Unterschied 
zur Arbeitsunfähigkeit – nicht die Arbeitsmöglichkeit im bisherigen Tätig-
keitsbereich, sondern die nach Behandlung und Eingliederung verbleiben-
de Erwerbsmöglichkeit in irgendeinem für die betroffene Person auf dem 


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ausgeglichenen Arbeitsmarkt in Frage kommenden Beruf. Der volle oder 
bloss teilweise Verlust einer solchen Erwerbsmöglichkeit gilt als Erwerbs-
unfähigkeit (BGE 130 V 343 E. 3.2.1 S. 346).
2.4
Gemäss aArt. 28 Abs. 2 IVG besteht der Anspruch auf eine ganze 
Rente, wenn die versicherte Person mindestens 70 %, derjenige auf eine 
Dreiviertelsrente, wenn sie mindestens 60 % invalid ist. Bei einem Invali-
ditätsgrad von mindestens 50 % besteht Anspruch auf eine halbe Rente 
und bei einem Invaliditätsgrad von mindestens 40 % ein solcher auf eine 
Viertelsrente.
Für die Bestimmung des Invaliditätsgrades wird das Erwerbseinkommen, 
das die versicherte Person nach Eintritt der Invalidität und nach Durch-
führung der medizinischen Behandlung und allfälliger Eingliederungsmass-
nahmen durch eine ihr zumutbare Tätigkeit bei ausgeglichener Arbeits-
marktlage erzielen könnte, in Beziehung gesetzt zum Erwerbseinkommen, 
das sie erzielen könnte, wenn sie nicht invalid geworden wäre (Art. 16 
ATSG).
2.5
Ändert sich der Invaliditätsgrad einer Rentenbezügerin oder eines 
Rentenbezügers erheblich, so wird die Rente von Amtes wegen oder auf 
Gesuch hin für die Zukunft entsprechend erhöht, herabgesetzt oder aufge-
hoben (aArt. 17 Abs. 1 ATSG). 
2.5.1
Tritt die Verwaltung auf die Neuanmeldung oder das Revisionsge-
such ein, so hat sie die Sache materiell abzuklären und sich zu vergewis-
sern, ob die von der versicherten Person glaubhaft gemachte Veränderung 
des Invaliditätsgrades auch tatsächlich eingetreten ist. Stellt sie fest, dass 
der Invaliditätsgrad seit Erlass der früheren rechtskräftigen Verfügung keine 
Veränderung erfahren hat, so weist sie das neue Gesuch ab. Andernfalls 
hat sie zusätzlich noch zu prüfen, ob die festgestellte Veränderung genügt, 
um nunmehr eine rentenbegründende (bzw. anspruchsrelevant höhere) 
Invalidität zu bejahen, und hernach zu beschliessen. Im Beschwerdefall 
obliegt die gleiche materielle Prüfungspflicht auch dem Gericht (BGE 117 V 
198 E. 3a S. 198; SVR 2008 IV Nr. 35 S. 117 E. 2.1).
2.5.2
Liegt eine erhebliche Änderung des Sachverhalts vor, ist der Ren-
tenanspruch in rechtlicher und tatsächlicher Hinsicht allseitig, d.h. unter 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 7
Berücksichtigung des gesamten für die Leistungsberechtigung ausschlag-
gebenden Tatsachenspektrums neu und ohne Bindung an frühere Invali-
ditätsschätzungen zu prüfen (BGE 141 V 9 E. 2.3 S. 11, 117 V 198 E. 4b 
S. 200; SVR 2021 IV Nr. 36 S. 110 E. 3.1).
2.5.3
Als zeitliche Vergleichsbasis ist einerseits der Sachverhalt im Zeit-
punkt der ursprünglichen Rentenverfügung und anderseits derjenige zur 
Zeit der streitigen Revisionsverfügung zu berücksichtigen (BGE 130 V 343 
E. 3.5.2 S. 351, 125 V 368 E. 2 S. 369; SVR 2010 IV Nr. 53 S. 166 E. 3.1).
2.5.4
Bei rückwirkender Zusprechung einer abgestuften oder befristeten 
IV-Rente sind die für die Rentenrevision geltenden Bestimmungen analog 
anzuwenden, weil noch vor Erlass der ersten Rentenverfügung eine an-
spruchsbeeinflussende Änderung eingetreten ist mit der Folge, dass dann 
gleichzeitig die Änderung mitberücksichtigt wird. Wird rückwirkend eine 
abgestufte oder befristete Rente zugesprochen, sind einerseits der Zeit-
punkt des Rentenbeginns und anderseits der in Anwendung der Dreimo-
natsfrist von Art. 88a der Verordnung vom 17. Januar 1961 über die Invali-
denversicherung (IVV; SR 831.201) festzusetzende Zeitpunkt der An-
spruchsänderung die massgebenden Vergleichszeitpunkte (BGE 133 V 
263 E. 6.1 S. 263; SVR 2020 IV Nr. 70 S. 244 E. 4.2.2).
2.5.5
Anlass zur Rentenrevision gibt jede wesentliche Änderung in den 
tatsächlichen Verhältnissen, die geeignet ist, den Invaliditätsgrad und damit 
den Rentenanspruch zu beeinflussen. Die Invalidenrente ist deshalb nicht 
nur bei einer wesentlichen Veränderung des Gesundheitszustandes, son-
dern auch dann revidierbar, wenn sich die erwerblichen Auswirkungen 
(oder die Auswirkungen auf die Betätigung im üblichen Aufgabenbereich) 
des an sich gleich gebliebenen Gesundheitszustandes erheblich verändert 
haben. Dazu gehört die Verbesserung der Arbeitsfähigkeit aufgrund einer 
Angewöhnung oder Anpassung an die Behinderung. Ein Revisionsgrund ist 
ferner unter Umständen auch dann gegeben, wenn eine andere Art der 
Bemessung der Invalidität zur Anwendung gelangt oder eine Wandlung des 
Aufgabenbereichs eingetreten ist (BGE 144 I 103 E. 2.1 S. 105, 141 V 9 
E. 2.3 S. 10; SVR 2021 IV Nr. 36 S. 110 E. 3.1).


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 8
2.6
Um den Invaliditätsgrad bemessen zu können, ist die Verwaltung 
(und im Beschwerdefall das Gericht) auf Unterlagen angewiesen, die Ärzte 
und gegebenenfalls auch andere Fachleute zur Verfügung zu stellen ha-
ben. Aufgabe des Arztes oder der Ärztin ist es, den Gesundheitszustand zu 
beurteilen und dazu Stellung zu nehmen, in welchem Umfang und bezüg-
lich welcher Tätigkeiten die Versicherten arbeitsunfähig sind. Im Weiteren 
sind ärztliche Auskünfte eine wichtige Grundlage für die Beurteilung der 
Frage, welche Arbeitsleistungen den Versicherten noch zugemutet werden 
können (BGE 140 V 193 E. 3.2 S. 195, 132 V 93 E. 4 S. 99; SVR 2021 IV 
Nr. 54 S. 181 E. 2.3). 
3.
3.1
Mit Blick auf die Vergleichszeitpunkte der (unangefochten gebliebe-
nen) Verfügung vom 15. Februar 2016 (act. II 114), mit welcher die Be-
schwerdegegnerin dem Beschwerdeführer ab 1. Februar 2014 eine Vier-
telsrente zugesprochen hatte (act. II 114), sowie der hier angefochtenen 
Verfügung vom 12. Juli 2022 (act. II 224) ist zu prüfen, ob eine wesentliche 
Änderung in den tatsächlichen Verhältnissen eingetreten ist, die geeignet 
ist, den Invaliditätsgrad in anspruchsbegründender Weise zu beeinflussen.
3.2
Die Verfügung vom 15. Februar 2016 (act. II 114) basierte auf den 
Beurteilungen von Dr. med. E.________, Facharzt für Psychiatrie und Psy-
chotherapie, RAD, vom 21. August 2015 (act. II 103) und vom 6. November 
2015 (act. II 109).
