Source: EUR LEX
URL: L_2019069NL.01000101.doc.json

{
  "url": "http://www.w3.org/1999/xhtml\"><!--",
  "content": "L_2019069NL.01000101.xml 11.3.2019 NL Publicatieblad van de Europese Unie L 69/1 GEDELEGEERDE VERORDENING (EU) 2019/379 VAN DE COMMISSIE van 19 december 2018 tot wijziging van Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 tot aanvulling van Verordening (EU) nr. 1304/2013 van het Europees Parlement en de Raad betreffende het Europees Sociaal Fonds, wat betreft de definitie van de standaardschalen van eenheidskosten en vaste bedragen voor de terugbetaling van uitgaven door de Commissie aan lidstaten DE EUROPESE COMMISSIE, Gezien het Verdrag betreffende de werking van de Europese Unie, Gezien Verordening (EU) nr. 1304/2013 van het Europees Parlement en van de Raad van 17 december 2013 betreffende het Europees Sociaal Fonds en tot intrekking van Verordening (EG) nr. 1081/2006 van de Raad ( 1 ) , en met name artikel 14, lid 1, Overwegende hetgeen volgt: (1) Om het gebruik van het Europees Sociaal Fonds (ESF) te vereenvoudigen en de administratieve lasten voor de begunstigden te verminderen, is het raadzaam het toepassingsgebied van de standaardschalen van eenheidskosten en vaste bedragen voor de terugbetaling aan lidstaten uit te breiden. De standaardschalen van eenheidskosten en vaste bedragen voor de terugbetaling aan lidstaten moeten worden vastgesteld op basis van door de lidstaten ingediende of door Eurostat gepubliceerde gegevens en van gemeenschappelijk overeengekomen methoden, met inbegrip van de in artikel 67, lid 5, en artikel 68 ter, lid 1, van Verordening (EU) nr. 1303/2013 van het Europees Parlement en de Raad ( 2 ) vastgestelde methoden. (2) Aangezien de kosten voor bepaalde soorten concrete acties aanzienlijk van lidstaat tot lidstaat kunnen verschillen, kunnen de definitie en de bedragen van de standaardschalen van eenheidskosten en vaste bedragen verschillen afhankelijk van het soort concrete actie en de betrokken lidstaat om recht te doen aan hun specifieke karakter. (3) Bulgarije heeft methoden voorgelegd om standaardschalen van eenheidskosten voor de terugbetaling van uitgaven door de Commissie vast te stellen. (4) Frankrijk, Tsjechië, Slowakije, Oostenrijk, Roemenië, Cyprus en Kroatië hebben methoden voorgelegd om hetzij bestaande standaardschalen van eenheidskosten te wijzigen, hetzij extra standaardschalen van eenheidskosten voor de terugbetaling van uitgaven door de Commissie vast te stellen voor soorten concrete acties die nog niet onder Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 van de Commissie ( 3 ) vallen. (5) Voor de standaardschalen van eenheidskosten in verband met concrete acties ter ondersteuning van onderwijs en die van toepassing zijn op alle lidstaten, met uitzondering van Denemarken, moeten bedragen voor Griekenland worden toegevoegd en de voorwaarden voor terugbetaling voor beroepsonderwijs en -opleiding moeten worden verduidelijkt en tot specifieke situaties worden beperkt. (6) Om de lidstaten meer mogelijkheden te bieden om terugbetaling te vragen van de Commissie op basis van de standaardschalen van eenheidskosten of vaste bedragen, heeft de Commissie voor concrete acties op het gebied van opleiding eenheidskosten en bedragen vastgesteld voor elke lidstaat op basis van de door Eurostat gepubliceerde gegevens en zoals gemeld door de nationale openbare diensten voor arbeidsvoorziening. (7) Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 moet derhalve dienovereenkomstig worden gewijzigd, HEEFT DE VOLGENDE VERORDENING VASTGESTELD: Artikel 1 Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt als volgt gewijzigd: 1) Bijlage II bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage I bij deze verordening. 2) Bijlage III bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage II bij deze verordening. 3) Bijlage VII bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage III bij deze verordening. 4) Bijlage X bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage IV bij deze verordening. 5) Bijlage XIII bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage V bij deze verordening. 6) Bijlage XIV bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage VI bij deze verordening. 7) Bijlage XV bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage VII bij deze verordening. 8) Bijlage XVI bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 wordt vervangen door de tekst die is opgenomen in bijlage VIII bij deze verordening. 9) De tekst die is opgenomen in bijlage IX bij deze verordening wordt toegevoegd als bijlage XX bij Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195. Artikel 2 Deze verordening treedt in werking op de twintigste dag na die van de bekendmaking ervan in het Publicatieblad van de Europese Unie . Deze verordening is verbindend in al haar onderdelen en is rechtstreeks toepasselijk in elke lidstaat. Gedaan te Brussel, 19 december 2018. Voor de Commissie De voorzitter Jean-Claude JUNCKER ( 1 ) PB L 347 van 20.12.2013, blz. 470 . ( 2 ) Verordening (EU) nr. 1303/2013 van het Europees Parlement en de Raad van 17 december 2013 houdende gemeenschappelijke bepalingen inzake het Europees Fonds voor regionale ontwikkeling, het Europees Sociaal Fonds, het Cohesiefonds, het Europees Landbouwfonds voor plattelandsontwikkeling en het Europees Fonds voor maritieme zaken en visserij en algemene bepalingen inzake het Europees Fonds voor regionale ontwikkeling, het Europees Sociaal Fonds, het Cohesiefonds en het Europees Fonds voor maritieme zaken en visserij, en tot intrekking van Verordening (EG) nr. 1083/2006 van de Raad ( PB L 347 van 20.12.2013, blz. 320 ). ( 3 ) Gedelegeerde Verordening (EU) 2015/2195 van de Commissie van 9 juli 2015 tot aanvulling van Verordening (EU) nr. 1304/2013 van het Europees Parlement en de Raad betreffende het Europees Sociaal Fonds, wat betreft de definitie van de standaardschalen van eenheidskosten en vaste bedragen voor de terugbetaling van uitgaven door de Commissie aan lidstaten ( PB L 313 van 28.11.2015, blz. 22 ). BIJLAGE I „BIJLAGE II Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Frankrijk op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (in EUR) 1. Het programma „Garantie Jeunes” wordt ondersteund binnen prioritaire as 1 „Accompagner les jeunes NEET vers et dans l'emploi” van het operationele programma „Programme opérationnel national pour la mise en œuvre de l'Initiative pour l'emploi des jeunes en métropole et outre-mer” (CCI-2014FR05M9OP001) NEET-jongeren ( 1 ) die dankzij „Garantie Jeunes” uiterlijk twaalf maanden na het begin van de coaching een positief resultaat kunnen voorleggen — vergoedingen voor de deelnemers; — activeringskosten voor rekening van de „missions locales” Het aantal NEET-jongeren dat uiterlijk twaalf maanden na het begin van de coaching een van de volgende resultaten kan voorleggen: — ze willen beroepsvaardigheden verwerven en een diploma behalen en volgen daarom: — een opleiding in het kader van een leven lang leren, of — een basisopleiding, of — ze hebben een bedrijf opgericht, of — een baan gevonden, of — ze hebben minstens 80 dagen (betaald of niet-betaald) gewerkt in een werkomgeving. 6 400 2. Opleiding voor werklozen verstrekt door geaccrediteerde opleidingsorganisaties en ondersteund door het operationele programma Ile-de-France (CCI 2014FR05M0OP001) Deelnemers die na het volgen van een opleiding een succesvol resultaat kunnen voorleggen Alle subsidiabele kosten van de concrete actie Aantal deelnemers die na het volgen van een opleiding een van de volgende resultaten kunnen voorleggen: — het behalen van een diploma of een bevestiging van de competenties die zij aan het eind van hun opleiding hebben verworven; — het vinden van een baan met een duur van ten minste één maand; — inschrijving voor een verdere beroepsopleiding; — herinschrijving voor hun vorige onderwijsprogramma na een onderbreking, of — het verwerven van toegang tot een formele validering van hun verworven competenties. Wanneer een deelnemer na het volgen van een opleiding meer dan één succesvol resultaat bereikt, wordt voor deze opleiding slechts één bedrag terugbetaald. Categorie Sector Bedrag 1 Gezondheidszorg 3 931 Veiligheid van goederen en personen 2 Culturele, sportieve en recreatieve activiteiten 4 556 Dienstverlening aan personen Hantering van zachte materialen Agrovoeding, koken Handel en verkoop Verschaffing van accommodatie, hotelwezen, catering Gezondheid en veiligheid op het werk 3 Secretariaats- en kantoorautomatiseringsopleiding 5 695 Maatschappelijk werk Elektronica Haarverzorging, schoonheid en wellness Onderhoud van voertuigen en apparatuur Vervoer, laden en lossen, opslag 4 Landbouw 7 054 Milieu Bouw en openbare werken Druk- en publicatietechnieken 3. Opleiding voor werklozen verstrekt door geaccrediteerde opleidingsorganisaties en ondersteund door de volgende operationele programma's: Rhône-Alpes (CCI 2014FR16M2OP010) en Auvergne (CCI 2014FR16M0OP002) Deelnemers die na het volgen van een opleiding een succesvol resultaat kunnen voorleggen Alle subsidiabele kosten van de concrete actie Aantal deelnemers die na het volgen van een opleiding een van de volgende resultaten kunnen voorleggen: — het behalen van een door een beroepsorganisatie of overheidsdienst bekrachtigd diploma; — het behalen van een bevestiging van de competenties die zij aan het eind van hun opleiding hebben verworven; — het vinden van een baan; — inschrijving voor een verdere beroepsopleiding; — herinschrijving voor hun vorige onderwijsprogramma na een onderbreking, of — het verwerven van toegang tot een formele validering van hun verworven competenties. In het geval van categorie 5 tevens het aantal deelnemers met een succesvol resultaat, zoals hierboven beschreven, die recht hebben op een vergoeding van de regio Auvergne-Rhône-Alpes ( 2 ) . Wanneer een deelnemer na het volgen van een opleiding meer dan één succesvol resultaat bereikt, wordt voor deze opleiding slechts één bedrag terugbetaald. Categorie Sector Bedrag 