# Swiss Caselaw Document

**Case Identifier:** d3b28bc1-d4e4-59b2-aad6-8164f248aa17
**Source:** Bern Gerichte (BE)
**Court Level:** cantonal
**Decision Date:** 2017-04-18
**Language:** de
**Title:** Bern Verwaltungsgericht 18.04.2017 200 2016 424
**Docket/Reference:** 
**URL:** https://entscheidsuche.ch/docs/BE_Verwaltungsgericht/BE_VG_001_200-2016-424_2017-04-18.pdf

## Full Text

200 16 424 IV
SCP/RUM/ARJ

Verwaltungsgericht des Kantons Bern
Sozialversicherungsrechtliche Abteilung

Urteil vom 18. April 2017

Verwaltungsrichter Schütz, Kammerpräsident
Verwaltungsrichter Matti, Verwaltungsrichter Loosli
Gerichtsschreiber Rüfenacht

A.________
vertreten durch B.________
Beschwerdeführer

gegen

IV-Stelle Bern
Scheibenstrasse 70, Postfach, 3001 Bern
Beschwerdegegnerin

betreffend Verfügung vom 26. März 2016

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 2

Sachverhalt:

A.

Der 1971 geborene A.________ (Versicherter bzw. Beschwerdeführer) 
meldete sich am 16. Februar 2004 bei der IV-Stelle des Kantons Bern (IVB 
bzw. Beschwerdegegnerin) unter Angabe von Rückenproblemen zum Leis-
tungsbezug an (Antwortbeilage [AB] 1). In der Folge gewährte die IVB Be-
rufsberatung sowie eine Umschulung zum ... (Verfügungen vom 1. April 
und 24. Juni 2005 [AB 18, 27]); letztere konnte der Versicherte in der Folge 
gesundheitsbedingt nicht absolvieren (AB 46). Am 13. März 2008 gewährte 
die IVB schliesslich einen Grundkurs ... (AB 50), den der Versicherte erfolg-
reich abschloss (AB 57, 59). Nach Durchführung des Vorbescheidverfah-
rens verneinte die IVB mit Verfügung vom 1. Dezember 2008 bei einem 
Invaliditätsgrad von 11 % einen Anspruch auf eine IV-Rente (AB 67, 68).

B.

Nachdem sich der Versicherte am 10. Mai 2011 erneut zum Bezug von IV-
Leistungen angemeldet hatte (AB 69), liess die IVB in der Abklärungsstelle 
C.________ eine berufliche Abklärung durchführen (AB 87; Bericht der 
Abklärungsstelle C.________ vom 6. Februar 2012 [AB 93]). Zudem holte 
sie einen Untersuchungsbericht des Regionalen Ärztlichen Dienstes der IV-
Stellen BE/FR/SO (RAD) vom 28. März 2012 (AB 101) sowie Berichte der 
behandelnden Ärzte, namentlich auch zu einem in der Zwischenzeit dia-
gnostizierten und im Dezember 2012 operierten Sigmakarzinom 
(AB 119/9 ff.), ein. Weiter erstattete Dr. med. D.________ am 15. April 
2014 ein neurochirurgisches Gutachten zur Rückenproblematik (AB 133.1). 
In der Folge veranlasste die IVB eine erneute berufliche Abklärung in der 
Abklärungsstelle C.________ (AB 144, 149; Schlussberichte der Ab-
klärungsstelle C.________ vom 28. August 2014 und 8. Dezember 2014 
[AB 152, 161]) und erteilte Kostengutsprachen für ein Arbeitstraining mit 
Coaching (AB 158; Schlussbericht der Abklärungsstelle C.________ vom 
24. Februar 2015 [AB 170]) sowie ein anschliessendes Praktikum in einem 
... (AB 165). Per 1. September 2015 erhielt der Versicherte in diesem ... ei-

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ne Anstellung als Mitarbeiter ... mit einem Arbeitspensum von 50 % 
(AB 172). Mit Mitteilung vom 14. September 2015 schloss die IVB die be-
ruflichen Massnahmen ab (AB 173) und stellte mit Vorbescheid vom 20. Ja-
nuar 2016 die Zusprechung einer befristeten ganzen Rente in Aussicht 
(AB 176). Dagegen erhob der Versicherte am 17. Februar 2016 Einwand 
(AB 179). Nach Einholung einer Stellungnahme des RAD vom 1. März 
2016 (AB 182) sprach die IVB dem Versicherten mit Verfügung vom 
29. März 2016, wie angekündigt, eine befristete ganze Rente vom 1. De-
zember 2012 bis 31. Dezember 2013 zu. Für die Zeit ab 1. Januar 2014 
verneinte sie bei einem Invaliditätsgrad von 28 % einen Rentenanspruch 
(AB 184).

C.

Mit Eingabe vom 28. April 2016 erhob der Versicherte, vertreten durch 
B.________, Beschwerde. Er beantragt:

1. Die Verfügung vom 29. März 2016 sei aufzuheben und zur umfas-
senden Abklärung bzw. Einholung eines weiteren Gutachtens an 
die Vorinstanz zurückzuweisen.

2. Die ganze IV-Rente sei unbefristet bis zum Beginn der Eingliede-
rungsmassnahmen der IV vom 19. Mai 2014 zu gewähren.

3. Die IV-Rente sei ab Beginn der Teilzeitanstellung im ... vom 
1. September 2015 unter Berücksichtigung der maximalen Restar-
beitsfähigkeit von 50 % in der gut angepassten Tätigkeit neu zu 
berechnen.

In der Begründung wird im Wesentlichen eine unvollständige Feststellung 
bzw. unrichtige Würdigung des rechtserheblichen medizinischen Sachver-
halts gerügt.

Mit Beschwerdeantwort vom 30. Mai 2016 beantragt die Beschwerdegeg-
nerin die Abweisung der Beschwerde.

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Erwägungen:

1.