3.2.1
Im Bericht vom 21. August 2015 diagnostizierte Dr. med. 
E.________ mit Auswirkung auf die Arbeitsfähigkeit einen Status nach 
Hemilamektomie und Abszessausräumung mit nachfolgender multipler 
Antibiotikatherapie (August und September 2013) bei Epiduralabszess 
L2/L3 links durch Infektion mit Enterococcus Faecalis 08/2013 und eine 
bekannte Osteochondrose C5/C6 mit C6-Schmerzsyndrom links seit 2003 
sowie eine kombinierte Persönlichkeitsstörung mit narzisstischen und dis-
sozialen Anteilen (ICD-10: F61.0). Ohne Auswirkung auf die Arbeitsfähig-
keit diagnostizierte er eine komorbide Störung durch Opioide, Abhängig-
keitssyndrom, einen Status nach Methadonsubstitution sowie einen Kokain- 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 9
und Alkoholmissbrauch (ICD-10: F11.2/F14.1/F10.1) im Sinne einer chroni-
fizierten Polytoxikomanie, eine hypertrophe Kardiopathie, 08/2013, am 
ehesten Kokain-induziert (Echo 08/2013: EF 66 %) und eine medika-
mentös-toxische Hepatitis (ED 08/2014) bei übermässigem Dafalgankon-
sum im Rahmen von chronischen Rückenschmerzen sowie einen Status 
nach Hepatitis C (ED 08/2014; act. II 103/5). Zur Arbeitsfähigkeit und zum 
Zumutbarkeitsprofil hielt Dr. med. E.________ fest, die zuletzt ausgeübte 
Tätigkeit auf dem … bzw. als … sei seit August 2013 bleibend nicht mehr 
zumutbar (100%ige Arbeitsunfähigkeit). Medizinisch-theoretisch sei eine 
angepasste, körperlich leichte bis gelegentlich mittelschwere, rückenscho-
nende Tätigkeiten im handwerklich-manuellen Bereich, vorzugsweise im 
ursprünglich gelernten Arbeitsbereich der …, zeitlich zu 75 % zumutbar, 
dies seit der arbeitspraktischen Abklärung der effektiven Leistungsfähigkeit 
in der Abklärungsstelle C.________, also spätestens seit dem Standortge-
spräch vom 8. Januar 2015. Nach RAD-ärztlichem Ermessen sei von einer 
Leistungsminderung von maximal 20 % im Rahmen dieses zeitlichen Pen-
sums auszugehen. Das Jahr 2014 sei durch die psychiatrische Situation 
dominiert worden. Der Beschwerdeführer sei wiederholt in Klinikbehand-
lungen bzw. rückfällig bezüglich der Suchterkrankung gewesen. Während 
der Klinikbehandlungen habe eine 100%ige Arbeitsunfähigkeit bestanden, 
diese sei einerseits vorübergehend, andererseits wesentlich durch die 
Suchterkrankung verursacht worden. Unter Ausschluss des "Suchtgesche-
hens" gelte das genannte Zumutbarkeitsprofil bereits ab Februar 2014 (act. 
II 103/6).
3.2.2
Nach einer weiteren Behandlung im Spital F.________, im Rahmen 
einer akuten Hepatitis C (vgl. act. II 105) hielt Dr. med. E.________ in der 
Beurteilung vom 6. November 2015 fest, im Zusammenhang mit der Neuin-
fektion mit einem weiteren Genotyp des Hepatitis C-Virus sei nicht von ei-
ner wesentlich und bleibend veränderten medizinischen Situation auszuge-
hen; das am 21. August 2015 formulierte Zumutbarkeitsprofil besitze un-
verändert Gültigkeit (eine allfällige hepatitisbedingte Leistungsminderung 
gehe in der bereits attestierten Leistungsminderung von maximal 20 % 
auf); es sei nicht von einer dauerhaften Verschlechterung des Gesund-
heitszustandes und damit auch der Arbeitsfähigkeit, unabhängig vom rei-
nen Suchtgeschehen, auszugehen (act. II 109/5).


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 10
3.3
Die angefochtene Verfügung vom 12. Juli 2022 (act. II 224) basiert 
vorab auf dem polydisziplinären MEDAS-Gutachten vom 15. Dezember 
2021 von Prof. Dr. med. G.________, Facharzt für Allgemeine Innere Me-
dizin, Dres. med. H.________, Facharzt für Psychiatrie und Psychothera-
pie, I.________, Facharzt für Nervenkrankheiten (Neurologie) und 
J.________, Facharzt für Allgemeine Innere Medizin und Rheumaerkran-
kungen (Rheumatologie) vom 15. Dezember 2021 (act. II 215.1-215.7). 
In der Gesamtbeurteilung diagnostizierten die Gutachter mit Einfluss auf 
die Arbeitsfähigkeit das Folgende (act. II 215.1/11 f. Ziff. 4.2a):
"1.
Chronisches lumbospondylogenes Schmerzsyndrom linksbetont 
(ICD-10 M54.4/M54.5) 
-
schwer ausgeprägte Multietagen Osteochondrosen, Spondylo-
sen sowie Spandylarthrosen mit unter anderem foraminaler 
Stenose L3/4 links und extraforaminale Diskushernie L4/5 links 
im MRT LWS vom 06/2018 sowie gemäss Röntgen LWS vom 
12.11.2021 
-
statisch ungünstiger beeinflusst durch Beinlängendifferenz links 
von 1 cm mit konsekutiv Beckentiefstand links und erheblicher 
lumbal linkskonvexer Skoliose, Shift der Oberkörper Achse 
nach links um 1-2 cm
-
muskuläre Dysbalance mit Abschwächung der abdominellen 
und rückenstabilisierenden Muskelgruppen 
-
St. n. Hemilaminektomie L2/3 links zur Abszessevakuation bei 
interspinalem Abszess mit raumfordernder Wirkung am 
08.08.2013 
-
intermittierend radikuläres Reiz- und persistierendes sensibles 
Ausfallsyndrom L4 links
 2.
Chronisches, subjektiv regredientes zervikales Schmerzsyndrom 
(ICD-10: M53.0) 
-
bei St. n. Fenestration HWK7/BWK1 und Dekompression der 
Wurzel C8 links am 09.12.2020 
-
bei foraminaler Diskushernie bei radiomorphologisch im MRT 
HWS und CT HWS vom 04.11.2020 mehretageren bilateralen 
foraminalen Engen auf Höhe HWK3-HWK7 mit ausgeprägten 
hypertrophen Unkovertebralarthrosen und ossären Einengun-
gen, im Segment HWK7/Th1 links diskogen verursachte Enge 
intraforaminal 
-
aktuell klinisch gute HWS-Bewegungsfähigkeit 
-
schweres residuelles (senso-)motorisches Ausfallsyndrom der 
Wurzel C8 links (adominant) (ICD-10: M50.1) 
 3.
Kombinierte Persönlichkeitsstörung mit narzisstischen und emotio-
nal instabilen Anteilen (ICD-10: F61.0)
 4.
Koronare und möglicherweise Cocain-induzierte Kardiopathie (ICD-
10: 125.9)


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 11
-
20.05.2016 Koronarangiographie: RCA distal chronisch ver-
schlossen, retrograd über RCX kollateralisiert, RIFO kleines 
Gefäss mehrfach stenosiert: CTO mit PTCA/4x DS RCA proxi-
mal bis PLA, RIF PO PTCA, Plaque mittlere RIVA und distale 
RCX, EF 55% 
-
01.04.2018 Fahrradergometrie ohne Ischämienachweis leicht 
eingeschränkte Belastbarkeit (134 Watt, 80% Soll)
-
kardiovaskuläre Risikofaktoren:
-
fortgesetzter Nikotinkonsum (ICD-10: F17.1) 
-
arterielle Hypertonie, medikamentös behandelt (ICD-10: 
I10) 
-
Dyslipidämie, medikamentös behandelt (ICD-10: E78.2)
-
Cocainabusus 
 5.