1 Vervoer, logistiek en toerisme 4 403 Bankwezen, verzekeringen Management, bedrijfskunde, oprichting van ondernemingen Diensten voor personen en gemeenschappen 2 Gezondheid en maatschappelijk werk, recreatieve, culturele en sportieve activiteiten 5 214 Restaurant-, hotel- en voedingssector Handel Hantering van zachte materialen en hout; grafische sectoren 3 Bouw en openbare werken 7 853 Verwerkende sectoren Mechanica, metaalbewerking Landbouw, zeewezen, visserij Communicatie, informatie, kunst en amusement 4 Onderhoud 9 605 Elektriciteit, elektronica IT en telecommunicatie 5 Vergoedingen 1 901 2. Aanpassing van de bedragen Het bedrag van eenheidskostprijs 1 is deels gebaseerd op een volledig door Frankrijk gefinancierde standaardschaal van eenheidskosten. Van het bedrag van 6 400 EUR komt 1 600 EUR overeen met de door de „instruction ministérielle du 11 octobre 2013 relative à l'expérimentation Garantie Jeunes prise pour l'application du décret 2013-80 du 1 er octobre 2013 ainsi que par l'instruction ministérielle du 20 mars 2014\n                           ” vastgestelde standaardschaal van eenheidskosten om de uitgaven van de „Missions Locales” van de openbare diensten voor arbeidsvoorziening voor jongeren te dekken voor de coaching van elke NEET-jongere die aan het programma „Garantie Jeunes” deelneemt. De lidstaat werkt eenheidskostprijs 1 bij overeenkomstig de aanpassingen die volgens de nationale regels worden toegepast op de in de alinea hierboven vermelde standaardschaal van eenheidskosten van 1 600 EUR die de uitgaven van de openbare diensten voor arbeidsvoorziening voor jongeren dekt. Het bedrag van de eenheidskosten 2 en 3 is gebaseerd op openbaar aanbestede prijzen voor opleidingsuren op het respectievelijke gebieden en in de respectievelijke regio's. Wanneer het aanbestedingsproces voor de onderliggende opleidingen wordt herhaald, worden deze bedragen aangepast volgens de volgende formule: nieuwe prijs (excl. btw) = oude prijs (excl. btw) × (0,5 + 0,5 × Sr/So) „Sr” is de INSEE-index van werkenden (identificatienr. 1567446) overeenkomstig de laatste maandelijkse publicatie op de datum van de aanpassing „So” is de INSEE-index van werkenden (identificatienr. 1567446) overeenkomstig de maandelijkse publicatie op de datum van de indiening van de inschrijving voor de eerste aanpassing; vervolgens, voor de volgende aanpassingen, op de datum van de maandelijkse publicatie van de verjaardag van de indiening van de inschrijving. ” ( 1 ) Jongeren die geen baan hebben, geen onderwijs of opleiding volgen, en deelnemen aan een concrete actie die wordt ondersteund door het „Programme opérationnel national pour la mise en œuvre de l'Initiative pour l'emploi des jeunes en métropole et outre-mer”. ( 2 ) Het recht om een vergoeding te ontvangen is geregeld bij Besluit nr. 88-368 van 15 april 1988, zoals gewijzigd bij Besluit nr. 2002-1551 van 23 december 2002. BIJLAGE II „BIJLAGE III Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Tsjechië op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten ( 1 ) Meeteenheid voor de indicator Bedragen (in nationale valuta CZK tenzij anders vermeld) 1. Vestiging van een nieuwe kinderopvang binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Nieuw gecreëerde plaats in een nieuwe kinderopvang — aankoop van uitrusting voor kinderopvang; — beheer van het project tijdens de oprichtingsfase van de opvang Aantal nieuw gecreëerde plaatsen in een nieuwe kinderopvang ( 2 ) 20 053  incl. btw of 16 992  excl. btw 2. Verbouwing van een bestaande infrastructuur tot groepsopvang voor kinderen binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Verbouwde plaats in groepsopvang voor kinderen ( 3 ) — aankoop van uitrusting voor verbouwde infrastructuur; — aankoop van leermiddelen; — beheer van het project tijdens de verbouwingsfase van de infrastructuur Aantal verbouwde plaatsen in groepsopvang voor kinderen ( 4 ) 9 518  incl. btw of 8 279  excl. btw 3. Exploitatie van een kinderopvang binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Bezettingsgraad per plaats in een kinderopvang — salarissen onderwijzend en niet-onderwijzend personeel; — exploitatie van de kinderopvang; — beheer van de exploitatie Bezettingsgraad ( 5 ) 628 ( 6 ) 4. Bijscholing van zorgverleners binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Verwerving van een kwalificatie van zorgverlener in de kinderopvang — opleiding en examen voor beroepskwalificatie Aantal personen die een certificaat van beroepskwalificatie van zorgverlener in de kinderopvang behalen 14 178 5. Huur van gebouwen voor kinderopvang binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Bezettingsgraad per plaats in een kinderopvang — Huur van de gebouwen voor de kinderopvang Bezettingsgraad ( 7 ) 56 ( 8 ) 6. Verdere externe beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Eén uur (60 minuten) deelname van een werknemer aan een externe opleiding over algemene informatietechnologie (IT) Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe opleidingskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde uren per werknemer 324 7. Verdere externe beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Eén uur (60 minuten) deelname van een werknemer aan een externe opleiding over „zachte” en leidinggevende vaardigheden Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe opleidingskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde uren per werknemer 593 8. Verdere externe beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Een periode (45 minuten) deelname van een werknemer aan een externe talencursus Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe opleidingskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde perioden per werknemer 173 9. Verdere externe beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Eén uur (60 minuten) deelname van een werknemer aan een opleiding inzake gespecialiseerde IT Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe opleidingskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde uren per werknemer 609 10. Verdere externe beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Eén uur (60 minuten) deelname van een werknemer aan een externe opleiding over boekhouding, economie en recht Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe opleidingskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde uren per werknemer 436 11. Verdere externe beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Eén uur (60 minuten) deelname van een werknemer aan externe technische of andere bijscholing Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe opleidingskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde uren per werknemer 252 12. Verdere interne ( 9 ) beroepsopleiding van werknemers binnen prioritaire as 1 van het operationele programma „Werkgelegenheid” (2014CZ05M9OP001) Eén uur (60 minuten) deelname van een werknemer aan bijscholing door een interne opleider op een van de volgende gebieden: — algemene informatietechnologie (IT); — „zachte” en leidinggevende vaardigheden; — talen; — gespecialiseerde IT; — boekhouden, economie en recht; — technische en andere bijscholing. Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van: — directe personeelskosten; — indirecte kosten; — salarissen van de deelnemers. Aantal gevolgde uren per werknemer 144 13. Door niet-permanent personeel aan een school/onderwijsinstelling geboden ondersteuning binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) 0,1 voltijdequivalent (VTE) schoolpsycholoog en/of gespecialiseerd schoolpedagoog per maand Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal 0,1 VTE's per maand 5 871 14. Door niet-permanent personeel aan een school/onderwijsinstelling geboden ondersteuning binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) 0,1 VTE schoolassistent en/of sociaal pedagoog per maand Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal 0,1 VTE's per maand Schoolassistent: 3 617 Sociaal pedagoog: 4 849 15. Door niet-permanent personeel aan een school/onderwijsinstelling geboden ondersteuning binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) 0,1 VTE kinderverzorgster per maand Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten. Aantal 0,1 VTE's per maand 3 402 16. Organisatie van buitenschoolse activiteit voor kinderen/leerlingen die het risico lopen slechte schoolresultaten te behalen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Organisatie van een reeks van 16 lessen van 90 minuten per les voor een groep van ten minste 6 kinderen/leerlingen van wie er minstens 2 risico lopen slechte schoolresultaten te behalen Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten. Aantal voltooide reeksen van 16 lessen van 90 minuten per les voor een groep van ten minste 6 kinderen/leerlingen van wie er minstens 2 risico lopen slechte schoolresultaten te behalen 17 833 17. Ondersteuning via tutoring van leerlingen die risico lopen slechte schoolresultaten te behalen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Organisatie van een reeks van 16 uur tutoring voor een groep van ten minste 3 leerlingen die risico lopen slechte schoolresultaten te behalen Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide reeksen van 16 uur voor een groep van ten minste 3 leerlingen die risico lopen slechte schoolresultaten te behalen 8 917 18. Professionele ontwikkeling van pedagogen via gestructureerde cursussen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Uren bijscholing voor pedagogen Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe opleidingskosten Aantal gevolgde uren per pedagoog 1) 435 voor opleiding tijdens gebruikelijke lesuren 2) 170 voor opleiding buiten gebruikelijke lesuren 19. Informatie aan ouders via bijeenkomsten binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Thematische bijeenkomst van minimaal 2 uur (120 minuten) met minimaal 8 ouders Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal thematische bijeenkomsten van minimaal 2 uur (120 minuten) met minimaal 8 ouders 3 872 