Source: Basiswettenbestand
URL: BWBR0038410/2017-01-01_0/xml/BWBR0038410_2017-01-01_0.xml

Document:
Beleidsregel van de Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 22 juli 2016, 2016-0000170426, tot vaststelling van de Beleidsregel boeteoplegging loondervingswetten BES20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
  Beleidsregel boeteoplegging loondervingswetten BES20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
  
    
  De Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,
  
    Gelet op artikel 14a van de Wet ziekteverzekering BES, voor zover het de toepassing van artikel 5, zesde lid, eerste zin, 11, derde lid, 12, tweede lid, en 13 van de Wet ziekteverzekering BES betreft en artikel 14a van de Wet ongevallenverzekering BES, voor zover het de toepassing van artikel 5, twaalfde lid, eerste zin, 11, vierde lid, 12, tweede lid, en 13 van de Wet ongevallenverzekering BES betreft,
  
  
    Besluit:
  
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
    
      
  
    Artikel
    1
    Normbedrag boete
  
  
    1
    Bij de berekening van een boete vanwege een overtreding als bedoeld in artikel 14a, eerste lid, van de Wet ziekteverzekering BES en artikel 14a, eerste lid, van de Wet ongevallenverzekering BES is het normbedrag:
    
      
        a.
        voor werkgevers met meer dan 20 werknemers: $ 1400;
      
      
        b.
        voor werkgevers met 10 tot en met 20 werknemers: $ 1050;
      
      
        c.
        voor werkgevers met 5 tot en met 9 werknemers: $ 700;
      
      
        d.
        voor werkgevers met minder dan 5 werknemers: $ 350.
      
    
  
  
    2
    Voor de boeteberekening van overtredingen geconstateerd op locaties of in filialen, wordt het aantal werknemers van de gehele juridische eenheid in aanmerking genomen.
  
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
      
  
    Artikel
    2
    Bedragen bij herhaling of cumulatie van de overtreding
  
  
    1
    Bij gelijktijdig meerdere malen voorkomen van een overtreding als bedoeld in artikel 14a, eerste lid, van de Wet ziekteverzekering BES en artikel 14a, eerste lid, van de Wet ongevallenverzekering BES, worden de in artikel 1 genoemde bedragen van de boete als volgt verhoogd:
    
      
        a.
        het bedrag voor werkgevers met meer dan 20 werknemers is bij de tweede keer dat een boete wordt geheven $ 2100 en vanaf de derde keer $ 2800;
      
      
        b.
        het bedrag voor werkgevers met 10 tot en met 20 werknemers is bij de tweede keer dat een boete wordt geheven $ 1400, de derde keer is dit $ 2100 en vanaf de vierde keer $ 2800;
      
      
        c.
        het bedrag voor werkgevers met 5 tot en met 9 werknemers is bij de tweede keer dat een boete wordt geheven $ 1050, de derde keer is dit $ 1400, de vierde keer $ 2100 en vanaf de vijfde keer $ 2800;
      
      
        d.
        het bedrag voor werkgevers met minder dan 5 werknemers is bij de tweede keer dat een boete wordt geheven $ 700, de derde keer is dit $ 1050, de vierde keer $ 1400, de vijfde keer $ 2100 en vanaf de zesde keer $ 2800.
      
    
  
  
    2
    Overtredingen die meermalen voorkomen, kunnen maximaal drie keer in de berekening van de op te leggen bestuurlijke boete worden meegenomen.
  
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
      
  
    Artikel
    3
    Recidive
  
  
    1
    Indien er sprake is van herhaling van eenzelfde overtreding binnen twee jaar wordt het maximum van de boetes, genoemd in de artikelen 1 en 2, verdubbeld.
  
  
    2
    In geval een periode van twee jaar ten opzichte van een eerder geheven boete verstreken is, wordt de alsdan te heffen boete voor de berekening van de hoogte daarvan gerekend als een eerste overtreding.
  
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
      
  
    Artikel
    4
    Meerdere boetebedragen in één beschikking
  
  De totale bij een boetebeschikking op te leggen bestuurlijke boete bestaat, in geval er sprake is van meer dan één overtreding, uit de som van de per overtreding berekende boetebedragen.
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
      
  
    Artikel
    5
    Inwerkingtreding
  
  Deze beleidsregel treedt in werking met ingang van 1 januari 2017.
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
      
  
    Artikel
    6
    Citeertitel
  
  Deze beleidsregel wordt aangehaald als: Beleidsregel boeteoplegging loondervingswetten BES.
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
    
    
  
    Deze beleidsregel zal met de toelichting in de Staatscourant worden geplaatst. Deze beleidsregel wordt tevens ter inzage gelegd bij de RCN-unit SZW op Bonaire, Sint Eustatius en Saba.
  
  
    
      Kralendijk
      22 juli 2016
    
  
  De Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,namens deze,G. deGroot,Hoofd RCN-unit SZW
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017
  
20164302016-08-201622-07-20162016-000017042620164302016-08-201622-07-20162016-000017042601-01-2017