Leicht bis mittelschweres gemischtes Schlafapnoesyndrom (ICD-
10: G47.3), ED 09/2018
-
Polygraphie 05./06.09.2018: AHI 14.5/Std., SPO2 durchschnitt-
lich 94%, Desaturation bis 83%, ODI 20.2/Std. 
-
CPAP-Kontrolle 22.10.2018: Unzureichende Compliance, AHI 
22.5/Std. 
-
aktuell keine CPAP-Therapie"
Ohne Einfluss auf die Arbeitsfähigkeit diagnostizierten die Gutachter das 
Folgende (act. II 215.1/12 Ziff. 4.2b):
"1. Alkoholabhängigkeit, ständiger Substanzgebrauch (ICD-10: F10.25)
 2. Opiatabhängigkeit, ggw. Teilnahme an einem ärztlich überwachten
Ersatzdrogenprogramm (ICD-10: F11.22) 
 3. Episodischer Konsum von Cocain (ICD-10: F14.26) 
 4. Benzodiazepinabhängigkeit, ständiger Substanzgebrauch (ICD-10:
F13.25)
 5. Multifaktoriell bedingte Hepatopathie (ICD-10: K76.9) 
-
St. n. chronischer Hepatitis C Genotyp 1B, sustained virological re-
sponse nach HCV-Therapie mit C Partie vom 04.07.-25.09.2017 
-
St. n. medikamentös toxischer Hepatitis 08/2014 (DD Paracetamol, 
Heroin iv)"
Die Experten führten aus, insgesamt sei es seit der initialen Rentenzuspra-
che vor allem aus rheumatologischer und neurologischer Sicht zu einer 
Verschlechterung des Gesundheitszustandes des Exploranden gekommen, 
wogegen sich sein psychischer Gesundheitszustand in Bezug auf die Ein-
schätzung der Arbeitsfähigkeit nicht verändert habe. Aus allgemeininternis-
tischer Sicht könnten im Vergleich zum Zeitpunkt der Rentenzusprache neu 
die Diagnosen einer koronaren und möglicherweise kokain-induzierten 
Kardiopathie und eines aktuell unbehandelten, leichten bis mittelschweren 
gemischten Schlafapnoesyndroms gestellt werden, welche sich aber nur 


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qualitativ auf die Arbeitsfähigkeit des Exploranden auswirkten (act. II 
215.1/12 Ziff. 4.3). 
Bezüglich des Einflusses auf die Arbeitsfähigkeit stünden das chronische 
lumbospondylogene linksbetonte Schmerzsyndrom mit intermittierendem 
radikulärem Reiz- und persistierendem sensiblem Ausfallsyndrom L4 links 
sowie ein schweres residuelles (senso-)motorisches Ausfallsyndrom der 
Wurzel C8 links bei Status nach Fenestration HWK7/BWK1 und Dekom-
pression der Wurzel C8 links infolge foraminaler Diskushernie vom 9. De-
zember 2020 im Vordergrund. Sämtliche vom Exploranden vorgebrachten 
Beschwerden könnten klinisch-pathoanatomisch vollumfänglich nachvoll-
zogen und bestätigt werden. Der Explorand könne keine körperlichen mit-
tel- oder schwerbelastenden Tätigkeiten mehr ausüben, dies aufgrund ob-
jektivierbarer Befunde am Bewegungsapparat mit radikulären Ausfällen im 
Bereich des linken Armes und des linken Beines. Er könne nicht zu lange in 
einer fixierten Körperhaltung verweilen, unmöglich seien stereotype Rotati-
onsbewegungen der HWS und LWS, ebenso Arbeiten in anhaltender 
Oberkörpervorhalte- oder -rückhalteposition, die linke Hand könne nur als 
Zudien-Hand eingesetzt werden, grob- oder feinmotorische anspruchsvolle-
re Tätigkeiten könnten mit der linken Hand nicht ausgeübt werden. Ebenso 
wenig möglich sei das berufsbedingte Gehen auf unebenem Grund, das 
Benützen von Treppen, Leitern oder gar Gerüsten sowie sämtliche Tätig-
keiten in sturzgefährdeter Höhe oder an gefährlichen Maschinen, letzteres 
aufgrund eines unbehandelten Schlafapnoesyndroms und Einnahme von 
höheren Opiatdosen (act. II 215.1/12 f. Ziff. 4.3). 
Die Experten hielten fest, die zuletzt ausgeübte Tätigkeit sei nicht zumutbar 
(act. II 215.1/13 Ziff. 4.6.1). Es sei davon auszugehen, dass für körperlich 
regelmässig schwer belastende Tätigkeiten seit über zehn Jahren eine an-
haltende Arbeitsunfähigkeit vorliege (act. II 215.1/14 Ziff. 4.6.4). Eine ange-
passte Tätigkeit sei zu 50 % zumutbar (vier bis fünf Stunden pro Tag); idea-
lerweise sollte die Tätigkeit stundenweise umgesetzt werden, um Arbeits-
pausen zu gewähren. Eine angepasste Arbeit sei eine körperlich leichte, 
wechselbelastende berufliche Tätigkeit, vorwiegend sitzend mit idealerwei-
se höhenverstellbarem Arbeitstisch und optimaler Arbeitsplatz-Ergonomie, 
mit der Möglichkeit, die Arbeitsposition regelmässig selbständig wechseln 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 13
zu können. Strikt zu vermeiden seien stereotype Rotationsbewegungen von 
HWS und LWS, ebenso Arbeiten in anhaltender Oberkörpervorhalte- oder -
rückhalteposition. Die linke nicht dominante Hand könne nur als Zudien-
Hand eingesetzt werden. Die Tätigkeit könne kein berufsbedingtes Gehen 
auf unebenem Untergrund erfordern, ebenso wenig möglich sei das Benüt-
zen von Treppen, Leitern oder gar Gerüsten sowie Tätigkeiten an gefährli-
chen Maschinen oder in sturzgefährdeter Höhe. Nach vorangehend seit 
2015 auf 60 % reduzierter Arbeitsfähigkeit sei die Arbeitsfähigkeit von Juli 
2020 bis Mai 2021 aufgehoben gewesen. Ab Juni 2021 sei die aktuelle 
Arbeitsfähigkeit anzunehmen (act. II 215.1/14 Ziff. 4.7).
3.4
3.4.1
Der Beweiswert eines ärztlichen Berichts hängt davon ab, ob der 
Bericht für die streitigen Belange umfassend ist, auf allseitigen Untersu-
chungen beruht, auch die geklagten Beschwerden berücksichtigt, in Kennt-
nis der Vorakten (Anamnese) abgegeben worden ist, in der Darlegung der 
medizinischen Zusammenhänge und in der Beurteilung der medizinischen 
Situation einleuchtet und ob die Schlussfolgerungen begründet sind. Aus-
schlaggebend für den Beweiswert ist grundsätzlich somit weder die Her-
kunft eines Beweismittels noch die Bezeichnung der eingereichten oder in 
Auftrag gegebenen Stellungnahme als Bericht oder Gutachten, sondern 
dessen Inhalt (BGE 143 V 124 E. 2.2.2 S. 126, 134 V 231 E. 5.1 S. 232, 
125 V 351 E. 3a S. 352).
3.4.2
Den im Verwaltungsverfahren eingeholten Gutachten von externen 
Spezialärzten, welche aufgrund eingehender Beobachtungen und Untersu-
chungen sowie nach Einsicht in die Akten Bericht erstatten und bei der 
Erörterung der Befunde zu schlüssigen Ergebnissen gelangen, ist bei der 
Beweiswürdigung volle Beweiskraft zuzuerkennen, solange nicht konkrete 
Indizien gegen die Zuverlässigkeit der Expertise sprechen (BGE 137 V 210 
E. 1.3.4 S. 227, 135 V 465 E. 4.4 S. 470, 125 V 351 E. 3b bb S. 353; SVR 
2020 IV Nr. 71 S. 246 E. 2.2). Eine von anderen mit der versicherten Per-
son befassten Ärzten abweichende Beurteilung vermag die Objektivität des 
Experten nicht in Frage zu stellen. Es gehört vielmehr zu den Pflichten ei-
nes Gutachters, sich kritisch mit dem Aktenmaterial auseinanderzusetzen 
und eine eigenständige Beurteilung abzugeben. Auf welche Einschätzung 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 14