1.1 Der angefochtene Entscheid ist in Anwendung von Sozialversiche-
rungsrecht ergangen. Die Sozialversicherungsrechtliche Abteilung des Ver-
waltungsgerichts beurteilt gemäss Art. 57 des Bundesgesetzes vom 6. Ok-
tober 2000 über den Allgemeinen Teil des Sozialversicherungsrechts 
(ATSG; SR 830.1) i.V.m. Art. 54 Abs. 1 lit. a des kantonalen Gesetzes vom 
11. Juni 2009 über die Organisation der Gerichtsbehörden und der Staats-
anwaltschaft (GSOG; BSG 161.1) Beschwerden gegen solche Entscheide. 
Der Beschwerdeführer ist im vorinstanzlichen Verfahren mit seinen Anträ-
gen nicht durchgedrungen, durch den angefochtenen Entscheid berührt 
und hat ein schutzwürdiges Interesse an dessen Aufhebung, weshalb er 
zur Beschwerde befugt ist (Art. 59 ATSG). Die örtliche Zuständigkeit ist ge-
geben (Art. 69 Abs. 1 lit. a des Bundesgesetzes vom 19. Juni 1959 über die 
Invalidenversicherung [IVG; SR 831.20]). Da auch die Bestimmungen über 
Frist (Art. 60 ATSG) sowie Form (Art. 61 lit. b ATSG; Art. 81 Abs. 1 i.V.m. 
Art. 32 des kantonalen Gesetzes vom 23. Mai 1989 über die Verwaltungs-
rechtspflege [VRPG; BSG 155.21]) eingehalten sind, ist auf die Beschwer-
de einzutreten.

1.2 Angefochten ist die Verfügung vom 29. März 2016 (AB 184). Streitig 
ist der Rentenanspruch im Rahmen der Neuanmeldung vom 10. Mai 2011 
(AB 69).

1.3 Die Abteilungen urteilen gewöhnlich in einer Kammer bestehend 
aus drei Richterinnen oder Richtern (Art. 56 Abs. 1 GSOG).

1.4 Das Gericht überprüft den angefochtenen Entscheid frei und ist an 
die Begehren der Parteien nicht gebunden (Art. 61 lit. c und d ATSG; 
Art. 80 lit. c Ziff. 1 und Art. 84 Abs. 3 VRPG).

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2.

2.1 Invalidität ist die voraussichtlich bleibende oder längere Zeit dauern-
de ganze oder teilweise Erwerbsunfähigkeit (Art. 8 Abs. 1 ATSG). Erwerbs-
unfähigkeit ist der durch Beeinträchtigung der körperlichen, geistigen oder 
psychischen Gesundheit verursachte und nach zumutbarer Behandlung 
und Eingliederung verbleibende ganze oder teilweise Verlust der Erwerbs-
möglichkeiten auf dem in Betracht kommenden ausgeglichenen Arbeits-
markt (Art. 7 Abs. 1 ATSG).

2.2 Nach Art. 28 Abs. 1 IVG haben jene Versicherten Anspruch auf eine 
Rente, die ihre Erwerbsfähigkeit oder die Fähigkeit, sich im Aufgabenbe-
reich zu betätigen, nicht durch zumutbare Eingliederungsmassnahmen wie-
der herstellen, erhalten oder verbessern können (lit. a) und die zusätzlich 
während eines Jahres ohne wesentlichen Unterbruch durchschnittlich min-
destens 40 % arbeitsunfähig (Art. 6 ATSG) gewesen sind und nach Ablauf 
dieses Jahres zu mindestens 40 % invalid (Art. 8 ATSG) sind (lit. b und c). 
Gemäss Art. 28 Abs. 2 IVG besteht der Anspruch auf eine ganze Rente, 
wenn die versicherte Person mindestens 70 %, derjenige auf eine Dreivier-
telsrente, wenn sie mindestens 60 % invalid ist. Bei einem Invaliditätsgrad 
von mindestens 50 % besteht Anspruch auf eine halbe Rente und bei ei-
nem Invaliditätsgrad von mindestens 40 % ein solcher auf eine Viertelsren-
te.

2.3 Für die Bestimmung des Invaliditätsgrades wird das 
Erwerbseinkommen, das die versicherte Person nach Eintritt der Invalidität 
und nach Durchführung der medizinischen Behandlung und allfälliger Ein-
gliederungsmassnahmen durch eine ihr zumutbare Tätigkeit bei ausgegli-
chener Arbeitsmarktlage erzielen könnte, in Beziehung gesetzt zum Er-
werbseinkommen, das sie erzielen könnte, wenn sie nicht invalid geworden 
wäre (Art. 16 ATSG). Der Einkommensvergleich hat in der Regel in der 
Weise zu erfolgen, dass die beiden hypothetischen Erwerbseinkommen 
ziffernmässig möglichst genau ermittelt und einander gegenübergestellt 
werden, worauf sich aus der Einkommensdifferenz der Invaliditätsgrad be-
stimmen lässt. Insoweit die fraglichen Erwerbseinkommen ziffernmässig 
nicht genau ermittelt werden können, sind sie nach Massgabe der im Ein-
zelfall bekannten Umstände zu schätzen und die so gewonnenen Annähe-

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rungswerte miteinander zu vergleichen (allgemeine Methode des Einkom-
mensvergleichs; BGE 128 V 29 E. 1 S. 30, 104 V 135 E. 2b S. 136).

2.4 Um den Invaliditätsgrad bemessen zu können, ist die Verwaltung 
(und im Beschwerdefall das Gericht) auf Unterlagen angewiesen, die Ärzte 
und gegebenenfalls auch andere Fachleute zur Verfügung zu stellen ha-
ben. Aufgabe des Arztes oder der Ärztin ist es, den Gesundheitszustand zu 
beurteilen und dazu Stellung zu nehmen, in welchem Umfang und bezüg-
lich welcher Tätigkeiten die Versicherten arbeitsunfähig sind. Im Weiteren 
sind ärztliche Auskünfte eine wichtige Grundlage für die Beurteilung der 
Frage, welche Arbeitsleistungen den Versicherten noch zugemutet werden 
können (BGE 140 V 193 E. 3.2 S. 195, 132 V 93 E. 4 S. 99). Der Beweis-
wert eines ärztlichen Berichts hängt davon ab, ob der Bericht für die streiti-
gen Belange umfassend ist, auf allseitigen Untersuchungen beruht, auch 
die geklagten Beschwerden berücksichtigt, in Kenntnis der Vorakten (Ana-
mnese) abgegeben worden ist, in der Darlegung der medizinischen Zu-
sammenhänge und in der Beurteilung der medizinischen Situation ein-
leuchtet und ob die Schlussfolgerungen begründet sind. Ausschlaggebend 
für den Beweiswert ist grundsätzlich somit weder die Herkunft eines Be-
weismittels noch die Bezeichnung der eingereichten oder in Auftrag gege-
benen Stellungnahme als Bericht oder Gutachten, sondern dessen Inhalt 
(BGE 137 V 210 E. 6.2.2 S. 269, 134 V 231 E. 5.1 S. 232, 125 V 351 E. 3a 
S. 352).