20. Professionele ontwikkeling van pedagogen in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Reeks van 30 uur externe mentoring/coaching voor een groep van 3 tot 8 pedagogen Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide reeksen van 30 uur mentoring/coaching voor een groep van 3 tot 8 pedagogen 31 191 21. Professionele ontwikkeling van pedagogen in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Opleidingscyclus van 15 uur gestructureerde meeloopstage door een pedagoog Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide opleidingscycli van 15 uur per pedagoog die een andere pedagoog in een andere school volgt 4 505 22. Professionele ontwikkeling van pedagogen in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs”(2014CZ05M2OP001) Cyclus van 10 uur opleiding via wederzijdse samenwerking van een groep van ten minste 3 pedagogen Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide opleidingscycli van 10 uur van een groep van ten minste 3 pedagogen 8 456 23. Professionele ontwikkeling van leerkrachten in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Tandemles ( 10 ) van 2,75 uur Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide tandemlessen 815 24. Professionele ontwikkeling van pedagogen in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Cyclus van 19 uur wederzijdse samenwerking en leren met een deskundige en 2 pedagogen Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide cycli van 19 uur met een deskundige en 2 andere pedagogen 5 637 25. Diensten voor loopbaanadvies in scholen en samenwerking tussen scholen en werkgevers binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) 0,1 VTE loopbaanadviseur en/of coördinator samenwerking tussen scholen en werkgevers per maand Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal 0,1 VTE's per maand 4 942 26. Professionele ontwikkeling van pedagogen in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Opleidingscyclus van 8,5 uur met gestructureerde meeloopstage door een pedagoog en een mentor Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide opleidingscycli van 8,5 uur per gestructureerde meeloopstage in een instelling of bedrijf 2 395 27. Professionele ontwikkeling van pedagogen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) en prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Cyclus van 3,75 uur of 4 cycli van 3,75 uur opleiding met een pedagoog en deskundige/ICT-technicus Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal voltooide opleidingscycli van 3,75 uur met een pedagoog en deskundige/ICT-technicus Eén cyclus: 1 103 Vier cycli: 4 412 28. Mobiliteit van onderzoekers binnen prioritaire as 2 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Maanden mobiliteit per onderzoeker Alle subsidiabele kosten van de concrete actie Aantal maanden mobiliteit per onderzoeker Onderdelen Bedrag ( 11 ) (in EUR) Vergoeding voor de kosten van levensonderhoud (voor inkomende mobiliteit naar Tsjechië) Junior 2 674 Senior 3 990 De bedragen van de vergoeding voor de kosten van levensonderhoud voor uitgaande mobiliteit uit Tsjechië worden berekend door de bedragen voor inkomende mobiliteit te vermenigvuldigen met de relevante correctiecoëfficiënt zoals vermeld in punt 3, afhankelijk van het land van bestemming. Mobiliteitstoelage 600 Gezinstoelage 500 Onderzoeks-, opleidings- en netwerkkosten 800 Beheers- en indirecte kosten 650 29. Ondersteuning van leerlingen met een andere moedertaal, leerkrachten of ouders met bijstand door een interculturele medewerker of tweetalige assistent binnen prioritaire as 4 van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) 1) 0,1 VTE interculturele medewerker ( 12 ) of tweetalige assistent per maand 2) Eén uur (60 minuten) gewerkt door een interculturele medewerker ( 13 ) Alle subsidiabele kosten van de concrete actie 1) Aantal 0,1 VTE's interculturele medewerker of tweetalige assistent per maand 2) Aantal door een interculturele medewerker gewerkte uren 1) Interculturele medewerker: 5 373 Tweetalige assistent: 4 464 2) Interculturele medewerker: 308 30. Transnationale mobiliteitsprojecten voor de opleiding van onderwijzend personeel binnen prioritaire as 4 „Onderwijs, leren en ondersteuning van de werkgelegenheid” van het operationele programma „Praag groeipool” (2014CZ16M2OP001) Een vierdaagse stage voor onderwijzend personeel in een school in een andere Europese staat bestaande uit ten minste 24 uur educatieve activiteiten Alle subsidiabele kosten van de concrete actie, namelijk: 1) salarissen van de deelnemers; 2) kosten in verband met de organisatie van de stage in de gastschool en de uitzendende school; 3) reis- en verblijfkosten. Aantal vierdaagse stages in een school in een andere Europese staat waaraan onderwijzend personeel heeft deelgenomen 1) 5 087 2) 350 EUR 3) Aan deze bedragen per vierdaagse stage kan per deelnemer het volgende bedrag worden toegevoegd voor de reis- en verblijfkosten: Reiskosten , afhankelijk van de afstand ( 14 ) : Bedrag 10-99 km: 20 EUR 100-499 km: 180 EUR 500-1 999  km: 275 EUR 2 000 -2 999  km: 360 EUR 3 000 -3 999  km: 530 EUR 4 000 -7 999  km: 820 EUR 8 000  km en meer: 1 300  EUR Verblijfkosten , afhankelijk van het land: Bedrag Denemarken, Ierland, Noorwegen, Zweden, Verenigd Koninkrijk 448 EUR België, Bulgarije, Griekenland, Frankrijk, Italië, Cyprus, Luxemburg, Hongarije, Oostenrijk, Polen, Roemenië, Finland, 392 EUR Duitsland, Spanje, Letland, Malta, Portugal, Slowakije 336 EUR Estland, Kroatië, Litouwen, Slovenië 280 EUR 31. Ontwikkeling van vaardigheden op het gebied van informatie- en communicatietechnologie (ICT) van leerlingen en leerkrachten in scholen en onderwijsinstellingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Les van 45 minuten met behulp van ICT-tools, met minimum 10 leerlingen van wie er minstens 3 risico lopen slechte schoolresultaten te behalen Alle subsidiabele kosten van de concrete actie, met inbegrip van de directe kosten voor ICT en de directe personeelskosten Aantal lessen van 45 minuten met minimum 10 leerlingen van wie er minstens 3 risico lopen slechte schoolresultaten te behalen 2 000 32. Professionele ontwikkeling van leerkrachten binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Onderzoek, ontwikkeling en onderwijs” (2014CZ05M2OP001) Projectdag co-teaching door onderwijzend personeel Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van reiskosten en directe personeelskosten Aantal projectdagen co-teaching die aan de volgende vereisten voldoen: — opgebouwd uit 4 lessen van elk 45 minuten buiten de normale schoolomgeving; — voor een groep van minimum 10 leerlingen van wie er minstens 3 risico lopen slechte schoolresultaten te behalen; — aangevuld met ten minste 60 minuten gezamenlijke voorbereiding en discussie 6 477 ( 11 ) Het totale bedrag per deelnemer hangt af van de kenmerken van elk geval van mobiliteit en van de toepasselijkheid van elk van de genoemde componenten. 2. Aanpassing van de bedragen Het tarief voor de eenheidskosten 6 tot en met 11 kan worden aangepast door het initiële bedrag van het minimumloon te vervangen in de berekening die bestaat uit het minimumloon, de opleidingskosten en de indirecte kosten. Het tarief voor eenheidskostprijs 12 kan worden aangepast door de initiële directe personeelskosten, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, en/of de salarissen van de deelnemers, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, te vervangen in de berekening die bestaat uit directe personeelskosten, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, en/of de salarissen van de deelnemers, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen. Het tarief voor de eenheidskosten 13 tot en met 17, 19 tot en met 27 en 29 kan worden aangepast door de initiële directe personeelskosten, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, te vervangen in de berekening die bestaat uit de directe personeelskosten, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, plus indirecte kosten. Het tarief voor eenheidskostprijs 18 kan worden aangepast door de salarissen van de deelnemers, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, te vervangen in de berekening die bestaat uit de opleidingskosten plus de salarissen van de deelnemers, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, plus indirecte kosten. Het tarief voor eenheidskostprijs 28 kan worden aangepast door de bedragen voor de vergoeding voor de kosten van levensonderhoud, de mobiliteitstoelage, de gezinstoelage, de onderzoeks-, opleidings- en netwerkkosten, de beheerskosten en de indirecte kosten te vervangen. Het tarief voor eenheidskostprijs 30 kan worden aangepast door de initiële directe personeelskosten, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, de kosten in verband met de organisatie van de stage in de gastschool en de uitzendende school en de reis- en verblijfkosten te vervangen in de berekening die bestaat uit directe personeelskosten, met inbegrip van socialezekerheids- en gezondheidszorgbijdragen, de kosten in verband met de organisatie van de stage in de gastschool en de uitzendende school en de reis- en verblijfkosten. Het tartief voor eenheidskostprijs 32 kan worden aangepast door het bedrag van de reiskosten te vervangen in de berekening die bestaat uit directe reiskosten plus directe personeelskosten plus indirecte kosten. De aanpassingen zijn als volgt op de bijgewerkte gegevens gebaseerd: — voor het minimumloon, wijzigingen van het minimumloon zoals vastgesteld bij regeringsbesluit nr. 567/2006 Coll; — voor de socialezekerheidsbijdragen de wijzigingen van de werkgeversbijdragen aan de sociale zekerheid, zoals gedefinieerd in Wet nr. 589/1992 Coll. inzake de sociale zekerheid, en — voor de gezondheidszorgbijdragen, wijzigingen van de werkgeversbijdragen aan de ziekteverzekering zoals gedefinieerd in Wet nr. 592/1992 Coll. inzake de ziekteverzekeringspremies; — voor de gemiddelde salarissen om salarissen/personeelskosten te bepalen, wijzigingen van de laatste jaarlijks gepubliceerde gegevens voor de betrokken categorieën van het informatiesysteem van gemiddelde verdiensten (www.ispv.cz); — voor de vergoeding voor de kosten van levensonderhoud, de mobiliteitstoelage, de gezinstoelage, de onderzoeks-, opleidings- en netwerkkosten, de beheerskosten en de indirecte kosten, wijzigingen van de tarieven voor de Marie Skłodowska-Curieacties in het kader van Horizon 2020 (zoals gepubliceerd op https://ec.europa.eu/research/mariecurieactions/); — voor reis-, verblijf- en organisatiekosten onder eenheidskostprijs 30, wijzigingen van de bedragen voor reis- en organisatiekosten alsmede voor individuele steun zoals vastgesteld door de Europese Commissie voor kernactie 1 (mobiliteitsprojecten) in het kader van het Erasmus+-programma (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/); — voor reizen in het kader van eenheidskosten 32, wijzigingen van de bedragen voor reizen tussen 10 en 99 kilometer zoals vastgesteld in de „afstandsberekening” van het programma Erasmus+ (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/resources/distance-calculator_en). 