letztlich abgestellt werden kann, ist eine im Verwaltungs- und allenfalls Ge-
richtsverfahren zu klärende Frage der Beweiswürdigung (BGE 132 V 93 
E. 7.2.2 S. 110).
3.4.3
Das Prinzip inhaltlich einwandfreier Beweiswürdigung besagt, dass 
das Sozialversicherungsgericht alle Beweismittel objektiv zu prüfen hat, 
unabhängig davon, von wem sie stammen, und danach zu entscheiden hat, 
ob die verfügbaren Unterlagen eine zuverlässige Beurteilung des strittigen 
Rechtsanspruchs gestatten. Insbesondere darf das Gericht bei einander 
widersprechenden medizinischen Berichten den Prozess nicht erledigen, 
ohne das gesamte Beweismaterial zu würdigen und die Gründe anzuge-
ben, warum es auf die eine und nicht auf die andere medizinische These 
abstellt (BGE 143 V 124 E. 2.2.2 S. 127, 125 V 351 E. 3a S. 352).
3.5
Zu den Revisionsgründen im massgebenden Zeitraum (vgl. E. 3.1 
hiervor) ist zu bemerken, dass der Beschwerdeführer eine Verschlechte-
rung des Gesundheitszustandes mit mehr Rückenschmerzen und linkssei-
tigen Beinschmerzen und vermehrte Schmerzen in den Beinen beim Lie-
gen angab. Im MEDAS-Gutachten vom 15. Dezember 2021 bestätigten die 
Experten, dass es insgesamt seit der Rentenzusprache mit Verfügung vom 
15. Februar 2016 in rheumatologischer und neurologischer Hinsicht zu ei-
ner Verschlechterung des Gesundheitszustandes gekommen ist. In den 
Berichten der behandelnden Ärzte (von Oktober 2020) wurde eine progre-
diente C8-Symptomatik bei Foraminalstenose HWK7/BWK1 links erwähnt 
(act. II 157, 159), welche am 2. Dezember 2020 operativ behandelt wurde 
(act. II 163/2, 182), wobei eine Armparese links persistiere (act. II 
215.1/10). Sodann ist dem rheumatologischen Teilgutachten zu entneh-
men, dass sich im Vergleich zur Situation im Jahr 2016 die zervikalen und 
lumbalen pathoanatomischen Befunde klar akzentuiert haben (act. II 
215.5/9 Ziff. 8.5). Aus allgemeininternistischer Sicht wurden laut Gutachten 
nunmehr die Diagnosen einer koronaren und möglicherweise kokain-
induzierten Kardiopathie eines aktuell unbehandelten, leichten bis mittel-
schweren gemischten Schlafapnoesyndroms gestellt (act. II 215.1/12 
Ziff. 4.3). Damit liegen Revisionsgründe vor und der Rentenanspruch ist in 
rechtlicher und tatsächlicher Hinsicht frei, d.h. ohne Bindung an frühere 
Invaliditätsschätzungen, zu prüfen (E. 2.5.2 hiervor).


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 15
3.6
Das polydisziplinäre MEDAS-Gutachten vom 15. Dezember 2021 
(act. II 215.1/1) und die Teilgutachten (act. II 215.3-215.6) erfüllen die be-
weisrechtlichen Anforderungen der höchstrichterlichen Rechtsprechung 
(vgl. E. 3.4.1 hiervor) und erbringen vollen Beweis. Die Ausführungen und 
Feststellungen im MEDAS-Gutachten vom 15. Dezember 2021 und den 
Teilgutachten beruhen auf eingehenden fachärztlichen Untersuchungen 
und wurden in Kenntnis der Vorakten sowie der geklagten Beschwerden 
getroffen. Basierend darauf stellten die Experten die medizinischen Befun-
de, die Diagnosen und die Schlussfolgerungen, der Beschwerdeführer sei 
in einer angepassten Tätigkeit zu 50 % (vier bis fünf Stunden pro Tag) ar-
beitsfähig, nachvollziehbar und einleuchtend dar. Mit Blick auf die Befunde 
– insbesondere stehen das chronische lumbospondylogene linksbetonte 
Schmerzsyndrom mit intermittierendem radikulärem Reiz- und persistieren-
dem sensiblem Ausfallsyndrom L4 links sowie ein schweres residuelles 
(senso-)motorisches Ausfallsyndrom der Wurzel C8 links im Vordergrund – 
ist nachvollziehbar und schlüssig, dass der Beschwerdeführer keine körper-
lich regelmässig schwer belastenden Tätigkeiten ausüben kann (act. II 
215.1/13 f.). Auch das Zumutbarkeitsprofil, wonach ihm eine körperlich 
leichte, wechselbelastende Arbeit, vorwiegend sitzend mit idealerweise 
höhenverstellbarem Arbeitstisch und optimaler Arbeitsplatz-Ergonomie, 
zumutbar ist (act. II 215.1/14), ist einleuchtend. Schlüssig sind auch die 
Ausführungen zu den Belastungsfaktoren und Ressourcen; sodann über-
zeugt die Einschätzung, dass sich keine Hinweise für das Vorliegen von 
relevanten Inkonsistenzen ergaben (act. II 215.1/13 Ziff. 4.5). Soweit der 
Beschwerdeführer rügt, das Zumutbarkeitsprofil sei unklar formuliert (Be-
schwerde S. 5 Art. 4 Ziff. 18 f.), kann ihm nicht gefolgt werden. Die Exper-
ten äusserten sich zu den Merkmalen einer optimal angepassten Tätigkeit; 
dabei sollte eine solche Arbeit "idealerweise" stundenweise umgesetzt 
werden, um Arbeitspausen zu gewähren. Eine Umsetzung mit einer Auftei-
lung der Arbeitszeit auf den Vor- und Nachmittag und einer nicht am Ar-
beitsplatz zu verbringenden langen Pause ist nicht zwingend bzw. wird dies 
im Gutachten nicht so vorgegeben, muss doch einzig gewährleistet sein, 
dass dem Beschwerdeführer Arbeitspausen zur Verfügung stehen; "idea-
lerweise" stundenweise spricht nicht gegen eine halbtägige Arbeit mit am 
Arbeitsplatz zu verbringenden Pausen (act. II 215.1/14 Ziff. 4.7.3). Mit die-
sem Zumutbarkeitsprofil wird zudem der im Vordergrund stehenden Rü-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 16
ckenproblematik (leichte, wechselbelastende Tätigkeiten) Rechnung getra-
gen. Damit bestehen keine Zweifel an der Schlüssigkeit der Beurteilung der 
Arbeits- und Leistungsfähigkeit sowie am attestierten theoretischen Zumut-
barkeitsprofil. Entgegen der Ansicht des Beschwerdeführers (Beschwerde 
S. 5 Art. 4 Ziff. 21) erübrigte sich eine Evaluation der funktionellen Leis-
tungsfähigkeit (EFL), da daraus keine neuen Erkenntnisse zu erwarten 
wären (BGE 144 V 361 E. 6.5 S. 368, 124 V 90 E. 4b S. 94, 122 V 157 E. 
1d S. 162; SVR 2019 IV Nr. 50 S. 163 E. 4). Das MEDAS-Gutachten er-
weist sich für die zu beurteilende medizinische Situation als umfassend. 
