Source: Tuchtrecht
URL: http://tuchtrecht.overheid.nl/zoeken/resultaat?ecli=ECLI:NL:TGZREIN:2016:55

Document:
ECLI:NL:TGZREIN:2016:55ECLI:NL:TGZREIN:2016:55 Regionaal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg 11-07-2016 15155nl-NLRegionaal Tuchtcollege voor de GezondheidszorgRegionaal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg Eindhoven2016-07-11Regionaal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg Eindhoven2016-07-11  Bedrijfsarts wordt verweten dat hij 1) tijdens een hoorzitting te ver is gegaan met uitleg over klagers ziekte, 2) bij doorverwijzing van klager naar de revalidatie ten onrechte het e-mailadres van klagers werkgever heeft ingevuld, zodat medische informatie bij de werkgever is gekomen, 3) een arbeidsconflict heeft uitgelokt en 4) onjuiste spreekuurrapportages heeft opgesteld. Ten onrechte e-mailadres werkgever vermeld. Passage in medisch dossier heeft bovendien vertrouwen in objectiviteit en integriteit bedrijfsarts geschonden. Deels gegrond. Waarschuwing.1Onjuiste behandeling/verkeerde diagnosetuchtrechttuchtrecht/2016GezondheidszorgEindhoven15155Arts2016-07-11https://repository.overheid.nl/frbr/tuchtrecht/2016/ECLI:NL:TGZREIN:2016:55/1/xml/ECLI_NL_TGZREIN_2016_55.xmlhttps://tuchtrecht.overheid.nl/ECLI:NL:TGZREIN:2016:55https://repository.overheid.nl/frbr/tuchtrecht/2016/ECLI:NL:TGZREIN:2016:55/1/pdf/ECLI_NL_TGZREIN_2016_55.pdfhttps://repository.overheid.nl/frbr/tuchtrecht/2016/ECLI:NL:TGZREIN:2016:55/1/xml/ECLI_NL_TGZREIN_2016_55.xml2020-03-16T09:34:24.137867+01:00