3. Tabel van coëfficiënten met betrekking tot uitgaande mobiliteit van onderzoekers Land Correctiecoëfficiënt Land Correctiecoëfficiënt Albanië 0,908 Letland 0,906 Argentinië 0,698 Luxemburg 1,193 Australië 1,253 Hongarije 0,909 België 1,193 Voormalige Joegoslavische Republiek Macedonië 0,816 Bosnië en Herzegovina 0,878 Malta 1,069 Brazilië 1,098 Mexico 0,840 Bulgarije 0,853 Moldavië 0,729 Montenegro 0,798 Duitsland 1,179 Tsjechië 1,000 Nederland 1,245 China 1,014 Noorwegen 1,574 Denemarken 1,615 Polen 0,912 Estland 0,934 Portugal 1,063 Faeröer 1,600 Oostenrijk 1,251 Finland 1,391 Servië 0,801 Frankrijk 1,325 Roemenië 0,815 Kroatië 1,163 Rusland 1,378 India 0,630 Griekenland 1,106 Indonesië 0,899 Slowakije 0,986 Ierland 1,354 Slovenië 1,027 Italië 1,273 Spanje 1,165 Israël 1,297 Zweden 1,333 Japan 1,383 Zwitserland 1,350 Republiek Zuid-Afrika 0,666 Turkije 1,033 Zuid-Korea 1,255 Oekraïne 1,101 Canada 1,031 Verenigde Staten van Amerika 1,186 Cyprus 1,095 Verenigd Koninkrijk 1,436 Litouwen 0,872 Vietnam 0,610 ” ( 1 ) In het geval van de eenheidskosten 1 tot en met 5 dekken de genoemde kostencategorieën alle kosten in verband met die concrete actie, behalve de concrete acties van de soorten 1 en 2, die ook andere kostencategorieën kunnen omvatten. ( 2 ) Dit betekent een nieuwe plaats die deel uitmaakt van de capaciteit van de nieuwe kinderopvang zoals geregistreerd door nationale regelgeving en die bewijs heeft van uitrusting voor elke nieuw gecreëerde plaats. ( 3 ) Groepsopvang voor kinderen betekent als groepsopvang geregistreerd overeenkomstig de nationale wetgeving betreffende kinderopvang in groep. ( 4 ) Dit betekent een plaats in een bestaande kinderopvang die nieuw is geregistreerd als groepsopvang voor kinderen overeenkomstig de nationale wetgeving en opgenomen in de officiële capaciteit van die groep en die bewijs heeft van uitrusting voor elke plaats. ( 5 ) De bezettingsgraad is het aantal kinderen dat naar de kinderopvang komt per halve dag gedurende zes maanden, gedeeld door de maximale capaciteit van de opvang per halve dag gedurende zes maanden, vermenigvuldigd met 100. ( 6 ) Dit bedrag wordt betaald voor elk procentpunt per plaats tot een maximum van 75 procentpunten voor een periode van zes maanden. Indien de bezettingsgraad lager is dan 20 %, vindt geen terugbetaling plaats. ( 7 ) De bezettingsgraad is het aantal kinderen dat naar de kinderopvang komt per halve dag gedurende zes maanden, gedeeld door de maximale capaciteit van de opvang per halve dag gedurende zes maanden, vermenigvuldigd met 100. ( 8 ) Dit bedrag wordt betaald voor elk procentpunt per plaats tot een maximum van 75 procentpunten voor een periode van zes maanden. Indien de bezettingsgraad lager is dan 20 %, vindt geen terugbetaling plaats. ( 9 ) Interne opleiding is opleiding door een interne opleider. ( 10 ) Onder tandemles wordt verstaan dat twee pedagogen samenwerken om hun professionele ontwikkeling wederzijds te versterken door samen na te denken over lesmethoden, deze te plannen en toe te passen in een klas. ( 12 ) Deze indicator wordt gebruikt voor interculturele medewerkers of tweetalige assistenten die rechtstreeks voltijds of deeltijds in dienst zijn bij de school. ( 13 ) Deze indicator wordt gebruikt voor externe interculturele medewerkers die door de school op uurbasis in dienst worden genomen. ( 14 ) Op basis van de reisafstand per deelnemer. De reisafstand wordt berekend met behulp van het door de Europese Commissie ondersteunde instrument voor afstandsberekening (http://ec.europa.eu/programmes/erasmus-plus/resources/distance-calculator_nl). BIJLAGE III „BIJLAGE VII Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Slowakije op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (EUR) 1. Professionele ontwikkeling van werknemers via vreemdetalenkennis binnen de prioritaire assen 2, 3 en 4 van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Perioden van 45 minuten vreemdetalenopleiding per werknemer Alle subsidiabele kosten van de concrete actie, met inbegrip van directe opleidingskosten Aantal gevolgde perioden van 45 minuten vreemdetalenopleiding per werknemer 8,53 2. Europees computerrijbewijs (ECDL-certificering binnen de prioritaire assen 1, 2 en 3 van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) ECDL-certificering Alle subsidiabele kosten van de concrete actie, met inbegrip van de directe kosten voor het afleggen van het examen en het uitreiken van het certificaat Aantal toegekende ECDL-certificaten volgens profiel en module ( 1 ) Naam certificaat Prijs ECDL-profiel — 1 Basis/Standaard-examen 31,50 ECDL-profiel — 2 Basis/Standaard-examens 59,00 ECDL-profiel — 3 Basis/Standaard-examens 76,50 ECDL-profiel — 4 Basis/Standaard-examens 92,00 ECDL-profiel — 5 Basis/Standaard-examens 111,50 ECDL-profiel — 6 Basis/Standaard-examens 127,00 ECDL-profiel — 7 Basis/Standaard-examens 142,50 ECDL-profiel — 8 Basis/Standaard-examens 163,00 ECDL-profiel — 1 Advanced-examen 39,10 ECDL-profiel — 2 Advanced-examens 74,30 ECDL-profiel — 3 Advanced-examens 99,40 ECDL-profiel — 4 Advanced-examens 122,50 3. Inclusie in basisscholen binnen de prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Bezetting van nieuw gecreëerde posten in inclusieve teams Directe loonkosten Indirecte kosten Aantal maanden waarin een nieuw gecreëerde post in een inclusief team is bezet Schoolpsycholoog — 1 235  per maand Speciale pedagoog/sociale pedagoog — 1 440  per maand 4. Inclusie in kleuterscholen en basisscholen binnen de prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Bezetting van nieuw gecreëerde posten voor pedagogische assistenten Directe loonkosten Indirecte kosten Aantal maanden waarin een nieuw gecreëerde post voor een pedagogische assistent is bezet 1 005  per maand 5. Inclusie in kleuterscholen en basisscholen binnen de prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Bezetting van een nieuw gecreëerde post voor onderwijsassistent Directe loonkosten Indirecte kosten Aantal maanden waarin een nieuw gecreëerde post voor onderwijsassistent is bezet 966 per maand 6. Opleiding van onderwijzend en gespecialiseerd personeel binnen de prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Eén uur deelname aan opleiding voor onderwijzend en gespecialiseerd personeel Directe loonkosten van de opleider en loon van de deelnemer Indirecte kosten Aantal gevolgde uren per deelnemer aan de opleiding voor onderwijzend en gespecialiseerd personeel Groep van 20 deelnemers: 10,10 per gevolgd uur per deelnemer Groep van 12 deelnemers: 10,65 per gevolgd uur per deelnemer 7. Opleiding van toekomstige leerkrachten van het hoger onderwijs binnen prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Een uur analyse door een opleider van de rechtstreekse opleidingsactiviteit (schoolklas) of rechtstreekse onderwijsactiviteit (schoolinstelling) van de student Directe loonkosten Indirecte kosten Aantal uren rechtstreekse analyse door een opleider van de rechtstreekse opleidingsactiviteit (schoolklas) of rechtstreekse onderwijsactiviteit (schoolinstelling) van de student 9,66 per uur 8. Leerkrachtenclubs ( 2 ) binnen de prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) Eén uur deelname van onderwijzend personeel ( 3 ) aan een leerkrachtenclub Directe loonkosten Indirecte kosten Aantal uur deelname van onderwijzend personeel aan een leerkrachtenclub 10,60 9. Extra lesuren ( 4 ) binnen de prioritaire as „Onderwijs” van het operationele programma „Human resources” (2014SK05M0OP001) 1. Eén extra lesuur gegeven door een leerkracht uit het basisonderwijs 2. Eén extra lesuur gegeven door een leerkracht uit het middelbaar onderwijs Directe loonkosten en indirecte kosten 1. Aantal extra lesuren gegeven door een leerkracht uit het basisonderwijs 2. Aantal extra lesuren gegeven door een leerkracht uit het middelbaar onderwijs 1. Les gegeven door een leerkracht uit het basisonderwijs: 11,70 2. Les gegeven door een leerkracht uit het middelbaar onderwijs: 12,30 2. Aanpassing van de bedragen Het bedrag voor eenheidskostprijs 5 kan worden aangepast overeenkomstig de wijzigingen van de wettelijke vergoedingen van onderwijsassistenten zoals vastgesteld overeenkomstig § 9a, afdeling 3, van Regeringsverordening nr. 630/2008 van de Slowaakse Republiek, waarin de bijzonderheden van de verdeling van de middelen van de staatskas voor scholen en schoolfaciliteiten zijn vastgesteld. Het bedrag voor eenheidskostprijs 7 kan worden aangepast overeenkomstig de wijzigingen van de richtsnoeren voor de toewijzing van subsidies uit de staatskas aan openbare instellingen voor hoger onderwijs overeenkomstig Wet nr. 131/2002 inzake de instellingen voor hoger onderwijs. Het bedrag voor de eenheidskosten 8 en 9 mag worden aangepast door het initiële bedrag van de directe loonkosten te vervangen in de berekening die bestaat uit directe loonkosten en een vast bedrag voor indirecte kosten. Aanpassingen worden gebaseerd op veranderingen