Source: Tuchtrecht
URL: http://tuchtrecht.overheid.nl/zoeken/resultaat?ecli=ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5

Document:
ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5 Regionaal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg 17-01-2022 A2021/3177nl-NLRegionaal Tuchtcollege voor de GezondheidszorgRegionaal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg Amsterdam2022-01-21Regionaal Tuchtcollege voor de Gezondheidszorg Amsterdam2022-01-21Klager verwijt verweerder, bedrijfsarts, het conflict met zijn werkgever te hebben verergerd, door niet eenduidig met klager en de werkgever te communiceren over de (on)mogelijkheid van klager om een telefonisch contact met de werkgever te hebben. Klager is na het niet deelnemen aan het telefoongesprek op staande voet ontslagen door de werkgever. Verweerder voert verweer.1Onjuiste behandeling/verkeerde diagnosetuchtrechttuchtrecht/2022GezondheidszorgAmsterdamA2021/3177Ongegrond/afwijzing2022-01-172022-01-21T19:48:49.511475+01:002022-01-21T19:48:47.411https://repository.overheid.nl/frbr/tuchtrecht/2022/ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5/1/xml/ECLI_NL_TGZRAMS_2022_5.xmlhttps://tuchtrecht.overheid.nl/ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5https://repository.overheid.nl/frbr/tuchtrecht/2022/ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5/1/pdf/ECLI_NL_TGZRAMS_2022_5.pdfhttps://repository.overheid.nl/frbr/tuchtrecht/2022/ECLI:NL:TGZRAMS:2022:5/1/xml/ECLI_NL_TGZRAMS_2022_5.xml2022-01-21T19:48:49.690145+01:00