Das Prinzip inhaltlich einwandfreier Beweiswürdigung besagt, dass das So-
zialversicherungsgericht alle Beweismittel objektiv zu prüfen hat, unabhän-
gig davon, von wem sie stammen, und danach zu entscheiden hat, ob die 
verfügbaren Unterlagen eine zuverlässige Beurteilung des strittigen 
Rechtsanspruchs gestatten. Insbesondere darf das Gericht bei einander wi-
dersprechenden medizinischen Berichten den Prozess nicht erledigen, oh-
ne das gesamte Beweismaterial zu würdigen und die Gründe anzugeben, 
warum es auf die eine und nicht auf die andere medizinische These abstellt 
(BGE 125 V 351 E. 3a S. 352; SVR 2015 IV Nr. 28 S. 86 E. 4.1).

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3.

3.1 Wurde eine Rente wegen eines fehlenden oder zu geringen Invali-
ditätsgrades bereits einmal verweigert, so wird eine neue Anmeldung nur 
geprüft, wenn die versicherte Person glaubhaft macht, dass sich der Grad 
der Invalidität in einer für den Anspruch erheblichen Weise geändert hat 
(Art. 87 Abs. 2 und 3 der Verordnung vom 17. Januar 1961 über die Invali-
denversicherung [IVV; SR 831.201]). Diese Eintretensvoraussetzung soll 
verhindern, dass sich die Verwaltung immer wieder mit gleichlautenden und 
nicht näher begründeten, d.h. keine Veränderung des Sachverhalts darle-
genden Rentengesuchen befassen muss (BGE 133 V 108 E. 5.3.1 S. 112).

Tritt die Verwaltung auf die Neuanmeldung ein, so hat sie die Sache mate-
riell abzuklären und sich zu vergewissern, ob die von der versicherten Per-
son glaubhaft gemachte Veränderung des Invaliditätsgrades auch tatsäch-
lich eingetreten ist; sie hat demnach in analoger Weise wie bei einem Revi-
sionsfall nach Art. 17 Abs. 1 ATSG vorzugehen (SVR 2011 IV Nr. 2 S. 8 
E. 3.2). Stellt sie fest, dass der Invaliditätsgrad seit Erlass der früheren 
rechtskräftigen Verfügung keine Veränderung erfahren hat, so weist sie das 
neue Gesuch ab. Andernfalls hat sie zusätzlich noch zu prüfen, ob die fest-
gestellte Veränderung genügt, um nunmehr eine rentenbegründende Invali-
dität zu bejahen, und hernach zu beschliessen. Im Beschwerdefall obliegt 
die gleiche materielle Prüfungspflicht auch dem Gericht (BGE 117 V 198 
E. 3a S. 198; SVR 2008 IV Nr. 35 S. 117 E. 2.1).

3.2 Die Beschwerdegegnerin ist auf die Neuanmeldung vom 10. Mai 
2011 (AB 69) eingetreten und hat den Rentenanspruch in der angefochte-
nen Verfügung vom 29. März 2016 (AB 184) materiell geprüft. Die Eintre-
tensfrage ist damit vom Gericht nicht zu beurteilen (BGE 109 V 108 E. 2b 
S. 114).

Die weitere Frage, ob eine wesentliche Änderung in den tatsächlichen Ver-
hältnissen vorliegt, die überhaupt geeignet ist, den Invaliditätsgrad und da-
mit den Rentenanspruch zu beeinflussen (vgl. BGE 141 V 9 E. 2.3 S. 10 
und E. 3.1 hiervor), beurteilt sich im Neuanmeldungsverfahren – analog zur 
Rentenrevision nach Art. 17 Abs. 1 ATSG – durch Vergleich des Sachver-
halts, wie er im Zeitpunkt der letzten materiellen Beurteilung und rechtskräf-

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tigen Ablehnung bestanden hat, mit demjenigen zur Zeit der streitigen neu-
en Verfügung (BGE 133 V 108 E. 5.3 S. 112; 130 V 71 E. 3.2.3 S. 77; AHI 
1999 S. 84 E. 1b). Zu vergleichen ist vorliegend mithin der Sachverhalt zur 
Zeit der rentenablehnenden Verfügung vom 1. Dezember 2008 (AB 68) mit 
demjenigen, der sich bis zum Erlass der angefochtenen Verfügung vom 
29. März 2016 (AB 184) entwickelt hat.

3.3 Nach der rentenablehnenden Verfügung vom 1. Dezember 2008 ist 
spätestens im Dezember 2012 mit der Krebserkrankung (AB 119/9 ff.) auch 
eine wesentliche Verschlechterung des Gesundheitszustandes eingetreten, 
wofür dem Beschwerdeführer gemäss der angefochtenen Verfügung für die 
Zeit vom 1. Dezember 2012 bis 31. Dezember 2013 eine ganze Rente aus-
gerichtet wird (AB 184/4 f.]). Dies ist unter den Parteien unbestritten und im 
Lichte des Berichts des behandelnden Onkologen vom 2. September 2013 
(AB 122/2; vgl. E. 3.4.1 hiernach) auch nicht zu beanstanden. Die Be-
schwerdegegnerin hat im Neuanmeldungsverfahren somit zu Recht einen 
Revisionsgrund anerkannt und den Rentenanspruch einer freien Prüfung 
unterzogen.

Streitig und zu prüfen ist mithin nachfolgend, ob einerseits die Krebserkran-
kung zu einer dauerhaften Beeinträchtigung der Arbeitsfähigkeit geführt hat 
und in welcher Weise sich andererseits das Rückleiden auf die Arbeits-
fähigkeit auswirkt.

3.4 Dazu ist den Akten in medizinischer Hinsicht im Wesentlichen Fol-
gendes zu entnehmen:

3.4.1 Im Arztbericht vom 2. September 2013 hielt der behandelnde Onko-
loge Dr. med. E.________, Facharzt für Medizinische Onkologie und Allge-
meine Innere Medizin, als Diagnose mit Auswirkung auf die Arbeitsfähigkeit 
chronische untere Rückenschmerzen und als Diagnose ohne Auswirkung 
auf die Arbeitsfähigkeit ein Adenokarzinom des rektosigmoidalen Überg-
angs fest. Nach operativer Versorgung mit anteriorer Rektumresektion sei 
zwischen März und August 2013 eine adjuvante Chemotherapie durchge-
führt und am 20. August 2013 abgeschlossen worden. Von Dezember 2012 
bis 31. August 2013 habe eine Arbeitsunfähigkeit von 100 % bestanden. 
Aktuell seien aus onkologischer Sicht keine (körperlichen, geistigen oder 

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psychischen) Einschränkungen (mehr) vorhanden. Aus onkologischer Sicht 
sei die bisherige Tätigkeit uneingeschränkt zumutbar (AB 122).