van de salarissen van leerkrachten in het basis- en middelbaar onderwijs die op nationaal niveau overeenkomstig § 28, afdeling 1, van Wet nr. 553/2003 betreffende de vergoeding van sommige werknemers in de openbare sector worden vastgesteld. ” ( 1 ) Er zijn twee mogelijke modules: 1) Basis/Standaard en 2) Advanced. ( 2 ) Een leerkrachtenclub bestaat uit minimaal 3 en maximaal 10 leden en elke bijeenkomst duurt maximaal 3 uur. Leerkrachtenclubs met of zonder schriftelijke output kunnen maximaal 30 uur per semester opgeven voor deelname van elk lid aan de club Leerkrachtenclubs met schriftelijke output kunnen elk een maximum van 50 uur opgeven voor de productie van hun schriftelijke output. ( 3 ) Deelname aan de leerkrachtenclubs is strikt beperkt tot de volgende categorieën van onderwijzend personeel, zoals bepaald in § 3 en § 12 van Wet nr. 317/2009: leerkrachten, onderwijsassistenten, opvoeders en leerkrachten/opleiders praktische vakken. ( 4 ) Extra lesuren zijn lessen die door de school worden georganiseerd bovenop de lessen die normaal gezien uit de staatskas worden gefinancierd. Een extra lesuur duurt 60 minuten en bestaat uit 45 minuten les en 15 minuten voorbereiding of follow-up. Een school kan per schooljaar extra lesuren inrichten tot maximaal: — 12 lessen per week voor basisscholen — niveau I; — 15 lessen per week voor basisscholen — niveau II; — 33 lessen per week voor middelbare scholen. BIJLAGE IV „BIJLAGE X Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Oostenrijk op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (in EUR) 1. Maatregelen ter vermindering van het aantal voortijdig schoolverlaters Prioritaire as 3 van OP 2014AT05SFOP001 Verstrekking van lessen ( 1 ) Personeelskosten voor leerkrachten ( 2 ) Aantal lesuren per schooltype Schooltype ( 3 ) Bedrag 3070 95,91 3080 89,98 3081 96,28 3082 107,09 3091 78,87 2. Elementair onderwijs binnen de prioritaire assen 1.1, 3.2 en 4 van OP 2014AT05SFOP001 Uren elementair onderwijs in vijf competentiegebieden door een of twee begeleiders en verstrekking van bijbehorende kinderopvang. Alle kosten van de concrete actie Aantal lesuren ( 4 ) gegeven door: — één of twee begeleiders ( 5 ) ; — binnen of buiten de gemeenschap van de begunstigde; — met of zonder kinderopvang. Criteria Bedrag per lesuur Lessen met één begeleider 110 Lessen met twee begeleiders 150 Lessen met één begeleider en kinderopvang 150 Lessen met twee begeleiders en kinderopvang 190 Lessen met één begeleider buiten de gemeenschap van de begunstigde 140 Lessen met twee begeleiders buiten de gemeenschap van de begunstigde 180 Lessen met één begeleider en kinderopvang buiten de gemeenschap van de begunstigde 180 3. Pedagogisch advies binnen de prioritaire assen 3.2 en 4 van OP 2014AT05SFOP001 Rechtstreeks individueel advies Alle kosten van de concrete actie Aantal gevallen van rechtstreeks advies 338,43 4. Beheersverificaties van OP 2014AT05SFOP001 binnen prioritaire as 5 (technische bijstand) Uren beheersverificatie voor de beheersautoriteit — ondersteuning bij de taken van de controle op het eerste niveau Alle kosten van de concrete actie Aantal uren uitgevoerde beheersverificatietaken 62,96 5. Alle concrete acties van OP 2014AT05SFOP001 met uitzondering van concrete acties die onder de eenheidskosten 1 tot en met 4 van deze bijlage vallen. Werkuren van personeel dat rechtstreeks betrokken is bij de concrete actie Directe personeelskosten van de concrete actie (kolom A) Alle kosten van de concrete actie met uitzondering van lonen en aan deelnemers betaalde vergoedingen (kolom B) Aantal feitelijk gewerkte uren per categorie personeel ( 6 ) Bedrag per uur (A) Bedrag per uur (b) ( 7 ) Administratief personeel 24,90 34,86 Essentieel personeel 30,09 42,13 Projectleider 40,06 56,09 ( 3 ) Schooltype: 3070 hoger middelbaar onderwijs (AHS) 3080 technisch onderwijs (TMHS) 3081 middelbaar onderwijs met studierichting toerisme en voorbereiding op sociale en dienstverlenende functies (HUM) 3082 commerciële en handelsopleidingen (HAK/HAS) 3091 middelbaar onderwijs met studierichting kinderpedagogie/middelbaar onderwijs met studierichting sociaal-pedagogisch werk (BAfEP/BASOP) ( 7 ) Het totale bedrag in deze kolom wordt gebruikt ter dekking van alle kosten van de concrete actie met uitzondering van lonen en aan deelnemers betaalde vergoedingen. Dit bedrag wordt berekend op de volgende wijze: bedrag per uur plus een vast bedrag van 40 % van het bedrag per uur. 2. Aanpassing van de bedragen De tarieven voor eenheidskostprijs 1 worden jaarlijks aangepast overeenkomstig de verordening „resultaatgerichte effectbeoordeling financiële gevolgen” ( 3 ) . Deze verordening wordt jaarlijks gepubliceerd en bevat specificaties voor de valorisatie van de personeelskosten in het kader van de begrotingsplanning voor de volgende jaren. De tarieven zullen voor het eerst op 1 september 2017 worden aangepast op basis van de in die verordening vastgestelde valorisatie voor 2017. Het tarief voor eenheidskostprijs 3 wordt jaarlijks aangepast als gevolg van wijzigingen in de door Statistik Austria gepubliceerde consumentenprijsindex. Het tarief voor eenheidskostprijs 4 zal jaarlijks worden aangepast in overeenstemming met de wettelijke basis voor de prijzen van deze diensten zoals vastgesteld door het ministerie van Financiën. De tarieven voor eenheidskostprijs 5 worden jaarlijks aangepast als gevolg van wijzigingen in de collectieve overeenkomsten BABE en SWÖ. ” ( 1 ) Een lesuur = 50 minuten. ( 2 ) Alleen deze kosten kunnen worden gedeclareerd voor ESF-financiering voor de desbetreffende concrete acties. ( 4 ) Een lesuur = 50 minuten. ( 5 ) Voor groepen met minimaal zeven deelnemers zijn twee begeleiders toegestaan. ( 6 ) Het is niet verplicht een apart werktijdregistratiesysteem op te zetten voor personeel dat per maand een vast percentage uren voor de concrete actie werkt. De werkgever stelt voor elke werknemer een document op met vermelding van het vaste percentage van de arbeidstijd voor de concrete actie. ( 3 ) WFA Finanzielle-Auswirkungen-Verordnung, www.ris.bka.gv.at BIJLAGE V „BIJLAGE XIII Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Roemenië op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (in LEI) 1. Subsidies aan werkgevers voor het in dienst nemen van bepaalde categorieën werknemers binnen prioritaire assen 1, 2, 3, 4 en 5 van het operationele programma „Menselijk kapitaal” (2014RO05M9OP001) Maandelijkse subsidie uitgekeerd aan een werkgever voor iedere werknemer met een contract voor onbepaalde duur Alle kosten die aan de werkgelegenheidssubsidie verbonden zijn Aantal maanden in dienst 900 per maand voor een periode van maximaal 12 maanden voor elke werkgever die iemand aanwerft met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd voor een minimumperiode van 18 maanden: — een afgestudeerde van een onderwijsinstelling; — een werkloze die ouder is dan 45 jaar; — een langdurig werkloze; — een jonge NEET; — een werkloze alleenstaande ouder. 900 per maand voor een periode van maximaal 18 maanden voor elke werkgever die iemand met een ernstige beperking (voor wie geen wettelijke verplichting tot aanwerving bestaat) aanwerft met een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd voor een minimumperiode van 18 maanden. 900 per maand gedurende maximaal 5 jaar voor werkgevers die een voltijdse arbeidsovereenkomst aanbieden aan werklozen die binnen 5 jaar na de datum van de aanwerving aan de voorwaarden voldoen voor een gedeeltelijk vervroegd pensioen of ouderdomspensioen. 2. Beroepsopleiding binnen prioritaire assen 1, 2, 3, 4, 5 en 6 van het operationele programma „Menselijk kapitaal” (2014RO05M9OP001) Een deelnemer die een beroepskwalificatie behaalt (niveau 2, 3 of 4) Alle kosten in verband met de opleiding — met inbegrip van indirecte kosten — met uitzondering van kosten van de deelnemers, zoals kosten voor vervoer, verblijf, maaltijden, subsidies en kosten voor projectbeheer. Aantal personen dat een beroepskwalificatie behaalt (niveau 2, 3 of 4) a) 1 324  per deelnemer voor een kwalificatie van niveau 2 b) 2 224  per deelnemer voor een kwalificatie van niveau 3 c) 4 101  per deelnemer voor een kwalificatie van niveau 4 3. Financiële steun voor werkgevers die personen in dienst nemen in het kader van een leerlingplaats binnen de prioritaire as 1, 2 of 3 van het operationele programma „Menselijk kapitaal” (2014RO05M9OP001) Maandelijkse financiële steun betaald aan een werkgever voor elke persoon die is ingeschreven in een bezoldigde leerlingplaats Alle kosten die aan de leerlingplaatssubsidie verbonden zijn Aantal maanden betaalde leerlingplaats 1 125  per maand per leerling voor een periode van maximaal: — 12 maanden — voor een kwalificatie van niveau 2 — 24 maanden — voor een kwalificatie van niveau 3 — 36 maanden — voor een kwalificatie van niveau 4 4. Financiële steun voor werkgevers die personen in dienst nemen in het kader van een stageprogramma binnen de prioritaire as 1, 2 of 3 van het operationele programma „Menselijk kapitaal” (2014RO05M9OP001) Maandelijkse financiële steun betaald aan een werkgever voor elke persoon met een tertiair diploma die is ingeschreven in een bezoldigd stageprogramma Alle kosten die aan de stageplaatssubsidie verbonden zijn Aantal maanden van een persoon met een tertiair diploma in een betaalde stage 1 350  per maand per stagiair met een tertiair diploma voor maximaal 6 maanden 2. Aanpassing van de bedragen De tarieven voor eenheidskostprijs 1 kunnen worden aangepast ten gevolge van een wijziging van de tarieven die in Wet nr. 76/2002 betreffende het stelsel van werkloosheidsverzekering en de bevordering van de werkgelegenheid zijn vastgesteld. Dergelijke aanpassingen treden op dezelfde dag in werking als de wijzigingen van de genoemde wet. De bedragen voor eenheidskostprijs 2 kunnen worden aangepast overeenkomstig het jaarlijkse inflatiepercentage (RO National Statistical Institute inflation index). De tarieven voor de eenheidskosten 3 en 4 kunnen worden aangepast ten gevolge