ECLI: ECLI:NL:OGEAA:2015:55

Titel: ECLI:NL:OGEAA:2015:55 Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba , 28-05-2015 / E.J. nr. 673 van 2015

Gerecht: Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba

Datum uitspraak: 2015-05-28

Zaaknummer: E.J. nr. 673 van 2015

Proceduretype: Eerste aanleg - enkelvoudig

Onderwerp: Civiel recht

Rechtsmacht: NL

Taal: nl

Uitspraaktype: Uitspraak

URL: https://data.rechtspraak.nl/uitspraken/content?id=ECLI:NL:OGEAA:2015:55

---

Ontbinding Arbeidsovereenkomst

Beschikking van 28 mei 2015  
     Behorend bij E.J. nr. 673 van 2015  
     
     
       
         GERECHT IN EERSTE AANLEG VAN ARUBA 
       
     
     
     
       BESCHIKKING 
     
     
     
       in de zaak van: 
     
     
     
       
         de naamloze vennootschap Compania Arubiano di Bus N.V. 
       
       gevestigd te Aruba, 
       VERZOEKSTER, 
       verder te noemen: Arubus,  
       gemachtigde: de advocaat mr. L.J. Pieters, 
     
     
     
       tegen 
     
     
     
       
         [VERWEERDER]  
       
       wonende te  Aruba, 
       VERWEERDER,  
       verder te noemen: [verweerder] , 
       gemachtigde: de advocaat mr. E. Duijneveld. 
     
     
     
   
   
     
       1 DE PROCEDURE 
     Het verloop van de procedure blijkt uit: 
     - het op 2 april 2015 ingediende verzoekschrift met producties; 
     - een faxbericht houdende producties d.d. 28 april 2015 van de zijde van Arubus; 
     - faxberichten houdende producties van 28 april 2015 van de zijde van [verweerder] ; 
     - de aantekeningen van de behandeling ter terechtzitting van 30 april 2015; 
     Hierna is uitspraak bepaald op heden. 
     
     
   
   
     
       2 DE VASTSTAANDE FEITEN 
     
       2.1	[ 
       verweerder]  werkt als buschauffeur voor Arubus.  
       
     
     
       2.2 
       Op 3 oktober 2014 heeft er een werkonderbreking plaatsgevonden bij Arubus waaraan sommige maar niet alle buschauffeurs van Arubus hebben meegedaan.  
       
     
     
       2.3 
       Bij brief van 9 oktober 2014 heeft Arubus aan [verweerder]  kenbaar gemaakt dat er een ontbindingsverzoek zal worden ingediend. 
       
     
     
       2.4 
       Arubus heeft eerder disciplinaire maatregelen jegens [verweerder]  getroffen.  
       
       
     
   
   
     
       3 HET VERZOEK EN HET VERWEER 
     
       3.1 
       Arubus heeft het gerecht verzocht om bij beschikking, uitvoerbaar bij voorraad, de arbeidsovereenkomst met [Verweerder] , te ontbinden wegens gewichtige redenen, zonder toekenning van een vergoeding en met veroordeling [verweerder]  in de kosten van de procedure. 
       
     
     
       3.2 
       Arubus heeft haar verzoek onderbouwd met de stelling dat [verweerder]  op 3 oktober 2014 actief heeft meegedaan aan een wilde en onrechtmatige staking bij Arubus, waarbij hij heeft geweigerd de bedongen arbeid te verrichten en waarbij hij met een personenauto de ingang van Arubus heeft geblokkeerd en die op verzoek niet heeft willen weghalen. Daarenboven heeft [verweerder]  die ochtend de directeur van Arubus tot twee maal toe bedreigd. Op grond van bovengenoemde en de eerdere maatregelen is sprake van gewichtige redenen die een ontbinding rechtvaardigen, aldus Arubus. 
       
     
     
       3.3	[ 
       
         verweerder]  heeft verweer gevoerd en verzocht het verzoek van Arubus af te wijzen, met veroordeling van Arubus is de kosten van de procedure. 
         [verweerder]  heeft aangevoerd dat het niet een wilde staking betrof maar een door de vakbond georganiseerde staking. De [shopsteward] en [het lid] van de vakbond, waren er bij betrokken en waren ook aanwezig. Verder heeft [verweerder] aangevoerd dat het openbaar vervoer die dag door de actie niet heeft platgelegen. De achteringang van Arubus werd immers binnen een aantal minuten nadat de auto de ingang van Arubus had versperd geopend waardoor er weer verkeer mogelijk was. De politie heeft om die reden dan ook niet ingegrepen op 3 oktober.  
       
       
       
         3.3.1	[ 
         verweerder]  heeft voorts ontkend de directeur te hebben bedreigd. 
         
       
     
     
       3.4 
       Geoordeeld wordt dat, gelet op het gemotiveerde verweer, niet, althans onvoldoende, is gebleken van een (wilde) onrechtmatige staking bij Arubus op 3 oktober 2014. Ook van de bedreigingen jegens haar directeur, die Arubus [verweerder]  toedicht, bij hetgeen op 3 oktober is voorgevallen is niet, dan wel onvoldoende, gebleken. Van een dringende reden of gewijzigde omstandigheden is dan ook geen sprake.  
       
     
     
       3.5 
       De conclusie is dat het verzoek moet worden afgewezen nu niet van een grond voor de verzochte ontbinding is gebleken. 
       
     
     
       3.6 
       
         Als de meest in het ongelijk te stellen partij moet Arubus worden veroordeeld in de kosten van de procedure gevallen aan de zijde [verweerder]  en te begroten op het salaris van de gemachtigde. 
         
           4.  
           DE UITSPRAAK 
         
         De rechter in dit gerecht: 
       
       
     
     
       4.1 
       wijst het verzoek af; 
       
     
     
       4.2 
       veroordeelt Arubus in de proceskosten gevallen aan de zijde [verweerder]  en te begroten op een bedrag van Afl. 1.800,-   aan salaris gemachtigde. 
       
       
       
       
         Deze beschikking is gegeven door mr. H. Mol, rechter, en werd uitgesproken ter openbare terechtzitting van 28 mei 2015 in aanwezigheid van de griffier.