3.4.2 Im Arztbericht vom 3. September 2013 führte der Hausarzt, Dr. 
med. F.________, Facharzt für Allgemeine Innere Medizin, als Diagnosen 
mit Auswirkung auf die Arbeitsfähigkeit ein chronisches lumbospondyloge-
nes Schmerzsyndrom rechtsbetont mit Status nach Dorsalstabilisation L4/5 
und L5/S1 mit dorsolateraler Spondylodese am 2. Juni 2006, einen Status 
nach offener Reposition und Schraubenosteosynthese Schulter links im 
April 2009 sowie einen Status nach stenosierendem Sigma-Adeno-Karzi-
nom mit Sigmaresektion am 12. Dezember 2012 und multiplen postoperati-
ven Komplikationen auf. Die Chemotherapie sei abgeschlossen. Es fänden 
engmaschige klinische und laborchemische Untersuchungen im Rahmen 
der Tumor-Nachsorge statt. Betreffend der Arbeitsunfähigkeit sei der be-
handelnde Onkologe anzufragen (AB 123).

3.4.3 Im Gutachten vom 15. April 2014 führte Dr. med. D.________, 
Fachärztin für Neurochirurgie, als Diagnose mit Auswirkung auf die Arbeits-
fähigkeit ein lumbovertebrales belastungsabhängiges Schmerzsyndrom bei 
Status nach dorsolateraler Spondylodese L4 bis S1 vom 2. Mai 2006 sowie 
als Diagnosen ohne Auswirkung auf die Arbeitsfähigkeit einen Status nach 
Crossektomie rechts vom 23. Januar 2008, einen Status nach Schulteros-
teosynthese links nach Luxationsfraktur vom 6. April 2009, einen Status 
nach Laparoskopie mit Sigmaadenokarzinomentfernung und Appendekto-
mie vom 12. Dezember 2012 sowie Ileostomarückverlagerung vom 15. Fe-
bruar 2013, Adipositas sowie einen Status nach Pyelonephritis im 2013 auf. 
Die degenerativen Veränderungen im lumbalen Wirbelsäulenabschnitt, wel-
che eine posterolaterale Spondylodese notwendig gemacht hätten, führten 
zu einer verminderten Belastbarkeit dieses Wirbelsäulenabschnitts. Die frü-
her ausgeübte Tätigkeit als ..., welcher auch schwere Pakete habe heben 
müssen, sei nicht mehr zumutbar. Leichte Arbeiten mit regelmässigen Posi-
tionswechseln seien jedoch durchaus möglich. Es bestünden für die Tätig-
keit eines ... mit der Verpflichtung, repetitiv Gewichte von 30 kg oder mehr 
zu heben, seit 2004 eine Arbeitsunfähigkeit von über 20 %. Postoperativ 
(2006) habe eine Arbeitsunfähigkeit von 100 % vorgelegen. Im weiteren 
Verlauf habe die Operation des Sigmaadenokarzinoms vom 12. Dezember 

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2012 eine 100 %ige Arbeitsunfähigkeit verursacht. Nach Abschluss der 
Chemotherapie sei aus onkologischer Sicht – laut Zeugnis vom 2. Septem-
ber 2013 – diesbezüglich keine Einschränkung der Arbeitsfähigkeit mehr 
aufgeführt. Im Rahmen von Verweistätigkeiten seien dem Beschwerdefüh-
rer Arbeiten mit dem Heben und Tragen von Gewichten von 10 kg zumut-
bar, wobei die Steh und Sitzdauer sowie die Gehstrecke stündlich unterbro-
chen werden sollten. Eine solche, gut angepasste Verweistätigkeit sei zu 
8.4 Stunden täglich zumutbar. Infolge notwendiger wiederholter Pausen sei 
mit einer Leistungseinbusse von 25 % zu rechnen. Um beantworten zu 
können, wie lange diese Leistungseinschränkung bestehen bleibe, müsse 
der Arbeitsverlauf abgewartet werden (max. vier Monate). Eine angepasste 
Tätigkeit sei umgehend zumutbar (AB 133.1/16 ff.).

3.4.4  Im Bericht vom 23. Dezember 2014 hielt Dr. med. H.________, 
Facharzt für Allgemeine Chirurgie, Regionaler Ärztlicher Dienst der IV-Stel-
len BE/FR/SO als Diagnosen ein lumbovertebrales belastungsabhängiges 
Schmerzsyndrom bei Status nach dorsolateraler Spondylodese L4 bis S1 
vom 2. Mai 2006 und einen Status nach Operation eines stenosierenden 
Sigmakarzinoms und Chemotherapie fest. Grundsätzlich könne das Zumut-
barkeitsprofil von Dr. med. D.________ übernommen werden. Die Leis-
tungsminderung von ca. 25 % bei leichter rückenschonender Tätigkeit bei 
einem Arbeitspensum von 100 % sei durch die verminderte Rückenbelast-
barkeit und dem Zustand nach der Krebstherapie begründet. Der Schluss-
bericht der Abklärungsstelle C.________ vom Dezember 2014 zeige auf, 
dass der Beschwerdeführer bei stärkerer körperlicher Belastung sehr rasch 
eine Leistungseinbusse erleide. Die Ermüdung sei medizinisch begründbar. 
In der einschlägigen Literatur betreffend Folgeerscheinungen während und 
nach der Chemotherapie werde eine erhöhte Ermüdbarkeit über Jahre hin-
weg als möglich angegeben. Die Leistungsminderung in einer angepassten 
Tätigkeit von 25 % gemäss Dr. med. D.________ stelle eine Kombination 
aus vermehrten Pausen wegen der Rückenbeschwerden und einer Ver-
langsamung bei erhöhter Ermüdbarkeit dar. Die beiden leistungsmindern-
den Gesundheitsschäden liessen sich nicht einzeln in Prozenten angeben 
(AB 163/3).

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3.4.5 Im Bericht vom 1. März 2016 hielt die RAD-Ärztin Dr. med. 
I.________, Fachärztin für Allgemeine Innere Medizin, fest, eine wesentli-
che Verschlechterung sei nur für den Zeitraum der Krebserkrankung vom 
Dezember 2012 bis Ende August 2013 ersichtlich. In diesem Zeitraum ha-
be für alle Tätigkeiten eine 100 %ige Arbeitsunfähigkeit gegolten. Objektiv 
gesehen bestehe seit 2008 bzw. seit Abschluss der Rehabilitation im 2007 
nach der Spondylodesenoperation im 2006 keine relevante Veränderung 
am Rücken. Die Schulteroperation im 2009 und die Krebserkrankung in 
den Jahren 2012-2013 seien interkurrent gewesen und hätten keine rele-
vante Langzeitbedeutung. Auf das Zumutbarkeitsprofil von Dr. med. 
D.________ könne ab September 2013, spätestens jedoch ab dem Datum 
des Gutachtens abgestellt werden (AB 182/4 f.).