van een wijziging van de tarieven die in Wet nr. 76/2002 betreffende het stelsel van werkloosheidsverzekering en de bevordering van de werkgelegenheid en in de latere wijzigingen daarvan zijn vastgesteld, en in Wet nr. 279/2005 betreffende programma's voor het leerlingwezen op de werkplek en in de latere wijzigingen daarvan, en in Wet nr. 335/2013 betreffende stageprogramma's voor hoger afgestudeerden en in de latere wijzigingen daarvan. Dergelijke aanpassingen treden op dezelfde dag in werking als de wijzigingen van de genoemde wet. Aanpassing van de bedragen uit hoofde van de voorgaande paragrafen is van toepassing op oproepen die na de inwerkingtreding van de gewijzigde rechtshandelingen worden gedaan. ” BIJLAGE VI „BIJLAGE XIV Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan alle gespecificeerde lidstaten op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties ( 1 ) Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (EUR) 1. Activiteiten op het gebied van formeel onderwijs (van voorschools tot tertiair onderwijs, met inbegrip van formeel beroepsonderwijs) in alle operationele programma's van het ESF Deelnemers aan een academisch jaar van het formele onderwijs Alle subsidiabele kosten die rechtstreeks aan het verstrekken van essentiële goederen en diensten op het gebied van onderwijs verbonden zijn ( 2 ) Aantal deelnemers met een gecontroleerde deelname ( 3 ) aan een academisch jaar van het formele onderwijs, zoals gedifferentieerd volgens de ISCED -classificatie ( 4 ) Zie punt 3.1 ( 5 ) De bedragen gelden voor voltijdse deelname aan een academisch jaar. In het geval van deeltijdse deelname wordt het bedrag naar verhouding vastgesteld op basis van de deelname van de student. Wanneer de cursus minder dan één academisch jaar duurt, wordt het bedrag naar verhouding vastgesteld op basis van de duur van de cursus. Voor beroepsonderwijs en -opleiding (hoger secundair en niet-tertiair postsecundair niveau), in het geval van cursussen waarvan een beperkt deel in een instelling voor formeel onderwijs plaatsvindt in vergelijking met de voor gegevensverzameling gerapporteerde cursussen gedurende het referentiejaar, wordt het bedrag naar verhouding verminderd op basis van de in de onderwijsinstelling doorgebrachte tijd. 2. Alle concrete acties in verband met opleiding ( 6 ) van geregistreerde werklozen, werkzoekenden of inactieven, behalve de soorten concrete acties waarvoor andere vereenvoudigde kostenopties zijn vastgesteld in een andere bijlage bij deze gedelegeerde verordening. Deelnemers die met succes een opleiding hebben voltooid ( 7 ) Alle subsidiabele kosten van de concrete actie Aantal deelnemers dat met succes een opleiding heeft voltooid Zie paragraaf 3.2.1 — Voor de lidstaten die zijn opgenomen in punt 3.3: — de in punt 3.2 vermelde bedragen worden vermenigvuldigd met de index voor het desbetreffende regionale operationele programma van punt 3.3; indien operationele programma's meer dan één regio bestrijken, wordt het terug te betalen bedrag bepaald volgens de regio waarin de concrete actie of het project wordt uitgevoerd. Indien bedragen worden gedeclareerd voor een soort concrete actie in het kader van een operationeel programma, moet hetzelfde bedrag worden gedeclareerd voor alle soortgelijke concrete acties in het kader van hetzelfde operationeel programma. 3. Alle concrete acties in verband met werkgerelateerde adviesdiensten ( 8 ) voor geregistreerde werklozen, werkzoekenden of inactieven, behalve de soorten concrete acties waarvoor andere vereenvoudigde kostenopties zijn vastgesteld in een andere bijlage bij deze gedelegeerde verordening 1. Uurtarief voor verlening van adviesdiensten 2. Maandtarief voor verlening van adviesdiensten 3. Jaartarief voor verlening van adviesdiensten Alle subsidiabele kosten van de concrete actie, met uitzondering van aan deelnemers betaalde vergoedingen 1. Aantal uren verleende adviesdiensten ( 9 ) 2. Aantal maanden verleende adviesdiensten 3. Aantal jaren verleende adviesdiensten Zie de punten 3.2.2, 3.2.3 en 3.2.4 Voor de lidstaten die zijn opgenomen in punt 3.3: — de in punt 3.2 vermelde bedragen worden vermenigvuldigd met de index voor het desbetreffende regionale operationele programma van punt 3.3; — indien operationele programma's meer dan één regio bestrijken, wordt het terug te betalen bedrag bepaald volgens de regio waarin de concrete actie of het project wordt uitgevoerd. Indien bedragen worden gedeclareerd voor een soort concrete actie in het kader van een operationeel programma, moet hetzelfde bedrag worden gedeclareerd voor alle soortgelijke concrete acties in het kader van hetzelfde operationeel programma. 4. Alle concrete acties in verband met opleiding van werkenden, behalve de soorten concrete acties waarvoor andere vereenvoudigde kostenopties zijn vastgesteld in een andere bijlage bij deze gedelegeerde verordening 1. Uurtarief van opleiding voor werkenden 2. Uurtarief van aan de werknemer betaald loon tijdens de opleiding Alle subsidiabele kosten van de concrete actie. Indien het loon van de werknemer tijdens een opleiding niet subsidiabel is, wordt enkel eenheidskostprijs 1 terugbetaald. Indien het loon van de werknemer tijdens een opleiding als subsidiabel wordt beschouwd, worden de bedragen van eenheidskostprijzen 1 en 2 terugbetaald. 1. Aantal aan werkenden verstrekte opleidingsuren ( 10 ) per deelnemer 2. Aantal uren aan de werknemers betaald loon tijdens de opleiding ( 11 ) Zie de punten 3.2.5 en 3.2.6 Voor de lidstaten die zijn opgenomen in punt 3.3: — de in punt 3.2 vermelde bedragen worden vermenigvuldigd met de index voor het desbetreffende regionale operationele programma van punt 3.3; — indien operationele programma's meer dan één regio bestrijken, wordt het terug te betalen bedrag bepaald volgens de regio waarin de concrete actie of het project wordt uitgevoerd. Indien bedragen worden gedeclareerd voor een soort concrete actie in het kader van een operationeel programma, moet hetzelfde bedrag worden gedeclareerd voor alle soortgelijke concrete acties in het kader van hetzelfde operationeel programma. 2. Aanpassing van de bedragen N.v.t. 3.1. Bedragen per deelname aan formeel onderwijs (in EUR) ( 12 ) AT BE BG CY CZ DE EE EL ES FI* FR HU HR* Kleuteronderwijs ED0 6 453 N.v.t. 1 388 2 183 2 059 6 965 3 023 N.v.t. 3 393 10 026 5 364 2 439 * 2 198 Kinderdagverblijf en educatieve ontwikkeling ED01 6 804 N.v.t. N.v.t. 469 N.v.t. 9 131 N.v.t. N.v.t. 3 140 16 075 N.v.t. N.v.t. N.v.t. Kleuteronderwijs ED02 6 385 6 000 1 388 2 626 2 059 6 197 N.v.t. 2 825 3 474 8 595 5 364 N.v.t. 2 716 Basisonderwijs ED1 8 488 7 763 904 6 717 2 205 6 322 3 118 3 211 3 947 8 428 5 007 1 772 4 592 Basisonderwijs en lager secundair onderwijs (niveaus 1 en 2) ED1_2 10 003 8 321 1 007 7 097 2 804 7 207 3 200 3 461 4 329 10 047 5 876 1 708 2 181 Lager secundair onderwijs ED2 11 527 9 510 1 131 7 860 3 680 7 781 3 376 3 972 5 066 13 297 6 977 1 643 N.v.t. Lager secundair onderwijs — algemeen ED24 11 527 N.v.t. 1 162 7 860 3 687 7 781 3 358 3 972 5 066 13 297 6 977 1 612 N.v.t. Lager secundair onderwijs — beroepsopleiding ED25 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 2 215 N.v.t. 4 553 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 5 070 N.v.t. Hoger secundair onderwijs ED3 11 045 N.v.t. 1 034 8 113 3 414 7 877 3 493 3 578 5 071 * 7 644 9 267 2 708 1 995 Hoger secundair en postsecundair niet-tertiair onderwijs (niveaus 3 en 4) ED3_4 10 390 10 219 1 038 8 023 3 331 7 001 3 540 N.v.t. 5 339 7 644 9 180 3 024 1 995 Hoger secundair onderwijs — algemeen ED34 9 629 N.v.t. 947 7 371 3 066 8 151 3 304 3 024 4 742 7 625 9 047 2 314 N.v.t. Hoger secundair en postsecundair niet-tertiair onderwijs — algemeen (niveaus 34 en 44) ED34_44 9 629 10 022 947 7 371 2 844 8 081 3 304 3 024 4 742 7 625 9 029 2 314 N.v.t. Hoger secundair onderwijs — beroepsopleiding ED35 11 978 N.v.t. 1 119 11 881 * 3 538 7 596 3 812 4 957 6 188 7 651 9 651 4 010 2 826 Hoger secundair en postsecundair niet-tertiair onderwijs — beroepsopleiding (niveaus 35 en 45) ED35_45 10 836 10 353 1 127 11 244 3 521 6 236 3 782 N.v.t. 6 569 7 651 9 429 3 922 2 826 Postsecundair niet-tertiair onderwijs ED4 1 661 N.v.t. 2 459 N.v.t. 730 3 895 3 756 N.v.t. N.v.t. N.v.t. 5 917 5 058 N.v.t. Postsecundair niet-tertiair onderwijs ED44 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 712 6 652 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 6 744 N.v.t. N.v.t. Postsecundair niet-tertiair onderwijs — beroepsopleiding ED45 1 661 N.v.t. 2 459 N.v.t. 783 3 630 3 756 N.v.t. N.v.t. N.v.t. 5 733 5 058 N.v.t. Tertiair onderwijs korte cyclus ED5 12 416 8 864 N.v.t. 1 054 8 138 6 109 N.v.t. N.v.t. 5 040 N.v.t. 8 883 824 N.v.t. Tertiair onderwijs (niveaus 5-8) ED5-8 9 493 7 934 913 3 625 1 986 6 267 2 979 1 294 3 678 9 414 6 297 1 645 3 258 Tertiair onderwijs met uitzondering van korte cyclus (niveaus 6-8) ED6-8 8 938 7 899 913 3 894 1 970 6 267 2 979 1 294 3 337 9 414 5 464 1 829 * N.v.t. IE* IT LV LT LU MT NL* PL PT RO SI SK SE UK* Kleuteronderwijs ED0 N.v.t. 3 709 2 548 1 971 17 395 4 138 6 065 1 810 2 689 1 009 4 433 * 2 084 13 267 * 3 978 Kinderdagverblijf en educatieve ontwikkeling ED01 N.v.t. N.v.t. N.v.t. 1 937 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 1 930 5 344 * N.v.t. 14 879 * 4 008 Kleuteronderwijs ED02 4 986 3 709 2 548 1 978 17 395 4 138 6 065 1 810 2 689 977 4 067 * 2 084 12 692 * 3 973 Basisonderwijs ED1 6 471 5 428 3 225 2 292 17 433 4 080 6 681 2 703 3 828 701 4 985 * 2 766 9 217 8 777 Basisonderwijs en lager secundair onderwijs (niveaus 1 en 2) ED1_2 6 925 5 669 3 233 2 196 17 120 5 168 7 757 2 682 4 262 983 4 467 2 604 9 379 8 898 Lager secundair onderwijs ED2 8 200 6 056 3 250 2 139 16 594 7 325 9 352 2 640 5 001 1 326 4 393 * 2 454 9 750 9 142 Lager secundair onderwijs — algemeen ED24 8 200 6 057 3 249 2 140 16 594 7 341 8 228 2 640 N.v.t. 1 326 4 393 * 2 387 N.v.t. 9 464 Lager secundair onderwijs — beroepsopleiding ED25 N.v.t. 5 762 3 488 2 044 N.v.t. 4 946 12 367 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 