Source: Basiswettenbestand
URL: BWBR0032357/2013-01-01_0/xml/BWBR0032357_2013-01-01_0.xml

Document:
Besluit van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 29 november 2012 nr. AV/AR/2012/16924, tot vaststelling van de beleidsregel in het kader van de bestuursrechtelijke handhaving van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (Beleidsregel boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs 2013)
  Beleidsregel boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs 2013
  
    
  De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,
  
    Gelet op artikel 19, vierde lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs;
  
  
    Besluit:
  

    
      
  
    Artikel
    1
  
  Bij de berekening van een bestuurlijke boete als bedoeld in artikel 19, eerste lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs wordt voor alle overtredingen als uitgangspunt gehanteerd de normbedragen die zijn neergelegd in de ‘Tarieflijst boetenormbedragen bestuurlijke boete Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs’ die als bijlage bij deze beleidsregels is gevoegd.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    2
  
  Indien sprake is van een overtreding van artikel 7a,eerste of tweede lid,of artikel 7b van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs door een rechtspersoon kan tevens een bestuurlijke boete worden opgelegd aan hen die tot het arbeidskrachten ter beschikking stellen of inlenen opdracht hebben gegeven, als mede aan hen die feitelijk leiding hieraan hebben gegeven.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    3
  
  Voor de overtreder als natuurlijk persoon wordt bij een overtreding van artikel 7a, tweede lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs als uitgangspunt voor de berekening van de op te leggen bestuurlijke boete gehanteerd: 0,5 maal het boetenormbedrag.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    4
  
  Een overtreding van artikel 7a, eerste en tweede lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs wordt beboet per aangetroffen arbeidskracht die ter beschikking is gesteld door een niet-geregistreerde onderneming.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    5
  
  
    1
    Een onderneming die in het Handelsregister, bedoeld in artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007, is ingeschreven onder één van de volgende SBI codes:
    78201 Uitzendbureaus,
    78202 Uitleenbureaus,
    78203 Banenpools (werkgelegenheidsprojecten) of
    7830 Payrolling (personeelsbeheer)
    wordt geacht als onderneming die de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten uitoefent geregistreerd te staan.
  
  
    2
    Een onderneming die in het Handelsregister, bedoeld in artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007, is ingeschreven onder een andere SBI code dan genoemd in het eerste lid en waarvan na 1 juli 2012 in het Handelsregister op de door de Kamer van Koophandel voorgeschreven wijze is opgenomen dat deze de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten mede uitoefent, wordt geacht als onderneming die de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten uitoefent geregistreerd te staan.
  
  
    3
    Indien een onderneming in het Handelsregister, bedoeld in artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007, is ingeschreven onder een andere SBI code dan genoemd in het eerste lid, en waarvan niet op de wijze, bedoeld in het tweede lid, is opgenomen dat deze de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten mede uitoefent en dit wel doet, wordt de bestuurlijke boete bij de eerste overtreding met 50% gematigd.
  
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    6
  
  De totale bij een boetebeschikking op te leggen bestuurlijke boete bestaat, ingeval er sprake is van meer overtredingen, uit de som van de per overtreding berekende boetebedragen.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    7
  
  Indien de onderneming of de inlener kan aantonen dat hij zich redelijkerwijze in voldoende mate heeft ingespannen om een overtreding van artikel 7a, eerste of tweede lid, of artikel 7b van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs te voorkomen dan kan de bestuurlijke boete met 50% worden gematigd.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    8
  
  
    1
    Bij de vaststelling of sprake is van herhaling van dezelfde of soortgelijke overtredingen wordt bij zelfstandig opererende nevenvestigingen van rechtspersonen gehandeld alsof deze afzonderlijke ondernemingen zijn.
  
  
    2
    Indien rechtspersonen langer dan zes aaneengesloten maanden op dezelfde bouwlocatie werkzaamheden verrichten, wordt die bouwlocatie beschouwd als nevenvestiging als bedoeld in het eerste lid.
  
  
    3
    De leden 1 en 2 zijn niet van toepassing op ernstige overtredingen, als bedoeld in artikel 3, derde lid, van het Besluit arbeidsbemiddeling.
  
  
    4
    De leden 1 en 2 zijn niet van toepassing bij een overtreding van artikel 7a, eerste lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs.
  
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    9
  
  De Beleidsregels boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs worden ingetrokken.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    10
  
  Deze beleidsregel treedt in werking met ingang van 1 januari 2013.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
      
  
    Artikel
    11
  
  Deze beleidsregel wordt aangehaald als: Beleidsregel boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs 2013.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
    
    
  
    Deze beleidsregel zal met de toelichting en de bijlage in de Staatscourant worden geplaatst.
  
  
    
      Den Haag
      29 november 2012
    
  
  De Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid,L.F.Asscher.
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
    
  
    Bijlage
    bij artikel 1 van de Beleidsregel boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediaires 2013
  
  
    Tarieflijst boetenormbedragen
    
      
      
      
      
      
        
          
            Artikel
          
          
            Lid
          
          
            Overtreding
          
          
            boetenormbedrag
          
        
      
      
        
          
            
              7a
            
          
          
            1
          
          
            verbod ter beschikking stellen arbeidskrachten
            zonder registratie handelsregister
          
          
            € 12.000
          
        
        
          
          
            2
          
          
            verbod inlenen arbeidskrachten van onderneming/
            rechtspersoon zonder registratie Handelsregister
          
          
            € 12.000
          
        
        
          
            
              7b
            
          
          
          
            voorschriften en verboden in AMvB o.g.v. art. 4 (Besluit arbeidsbemiddeling o.g.v. art. 4 Waadi) 
          
          
            € 1.500
          
        
      
    
  
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013
  
20122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692420122520807-12-201229-11-2012AV/AR/2012/1692401-01-2013