3.5

3.5.1 Wie die RAD-Ärztin Dr. med. I.________ im Bericht vom 1. März 
2016 (AB 182/4 f.) unter Hinweis auf den onkologischen Bericht des Spitals 
J.________ vom 2. September 2013 (AB 122) nachvollziehbar begründet 
hat, handelte es sich bei der Krebserkrankung um ein vorübergehend hin-
zugekommenes Leiden, welches denn aus onkologischer Sicht seit Ab-
schluss der Behandlung am 20. August 2013 (AB 122/1 Ziff. 1.4) auch zu 
keiner Beeinträchtigung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit mehr geführt 
hat bzw. führt (AB 122/2 Ziff. 1.6). Der Beschwerdeführer steht deswegen – 
abgesehen von jährlichen onkologischen Verlaufskontrollen – auch nicht 
mehr in onkologischer Behandlung. An Medikamenten benötigt er nur noch 
ein Allergiemittel (AB 133.1/13).

Die vorübergehende Erkrankung an Krebs hat schliesslich den Beschwer-
deführer auch nicht aus dem seelischen Gleichgewicht geworfen (AB 119/3 
Ziff. 1.4). Weder aus den medizinischen noch aus den Akten der berufli-
chen Eingliederung (vgl. dazu insb. AB 161/2, 170/2) ergeben sich Hinwei-
se, dass der Beschwerdeführer wegen eines psychischen Leidens in Be-
handlung stünde. Vielmehr ergibt sich aus seinen Angaben zum Tagesab-
lauf, dass er sich aktiv am Alltagsleben beteiligt und rege soziale Kontakte 
pflegt (AB 133.1/4). Von diesbezüglich weiteren Abklärungen wäre im Rah-
men der antizipierten Beweiswürdigung nicht anderes zu erwarten, weshalb 
die Beschwerdegegnerin – entgegen der in der Beschwerde vertretenen 

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Auffassung (S. 9 Ziff. 1 am Schluss) – zu Recht kein interdisziplinäres, son-
dern allein ein Gutachten zur Klärung des medizinischen Zumutbarkeitspro-
fils bezogen auf die Rückenproblematik (vgl. AB 129/2 f.) in Auftrag gege-
ben hat.

3.5.2 Das neurochirurgische Gutachten von Dr. med. D.________ vom 
15. April 2014 (AB 133.1) erfüllt die vom Bundesgericht an den Beweiswert 
von solchen gestellten Anforderungen und erbringt grundsätzlich vollen Be-
weis (vgl. BGE 125 V 351 E. 3a S. 352 und E. 3b/bb S. 353 und E. 2.4 hier-
vor).

Zumutbar sind demnach wechselbelastende (stehen, gehen, sitzen) Arbei-
ten mit dem Heben und Tragen von Gewichten bis zu 10 kg (die Gewichtsli-
mite beruht auf Angaben des Beschwerdeführers [AB 133.1/13]), wobei ge-
mäss Gutachten zumindest initial stündlich eine Entlastungspause zu erfol-
gen hat (AB 133.1/20 Ziff. 11). Soweit aber die Gutachterin – und gestützt 
darauf später auch der RAD-Arzt, Dr. med. H.________, im Bericht vom 
23. Dezember 2014 (AB 163/3) – im Rahmen einer Anpassungsphase zu-
folge der notwendigen stündlichen Pausen eine Leistungseinbusse von 
25 % postulieren (AB 133.1/21 Ziff. 14), vermag dies aus folgenden Grün-
den nicht zu überzeugen. Davon ausgehend, dass eine Entlastungspause 
höchstens zehn Minuten dauert, resultieren daraus pro Arbeitstag rein ma-
thematisch maximal 1.17 Stunden, was einer Leistungseinschränkung von 
13.89 % entspricht. Die Gutachterin scheint vorab unberücksichtigt gelas-
sen zu haben, dass nach arbeitsrechtlichen Vorschriften ohnehin spätes-
tens nach sieben Stunden eine halbstündige Pause einzulegen ist und 
nach der letzten Arbeitsstunde Feierabend ist, mithin pro Arbeitstag – bei 
einem zumutbaren Pensum von 8.4 Stunden (AB 133.1/21) – maximal sie-
ben leidensbedingte Pausen einzulegen sind. Aufgrund dieser Überlegun-
gen wird im Folgenden von einer Leistungseinschränkung wegen zusätzli-
chen Pausenbedarfs von maximal 15 % ausgegangen. Eine höhere Leis-
tungseinbusse lässt sich sodann auch nicht mit der – allein subjektiv emp-
fundenen (AB 133.1/13) – rascheren Ermüdbarkeit seit der Chemotherapie 
rechtfertigen (AB 133.1/18), hat doch die Gutachterin mit Verweis auf den 
Bericht des behandelnden Onkologen vom 2. September 2013 korrekter-
weise selbst festgehalten, dass seit dem Abschluss der Chemotherapie aus 

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 13

onkologischer Sicht keine Einschränkung der Arbeits- und Leistungsfähig-
keit mehr besteht (AB 133.1/19 Ziff. 6; vgl. AB 122/2 und E. 3.5.1 hiervor). 
Schliesslich hat die Gutachterin die Leistungseinschränkung (gemäss den 
vorstehenden Ausführungen von maximal 15 %) auf die Dauer von vier Mo-
naten spätestens seit dem Gutachten begrenzt (AB 133.1/18, 133.1/21).