Entgegen der Meinung des Beschwerdeführers (Beschwerde S. 4 Art. 3 
Ziff. 12) ist das psychiatrische Teilgutachten ebenfalls schlüssig. Der Be-
schwerdeführer gab anlässlich der Begutachtung an, er werde substituiert 
und konsumiere gelegentlich noch Kokain; Heroin habe er schon lange Zeit 
nicht mehr konsumiert. Er konsumiere mehr oder weniger regelmässig Al-
kohol, er ertrage ihn aber nicht mehr so gut, nur noch in kleinen Mengen 
(act. II 215.4/2 Ziff. 3.2). Diese Angaben stimmen im Wesentlichen mit den 
Ausführungen der Stiftung K.________ im Verlaufsbericht vom 26. August 
2021 überein, welche von einem "überschaubaren Beikonsum" berichtet 
hatte (act. II 201/2). Die Ausführungen des psychiatrischen Gutachters 
überzeugen, die Diagnosestellung einer kombinierten Persönlichkeitss-
törung mit narzisstischen und emotional instabilen Anteilen (ICD-10: F61.0) 
mit Einfluss auf die Arbeitsfähigkeit und die Beurteilung der Arbeitsfähigkeit 
(25 % Einschränkung) ist nachvollziehbar und schlüssig (act. II 215.4/5 Ziff. 
6.3 und 8.1). Der Experte setzte sich mit dem Verlaufsbericht der behan-
delnden Psychiaterin der Stiftung K.________ vom 26. August 2021 aus-
einander; er äusserte sich auch zu den Befunden (Modulationsfähigkeit, 
Konzentration und Merkfähigkeit sowie kognitive Einschränkungen), welche 
er im Rahmen der Begutachtung nicht im gleichen Masse wie die behan-
delnde Psychiaterin bestätigen konnte. Dabei war es nicht zwingend erfor-
derlich, dass er die Einschätzung der behandelnden Psychiaterin konkret 
analysierte. Entscheidend ist, dass ihm die Vorakten bekannt waren, er 
darauf Bezug nahm und seine Beurteilung schlüssig ist und einleuchtet. 
Der Beschwerdeführer kritisiert, dass sich die Persönlichkeitsstörung im 
Alltag nicht allzu negativ bemerkbar mache, beweise noch lange nicht, 
dass er sich im Berufsleben integrieren könne (Beschwerde S. 4 Art. 3 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 17
Ziff. 15). Der psychiatrische Experte ging ebenfalls davon aus, dass der 
Beschwerdeführer im Rahmen einer Arbeitstätigkeit vermehrt belastet sein 
könne und begründete die Einschränkung der Arbeitsfähigkeit in psychiatri-
scher Hinsicht, welche sich jedoch nicht additiv zur Einschränkung aus so-
matischen Gründen auswirkt, gerade damit (act. II 215.1/ 14 Ziff. 4.8, 
215.4/7 f. Ziff. 7.4 und Ziff. 8.2.3). 
Die Experten hielten in der interdisziplinären Beurteilung überzeugend fest, 
dass die volle Arbeitsunfähigkeit in der angestammten, körperlich schwer 
belastenden Tätigkeit rein durch die objektivierbaren Befunde des Bewe-
gungsapparates bedingt ist, die 50%ige (vier bis fünf Stunden pro Tag) 
Einschränkung der Arbeitsfähigkeit in einer angepassten Arbeit ebenfalls 
hauptsächlich in den objektivierbaren somatischen Beschwerden begründet 
ist und eine zusätzliche Einschränkung der Arbeitsfähigkeit aus psychiatri-
scher Sicht sich nicht additiv auswirkt (act. II 215.1/14 Ziff. 4.8). Da auf die-
se schlüssige Einschätzung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit abzustellen 
ist, besteht kein Anlass für ein strukturiertes Beweisverfahren nach Mass-
gabe von BGE 141 V 281.
3.7
Nach dem Dargelegten hat der Einkommensvergleich nach Mass-
gabe einer Arbeitsunfähigkeit von 100 % von Juli 2020 bis Mai 2021 und 
einer Arbeitsfähigkeit von 50 % (vier bis fünf Stunden pro Tag) in einer an-
gepassten Tätigkeit ab Juni 2021 zu erfolgen (act. II 215.1/14 Ziff. 4.7.5).
4.
4.1
Für die Ermittlung des Valideneinkommens ist entscheidend, was 
die versicherte Person im Zeitpunkt des frühestmöglichen Rentenbeginns 
nach dem Beweisgrad der überwiegenden Wahrscheinlichkeit als Gesunde 
tatsächlich verdient hätte. Dabei wird in der Regel am zuletzt erzielten, 
nötigenfalls der Teuerung und der realen Einkommensentwicklung ange-
passten Verdienst angeknüpft. Die Ermittlung des Valideneinkommens hat 
so konkret wie möglich zu erfolgen (BGE 144 I 103 E. 5.3 S. 110, 134 V 
322 E. 4.1 S. 325; SVR 2022 UV Nr. 4 S. 12 E. 3.2). Lässt sich aufgrund 
der tatsächlichen Verhältnisse das ohne gesundheitliche Beeinträchtigung 
realisierbare Einkommen nicht hinreichend genau beziffern, ist auf statisti-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 18
sche Werte wie die vom Bundesamt für Statistik (BFS) herausgegebenen 
Lohnstrukturerhebungen (LSE) abzustellen. Auf sie darf jedoch im Rahmen 
der Invaliditätsbemessung nur unter Mitberücksichtigung der für die Entlöh-
nung im Einzelfall gegebenenfalls relevanten persönlichen und beruflichen 
Faktoren abgestellt werden (BGE 144 I 103 E. 5.3 S. 110; SVR 2022 IV 
Nr. 22 S. 71 E. 4.2).
4.2
4.2.1
Für die Festsetzung des Invalideneinkommens ist primär von der 
beruflich-erwerblichen Situation auszugehen, in welcher die versicherte 
Person konkret steht (BGE 148 V 174 E. 6.2 S. 181, 143 V 295 E. 2.2 
S. 296). Hat die versicherte Person nach Eintritt des Gesundheitsschadens 
keine oder jedenfalls keine ihr an sich zumutbare neue Erwerbstätigkeit 
aufgenommen, so können nach der Rechtsprechung Tabellenlöhne 
gemäss der LSE herangezogen werden. Dabei wird in der Regel der To-
talwert angewendet. Praxisgemäss ist beim anhand der LSE vorgenomme-
nen Einkommensvergleich sodann von der Tabellengruppe A (standardi-
sierte Bruttolöhne) auszugehen, wobei üblicherweise auf die Tabelle 
TA1_tirage_skill_level, privater Sektor, abgestellt wird. Bei der Verwendung 
der standardisierten Bruttolöhne ist gemäss Rechtsprechung jeweils vom 
sogenannten Zentralwert (Median) auszugehen (BGE 148 V 174 E. 6.2 
S. 181, 143 V 295 E. 2.2 S. 297). Wird auf Tabellenlöhne abgestellt, sind 
grundsätzlich immer die im Zeitpunkt des angefochtenen Verwaltungsaktes 
bezogen auf den Zeitpunkt des Rentenbeginns aktuellsten veröffentlichten 
statistischen Daten zu verwenden (BGE 143 V 295 E. 2.3 S. 297; 
SVR 2022 IV Nr. 23 S. 76 E. 6.2.1 und 6.2.2).