4 951 N.v.t. 6 370 Hoger secundair onderwijs ED3 8 496 5 950 3 370 2 190 15 619 4 954 6 995 2 336 * 4 411 * 1 367 3 407 2 811 9 871 8 701 Hoger secundair en postsecundair niet-tertiair onderwijs (niveaus 3 en 4) ED3_4 9 252 5 995 * 3 392 2 185 15 211 5 001 6 995 2 229 4 475 1 260 3 407 2 828 9 657 8 701 Hoger secundair onderwijs — algemeen ED34 N.v.t. N.v.t. 3 409 2 197 13 391 4 751 7 589 2 025 N.v.t. 3 084 4 241 * 2 316 6 749 8 895 Hoger secundair en postsecundair niet-tertiair onderwijs — algemeen (niveaus 34 en 44) ED34_44 N.v.t. N.v.t. 3 409 2 197 13 391 4 761 7 589 2 025 N.v.t. 3 084 4 241 * 2 316 6 758 8 895 Hoger secundair onderwijs — beroepsopleiding ED35 N.v.t. N.v.t. 3 312 2 169 17 032 6 190 6 710 2 520 * N.v.t. 75 3 717 * 3 085 14 773 * 8 295 Hoger secundair en postsecundair niet-tertiair onderwijs — beroepsopleiding (niveaus 35 en 45) ED35_45 N.v.t. N.v.t. 3 372 2 171 16 319 5 653 6 709 2 317 * N.v.t. 152 3 717 * 3 091 13 841 8 295 Postsecundair niet-tertiair onderwijs ED4 10 628 N.v.t. 3 693 2 173 1 467 5 263 5 056 634 N.v.t. 475 N.v.t. 3 168 4 146 * N.v.t. Postsecundair niet-tertiair onderwijs ED44 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 6 178 N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. N.v.t. 7 285 N.v.t. Postsecundair niet-tertiair onderwijs — beroepsopleiding ED45 10 628 N.v.t. 3 693 2 173 1 467 5 232 5 056 634 N.v.t. 475 N.v.t. 3 168 4 203 N.v.t. Tertiair onderwijs korte cyclus ED5 N.v.t. 2 718 3 570 N.v.t. 20 587 6 463 6 205 3 575 N.v.t. N.v.t. 1 725 * 3 417 6 483 1 731 Tertiair onderwijs (niveaus 5-8) ED5-8 6 562 2 334 2 709 2 349 26 940 8 994 6 081 2 591 1 293 * 1 894 4 027 2 890 10 360 2 257 Tertiair onderwijs, met uitzondering van tertiair onderwijs korte cyclus (niveaus 6-8) ED6-8 6 562 2 332 2 567 2 349 27 673 9 450 6 081 2 588 1 293 * 1 894 4 200 * 2 881 10 683 2 304 3.2. Bedragen voor opleiding van werknemers en werklozen, en arbeidsbemiddelingsdiensten (in EUR) 3.2.1. Bedrag per deelnemer die opleiding met succes heeft voltooid 3.2.2. Uurtarief voor arbeidsbemiddelingsdiensten 3.2.3. Maandtarief voor arbeidsbemiddelingsdiensten 3.2.4. Jaartarief voor arbeidsbemiddelingsdiensten 3.2.5. Uurtarief voor opleiding van werkenden 3.2.6. Uurtarief voor salaris van werkenden Oostenrijk 2 277 39 6 723 80 672 33,98 26,03 België 3 351 42 7 010 84 112 22,97 31,08 Bulgarije 596 3 543 6 511 5,14 1,76 Cyprus 2 696 29 5 467 65 604 18,85 10,94 Tsjechië 521 11 1 988 23 864 9,29 7,39 Duitsland 6 959 42 7 582 90 992 36,03 23,11 Denemarken 5 803 55 9 496 113 956 39,67 32,02 Estland 711 14 2 498 29 968 14,03 8,22 Griekenland 2 064 21 3 685 44 222 17,72 11,56 Spanje 2 772 20 3 508 42 095 17,58 18,30 Finland 5 885 45 7 683 92 204 38,39 27,69 Frankrijk 6 274 48 7 297 87 556 35,99 25,26 Kroatië 689 10 1 620 19 440 10,52 5,90 Hongarije 1 818 10 1 816 21 790 15,67 5,02 Ierland 11 119 36 6 411 76 920 31,79 27,20 Italië 3 676 31 5 438 65 247 27,42 22,20 Litouwen 1 359 8 1 574 18 878 7,43 3,71 Luxemburg 19 302 34 5 908 70 890 29,87 23,30 Letland 756 8 1 385 16 607 7,94 7,21 Malta 2 256 13 2 184 26 212 16,49 8,41 Nederland 5 018 36 6 474 77 680 32,01 23,33 Polen 594 6 1 051 12 611 11,21 4,47 Portugal 994 21 3 648 43 784 8,33 10,63 Roemenië 583 8 1 555 18 656 0,27 2,56 Zweden 7 303 48 8 369 100 430 58,02 32,67 Slovenië 854 22 4 015 48 185 18,90 7,61 Slowakije 424 7 1 117 13 411 11,13 12,52 Verenigd Koninkrijk 5 863 25 4 690 56 286 36,07 15,16 3.3. Index toe te passen op de bedragen voor de vermelde regionale operationele programma's België 1,00 Frankrijk 1,00 Brussel-Hoofdstad 1,26 Île de France 1,32 Vlaanderen 0,97 Champagne-Ardenne 0,88 Wallonië 0,91 Picardie 0,91 Haute-Normandie 0,96 Duitsland 1,00 Centre 0,89 Baden-Württemberg 1,08 Basse-Normandie 0,86 Bayern 1,05 Bourgogne 0,87 Berlin 0,98 Nord — Pas-de-Calais 0,95 Brandenburg 0,82 Lorraine 0,90 Bremen 1,06 Alsace 0,97 Hamburg 1,21 Franche-Comté 0,89 Hessen 1,12 Pays de la Loire 0,90 Mecklenburg-Vorpommern 0,79 Bretagne 0,86 Niedersachsen 0,93 Poitou-Charentes 0,83 Nordrhein-Westfalen 1,02 Aquitaine 0,87 Rheinland-Pfalz 0,96 Midi-Pyrénées 0,91 Saarland 0,98 Limousin 0,84 Sachsen 0,81 Rhône-Alpes 0,97 Sachsen-Anhalt 0,82 Auvergne 0,86 Schleswig-Holstein 0,87 Languedoc-Roussillon 0,84 Thüringen 0,82 Provence-Alpes-Côte d'Azur 0,93 Corse 0,93 Griekenland 1,00 Guadeloupe 1,01 Anatoliki Makedonia, Thraki 0,81 Martinique 0,90 Kentriki Makedonia 0,88 Guyane 0,99 Dytiki Makedonia 1,12 La Réunion 0,83 Ipeiros 0,79 Mayotte 0,64 Thessalia 0,83 Ionia Nisia 0,82 Italië 1,00 Dytiki Ellada 0,81 Piemonte 1,04 Sterea Ellada 0,90 Valle d'Aosta 1,00 Peloponnisos 0,79 Liguria 1,01 Attiki 1,23 Lombardia 1,16 Voreio Aigaio 0,90 Provincia Autonoma di Bolzano/Bozen 1,15 Notio Aigaio 0,97 Provincia Autonoma di Trento 1,04 Kriti 0,83 Veneto 1,03 Friuli-Venezia Giulia 1,08 Spanje 1,00 Emilia-Romagna 1,06 Galicia 0,88 Toscana 0,95 Principado de Asturias 0,98 Umbria 0,87 Cantabria 0,96 Marche 0,90 País Vasco 1,17 Lazio 1,07 Comunidad Foral de Navarra 1,07 Abruzzo 0,89 La Rioja 0,92 Molise 0,82 Aragón 0,98 Campania 0,84 Comunidad de Madrid 1,18 Puglia 0,82 Castilla y León 0,91 Basilicata 0,86 Castilla-la Mancha 0,88 Calabria 0,75 Extremadura 0,84 Sicilia 0,86 Cataluña 1,09 Sardegna 0,84 Comunidad Valenciana 0,91 Illes Balears 0,96 Portugal 1,00 Andalucía 0,87 Norte 0,86 Región de Murcia 0,84 Algarve 0,87 Ciudad Autónoma de Ceuta 1,07 Centro 0,84 Ciudad Autónoma de Melilla 1,04 Área Metropolitana de Lisboa 1,33 Canarias 0,91 Alentejo 0,91 Região Autónoma dos Açores 0,91 Polen 1,00 Região Autónoma da Madeira 0,95 Lódzkie 0,75 Mazowieckie 1,26 Verenigd Koninkrijk 1,00 Malopolskie 1,05 England 1,01 Slaskie 1,19 Wales 0,83 Lubelskie 0,60 Scotland 0,99 Podkarpackie 0,81 Northern Ireland 0,83 Swietokrzyskie 0,63 Podlaskie 0,73 Wielkopolskie 1,16 Zachodniopomorskie 1,06 Lubuskie 0,88 Dolnoslaskie 1,22 Kujawsko-Pomorskie 0,91 Warminsko-Mazurskie 0,83 Pomorskie 0,78 ” ( 1 ) Deze eenheidskosten kunnen niet worden toegepast op soorten concrete acties waarvoor andere vereenvoudigde kostenopties zijn vastgesteld in een andere bijlage bij deze gedelegeerde verordening. ( 2 ) Andere potentiële subsidiabele kosten van deze soort concrete acties, zoals vergoedingen, vervoerskosten, verblijfkosten of andere vormen van aan studenten die deelnemen aan deze soorten concrete acties verstrekte steun, vallen niet onder de eenheidskostprijs. ( 3 ) Gecontroleerde deelname betekent dat het bewijs van de aanwezigheid van de student in het formele onderwijs of de formele opleiding twee of drie keer per academisch jaar door de nationale autoriteiten moet worden geverifieerd volgens de in de lidstaten gebruikelijke praktijken en procedures voor de controle van de aanwezigheid in het formele onderwijs of formele opleidingen. ( 4 ) Internationale standaardclassificatie van het onderwijs: http://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php/International_Standard_Classification_of_Education_(ISCED) ( 5 ) De tabel in punt 3,1 geeft een overzicht van de bedragen voor alle lidstaten, met uitzondering van Denemarken, waarvoor momenteel geen gegevens beschikbaar zijn. In het geval van cursussen die minimaal één volledig academisch jaar duren kunnen deze bedragen aan de lidstaten worden terugbetaald op de volgende basis: 50 % voor het eerste bewijs van aanwezigheid tijdens het academische jaar (gewoonlijk aan het begin van het academische jaar, in overeenstemming met de nationale voorschriften en praktijken), 30 % voor het tweede bewijs van aanwezigheid en 20 % voor het derde en laatste bewijs van aanwezigheid. Voor lidstaten waarvan de nationale systemen bepalen dat deze informatie maar tweemaal per jaar wordt verstrekt, of voor cursussen die minder dan één volledig academisch jaar duren, worden deze bedragen voor 50 % na het eerste bewijs van aanwezigheid en voor nog eens 50 % na het tweede en laatste bewijs van aanwezigheid terugbetaald. ( 6 ) De opleidingen kunnen hoofdzakelijk plaatsvinden in een onderwijsinstelling of op de werkplek, maar moeten ten minste gedeeltelijk in een instelling plaatsvinden. ( 7 ) Een opleiding wordt beschouwd als „met succes voltooid” wanneer er sprake is van een document waaruit blijkt dat de opleiding is voltooid in overeenstemming met de nationale voorschriften en praktijken. Dat kan bijvoorbeeld een door de aanbieder van de opleiding afgegeven certificaat of een gelijkwaardig document zijn dat aanvaardbaar is op grond van de nationale voorschriften en praktijken. Een opleiding wordt niet als „met succes voltooid” beschouwd als een deelnemer slechts enkele modules van de opleiding met succes voltooit. ( 8 ) Werkgerelateerde adviesdiensten kunnen individueel of in groep worden verleend. Zij omvatten alle diensten en activiteiten van de openbare diensten voor arbeidsvoorziening, samen met diensten die door andere overheidsinstanties of andere door de overheid gefinancierde organen worden aangeboden en die de integratie van werklozen en andere werkzoekenden op de arbeidsmarkt vergemakkelijken of werkgevers bijstaan bij de selectie en werving van personeel. ( 9 ) Zoals aangetoond door een verifieerbaar tijdregistratiesysteem. ( 10 ) Zoals aangetoond door een verifieerbaar tijdregistratiesysteem. ( 11 ) Zoals aangetoond door een verifieerbaar tijdregistratiesysteem. ( 12 ) „N.v.t.” geeft aan dat er voor die lidstaat en dat opleidingsniveau geen gegevens beschikbaar zijn. Het referentiejaar voor de gegevensverzameling is 2015, behalve voor velden met een * (waaronder alle velden voor FI, HR, IE, NL en UK) waarvoor 2014 het referentiejaar is. BIJLAGE VII „BIJLAGE XV Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Cyprus op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (EUR) 1. „Onderwijs en sociale inclusie” binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Werkgelegenheid, human resources en sociale cohesie” (CCI 2014CY05M9OP001) 1) Loon voor een periode van 45 minuten voor op contractbasis aangeworven leerkrachten 2) Dagloon voor vaste en tijdelijke