Gemäss den schlüssigen, mit dem neurochirurgischen Gutachten und den 
hausärztlichen Berichten übereinstimmenden Ausführungen der RAD-Ärz-
tin Dr. med. I.________ im Bericht vom 1. März 2016 ist das hiervor fest-
gehaltene Zumutbarkeitsprofil für die Zeit vor und nach der Krebserkran-
kung gültig, zumal allein bezogen auf die Rückenproblematik bereits seit 
der rentenabweisenden Verfügung vom 1. Dezember 2008 keine relevante 
Verschlechterung mehr eingetreten ist (AB 182/3 ff., vgl. AB 133.1/17 f., 
123/1 Ziff. 1-2, 119/4 Ziff. 1.7, 81/4 Ziff. 1.7, 41/3 Ziff. 1-3). Soweit der Be-
schwerdeführer dem entgegenhält, die beruflichen Abklärungsmassnah-
men hätten gezeigt, dass er nicht imstande sei, ein höheres als das Pen-
sum im ... zu leisten (Beschwerde, S. 8 f.), kann dem nicht gefolgt werden. 
Im Rahmen der Abklärungsstelle C.________-Abklärung wurde klargestellt, 
dass der Beschwerdeführer bei der Annahme und Ausübung von Tätigkei-
ten die Tendenz zeigt, sich zu überfordern und seine körperlichen Grenzen 
nicht zu respektieren (AB 93/4). Der Beschwerdeführer räumt denn auch 
selber ein, dass sowohl die in der Abklärungsstelle C.________ als auch 
zuvor verrichteten Tätigkeiten nicht dem medizinisch-theoretischen Zumut-
barkeitsprofil entsprachen (AB 133.1/3 f.). Dem Abklärungsbericht der Ab-
klärungsstelle C.________ kann weiter entnommen werden, dass bei kör-
perlich anspruchsvolleren Tätigkeiten wie die Grünflächenpflege, Aufräum-
arbeiten im Aussenbereich, Hilfe bei technischen Montagen oder bei 
Zwangshaltungen die Rückenschmerzen zunahmen und die Präsenzzeit 
zufolge längerer Regenerationszeiten bloss noch 50 % betrug (AB 161/2). 
Im ... führt der Beschwerdeführer eben solche Tätigkeiten aus (AB 170/2), 
womit es sich bei der aktuellen Anstellung nicht um eine dem Zumutbar-
keitsprofil voll entsprechende Tätigkeit handelt und er damit seine Restar-
beitsfähigkeit nicht optimal verwertet. Der in diesem Arbeitsverhältnis er-
zielte Lohn kann deshalb entgegen dem in der Beschwerde gestellten Sub-
eventualbegehren auch nicht als Invalideneinkommen herangezogen wer-
den (vgl. E. 4.3.3 hiernach).

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 14

3.5.3 Zusammenfassend ist nach dem Gesagten erstellt, dass die Ar-
beitsunfähigkeit während der Krebserkrankung vom 1. Dezember 2012 bis 
Ende August bzw. Anfang September 2013 100 % betrug (AB 182/4 f., 
122/2 Ziff. 1.6). Für die Zeit vor und nach der Krebserkrankung sind dem 
Beschwerdeführer wechselbelastende (stehen, gehen, sitzen) Arbeiten mit 
dem Heben und Tragen von Gewichten bis zu 10 kg vollzeitlich unter 
Berücksichtigung einer spätestens ab dem Zeitpunkt des Gutachtens von 
Dr. med. D.________ vom 15. April 2014 auf vier Monate befristeten Leis-
tungseinschränkung von maximal 15 % zufolge zusätzlichen Pausenbe-
darfs zumutbar.

4.

Auf vorstehender Basis ist im Folgenden die Invaliditätsbemessung zu prü-
fen (vgl. E. 2.3 hiervor).

4.1

4.1.1 Für die Ermittlung des Valideneinkommens ist entscheidend, was 
die versicherte Person im Zeitpunkt des frühestmöglichen Rentenbeginns 
nach dem Beweisgrad der überwiegenden Wahrscheinlichkeit als Gesunde 
tatsächlich verdient hätte. Dabei wird in der Regel am zuletzt erzielten, nöti-
genfalls der Teuerung und der realen Einkommensentwicklung angepass-
ten Verdienst angeknüpft (BGE 139 V 28 E. 3.3.2 S. 30, 134 V 322 E. 4.1 
S. 325).

4.1.2 Für die Festsetzung des Invalideneinkommens ist primär von der 
beruflich-erwerblichen Situation auszugehen, in welcher die versicherte 
Person konkret steht (BGE 139 V 592 E. 2.3 S. 593; SVR 2016 UV Nr. 13 
S. 40 E. 2.2). Übt die versicherte Person nach Eintritt der Invalidität eine Er-
werbstätigkeit aus, bei der – kumulativ – besonders stabile Arbeitsverhält-
nisse gegeben sind und anzunehmen ist, dass sie die ihr verbleibende Ar-
beitsfähigkeit in zumutbarer Weise voll ausschöpft, und erscheint zudem 
das Einkommen aus der Arbeitsleistung als angemessen und nicht als So-
ziallohn, gilt grundsätzlich der tatsächlich erzielte Verdienst als Invaliden-
lohn (BGE 139 V 592 E. 2.3 S. 593; SVR 2016 UV Nr. 13 S. 40 E. 2.2).

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 15

Hat die versicherte Person nach Eintritt des Gesundheitsschadens keine 
oder jedenfalls keine ihr an sich zumutbare neue Erwerbstätigkeit aufge-
nommen, so können nach der Rechtsprechung Tabellenlöhne gemäss den 
vom Bundesamt für Statistik herausgegebenen Lohnstrukturerhebungen 
(LSE) herangezogen werden (BGE 142 V 178 E. 2.5.7 S. 188, 139 V 592 
E. 2.3 S. 593; SVR 2016 UV Nr. 13 S. 40 E. 2.2). Dabei gilt es zu berück-
sichtigen, dass gesundheitlich beeinträchtigte Personen, die selbst bei 
leichten Hilfsarbeitertätigkeiten behindert sind, im Vergleich zu voll leis-
tungsfähigen und entsprechend einsetzbaren Arbeitnehmern lohnmässig 
benachteiligt sind und deshalb in der Regel mit unterdurchschnittlichen 
Lohnansätzen rechnen müssen. Diesem Umstand ist mit einem Abzug vom 
Tabellenlohn Rechnung zu tragen (BGE 134 V 322 E. 5.2 S. 327, 129 V 
472 E. 4.2.3 S. 481). Die Frage, ob und in welchem Ausmass Tabellenlöh-
ne herabzusetzen sind, hängt von sämtlichen persönlichen und beruflichen 
Umständen des konkreten Einzelfalles ab (leidensbedingte Einschränkung, 
Alter, Dienstjahre, Nationalität/Aufenthaltskategorie und Beschäftigungs-
grad). Der Einfluss sämtlicher Merkmale auf das Invalideneinkommen ist 
nach pflichtgemässem Ermessen gesamthaft zu schätzen, wobei der Ab-
zug auf insgesamt höchstens 25 % zu begrenzen ist (BGE 135 V 297 E. 
5.2 S. 301, 134 V 322 E. 5.2 S. 327; SVR 2015 IV Nr. 1 S. 1 E. 2.2).