4.2.2
Es gilt zu berücksichtigen, dass gesundheitlich beeinträchtigte Per-
sonen, die selbst bei leichten Hilfsarbeitertätigkeiten behindert sind, im 
Vergleich zu voll leistungsfähigen und entsprechend einsetzbaren Arbeit-
nehmern lohnmässig benachteiligt sind und deshalb in der Regel mit unter-
durchschnittlichen Lohnansätzen rechnen müssen. Diesem Umstand ist mit 
einem Abzug vom Tabellenlohn Rechnung zu tragen (BGE 134 V 322 
E. 5.2 S. 327, 129 V 472 E. 4.2.3 S. 481). Die Frage, ob und in welchem 
Ausmass Tabellenlöhne herabzusetzen sind, hängt von sämtlichen persön-
lichen und beruflichen Umständen des konkreten Einzelfalles ab (leidens-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 19
bedingte 
Einschränkung, 
Alter, 
Dienstjahre, 
Nationalität/Aufenthalts-
kategorie und Beschäftigungsgrad). Der Einfluss sämtlicher Merkmale auf 
das Invalideneinkommen ist nach pflichtgemässem Ermessen gesamthaft 
zu schätzen, wobei der Abzug auf insgesamt höchstens 25 % zu begren-
zen ist (BGE 148 V 174 E. 6.3 S. 182, 135 V 297 E. 5.2 S. 301, 134 V 322 
E. 5.2 S. 327; SVR 2018 IV Nr. 46 S. 148 E. 3.3). Zu beachten ist, dass 
allfällige bereits in der Beurteilung der medizinischen Arbeitsfähigkeit ent-
haltene gesundheitliche Einschränkungen nicht zusätzlich in die Bemes-
sung des leidensbedingten Abzugs einfliessen und so zu einer doppelten 
Anrechnung desselben Gesichtspunkts führen dürfen (BGE 148 V 174 
E. 6.3 S. 182, 146 V 16 E. 4.1 S. 20).
4.2.3
Das trotz der gesundheitlichen Beeinträchtigung zumutbarerweise 
erzielbare Einkommen ist bezogen auf einen ausgeglichenen Arbeitsmarkt 
zu ermitteln. Dieser theoretische und abstrakte Begriff dient dazu, den Leis-
tungsbereich der Invalidenversicherung von jenem der Arbeitslosenversi-
cherung abzugrenzen. Ein ausgeglichener Arbeitsmarkt ist gekennzeichnet 
durch ein gewisses Gleichgewicht zwischen Angebot und Nachfrage nach 
Arbeitskräften und weist einen Fächer verschiedenster Tätigkeiten auf und 
zwar sowohl bezüglich der dafür verlangten beruflichen und intellektuellen 
Voraussetzungen wie auch hinsichtlich des körperlichen Einsatzes. Er um-
fasst auch sogenannte Nischenarbeitsplätze, also Stellen- und Arbeitsan-
gebote, bei welchen Behinderte mit einem sozialen Entgegenkommen von 
Seiten des Arbeitgebers rechnen können. Dabei ist nicht von realitätsfrem-
den Einsatzmöglichkeiten auszugehen. Es können nur Vorkehren verlangt 
werden, die unter Berücksichtigung der gesamten objektiven und subjekti-
ven Gegebenheiten des Einzelfalles zumutbar sind. An die Konkretisierung 
von Arbeitsgelegenheiten und Verdienstaussichten sind jedoch rechtspre-
chungsgemäss keine übermässigen Anforderungen zu stellen (BGE 138 V 
457 E. 3.1 S. 459; SVR 2019 IV Nr. 21 S. 66 E. 4.2). 
4.2.4
Gemäss ständiger Rechtsprechung des Bundesgerichts ist bei Per-
sonen, deren Rente revisions- oder wiedererwägungsweise herabgesetzt 
oder aufgehoben werden soll und die während mindestens fünfzehn Jahren 
eine Rente bezogen oder das 55. Altersjahr zurückgelegt haben, trotz me-
dizinisch (wieder) ausgewiesener Leistungsfähigkeit vorderhand weiterhin 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 20
eine Rente auszurichten, bis mit Hilfe medizinisch-rehabilitativer und/oder 
beruflich-erwerblicher Massnahmen das theoretische Leistungspotential 
ausgeschöpft werden kann, weil in jedem Einzelfall feststehen muss, dass 
die (wiedergewonnene) Erwerbsfähigkeit auf dem ausgeglichenen Arbeits-
markt (erneut) verwertbar ist. Eine unmittelbare Anrechenbarkeit des auf 
der medizinisch-theoretischen Arbeitsfähigkeit beruhenden (höheren) Inva-
lideneinkommens ist dann zu verneinen, wenn Eingliederungsmassnahmen 
entweder aus medizinischer oder aus beruflich-erwerblicher Sicht unab-
dingbare Voraussetzung für die Umsetzung des (potentiellen) funktionellen 
Leistungsvermögens sind. Aus medizinischer Sicht fällt der Schluss der 
(vorläufigen) Nichtanrechenbarkeit eines (höheren) Invalideneinkommens 
in Betracht, wenn das grundsätzlich attestierte Leistungsvermögen in der 
ärztlichen Beurteilung unter den ausdrücklichen Vorbehalt der Durch-
führung befähigender Massnahmen gestellt wird. Aus beruflich-erwerblicher 
Sicht können im Einzelfall Erfordernisse des Arbeitsmarktes der Anrech-
nung einer medizinisch vorhandenen Leistungsfähigkeit und medizinisch 
möglichen Leistungsentfaltung entgegenstehen, wenn aus den Akten ein-
wandfrei hervorgeht, dass die Verwertung eines bestimmten Leistungspo-
tentials ohne vorgängige Durchführung befähigender Massnahmen allein 
vermittels Eigenanstrengung der versicherten Person nicht möglich ist 
(BGE 145 V 209 E. 5.1 S. 211, 141 V 5 E. 4.1 S. 7; SVR 2019 IV Nr. 38 
S. 121 E. 5.2, 2016 IV Nr. 27 S. 81 E. 5.1, 2011 IV Nr. 30 S. 88 E. 4.2.1 
und 4.2.2, Nr. 73 S. 222 E. 3.3).
Die Rechtsprechung, wonach es bei der wiedererwägungs- oder revisions-
weisen Herabsetzung oder Aufhebung der Invalidenrente bei zurückgeleg-
tem 55. Altersjahr oder mehr als 15 Jahre dauerndem Rentenbezug 
grundsätzlich Eingliederungsmassnahmen durchzuführen gilt, kommt auch 
dann zur Anwendung, wenn zeitgleich mit der Rentenzusprache über deren 
Befristung und/oder Abstufung befunden wird. Auch in solchen Fällen ist 
die Rente weiter auszurichten (BGE 145 V 209 E. 5.4 S. 214; SVR 2020 IV 
Nr. 66 S. 231 E. 2.3.1 und E. 2.3.3). 
Ist einer versicherten Person die Verwertung einer Restarbeitsfähigkeit seit 
Jahren zumutbar und die berufliche Selbstintegration seither allein aus in-
validitätsfremden Gründen unterblieben, ist die arbeitsmarktliche Desinte-


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 21
gration nicht invaliditätsbedingt. In einem solchen Fall besteht vor der Ren-
tenaufhebung kein Anspruch auf Abklärung bzw. Durchführung beruflicher 
Eingliederungsmassnahmen (SVR 2018 IV Nr. 11 S. 36 E. 4.3). 
Der Anspruch auf Eingliederungsmassnahmen vor Rentenaufhebung setzt 
Eingliederungswillen bzw. eine subjektive Eingliederungsfähigkeit voraus; 
fehlt es daran, so entfällt der Anspruch auf Eingliederungsmassnahmen, 
ohne dass zunächst ein Mahn- und Bedenkzeitverfahren durchgeführt wer-
den müsste (SVR 2019 IV Ni. 3 S. 9 E. 7).
4.3
Bei der Ermittlung des Valideneinkommens stellte die Beschwerde-
gegnerin auf die LSE ab, was nicht zu beanstanden ist, war der Beschwer-
deführer doch seit Jahren nicht mehr in seiner angestammten Tätigkeit als 
… tätig (act. II 131/2, 215.1/10 Ziff. 4.1). Auszugehen ist von der LSE 2018 
– die LSE 2020 wurde am 23. August 2022 veröffentlicht und somit nach 
der vorliegend angefochtenen Verfügung vom 12. Juli 2022 (act. II 224; vgl. 
E. 4.2.1 hiervor) –, Tabelle TA1_tirage_skill_level, Monatlicher Bruttolohn 
(Zentralwert) nach Wirtschaftszweigen, Kompetenzniveau und Geschlecht, 
Privater Sektor, Ziff. 24-25 …., Männer, Kompetenzniveau 2, von Fr. 