leerkrachten Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten 1) Aantal gewerkte uren 2) Aantal gewerkte dagen 1) 21 per periode van 45 minuten 2) 300 per dag 2. „Oprichting en bestuur van een centrale administratie van de dienst sociale uitkeringen” binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Werkgelegenheid, human resources en sociale cohesie” (CCI 2014CY05M9OP001) Maandloon voor vaste en tijdelijke overheidsambtenaren Alle subsidiabele kosten, met inbegrip van directe personeelskosten Aantal gewerkte maanden gedifferentieerd volgens loonschaal Loonschalen Bedragen Α1 1 794 A2 1 857 A3 2 007 A4 2 154 A5 2 606 A6 3 037 A7 3 404 A8 3 733 A9 4 365 A10 4 912 A11 5 823 A12 6 475 A13 7 120 3. Invaliditeits- en functioneringsbeoordelingen binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Werkgelegenheid, human resources en sociale cohesie” (CCI 2014CY05M9OP001) 1) Verstrekking van een invaliditeitsbeoordeling 2) Verstrekking van een invaliditeits- en functioneringsbeoordeling Alle categorieën subsidiabele kosten Aantal uitgevoerde beoordelingen 1) Invaliditeitsbeoordeling:190 2) Invaliditeits- en functioneringsbeoordeling: 303 4. „Hervorming van het stelsel van beroepsonderwijs en -opleiding” binnen prioritaire as 3 van het operationele programma „Werkgelegenheid, human resources en sociale cohesie” (CCI 2014CY05M9OP001) 1. Een dag werk door een leerkracht 2. Een maand werk door een leerkracht 3. Een uur werk door een op contractbasis aangeworven leerkracht 4. Een uur werk door een op contractbasis aangeworven laboratoriumassistent 5. Een minuut werk door een op contractbasis aangeworven psycholoog Alle categorieën subsidiabele kosten 1. Aantal door een leerkracht gewerkte dagen gedifferentieerd volgens loonschaal 2. Aantal door een leerkracht gewerkte maanden gedifferentieerd volgens loonschaal 3. Aantal door een op contractbasis aangeworven leerkracht gewerkte lesuren (45 min.) 4. Aantal door een op contractbasis aangeworven laboratoriumassistent gewerkte lesuren (45 min.) 5. Aantal door een op contractbasis aangeworven psycholoog gewerkte minuten 1) Loonschaal Bedragen A8 277 A9 330 A10 371 A11 440 A12 488 2) A8 4 554 A9 5 404 A10 6 082 A11 7 210 A12 8 005 A13 8 791 3) 34 4) 21 5) 0,63 2. Aanpassing van de bedragen Niet van toepassing. ” BIJLAGE VIII „BIJLAGE XVI Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Kroatië op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen (in HRK) 1. Verbetering van de toegang tot onderwijs voor kwetsbare studenten op pretertiair niveau door via onderwijsassistenten gerichte professionele ondersteuning te bieden aan studenten binnen prioritaire as 3 „Onderwijs en een leven lang leren” van het operationele programma „Efficiënte human resources” (2014HR05M9OP001) Door een onderwijsassistent gewerkte maanden Alle subsidiabele kosten van de concrete actie Aantal gewerkte maanden 4 530,18 2. Beroepsopleiding binnen prioritaire as 1 „Hoge werkgelegenheid en arbeidsmobiliteit” van het operationele programma „Efficiënte Human Resources” (2014HR05M9OP001) Maanden van deelname aan beroepsopleiding Alle subsidiabele kosten van de concrete actie behalve de reiskosten van de deelnemer, de opleidings- en examenkosten (indien van toepassing) van de deelnemer Maanden van deelname aan beroepsopleiding Voor deelnemers zonder voorafgaande werkervaring: 3 318,81 Voor deelnemers met voorafgaande werkervaring: a) voor de eerste 12 maanden van deelname aan beroepsopleiding: 3 791,19 b) voor de laatste 12 maanden van deelname aan beroepsopleiding: 3 318,81 3. Overheidsprogramma's voor werkverschaffing die worden gefinancierd binnen prioritaire as 1 „Hoge werkgelegenheid en arbeidsmobiliteit” en prioritaire as 2 „Sociale inclusie” van het operationele programma „Efficiënte Human Resources” (2014HR05M9OP001) Maanden waarin werkloosheidssteun wordt betaald voor een werknemer in een overheidsprogramma voor werkverschaffing Alle subsidiabele kosten van de concrete actie behalve de reiskosten van de deelnemer, de opleidings- en examenkosten (indien van toepassing) van de deelnemer Aantal maanden werkloosheidssteun per werknemer a) 3 943,24 voor voltijdwerk, 100 % intensiteit werkloosheidssteun; b) 1 971,62 voor voltijdwerk, 50 % intensiteit werkloosheidssteun en halftijdwerk, 100 % intensiteit werkloosheidssteun 4. Actieve arbeidsmarktmaatregelen die worden gefinancierd binnen prioritaire as 1 „Hoge werkgelegenheid en arbeidsmobiliteit” en prioritaire as 2 „Sociale inclusie” van het operationele programma „Efficiënte Human Resources” (2014HR05M9OP001) Maanden van deelname aan een actieve arbeidsmarkmaatregel. Reiskosten Aantal maanden van deelname aan een actieve arbeidsmarkmaatregel 452,16 2. Aanpassing van de bedragen Eenheidskostprijs 2 wordt jaarlijks aangepast door wijziging van het bedrag voor de financiële steun en de bijdrage voor verplichte verzekering in de berekeningsmethode. De aanpassingen zijn gebaseerd op: — voor financiële steun, wijzigingen van het wettelijk minimumloon overeenkomstig de wet op het minimumloon die door de regering is uitgevaardigd en bekendgemaakt in het staatsblad van de Republiek Kroatië (https://www.nn.hr); — voor bijdragen voor verplichte verzekering, wijzigingen van de minimale maandelijkse basisbedragen overeenkomstig de verordening betreffende de basis voor de berekening van de bijdragen voor de verplichte verzekering die is vastgesteld door de minister van Financiën en bekendgemaakt in het staatsblad van de Republiek Kroatië (https://www.nn.hr). Voorts kunnen wijzigingen van de bepalingen van de wet ter bevordering van de werkgelegenheid tot vaststelling van mechanismen voor het vaststellen van financiële steun en betaling van verplichte verzekering voor beroepsopleiding en/of wijzigingen van de bepalingen van de wet op de bijdragen (NN 84/08, 152/08, 94/09, 18/11, 22/12, 144/12, 148/13, 41/14, 143/14, 115/16) tot vaststelling van de berekening van de verplichte bijdragen wijzigingen van de voorgestelde berekeningsmethode veroorzaken. Het bedrag van eenheidskostprijs 3 wordt jaarlijks aangepast door wijziging van het bedrag van het wettelijk minimumloon en de jaarlijkse ziekte-uitkering in de berekeningsmethode. De aanpassingen zijn gebaseerd op: — wijzigingen van het wettelijk minimumloon overeenkomstig de wet op het minimumloon die door de regering per kalenderjaar wordt uitgevaardigd en bekendgemaakt in het staatsblad van de Republiek Kroatië (https://www.nn.hr) overeenkomstig artikel 7 van de wet op het minimumloon (NN 39/13); — wijzigingen van de officiële jaarlijkse ziekte-uitkering in Kroatië die wordt bekendgemaakt op de website van de Kroatische ziekteverzekering (http://www.hzzo.hr/o-zavodu/izvjesca/).Voorts kunnen wijzigingen van bepalingen van de wet op de bijdragen (NN 84/08, 152/08, 94/09, 18/11, 22/12, 144/12, 148/13, 41/14, 143/14, 115/16) tot vaststelling van de berekening van de verplichte bijdragen wijzigingen van de voorgestelde berekeningsmethode veroorzaken. ” BIJLAGE IX „BIJLAGE XX Voorwaarden voor de terugbetaling van uitgaven aan Oostenrijk op basis van standaardschalen van eenheidskosten 1. Definitie van de standaardschalen van eenheidskosten Soorten concrete acties Naam van de indicator Categorie kosten Meeteenheid voor de indicator Bedragen Beroepsopleiding binnen de prioritaire assen 1 en 2 van OP 2014BG05M9OP001 Deelnemers die een kwalificatie behalen aan het einde van de beroepsopleiding Alle subsidiabele kosten van de concrete actie Aantal deelnemers dat bij ten minste 80 % van de lessen aanwezig was en de beroepsopleiding met succes heeft afgerond en het desbetreffende certificaat heeft ontvangen Zie tabel onder punt 3 2. Aanpassing van de bedragen Aanpassing van de eenheidskostprijs hangt samen met wijzigingen in de nationale regelgeving — Decreet van de Raad van ministers (CMD) nr. 280/2015 en het nationale actieplan voor de werkgelegenheid voor de uitvoering van het actieve arbeidsmarktbeleid voor het desbetreffende jaar. 3. Bedragen (in BGN) ( 1 ) Opleiding voor het verwerven van beroepskwalificaties Minimale duur in uren opleiding Bedragen Bedragen met inbegrip van indirecte kosten voor begunstigden die via een andere subsidiemaatregel zijn geselecteerd Bedragen met inbegrip van indirecte kosten voor begunstigden die via een directe subsidiemaatregel zijn geselecteerd Opleidingen van de eerste graad 300 600 660 624 Opleidingen van de tweede graad 660 1 200 1 320 1 248 Opleidingen van de derde graad 960 1 800 1 980 1 872 Deel van een beroep met kwalificatie van de eerste graad ( 2 ) 200 400 440 416 Deel van een beroep met kwalificatie van de tweede graad 300 600 660 624 Deel van een beroep met kwalificatie van de derde graad 600 1 125 1 237,50 1 170 Opleiding voor het verwerven van sleutelcompetenties Minimale duur in uren opleiding Bedragen Bedragen met inbegrip van indirecte kosten voor begunstigden die via een andere subsidiemaatregel zijn geselecteerd Bedragen met inbegrip van indirecte kosten voor begunstigden die via een directe subsidiemaatregel zijn geselecteerd voor werklozen voor werknemers en zelfstandigen voor werklozen voor werknemers en zelfstandigen voor werklozen voor werknemers en zelfstandigen Sleutelcompetentie 2 — communicatie in een vreemde taal 300 700 770 728 Sleutelcompetentie 3 — wiskunde en elementaire kennis van natuurwetenschappen en technologie 30 140 70 154 77 145,60 72,80 Sleutelcompetentie 4 — digitale competentie 45 250 275 260 Sleutelcompetentie 5 — leervaardigheid 30 140 70 154 77 145,60 72,80 Sleutelcompetentie 6 — sociale en burgercompetenties 30 140 70 154 77 145,60 72,80 Sleutelcompetentie 7 — ondernemingen en ondernemerschap 30 140 70 154 77 145,60 72,80 ” ( 1 ) Als deelnemers moeten betalen voor deelname aan de opleiding, moeten de te betalen bedragen worden afgetrokken van de eenheidskostprijs. ( 2 ) Deel van beroep moet worden verstaan als gedeeltelijk afgewerkte opleidingscursussen met het minimale aantal uren zoals in de tabel hierboven vermeld (punt 3).",
  "source": "EUR LEX"
}