Source: Basiswettenbestand
URL: data/BWBR0048899/2023-11-17_0/xml/BWBR0048899_2023-11-17_0.xml

Document:
Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 8 november 2023, nr. 2023-0000541597, tot tijdelijke vrijstelling van bepaalde duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders van certificatieverplichtingen in het Arbeidsomstandighedenbesluit20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
  Regeling tijdelijke vrijstelling van bepaalde duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders van certificatieverplichtingen in het Arbeidsomstandighedenbesluit20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
  
    
  De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,
  
    Gelet op artikel 30, eerste lid, van de Arbeidsomstandighedenwet;
    Gezien:
    
      
        –
        het verzoek van de Nederlandse Associatie van Duikondernemingen om te voorzien in een tijdelijke vrijstelling van de Nederlandse certificatie-eisen op grond van het Arbeidsomstandighedenbesluit voor duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders van buiten de Europese Unie, zodat personen uit deze beroepsgroepen tijdelijke en incidentele werkzaamheden op het terrein van duikarbeid kunnen uitvoeren zonder te voldoen aan de Nederlandse certificatie-eisen;
      
      
        –
        
          artikel 20 van de Arbeidsomstandighedenwet en artikel 6.16, derde, zesde en zevende lid, van het Arbeidsomstandighedenbesluit;
      
    
    Overwegende dat:
    
      
        –
        er binnen Nederland, de overige lidstaten van de EER en Zwitserland voor bepaalde duikarbeid niet altijd voldoende duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders met de juiste kwalificaties beschikbaar zijn om te kunnen voldoen aan de vraag die er in Nederland is naar deze beroepsgroepen, waardoor zij van buiten deze gebieden moeten worden geworven;
      
      
        –
        voor de werkzaamheden, bedoeld in de artikelen 6.15, eerste lid, onderdeel c, en 6.16, eerste lid, van het Arbeidsomstandighedenbesluit beschikt moet worden over een geldig certificaat van vakbekwaamheid;
      
      
        –
        gelet op de artikelen 22, 23 en 27 van de Algemene wet erkenning EU-beroepskwalificaties en de artikelen 1.9b en 1.9c van de Arbeidsomstandighedenregeling duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders bij tijdelijke en incidentele dienstverrichting geen certificaat nodig hebben voor hun werkzaamheden en enkel een meldingsplicht hebben, met in het geval van duikers en duikploegleiders aanvullend een controle van de beroepskwalificaties voorafgaand aan de eerste dienstverrichting omdat dat beroepen zijn die zijn opgenomen in de Regeling vaststelling lijst gereglementeerde beroepen en daarmee zijn aangemerkt als beroepen met implicaties voor de volksgezondheid of openbare veiligheid;
      
      
        –
        duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders die geen dienstverrichter zijn als bedoeld in artikel 21 van de Algemene wet erkenning EU-beroepskwalificaties, bij tijdelijke en incidentele dienstverrichting wel in het bezit moeten zijn van een certificaat dat ziet op de duikarbeid die zij zullen verrichten;
      
      
        –
        het gelet op het voorgaande gewenst is voor een periode van vijf jaar onder specifieke voorwaarden vrijstelling te verlenen van de verplichting te voldoen aan de Nederlandse certificatie-eisen aan duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders die geen dienstverrichter zijn als bedoeld in artikel 21 van de Algemene wet erkenning EU-beroepskwalificaties, indien zij tijdelijke en incidentele duikarbeid willen verrichten binnen de Europees-Nederlandse territoriale zone, en buiten de Europees-Nederlandse territoriale zone, voor zover binnen de exclusieve economische zone van Nederland.
      
    
  
  
    Besluit:
  
20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
    
      
  
    Artikel
    1
    Vrijstelling certificatieplicht voor duikers, duikploegleiders en duikmedisch begeleiders
  
  Er wordt voor tijdelijke en incidentele duikarbeid binnen de territoriale zone van het Europese deel van Nederland en buiten de territoriale zone van het Europese deel van Nederland, voor zover binnen de exclusieve economische zone, aan duikploegleiders, duikers en duikmedisch begeleiders die geen dienstverrichter zijn als bedoeld in artikel 21 van de Algemene wet erkenning EU-beroepskwalificaties, vrijstelling verleend van de verplichting een certificaat als bedoeld in artikel 6.16, derde, zesde respectievelijk zevende lid, van het Arbeidsomstandighedenbesluit te bezitten, met inachtneming van de overigens bij of krachtens de Arbeidsomstandighedenwet ter zake van het certificaat of de werkzaamheden bestaande verplichtingen, indien:
  
    
      a.
      de beroepskwalificaties van de duiker, duikploegleider of duikmedisch begeleider gelijkwaardig zijn aan de Nederlandse certificatie-eisen;
    
    
      b.
      een duiklogboek als bedoeld in artikel 6.16, vijfde lid, van het Arbeidsomstandighedenbesluit is bijgehouden; en
    
    
      c.
      het verrichten van duikarbeid door de duiker, duikploegleider of duikmedisch begeleider op medische gronden toelaatbaar is, wat blijkt uit:
      
        
          1°.
          een met positief resultaat uitgevoerd arbeidsgezondheidskundig onderzoek als bedoeld in artikel 6.14a van het Arbeidsomstandighedenbesluit waarvan de uitslag nog geldig is;
        
        
          2°.
          een geldig buitenlands medisch attest voor het type duikarbeid dat zal worden verricht waarover een arts die in het bezit is van een certificaat duikerarts als bedoeld in artikel 6.14a, derde lid, van het Arbeidsomstandighedenbesluit, heeft verklaard dat deze gelijkwaardig is aan een met positief resultaat uitgevoerd arbeidsgezondheidskundig onderzoek als bedoeld in onderdeel 1°; of
        
        
          3°.
          een geldig buitenlands medisch attest voor het type duikarbeid dat zal worden verricht dat voorkomt op de lijst met erkende buitenlandse medische attesten, gepubliceerd op de website www.werkenonderoverdruk.nl.
        
      
    
  
20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
      
  
    Artikel
    2
    Beoordeling voorwaarden vrijstelling
  
  
    1
    Of wordt voldaan aan de voorwaarden in artikel 1 wordt getoetst door de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid of, indien de Minister voor de afgifte van certificaten als bedoeld in artikel 6.16, derde, zesde en zevende lid, van het Arbeidsomstandighedenbesluit een certificerende instelling heeft aangewezen, door deze instelling. Als wordt voldaan aan de voorwaarden, wordt een bewijs van gelijkwaardigheid afgegeven.
  
  
    2
    Het bewijs van gelijkwaardigheid, bedoeld in het eerste lid, wordt maximaal één maal per kalenderjaar verstrekt voor een termijn van 40 aaneengesloten dagen.
  
20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
      
  
    Artikel
    3
    Inwerkingtreding
  
  Deze regeling treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin zij wordt geplaatst en vervalt 5 jaar na het tijdstip van inwerkingtreding.
20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
    
    
  
    Deze regeling zal met de toelichting in de Staatscourant worden geplaatst.
  
  
    De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,
    
      C.E.G. van
      Gennip
    
  
20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023
  
20233132716-11-202308-11-20232023-000054159720233132716-11-202308-11-20232023-000054159717-11-2023