5'905.--. Angepasst an die betriebsübliche wöchentliche Arbeitszeit von 
41.4 Stunden (Ziff. 24-25 Herstellung von …., 2018), aufgerechnet auf ein 
Jahr und indexiert auf das Jahr 2021 (Nominallohnindex, Männer, 2011-
2021, B-F Sektor 2 Produktion; 2018: 104.7; 2021: 105.5) ergibt ein Vali-
deneinkommen von Fr. 73'900.50 (Fr. 5'905.-- / 40 x 41.4 x 12 / 104.7 x 
105.5).
4.4
4.4.1
Zur Bestimmung des Invalideneinkommens sind ebenfalls statisti-
sche Werte der LSE heranzuziehen, da der Beschwerdeführer seine ver-
bliebene funktionelle Leistungsfähigkeit in Bezug auf die ihm zumutbare 
Erwerbstätigkeit bisher nicht verwertet. Es ist deshalb nicht zu beanstan-
den, dass die Beschwerdegegnerin das Invalideneinkommen gestützt auf 
die LSE 2018, Tabelle TA1, Kompetenzniveau 1, Männer, von Fr. 5'417.-- 
berechnete. Aufgerechnet auf ein Jahr, angepasst an die betriebsübliche 
wöchentliche Arbeitszeit von 41.7 Stunden und indexiert auf das Jahr 2021 
(Nominallohnindex, Männer, 2011-2021, Total; 2018: 105.1; 2021: 106.0) 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 22
sowie angepasst an die zumutbare Arbeitsfähigkeit von 50 % ab Juni 2021 
(act. II 215.1/14 Ziff. 4.7.5; vgl. E. 3.7 hiervor) ergibt dies ein Invalidenein-
kommen von Fr. 34'173.50 (Fr. 5'417.-- / 40 x 41.7 x 12 / 105.1 x 106.0 x 
0.5). 
Es liegen keine Merkmale wie Alter, Dienstjahre, Nationalität bzw. Aufent-
haltskategorie vor, welche einen Abzug vom Tabellenlohn rechtfertigten. 
Selbst eine (hier nicht zwingende) Aufteilung der Arbeitsfähigkeit von 50 % 
auf den Vor- und Nachmittag bzw. eine stundenweise Umsetzung würde 
die Anstellungschancen bzw. den Lohn im Vergleich zu einem gesunden 
Mitbewerber nicht ohne Weiteres verringern (vgl. Entscheid des Bundesge-
richts vom 25. Mai 2020, 9C_223/2020) und würde keinen Maximalabzug 
von 25 % rechtfertigen (Beschwerde S. 5 f. Art. 4 Ziff. 22). Die Tatsache, 
dass der Beschwerdeführer keine schweren Arbeiten mehr ausüben kann, 
kann mit einem Abzug von maximal 10 % berücksichtigt werden (vgl. dazu 
bereits den Hinweis in der angefochtenen Verfügung). Damit resultiert ein 
hypothetisches Invalideneinkommen von Fr. 30'756.15 (Fr. 34'173.50 x 
0.9).
4.4.2
Den weiteren Vorbringen des Beschwerdeführers bezüglich der Er-
mittlung des Invalideneinkommens kann nicht gefolgt werden: Entgegen 
seiner Meinung (Beschwerde S. 5 f. Art. 4 Ziff. 22) ist das von den Experten 
im MEDAS-Gutachten vom 15. Dezember 2021 formulierte Zumutbar-
keitsprofil (act. II 2015.1/14 Ziff. 4.7.1 ff.) nicht derart einschränkend, dass 
es auf dem ersten Arbeitsmarkt nicht mehr umgesetzt werden könnte. Be-
züglich des Einwandes, es seien die Motion 22.3377 betreffend invaliditäts-
konforme Tabellenlöhne (Beschwerde S. 6 f. Art. 7 Ziff. 28) und eine wis-
senschaftliche Studie (Prof. Dr. iur. L.________ und M.________; Be-
schwerde S. 7 Art. 7 Ziff. 30 f.) zu berücksichtigen, welche aufzeigten, dass 
die gemäss LSE-Tabellen ermittelten Invalideneinkommen völlig realitäts-
fremd seien (Beschwerde S. 7 Art. 7 Ziff. 32), lässt sich nichts zu seinen 
Gunsten ableiten. Das Gericht ist an das geltende Recht gebunden, wes-
halb es die Motion nicht berücksichtigen kann. Weiter ist gemäss bundes-
gerichtlicher Rechtsprechung (BGE 148 V 174) weiterhin auf die Tabellen-
löhne abzustellen.


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 23
4.4.3
Bezüglich der Frage, ob vor Herabsetzung der ganzen auf eine hal-
be Rente Eingliederungsmassnahmen durchzuführen sind (E. 4.2.4 hiervor) 
führte die Beschwerdegegnerin zutreffend an (Beschwerdeantwort S. 3 Bst. 
C Ziff. 10), dass beim mangelnden subjektiven Eingliederungswillen des 
Beschwerdeführers ohnehin keine Grundlage für die Durchführung von 
Eingliederungsmassnahmen besteht: Vor der Revision von Amtes wegen 
war dem Beschwerdeführer – bei Bezug einer Viertelsrente – die Verwer-
tung der erheblichen Restarbeitsfähigkeit bereits während Jahren zumut-
bar. Frühere berufliche Massnahmen mussten abgebrochen werden (von 
27. Oktober 2014 bis 27. Januar 2015 in der Abklärungsstelle C.________; 
act. II 92, 95), die seit Jahren bestehende Restarbeitsfähigkeit (bis Ende 
Juni 2020) wurde nicht verwertet (vgl. act. II 215.1/11 Ziff. 4.1), der psychia-
trische Gutachter erachtete es als erstellt, dass aufgrund der ausgeprägten 
subjektiven Krankheitsüberzeugung berufliche Massnahmen kaum erfolg-
reich durchführbar seien (vgl. act. II 215.4/8 Ziff. 8.4) und es wurden auch 
keine beruflichen Eingliederungsmassnahmen beantragt, vielmehr geht der 
Beschwerdeführer davon aus, dass er nicht in den ersten Arbeitsmarkt in-
tegriert werden könne (vgl. Beschwerde S. 6 Art. 6 Ziff. 25).
4.5
Die Gegenüberstellung der beiden hypothetischen Vergleichsein-
kommen ergibt für die Zeit ab September 2021 einen Invaliditätsgrad von 
gerundet höchstens 58 % ([Fr. 73'900.50 - Fr. 30'756.14] : Fr. 73'900.50 x 
100 = 58.3 %; zu den Rundungsregeln vgl. BGE 130 V 121 E. 3.2 und 3.3 
S. 123; SVR 2019 IV Nr. 61 S. 198 E. 7.1). 
4.6
Nach dem Dargelegten ergibt sich betreffend den Rentenanspruch 
was folgt: Von Juli 2020 bis Mai 2021 war die Arbeitsfähigkeit vollumfäng-
lich aufgehoben (act. II 215.1/14 Ziff. 4.7.5), weshalb der Beschwerdeführer 
bei einem Invaliditätsgrad von 100 % ab 1. Oktober 2020 (Art. 88a IVV) 
einen Anspruch auf eine ganze Rente hatte; ab 1. September 2021 (Art. 
88a IVV) hat er bei einem Invaliditätsgrad von 58 % Anspruch auf eine hal-
be Rente. Die Verfügung vom 12. Juli 2022 (act. II 224) ist nicht zu bean-
standen und die Beschwerde ist abzuweisen.


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 24
5.
5.1
Gemäss Art. 69 Abs. 1bis IVG ist das Beschwerdeverfahren bei 
Streitigkeiten über IV-Leistungen vor dem kantonalen Versicherungsgericht 
kostenpflichtig. Die Kosten sind nach dem Verfahrensaufwand und unab-
hängig vom Streitwert im Rahmen von Fr. 200.-- bis Fr. 1'000.-- festzule-
gen.