4.2

4.2.1 Für den Einkommensvergleich sind die Verhältnisse im Zeitpunkt 
des (hypothetischen) Beginns des Rentenanspruchs massgebend, wobei 
Validen- und Invalideneinkommen auf zeitidentischer Grundlage zu erhe-
ben und allfällige rentenwirksame Änderungen der Vergleichseinkommen 
bis zum Verfügungserlass zu berücksichtigen sind (BGE 129 V 222).

4.2.2 Bei einer Verbesserung der Erwerbsfähigkeit oder der Fähigkeit, 
sich im Aufgabenbereich zu betätigen, ist die anspruchsbeeinflussende Än-
derung für die Herabsetzung oder Aufhebung der Leistung von dem Zeit-
punkt an zu berücksichtigen, in dem angenommen werden kann, dass sie 
voraussichtlich längere Zeit dauern wird. Sie ist in jedem Fall zu berück-
sichtigen, nachdem sie ohne wesentliche Unterbrechung drei Monate an-
gedauert hat und voraussichtlich weiterhin andauern wird (Art. 88a Abs. 1 
IVV). Bei einer Verschlechterung der Erwerbsfähigkeit oder der Fähigkeit, 

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 16

sich im Aufgabenbereich zu betätigen, ist die anspruchsbeeinflussende 
Änderung zu berücksichtigen, sobald sie ohne wesentliche Unterbrechung 
drei Monate angedauert hat (Art. 88a Abs. 2 IVV).

4.3

4.3.1 Gestützt auf den Zeitpunkt der Neuanmeldung vom 10. Mai 2011 
(AB 69/1) und Art. 29 Abs. 1 und 3 IVG ist der Zeitpunkt des frühestmögli-
chen Rentenbeginns auf 1. November 2011 festzusetzen, zumal das War-
tejahr nach Art. 28 Abs. 1 lit. b IVG in Anbetracht der seit Jahren unverän-
dert bestehenden Arbeitsunfähigkeit (AB 133.1/19 Ziff. 6) längst erfüllt ist. 
Der Einkommensvergleich ist somit erstmals auf das Jahr 2011 hin durch-
zuführen.

4.3.2 Der Beschwerdeführer arbeitete ab 28. August 1989 als ... bei der 
G.________, wobei sein Lohn für diese Tätigkeit nach Arbeitgeberangaben 
im Jahr 2004 (ohne gesundheitliche Einschränkungen) Fr. 68‘131.-- betra-
gen hätte (AB 4). Der Beschwerdeführer musste in der Folge diese ange-
stammte Tätigkeit gesundheitsbedingt aufgeben (AB 11). Vor diesem Hin-
tergrund – v.a. mit Blick auf das langjährige Arbeitsverhältnis – ist mit über-
wiegender Wahrscheinlichkeit anzunehmen, dass der Beschwerdeführer 
bei guter Gesundheit auch im Jahr 2011 noch als ... bei der G.________ 
gearbeitet hätte, so dass zur Bestimmung des Valideneinkommens der an-
gegebene Lohn von Fr. 68‘131.-- (per 2004) nach Massgabe von BGE 129 
V 408 auf das Jahr 2011 hin zu indexieren ist; es resultiert damit ein Betrag 
von Fr. 74‘258.85 (Fr. 68‘131.-- / 112.4 x 121.9 / 100 x 100.5; Bundesamt 
für Statistik [BFS], Schweizerischer Lohnindex, Tabelle T1.1.93, 
2004/2010, Bst. N; Tabelle T1.1.10, 2010/2011, Bst. N).

4.3.3 Wie in E. 3.5.2 (am Schluss) bereits festgehalten wurde, schöpft der 
Beschwerdeführer die ihm zumutbare Restarbeitsfähigkeit mit der Tätigkeit 
im ... nicht voll aus, so dass invalideneinkommensseitig nicht auf das dort 
erzielte Einkommen abgestellt werden kann (BGE 139 V 592 E. 2.3 S. 593; 
vgl. E. 4.1.2 hiervor). Vielmehr ist zur Bestimmung des Invalideneinkom-
mens per 2011 ein Durchschnittswert gemäss LSE 2010, Tabelle TA1, To-
tal, Anforderungsniveau 4, Männer (Fr. 4‘901.--), heranzuziehen, zumal das 
massgebende Zumutbarkeitsprofil (vgl. E. 3.5.3 hiervor) einen breiten 

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 17

Fächer an Verweisungstätigkeiten abdeckt. Dabei ist zu berücksichtigen, 
dass aufgrund des Erfordernisses, stündliche Positionswechsel bzw. Ent-
lastungspausen einzulegen, die Arbeits- und Leistungsfähigkeit gemäss 
den Ausführungen in E. 3.5.2 hiervor 85 % beträgt (zumutbares Vollpen-
sum unter Berücksichtigung einer Leistungseinbusse von maximal 15 %), 
womit sämtlichen leidensbedingten Einschränkungen umfassend Rech-
nung getragen wird. Des Weiteren rechtfertigt sich mit Blick auf das noch 
junge Alter (45-jährig im Verfügungszeitpunkt) und den Umstand, dass 
Hilfstätigkeiten altersunabhängig nachgefragt werden (Entscheid des Bun-
desgerichts [BGer] vom 10. September 2013, 8C_345/2013, E. 4.3.2) kein 
zusätzlicher Tabellenlohnabzug. Damit beträgt das auf das Jahr 2011 hin 
nach Massgabe von BGE 129 V 408 indexierte und an die durchschnittliche 
betriebsübliche Arbeitszeit angepasste Invalideneinkommen Fr. 52‘635.95 
(Fr. 4‘901.-- x 12 / 40 x 41.7 / 100 x 101 x 0.85; BFS, Betriebsübliche Ar-
beitszeit nach Wirtschaftsabteilungen, 2011, Total; BFS, Schweizerischer 
Lohnindex, Tabelle T1.1.10, 2010/2011, Total).

4.3.4 Bei einem Valideneinkommen von Fr. 74‘258.85 und einem Invali-
deneinkommen von Fr. 52‘635.95 resultiert ab dem Zeitpunkt des hypothe-
tischen Rentenbeginns vom 1. November 2011 (vgl. E. 4.2 hiervor) eine Er-
werbseinbusse von Fr. 21‘622.90, was einem nach Art. 28 IVG rentenaus-
schliessenden Invaliditätsgrad von gerundet 29 % entspricht (zur Rundung: 
BGE 130 V 121 E. 3.2 und 3.3 S. 123).

4.4 In der Folge hat sich mit Eintritt der Krebserkrankung spätestens ab 
Dezember 2012 ein Revisionsgrund verwirklicht (vgl. E. 3.3 hiervor). Auf ei-
nen Einkommensvergleich auf diesen Zeitpunkt hin kann indes verzichtet 
werden; aufgrund der 100 %igen Arbeitsunfähigkeit während der Krebser-
krankung (vgl. E. 3.5.3 hiervor) hat der Beschwerdeführer ab 1. Dezember 
2012 Anspruch auf eine ganze Rente (zur Befristung dieses Anspruchs vgl. 
nachfolgende E. 4.5).

4.5

4.5.1 Für die Zeit nach der Krebserkrankung ab September 2013 gilt mit 
dem Wegfall der onkologisch bedingten Einschränkungen wieder das in 
E. 3.5.3 festgehaltene Zumutbarkeitsprofil, womit ein weiterer Revisions-

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 18

grund vorliegt. Damit ist im Rahmen eines Einkommensvergleichs per 2013 
der Invaliditätsgrad neu zu bemessen.

4.5.2 Als Valideneinkommen ist der in E. 4.3.2 herangezogene Lohn der 
Post von Fr. 68‘131.-- (per 2004) auf das Jahr 2013 hin zu indexieren; es 
resultiert ein Betrag von Fr. 75‘662.75 (Fr. 68‘131.-- / 112.4 x 121.9 / 100 x 
102.4; Bundesamt für Statistik [BFS], Schweizerischer Lohnindex, Tabelle 
T1.1.93, 2004/2010, Bst. N; Tabelle T1.1.10, 2010/2013, Bst. N).

4.5.3 Für das Invalideneinkommen gilt grundsätzlich das in E. 4.3.3 Fest-
gehaltene mit dem Unterschied, dass der dort herangezogene LSE-Lohn 
auf das Jahr 2013 hin zu indexieren ist. Es resultiert somit ein Betrag per 
2013 von Fr. 53‘417.65 (Fr. 4‘901.-- x 12 / 40 x 41.7 / 100 x 102.5 x 0.85; 
BFS, Betriebsübliche Arbeitszeit nach Wirtschaftsabteilungen, 2013, Total; 
BFS, Schweizerischer Lohnindex, Tabelle T1.1.10, 2010/2013, Total). 

4.5.4 Bei einem Valideneinkommen von Fr. 75‘662.75 und einem Invali-
deneinkommen von Fr. 53‘417.65 resultiert per 2013 eine Erwerbseinbusse 
von Fr. 22‘245.10, was einem nach Art. 28 IVG rentenausschliessenden In-
validitätsgrad von gerundet 29 % entspricht (zur Rundung: BGE 130 V 121 
E. 3.2 und 3.3 S. 123). Damit ist der ab 1. Dezember 2012 bestehende An-
spruch auf eine ganze Rente (E. 4.4 hiervor) gestützt auf Art. 88a Abs. 1 
IVV (vgl. E. 4.2.2 hiervor) per 31. Dezember 2013 zu befristen. Ab 1. Janu-
ar 2014 besteht kein Rentenanspruch mehr. Festzuhalten ist, dass bei die-
sem Invaliditätsgrad von 29 % berücksichtigte Leistungseinschränkung von 
maximal 15 % zufolge zusätzlichen Pausenbedarfs nach dem in E. 3.5.2 
und E. 3.5.3 hiervor Dargelegten spätestens vier Monate nach dem Gut-
achten von Dr. med. D.________ vom April 2014, mithin spätestens per 
31. August 2014, entfallen ist. Wie es sich damit rechnerisch genau verhält, 
wird hier jedoch mit Blick auf den klar unter der rentenrelevanten Schwelle 
liegenden Invaliditätsgrad von maximal 29 % offen gelassen.

4.6 Zusammenfassend hat der Beschwerdeführer Anspruch auf eine 
befristete ganze Invalidenrente im Zeitraum vom 1. Dezember 2012 bis 
31. Dezember 2013. Dagegen besteht in der Zeit davor sowie ab 1. Januar 
2014 bei einem rentenausschliessenden Invaliditätsgrad von maximal 29 % 

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 19

kein Rentenanspruch. Die angefochtene Verfügung erweist sich somit als 
rechtens; die Beschwerde ist abzuweisen.

5.

5.1 Gemäss Art. 69 Abs. 1bis IVG ist das Beschwerdeverfahren vor dem 
kantonalen Versicherungsgericht in Streitigkeiten um die Bewilligung oder 
Verweigerung von IV-Leistungen kostenpflichtig. Die Kosten sind nach dem 
Verfahrensaufwand und unabhängig vom Streitwert im Rahmen von 
Fr. 200.-- bis Fr. 1’000.-- festzulegen. Entsprechend dem Ausgang des Ver-
fahrens werden die Verfahrenskosten, gerichtlich bestimmt auf Fr. 800.--, 
dem unterliegenden Beschwerdeführer auferlegt (Art. 108 Abs. 1 VRPG). 
Sie werden dem in gleicher Höhe geleisteten Kostenvorschuss entnom-
men.

5.2 Bei diesem Ausgang des Verfahrens hat weder der Beschwerdefüh-
rer (Art. 61 lit. g ATSG [Umkehrschluss]) noch die obsiegende Beschwer-
degegnerin einen Anspruch auf Parteikostenersatz (Art. 104 Abs. 3 VRPG).

Demnach entscheidet das Verwaltungsgericht:

1. Die Beschwerde wird abgewiesen.

2. Die Verfahrenskosten von Fr. 800.-- werden dem Beschwerdeführer 
zur Bezahlung auferlegt und dem geleisteten Kostenvorschuss in glei-
cher Höhe entnommen.

3. Es wird keine Parteientschädigung zugesprochen.

Urteil des Verwaltungsgerichts des Kantons Bern vom 18. April 2017, IV/16/424, Seite 20

4. Zu eröffnen (R):
- B.________ z.H. des Beschwerdeführers
- IV-Stelle Bern 
- Bundesamt für Sozialversicherungen 

Der Kammerpräsident: Der Gerichtsschreiber:

Rechtsmittelbelehrung 
Gegen dieses Urteil kann innert 30 Tagen seit Zustellung der schriftlichen Begrün-
dung beim Bundesgericht, Schweizerhofquai 6, 6004 Luzern, Beschwerde in öf-
fentlich-rechtlichen Angelegenheiten gemäss Art. 39 ff., 82 ff. und 90 ff. des Bun-
desgesetzes vom 17. Juni 2005 über das Bundesgericht (BGG; SR 173.110) ge-
führt werden.