Die Verfahrenskosten, gerichtlich bestimmt auf Fr. 800.--, werden entspre-
chend dem Ausgang des Verfahrens dem Beschwerdeführer zur Bezah-
lung auferlegt.
5.2
Bei diesem Verfahrensausgang besteht kein Anspruch auf eine Par-
teientschädigung (Umkehrschluss aus Art. 1 Abs. 1 IVG i.V.m. Art. 61 lit. g 
ATSG).
5.3
Zu prüfen bleibt das Gesuch um unentgeltliche Rechtspflege.
5.3.1
Auf Gesuch hin befreit die Verwaltungsjustizbehörde eine Partei von 
den Kosten- und allfälligen Vorschuss- sowie Sicherstellungspflichten, 
wenn die Partei nicht über die erforderlichen Mittel verfügt und ihr Rechts-
begehren nicht aussichtslos erscheint. Unter den gleichen Voraussetzun-
gen kann überdies einer Partei eine Anwältin oder ein Anwalt beigeordnet 
werden, wenn die tatsächlichen und rechtlichen Verhältnisse es rechtferti-
gen (Art. 61 lit. f ATSG sowie Art. 111 Abs. 1 und 2 VRPG; SVR 2011 IV 
Nr. 22 S. 61 E. 2, 2011 UV Nr. 6 S. 22 E. 6.1).
5.3.2
Da die Bedürftigkeit des Beschwerdeführers aufgrund des nachge-
wiesenen Sozialhilfebezuges erstellt ist (Akten des Beschwerdeführers [act. 
Ia] 1 - 3), dieser Prozess nicht zum vornherein als aussichtslos erschien 
und die anwaltliche Verbeiständung geboten ist, sind die Voraussetzungen 
für die Erteilung des Rechts auf unentgeltliche Rechtspflege erfüllt. Das 
entsprechende Gesuch des Beschwerdeführers ist somit gutzuheissen und 
es ist Rechtsanwalt B.________ als amtlicher Anwalt beizuordnen. 
5.4
Aufgrund der gewährten unentgeltlichen Rechtspflege ist der Be-
schwerdeführer – unter Vorbehalt der Nachzahlungspflicht gemäss Art. 123 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 25
der Schweizerischen Zivilprozessordnung vom 19. Dezember 2008 (ZPO; 
SR 272) – von der Zahlungspflicht der Verfahrenskosten befreit.
5.5
5.5.1
Gemäss Art. 42 des kantonalen Anwaltsgesetzes vom 28. März 
2006 (KAG; BSG 168.11) bezahlt der Kanton den amtlich bestellten Anwäl-
tinnen und Anwälten eine angemessene Entschädigung, die sich nach dem 
gebotenen Zeitaufwand bemisst und höchstens dem Honorar gemäss der 
Tarifordnung für den Parteikostenersatz entspricht. Bei der Festsetzung 
des gebotenen Zeitaufwandes sind die Bedeutung der Streitsache und die 
Schwierigkeit des Prozesses zu berücksichtigen. Auslagen und Mehrwert-
steuer werden zusätzlich entschädigt (Abs. 1). Die Aufwendungen für die 
Erlangung des Rechts auf unentgeltliche Rechtspflege sind nach den glei-
chen Regeln zu entschädigen (Abs. 3). Nach Art. 42 Abs. 4 KAG i.V.m. 
Art. 1 der Verordnung vom 20. Oktober 2010 über die Entschädigung der 
amtlichen Anwältinnen und Anwälte (EAV; BSG 168.711) beträgt der Stun-
denansatz Fr. 200.--.
5.5.2
Mit Kostennote vom 7. Oktober 2022 macht Rechtsanwalt 
B.________ einerseits ein auf Art. 42 KAG i.V.m. Art. 11 Abs. 1 der kanto-
nalen Verordnung vom 17. Mai 2006 über die Bemessung des Parteikos-
tenersatzes (PKV; BSG 168.811) basierendes Honorar von Fr. 2'873.55 
(14.22 [Dezimal: 14.37] Stunden à Fr. 200.--) zuzüglich Auslagen von 
Fr. 690.40 und Mehrwertsteuer von Fr. 265.80 (7.7 % von Fr. 3'451.95 
[Fr. 3'563.95 ./. Fr. 112.--]), total Fr. 3'829.75 und andererseits ein auf dem 
effektiven Aufwand basierendes Honorar von Fr. 4'022.45 (14.22 Stunden 
[Dezimal: 14.37] à Fr. 280.--) zuzüglich Auslagen von Fr. 690.40 und 
Mehrwertsteuer von Fr. 354.27 (7.7 % von Fr. 4'600.85), total Fr. 5'067.10 
geltend. Dies erweist sich, da auch der vorprozessuale Aufwand (Verwal-
tungsverfahren) berücksichtigt wurde, als zu hoch. Vielmehr erweist sich 
ein Stundenaufwand von 10.5 Stunden (nicht zu berücksichtigender vor-
prozessualer Aufwand von sechs Stunden abzüglich Besprechungen mit 
Klientin und Aktenstudium) als geboten. Die Parteientschädigung ist damit 
auf Fr. 3'909.95 (Fr. 2’940.-- [10.5 Stunden à Fr. 280.--], zuzüglich Ausla-
gen von Fr. 690.40 und Mehrwertsteuer von Fr. 279.55 [7.7 % auf 
Fr. 3'630.40]) festzulegen. Das amtliche Honorar von Rechtsanwalt 


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 26
B.________ ist auf Fr. 3'005.25 (Fr. 2'100.-- [10.5 Stunden à Fr. 200.--]), 
zuzüglich Auslagen von Fr. 690.40 und Mehrwertsteuer von Fr. 214.85 [7.7 
% auf Fr. 2'790.40]) festzusetzen und nach Eintritt der Rechtskraft dieses 
Urteils aus der Gerichtskasse zu vergüten. Vorbehalten bleibt die Nachzah-
lungspflicht nach Art. 123 ZPO.
Demnach entscheidet das Verwaltungsgericht:
1.
Die Beschwerde wird abgewiesen.
2.
Das Gesuch um unentgeltliche Rechtspflege und Beiordnung von 
Rechtsanwalt B.________ als amtlicher Anwalt wird gutgeheissen.
3.
Die Verfahrenskosten von Fr. 800.-- werden dem Beschwerdeführer 
zur Bezahlung auferlegt. Aufgrund der gewährten unentgeltlichen 
Rechtspflege wird der Beschwerdeführer – unter Vorbehalt der Nach-
zahlungspflicht gemäss Art. 123 ZPO – jedoch von der Zahlungspflicht 
befreit.
4.
Es wird keine Parteientschädigung zugesprochen.
5.
Der tarifmässige Parteikostenersatz des amtlichen Anwalts wird in die-
sem Verfahren auf Fr. 3'909.95 (inkl. Auslagen und MWST) festge-
setzt. Davon wird Rechtsanwalt B.________ nach Eintritt der Rechts-
kraft dieses Urteils aus der Gerichtskasse eine auf Fr. 3'005.25 festge-
setzte Entschädigung (inkl. Auslagen und MWST) vergütet. Vorbehal-
ten bleibt die Nachzahlungspflicht nach Art. 123 ZPO.


Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 14. Juni 2023, IV/22/502, Seite 27
6.
Zu eröffnen (R):
- Rechtsanwalt B.________ z.H. des Beschwerdeführers
- IV-Stelle Bern 
- Bundesamt für Sozialversicherungen
- Steuerverwaltung des Kantons Bern, Bereich Inkasso, Postfach 8334, 
3001 Bern
Die Kammerpräsidentin:
Die Gerichtsschreiberin:
Rechtsmittelbelehrung 
Gegen dieses Urteil kann innert 30 Tagen seit Zustellung der schriftlichen Begrün-
dung beim Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, Beschwerde in öf-
fentlich-rechtlichen Angelegenheiten gemäss Art. 39 ff., 82 ff. und 90 ff. des Bun-
desgesetzes vom 17. Juni 2005 über das Bundesgericht (BGG; SR 173.110) ge-
führt werden.